中公讲师面试问题汇总
教师招聘考试面试答辩答辩题目与解析汇总
2017教师招聘考试面试答辩：答辩题目与解析汇总（五）《分子与原子》答辩试题及解析1.分子与原子是微观内容，学生不容易理解，本节课你是如何解决这一问题的?【参考答案】首先，在导入部分我运用每个学生都容易理解的蔗糖溶于水的现象说明分子的客观存在性;其次，对于分子的难理解知识，采用多媒体动画的方式使微观概念具体化;最后使用了表格进行对比区分，得出分子是保持物质化学性质的最小粒子。
通过这样具体的形式呈现给学生，有利于学生的理解。
2.化学课上，两个学生由于讨论中观点不统一，争论的面红耳赤，你怎么办?【参考答案】首先我会前去了解情况，若观点有很大分歧，可以先让两位同学梳理自己的观点，把争执的问题作为集体讨论的话题，共同讨论获得最后的结果。
其次，我会给予他们发展性的评价，多鼓励学生积极参加讨论和探究，开发创新思维。
以上为《分子与原子》答辩试题及解析，考生要全面了解考官提问方向，从而更好的备考。
《化学反应速率》答辩题目与解析化学反应速率是高一化学知识，在教师招聘考试中，高中面试说课或试讲会考到本节课，而答辩作为面试的重要一环节，考生不容忽视。
不管是说课还是试讲均会考到答辩，中公讲师为大家准备《化学反应速率》答辩题目与解析，希望对大家备考有所帮助。
1.对于化学反应速率的学习，你是采用什么方法导入新课的，为什么这样做?【参考答案】对于化学反应速率的学习，我采用的是情景创设法导入新课，利用生活中的现象：爆炸、溶洞的形成、铁生锈、牛奶变质，让学生联系生活实际来感受化学变化是有快慢之分的。
由此引出本节课将要学习的内容——用化学反应速率来表示化学反应的快慢。
因为直接经验是学习间接经验的基础，我们借助生活中的例子将学生生活中的直接经验搬到课堂上来。
这样可以帮助学生很好的将理论知识消化理解，同时使用多媒体的方式也能很好的激发学生的学习兴趣，营造起浓郁的学习氛围。
2.化学教学提问的基本要求是什么?【参考答案】化学教学提问的基本要求如下：(1)在问题设置上，要基于知识间的内在联系、教学目标和学生的认知来设置问题，使得所有学生参与问答;(2)在提问问题时，应当清晰准确地表达问题，留出时间给学生，认真倾听学生的回答;(3)在学生回答后，要对学生的回答有适当、科学的反馈。
中公面试真题及答案解析
中公面试真题及答案解析导语：中公教育是一家知名的培训机构，旨在帮助考生提升综合能力，从而在各类考试中脱颖而出。
其中，中公面试培训更是备受关注和好评。
在此，我们将以为主题，探讨该培训的实用性和提升效果。
一、什么是中公面试？中公面试是中公教育针对各类招聘考试中的面试环节而开设的培训课程。
该课程通过模拟真实的面试过程，帮助考生熟悉面试流程和规则，并提供针对性的指导和解析。
中公面试涵盖了各行各业的面试题目，旨在提升考生的应对能力和综合素质。
二、中公面试的特点1. 实战模拟：中公面试通过模拟真实的面试场景来训练考生。
培训师会模拟面试官的角色，并提供针对性的问题和考察点。
考生可以在真实的环境中进行演练，从而更好地了解自己的优势和不足。
2. 个性化指导：中公面试根据个人情况，为每位考生提供个性化的指导。
培训师会根据考生的专业背景、工作经历和应聘目标，量身定制面试策略。
这种个性化的指导能够使考生的答题更具针对性和自信心。
3. 多方位点评：中公面试提供多方位的点评，帮助考生全面了解自己面试上的优势和不足。
培训师会在面试结束后，对考生的表现进行详细的点评，并提供改进的建议。
这样的点评有助于考生深入反思和提高，做到知己知彼，百战不殆。
4. 全程跟踪：中公面试在培训结束后还提供全程的追踪和咨询服务。
考生可以在面试准备和实施过程中，随时咨询培训师的意见和建议。
这种全程跟踪的服务能够帮助考生及时解决问题，保持最佳状态。
三、中公面试成功案例分享以下是三位参加中公面试培训的考生的分享：1. 小王，一位应聘金融行业的考生。
在参加中公面试培训之前，他经常因为回答问题不够准确和脱离主题而感到困惑。
通过中公面试培训，小王学习到了如何理清思路，突出重点，并通过多次模拟面试不断完善自己的表达能力。
最终，在真实的面试中，小王成功通过并得到了理想的工作机会。
2. 小李，一位应聘公务员的考生。
小李在组织表达和应对复杂问题上存在困难。
在中公面试培训中，他学会了如何系统地组织答案，以及如何运用逻辑思维和举例说明来解决复杂问题。
教资面试题目有答案(3篇)
第1篇一、结构化面试题目1. 题目：请问您认为小学教师的职业素养应具备哪些方面？答案：小学教师的职业素养是多方面的，主要包括以下几个方面：- 教育理念正确：教师应持有科学的教育理念，理解并贯彻国家教育方针，关注学生的全面发展。
- 专业知识扎实：教师应具备扎实的学科专业知识，能够熟练掌握所教学科的基本理论和实践技能。
- 教学能力过硬：教师应具备良好的教学设计、组织、实施和评价能力，能够根据学生的特点进行教学。
- 师德高尚：教师应具备高尚的师德，关爱学生，尊重学生，以身作则，树立良好的师德形象。
- 心理素质良好：教师应具备较强的心理素质，能够应对各种教学情境，保持积极乐观的心态。
- 沟通协作能力：教师应具备良好的沟通协作能力，能够与家长、同事和社会各界保持良好的关系。
2. 题目：如何组织与培养班集体？答案：组织与培养班集体是班主任的重要工作，以下是一些具体措施：- 提出共同的奋斗目标：通过共同的目标，激发学生的斗志，凝聚集体力量。
- 选择和培养班干部：选拔有责任感和领导能力的同学担任班干部，协助班主任管理班级。
- 开展丰富多彩的班级活动：通过活动增强班级凝聚力，促进学生之间的交流与合作。
- 建立班级规章制度：明确班级纪律，规范学生行为，营造良好的班级氛围。
- 关注个体差异：尊重学生的个性，关注每个学生的成长，促进全体学生的全面发展。
3. 题目：请你谈谈你对立德树人”教育理念的理解。
答案：“立德树人”是我国教育工作的根本任务，其核心在于培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
具体理解如下：- 立德：即道德品质的培养，这是教育的首要任务，旨在使学生树立正确的价值观、道德观和世界观。
- 树人：即全面发展，注重学生的知识、能力、素质和个性等方面的培养，使学生在德、智、体、美、劳等方面得到全面发展。
二、情境模拟题目1. 题目：班里有同学经常欺负其他同学，作为班主任，你该怎么办？答案：- 了解情况：首先，与被欺负的学生沟通，了解具体情况，了解欺负者的动机和目的。
中公事业单位面试题目及答案
中公事业单位面试题目及答案单位要组织一次培训，领导把这项工作交给你来做，你怎么开展?【题型分析】计划、组织和协调能力。
首先指出此次活动的目的意义，再依据准备组织、协调控制、总结提升三个环节展开。
【参考答案】1 单位组织的培训贴近我们日常工作，能够使我们以最快的速度熟悉工作内容与流程，进入工作角色，是难得的学习机会，我会认真贯彻领导的意图，把这次培训工作做好。
2我会根据培训的目的和领导建议确定培训的主题和内容，确定培训的人员，我会选择一些有过相关培训经验的人参与组织，请单位有经验的老同志、领导或者相关专家担任主讲工作，培训地点根据参与培训的人数来确定，可以选择单位的大会议室，准备好培训材料、话筒、纸、笔等相关资料、做好财政预算，形成方案上报领导批准。
领导批准后，严格按照方案实施。
召开会议落实分工，划分教学组、教务组、设备组、后勤组等各个工作小组，明确个人工作职责与工作重点，并确定各个工作小组的负责人。
通知好培训人员、布置好场地，准备好物资。
3培训阶段，与各个部门小组保持沟通，协调工作，教学人员做好教学工作，会务组做好材料收发，学员签到工作，设备组保障培训期间设备的正常运行，后勤组安排好整个培训团队的食宿事宜;随时掌握工作进展，及时向各个组织单位传递信息，以便各个小组及时根据情况作出调整，及时向领导汇报，使领导掌握培训的进程;对整个活动过程进行控制，保证活动顺利进行。
同时还要对突发情况做好控制，做好应对突发事件的准备。
并对本次活动的重难点做好把控，由于本次活动是一次培训活动，那么动员宣传和效果的维护就成为要把控的重难点。
4 培训结束后组织一次考核，对培训效果进行检查。
培训结束后，如实向领导汇报培训的实际情况，并写好工作总结。
总结自己在本次活动取得的成绩与不足，以查漏补缺，不断提升自己的计划组织能力。
近日，中国青年报社会调查中心通过题客网和民意中国网，对10208人进行的调查显示，62.9%的受访者认为当下爱吹牛的风气在年轻人中严重，40.6%的人明确表示“反感”爱吹牛的年轻人。
中公 培训类 面试
中公培训类面试
中公教育的面试流程和面试题目可能会因职位和地区而有所不同。
以下是一些可能的面试流程和面试题：
- 面试流程：
- 自带纸质简历，先在前台填写基本信息，包括家庭成员、未来三年规划、性格优缺点、工作经历等。
- 面试官会带你到一间独立的办公室，面对面坐着，根据简历提问问题，例如：为什么不从事本专业的工作？为什么选择中公教育？有没有考公考编和考研的打算？能不能接受出差？中公讲师忙的时候可能一个月25天一直在上班和加班，你怎么看？家里人同不同意你来中公上班？
- 提问环节，询问面试官问题。
- 回家等待通知，一般三天内会在微信平台收到面试结果。
- 面试题：
- 为什么不从事本专业的工作？
- 为什么选择中公教育？
- 有没有考公考编和考研的打算？
- 能不能接受出差？
- 中公讲师忙的时候可能一个月25天一直在上班和加班，你怎么看？
- 家里人同不同意你来中公上班？。
教师招聘结构化面试试题及答案
教师招聘结构化面试试题及答案一、教学理念类问题1. 问题：你认为教师在教学过程中应该扮演什么样的角色？答案：教师在教学过程中应该扮演引导者、合作者和促进者的角色。
引导者是指教师要引导学生发现问题、分析问题和解决问题，激发学生的好奇心和探究欲；合作者是指教师要与学生建立平等、民主的师生关系，共同参与学习过程；促进者是指教师要关注学生的个体差异，促进每个学生的发展。
2. 问题：你如何看待“以学生为中心”的教学理念？答案：我认为“以学生为中心”的教学理念是现代教育的重要趋势。
这种理念强调学生是学习的主体，教师的任务是为学生提供学习资源、创造学习环境、激发学习兴趣和指导学习方法。
这种理念有助于培养学生的自主学习能力、创新精神和实践能力。
3. 问题：你认为教师应该如何处理与学生的关系？答案：教师应该与学生建立平等、尊重、信任和合作的关系。
教师要尊重学生的个性和差异，关注学生的情感和需求，鼓励学生表达自己的想法和观点。
同时，教师要与学生共同参与学习过程，互相学习、互相促进。
二、教学方法类问题4. 问题：你如何看待传统的讲授法教学？答案：传统的讲授法教学有其优点，如系统性强、信息量大等，但也存在一些局限性，如忽视学生的主体性、缺乏互动等。
我认为教师应该根据教学内容和学生特点，灵活运用讲授法和其他教学方法，如讨论法、合作学习法等，以提高教学效果。
5. 问题：你认为教师应该如何运用多媒体教学？答案：教师应该根据教学目标和内容，合理选择和运用多媒体教学资源。
首先，教师要对多媒体教学资源进行筛选和整合，确保其与教学内容相匹配；其次，教师要设计合理的教学流程，将多媒体教学与讲授、讨论等教学活动有机结合；最后，教师要关注学生的反馈，及时调整教学策略。
6. 问题：你认为教师应该如何进行课堂管理？答案：教师应该从以下几个方面进行课堂管理：一是制定明确的课堂规则，让学生了解课堂纪律和行为规范；二是运用有效的教学策略，如提问、讨论、合作学习等，提高学生的参与度和积极性；三是关注学生的情感和需求，及时给予鼓励和支持；四是运用合理的惩罚和奖励机制，引导学生形成良好的学习习惯。
教师面试公共知识题目
教师面试公共知识题目一、政治常识1.请简要介绍中国的政治体制和国家制度。
2.解释国家的三权分立原则以及各自的职责。
3.请问中国的国家主席和总理的职责和权力范围是什么？二、经济常识1.解释GDP的含义和计算方法。
2.简述市场经济和计划经济的区别。
3.请解释通货膨胀和通缩的原因以及对经济的影响。
三、法律常识1.解释宪法的作用和重要性。
2.简要介绍我国的刑法体系和刑事诉讼程序。
3.请解释法治和人治的区别和优劣势。
四、教育常识1.简述素质教育的理念和目标。
2.请简要介绍我国义务教育的阶段和内容。
3.请解释现代教育技术在教学中的应用前景和意义。
五、科学技术常识1.请解释DNA的结构和功能。
2.简要介绍人类探索太空的历史和成就。
3.请列举几个对环境保护和可持续发展有重要意义的科学技术成果。
六、时事政治1.简述当前国际形势和我国的外交政策。
2.请解释“一带一路”倡议的目的和意义。
3.请简要介绍我国最近的一项重大改革措施。
七、教育改革与发展1.简要介绍我国教育改革的历史和成就。
2.请解释素质教育改革的目标和实施策略。
3.请阐述你对教育公平的理解和看法。
八、教育心理学1.解释教育心理学的定义和研究对象。
2.请解释认知发展理论对教育实践的指导意义。
3.请简要介绍你对学生心理健康教育的理解和看法。
九、教育法律法规1.请简述教师在教育教学中的法律责任和义务。
2.请解释学生权益保护法律法规和相关政策。
3.请简要介绍现行的教育法律法规体系和相关政策。
十、教育管理知识1.请解释学校的组织结构和管理模式。
2.简述学校教育教学管理的主要职责和工作内容。
3.请解释学校的财务管理和资源分配原则。
以上是教师面试中常见的公共知识题目，希望对您的面试准备有所帮助。
中公讲师面试问题汇总
中公教育讲师面试问题汇总第一次只就是简单了解了个人信息,做了自我介绍,包括籍贯,毕业学校,专业,特长,期望岗位等。
\r\n第二次就是分校校长面的,让做了个演讲,以及职业规划。
\r\n第三次就是总部QQ视频面的,也问了个人信息、职业规划,以及对服务业的一些认识。
第一次只就是简单了解了个人信息,做了自我介绍,包括籍贯,毕业学校,专业,特长,期望岗位等。
\r\n第二次就是分校校长面的,让做了个演讲,以及职业规划。
\r\n第三次就是总部QQ视频面的,也问了个人信息、职业规划,以及对服务业的一些认识。
教育经历与能否出差?务员与中公讲师如何选择就是否能够承担大型授课?面试分为两个部分,第一个部分先试讲十五分钟,根据自己准备的方向进行试讲,第二个部分会提一些比较随性的问题,关于生活与未来的规划。
为什么选择这样一份工作？能接受出差不？想不想尝试当讲师？?、为什么选择培训行业说说您的近几年职业规划？擅长教授公务员课程哪个题型？?一堆人,先做自我介绍,然后试讲,最后通知您去视频面,跟北京那边的老师视频,问您些问题,比如,您为什么选择当老师,您就是如何得到您的上一份兼职的,您人生中遇到的最大挫折就是什么,等等、、、面试题自我介绍您为什么选择当老师？您人生中遇到的最大挫折就是什么？您的缺点就是什么？?第一天,因为去面试的人有点多,所以由HR进行群面,就就是HR提问,面试者回答,简要问一些关于讲师相关的经历,然后给您一些时间去准备讲课内容,进行第二轮面试-试讲,试讲完我就回去了,当天下午收到通知说,一星期后进行复试。
复试内容:由北京总部的老师在网上进行面试,也就是问一些问题,瞧瞧您就是否适合当老师。
最后一轮面试完后,也就是当天下午收到短信说我没有被录取。
面试下来,感觉她们工作效率蛮高的。
面试题1,您觉得您适合当老师不？2,说出您最经经历的比较难忘的事情？还有一些就就是瞧着您的简历提问的了。
?什么时候可以入职？您的缺点？?用电话进行语音,QQ视频来面试,对方对照的自己的简历来提她感兴趣的问题,对我问了毕业论文设计,对出差的瞧法,有没有报考省考,投简历的工作性质等面试题毕业论文设计,对出差的瞧法,有没有报考省考,投简历的工作性质等?自我介绍,有无相关培训经历,能否接受经常出差,对培训的理解?初面&试讲,自我介绍后,主要问能否适应出差,期望工作地点等,然后试讲。
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为什么选择中公
试讲15分钟
面试题
为什么要应聘讲师
校园招聘投的简历，首先会有两道题发到邮箱，选一道做出答案，然后面试的时候讲
出来，问了些基本问题，还有自我介绍
面试题
缺点是什么为什么
校园招聘投的简历，首先会有两道题发到邮箱，选一道做出答案，然后面试的时候讲
出来，问了些基本问题，还有自我介绍
面试题
缺点是什么为什么
中公讲师面试问题汇总
中公教育讲师面试问题汇总
第一次只是简单了解了个人信息，做了自我介绍，包括籍贯，毕业学校，专业，特长
，期望岗位等。\r\n第二次是分校校长面的，让做了个演讲，以及职业规划。\r\n第
三次是总部QQ视频面的，也问了个人信息、职业规划，以及对服务业的一些认识。
第一次只是简单了解了个人信息，做了自我介绍，包括籍贯，毕业学校，专业，特长
为什么选择这样一份工作能接受出差吗想不想尝试当讲师
、为什么选择培训行业
说说你的近几年职业规划擅长教授公务员课程哪个题型
一堆人，先做自我介绍，然后试讲，最后通知你去视频面，跟北京那边的老师视频，
问你些问题，比如，你为什么选择当老师，你是如何得到你的上一份兼职的，你人生
中遇到的最大挫折是什么，等等...
老师。最后一轮面试完后，也是当天下午收到短信说我没有被录取。
面试下来，感觉他们工作效率蛮高的。
面试题
1，你觉得你适合当老师吗
2，说出你最经经历的比较难忘的事情
还有一些就是看着你的简历提问的了。
什么时候可以入职你的缺点
用电话进行语音，QQ视频来面试，对方对照的自己的简历来提他感兴趣的问题，对我
问了毕业论文设计，对出差的看法，有没有报考省考，投简历的工作性质等
首先是做个简单的自我介绍，然后随便聊了聊，根据简历大致问了一下个人信息，主
要是针对技能证书的问题，最后要求试讲一个问题，内容自选。
面试题
为什么会选择来中公以后想在哪里发展能适应经常出差嘛
面试题
为什么选择当讲师，为什么选择中公
面试题
你所受的挫折时啥
喜欢看什么书，有什么感想认为自己有没有当培训讲师的资质
面试。
面试题
你为什么没有考研
为什么选择这份工作
你觉得你身上有哪些特质很适合做这项工作
做个自我介绍。
你期望的工作地点是哪
先是1对1面试，询问一些问题，接着是试讲。之后，让等通知，本来是总部的电话和
视频面试，由于总部人力资源的人来这边进行校园招聘，所以由总部的人再进行一场
面试。
面试题
你为什么没有考研
为什么选择这份工作
面试题
主要就是一些工作经历和自己的一些想法
首先介绍了一下中公教育的具体情况，会带来的好处和弊端，然后就让我回去好好考
虑一下，并且准备试讲，第二天录了视频，说是要寄到北京总部
面试题
为什么选择中公教育
我是从校园招聘和网上得到面试机会的。初面的时候，考官询问了一些基本的问题，
诸如自我介绍，是否了解中公的企业文化，能否随时出差等。接着试讲，自己挑一个
了我一些问题，比如为什么来应聘中公等等的问题。
面试题
为什么来应聘，你的优势是什么，上过课没有
先给我介绍了一下公司的情况，待遇，以及可能遇到的困难，优秀员工示例，然后直
接就是录制一点讲课的视频，就一个人坐着听我讲，不限时间不限话题，就一直示意
你对讲师一职的看法
首先让做一个自我介绍，然后问了一下能胜任的模块和职业规划，接着就是自己想要
了解的问题以及对可能出差的看法。
面试题
能胜任的模块、职业规划等
先是1对1面试，询问一些问题，接着是试讲。之后，让等通知，本来是总部的电话和
视频面试，由于总部人力资源的人来这边进行校园招聘，所以由总部的人再进行一场
你觉得你身上有哪些特质很适合做这项工作
做个自我介绍。
你期望的工作地点是哪
面试官问我们觉得自己为什么适合中公的讲师职务，自己有哪些优势自己对工作的
认识。并提醒我们回来考官时要注意哪些问题，跟考生的交流很流畅
面试题
为什么适合中公的讲师职务，自己有哪些优势
因为要去北京培训并且是淘汰时，所以虽然初试通过了，但是还是没有去
面试题
自我介绍你为什么选择当老师你人生中遇到的最大挫折是什么你的缺点是什
么
第一天，因为去面试的人有点多，所以由HR进行群面，就是HR提问，面试者回答，简
要问一些关于讲师相关的经历，然后给你一些时间去准备讲课内容，进行第二轮面试
-试讲，试讲完我就回去了，当天下午收到通知说，一星期后进行复试。
复试内容：由北京总部的老师在网上进行面试，也是问一些问题，看看你是否适合当
名为定位效应，有半分钟的时间在纸上列下提纲，然后是一到两分钟的复述。最后两
个面试官又问了些基本问题。五六个小时后，公司打电话来说让我们录视频，就是讲
解一幅图的寓意和延伸，有五分钟时间讲解。就这些。
面试题
为什么应聘该职位你有什么优势简单介绍下你的学校
第一次和HR面谈，让我介绍下自己。第二次试讲，才让我讲了5分钟左右，然后问
模块讲大约20分钟的课公的企业文化，能否出差等。
先自我介绍，然后试讲。
面试题
你为什么选择这个行业
1.请介绍下你自己；2.谈下你的三年职业规划；3，你想在南京工作，但你期望薪值
并不高，你是怎么想的；4.我们这个公司需要经常出差不知道你介意不
首先要自我介绍，然后让我读一首词：赤壁赋。接着给定一分钟的时间看一段材料，
，期望岗位等。\r\n第二次是分校校长面的，让做了个演讲，以及职业规划。\r\n第
三次是总部QQ视频面的，也问了个人信息、职业规划，以及对服务业的一些认识。
教育经历和能否出差
务员和中公讲师如何选择是否能够承担大型授课
面试分为两个部分，第一个部分先试讲十五分钟，根据自己准备的方向进行试讲，第
二个部分会提一些比较随性的问题，关于生活和未来的规划。
面试题
毕业论文设计，对出差的看法，有没有报考省考，投简历的工作性质等
自我介绍，有无相关培训经历，能否接受经常出差，对培训的理解
初面&试讲，自我介绍后，主要问能否适应出差，期望工作地点等，然后试讲。很简
单
远程面试，网络面试，时间较短，很简单
面试题
能否适应出差，期望工作地点等
对应简历提问题，问的还挺多挺细，但都很还容易回答。然后试讲……