二○○八年工会工作总结_三年工会工作总结
工会三年工作总结报告
工会三年工作总结报告
近三年来，工会在全体成员的共同努力下，取得了许多令人鼓舞的成就。
在这
篇总结报告中，我们将回顾过去三年的工作，总结取得的成绩和存在的问题，并展望未来的发展方向。
首先，我们要感谢全体工会成员的辛勤付出和支持。
在过去的三年里，我们开
展了各种活动，包括职工培训、职工福利、劳动纠纷调解等，为广大职工提供了全方位的服务和保障。
我们还积极参与了企业决策和管理，为员工争取了更多的权益和福利。
这些成绩离不开每一位工会成员的努力和奉献。
其次，我们要总结一下存在的问题。
在过去的工作中，我们也遇到了一些困难
和挑战。
比如，一些职工权益得不到有效保障，一些劳动纠纷得不到及时解决，一些职工福利待遇不够完善等。
这些问题需要我们进一步加强工作，改进工作方式和方法，为广大职工提供更好的服务和保障。
最后，我们要展望未来的发展方向。
在未来的工作中，我们将继续加强工会建设，提高工会组织的凝聚力和战斗力，不断完善工会工作机制，为广大职工提供更加优质的服务和保障。
我们还将积极参与企业决策和管理，争取更多的权益和福利，为企业和职工共同发展做出更大的贡献。
总之，过去的三年是艰苦奋斗的三年，也是充满成就的三年。
在未来的工作中，我们将继续发扬团结奋进、艰苦奋斗的精神，为实现工会事业的新发展、新突破而努力奋斗！让我们携起手来，共同为工会事业的繁荣发展而努力奋斗！。
体育部分工会2008年工作总结.
体育部分工会2008年工作总结回顾过去的一年，体育部部门工会在校工会和体育部党总支的领导下，以聚敛人气，丰富教职工生活为主旨，通过工会干部的共同努力，开展了多项教职工愿意参加的活动，增强了体育部的集体凝聚力。
一、党政领导重视工会工作体育部党总支和行政班子充分重视工会工作，委派党总支委员、核心组成员吴跃健副主任来指导部门工会工作；除此之外，行政班子对部门工会组织的各项活动积极支持，不仅在活动经费上给予大力资助，而且班子成员都能踊跃参加活动，使得我们的工会工作能够积极有效地开展。
二、民主管理与民主监督2009年1月6日召开了党政领导班子面向全体教职工的述职会，党政领导就政治思想、工作业绩、工作能力、工作态度和廉洁自律等方面的情况进行了述职，与会人员当场对党政领导班子成员进行了民主测评。
三、围绕中心工作，为加强体育部的凝聚力和集体荣誉感建设组织了多项活动：1、2008年1月17～20日组织29名教职工自费到武夷山、厦门等地参观游览休整。
2、关心教职工的身体健康，2008年4月，组织全体在职的教职工到校医院进行了体检。
3、为使会员同志们对日新月异的清华有更多地了解，2008年6月19日，与体育部党总支一起共同组织“今日清华”活动，有41名在职与离退休的教职工到清华200号进行参观学习。
4、为切磋球艺，交流感情，由体育部和200号两个部门工会搭桥，2008年6月19日下午，在昌平清华200号基地，进行了体育部羽毛球队和200号羽毛球队的交流比赛。
5、2008年9月2～4日，党总支、行政和工会共同组织体育部的在职和离退休同志到董存瑞烈士纪念馆参观学习并秋游怀涞黄龙山庄。
6、为庆贺北京奥运会的开幕，2008年8月8日，为体育部每个工会会员购买了两套奥运会首日封，以作纪念。
7、2008年12月19日、22日两天，在清华大学保龄球馆组织体育部教职工保龄球赛，30人参加比赛。
8、2009年1月9～10日，组织体育部的教职工在怀柔区雁栖景园举行新年联欢、扑克牌比赛以及游览红螺寺等活动。
连铸分厂2008年工会工作总结
连铸分厂2008年工会工作总结一年来在总厂工会的正确领导下，连铸分厂工会紧密围绕总厂提出的各项奋斗目标，积极解放思想，转变观念，眼睛向内，奋力拼搏，始终紧密围绕总厂及分厂的生产中心任务，坚持工会工作更加贴近生产，使工会工作和分厂各项工作目标、工作同步，形成合力，收到显著的效果，分厂生产运行质量和效益得到大幅度提高，为第三钢轧总厂效益的再度提升奠定坚实的基础。
一、扎实开展“劳动竞赛”活动连铸分厂工会根据总厂工会“炉机劳动竞赛”活动的要求，并对照今年的各项生产任务及指标降本指标认真开展了机长“劳动竞赛”活动。
为了抓好“劳动竞赛”活动的工作，分厂对活动各个环节安排得非常具体，主题非常明确，环环相扣，层层推进，确保了“劳动竞赛”竞赛活动的有序推进。
分厂在开好每月劳动竞赛工作会的基础上，为了引导铸机四班职工积极性投入到生产劳动竞赛中，大力赢造活动的氛围，分厂在现场专门设立宣传橱窗,不失时机地利用分厂一切舆论工具进行广泛宣传，一是利用宣传橱窗把每季度铸机各项指标及四台铸机指标好的4名季度之星机长照片、机长的评分表登榜公布并下发到班组；在宣传文化广场设立了评分表，让职工们对各项生产指标做到一目了然，更有利于各班组生产协调，由于比有指标，干有目标，很快在四班形成一种比、学、赶、帮、超的良好局面。
二是把班组建设工作同劳动竞赛工作有效地结合起来，做到相辅相成，互相提高，使班组建设工作纳入到劳动竞赛工作的工作环节中，通过这些工作，使职工们看到了自身的工作压力，从而转化为工作中的动力。
并通过对比自身几年好的指标例如：金属收得率、铸机作业率、全流率、单包炉数等各项指标，针对这些指标要求从每个岗位、从每道工序、从每个职工的操作上做到精心操作，以分厂制定的各工种标准化作业书来推行标准化作业, 同时成立标准化监督小组,对分厂各个岗位进行不定期检查,在标准化作业推进过程中，真正做到了各项标准的执行有检查、有考核、有控制，努力减少各类事故的发生。
2008年年度工会工作总结3c
成型车间2008年工会工作总结2008年车间工会以企业“开拓创新、苦练内功提质降耗，开拓市场”的工作要求为指导思想，围绕白玉兰公司工会工作三项重点工作：50强班组、工人先锋号创建，法律援助劳模培育，同时围绕车间中心工作，坚持在工作思路上求实，在工作方法上要求新，在工作成果上求效，回顾一年来的工作，我们主要抓了以下几点：一、50强班组、工人先锋号创建为保证50强班组、工人先锋号创建活动的扎实有效，车间成立了以车间领导为正组长，副组长由工会负责人以及各班值班长担任的主要成员的工作小组。
对创建活动进行指导、督促、检查和考核，并协调解决创建过程中出现的各种问题。
车间班组建设领导小组制定关于开展创建“50强班组、工人先锋号”活动的意见，明确提出了50强班组、工人先锋号创建的指导思想和学习型班组建设的总体目标。
结合近期企业“退一进二”重点工作,车间工会围绕企业这一中心工作，不断丰富：50强班组“工人先锋号”创建活动的内容，注意把握“既要注重结果，更要注重过程”的理念,制定创建50强班组“工人先锋号”过程管理的推进措施，切实把“工人先锋号”活动做细、做实，努力打造白玉兰工会工作的新品牌。
既要注重结果，更要注重过程，从宣传发动和营造创建氛围人手，加大宣传力度，营造创建氛围，通过悬挂创建“工人先锋号”牌匾制作宣传板面、在工作现场悬挂“正在创建工人先锋号”旗帜形成了浓厚的创建氛围。
在日常创建中，班组定期举行创建主题班会丰富活动内容，推行“班组绩效考核管理办法”，让班组每一名成员都积极参与到班组管理中来，以此引领大家为共同的目标凝心聚力、团结拼搏，营造员工主动攻克技术难关、勇挑重担的工作环境。
二、搭建企业发展的培训平台企业要发展，必须要有一支知识精、业务强的员工队伍，工会积极与行政协商，搭建平台、完善激励措施，今年开展了全员“技术大练兵”活动，为车间技术工人搭建提高技术舞台，分批培训，为职工提供一个信息沟通、业务学习、技能切磋平台，在这次YL33、KDF2挡车工技术练兵活动中侧重于实际操作规范性，解决问题的实践性，项目采用了实用性、可操作性，在给挡车工动手能力上加大难度，排除故障解决技术难题的能力，以此提升挡车工实践操作水平。
2008工会工作总结(范文)
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------2008工会工作总结（范文）去年以来，我镇在县委、县政府的领导下，在县四大班子领导的关怀和各职能部门的支持下，坚持以中国特色社会主义理论为指导，按照科学发展观和构建社会主义和谐社会战略思想的要求，围绕着“特色农业、生态林业、新型工业、开发旅游业”的发展思路，以扎实推进社会主义新农村建设为主题，以打造经济强镇和文化名镇为目标，开拓创新，顽强拼搏，圆满完成了县委、县政府下达的各项目标任务，使全镇经济社会保持了良好的发展态势，党建工程和农村基层党风廉政建设取得了明显成效，人民生活水平得到了显著提高。
一、圆满完成各项目标任务，全镇经济发展跨上了新台阶。
二、倾力抓好招商引资工作，对外开放打开了新局面。
三、努力做好“三农”工作，社会主义新农村建设迈出了新步伐。
四、强力推进基础设施建设，全镇综合实力有了新提升。
五、密切关注民生工程，和谐社会取得了新成就。
一年来，我镇按照科学发展观的要求，积极贯彻支农惠农政策，优先发展社会事业，着力关注农村民生问题，力争让更多群众享受更多的改革发展成果。
全镇共有38707名群众参加了新型农村合作医疗保险，参合率超过92％，共有8360人享受了28.02万元的医疗补助；全镇共有1009名群众享受60.54万元的大中型水库农村移民后期扶1 / 6持资金；全镇共有530名群众符合农村最低生活保障政策，做到了应保尽保，覆盖面达1.25％，兑现低保金12.9万元；全镇共有137户农村计划生育家庭领取了 5.65万元的扶助奖励金；全镇共免除了3400名学生 160万元的学杂费；小麦玉米等粮食补贴已全部通过“一折通”发放到农户；全镇共为养殖母猪的80户农民发放了21000元的专项扶持补贴款，并动员全镇的母猪养殖户对所有的母猪参加了母猪死亡保险。
工会08年上半年工作总结1500字
工会08年上半年工作总结1500字在2008年上半年，工会组织在各方面都取得了积极的成果。
下面是本工作总结的主要内容。
一、工作概述在上半年，工会组织全面贯彻党的方针政策，积极开展各项工作，团结广大会员，为维护会员权益，促进企业发展做出了较大贡献。
二、工作内容和具体成果1.关心关爱员工上半年，工会组织积极关心关爱企业职工，开展了一系列活动。
组织了慰问困难职工的活动，为困难职工提供了物质上的帮助，并且开展心理健康教育，为职工提供了心理上的支持。
此外，还组织了职工旅游活动，增强了职工的身心健康。
2.促进企业发展工会组织在上半年还积极参与企业的发展，促进企业的生产和经营。
组织了技能培训班，提高了职工的技能水平，为企业的发展提供了有力的保障。
并且，工会组织还与企业积极沟通合作，为企业提供了合理化建议，为企业的发展提供了智力支持。
3.维护职工权益在上半年，工会组织还积极维护职工的权益。
通过与企业进行艰苦卓绝的谈判，成功争取了一系列福利待遇，为职工争取了合理的工资和福利。
同时，工会组织还积极参与纠纷调解工作，为企业和职工的关系缓和做出了积极的贡献。
三、存在的问题和不足1.组织力度还需要加强，有部分会员的参与度不高，需要进一步提高会员的凝聚力。
2.工作计划的制定还有待完善，工会的工作计划应更加精确和具体，以便更好地指导工作的开展。
3.与外部机构的合作仍然存在一定的困难，需要进一步加强与各方面的沟通和协调。
四、下半年工作计划1.继续关心关爱员工，开展更多的关爱活动，为职工提供更加全面的帮助和服务。
2.加强与企业的合作，进一步提高企业的生产和经营水平。
3.深入推进职工权益维护工作，积极参与纠纷调解工作，为职工争取更多的权益。
4.加强工会组织的建设，提高组织的凝聚力和战斗力。
五、结语上半年工会组织的工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。
在下半年，我们将认真总结经验教训，进一步改进工作方法，努力提高工作质量和效益，为企业和职工的共同发展做出更大的贡献。
工会三年工作总结
工会三年工作总结三年是一个重要的时间段，对于一个工会来说更是如此。
回顾过去的三年，我们工会在各个方面都取得了可喜的成绩。
下面就是本工会近三年的工作总结。
首先，在会员服务方面，我们工会注重提供全方位的服务，为会员的权益保驾护航。
通过定期举办职业培训、技能提升和职业规划等活动，有效提高了会员的职业素养和竞争力。
此外，我们还建立了一个互助基金，为会员提供困难补助和紧急救助，使会员能够更加安心地工作。
其次，在民主管理方面，我们倡导民主决策和集体讨论，促进会员的参与和合作。
我们建立了工会委员会，每年定期召开会议，听取会员的意见和建议，并制定相关政策和计划。
此外，我们还建立了线上交流平台，方便会员之间的互动和交流，促进了会员之间的团结和凝聚力。
再次，在维权工作方面，我们工会积极为会员维护合法权益，与企业进行协商和谈判，争取更好的待遇和福利。
我们建立了投诉举报制度，鼓励会员向工会反映问题和困难，我们积极跟进解决，并与企业沟通协商，最大限度地保护会员的权益。
此外，在社会公益方面，我们工会积极参与各种公益活动，回报社会。
我们组织了爱心义卖、捐款捐物活动，帮助困难群体改善生活条件。
我们还开展了志愿者活动，为社区、学校和福利院提供帮助和支持，传递正能量，促进社会和谐发展。
最后，我们工会在组织建设方面也取得了显著的成绩。
我们不断加强工会自身建设，提高组织效能和服务水平。
我们建立了工会制度，明确了各项职责和权责。
我们还加强了工会干部队伍建设，定期进行培训和学习，提高干部的业务水平和工作能力。
总体而言，过去的三年是我们工会发展进步的三年。
我们在会员服务、民主管理、维权工作、社会公益和组织建设等方面都取得了一定的成绩。
但是，我们也面临着一些挑战和困难，如会员数量的增加、维权难度的加大等。
因此，我们要继续努力，不断提高自身的专业水平和服务质量，为会员提供更好的支持和保障。
展望未来，我们将进一步加强与企业的合作和沟通，加大工会权益的宣传和维护力度，为会员创造更好的工作环境和福利待遇。
2008年企业工会工作总结
2008年企业工会工作总结一、XX年年上半年工作情况进入XX年年以来，在公司党委和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持与配合下，公司工会紧紧围绕企业发展目标，，强化自身建设，按照年初的工作计划和省公司“三抓一创”总要求，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，突出维权、参与、创新职能，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了上半年的各项工作任务，取得了一定的成绩。
（一）积极推进职工素质提升工程公司工会紧紧围绕企业中心开展工作，大力开展“创争”活动，努力实施素质提升工程。
一是开展职工读书活动。
要求以分会为单位组织职工认真学习《员工礼仪手册》等有关书籍和各班有关业务技术书籍，每人每季度写一篇学习心得。
二是积极开展劳动竞赛和技术比武工作。
三是分别举办了一期女工培训班和职工代表培训班，邀请有关专家、教授为大家讲课。
着力提高职工的综合文明素质。
在开展“创争”活动中，公司工会还积极组织工会干部坚持每星期五下午的政治学习和业务学习，利用分会主席会议、工会委员会会议等学习贯彻党的十六届六中全会精神和省电力工会三届九次全委会和市总工会有关文件精神，并结合工作实际认真学习《工会法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》等有关法律法规。
在全体女职工中开展了男女平等基本国策宣传和“妇女权益保障法”知识要点宣传活动，组织百余名女职工进行了“妇女权益保障法”竞赛试题答卷，举办了一期女职工法律法规及健康知识讲座；会同人力资源部组织举办了1期生产劳动保护培训班。
通过学习不断增强职工的安全卫生健康意识和自我保护能力。
根据省电力公司和电力工会《关于印发XX年年度年度河南省电力公司劳动竞赛计划的通知》精神，公司工会积极向广大职工进行广泛的宣传发动，充分调动和发挥广大职工的积极性、创造性和聪明才智，为提高职工队伍素质，积极开展各项劳动竞赛和技术比武工作，掀起学习练兵的高潮。
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二○○八年工会工作总结_三年工会工作总结
一、工作回顾
在过去的一年中，我们的工会十分努力地为员工服务，并且取得了可喜的成果。
1.提高员工福利
一方面，我们通过积极与公司领导沟通，争取到了一些福利，如住房补贴和伙食补贴
等。同时，我们还为员工提供了免费的健康检查，帮助员工关注自身健康。
另一方面，我们为员工提供了一些策划的活动，如团队建设、运动会和文艺汇演等，
让员工在工作之余可以更好地放松自己，缓解压力。
2.促进员工职业发展
我们为员工提供了一些职业培训和教育课程，让员工能够掌握更多的技能和知识，并
为将来的职业发展做好准备。我们还积极协调公司领导，促进员工晋升，提升员工的职业
地位和福利。
3.改善员工工作环境
我们协调公司管理部门，改善员工的工作环境。我们着重关注了厕所和洗手间等基础
设施的保洁和卫生问题，努力提高员工的工作生活质量。
4.传递员工声音
作为员工代表，我们不断与公司领导沟通，传递员工的声音和需求，争取到更多的福
利和支持。
二、存在的问题
1.员工缺乏对工会的认识
尽管我们已经努力地为员工服务，但是一些员工对工会的认识还不够深入。我们需要
更加积极地宣传工会的作用和意义，让员工能够更好地理解和支持工会。
2.工会人员紧张
工会人员在过去的一年中工作十分努力，但是我们也面临着一些压力和挑战。我们需
要更加充分地利用工会资源和人员，提高我们的组织能力和工作效率。
三、未来计划
1.扩大服务范围
我们计划通过更加积极的宣传和沟通，让更多的员工能够认识到工会的作用和意义，
并且更加积极地支持和参与我们的活动和计划。我们将会为员工提供更加全面和优质的服
务和福利，帮助员工更好地完成工作。
2.加强组织建设
我们将会加强工会的组织建设，提高工会的组织能力和工作效率。我们将会组织工作
人员进行培训，提高工会的管理和服务能力。我们还将会更加积极地与其他工会组织进行
合作，互相学习和提高水平。