工会个人工作总结报告
工会个人年度工作总结6篇
工会个人年度工作总结6篇篇1时光荏苒，转眼间一年的时间已经过去，我在工会的岗位上也已经工作了一年。
回首过去，感慨万千，这一年的工作中，我学到了很多，也成长了很多。
在此，我对这一年的工作进行总结，以便更好地明确自己的工作成绩和进步，同时也为今后的工作提供参考和借鉴。
一、工作成绩在一年的工作中，我主要负责了以下几个方面的工作：1. 工会组织建设我积极参与了工会的组织建设工作，协助领导完成了工会委员会的换届选举工作，确保了工会工作的连续性和稳定性。
同时，我还协助领导建立了完善的工会组织架构，明确了各级人员的职责和分工，为工会的日常工作提供了有力的组织保障。
2. 工会活动策划与组织在工会活动策划与组织方面，我充分发挥自己的创意和策划能力，为工会策划了一系列富有创意和意义的活动。
例如，我策划了以“迎新春、送祝福”为主题的春节联欢晚会，为会员们带来了欢乐和喜悦；同时，我还策划了以“强身健体、快乐工作”为主题的户外拓展活动，增强了会员们的身体素质和团队协作能力。
这些活动的成功举办，不仅丰富了会员们的业余生活，也增强了工会的凝聚力和向心力。
3. 会员服务与权益保障在会员服务与权益保障方面，我始终坚持“以会员为本”的服务理念，积极为会员们提供优质的服务。
例如，我协助领导建立了完善的会员信息管理系统，确保了会员信息的准确性和完整性；同时，我还积极与相关部门沟通协调，为会员们解决工作和生活中的实际问题。
此外，我还参与了工会组织的各类公益活动和社会活动，为会员们提供了更多的展示和锻炼机会。
二、工作不足与改进措施虽然我在过去的工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处。
例如，在处理一些复杂的问题时，有时会显得不够成熟和稳重；同时，在与其他部门的沟通和协调方面，还有待进一步加强和改进。
针对这些不足之处，我制定了以下改进措施：首先，我将继续加强学习和实践锻炼，提高自己的综合素质和能力水平；其次，我将积极与其他部门进行沟通和协调，建立良好的合作关系和沟通机制；最后，我将始终坚持“以会员为本”的服务理念，不断改进和优化会员服务工作。
个人工作总结企业工会工作总结5篇
个人工作总结企业工会工作总结5篇篇1引言在过去的一年中，我在企业和个人两个层面都取得了显著的成果。
在企业的大家庭中，我作为工会的一员，积极参与并推动了一系列有意义的活动。
同时，在个人的职业生涯中，我也实现了自我价值的提升和突破。
在此，我将对过去一年的工作进行全面总结，以便更好地展望未来。
一、工作背景与目标在过去的一年中，企业工会在公司的支持下，致力于提升员工的福利和权益，促进企业的和谐发展。
我们的目标是营造一个团结、互助、友爱的企业文化，让员工在工作中感受到温暖和关怀。
二、主要工作内容1. 开展员工关怀活动：我们组织了多次员工关怀活动，如员工生日会、节日庆祝活动等，让员工在忙碌的工作之余感受到企业的温暖。
2. 推动员工培训与发展：我们积极与人力资源部门合作，为员工提供各种培训机会和发展平台，帮助员工提升技能和素质。
3. 加强沟通与反馈：我们通过定期的座谈会和问卷调查，收集员工的意见和建议，及时反馈给公司管理层，促进企业的改进和发展。
三、工作成果与亮点1. 员工满意度提升：通过一系列的员工关怀活动，员工的满意度得到了显著提升，员工流失率也得到了有效控制。
2. 企业凝聚力增强：通过加强沟通和反馈，企业的凝聚力得到了增强，员工之间的合作更加紧密，工作效率也得到了提高。
3. 员工成长与发展：在培训和发展方面，员工的能力和素质得到了提升，为企业的发展提供了有力的人才保障。
四、工作不足与反思1. 活动组织不够细致：在组织活动过程中，有时缺乏足够的细致和耐心，导致一些员工对活动的反馈不够积极。
2. 培训内容与实际需求脱节：在培训过程中，有时培训内容与员工的实际需求脱节，导致培训效果不佳。
3. 沟通渠道不够畅通：在沟通方面，有时沟通渠道不够畅通，导致一些员工的意见和建议无法及时反馈给管理层。
针对以上不足，我们将进一步加强学习和改进，提高组织能力和培训效果，确保沟通渠道的畅通无阻。
五、未来展望在未来的工作中，我们将继续发扬企业工会的优良传统，不断提升员工福利和权益保护水平。
工会个人工作总结范文7篇
工会个人工作总结范文7篇工会个人工作总结范文 1在全司职工全力学习贯彻党的xx大三中精神、总结全年工作、制定明年工作思路之际，我们即将送走繁忙、紧张的20xx年，回首20xx年，集团公司打造诚信公交活动如火如荼，公交周活动方兴未艾，抗震救灾全民投入，迎接奥运火炬，参加奥运安保等，自己在这一年中，做了一定的工作，现总结如下，请各位领导和同志们批评指正。
一、结合本职工作，抓好自身的学习，同时积极探索新形势下做好工会宣传工作的新规律，新方法，今年以来，在工会主席的领导下，在各相关部门方方面面的关怀和支持下。
在其他同志的帮助下，结合自己的本职工作，积极开展工作。
我认识到，要干好工作，关键是要努力提高自身素质，力求工作质量在原有的基础上有所创新和发展，就要抓学习，认认真真的学，踏踏实实的学，在工作中学习，在学习中实践。
今年自己把学习党的xx大精神，学习相关业务知识，充实自己思想，提高自己业务素质当作一项重要的工作，结合客运公司的生产经营实际情况，认真学习建立和谐社会的理论，转化为构建“和谐公交”的具体实践，采取一系列扎实措施，宣传和谐企业建设，增强企业的凝聚力。
认真学习有关和谐社会论述的重要文章，体会“三个代表”重要思想，阅读有关构建和谐社会的学习文章，记录笔记和写学习心得，使自己深刻领会其理论内涵，为自己的工作做思想上的储备，逐步提高自己的政治理论水平。
在学习中，自己有意识的结合客运公司工会实际认真学习《工会法》、《劳动合同法》，《劳动合同法实施条例》，在学习中不断提高思想认识，增强实践工会理论的自觉性和坚定性，同时密切结合工会宣传工作的实际，制定工作计划，利用学到的理论知识和技能，反映企业发展成果，把职工群众的思想统一到xx大精神和“三个代表”重要思想上来，引导广大职工以更加饱满的政治热情和更加坚定的信心，为公交的跨越式发展多做贡献;其次，强化政治意识，群众意识，保持坚定的政治立场，政治方向，增强政治敏锐性和政治鉴别力，工会宣传工作要贴近群众而不能脱离群众，根植基层加强调查研究，切实掌握第一手资料，如实地了解情况，实事求是地反映问题，把职工中的好人好事进行宣传和推广，在掌握情况的基础上有的放矢，有所作为;再次是强化阵地意识，充分发挥工会宣传舆论工具的作用，今年以来，自己充分发挥工会宣传主阵地的作用，有意识地把新闻舆论工具变为反映公交时代风貌，宣传职工，树立典型的喉舌，同时和媒体合作，有重点地宣传公交，宣传职工，如请来甘肃工人报记者报道客运公司打造诚信公交活动。
工会个人年终工作总结范文(7篇)
工会个人年终工作总结范文（7篇）工会个人年终工作总结范文（通用7篇）工会个人年终工作总结范文篇1今年在公司领导和上级工会的正确领导下，在各基层分会的大力支持与配合下，_公司工会紧紧围绕企业发展目标，强化自身建设，按照年初的工作计划，结合自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进取、与时俱进全面落实依靠方针，组织引导职工积极开展“建功在企业、和谐促发展”主题活动，推进企业民主管理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强企业凝聚力和战斗力，较好地完成了今年的各项工作任务，取得了一定的成绩，以下是本年度企业工会工作总结：一、加强政治理论学习提高工会干部素质_公司工会以_为载体，深入学习与企业管理息息相关的各种知识，进一步强化工会干部政治意识、创新意识、群众意识、责任意识、服务意识，加快工会干部理论化、知识化、专业化进程，提高工会干部综合素质。
二、参与企业经济建设，发挥桥梁纽带作用_公司工会积极参与各项经济工作，围绕稳定与发展，发挥工会桥梁纽带作用，使广大职工明白集团公司的发展方向，树立危机意识、竞争意识，转变工作态度，激发职工的聪明才智，为集团公司持续、稳定发展寻找对策，为企业领导决策提供依据，使集团更好地抓住机遇，迎接挑战;开展献计献策活动，广纳良言，为企业发展征集好建议、好点子，推动集团公司持续健康发展。
三、做好工会工作计划，发展新会员，加强工会自身建设我们在工作中深深地体会到，要把企业做大做强，必须培育一支政治素质高、业务技术精的员工队伍，实现这一目标，最有效的途径就是组织企业工会，今年，_分会共吸纳新入会会员_人，为集团工会输送了一批新鲜血液，依靠工会组织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的作用。
四、积极开展劳动竞赛，为完成企业任务建功立业_公司工会围绕着_知识竞赛活动，教导员工树立紧迫感、危机感、责任感，充分调动员工的工作积极性和创造性。
围绕着“内强素质、外树形象”的中心思想，积极做好宣传发动工作，通过黑板报、通信报道等形式及时表扬竞赛中的好人好事，在公司上下掀起学有榜样、赶有目标的劳动竞赛热潮。
2024年工会个人工作总结范文(5篇)
2024年工会个人工作总结范文我的工会工作总结作为一名工会成员，我非常荣幸能够参与工会的工作，并且在这一年的工作中取得了一些成绩。
在这篇总结中，我将重点回顾一下我在过去一年中所做的工会工作，并总结出一些经验和教训。
首先，我积极参与了工会的组织活动。
作为一名工会成员，我们的首要任务是维护和促进员工的权益。
在过去一年中，我参与了多次工会组织的集会和活动，包括员工代表大会、座谈会等等。
通过参与这些活动，我能够更好地了解员工的需求和关切，为他们提供更好的服务。
同时，我还利用这些机会与其他成员交流，学习其他单位的工会工作经验，从而提高自己的工作能力。
其次，我努力为员工提供帮助和支持。
作为一名工会成员，我们的任务之一是帮助员工解决工作和生活中的问题。
在过去一年中，我通过各种渠道了解员工的问题和困难，并积极寻找解决办法。
我提供了一些具体的建议和意见，帮助他们解决了一些困难。
我还组织了一些培训活动和研讨会，提供给员工一些有益的知识和技能，从而帮助他们提高工作能力和解决问题的能力。
此外，我还积极参与了工会的协商谈判工作。
作为一名工会成员，我们的任务之一是与企业方进行协商，为员工争取更好的待遇和权益。
在过去一年中，我积极参与了一些协商谈判，代表工会与企业方进行了多轮的谈判。
通过这些谈判，我学到了如何与企业方进行有效的沟通和协商，学到了如何为员工争取更好的权益。
总结起来，通过一年的工会工作，我取得了一些成绩。
我积极参与了工会的组织活动，了解员工的需求和关切，为他们提供更好的服务。
我努力为员工提供帮助和支持，帮助他们解决工作和生活中的问题。
我还积极参与了工会的协商谈判工作，为员工争取更好的权益。
这些工作让我更加了解了工会工作的重要性和意义，也让我更加深入地体会到了工会工作的困难和挑战。
通过这一年的工会工作，我也学到了很多。
首先，我学会了如何与人合作。
工会的工作需要与其他成员密切合作，共同为员工争取权益。
通过与其他成员的合作，我学到了如何与团队合作，如何发挥个人的专长和优势，为团队的目标贡献自己的力量。
个人工作总结(工会)7篇
个人工作总结（工会）7篇篇1光阴似箭，岁月如梭，转眼间，为期一年的试用期已满，在领导的正确指导和同事们的热心帮助、支持下，我坚持学习业务知识，积极履行岗位职责，较好地完成了试用期的工作任务。
现将试用期工作总结如下：一、加强学习，努力提高业务水平我始终坚持把学习作为获取新知识、掌握新技能、提高新能力的重要途径。
一是坚持学习政治理论。
二是坚持学习业务知识。
三是坚持向领导和同事学习。
通过学习，使我的业务水平有了明显的提高，增强了处理实际问题的能力。
二、认真履行岗位职责，切实做好本职工作在领导和同事们的指导下，我认真履行岗位职责，较好地完成了各项工作任务。
一是协助领导完成了公司全年经营指标的统计上报工作。
二是协助领导完成了公司各项费用的统计上报工作。
三是协助领导完成了公司各种会议的筹备组织工作。
四是协助领导完成了公司各种文件的起草撰写工作。
五是协助领导完成了公司工会各类资料的收集整理工作。
三、积极参加工会活动，努力发挥桥梁纽带作用作为工会的一员，我积极参加工会组织的各项活动，认真履行会员义务。
一是积极参加工会组织的各种学习培训活动，不断提高自己的政治素质和业务能力。
二是积极参加工会组织的各种文体活动，不仅锻炼了身体，增长了知识，而且陶冶了情操。
三是积极参加工会组织的各种社会公益活动，为社会做出自己的一份贡献。
四、存在的主要问题和不足一是政治理论学习不够深入系统。
二是业务知识学习不够全面深入。
三是工作上不够大胆主动。
四是深入基层调查研究不够深入细致。
五是处理一些工作关系时还不够严谨细致。
五、改进措施和努力方向一是加强政治理论学习，不断提高自己的政治素质和理论水平。
二是加强业务知识学习，特别是向领导和同事学习，不断提高自己的业务能力和工作效率。
三是大胆主动地开展工作，遇到困难和问题要勇于面对，积极寻求解决之道。
四是深入基层调查研究，了解职工群众的需求和意见，更好地为职工服务。
五是处理工作关系时更加严谨细致，避免出现疏漏和错误。
2024年工会个人工作总结简单版(3篇)
2024年工会个人工作总结简单版2023年对我来说是一个充实而又挑战的一年。
作为工会的一员，我积极参与并推动了一系列的工作和活动，为工会的发展和会员们的利益尽心尽力。
在这份个人工作总结中，我将对我在2023年的工会工作进行详细的回顾和总结。
首先，在2023年的一整年中，我作为工会的负责人之一，承担了许多重要的责任，并提出了一系列的工会活动和政策。
我与其他工会成员紧密合作，通过定期召开例会和讨论会，以确保我们的活动和政策能够最大程度地符合会员的需求和利益。
在2023年，由于新冠疫情的持续影响，我主导并组织了一场线上职业技能提升培训。
这次培训旨在帮助会员们提升自己的技能，适应当前的工作环境。
我们邀请了各个领域的专家进行线上培训，主题包括领导力培训、个人品牌塑造和职场交流技巧等。
通过这次培训活动，我们不仅帮助了会员们提升了自己的职业技能，也增强了工会的凝聚力和影响力。
另外，我还积极参与了工会与公司管理层的对接工作。
我与公司管理层保持密切沟通，代表工会会员们提出了一系列的诉求和建议。
我们就职场环境、薪资待遇、福利待遇等问题进行了深入的讨论和谈判，并取得了一些积极的成果。
通过与公司的对接工作，我不仅为会员争取了一些实质性的利益，也为工会在公司里的地位和形象提升做出了贡献。
除了参与工会的日常管理工作，我还积极参与了一些社会公益活动。
在2023年，我们组织了一次捐赠活动，为贫困地区的学生捐赠了一批学习用品和生活用品。
我们还组织了一场义务献血活动，为需要帮助的人提供了及时的援助。
这些公益活动不仅展现了工会的社会责任感，也提高了工会在会员中的声誉和形象。
在这一年的工会工作中，我也遇到了许多挑战和困难。
例如，活动筹划和组织过程中遇到的各种问题，工会与公司管理层的谈判和对接中的矛盾和分歧等。
但是，我坚持以积极的态度和高度的责任感面对这些挑战，并与其他工会成员一道寻找解决问题的方法和策略。
通过2023年的工会工作，我不仅学到了许多专业知识和工作技巧，也锻炼了自己的领导能力和组织能力。
2025年工会个人年终工作总结精编（四篇）
2025年工会个人年终工作总结精编尊敬的领导：您好！在过去的一年里，我作为工会的一名成员，充分发挥了个人的职责和作用，积极参与了工会的各项工作，并取得了一定的成绩。
我非常荣幸地向您提交我的年终工作总结报告，希望您能够对我的工作给予认可和指导。
一、工作背景和职责作为工会成员，我的主要职责是代表和维护广大员工的权益，积极组织工会活动，提高员工的工作满意度和福利待遇。
在____年，我所在的工会团队在亲密关系方面面临了一些挑战，包括员工满意度较差、福利待遇不尽如人意等问题。
因此，我全力以赴地投入到工会工作中，希望能够改善员工的工作环境和福利待遇。
二、工作内容及成果1. 组织员工座谈会：我与其他工会成员一同组织了多次员工座谈会，邀请员工提出问题和建议，并与公司管理层沟通。
通过座谈会，我们了解到员工对于加班制度和加班费的问题反映强烈，我们积极向公司提出了改善加班制度和提高加班费的建议。
经过我们的努力，公司领导重视了问题，并对加班制度进行了改革。
2. 拓宽员工福利渠道：为了改善员工的福利待遇，我联络了多家商家，与其签订了合作协议，为公司员工提供优惠福利和折扣。
这些福利涵盖了员工生活的方方面面，从购物、旅游到娱乐休闲等，让员工能够以较低的价格享受到更多的福利。
这不仅增加了员工的满意度，也提升了他们的工作积极性和忠诚度。
3. 推进员工培训计划：为了提高员工的工作技能和专业素质，我与公司人力资源部门合作，推进了员工培训计划的实施。
我们通过组织内部的培训讲座、外部的专题培训和交流活动，为员工提供了提升自身能力的机会。
通过培训计划，我们强调了员工的职业发展和个人成长，鼓励他们积极参与学习和进修。
4. 扩大工会影响力：我所在的工会团队还积极参与了行业内的各项活动和会议，与其他工会组织保持紧密联系。
我们通过参加会议和互动交流，了解其他公司的工会工作经验和做法，从而为我单位的工会工作提供借鉴和参考。
我也积极向其他单位推广我们的工会工作，分享我们的经验和成果，提升了工会在行业内的影响力和地位。
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工会个人工作总结报告提高工会个人素质，是做好新时期工会工作的基础和保证。
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更多资讯请继续关注个人工作总结栏目!工会个人工作总结报告街道工会现有工会会员80人，一年来在上级工会的关心指导下，在街道党工委、办事处的正确领导下，按照“履行职能、服务职工”的总体思路，认真学习贯彻党的xx大精神，按照落实科学发展观和构建和谐社会的要求，主要做了以下几个方面的工作：一、坚持党的领导，充分发挥桥梁纽带作用。
我们经常了解职工群众的思想动态，及时将职工群众的意见和建议向党组织和有关部门反映，使问题得到妥善解决，赢得了职工群众的信任。
二、以加强培训为重点，提升工会干部素质。
今年以来，街道十分重视工会干部的政治理论培训和业务培训工作，积极组织工会干部参加市、区两级工会举办的各类培训班，3月份邀请了全国总工会陕西医科大学教授为女职工进行预防与控制艾滋病，女性生理、心理健康与合理膳食的红丝带讲座，提高了广大干部的素养。
三、以活动为载体，不断加强工会组织活力和凝聚力。
在党工委、办事处的关心下，与党政办、共青团、妇联共同配合举办了“新春联欢会”、迎春拔河、跳绳比赛、机关干部子女庆“六一”，观看《5.12汶川不相信眼泪》《建国大业》影片等各类活动，提高了职工队伍的凝聚力，进一步增进了干部与职工之间的感情，为各项工作顺利开展起到了积极的推动作用。
3月份我们积极选送辖区精华学校等单位参加区总工会组织的“激情五月风展靓秀风采”职工岗位技能表演，并获得了优秀组织奖的荣誉。
四、履行工会职责，关心职工生活。
工会关注职工身心健康，今年为非参公会员安排了体检;对患病住院职工进行慰问，送去关怀;为社区困难职工子女争取到壹仟元的助学金，帮助其渡过难关。
同时将街道有意愿加入工会组织的临聘人员吸纳为工会会员。
五、关爱弱势群体，提供就业援助。
根据市总工会《关于加强就业援助服务实施“221”行动》的通知，积极帮助下岗人员转变就业观念提高就业本领，做好社区下岗失业人员、零就业人员免费转岗技能培训摸底报名工作，并成功为30多人免费提供电脑、物业、电工、保育员等证书培训。
还与街道劳动保障所联系，推荐就业，为广大职工群众提供就业援助活动。
六、深入开展“职工之家”建设。
我们组建了闽都社区“职工之家”，在创新机制活动评比中，闽都社区工会获得了社区工会创新工作银星奖的荣誉，同时街道工会联合会也通过了福州市先进职工之家的复查。
一年来，街道工会按照《工会法》和上级工会的要求，在上级领导、有关部门的帮助和职工会员的支持配合下做了一些工作，取得了一定的成绩，但还存在一定的差距和不足，一是工作任然停留在老地方，老套路上。
二是工会工作缺乏活力不够创新。
今后，我们将继续努力，认真贯彻《工会法》，维护会员的合法权益，积极做好以下几项工作：1、深入开展建设职工之家活动，在以建成闽都社区职工之家的基础上再创1-2家社区“职工之家”。
2、根据职工群众的意愿和要求，适时组织职工开展丰富多彩、健康活泼的文体活动，满足职工的精神文化需要，增进职工的身心健康，使广大职工以健康的体魄、饱满的热情和充沛的精力完成各项工作任务。
3、密切联系群众，关心职工群众的思想、工作和生活，反映职工的合理要求，帮助职工解决实际问题，努力为职工群众说话办事。
4、积极开展“春风行动”、“结对帮扶”、“金秋助学”等活动，为困难职工、单亲女工进行帮扶。
5、继续做好非公企业工会组织组建工作，完成好上级工会组织交办的各项任务。
今后，我们将认真学习党的xx大精神和xx届三中全会精神，落实科学发展观按照上级的要求，在工作中找定位、求作为、尽职责、做贡献，为街道各项工作做出积极努力。
工会个人工作总结报告一年来，街道总工会组织按照“党委要求抓什么，群众盼望办什么，工会就尽心竭力干好什么”的工作定位和要求，充分发挥工会组织的优势和特点，致力抓重点，寻亮点，破难点，为推动企业发展注入了勃勃生机。
一、工会组建及管理不断创新--吐故纳新再造新活力街道总工会在工会组建中勇于创新，探索属地管理、分片包干的办法，组建和规范化建设齐头并进，该项工作走在全区前列。
一是注重调查研究，集思广益，创新工作方法。
今年，我会将工会组建和规范化建设作为工作的重中之重，多次下基层走访、调研，广泛听取基层意见，并就多次召开专题研讨会，探讨工会工作的新方式、方法。
具体来讲：首先是设立台帐。
年初，我们通过对辖区经济组织调查摸底，进一步核实基本情况后，设立专门的台帐，并建立每周更新制度，对经济组织增减变化情况，随时掌握、随时记录，及时更新，实行动态管理。
做到情况明、底数清，心中有数。
其次是将经济组织按经营规模、经营性质、进驻时间、难易程度等因素进行分类，采取“先易后难，重点攻坚、全面推进”等措施，有计划、有步骤的开展组建活动，并以单独组建和区域性、行业性基层工会联合会相结合的方式，不断扩大覆盖面。
二是着力促进基层工会规范化建设。
通过对“示范工会”创建活动的广泛宣传和分片包干，把社区纳入网格化管理体系，并由社区工会带头参与创建，按照评分标准逐项落实。
指导10家创建单位健全制度、规范管理，达到规范化建设的“八有”标准，并积极争取资金，为其修缮场地、购买设施、制作用品等，提供物质保障，使创建单位顺利达标。
将组建和规范化建设对象，按辖区分片包干,建立目标责任制，并建立组建进度周报制度。
同时，建立二级指导督查制度，责任到人，组织到位，任务落实。
二、倾情扶助弱势群体--创新帮扶工作新品牌街道总工会从不同渠道，采用各种方式，打造关爱系列，将日常帮扶、专项资助、节日关爱结合起来，形成关爱机制，树立帮扶品牌，让工会的关爱帮扶形成长效机制。
一是文艺、文化关爱。
为广大外来建设者送演出、送书籍、送讲座等精神食粮;二是物资帮扶。
在春节期间购买各种食品，分送10家企业，惠及近万名员工，并为困难职工发放慰问金、被子和油米等。
三是走访慰问。
在元旦、春节、五一期间开展走访、慰问、联谊、座谈等形式多样、内容丰富的活动。
四是健康关爱。
开展为外来建设者“送健康”免费体检、健康咨询和心理健康讲座等活动。
五是专项关爱。
开展关爱地震灾区学生“一帮一“跟踪资助和川籍员工定期帮困难活动。
六是技能帮扶。
为困难职工举办免费“岗位技能培训班”，让困难职工增加本领，提高技能，为就业和再就业提供保障。
先后举办了十场“劳务工大课堂”，为企业员工送去法律、安全、社保等方面知识。
共举办电工班，计算机应用、文秘班和会计证班四期，受益员工300多人，让外来建设者“一技之长就业上岗，一证在手终身受益”。
七是助学帮困。
开展户籍学生“金秋助学、川籍学生“一帮一”课外辅导、外来工子女专项困难资助等助学活动。
三、文体活动方兴未艾--和谐企业构建迈出新步伐街道总工会推广工会统领、社区参与、企业主打的形式，劳动竞赛和文体活动齐抓共管，活跃企业文化。
一是劳动技能竞赛形式多样，精彩纷呈。
采取“工会搭台、企业助力、员工唱戏“的方式，由街道、企业和员工三方共同参与，从4月中旬开始至6月底，分别在斯比泰、知己等企业举办“爱拚才会赢”劳动竞赛共5场，竞赛形式有班组团体赛、有个人才艺展示和个人技能比拚，为广大职工提供比武练兵、展示才能的平台，营造了良好的干事创业、比学赶帮超的氛围，深受广大外来建设者的欢迎。
二是文体活动形成系列化，丰富多彩。
按全年“五个一、十个十”的计划，春节、元旦期间，组织开展了“送文艺进社区下企业”系列活动，共举办文艺演出、“迎新春过大年”广场舞会、送电影各10场和球类赛等活动50余场。
五一期间，我工会组织策划了“展才艺，添活力，促和谐”“红五月”系列活动，活动安排从4月到7月，开展了10种类型30项内容形式多样的活动。
各项活动由街道总工会统领、社区参与、企业主打，齐抓共管，收到了良好的社会效益。
四、群策群智创新形式--职工温暖之家建设再上新平台年初就把建立“三会”(职代会、妇代会、调解委员会)作为重点工作，对辖区重点企业进行调查摸底、分类，对已经建会的企业进行规范化宣传、指导，联合劳动站、妇联、司法所，共同对符合条件的企业建立“三会”，并进行制度建设，完善工会工作机制，提升工会服务手段。
同时，开展“工会有约”活动，街道、社区、企业三级工会主席每月逢10日、20日约请企业员工谈心，约谈内容主要包括宣传政策法规、开展维权预警、协调劳动关系、帮扶工作调研，使工会真正成为职工的知心人，真正为职工办实事、解难事、做好事。
另外，还建立了街道总工会博客，通过网络手段大力加强工会宣传，扩大工会的影响力，并为外来建设者与工会沟通、交流设立平台，为工会了倾听会员呼声创造条件。
五、率先贯彻落实70号文件--提升工会地位实现新突破70号文出台后，我们逐条逐款进行研究，吃透文件精神实质，做到掌握准、利用好。
并广泛宣传、抓住契机，全力推进。
通过我们积极呼吁，多次沟通、协调，赢得街道党工委和主要领导的大力支持，将原属街道城管的34名信息员由区人事局进行统一培训、考试。
经过严格的笔试、面试，择优录取,为我街道配置了10名工会组织员，为开展工作提供了人力资源。
新招组织员未到位之前，我们组织了见面座谈会，并进行了培训。
让这些组织员明确职责、任务，让他们知道做什么，怎么做。
之后我们先后进行了专题培训、以会代训、走出去学习等形式，千方百计使他们能尽快提高能力，胜任工作。
并建立考核评比制度，跟踪指导，定期检查各组织员的工作成效。
使他们职责清楚、目标明确、提升素质、发挥作用。