如何做好农民工入会工作
工会农民工工作制度
工会农民工工作制度一、总则第一条为保障农民工的合法权益，加强工会组织对农民工工作的领导和服务，根据《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，制定本制度。
第二条工会农民工工作制度旨在发挥工会组织在维护农民工权益、推动农民工事业发展、促进社会和谐稳定等方面的作用，确保农民工在工作、生活、权益保障等方面得到公平待遇。
第三条工会农民工工作制度适用于全国各级工会组织对农民工工作的指导和实施。
二、组织建设第四条工会组织应当根据农民工的工作特点和分布情况，建立健全农民工工会组织，推进农民工工会工作的覆盖面。
第五条农民工工会组织应当依法独立开展工作，建立健全工会委员会、工会经费审查委员会等组织机构，确保农民工工会工作的正常运行。
第六条农民工工会组织应当加强基层工会建设，重点发展农民工集中的企业、行业、区域性工会组织，提高农民工入会率。
三、权益保障第七条工会组织应当依法维护农民工的合法权益，代表农民工参与企业劳动关系的建立、运行和变更，监督企业执行国家劳动法律法规和劳动合同、集体合同。
第八条工会组织应当积极参与农民工工资拖欠、劳动条件、劳动保护等方面的维权工作，为农民工提供法律援助和帮助。
第九条工会组织应当关注农民工的生活困难，开展困难帮扶、子女教育、健康体检等活动，提高农民工的生活质量。
第十条工会组织应当加强农民工教育培训工作，提高农民工的职业技能和综合素质，促进农民工职业发展。
四、参与管理第十一条工会组织应当积极参与农民工所在企业的民主管理，推进企业实行职工代表大会制度、厂务公开制度等，保障农民工的参与权和监督权。
第十二条工会组织应当加强与企业主的沟通与合作，推动企业履行社会责任，改善农民工的工作和生活条件。
第十三条工会组织应当积极开展农民工文化活动，丰富农民工的精神文化生活，促进农民工融入城市生活。
五、协作联动第十四条工会组织应当加强与政府、企业、社会各界等方面的协作联动，共同推动农民工问题的解决。
新就业形态劳动者建会入会工作意见建议
新就业形态劳动者建会入会工作意见建议随着互联网和新技术的迅猛发展，新就业形态劳动者数量逐年增加。
为了维护劳动者权益，建会入会成为一种重要的组织形式。
在此，我将就新就业形态劳动者建会入会工作提出以下意见建议，以期为相关机构和劳动者提供指导。
首先，建立统一平台。
针对新就业形态劳动者的入会工作，建立一个统一的平台是非常必要的。
这个平台可以包括信息发布、在线交流、资源共享等功能，旨在方便劳动者加入建会，提供及时的服务和支持。
其次，开展宣传教育活动。
针对新就业形态劳动者建会入会工作，宣传和教育工作至关重要。
组织广播、电视、网络等多种形式的宣传推广活动，向劳动者普及建会的重要性，以及建会可以为劳动者提供的各种福利和服务。
此外，开展培训班、讲座等教育活动，提高劳动者的法律意识和权益保护意识。
第三，完善相关政策法规。
针对新就业形态劳动者建会入会工作，政府应加强对相关政策法规的研究和制定。
应明确新就业形态劳动者的权益保护措施，完善相关法规，为新就业形态劳动者的建会入会提供法律依据和保障。
第四，促进行业协作。
新就业形态劳动者建会入会工作需要各相关行业的密切协作。
相关机构应加强沟通，建立合作机制，共同制定行业标准，推动建会工作的规范化与发展。
同时，应加强行业间的经验交流，分享成功案例和最佳实践，促进各行业的共同发展。
第五，提供多样化服务。
新就业形态劳动者的需求多样化，相关机构应根据不同类型劳动者的特点，提供相应的服务和支持。
这包括但不限于职业规划咨询、法律援助、就业培训、职业技能认证等。
通过提供全方位、多层次的服务，满足劳动者的不同需求，提高其入会积极性和组织凝聚力。
综上所述，新就业形态劳动者建会入会工作涉及多个方面，需要相关机构和政府的共同努力。
建立统一平台、开展宣传教育活动、完善相关政策法规、促进行业协作以及提供多样化服务等各项举措，可以为新就业形态劳动者提供更好的组织保障，推动其权益的维护与发展。
同时，这也对于推动新就业形态劳动者行业的健康发展和社会的长治久安具有积极的意义。
如何做好农民工入会工作
如何做好农民工入会工作如何做好农民工入会工作一、背景和目的二、农民工入会工作的基本步骤1：准备工作a：明确组织目标和责任：明确进行农民工入会工作的组织目标和责任，确保入会工作的积极推进。
b：制定入会工作计划：根据实际情况，制定农民工入会工作的详细计划，包括时间安排、工作内容等。
c：培训相关人员：对负责农民工入会工作的相关人员进行培训，确保其具备相关法律法规和政策的知识，能够顺利进行入会工作。
2：宣传和组织a：明确入会政策和优惠措施：宣传工作前，明确入会政策和优惠措施，对农民工产生吸引力。
b：加强宣传工作：通过各种渠道，包括社区广播、电视、宣传单等，广泛宣传入会政策和优惠措施，提高农民工对入会工作的认知度和参与度。
c：组织入会面谈：根据宣传的效果，组织农民工进行入会面谈，解答他们的疑问、了解他们的需求并提供相应的帮助。
3：确认和审核a：收集入会申请材料：收集申请加入的农民工的个人信息和必要的证明材料，例如联系、劳动合同等。
b：审核入会资格：对农民工的材料进行审核，确保其符合入会的资格要求，并且确认其申请加入的意愿。
4：协商和签署a：组织代表与农民工代表协商：安排组织代表与农民工代表进行协商，商讨入会的具体事宜，并达成共识。
b：签署入会协议：协商结果达成后，签署入会协议，明确双方的权益和责任，确保入会工作的顺利进行。
5：办理手续和义务a：办理入会手续：根据入会协议，帮助农民工办理入会手续，确保其正式成为组织会员。
b：明确会员的义务：向农民工详细说明成为会员后需要履行的义务和活动参与的要求，以及相关权益的享有。
6：维护和发展a：建立维护机制：建立健全农民工入会维护机制，及时解决会员的问题和困难，确保其权益得到保障。
b：激励发展：制定适当的激励措施，推动农民工积极参与组织的活动，促进其个人和组织的共同发展。
三、附件2：入会协议范本：附上一个入会协议范本，详细说明双方的权益和责任，供参考使用。
四、法律名词及注释1：劳动合同：劳动合同是用人单位与劳动者约定工作关系、工作内容、工作条件和劳动报酬等的书面协议。
劳务工入会实施方案
劳务工入会实施方案一、背景。
近年来，我国劳务工数量逐渐增加，他们在城市中为各行各业的发展做出了重要贡献。
然而，由于一些历史原因和制度上的不完善，劳务工的权益保障和社会保障问题仍然存在一定的困难。
为了更好地保障劳务工的权益，提高他们的社会地位，制定劳务工入会实施方案势在必行。
二、目标。
制定劳务工入会实施方案的目标是为了加强对劳务工的组织管理，促进他们的合法权益，推动劳务工的社会保障和福利改善，提高他们的社会地位和生活质量。
三、内容。
1. 加强组织管理，建立劳务工组织，加强对劳务工的组织管理，维护他们的合法权益，提高他们的组织凝聚力和战斗力。
2. 完善社会保障，建立健全的社会保障制度，包括医疗保险、养老保险、工伤保险等，确保劳务工在生病、意外等情况下能够得到及时有效的保障。
3. 推动福利改善，加大对劳务工福利的投入力度，提高他们的生活水平，改善他们的工作和生活环境，提升他们的生活质量。
4. 提高社会地位，通过法律法规的保障和社会舆论的引导，提高劳务工在社会中的地位和形象，消除对他们的歧视和偏见，让他们能够得到应有的尊重和关爱。
四、实施步骤。
1. 制定相关政策，政府部门应当制定相关政策，明确劳务工入会的条件和程序，为劳务工的组织管理和社会保障提供法律依据。
2. 健全组织机构，建立劳务工组织，设立专门的管理机构和工作人员，负责劳务工的组织管理和社会保障工作。
3. 宣传教育，通过各种形式的宣传教育活动，提高劳务工的组织意识和社会保障意识，让他们了解自己的权益和责任。
4. 加强监督检查，建立健全的监督检查机制，加强对劳务工组织和社会保障工作的监督检查，确保相关工作的顺利实施。
五、保障措施。
1. 资金投入，政府应当增加对劳务工组织和社会保障工作的资金投入，确保相关工作的顺利实施。
2. 法律保障，完善相关法律法规，加强对劳务工权益的保护，对侵犯劳务工权益的行为进行严厉打击。
3. 社会支持，鼓励企业和社会各界积极参与劳务工组织和社会保障工作，为劳务工提供更多的支持和帮助。
农民工入会仪式上的讲话稿
农民工入会仪式上的讲话稿亲爱的农民工兄弟姐妹们：大家好！今天，我们在这里隆重举行农民工入会仪式，这是一件具有重要意义的大事。
首先，我代表工会组织，向所有加入工会的农民工兄弟姐妹们表示热烈的欢迎和衷心的祝贺！大家都知道，我们农民工朋友是城市建设的主力军，是社会发展的重要力量。
你们背井离乡，来到城市，用自己的双手和汗水，为城市的高楼大厦添砖加瓦，为城市的繁荣发展贡献力量。
你们的辛勤付出，我们看在眼里，记在心里。
然而，在过去的很长一段时间里，我们农民工朋友在工作和生活中面临着诸多困难和问题。
比如，工作环境恶劣，劳动强度大，工资待遇低，权益得不到保障等等。
这些问题不仅影响了你们的生活质量，也制约了社会的和谐发展。
为了解决这些问题，让我们农民工朋友能够享受到应有的权益和福利，工会组织一直在努力。
今天，大家加入工会，就是找到了一个可以依靠的“娘家”。
工会是什么？工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带，是国家政权的重要社会支柱，是会员和职工利益的代表。
工会的基本职责是维护职工合法权益。
当你们在工作中遇到不公平的待遇，比如拖欠工资、超时加班、没有劳动保护等，工会会站出来为你们说话，帮助你们维护自己的合法权益。
加入工会后，你们将享受到一系列的服务和保障。
比如，工会会为大家提供职业培训，帮助大家提高技能水平，增强就业竞争力；工会会开展法律援助活动，为大家提供法律咨询和援助，帮助大家解决劳动纠纷；工会会组织开展丰富多彩的文化体育活动，丰富大家的业余生活，让大家在工作之余能够放松身心，享受生活。
同时，工会也希望大家能够积极履行会员的义务。
要遵守工会章程，执行工会决议，参加工会活动，按时缴纳会费。
要发扬工人阶级的优良传统，爱岗敬业，勤奋工作，为企业的发展贡献自己的力量。
要团结互助，关爱他人，共同营造和谐的工作环境。
在这里，我想特别强调几点。
一是要加强学习。
当今社会，科技发展日新月异，新知识、新技术不断涌现。
浅谈建筑施工项目如何开展农民工入会活动
２（８ ９ １ 期 ０总第 ３ ７） ０ 年第 期
现 代 企 业 文 化
ＭＯＤＥＲＮ ＥＮＴ ＥＲＲＩ ＵＬ Ｓ Ｃ ＴＵＲＥ
ＮＯ．７， ０ ８ １ ２ ０
（ ｕ ｕａｖ ｔ Ｏ９ ） Ｃ ｍ ｌｔ ｅ Ｎ ．３ ｉ ｙ
浅谈 建筑施 工项 目如何开展 农 民工入会 活动
竟 开 展农 民工 人 会 活 动 的 积 极 意义 或 者 说 必 要 性 在 哪 里 呢 ？
一
（） ３ 协管形式——对原来有 单位 的农 民工 ， 或者农 民工输 出 地 已成立 了工会 的， 可采取 由其原 来单位或工会 提出要求 ， 由项
目工会协助管理 的形 式 ； （） ４ 代管形式——对 劳务 公司委派 到项 目工作 的农 民工 ， 在
存在形成雇佣关系的必要 和可能 ， 而且实际情况 中确实存在大量 的农 民工可采取 成立 单独 的工会小组 ， 由项 目工 会直接管理的形
的这种雇佣关 系 ， 么如何理顺双方 的分歧 、 那 找到彼 此利益 的平 式 ；
衡点呢？ 开展农民工人会活 动就是一种 明智 的选择 、 势在必行 ， 究
益、 代表相关企业行使管理职能的派 出机构。建筑施工项 目具有 工会 ， 如果工会确实发挥 了功 能， 为他们解决是实际 困难 ， 他们一 时间紧、 任务重 的特点 ， 必须保质保量按期完成特定的任务 ， 短期 定为把工会当作 自己打工在外 的另一个家 ， 工会一些合理的建议
内需要 聚集成百上 千、 各个工 种的施工人员 ， 劳动力缺 口在 当前 他们也会非常乐意接受 。 环境下只有靠雇佣农 民工完成 。 这样施工项 目和农 民工之间就形
三、 民工入 会后 工会 组 织如何 建 以后 ， 目工会必须每个人都 农 项 孤军作战 ， 叫天不应 、 呼地无 门的尴尬境遇 ， 由此从短期维权过 建立一个档 案， 并 将农 民工 的基 本情 况登记在册 ， 受过何种培训 ， 有 渡到长效机 制 ， 切实 提高农民工在劳资 双方 中的地位 ， 保证劳 动 什么技 能 ， 家庭情况 怎么样 ， 有什么实际困难 ， 以往有什么样的工
推进新就业形态劳动者入会及服务工作情况汇报
推进新就业形态劳动者入会及服务工作情况汇报2024年以来，在省、市总工会的关心指导下，市总工会围绕“三抓促规范三做促提升”紧贴产业发展实际，高标准、高要求推进新就业形态劳动者入会及服务工作，取得了阶段性成效，现将有关情况汇报如下：一、基本情况今年以来，区总工会创新思路举措，主动担当作为，在前几年推动“九大群体”建会入会（据统计，有3365名货运司机、150名快递员、240名护理护工员、50名家政服务员、110名商场信息员、166名网约送餐员、150名房产中介员、200名保安员、50名创客加入了工会组织）的基础上，深入推进“零工经济”就业群体入会及服务工作，打造了电商产业工会、红土地物流园工会、等一批新业态工会建设示范点，新增新业态工会会员722名。
二、主要做法高度重视，理清思路。
为做好新就业形态劳动者入会及服务工作，区总工会早谋划、早部署、早落实，3月中下旬多次召开专题会议研究部署相关工作，4月初下发了《关于开展“我为群众办实事”推进零工经济就业群体入会及服务工作的实施方案》，并成立了以基层工作部为主要力量的建会入会攻坚小组，落实经费保障近20万元，联合经开区总工会、各乡镇工会、区商务局工会、区交通运输局、区市监局工会等基层工会有计划、有步骤地推进新业态就业群体建会入会工作的深入开展。
为进一步掌握全区新就业形态劳动者建会入会情况，我会会同相关职能部门组成调研组，深入美团、饿了么等网约订餐平台公司，电商直播基地，跨境电商产业园等地展开调研，摸清全区零工经济平台公司和零工经济就业群体数量在充分调研的基础上，制定了“抓示范、搞推广、促提升”三步走工作路径。
集中行动，分类组建。
按照“两个普遍”要求，因地制宜探索和丰富建会模式，通过企业“单独建”、龙头企业“牵头建”、借助行业力量“推动建”、结合智慧工会“网上建”等方式，引导新就业形态劳动者入会，特别是结合产业特点，建好建强行业性工会联合会，发挥联合会的覆盖作用，最大限度地吸收新就业形态劳动者加入工会。
发展农民工入会 维护农民工合法权益
了做好维 护农民工合法权益 工作的重要
性 和紧迫性 ，明确 了工会组织 在维护农 民工合 法权 益中的重要职责 和作用 。我
用 矿电视 台等新 闻媒体 、 置板报 专栏 、 设
印发农 民工维权知 识手册 、召开农 民工
代表 座谈 会等形式 ，到农 民工较为集 中 的区队进 行广泛宣 传。三是 矿工会干部
入 了工 会组织 ，人会率 达到 了 １０ 人 ０ ％，
可持续发展奠定了基础 。
一
会后 使 他们 真正体 会 到了 “ ” 家 的含义 ， 切实感受 到了“ 大家庭 ” 的温暖。 二、 加强培训 ， 高技能 ， 提 增强素质 ，
是做好农 民工 工作 的基础 近年 来 ， 工会以“ 知识 、 矿 学 练技能 、 送文 化 、 强素质 ” 为主要 内容 ， 引导 农 民
为矿党政工 的主要 工作来抓 ，不断加大 管理 的力度 ， 拓展关爱 的广度 ， 创新维护
棋、 扑克牌 、 羽毛 球拍 等文 体娱乐 品 ， 并 与他们谈 心 ， 听他们 的呼声和建议 ， 倾 为
他们解决 工作 和生 活上 的实 际困难 。四
第一件事就是对 全矿农民工进行 一次彻 底 的摸底调查 ， 在调查时发现 ， 全矿 １９ ０８ 名农 民工中有 ９ ７人是工会会 员 ，入会 ４
三 、 富 内容 ， 善 机 制 ， 展 延 伸 ， 丰 完 拓 是 做 好 农 民工 工 作 的 保 证
１ 通过举办培训班 、知识竞赛等形 、 式 ，组织农 民工深入 学 习党 的路线 、 方
针、 政策 ， 学习马列 主义 、 毛泽东思 想 、 邓
小平理论和“ 三个代表” 重要思想 。召开 由农 民工代表参加 的学 习“ 荣八 耻” 八 座 谈会 ， 使大家 明白了， 大力倡导 良好 的社
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C o n t en t s
当前形势 基本思路
基本概念
重要指示
优秀经验
相关要点
当前形势
Part 1
一.背景
1 2 3 4
当前，农民工已成为我国产业工人的主体，是国 家现代化建设的重要力量。
党中央、国务院高度重视农民工工作，制定了一系 列政策措施，关心关爱农民工的社会氛围正在形成。
全国各级工会组织主动唱响“农民工有困难找工 会”的口号，并落实到具体行动中。 作为具有综合施工能力的大型建筑企业的XXX， 当前每年聘用的农民工数量达X万人，农民工成 为推动企业改革发展不可或缺的重要力量。
9
二
农民工工会组织为什么
引导农民工自主管理、自我教育、自主维权、自我发展、自我提高，使
1
农民工由松散型变为组织型、被动型变为主动型
引导农民工增强责任意识，由“要我好好干”逐步转变为“我要好好干”
2
3
构建农民工自身新的利益诉求机制和利益表达机制，营造良好和谐的生
产、生活环境
10
三
农民工工会组织怎么建
以改变农民工行为和生活方式为目标，帮助引导农民工队伍向自 我生活娱乐的方向发展，引导农民工逐步实现从“生活单调型” 到“情趣高雅型”新型产业工人的转变。
23
长期以来， 农民工群体游走于城市间， 他们用勤劳和汗水铸就了城市的繁华，
他们义无反顾的奔向城市，
追求幸福。
作为产业工人的娘家人，
工会系统要积极行动， 不断推进关爱农民工和农民工维权活动， 探索农民工加入工会工作。
本人自愿、严格审核、简化程序
三种方式
源头入会、集体入会、直接入会
12
优秀经验
Part 5
XXX农民工入会工作主要做法
14
一
源头入会的基本做法
1
安排部署明确思路
宣传造势营造氛围 调查摸底了解意愿
2
3
4
按章选举健全制度
15
二
成立农民工工会组织后取得的初效
以技能培训为抓手 实现农民工成长成才
以文体活动为抓手 实现农民工凝心聚力
以关爱维权为抓手 实现农民工健康成长
16
三
几点启示
（3）
加大内生动力培育制度
（2）
加大入会引导力度
（1）
合理明确入会思路
17
相关要点
Part 6
一
农民工“五同”管理
同学习
同劳动
同快乐
“五同” 同生活
同参与
19
二
农民工“五共”管理
责任义务双方共担 安全质量双方共管
2
文明和谐双方共建
1
管理效益双方共赢
3
4 5
20
美好梦想双方共赢
三
农民工“五个一体化”管理
1
以党建管理一体化为主导，加强党的建设，注重发挥 农民工党支部的堡垒作用；
2
以生产管理一体化为重点，围绕安全质量，注重发挥 党建活动的推动作用；
以生活管理一体化为纽带，突出以人为本，注重发挥 项目党组织的凝心聚力作用；
3 4
5
以队伍管理一体化为核心，深化项目管理，注重发挥 农民工党员的先锋模范作用；
引导农民工自我生活 娱乐，帮助他们成就 “幸福梦
22
五
农民工“五自”管理
1
以维护农民工政治权利为目标，帮助引导农民工队伍向自我民主管理 的方向发展，引导农民工逐步实现从“社会边缘型”到“主人地位型” 新型产业工人的转变。
2 3 4 5
以保障农民工经济权益为目标，帮助引导农民工队伍向自我权益维 护的方向发展，引导农民工逐步实现从“流动务工型”到“扎根企 业型”新型产业工人的转变。 以提高农民工综合素质为目标，帮助引导农民工队伍向自我教育培 训的方向发展，引导农民工逐步实现从“体力打拼型”到“智能发 展型”新型产业工人的转变。 以提高农民工工作积极性为目标，帮助引导农民工队伍向自我竞 赛争先的方向发展，引导农民工逐步实现从“干活挣钱型”到 “爱岗敬业型”新型产业工人的转变。
加入方式三种： 源头入会、集体入会、直接入会
建设标准三个方面： 组织基本健全、制度基 本健全、作用基本发挥
组织基本健全有十项硬 指标： 有领导班子、有工会牌子， 有工会
11
四
推动农民工入会工作中的“三个三”
流动大，打游击，难管理； 交保险，拨经费，筹资难； 享福利，解纠纷，企业难。三Biblioteka 困难三个原则先行试点
推进农民工加入工会工作，要先选择部分项目试 点再全公司推广，结合项目部农民工管理实际， 制定出具体入会模式再统一推进
7
基本概念
Part 3
一
农民工工会组织是什么
农民工入会不是让所有农民工直接加入企业工会，而是指导、帮助农民工建立他们 自己的工会组织，并按照“本人自愿、严格审核、简化程序”的原则，以“源头入 会”、“集体入会”、“直接入会”等方式，最大限度把广大农民工吸收到工会组 织中去。
24
感谢聆听
以民主管理一体化为平台，倡导当家作主，注重发挥 农民工的主人翁作用。
21
四
帮助农民工实现“五个梦”
引导农民工自我培 训教育，帮助他们 成就“成才梦”
2
4 5
1
引导农民工自我民 主管理，帮助他们 成就“主人梦”
引导农民工自我维护 权益，帮助他们成就 “尊严梦”
3
引导农民工自我竞 赛争先，帮助他们 成就“致富梦”
4
二
农民工对企业发展的四点重要影响
1
农民工不伤亡，安全生产就有了保障
2 3
农民工责任心强，工程质量就有了保障
农民工队伍稳定，企业发展就有了稳定的前提
4
农民工队伍强，企业施工能力就强
5
基本思路
Part 2
一
基本思路
大势所趋
农民工加入工会组织是大势所趋，推进农民工 加入工会工作，有助于进一步维护农民工合法权 益、促进企业高质量规模化发展