统计局2019年廉政建设责任制工作情况

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统计局局长述廉述责工作报告五篇范文

统计局局长述廉述责工作报告五篇范文第一篇：统计局局长述廉述责工作报告按照市纪委(2003)30号文“关于实行党政领导干部述廉述责制度的意见”要求，为进一步强化廉洁奉公、执政为民意识，着眼通过认真检查自己、接受群众监督和述廉、评廉、考廉，进一步增强自觉落实党风廉政建设责任，做到以优良的党风、政风影响民风，以廉洁奉公、勤政为民的表率作用带动民风，以勤政廉政的实际行动实践“三个代表”，结合年度工作目标考核，现将本年度我本人履行“一岗双责”，特别是履行党风廉政建设工作职责情况报告如下：一、本人履行党风廉政建设工作职责情况。

反腐倡廉，勤政廉政，党心所思，民心所向。

党的十六大报告深刻指出，党执政后的最大危险是脱离群众。

而在脱离群众的种种表现中，腐败的危害性最烈、危险性最大。

坚持执政为民、勤政为民，是密切党群关系的现实需要，更是解决党和国家生死存亡问题的客观要求。

执政为民，勤政为民，既是对国家公务员的一般要求，更是对各级党政领导干部的特殊要求。

作为一个单位的负责人，站在“一把手”的位置上，相对来讲，可以说是位高权重，责任重大，是否廉洁、能否勤政，所造成的影响是不可小视的。

本着用自己的行动感召人、用自己的形象影响人、用自己的诚意打动人、用自己的表率带动人，坚持用“认认真真做事，清清白白做人”的标准要求自己，从走上这一岗位开始，特别是在本年度内，能够按照“一岗双责”的原则和“一把手负总责、分管领导各负其责”的要求，严格履行党风廉政建设工作职责，坚持做到“三个到位”。

一是在思想上高度重视，防微杜渐，做到安排部署到位。

虽然我们统计部门是社会上公认的“清水衙门”，既无人权、也无财权，既无收费项目、又无创收渠道，处于处处求人事事求人的境地，但始终能站到廉政建设不是与己无关、端正党风人人有责的高度来认识，经常用不抓廉政建设穷单位也可能产生腐败的意识警醒自己、教育班子，坚持把党风廉政建设列为全局年度重要工作任务来研究、安排，做到年初有部署、年中有检查、年底有考核，建立健全制度措施，不断完善监督机制;把抓好党风廉政建设作为自己重要的岗位职责来认真履行，不仅经常放在心上、装在脑里、认真思考，而且坚持当作一件大事要事时刻摆在案上、握在手中、下真功夫去认真抓好，在抓党风廉政建设上自觉做到既不当“甩手掌柜”，也不搞“一曝十寒”，做到亲自安排，亲自部署，亲自动脑、动嘴、动手，力求把每一项工作都落到实处。

2019年落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设工作情况汇报

20XX年落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设工作情况汇报xxx市18年落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设工作情况汇报中共xxx市纪律检查委员会（18年12月11日）自治区、自治州检查考核组各位领导：今年以来，我市党风廉政建设和反腐败工作在区、州党委、政府的正确领导下，以党的十八大、十八届三中全会、自治区党委八届六次全委（扩大）会议、区、州纪委全会精神为指导，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”工作方针，党风廉政建设和惩防体系建设取得了新成效。

一、强化反腐倡廉建设合力，党风廉政建设责任制得到有效落实一是高度重视。

始终把落实党风廉政建设责任制和惩防体系建设作为党委的政治责任，下发了《关于调整xxxx市反腐倡廉建设工作领导小组成员单位的通知》，积极履行昌吉市落实党风廉政建设责任制领导小组、xxxxx市推进惩治和预防腐败体系建设领导小组的职责。

年初及时召开了市纪委七届三次全会，对反腐倡廉工作进行全面安排部署。

今年以来，市委常委会、政府常务会共研究反腐倡廉工作11次，党政班子成员赴基层开展调研206天次，人均60天以上。

二是党政主要领导“四个亲自、十个必须、六个必抓”落实到位。

市委书记和市长先后亲自部署反腐倡廉工作4次，亲自过问重大问题14次，亲自协调重点环节10次，亲自督办重要案件4次。

市委书记先后为市四套班子成员以及各部门主要领导上廉政党课1次。

书记、市长分别听取班子成员责任制履行情况2次。

党政班子成员分别对所分管范围内的反腐倡廉工作研究部署2次，听取责任制落实情况2次，开展廉政谈话2次，促进了责任制的落实。

三是细化责任分解。

制定下发了《xxxxx市18年度党风廉政建设工《xxxx市18年党风廉政建设和反腐败工作任务分工方案》，作要点》、确定牵头单位29个，将任务细化为13个方面98小项，分解到58个市直部门。

建立了党风廉政建设联席会议制度。

形成了“党委统一领导，党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、群众支持和参与”的工作机制。

[2019述职报告]2019年县统计局政风行风建设情况述职报告

[2019述职报告]2019年县统计局政风行风建设情况述职报告尊敬的各位领导、各位代表：首先，我代表县统计局全体干部职工衷心地感谢各位领导、评议员对统计工作的关心和支持。

今年以来，在县委、县政府的正确领导下，在上级业务部门的具体指导下，紧紧围绕“三个提高”，全力推进“四大工程”，着力加强“三大建设”，扎实工作，克难奋进，务实作为，全面提升了统计工作水平，按时保质保量完成了统计业务工作。

力抓统计优质服务，为县委县政府的科学决策提供了可靠依据，并充分发挥统计在县域经济发展中的重要作用，取得了显著成效。

一、精心组织，周密安排，为统计工作的顺利开展提供组织保障今年以来，我局高度重视政风行风建设工作，一是迅速传达会议精神。

组织召开支部会议和职工会议，认真研究部署行评工作，及时传达贯彻学习市、县行评工作会议上的领导讲话和有关文件精神，力求融会贯通其精神实质。

二是及时成立领导小组。

为了把民主评议行风工作组织好、落实好。

我局成立了以局长为组长、其他班子成员为组员的七人领导小组，并下设办公室，确定办公室主任具体负责行评的日常各项工作的组织和实施。

三是制定行评工作实施方案。

我们结合统计工作实际，认真研究制定了《合水县统计局2013年度民主评议政风行风工作实施方案》，从指导思想、评议内容、方法步骤和工作要求等方面作出了明确规定。

四是坚持定期研究行评工作。

自开展行评工作以来，结合每周一的工作例会，坚持每周研究讨论一次行评工作，小结前一周工作进展情况，分析存在的问题和不足，制定下一步的改进措施，提出落实要求。

有力地保证了统计工作的顺利开展。

二、积极动员，广泛宣传，营造良好的行评氛围8月2日，我局召开了行风评议动员大会，进行广泛的动员发动。

为搞好活动宣传，局里编印行评工作简报3期，发放100余份，及时全面地反映统计系统行评工作动态；在合水政务网、统计信息网站上向社会做出了统计政风行风建设的六项公开服务承诺，并在合水统计内网上开辟了“行评专栏”，组建了行评qq意见征集反馈群，主动接受社会监督。

落实党风廉政建设责任制工作情况汇报【7篇】

落实党风廉政建设责任制工作情况汇报【7篇】
一、落实党风廉政建设责任制工作情况汇报
尊敬的领导：
我是某单位党委一名工作人员，我在这里代表全体党员干部，向您汇报我们单位落实党风廉政建设责任制的工作情况。

一、加强党风廉政建设
我们重视加强党风廉政建设，认真组织党委班子成员进行廉政意识教育和党性教育。

并加强党员干部日常管理和监督，落实廉政建设要求。

二、落实党风廉政建设责任制
按照党中央的要求，我们充分落实党风廉政建设责任制，明确各级党委、纪委、党组织和党员领导干部的责任，加强监督和管理，并对不廉洁的行为进行惩处。

三、建立健全监督机制
我们建立健全监督机制，落实反腐防贪责任制，加强对关键岗位和重要领域的监督，完善制度和流程，增强监督的力度和效果。

四、加强教育与宣传
我们认为宣传和教育是预防腐败的重要手段，加强党员和干部的思想教育和道德建设，培养廉洁从政意识和知识，增强防范和遏制腐败的精神力量。

五、创新监督方式
我们创新监督方式，开展巡视、审计、信访、调研等工作，提高监督的精准度和针对性，为深入推进党风廉政建设提供有力支持。

六、严惩违纪违法
我们认真贯彻落实全面从严治党要求，严打违纪违法行为，积极整治漏洞和隐患，加强制度建设和监督管理，开展专项治理，杜绝腐败问题发生。

七、加强对下属单位的指导和支持
我们加强对下属单位的指导和支持，为其落实党风廉政建设责任制提供帮助和支持，标本兼治，抓好工作结合，形成监督合力，推进廉洁从政。

总之，我们将认真贯彻落实党中央的要求，坚决执行从严治党的基本方针，严守纪律，保持廉洁，弘扬正气，为全面建设社会主义现代化国家，创造优越的政治环境。

感谢您的关注。

2019年党风廉政建设工作总结

2019年党风廉政建设工作总结2019年党风廉政建设工作总结2019年，我局坚持以党的十九大、十九届三中、四中全会和中省市县纪委关于全面从严治党要求为指引，认真贯彻落实上级各部门关于党风廉政建设和反腐败工作的部署和要求，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，以转作风提效能为目标，以落实党组主体责任、纪检组监督责任为抓手，以规范权力运行、完善风险防控为着力点，形成了“认识到位、工作到人，制约有力、管控有效，有错必纠、有责必问”的责任体系，营造了风清气正的工作环境，助推了脱贫攻坚和移民安置工作的顺利推进。

一、坚持机制创新，进一步强化党风廉政主体责任建设 一是构建“分责实施，齐抓共管”的运行机制。

成立党风廉政建设领导小组，构建党组书记第一责任，分管领导直接责任，全体班子成员分管领域直接责任和协同责任的基本机制，真正形成统分结合，一级抓一级，层层抓落实的党风廉政建设工作格局。

二是构建“定期约谈，常态教育”的约束机制。

将定期约谈党员干部和常态化教育作为警示警醒干部职工的重要抓手，做到与班子成员、中层干部全覆盖约谈，对“一岗双责”、廉洁从政等情况进行全面掌握。

通过报刊杂志自学、周五集中学和会前讲纪学，扎实开展《八项规定》、《领导干部廉洁从政若干准则》等文件政策学习，亲自主持反腐倡廉形式报告X 次，观看警示教育片X次，组织学习《作风建设永远在路上》专题片。

三是构建“定期督导、倒逼推进”的落实机制。

每季度对班子成员“一岗双责”、廉洁从政等情况进行督导，查笔记、查实效，确保班子成员落实好分管领域的党风廉政建设工作，确保解决班子成员苗头性、倾向性问题。

二、坚持责任落实，进一步完善党风廉政惩防体系建设 一是坚持层层见面，人人承诺。

单位干部职工人人签订《廉政责任书》，明确党风廉政建设权利与义务，绷紧自律的弦，全局干部职工无任何一人违规违纪被通报。

2019年县统计局政风行风建设情况述职报告

2019年县统计局政风行风建设情况述职报告2019年县统计局政风行风建设情况述职报告尊敬的各位领导、各位代表：首先，我代表县统计局全体干部职工衷心地感谢各位领导、评议员对统计工作的关心和支持。

力抓统计优质服务，为县委县政府的科学决策提供了可靠依据，并充分发挥统计在县域经济发展中的重要作用，取得了显著成效。

一、精心组织，周密安排，为统计工作的顺利开展提供组织保障今年以来，我局高度重视政风行风建设工作，一是迅速传达会议精神。

二是及时成立领导小组。

为了把民主评议行风工作组织好、落实好。

我局成立了以局长为组长、其他班子成员为组员的七人领导小组，并下设办公室，确定办公室主任具体负责行评的日常各项工作的组织和实施。

三是制定行评工作实施方案。

四是坚持定期研究行评工作。

有力地保证了统计工作的顺利开展。

二、积极动员，广泛宣传，营造良好的行评氛围8月2日，我局召开了行风评议动员大会，进行广泛的动员发动。

2019年年度党风廉政建设工作总结报告(四篇)

工作报告参考范本2019年年度党风廉政建设工作总结报告(四篇)目录：2019年年度党风廉政建设工作总结报告一2019年年度公共卫生部服务工作总结二2019年年度公司工作总结报告例文三2019年年度办公室个人工作总结四2019年年度党风廉政建设工作总结报告一20XX年，范各庄镇党委认真贯彻落实中央、省、市、区关于党风廉政建设和反腐败工作的总体部署，坚持党要管党、从严治党的方针，以建设一支廉洁高效的党员干部队伍为目标，把惩治和预防腐败体系建设和落实党风廉政建设责任制作为重要工作抓紧抓实，确保各项措施落到实处，为我镇经济社会各项事业实现又好又快发展提供坚强的政治保证和纪律保证。

现将一年来落实党风廉政责任制和廉洁自律各项规定情况报告如下:一、落实责任，党风廉政建设职责一抓到底一是严格落实党风廉政建设责任制。

年初就把党风廉政建设工作纳入全年整体工作，与经济和中心工作同安排、同部署、同落实、同检查、同考核，并明确党政“一把手”是责任目标制定、检查、考核和实施责任追究的第一责任人。

同时按照“谁主管、谁负责，分片包点、部门落实，一级抓一级，层层抓落实”的工作原则，将反腐倡廉工作任务分解到各村、社区、机关各部门，明确责任内容，落实具体责任人，促进了全镇党风廉政建设和反腐败工作的顺利开展。

二是坚持制度与自律相结合，明确办事程序，规范干部行为。

在工作中，主要领导负总责，总揽全局，班子成员抓好分管工作，分工协作，团结和睦。

坚持民主集中制，涉及重大事项决策、组织人事任免、奖励、大笔财政收支、工程建设等重大问题提交党政班子集体讨论。

严格机关内部管理制度，由镇纪委监督实施。

如：办公物品的购置统一由办公室采购;执行公车定点加油，办公用车统一调配使用;在考勤值班管理上，坚持领导干部带班制和实名签到制，严格履行请、销假手续，并与奖惩挂钩;来人接待落实上级关于厉行节约的有关要求，先由相关部门提出申请，镇长审核，办公室根据实际情况确定接待标准。

统计局2019年度机关和行风建设工作总结

全文共计5867字 1 统计局2019年度机关和行风建设工作总结

2019年，在市委市政府和江门市统计局的领导下，我局紧紧围绕市委市政府一系列重大决策部署，认真贯彻落实中央八项规定，反对“四风”，整治“庸懒散奢”，加强机关作风建设。以提高统计能力、提高统计数据质量、提高政府统计公信力为目标，较好地完成上级赋予的各项调查任务和市委市政府交办的各项任务，充分发挥统计职能，为促进我市经济社会发展提供有力的保证。现将一年来的工作总结如下：一、加强统计队伍建设，夯实统计工作基础随着统计方法制度改革的深入推进以及各项普查工作的开展，统计任务越来越繁重，社会对统计工作的要求也越来越高，统计工作组织协调的难度不断增加。为此，我局切实加强领导班子建设、推进镇级统计机构规范化建设，夯实统计基础。一是切实加强领导班子建设。今年1月份，我局通过竞争选拨总统计师一名，10月，原科技局党组成员、纪检组长陈伟前交流到我局任党组成员、纪检组长，壮大了统计队伍。一年来，我局努力提高党员干部素质，力争打造一支团结进取，奋发有为的领导班子。一是不断加强班子成员自身学习，提高思想觉悟和政策理论水平，努力增强领导班子的凝聚力和战斗力。二是坚持民主集中制，形成强有力的领导核心。在处理重大问题过程中，局班子成员都能充分发表意见，集体研究决定。三是坚持集体领导和分工负责相结合的原则。日常工作中，班子成员互相尊重，密切配合，以优质高效的工作业绩对全局工作负责。四是加强交流与沟通，增进班子成员全文共计5867字 2 的团结。成员之间能够以诚相待，经常沟通思想，坦诚交换意见，在原则问题上保持高度一致。五是班子成员在日常生活中以身作则，严于律己，为全局职工作出表率，有效地调动干部职工的积极性和主动性。二是着力推进镇级统计机构规范化建设。2019年，江门市统计局决定从今年起至2019年底，全市范围内开展镇街统计机构规范化建设。我局高度重视，争取市领导重视，7月24日市人民政府发出《转发江门市统计局关于开展镇街统计机构规范化建设的通知》（台府办函〔2019〕371号），要求各镇根据建设内容和评分标准，查找差距，制定规划，确定完成时限，由市统计局负责督导镇统计规范化建设，确保进度，力争二年内全部达标。7月底，全市18个镇（街、场）基本完成镇级统计机构规范化建设机构组建工作，并制定了统计机构规范化建设规划，确定完成时限。8月9日，为全面掌握我市镇级统计机构现状，我局发出《关于开展镇街统计机构规范化建设相关情况调查的通知》，并分赴鹤山、开平、鹤山交流取经，提出我局对镇级统计规范化建设的建议意见。下一步，我们将继续加大对镇级统计规范化建设工作的督导力度， 2019年1月底完成第一批镇级统计机构规范化建设验收资料报送工作。二是大力推进统计教育上新台阶。今年我局加大宣传发动力度，采取四项措施力促统计持证上岗报考率有所突破，一是召开专门统计教育工作会议，要求所有在职统计人员必须持证上岗；二是各专业负责落实发动所属企业人员参加，利用上交报表机会做好发动工作；三是充分利用统计工作会议、统计年报会议发动，做到逢会必讲；四是开展广泛发动，除全面发动企事

统计局机关党风廉政建设一岗双责责任制

统计局机关党风廉政建设“一岗双责”责任制一、责任制按照党的有关规定及旗纪检委关于进一步加强党风廉政建设的有关要求，按照党政齐抓共管，各负其责、共同参与的原则，制定如下责任制。

（一）党支部统一领导全局党风廉政建设工作，履行对党风廉政建设工作的组织实施、监督检查与考核落实职责。

（二）局长为单位党风廉政建设的第一责任人，党支部书记为党风廉政建设的直接责任人，班子成员为各自分管部门党风廉政建设的具体责任人。

局长、支部书记全面负责党风廉政建设和反腐败工作，实施党风廉政建设责任制的领导与责任追究；分管领导负责分管股室的党风廉政建设和反腐败工作。

（三）支部成员必须坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，积极开展防腐拒变和行风建设活动，以“建老百姓满意的单位”为宗旨，规范干部和职工自身的行为，塑造文明形象，杜绝各类重大违规违纪案件与“三乱”现象发生，切实做到“谁主管、谁负责”。

（四）党支部及班子成员要通过召集会议、交流谈心、调研座谈等途径，坚持走群众路线，抓好党风廉政建设和反腐败工作。

认真组织开展民主评议行风和民主评议党员活动，自觉接受党员干部和社会的监督。

二、责任内容（一）将党风廉政建设工作纳入支部年度党建工作计划。

（二）局长、支部书记要定期向党员干部进行党风廉政教育，不断提高拒腐防变能力。

分管领导要定期检查了解分管股室廉政建设情况；班子成员每年必须认真撰写述廉报告（三）实行领导重大事项报告制度，局长每年向上级组织提交一次书面报告，其他领导向党支部提交一次书面报告。

三、党风廉政建设的主要任务及考核（一）主要任务1、抓好干部职工政治思想工作教育和党风廉政教育；2、抓好局领导班子成员和各股室负责人的廉洁自律教育；3、召开民主生活会和组织生活会，开展批评与自我批评。

4、全体党员干部要认真学习各种法律、法纪和党纪党规，做落实制度的带头人。

5、建立干部党风廉政建设年汇报制度。

（二）目标考核1、将廉政建设情况纳入党员民主评议和干部年度考核内容。

统计系统述职述廉报告

统计系统述职述廉报告尊敬的领导、各位同事：大家好！我是统计系统的一名成员，在过去一年里，感谢领导和各位同事的悉心指导和支持，我所负责的工作得到了很好的完成。

在此，我向大家汇报我过去一年的工作情况，并就廉政建设方面的问题进行述职述廉。

在过去一年里，我所负责的统计工作主要包括数据收集、分析和报告撰写等方面。

具体来说，我完成了以下几项主要工作：一、数据收集和整理作为统计系统的一员，我深知数据的质量对于统计工作的重要性。

因此，在数据收集方面，我始终严格按照规定的程序和标准进行操作，确保数据的准确性和完整性。

同时，我也积极参与数据整理和清洗的工作，确保数据的可用性和一致性。

二、数据分析和报告撰写在数据收集和整理完成后，我积极参与数据分析的工作，并根据数据的特点和需求，提出合理的分析方法和模型，对数据进行深入的研究和挖掘。

同时，我也负责相关报告的撰写，确保报告的准确性和逻辑性，为领导提供可靠的决策依据。

三、绩效评估和监控作为统计系统的一员，我始终关注工作的效果和质量。

因此，我积极参与绩效评估和监控的工作，对统计工作的进展和成果进行及时的分析和评估，并提出改进建议，确保工作的持续改进和提高。

廉政建设方面的述职述廉我作为一名统计系统的成员，深知廉政建设对于一个单位的健康发展的重要性。

因此，在过去一年里，我特别注重廉政建设方面的工作，始终秉持廉洁自律的原则，做到以下几点：一、依法依规，明确职责作为一名统计系统的成员，我清楚自己的职责和权利，严格遵守法律法规和工作纪律，不越权、不滥权、不任性妄为，做到依法依规履职尽责。

二、诚信守信，廉洁奉公我坚持廉洁奉公的原则，严禁利用职权谋取私利，不参与各种形式的腐败行为，不接受和索取任何形式的贿赂、回扣等不正当利益，始终保持廉洁自律的形象。

三、公正透明，监督问责我积极参与廉政监督和问责工作，勇于发现和揭示工作中的违纪违法行为，依法依规进行严肃处理。

同时，我也自觉接受领导和同事的监督，认真整改存在的问题，不护短、不包庇，做到公正透明。

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统计局2019年廉政建设责任制工作情况
一、提高思想认识，落实主体责任情况
今年机构改革后，XX县统计局搭建了新的领导班子，为落实好
党风廉政建设党组主体责任，XX县统计局高度重视，做到党组“不松
手”、书记“不甩手”、成员“不缩手”，带头落实党风廉政建设主体责
任。

XX县统计局按有关文件要求，制定了《2019年度XX县统计局
党组党风廉政建设主体责任清单和工作清单》，进一步明确了统计局
党组、党组书记、党组领导班子成员的党风廉政建设主体责任分工。
XX县统计局党组书记认真履行第一责任人责任，对2019年度党风
廉政建设工作计划和重要工作、主要活动进行安排，并将其纳入党组
总体工作进程，进行安排部署和指导，切实履行好“第一责任人”职责。

二、压实工作责任，扎实推进各项工作
(一)认真贯彻上级反腐倡廉决策部署，全面落实党风廉政建设责
任制。

学习贯彻省、市、县纪委关于党风廉政建设工作会议精神，按照
党要管党、从严治党的要求，加强思想道德建设，积极引导全体党员
始终坚持党的性质和宗旨，保持党的纯洁性;认真贯彻党风廉政建设
责任制实施办法，落实领导责任，明确任务分工，加强监督，严格考
核，强化领导干部“一岗双责”，成立了由党组书记任组长，副局长为
副组长、各股室股长为成员的党风廉政建设领导小组，由XX县统计
局办公室具体负责工作安排，着力推动党风廉政建设各项任务的落实。

(二)深入开展反腐倡廉教育，营造风清气正的良好氛围。
一是带头加强学习，提高党性修养。加强学习是领导干部锻炼党
性、坚定信念、提升境界、增长才干的重要途径，是拒腐防变的思想
道德基础;二是严守法纪，率先垂范。党员要做群众的表率，干部要
做党员的表率，领导干部要做一般干部的表率。带头做到令行禁止，
旗帜鲜明、态度坚决地维护党纪国法的严肃性;三是自觉接受监督，
秉公用权。自觉接受监督是领导干部正确行使权力的重要保证。权力
如果不受约束和监督，随时有可能偏离正常运行的轨道。事实上，监
督是防止权力变质最好的防腐剂，有效的监督可以随时纠正领导干部
在行使权力中出现的偏差，使领导干部不能腐败、不敢腐败。

(三)坚持围绕学习抓党建，全力打造学习型党组织。
XX县统计局党组以建设学习型党组织为载体，全面加强对党员
干部的学习教育。一是坚持每月召开一次党支部会，每季度召开一次
党员大会，每月到联系村开展工作2-3 次;二是进一步完善“三会一课”、
固定党日、组织生活会、民主评议党员等制度，做到了对党员的教育、
管理和服务的有机结合，使党内生活制度化、规范化，全面细化了学
习内容，丰富了党员干部知识结构，通过学习党章、党规，重温党的
历史，保持和发扬了党的先进性，增强党的凝聚力和战斗力;三是学
习法律法规和现代科技、管理知识，拓宽知识面，提高党员干部综合
素质，以扎实的学习促进党建工作开展。

(四)围绕统计工作中心，加大监督检查力度。
数据质量是统计工作的生命线。加强统计巡查和统计数据质量的
核查工作，进一步夯实统计基层基础工作，提高统计数据质量;加强
对统计工作制度和人、财、物管理等各项制度执行情况的监督检查，
进一步提高制度的执行力。加强履行职责、依法行政等情况的监督检
查，对违反《统计法》，参与或授意在统计上弄虚作假的行为以及对
违反组织人事纪律、财经纪律、保密纪律和失职渎职行为，要按照有
关规定严肃查处。

(五)做好党风廉政建设社会评价满意度工作。
召开第二季度党风廉政建设专题会，并邀请县纪委监委派驻纪检
监察组出席会议，对党风廉政建设社会评价满意度工作，进行讲解和
要求，确保党风廉政建设工作任务落实到实处。坚持把引导群众、发
动群众、依靠群众作为工作的着力点，加强宣传攻势，引导群众积极
参与和配合工作开展，并增强广大干部群众对党风廉政建设的认知度
和认可度。通过上廉政党课、廉政宣传，在日常工作中，对企业从业
人员、个体经营户等限上单位作为重点人群，深入开展党风廉政建设
社会评价活动，争取广大干部群众参与和支持，有效提升社会各界的
认同度。

三、下一步措施
下一步，XX县统计局将进一步保持当前良好的态势，正视存在
的问题和不足，继续按照中央和省、市、县委的工作部署，不断强化
领导，狠抓落实，确保党风廉政建设工作不断深入和发展，始终以优
良的工作作风和良好的精神状态创造性地开展工作，为推进XX高质
量转型发展而不懈努力。