数学学院课程建设情况
数学教育专业数学分析精品课程建设规划.
数学教育专业数学分析精品课程建设规划1.总目标1.1数学分析课教学优化从适应社会发展和学科发展的角度出发，审视重组教学内容，建设突出学科基本思想方法和主体结构的。
有利于师范生素质培养的，包括教育思想、教学环节、教学方法、教学手段、监控反馈、教学文件、教学档案在内的数学分析教学系统。
保证数学分析教学质量稳步提高，把能与时代脉搏同频共振的数学分析数学新概念带入辉煌的21世纪。
1.2在精品课程建设实践中建设师资队伍通过本课程的课程建设实践使我系积累的教学经验和良好的教学传统发扬光大。
同时也使青年教师思维敏捷、勇于革新的优势得以发挥。
建设课程是艰苦细致的工作，理论上涉及数学科学、教育科学、思维科学诸多学科知识，实践上则是需要方方面面的技能。
青年教师在投入此项工作，必定使自己受到充分的检阅、深刻的磨炼、全面的提高，从而多一份理性思考，多一份成熟，养成敬业精神，形成正确的教育思想，迅速步入成熟教师行列。
这样我们就可以在精品课程建设中建设起结构合理、实力强劲的数学分析教学梯队。
2、总原则2.1单门课程建设与课程群系优化相结合原则课程建设的含义有二，一是课程体系整体改革、优化和专业课群研究与实践；二是单门课程改革研究一实践。
各门课独立优化后的相加并不等于整体的最优或优化。
反之，没有单门课程的优化，无论课程体系的构架多么合理，也无法达到素质教育的预期目的。
原国家教委于1994年正式提出并实施“高等教育面向21世纪教学内容与课程体系改革计划”，根据这个计划，经部分师范院校试验总结制定了师范院校的课程设置新计划。
根据省教委的安排，我院制定了课程设置新计划。
与此同时，还实行了“主附修”，开设了“职业技能训练课”。
这些都说明了我院课程系群的改革已起步，有收效，我们在进行数学分析单门课的建设时必须服从于、服务于课程体系的改革，使其并行不悖。
2.2维护常规教学秩序原则精品课程建设必须遵循一般教学规律，走可持续发展的道路。
要建立一个优化的、可持续运作的教学系统必须有常规的教学秩序作保证，而不能置常规教学秩序于不顾。
数学教研室工作总结6篇
数学教研室工作总结6篇篇1本学期，数学教研室在院领导的正确领导下，始终坚持“以教研促教学”、“以教学带教研”的理念，不断提高教学质量，加强师资队伍建设，强化教学管理，圆满完成了本学期的各项任务。
一、强化学习，不断提高业务水平学期初，按照学院统一安排，数学教研室组织全体教师进行了为期一周的业务培训。
通过培训，提高了全体教师的业务水平，为更好地完成本学期的教学任务奠定了坚实的基础。
此外，数学教研室还积极组织教师参加学院和上级部门举办的业务培训和学习活动，如参加了省教育厅举办的高等教育理论培训、学院举办的教学改革研讨等，为更好地完成教学任务提供了理论支持。
二、加强教学管理，提高教学质量1. 认真执行教学计划。
在制定教学计划时，数学教研室根据各专业特点，认真制定教学计划，确保教学计划的针对性和实用性。
在执行教学计划时，要求各任课教师严格按照教学计划进行教学，确保教学进度和教学质量的稳步提高。
2. 加强课堂管理。
要求各任课教师认真做好课堂管理，做到课堂秩序井然有序，确保教学质量。
同时，要求各任课教师及时做好课堂记录，以便及时发现问题并进行改进。
3. 做好教学评估工作。
本学期，数学教研室按照学院统一安排，对全体教师的教学工作进行了评估。
通过评估，了解了各位教师的教学水平和存在的问题，为今后的教学提供了宝贵的意见和建议。
三、加强师资队伍建设1. 培养青年教师。
本学期，数学教研室继续加强对青年教师的培养工作。
通过组织青年教师参加学院和上级部门举办的业务培训和学习活动，提高青年教师的业务水平。
同时，要求青年教师多听课、多评课，以便更好地提高自己的教学水平。
2. 加强交流合作。
数学教研室积极组织教师参加学术交流活动，如参加了省数学会举办的学术交流会等，为教师提供了更多的学习和交流机会。
此外，数学教研室还与兄弟院校的数学教研室进行了交流合作，共同探讨数学教学的改革和发展方向。
四、存在的问题和不足虽然本学期数学教研室取得了显著的成绩，但仍然存在一些问题和不足。
数学分析课程建设自评报告
数学分析课程建设自评报告数学分析课是大学数学专业最重要的一门基础课。
在原张家口三年制师专数学教育专业，该门课程开设时间长达两年之久，总学时316学时。
四年制数学及应用数学专业开设时间一年半，总学时312学时,它的内容全、理论深、应用广、计算多、方法杂，确实像一棵主干粗大、枝杈丛生的大树。
在知识结构上，它既与中学数学有着密切的联系，又是大学阶段后继课必不缺少的基础知识。
这门课程教学质量的高低，直接影响到对后继课的学习与毕业后的工作，尤其是从1992年开始加快了建设步伐，每年重点完成一项或两项建设任务，1997年被评为首批优秀课程，是当时全校四门优秀课程之一。
之后每两年验收一次，仍然是优秀课程。
2002年数学分析课程被原张家口师专确定为参加河北省的课程建设评估。
现将本课程建设的基本情况进行自评，以供专家评估验收。
一、师资队伍建设(一)师资结构1、学历（学位）教师比例现担任数学分析课程的教师共有八名，徐永春，学士，毕业于河北师范大学数学系；张玉俊，大普北师大助教进修班结业；张峰，学士，毕业于河北师范大学数学系，现正在攻读硕士；关金玉，学士，毕业于内蒙古大学数学系基地班；唐妍霞，学士，毕业于河北师范大学数学系，现正在攻读硕士；祁建芳，学士，毕业于河北师范大学数学系，现正在攻读硕士；李博，学士，毕业于延边大学数学系。
2、高级职称教师比例现任数学分析课程的教师七名教师中有两名教师具有高级职称，徐永春，正教授；张玉俊，副教授。
高级职称教师占总人数的%。
自评为B级，得分分。
3、高级职称教师平均年龄徐永春，46岁；张玉俊，53岁。
两名教师平均年龄岁。
自评为B 级，得分分。
4、中青年教师培养近几年，数学分析教研室教师情况变化很大，高职称教师平均年龄大，新教师增多，且教学任务重。
面对这个现状，我们把培养青年教师作为工作重点，制定了培训计划，配备了导师。
青年教师关金玉是2000年内蒙古大学毕业到数学分析教研室，张玉俊老师作为他的导师，严格要求，认真指导和帮助，关金玉老师成长很快，近两年担任着繁重的教学任务，几次系里教学检查中都受到系领导的好评，每年年终学生问卷调查成绩为优，2004年获院级青年基本功大赛理科组二等奖。
数学教材建设情况汇报
数学教材建设情况汇报近年来，我国数学教育改革不断深化，数学教材建设也成为教育系统中的重要工作之一。
针对数学教材建设情况，我们进行了全面的调研和汇报，以下是我们的调研情况和建议。
首先，我们对各地数学教材的编写情况进行了调查。
通过调研发现，不同地区的数学教材编写水平存在差异。
一些发达地区的数学教材在内容设计、教学方法和实践性等方面较为先进，而一些欠发达地区的数学教材则存在内容陈旧、教学方法单一等问题。
此外，一些地区的数学教材编写过程中缺乏与时俱进的理念，对新知识、新技术的融入不够，导致教材更新速度跟不上教育改革的步伐。
其次，我们对数学教材的使用情况进行了调查。
调研结果显示，一些学校在使用数学教材时存在教师教材使用不当、学生学习兴趣不高等问题。
教师在教学过程中过于依赖教材内容，缺乏灵活运用，导致教学效果不佳；而学生对数学教材的学习兴趣不高，缺乏主动性和创造性，只是机械性地完成作业和习题，无法真正理解和掌握数学知识。
针对以上调研情况，我们提出了以下建议：一是加强数学教材编写的质量管理。
各地教育部门应加大对数学教材编写的指导和管理力度，建立健全的质量管理体系，确保数学教材的内容科学、准确、先进，符合教育教学的需要。
二是促进数学教材的创新和更新。
教育部门应鼓励各地教育机构和教师团队积极探索数学教材编写的新模式、新理念，引入新知识、新技术，推动数学教材的创新和更新，使之紧跟教育改革的步伐。
三是提高教师对数学教材的灵活运用能力。
教育部门应加强对教师的培训和指导，提高他们对数学教材的理解和运用能力，鼓励他们在教学中灵活运用教材，激发学生的学习兴趣和创造性。
四是激发学生对数学教材的学习兴趣。
学校和教师应通过多种途径激发学生对数学教材的学习兴趣，如开展数学兴趣小组、举办数学竞赛等活动，使学生在学习数学教材的过程中体验到乐趣和成就感。
综上所述，数学教材建设是当前教育改革中的重要环节，需要各方共同努力。
我们希望各地教育部门、学校和教师能够重视数学教材建设，不断提高数学教材的质量和使用效果，为培养具有创新精神和实践能力的数学人才做出积极贡献。
(完整版)数学学科建设实施方案
(完整版)数学学科建设实施方案一、引言在当今知识爆炸、科技迅猛发展的时代，教育领域面临着前所未有的机遇与挑战。
为深化教育教学改革，提高教育质量，培养更多优秀人才，我校决定开展数学学科建设实施方案，以青蓝工程为载体，促进青年教师与骨干教师的互动交流，全面提升教师团队的教学水平和科研能力。
二、背景意义1、时代需求随着新课改的不断深入，教育部门对教师的专业素养提出了更高要求。
数学作为基础学科，对培养学生的逻辑思维、创新能力具有重要意义。
为此，加强数学学科建设，提高教师教育教学水平成为当务之急。
2、校内资源利用我校拥有一批经验丰富、教学成果显著的骨干教师，同时也有许多富有激情、充满活力的青年教师。
通过青蓝工程，将校内的优质资源进行整合，实现优势互补，促进教师之间的相互学习，提高整体教学质量。
3、团队建议意义青蓝工程旨在搭建一个青年教师与骨干教师互动交流的平台，形成良好的教师成长氛围。
这有助于激发青年教师的教学热情，充分发挥骨干教师的专业引领作用，构建和谐共进的教师团队，为我校数学学科的长远发展奠定坚实基础。
（以下内容需根据具体情况进行撰写，包括工作目标、实施时间与地点、具体内容与步骤、保障措施等。
）且有固定格式。
三、工作目标1、加速青年教师专业成长- 通过青蓝工程，为青年教师提供系统的专业发展路径，包括教学技巧、课程设计、教育理念等方面的培训与提升，确保他们在较短时间内能够熟练掌握教学方法和学科知识，形成自己的教学风格。
- 设立青年教师成长档案，定期跟踪评价其教学和科研进展，制定个性化的发展规划，加快其向成熟教师的转变。
2、充分发挥骨干教师作用- 发挥骨干教师的示范引领作用，通过师徒结对、教学观摩等形式，将他们的教学经验、管理策略传授给青年教师，实现教学智慧的传承。
- 鼓励骨干教师参与课程开发、教学研究等活动，促进其教育教学能力的进一步提升，同时带动整个教师团队的发展。
3、构建和谐共进的教师团队- 通过青蓝工程搭建的教师交流平台，促进不同年龄层次、不同教学风格的教师之间的思想碰撞和资源共享，营造积极向上的教学研讨氛围。
“精品”引领下的大学数学课程建设
“精品”引领下的大学数学课程建设一、规范制度建设，规范教学管理提高教学质量1.集体备课制度：团队分成若干个教学小组，长期坚持只要两人及两人以上任同一门课程的教师进行集体备课，有利于统一要求，有利于青年教师迅速成长，有利于教学水平的整体提高。
2.分层次教学制度：针对目前学生层次差别大的实际情况，将“高等数学”分成A、B、C、D四个层次进行教学，实现了教学目标、内容的细化，达到了因材施教的效果。
3.定期教学检查制度：配合学校教学督导组，学院也相应成立了由专家教授组成的教学督导小组，增强各门数学课程教学的严谨性。
4.青年教师导师负责制：每一名新上岗的青年教师都配备一位教学经验丰富的老教师作为其教学指导教师，过好教学关，等等。
这些制度的建立保证了全校大学数学课程教学工作的平稳有序开展，更是为追求卓越打下了坚实的基础。
二、苦练教学基本功，推出名师铸就团队以“高等数学”、“线性代数”为龙头课程，全方位进行地大学数学系列课程“高等数学”、“线性代数”、“概率论与数理统计”、“数值计算方法”、“复变函数与积分变换”等五门课程教学和建设工作。
具体做法是精选课程负责人，优化组合组建各门课的教学团队，1/ 7进行各教学团队集体备课。
在教学过程中，进行教学大练兵。
通过观摩名师教学、组长定期听课、组员相互听课、导师听课、青年教师教学比赛等，切磋教法，取长补短，整个教学队伍得到了提升，青年教师教学水平显著提高。
以上举措使教学团队涌现出多位教学骨干，先后出现省级教学名师1人，辽宁省优秀教师2人，大连市劳动模范1人，校级教学名师5人；省级青年教师教学技能竞赛二等奖获得者1人；校级青年教师教学大赛一、二等奖获得者5人，校级课程名师2人。
这些教学高素质人才为团队整体教学水平的进一步提高起到了显著的带头及辐射作用。
在多年的师资队伍建设和发展中，高等数学教学团队于20XX年获批校优秀教学团队；工科数学系列课程教学团队于20XX年获批校级优秀教学团队，20XX年获批辽宁省优秀教学团队。
数学教育专业课程体系实施运行分析报告
数学教育专业课程体系实施运行分析报告课程是教师有计划、有目的地组织实施教育教学活动的重要依据；改革旧的课程体系，构建新的课程体系，创新教材、教学、教法是全面、系统地进行课程体系改革的重要内容。
我系在充分考虑学生职业基础能力形成的实际需要，有效兼顾高职学校学生的具体需要和实际情况，以应用为主线、就业为导向，理论够用、方法适用为原则，根据数学教育专业的人才培养目标，在专业建设委员会的指导下，深入小学调研，大力开展校合作，逐步构建出与专业培养目标相适应的“岗位引领、项目导向”的模块化课程体系。
一、建设目标（一）强调“校合作”课程体系开发小组与学校开展深入合作，共建专业、共同开发课程、共建共享实训基地、共享人才资源。
在课程设计中，校共同确定课程的典型工作任务和职业能力，共同明确本课程的教学目标（理论知识、能力和职业素养），共同确定学习情境，并参与教学内容的选择和排序、教学方法的探讨及考核标准的制定。
从而确保了课程整体设计更好地体现职业性、实践性和开放性。
（二）强调“以职业能力培养为重点”在课程设计中，首先是按照核心职业能力的要求，把理论学习、动手能力培养、分析与解决问题能力的培养充分结合于特定的发展情景及实训任务、项目中；其次是引导学生树立协调、合作的观念和竞争意识；再次是充分考虑学生的身心发展特点，合理运用学习理论，科学选择教学媒介，灵活运用不同教学方法，充分调动学生参与教学活动，做到爱学、会学、会用，以全面强化职业能力培养实效。
（三）强调“以就业为导向”将“为就业服务”的理念融入课程改革和课程建设中，通过与行业合作进行基于工作过程的课程开发与设计，突出了课程的职业性要求。
二、改革措施（一）根据行业需求，定位专业核心课程按照岗位群的职业能力和工作过程要求，在充分考虑工作过程的完整性、任务的难易程度、学时分配的合理性和教学组织的可操作性前提下，根据认知及职业能力形成规律，按行动领域所承载的知识、能力之间的内在联系和能力培养的递进关系，构建了以“岗位引领、项目导向”的模块化课程体系。
完整版)数学学科建设实施方案
完整版)数学学科建设实施方案XXX的数学学科建设方案如下：一、学科组建设指导思想本学科以“立德树人”为根本教育思想，以“创设问题情境，引领、激励和唤醒学生的主动研究意识”为主要的教学方式，以学校的崇德、尚美、启智、创新的办学理念为引领。
教学过程要注重激发学生兴趣，调动学生积极性，引发学生的数学思考，鼓励学生的创造性思维；注重培养学生良好的数学研究惯，使学生掌握恰当的数学研究方法。
教学内容的设计要注重“四基”，关注“四能”。
教师的课堂教学设计既要面向全体学生，又要适应学生个性发展的需要。
使得：人人都能获得良好的数学教育，不同的人在数学上得到不同的发展。
二、学科组基本情况数学学科组教师共有11人，其中旗级学科带头人1人，旗级教学能手3人、市级骨干2人。
学科教师整体水平较高，老师们有思想、业务能力较强。
但因受到当前教学评价体制单一的影响，教师从教学理念、日常教学工作、教研科研活动、个人专业发展等方面都还存在着不同程度的消极因素。
根据教师实际情况，结合课堂竞赛，将本学科教师分为骨干一级、骨干二级两个类别，实行分层、动态管理。
三、学科组组织机构组长：XXX成员：所有数学教师。
四、学科组工作目标1、培养学生形成创造性发现、提出、分析和解决实际问题的能力和热爱数学的情感。
2、促进学生全面而富有个性的发展，使每个学生在数学上得到不同发展，逐步培养学生在数学研究中的发现问题的意识，培养其创新精神和创新能力。
3、通过探索与研究，改变教师教学方式和学生的研究方式，从而提高数学课堂教学效果。
五、学科组宣言用心去看事物，用心去探索数形，用心去培养技能，用心去培养严谨性，用心去理性思维。
六、学科组工作措施一）关注青年教师的成长。
1、充分利用名师团队资源，开学初组织本校的学科带头人和教学能手讲示范课，其他听课教师写出自己对所听示范课设计意图的理解，和值得借鉴的地方，并对自己今后的课堂教学进行进一步的改进性的规划。
2、经常锻炼可发展教师，组织课堂达标课和研究课等活动，进行点评，并提出改进意见和建议。