3、通告
明星志愿3得奖通告
明星志愿3得奖通告【篇一：明星志愿3及资料片自制通告获得条件一览】自制通告获得条件一览当公司资金大于1000万时，秘书会提示自制通告已经可以开启，通过自制通告可大量累积资金。
★歌曲部分（满足条件后需安排自由活动大于20天）林芬芬薰衣草之恋－与关古威组团出唱片莎乐美之吻－与姚子奇分手后且歌艺550、自信550、动感700、体能700（尚待研究）欧怡青good night－日本逛街后，歌艺300、名气200、仪态250、自信250sleep in my heart－美国探险后，歌艺400、名气300、仪态360、自信360、才智350 spice girl－岛屿度假后，歌艺480、名气330、仪态420、自信420、才智450please tell me－塞外观光后，歌艺480、名气330、仪态420、自信420、才智450 summer of love－欧洲旅游后，歌艺600、名气450、仪态520、自信520、才智500 no more cry:－古国寻奇后，歌艺600、名气450、仪态520、自信520、才智5000 10 years－歌艺600、名气450、仪态520、自信520、才智500sweat season－被路风从欧洲带回再度签约后，歌艺700、名气500、仪态550、自信550、才智650飞行日记（需安装资料片“星光圆舞曲”）－路欧恋情确定，回欧洲两周后，寄至公司姚子莹新凉时节－与姚子奇同在旗下时在水一方－乐谱事件中受到慕容和希称赞后夏之恋－出席慕容和希的演唱会后，相关报道出现，跟随子莹时，慕容和希会赠送沙漏－子莹收到慕容和希的赠曲后，次周由子奇赠送聆香晚安明天见－获得金曲奖任一奖项后阿妈的肉棕－表示愿意娶聆香，相亲事件后新名纱雪下弦月－推出专辑后且友好度大于200星光圆舞曲－推出国际专辑且未承认弟弟陈奕夫game over－歌艺450、自信300、动感500、体能450、才智450 dont speak－当球季特派记者回来后，触发欢迎回国的对话姚子奇爱、却步－加入公司一个月后流浪猫－加入公司三个月后唐朝栗子－加入公司六个月后，歌艺480、名气330、动感420、体能420寓言柚子－歌艺480、名气330、动感420、体能420毕业之歌－第二年9月从学校毕业后恋爱最终章－母亲再婚后红色情热蓝色忧伤－与林芬芬分手后，触发主角去喝酒的事件记得忘记－歌艺700、名气500、动感550、体能550侠客行－触发认识金勇的事件，看到两人聊天数次后获得夏之夜不可思议（需安装资料片“星光圆舞曲”）－姚子莹在旗下，未解决附身事件，第二年7月警戒主角时赠送纪翔（简体的原版需打过1.03补丁后才可全部取得）心扉的信－跟随大于30天、友好度大于100恋人再见－得到上一首后继续跟随大于30天、友好度大于150爱在星期天－得到上一首后继续跟随大于30天、友好度大于200你就是你－得到上一首后继续跟随大于30天，友好度大于250模糊的轮廓－参与同志电影，杀青后那一年夏天－一起看过烟火后天晴恋爱三部曲－劝天晴不要放弃和凌玮翎的感情，两人分手新闻出现后（尚待研究）雨天浪漫梦－路敏借伞后午夜迷香－称赞路敏歌声后（不需自由活动）感谢之歌－跟随120天后蓝色信笺的单恋－歌艺600、名气450、仪态520、才智350珍珠耳环的少女－歌艺700、名气500、仪态550、才智450有朋自远方来－游戏一开始在公园见到天晴，之后在19号酒馆看到他打工，两周后再去找他，会赠送关古威直到爱上那天－与方若绮合作后在你醒来之前－歌艺700、名气500、仪态700、自信550、才智650克烈斯白色蔷薇－为史蒂芬选打歌服后，跟随克烈斯，下一次见到史蒂芬时，他会送克烈斯歌曲，周日与克烈斯沟通获得卫亚梦的十四行诗－卖艺第四周，到商店街，看见子奇、慕容和希比赛音乐的cg图后原少纬倾城之恋—推出首张专辑后我的空气－耿言颢过世后其他剧本部分（满足条件后需安排自由活动大于40天）萧依莉无价的相遇－第一轮萧依莉去世后选择公开笔记本，甄红会赠送一夜绯闻－从第二轮开始且友好度大于100二见钟情－从第二轮开始且友好度大于180三世情缘－从第二轮开始且友好度大于250苏嫚君佳偶天成－赠送喜欢的物品大于5件长夜未央－赠送喜欢的物品大于10件陌上云朗－赠送喜欢的物品大于20件，友好度大于160，且演技500、仪态600、才智500、名气500、自信500聆香朱槿花开－友好度大于100时商场风云－引发裸照事件，且看到cg后新名纱雪樱似雪－父亲再婚事件后琉璃色少年－承认弟弟后且友好度大于200路风相亲不相爱－与桑禾蓓或欧怡青同在旗下且发展感情后姚子奇幽灵新娘－触发替女鬼完成心愿事件，三个月后（需要10天左右的自由活动）克烈斯真假太子－纪翔为私生子的新闻出现后公主盟约－出现和杨安妤的绯闻，安妤要求不再见面后昨日约定－友好度大于100后向日葵的夏天－友好度大于200后维纳斯之恋－决斗失败回国，将克烈斯留下的信交给杨安妤后会赠送卫亚捉迷藏－与原少纬吃过饭后，友好度大于100明天的我们－新名纱雪在旗下时，送给纱雪的生日礼物也许、未来－获得任一戏剧类奖项恋爱的十字街－跟随大于六个月，友好度大于200其他握斧长龙－参加笑傲天际电影宣传会后金父会给制作人相关★制作人选择☆唱片制作人选择：林永育：擅长类型－爵士出现条件－游戏一开始即拥有季青平：擅长类型－另类出现条件－游戏一开始即拥有金妮：擅长类型－抒情出现条件－游戏一开始即拥有小熊：日月光音乐负责人擅长类型－摇滚讨厌类型－民歌出现条件－小熊的友好度＞200迟浩：擅长类型－舞曲、节奏蓝调出现条件－小熊的友好度＞200周映彤：eami唱片公司负责人擅长类型－抒情出现条件－周映彤的友好度＞200林明扬：擅长类型－民歌出现条件－周映彤的友好度＞200钱永富：擅长类型－抒情、儿歌出现条件－周映彤的友好度＞200注意：即使该唱片公司负责人的友好度＞200，但是尔后又低于或等于200时，则该相关唱片制作人会从自制唱片的制作人名单消失周映彤与小熊的友好度增加的方法：该唱片公司第一次预约唱片成功－该唱片公司负责人的友好度－8除了第一次外，成功预约唱片－该唱片公司负责人的友好度＋10个人唱片杀青－该唱片公司负责人的友好度＋20个人拍摄1天的mtv－该唱片公司负责人的友好度＋2个人参加1天的签唱会－该唱片公司负责人的友好度＋2个人参加1天的唱片宣传－该唱片公司负责人的友好度＋2团体唱片杀青－该唱片公司负责人的友好度＋40团体拍摄1天的mtv－该唱片公司负责人的友好度＋4团体参加1天的签唱会－该唱片公司负责人的友好度＋4团体参加1天的唱片宣传－该唱片公司负责人的友好度＋4☆电视剧制作人选择：温馨伦理剧：蔡筱韵爱情偶像剧：陈淑敏（最强）李美静（第二强）冒险动作剧：魏冠霖轻松幽默剧：蔡昆隆社会乡土剧：龙少武侦探悬疑剧：红英古装宫廷剧：卫国强少年励志剧：白军羽☆电影各导演擅长的类型：爱情文艺：王瑞恩（最强）、孙凌香（此人作品量大，但有好有坏，依剧情慎选）动作冒险：李恩光侦探悬疑：范晓阳科幻未来片：张子轩剧情片：王金【篇二：明星志愿3-六大特殊国际通告】六大特殊国际通告0 （场景）已还清贺总欠款后，前往公园，点选塔罗小魔女，她告诉主角，需要公司成功需要几个条件——首先必须得到天使、恶魔、塞外居民的帮助；然后一个长得很帅的日本帅哥正在策划一张世纪大碟，一个相貌普通的美国大叔正在准备一部超级国际作品，最后如果主角的父亲活得够久，一部普通的国内武侠片也能变成国际作品。
[道路施工通告范文3篇]道路封闭施工通告
![[道路施工通告范文3篇]道路封闭施工通告](https://img.taocdn.com/s3/m/14111038195f312b3169a5f9.png)
[道路施工通告范文3篇]道路封闭施工通告道路施工时，为了安全起见，相关部门会贴出施工通告下面给大家带来道路施工通告范文，供大家参考!道路施工通告范文一因沥青路面大修工程需要，市区部分路段近期将实行交通管制。
期间，长埭路(海宁宾馆～文苑路)、河西路(新桥～茅桥)实施夜间封道施工;海昌路(塘南路～南苑路)、塘南路(海昌路～泗安桥)实施夜间半幅封道施工;文苑路(世纪花园～南苑路)、蒙努大桥、农丰路、海州路实施全天半幅封道施工，详细工期见路口施工公告。
对夜间施工路段，请在该路段停放车辆的车主配合停放到其它地方;对全天施工路段，请过往车辆关注施工公告及时绕行，避免拥堵。
施工带来不便之处，敬请谅解。
海宁市城市管理行政执法局海宁市公安局交通警察大队20xx年10月11日道路施工通告范文二因107国道索须河桥南侧桥面抢修施工，为确保施工期间道路安全畅通，根据《中华人民共和国道路交通安全法》第三十九条规定，现将有关事项通告如下：20__年12月2日至20__年12月15日，107国道索须河桥南侧桥面封闭施工，一切车辆禁止通行。
自西向东车辆改道桥北侧通行，桥北侧道路实行双向单幅通行。
道路施工期间，上述施工路段车辆限速 20公里/小时，请过往车辆注意安全、按照交通导向标志、慢速通行。
施工结束后，不另行通告。
郑州市公安局交巡警支队郑州市四环道路管理中心年11月27日道路施工通告范文三辉山镇争鸣村村道(大茅思至村委会段)因年久失修，路面损毁严重，需进行维修整治，现该路段将由五通桥区扶贫和移民工作局对其实施硬化。
为确保工程质量，按时竣工，经辉山镇人民政府研究决定对该路段实行全封闭施工。
一、封闭施工时间为：20xx年9月3日至20xx年10月31日。
二、上述施工时间根据施工进度和天气因素等实际情况，可能有所变化，届时将另外通知。
三、施工期间所有车辆、行人请绕行该路段。
四、施工期间给广大群众的出行带来的不便，敬请谅解和支持。
特此公告五通桥区辉山镇人民政府二Oxx年八月二十四日道路施工通告。
严禁赌博的通告3篇
严禁赌博的通告3篇为依法打击赌博违法犯罪活动，维护良好社会秩序，树立良好社会风尚，对严禁赌博进行通告，下面店铺给大家带来严禁赌博的通告范文，供大家参考!严禁赌博的通告范文一为禁止赌博行为，维护社会秩序，树立良好的社会风尚，促进社会主义精神文明建设，根据《中华人民共和国刑法》，《中华人民共和国治安管理处罚法》等有关法律规定，结合我镇实际情况，特发禁赌通告如下：一、凡以营利为目的，以钱物作赌注比输赢的都视为赌博行为，一律禁止。
二、在赌博活动中，凡涉嫌聚众赌博、开设赌场或绑架、非法拘禁他人等犯罪，及为赌博看场护院、通风报信、发放高利贷的，一律依法追究刑事责任。
尚不够追究刑事责任的，依法予以劳动教养或行政拘留。
对赌博或为赌博提供条件屡教不改的，一律依法予以劳动教养。
对一般参赌人员，一律依法予以行政处罚。
三、禁止赌博坚持教育与处罚相结合的原则。
四、有下列情形之一的，可以从轻或者免予处罚：(一) 出于他人被教唆、胁迫、诱骗参加赌博的;(二)主动投案，向公安机关如实陈述自己赌博行为，确有悔改表现的;(三) 参与赌博被查获后，能积极主动检举揭发他人违法犯罪活动，有立功表现的。
五、有下列情形之一的，严格保密并给予奖励：(一) 公民检举、揭发赌博行为有功的;(二) 参与赌博者，检举、揭发他人有立功表现的。
六、党员、干部、国家公职人员要带头禁赌。
党员、干部、国家公职人员参与赌博活动或干扰禁赌执法的，依照有关法律法规依法从严处理。
公安机关与镇纪委建立禁赌联系通报制度，对全镇党政机关、基层组织和各企事业单位干部、职工违反禁赌规定者公安机关将通报镇纪委，由纪委按党纪和政纪的有关规定作出相应处理。
七、倡导文明新风，构建和谐桥东。
请广大干部、群众自觉抵制赌博违法犯罪，积极与赌博行为作斗争。
八、本通告自发布之日起执行。
xxxx年月日严禁赌博的通告范文二为依法打击赌博违法犯罪活动，维护良好社会秩序，树立良好社会风尚，根据《中华人民共和国刑法》、《中华人民共和国治安管理处罚法》、《娱乐场所管理条例》等法律法规，特通告如下：一、国家法律明令禁止各种赌博违法犯罪活动。
会议通告范文3篇
会议通告范文（一）
各位领导、各位同仁：
根据公司的工作安排，我们将于下周三举行一次重要的会议。
具体事项如下：
时间：下周三上午9:00开始
地点：公司会议室
议题：
1.2018年度财务总结及2019年度预算的制定
2.员工薪资调整方案的讨论及决策
3.公司发展战略的规划与讨论
4.其它事项相关问题的解决
请各位领导和同仁准时到场，听取报告和讨论，并提出宝贵的意见和建议，共同推动公司的快速发展。
谢谢！
会议通告范文（二）
各位员工：
为加强公司内部沟通，确保公司各项工作能够有序开展，我公司将于本月底召开一次工作汇报会议，具体事项如下：
时间：本月底上午9点开始
地点：公司二楼会议室
议题：
1.本年度销售情况及下半年工作计划
2.客户服务工作情况汇报
3.公司员工人事调整与升级计划
4.其他事项
请各位员工认真准备相关报告及资料，按时到场，积极参与，提出宝贵的建议和意见，共同推动公司发展。
会议通告范文（三）
各位同事：
为了提高工作效率，推进公司业务发展，我公司计划于本周五举行一个重要会议，具体事项如下：
时间：本周五下午14:00开始
地点：公司五楼会议室
议题：
1.公司发展战略的规划及工作计划的制定
2.IT系统的升级和改造方案的研究
3.公司信息安全问题的解决及措施的完善
4.其他事项
请各位同事提前做好相关准备，按时到场，认真听取各位领导的报告并提出宝贵的建议和意见，共同推动公司的发展，谢谢！。
产品质量通告3篇范文
产品质量通告3篇范文产品质量通知单201年11月14日下午*，二楼包装部通报称，美国nexus公司订购的15#orange 330双层规格产品中，存在多处大小边缘不合格品。
经检查，确认不合格产品为20XX年11月2日折叠车间员工田景志生产，不合格产品约80袋。
为了贯彻落实车间制度，必须第四条处以20元罚款。
柔印车间201年11月15日*产品质量通知单最近我们车间废品率比较高，严重影响了我们产品的总合格率，大大增加了公司的成本，大大降低了公司的利润主要原因是车间工作人员在工作过程中，责任心不强，质量意识大大缺乏，为防止此类事件再次发生，公司决定对车间处以300元罚款，以示警告希望所有员工都能努力工作，特别是提高质量意识，增强责任感。
只有工厂有利润，我们才能过上好日子。
如果此类事件再次发生，公司将严肃处理部门名称：我公司XXX部门XXX员工正在上班。
他们无缘无故地用公司的电话打私人电话。
这种个人占用公司资源的行为违反了公司《员工条例》第三十条的规定，在公司内部造成一定的不良影响。
根据相关规定，公司决定对XXX处以警告（或罚款人民币），给予警告。
XX公司年月日产品质量通知单20XX年12月生产过程中，由于生产图纸把关不严，粗心大意，公司生产部根据客户订单将床号从2200*20XX加工到20XX*20XX，造成交货延误，这对公司的声誉造成了很大的影响，造成了大量的物质浪费。
这起事件的主要责任人XXX离开了公司。
另外，样品组组长、XX生产主管XXX负有不可推卸的责任，主要表现在平时对工作的监督不力，导致本次事故的发生。
对此，公司总经理办公室决定对样本集团董事处以xxx60元的罚款；对生产主管罚款100元。
通过这次事件的教训，希望各岗位的工作人员和主管能够引以为戒，举一反三，高度重视，避免此类事件再次发生。
特此通知xxxxx公司年月日。
通告的注意事项有哪些
通告的注意事项有哪些通告是一种为方便组织管理、传递信息而制定的文件，通告应具有明确的主题、清晰的表述、规范的格式和准确的发布方式，这样才能确保通告的有效性和准确性。
在发布通告的过程中需要注意以下几个方面。
一、明确通告的主题在编写通告时，首先需要明确通告的主题，通告的主题应该与通告的内容一致，而且应该有一定的针对性。
通告的主题应该为简洁明了的词语或短语。
这样可以让读者更好的理解通告内容，提高通告的传达效果和接受率。
二、清晰的表述通告的语言要求简洁明了、通俗易懂、完整准确、无歧义等条件。
通告中的每个句子都应该具有明确、简单、连贯的结构，重点内容需要突出。
通告的表述需要符合规范，避免出现无效信息和不必要的描述，这样可以提高接收方的阅读质量和通告效果。
三、规范的格式通告的格式应该是规范明确的，要求字迹清晰、版面整齐美观、文字排版合理。
通告的发出方应该设计出专业的样式，将文本与格式衔接起来，并考虑通告的修改和补充添写。
这些方面的思考可以增加通告的专业感和形象感，可以增加通告的可信度和成果效果。
四、准确的发布方式通告的发布方式是保证通告有效传达的至关重要的因素。
通告的发布方式应该是合适的、明确的、有效的。
不同的通告应该采取不同的发布方式，例如，重要通告可以通过公告栏和邮件通知，普通通告可以采用宣传单和小型广告的方式。
这样可以提高通告的接受率和传达效果。
总之，在发布通告时应该注意以上几个方面，这样可以确保通告的有效性和准确性。
一个好的通告应该是内容明确、表述清晰、形式规范、传达准确的，经过不断的尝试和总结，可以增加通告的效果和修正不足，最终达到预期目标。
上班睡觉罚款通告怎么写三篇
上班睡觉罚款通告怎么写三篇通告一：上班睡觉罚款通告尊敬的全体员工：近期，经过公司多次巡查发现，有部分员工在上班时间私自打瞌睡现象严重，严重影响了工作效率和形象。
为了营造一个良好的工作环境，提高工作效率，公司决定对上班睡觉行为进行罚款处理。
具体通知如下：罚款标准（1）首次违规：罚款100元人民币。
（2）二次违规：罚款200元人民币。
（3）三次违规及以上：罚款300元人民币，并进行严肃的工作纪律处罚。
罚款执行方式（1）由部门主管或人力资源部门在发现上班睡觉行为后，立即进行记录，并将记录上报给公司总经理。
（2）罚款金额将从员工工资中扣除，如果扣除后工资不足以支付罚款金额，则将在下个月工资中继续扣除。
检查和监督（1）公司将加强对员工的巡查和监督力度，确保上班时间员工不睡觉。
（2）员工可以互相监督，发现上班睡觉行为及时向上级或人力资源部门举报。
公司的承诺公司将通过加强培训和宣传，提高员工对上班睡觉行为的认识，加强工作纪律教育。
同时，公司也将提供更好的工作环境，确保员工有足够的休息时间和条件。
希望全体员工严格遵守公司规定，杜绝上班睡觉行为的发生，共同营造一个高效、和谐的工作环境。
特此通告！公司总经理办公室日期：XXXX年XX月XX日通告二：上班睡觉罚款通告尊敬的全体员工：根据公司近期的巡查发现，发现有部分员工在上班时间存在打瞌睡的现象，这不仅严重影响了工作效率，更损害了公司的形象。
为此，公司决定对上班睡觉行为进行严厉的罚款处理，以提高员工的自律和工作效率。
具体通知如下：罚款标准（1）首次违规：罚款100元人民币。
（2）二次违规：罚款200元人民币。
（3）三次违规及以上：罚款300元人民币，并进行严肃的工作纪律处罚。
罚款执行方式（1）公司将设立专门的督察小组，负责巡查和记录员工的上班睡觉行为。
（2）一旦发现有员工存在上班睡觉行为，督察小组将立即将情况上报给公司总经理，相关罚款将从员工工资中扣除。
处罚和警示（1）罚款仅仅是一种处罚措施，同时也是一种警示。
考核通告模板（精选3篇）
考核通告模板（精选3篇）考核通告模板篇1关于开展半年工作考核的通知各分局，局机关各处(室)，城管治安警察大队：根据我局下发的《20xx年度工作目标责任制考核办法》(金城执〔20xx〕16号)的要求，市局考核领导小组决定，由市局处(室)对各分局半年工作目标任务完成情况进行考核。
有关事项通知如下：一、考核时间安排6月下旬至7月4日。
二、考核形式及内容由各处(室)、城管治安警察大队根据《20xx年度工作目标责任制考核办法》要求，对各分局半年来目标任务完成情况进行对口考核(见附件1)，考核以扣分的形式体现。
为了减少考核工作对分局正常工作的影响，各分局原则上不组织汇报，各处(室)、城管治安警察大队主要采取审核日常掌握的情况和资料、分析各分局半年来工作完成情况为主，各处(室)集中到分局现场检查和查阅台帐的时间，由市局考核办视情统一安排。
三、考核要求1. 各处(室)、城管治安警察大队要以认真、负责的态度进行考核，做到严格、客观、公正，杜绝搞“平均主义”、搞“平衡”或当“老好人”的情况发生。
对于发现不属于本处(室)考核扣分事项的，应及时抄告相关处(室);对考核扣分的事项要有具体理由;对创新、特色、成效显著的工作要有考核评价。
2. 各分局要认真做好相关迎检工作。
各分局创新、特色、执行攻坚成效显著的事项，需填写加分表(见附件2)，报市局考核办。
市局考核办组织考核办成员提出审查意见报市局考核领导小组组长审定。
3. 各考核结果需经市局分管领导审核，以书面形式于7月5日前报市局考核办(督查处)。
市局考核办及时整理汇总，报市局考核领导小组审定后公布。
考核通告模板篇2关于开展20xx年度考核工作的通知各党总支、直属党支部，校直各单位、各部门：为做好我校20xx年度考核工作，根据省人力资源和社会保障厅及教育厅关于20xx年度考核工作的精神和要求，按照学校有关考核实施办法的规定，现就考核工作的有关事项通知如下：一、考核对象及组织实施1.二级单位考核，由学校考核工作领导组办公室组织实施。
员工吵架处罚通告范文(优选3篇)
员工吵架处罚通告范文第1篇公司各位员工：10月5日，贴面组员工徐、杨，因贴面拿木板事情争吵，发展到使用不文明语言相互攻击，在行政陈与王总劝说下，依然我行我素，不知悔改，在同事间带来极其恶劣的影响。
为了同事和睦相处，提高员工个人素质，本着教育为主，处罚为辅的原则，公司决定对以上两名员工处罚如下：1. 两人以此吸取教训，开展自我批评。
2. 处以每人行政罚款20元。
3. 两人暂时停工，回家认清悔过后再回厂上班。
其他员工引以为戒，共同维护良好的工作氛围。
XX公司人事部年月日员工吵架处罚通告范文第2篇××年×月×日上午上班时间，××与××因××打架事件，于××处协调解决的情况下，两人再次起冲突后××首先动手扭打起来。
根据公司管理规定，员工在上班时间不准打架斗殴，××无视上述管理规定，上班期间主动挑起打架事件，造成极坏的影响。
为严肃公司纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：对××处以××元人民币罚款。
望公司全体员工引以为戒，杜绝类似事件的再次发生。
×××公司示××年×月×日员工吵架处罚通告范文第3篇3月20日上午和4月2日上午，公司先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。
据查，3月20日上午，供销科黄因加班费一事，与生产科唐发生争执，唐对黄脏话，黄就动手打了唐一耳光，双方当场在供销科办公室扭打起来。
4月2日上午，总装车间员工肖因小推车领料一事，与胡发生争执，肖动手将胡当场打晕，造成胡受伤休息半天。
根据公司“安全生产、文明办公”的精神，按照公司《加强内部管理若干规定》的要求，员工在上班时间不准打架斗殴，肖等人无视上述管理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的影响。
奖惩通告(三篇精选)
奖惩通告(三篇精选)奖惩通告(篇1)公司一直致力于营造积极的工作环境，鼓励员工发挥潜能，同时也强调遵守规章制度和职业道德的重要性。
为了明确公司的立场，现将近期的一系列奖惩事宜通告如下：1. 奖励事项近期，公司在多个项目中取得了显著的成绩。
特别是在“创新产品研发”项目中，团队展现出了卓越的创新能力和团队协作精神，为公司带来了显著的经济效益和市场认可。
2. 奖励内容为表彰上述团队的卓越表现，公司决定颁发“优秀团队奖”，并为每位团队成员提供额外的奖金和晋升机会。
3. 获奖人员获奖团队成员包括项目经理张先生、设计师李女士、工程师王先生等。
他们的辛勤工作和卓越贡献得到了公司的高度认可。
4. 惩罚事项近期，公司发现部分员工存在违反公司规章制度的行为，如迟到、早退、未经允许使用公司资源等。
这些行为严重影响了公司的正常运营和团队氛围。
5. 惩罚措施对于上述违规行为，公司决定采取相应的惩罚措施，包括警告、罚款、甚至解除劳动合同等。
具体惩罚措施将视违规行为的严重程度而定。
6. 处罚对象受到处罚的员工包括张小姐（因多次迟到）、刘先生（未经允许使用公司资源）等。
希望这些员工能够深刻反思自己的行为，并改正错误。
7. 通告目的本次奖惩通告旨在明确公司的奖惩制度，鼓励员工遵守规章制度，积极工作，为公司的发展做出更大贡献。
同时，也希望通过通报违规行为，引起广大员工的警惕和自省。
8. 期望要求公司要求全体员工以此次奖惩通告为鉴，严格遵守公司规章制度，保持良好的职业道德和工作态度。
同时，也希望受到奖励的员工能够继续保持优秀表现，为公司创造更多价值；受到处罚的员工能够深刻反思、改正错误，并以此为契机，提高自己的职业素养和工作能力。
公司相信，在全体员工的共同努力下，我们能够创造更加辉煌的未来！奖惩通告(篇2)在一个组织或团队中，明确的奖惩机制对于维护纪律、促进积极的工作态度和提升整体业绩至关重要。
以下是关于奖惩机制的详细通告：一、奖励机制我们坚信，正向激励能够激发员工的潜能，提升工作积极性和创新能力。