雇佣合同范本模板5篇

雇佣合同范本模板5篇

雇佣合同范本模板1甲方(雇主):性别:身份证号码:

家庭地址:

乙方(雇员):性别:身份证号码:

家庭地址:

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿,协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款,具体合同条款

如下:

一、合同期限:自年月日至年月日。二、工作内容及要求

1.鉴于甲方的工作需要,乙方为甲方提供的工作服务。

2.乙方在工作期间应尽责地以自己的工作技能来有效地完成甲方分配的工作内容

和任务。三、工作时间和休息休假1.乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作

时间不超过40小时,每周至少休息一天。

2.甲方由于生产经营需要经与乙方协商后可以安排乙方加班,加班时间作调休处理。

3.乙方享受法定休假日。

四、劳动报酬及支付方式与时间1.甲方提供乙方合同期间的月劳动报酬为元(税后)。

2.甲方的劳动报酬发放日为每月甲方应当以货币形式按月支付劳动报酬,不得拖欠。

3.乙方在享受法定休假日以及依法参加社会活动期间,甲方应当依法支付工

4.无论出于何种原因终止本合同时,甲方应该及时结算,支付乙方劳动报酬。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。有职业危害的工种应在合同约定中告知,甲方应为乙方的生产工作提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。

六、合同变更、解除、终止

1.经甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同相关内容。变更合同,应当采用书面

形式。变更后的合同文本由甲乙双方各执一份。

2.经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。如单方面解除本合同,需提前15天通知对方。

3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(2)未及时足额支付劳动报酬的;(3)规章制度违反法律、法规

的规定,损害乙方权益的;

(4)以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同致使合同无效的;(5)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强

迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身

4.合同期满的,本合同终止。

七、如果本合同任意条款被相关权力部门宣布无效、撤销或不可执行的,合同各

方应本着合理的态度和方式修正该条款。而本合同的其他条款仍可执行和有效。

八、违反本合同的责任(有没有需要?)

甲方违法解除或终止本合同,应向乙方支付赔偿金(参照劳动法、劳动合同法相关条款);乙方违法解除本合同,给甲方造成经济损失的,应依法承担赔偿

九、双方需约定的其他事项1.甲方应配合乙方做好工艺流程及药剂配方的。

2.在合同有效期内,经乙方同意,甲方根据工作需要调整乙方的工作岗位或工作

范围的,乙方的劳动报酬等事项也随之相应调整。

十、其他1.本合同在履行中发生争议,双方先协商解决,协商不成可向当地人民

法院提起诉讼解决。

2.本合同未尽事项,按国家有关法律法规执行。

3.本合同条款如与今后国家颁布的法律法规相抵触时,按国家新的法律法规执行。

4.本合同依法订立,双方签字生效,双方必须严格履行。

5.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(签字):乙方(签字):

签订日期:年月日签订日期:年月日

雇佣合同范本模板2

甲方(雇佣方):国籍:

护照号码:

乙方(被雇佣方):国籍:

身份证号码:

应甲方需求,乙方申请,双方子女同意,领导为见证人,乙方承诺为甲方提供家

政服务。为了明确双方权利义务,本着平等自愿的原则,特订立如下合同,供双

方共同遵守。

一、甲方的权利和义务1、甲方有权要求乙方提供做饭、洗衣、打扫卫生、接送

小孩上学以及适当的户外劳动等为内容的家庭服务工作。

2、向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿,提供工作所需的工具及护具。

3、平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导。

4、按月付给乙方工资元,不得拖欠克扣。

5、甲方认为乙方不适合或不能胜任保姆工作,有权终止合同。二、乙方的权利和义务

1、合同期内乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家务,如做饭、洗衣、打扫卫生、照看小孩以及适当的户外劳动等,每月工作时间不得少于25天,乙方如需休假应提前与甲方协商,得到同意后方可离开。

2、热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规。

3、甲乙双方按照雇佣与被雇佣的关系,由甲方每月付给乙方报酬元整,乙方的食宿费由甲方承担,乙方的其它开支自理。

4、乙方在被雇佣期间应有良好的身体状况,如果出现重大病症不能胜任工作时,甲方有权解除合同。

5、甲方的所有财物归甲方所有,乙方不得有违法侵占行为,不能随意将他人带入家中,或带入家中居住。

6、乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题和事故

责任自负。

7、无论何种原因,当合同终止后乙方应立即离开甲方家中,不得滞留和将甲方信息透露给其他人。

8、乙方合法权益受到侵害,有权向有关部门提出申诉,直至向司法部门控告。

9、乙方承诺在合同有效期间或终止后,不得将所知悉甲方的任何信息披露给其他人员,包括乙方家中成员和朋友等。否则甲方有权向乙方主张权利和解除合同,造成损失的由乙方赔偿损失,构成犯罪的移交司法机关处理。

三、合同签订与解除

本合同书三年一签,自签字之后三年内有效,到期后经双方同意可续签。甲方(签字):

乙方(签字):

20年月日

雇佣合同范本模板3

甲方:

身份证号码:家庭住址:联系电话:乙方:

身份证号码:家庭住址:联系电话:

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方带给保姆服务有关事宜,达成如下协议:

一、服务时间

乙方从签定合同之日起,吃住在甲方家里,全天候24小时照顾老人,每月可休息2天,具体休息时间双方临时商定。二、服务费用

服务费用为1200元/月,甲方于每月1日前支付给乙方。三、服务资料

(一)照看老人

乙方要对老人的心理健康、身体健康和安全等状况全方面负责。1、对老人要有爱心和耐心,温和且有笑容,不要哄骗、训斥老人,要按时给老人吃饭、服药。

2、逐步养成老人的生活规律,按时吃饭睡觉。老人有异常表现随时与甲方沟通,但最好不要当老人面说。

3、因双方每日的见面机会比较少,所以双方均将老人每日的饮食、睡眠、外出、特殊状况进行记录,其他的要求以及推荐也可一并记录。

4、老人清洁方面:随时清洗老人的衣服并归类放置,督促按时洗嗽,洗澡。(二)每日三餐

1、参考冰箱存有的菜品状况,可自行决定三餐品种,主、副食以及调料、炊具等厨房用品缺少时及时向甲方提出补给要求。

2、生熟菜板不混用。生熟刀具不混用;菜板,洗菜盆和炊具、刀具用过后要即时

里外清洁;厨房墙壁,柜子,抽油烟机等要随时持续清洁;冰箱每月至少整理一次。

(三)日常家居清洁1、在老人睡觉或者有家人照顾时,进行基本家务工作。

2、主要为擦洗工作。擦地、家具灰尘、镜子、卫生间等等。根据实际状况自行安排,不强求。四、甲方权利和义务

1、甲方有权要求乙方按照上述服务资料带给服务。

2、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护老人的情形,有权随时解除合同。

3、甲方有义务按时支付服务费用。五、乙方权利和义务

1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。

2、乙方有权利要求甲方为其工作带给必备设备或条件。

3、乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾老人。

4、有任何新的需求和推荐,及时提出。

5、乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品。

6、乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

7、乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应付赔偿职责。

8、乙方带给身份证、户口本原件以证实身份。带给身份证复印件供留存,终止协议时取回。

9、乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约职责。

10、甲乙双方均就对方保密事宜负有保密义务。六、个性约定条款

由于乙方年龄较大(60岁),工作期间发生意外事故(跌倒摔伤,交通事故)、生病,住院及死亡丧葬由乙方子女负责,甲方不承担任何职责。

七、合同的生效1、本合同自双方签字时生效。

2、本合同一式两份,双方各执一份。甲方:乙方:

雇佣合同范本模板4

甲方:

身份证号:乙方:

身份证号:家庭住址:

鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:一、合同期限:

一、本合同于年月日生效,期限为受雇方从事的有关工作和业务全部结束。二、

工程项目和承包范围:

一、工程名称:混凝土浇筑工程。二、工程地址:风景小区。

三、承包范围:完成本工程结构图纸及建设单位所有主体结构变更混凝土工程,

包括后浇带、施工缝的打凿和清理。

三、工程质量要求:

一、在浇筑混凝土时,乙方违规操作所产生的损失及人身伤害由乙方自行承担。

二、对结构缺陷(如蜂窝、麻面、振捣不均匀等)修被应及时按要求进行修复。

三、作业区内做到工完场清(包括地泵周边、结构地面上的落地灰)。四、及时做

好墙根部凿毛及楼梯半梁并清理干净。

五、应安排专职人员进行楼层养生工作,浇筑混凝土前及时做好模板下方堵石膏

工作,拆模板后及时铲除根部石膏。六、喝酒、打架造成的经济损失和人身安全

由乙方自行承担。

七、本工程的工程款按工作作业的混凝土的立数结算,每立混凝土为21元/立,

工程款结算每月按所完成的工程的70%结算。全部工程完工半月内将结算全部工

程款。

八、因人为或施工不当被建筑单位逐出工地,乙方所有的工程款将全部扣除。

九、甲方将不定期对乙方进行工作检查,若不合格,甲方有权解除或终止本合同。

四、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。

甲方签字:乙方签字:20年_月_日

雇佣合同范本模板5

(聘方)聘请(受聘方)为外籍工作人员(或语教师),双方本着友好合作的精神,签订本合同。第一条聘期为年,自年月日到职之日起,至年月日离聘之日止。

第二条受聘方的工作任务如下:

受聘方应按时、按质完成以上工作任务。聘方应为受聘方提供必要的工作生活条件。受聘方在工作中提出的合理化建议,聘方应予考虑采纳。双方应积极合作。

第三条中国政府法定的工作日为:每周5天,每天8小时(教师按周课时填写)。

第四条聘方每月付给受聘方工资人民币元,并按附件规定提供各项生活待遇。第五条受聘方应遵守中国政府的法律、法令、有关规定和聘方的工作制度。

第六条

双方均不得无故提前终止合同,受聘方如中断合同,必须在离华前一个月向聘方提出书面申请,未经聘方同意,受聘方仍应照常进行工作。聘方自同意之日起的两周后,停发工资,并停止提供受聘方及其家属的有关生活待遇,回国的一切费用自理。

受聘方违犯中国政府法令,聘方有权提出解聘。自提出解聘之日起一个月内工资照发,但受聘方应在此期间内安排回国,聘方负担受聘方及其家属在中国境内的旅费,国际旅费自理。

如受聘方渎职,聘方有权提出解聘,自提出解聘之日起一个月内,安排受聘方回国。受聘方及其家属回国的旅费,由聘方支付,其他一切费用自理。

第七条

受聘方因健康原因,经医生证明连续病休2个月后仍不能继续工作,聘方有权提出提前终止合同,并根据受聘方的健康情况,于一个月内安排其回国。聘方提供受聘方及其家属回国的飞机票和负担按规定限量的行李托运费。

第八条

本合同自聘期开始之日起生效。任何一方如要求延长聘期,均应在合同期满前3个月向对方提出,由双方协商确定,并另签延聘合同,延聘合同系本合同不可分割的组成部分。本合同的各项条款在延聘期内继续有效。双方均未提出延长聘期或一方不同意延长聘期时,本合同期满即失效。

第九条本合同在执行中如有争议,由双方协商解决。

第十条本合同用中文和文(外文略)写成,两种文本具有同等效力。聘方受聘方

年月日年月日

雇佣员工劳动合同模板5篇

雇佣员工劳动合同模板5篇 一般在雇佣员工的时候都需要签订一份正式的合同, 只有这样才能够建立比较稳定的雇佣关系,只不过双方对于合同事项都应该仔细点。下面小编给大家带来雇佣员工劳动合同,点击“用人合同”查看更多相关的用人合同参考。 雇佣员工劳动合同模板1 雇主:(以下简称甲方) 雇员姓名:(以下简称乙方) 说明:乙方的身份证地址为送达地址,甲方相关通知到达至上述地址视为乙方已经知晓。 鉴于甲方公司因临时用工的需求,特与乙方平等协商,雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务,并订立正式《雇佣合同书》如下,以资共同遵守: 一、合同期限 第一条、本合同自________年_______月_______日至______年_____月______日止。 如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。 二、工作内容和工作时间 第二条、乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________岗位(工种)工作,未经甲方同意不得变更工作岗位。 第三条、乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。 第四条、乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。 第五条、乙方应严格遵守本合同的附加条款。 三、劳务报酬 第六条、乙方的劳务报酬标准为10元/小时,按实际工作时间折

算,甲方于(时间)支付。 第七条、乙方有些列行为,甲方可视实际情况扣除乙方报酬以弥补公司损失: 1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的; 2、乙方违反公司管理制度的; 3、双方约定的其他情况。 四、其他待遇 第八条、乙方受雇期间不享有社会保险待遇;如乙方需缴纳社会保险,乙方可自行出资缴纳。 第九条、雇佣期间乙方住宿自理。 五、合同的终止与解除 第十条、合同期满如未续签,则视为《雇佣合同书》自行终止,双方应及时办理相关手续。 第十一条、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 第十二条、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: (一)无法完成甲方指定的劳务工作内容; (二)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成损害的; (三)离岗超过三个工作日未归的; (四)因不能胜任工作,经甲方调整仍无法胜任的; 六、违约责任 第十三条、未经甲方同意,乙方在合同期内提前离职的,应当承担违约责任,支付违约金元。 六、不可抗力 第十四条、本合同履行过程中因不可抗力原因导致雇佣合同无法继续履行,本合同自行终止。 七、争议解决 第十五条、因本合同履行发生争议,双方友好协商,遵照《中华人民共和国合同法》及《民法通则》之规定解决,且双方共同确认不得依据《中华人民共和国劳动合同法》;解决不成的,任一方可向甲方所在地人民法院起诉。

雇佣合同范本模板5篇

雇佣合同范本模板5篇 雇佣合同范本模板1甲方(雇主):性别:身份证号码: 家庭地址: 乙方(雇员):性别:身份证号码: 家庭地址: 根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿,协商一致的基础上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款,具体合同条款 如下: 一、合同期限:自年月日至年月日。二、工作内容及要求 1.鉴于甲方的工作需要,乙方为甲方提供的工作服务。 2.乙方在工作期间应尽责地以自己的工作技能来有效地完成甲方分配的工作内容 和任务。三、工作时间和休息休假1.乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作 时间不超过40小时,每周至少休息一天。 2.甲方由于生产经营需要经与乙方协商后可以安排乙方加班,加班时间作调休处理。 3.乙方享受法定休假日。 四、劳动报酬及支付方式与时间1.甲方提供乙方合同期间的月劳动报酬为元(税后)。 2.甲方的劳动报酬发放日为每月甲方应当以货币形式按月支付劳动报酬,不得拖欠。

3.乙方在享受法定休假日以及依法参加社会活动期间,甲方应当依法支付工 4.无论出于何种原因终止本合同时,甲方应该及时结算,支付乙方劳动报酬。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。有职业危害的工种应在合同约定中告知,甲方应为乙方的生产工作提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。 六、合同变更、解除、终止 1.经甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同相关内容。变更合同,应当采用书面 形式。变更后的合同文本由甲乙双方各执一份。 2.经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。如单方面解除本合同,需提前15天通知对方。 3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1)未按本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(2)未及时足额支付劳动报酬的;(3)规章制度违反法律、法规 的规定,损害乙方权益的; (4)以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同致使合同无效的;(5)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强 迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身 4.合同期满的,本合同终止。 七、如果本合同任意条款被相关权力部门宣布无效、撤销或不可执行的,合同各 方应本着合理的态度和方式修正该条款。而本合同的其他条款仍可执行和有效。 八、违反本合同的责任(有没有需要?)

雇佣劳动合同范本5篇

雇佣劳动合同范本5篇 甲方: 乙方:_______________ 性别____学历居民身份证号码在甲方工作起始时间________年 ________月_________日 家庭住址_______________________________邮政编码 _________________鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为卡乐芙休闲食 品连锁店提供劳务服务,经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下:一、合同期限 第一条本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中试用期至______年_____月______日止。如双方需要,可在合同 期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务 结束,也可双方约定为寻至岗位接替者止,约定期限为一个月。 二、甲、乙双方的义务和责任 第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担_______________________ 岗位(工种)工作。 第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之 特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。 第四条乙方每周工作时间为________天;乙方应按照工作职责保证完 成甲方规定的工作和任务。

第五条乙方应接受甲方的绩效考核。 第六条未经甲方许可,乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。 第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。 第八条乙方应严格遵守本合同的附加条款。 三、劳务报酬 第九条甲方每月11日前以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为 ______元/月+双方约定方式比例提成(含税及个人保险)。 乙方在试用期间的劳务报酬为元/月(含税及个人保险) 甲乙双方对劳务报酬的其他约定:__________________________ 甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬: 1、因乙方的过失给甲方造成经济损失的; 2、乙方违反相关管理制度的; 3、双方约定的其他情况。 四、合同的终止与解除 第十条合同期满如未续签,则视为《劳务雇佣合同书》自行终止,双方应及时办理相关手续。 第十一条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 第十二条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的; (三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

雇佣合同模板简单(5篇)

雇佣合同模板简单(5篇) 在雇佣关系中发生的争议则主要由《民法通则》进行调整,发生纠纷后当事人可直接诉诸于法院,而勿需受仲裁前置之限。下面是小编给大家带来雇佣合同模板简单,更多雇佣合同可点击“雇佣合同”查看。 雇佣合同模板简单1 甲方(雇主): 身份证号: 乙方(雇员): 身份证号: 根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议: 一、服务内容 1.看护小孩; 2.清洗小孩衣物; 3.家务(室内保洁)。 二、服务时间 1.每天时分至时分。 2.乙方每月可休息天,具体休息时间双方临时商定。 三、服务费用 1.服务费用为1000元/月,甲方于每月 2.因特殊情况,乙方需要加班(指晚上留宿),则甲方须每晚另行支付20元加班费。 四、甲方权利和义务 1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务; 2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形,有权随时解除合同; 3.甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务 1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用; 2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件; 3.乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾小孩; 4.乙方不得随意将他人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理; 5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意; 6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的`人身伤害或财产损毁,应承担赔偿责任; 7.乙方如欲解除合同,则需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。 8.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故,由其自己解决,甲方不承担任何责任。 六、合同的生效 1.本合同自双方签字后生效。 2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方:(签字)乙方:(签字) 年月日年月日 雇佣合同模板简单2 用工单位(甲方)和临时用工人员(乙方)双方依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规、规章,遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,订立本合同。 第一条劳动合同期限 本合同期限类型为期限,自年月日起,至年月日止。 第二条工作内容 1、乙方同意在甲方乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。 2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定乙方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同。

雇佣合同范本15篇

雇佣合同范本15篇 雇佣合同范本1 甲方: 乙方:身份证号码: 现应甲方需求,乙方申请,乙方承诺为甲方提供家政服务。为了明确双方权利义务,特订立如下合同,供双方共同遵守: 一、双方约定事项: 1、服务内容: 乙方需要完成甲方家日常家务一日三餐,照顾老人,每星期清洗衣物、生活用品及床上用品等,保持房屋内外清洁卫生。 2、工作地点:桓仁县黑沟乡大川村 3、服务期限:年月日起至年月日止。如需续签请于本合同期满前一周,有甲乙双方协定续签事宜。 4、服务费用: 甲方每月支付给乙方人民币1200元,每月10号支付。 5、休息时间:

甲方承诺乙方每月可以休息两天,必须是在甲方的双休日期间,国庆,五一和过年等节假日的安排则视具体情况而定。 6、奖励: 若乙方在服务期间内表现良好,甲方承诺:年终给予一定现金或适当物资奖励。 二、乙方应遵守事项: 1、乙方必须如实提供家庭情况,并在正式工作之前办理好健康证。 2、提供身份证复印件一份。 3、乙方合同期未满,如要终止合同需在一个月前通知甲方。 4、乙方无故终止合同甲方可以不支付当月工资。 三、其他责任: 1、甲方不承担乙方合同期内意外伤害责任。 2、乙方须自行购买意外伤害保险。 3、乙方在甲方家中服务期间,若出现大的违规行为,甲方有权对乙方进行必要的罚款处理,具体金额视情况而定。 四、本合同自甲乙双方签字,乙方向甲方提交身份证复印件,健康证后生效。本合同一式二份甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):__________________ 乙方: _________________________ 代表人(签字):________________ 身份证号码: ____________________ _________年________月_______日 _________年________月_______日 雇佣合同范本2 甲方(用人单位)乙方(员工) 名称姓名 住所性别 法定代表人身份证(护照) (主要负责人)号码 联系人户籍地址 现住址 联系电话联系电话 甲乙双方协商一致,签订本合同。 一、甲乙双方同意按以下第种方式确定合同期限。

雇佣协议书范本(精选5篇)

雇佣协议书 现如今,协议与我们的生活息息相关,签订协议能够保证双方合作愉快。一般协议是怎么起草的呢?下面是小编整理的雇佣协议书范本(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。 雇佣协议书1 甲方(用人单位名称): 法定代表人: 主要负责人: 地址: 乙方(劳动者姓名): 居民身份证号码: 住址: 鉴于:乙方愿意成为甲方员工,将其智慧贡献给甲方事业。甲方愿意招用乙方为其员工,在努力提高投资方投资回报的同时,致力于提高员工的福利; 甲方已告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,劳动纪律以及乙方要求了解的其他情况。乙方知晓其工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,劳动纪律以及其他相关情况。乙方确保其向甲方提供的与应聘有关的材料信息的真实性,合法性。双方根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定,经平等协商,订立本合同,共同遵守。 一、劳动合同期限双方约定按下列第款确定劳动合同期限: (一)本合同为有固定期限的劳动合同。合同期从________年____月____日起至年____月____日止。其中试用期从________年____月____日起至________年____月____日止。 (二)本合同为无固定期限的劳动合同。合同期从________年____月____日起至法定的解除(终止)合同的条件出现时止。其中试用期从________年____月____日起至________年____月____日止。 (三)本合同为以完成一定工作为期限的劳动合同。合同期从

________年____月____日起至________年____月____日止。 二、工作内容甲方安排乙方在岗位(工种)工作,乙方应完成该岗位(工种)所承担的各项工作内容。该岗位职责如下:甲方可以根据其人事制度、经营业务需要及乙方的工作表现,合理调整乙方的工作岗位和工作内容,乙方愿意服从。 三、工作地点甲乙双方约定,乙方的工作地点按下列第款决定: 1.甲方安排乙方在工作,乙方因完成其工作的需要临时在之外工作的,乙方须服从工作安排,主动完成工作任务。甲方根据经营及业务的需要调整乙方的工作地点的,须要征得乙方的同意。 2.甲方可以安排乙方在以下地点工作:乙方因完成其工作的需要临时在以上工作地点之外工作的,乙方须服从工作安排,主动完成工作任务。甲方根据经营及业务的需要调整乙方的工作地点的,须要征得乙方的同意。 四、工作时间和休息休假 (一)乙方的工作时间,按下列第款确定: 1.实行标准工时工作制每周工作五天,每天工作八个小时。周XX 为休息日。甲方依法安排乙方加班的,乙方愿意服从,甲方应依法支付乙方加班工资。 2.实行综合计算工时工作制即以年为周期,综合计算工作时间,但甲方应确保乙方平均日工作时间和平均周工作时间与法定标准工作时间基本相同。 3.实行不定时工时制乙方上下班时间根据工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。 (二)甲方对乙方实行不定时工时制或综合计算工时制的,企业应在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。 (三)休假乙方可以按有关法律、法规、规章、政策以及甲方的内部制度规定,享有休假福利。

雇佣合同书(通用15篇)

雇佣合同书(通用15篇) 雇佣合同书1 甲方(雇主):_______________性别:______ 身份证号码:_____________________________ 家庭地址:_____________________________ 乙方(雇员):_______________性别:______ 身份证号码:_____________________________ 家庭地址:_____________________________ 根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等自愿,协商一致的根底上,同意订立本合同,共同遵守本合同所列条款,具体合同条款如下: 一、合同期限:年月日至年月日。 二、工作内容及要求 1、鉴于甲方的工作需要,乙方为甲方提供如下的工作效劳: 2、乙方在工作期间应尽责地以自己的工作技能来有效地完成甲方分配的工作内容和任务。 三、工作时间和休息休假 1、乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时, 甲方(签字)乙方(签字) 每周至少休息一天。 2、甲方由于生产经营需要经与乙方协商后可以安排乙方加班,加班时间日后用作调休处理。 3、乙方享受法定休假日。 四、劳动报酬及支付方式与时间 1、甲方提供乙方合同期间的月劳动报酬为。 2、甲方的劳动报酬发放日为每月日。甲方当日以货币形式按当月报酬的百分之发给乙方;余下的百分之按月累积待当年年底即年月日一次性结清发放给乙方,不得拖欠。

3、乙方在享受法定休假日以及依法参加社会活动期间,甲方应当依法支付工资。 4、无论出于何种原因终止本合同时,甲方应该及时结算结清,支付乙方劳动报酬。 五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 甲乙双方都必须严格执行国家有关平安生产、劳动保护、职业卫生等规定。有职业危害的工种应在合同约定中告知,甲方应为乙方的生产工作提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项平安操作规程。 六、合同变更、解除、终止 1、经甲乙双方协商一致,可以变更劳动合同相关内容。变更合同,应当采用书面形式。变更后的合同文本由甲乙双方各执一份。 甲方(签字)乙方(签字) 2、经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。如单方面解除本合同,需提前15天通知对方。 3、甲方有以下情形之一的,乙方可以解除本合同: (1)未按本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (2)未及时足额支付劳动报酬的; (3)规章制度违反法律、法规的规定,损害乙方权益的; (4)以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同致使合同无效的; (5)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的,或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身平安的,乙方可以立即解除本合同,不需事先告知甲方。 (6)法律、法规规定乙方可以解除本合同的其他情形。 4、合同期满的,本合同自动终止。 七、如果本合同任意条款被相关权力部门宣布无效、撤销或不可执行的,合同各方应本着合理的态度和方式修正该条款。而本合同的其他条款仍可执行

雇佣合同范本(通用15篇)

雇佣合同范本(通用15篇) 雇佣合同范本1 甲方(雇佣方): 身份证号码: 乙方(被雇佣方): 身份证号码: 因甲方有雇佣母婴护理(简称月嫂)方面的需求,乙方愿意为甲方提供“月嫂”服务,并承诺为甲方提供专业优质、安全的“月嫂”服务,为了明确双方的权利和义务,经平等协商,特订如下合同,双方共同遵守: 一、甲乙双方协定事项: 1、服务期限: 自年月日起至月日止共计天。 2、服务费用: 甲方向乙方支付服务费共计人民币元;签订本合同之日起甲方向乙方预交定金元整,余款在服务终止日全额付清。 3、服务内容: 1、产妇 a、科学合理安排产妇膳食,平衡营养,促进产后康复及乳汁分泌。 b、指导产妇实行母乳喂养,按需哺喂。 c、协助产妇进行个人卫生清洁,做好会阴及伤口护理,防止细菌感染,指导产妇产后运动。 d、纾解产妇产后焦虑、烦躁等情绪,尽快恢复健康。 2、婴儿 a、科学、合理健康喂养婴儿,保证婴儿健康的营养需要。 b、为婴儿洗澡、抚触,增加与宝宝情感交流,促进婴儿健康发育,及时为婴儿更换衣物,尿布等。 c、做好脐部护理,臀部护理,保持干爽,防止感染。 d、随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察,培养婴

儿良好的生活习惯。 3、其他 产妇及婴儿的衣物清洗及产妇月子间的卫生。 二、甲乙双方的权利与义务 1、甲方的权利 (1)甲方可在服务内容的工作范围内,安排乙方工作。 (2)甲方有权要求乙方提供正规月嫂证书以及身份证。 2、甲方的义务 (1)按时向乙方支付服务费。 (2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的协助。 (3)为乙方提供与甲方基本相同的食宿条件。 3、乙方的权利 (1)甲方增加服务内容以外的工作,乙方有权要求增加适当的报酬。 (2)乙方有权拒绝甲方不合理的工作安排。 4、乙方的义务 (1)严格按照服务内容为甲方提供服务。 (2)在工作时,乙方需爱护甲方的财务。 三、在合同期内,乙方有下列情况之一时甲方有权终止合同并按工作天数折算工资给乙方 1、违法国家法律、法规。 2、不服从甲方合理工作安排的。 3、未经甲方同意,乙方擅自离岗。 4、身体有病,不能继续从事月嫂工作的。 四、在合同期内,甲方有下列情况之一时,乙方有权终止合同,并要求甲方按工作天数折算工资给乙方。 1、甲方的工作安排违法国家法律、法规。 2、甲方以任何理由对乙方实施搜身,扣押钱物、殴打谩骂、威逼等行为。 五、因履行本合同发生争议时的解决办法。

雇佣合同范文5篇

雇佣合同范文5篇 精选雇佣合同范文1 甲方(用人单位):乙方: 名称:姓名:法定代表人(主要负责人):身份证号码:通讯地址:通讯地址:联系电话:联系电话: 鉴于乙方不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款: 一、双方约定本协议期限: 1、固定期限:自年月日起,至年月日止。 二、工作要求: 1、甲方聘用乙方从事工作内容为 2、在该工作范围内乙方应服从工作需要,并服从甲方的正常工作调动及工作时间变动。 3、乙方应按岗位职责和规范要求,按甲方要求完成工作任务。 4、乙方应遵守甲方现有的全部纪律制度。 三、劳动保护和工作条件 1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按公司有关规定向

乙方提供必要的劳动保护用品。 2、乙方必须严格遵守岗位操作规程和公司有关安全生产制度。 四、工作报酬待遇: 1、甲方按照乙方提供工作完成情况,确定乙方月薪酬费用。因乙方属于退休人员,甲方将不承担其社会保险费用。 具体支付标准如下:乙方薪酬为税后元/月,薪酬已包含乙方全部待遇。 2、甲方每月日以现金形式向乙方支付上月薪酬。 五、发生下列情形之一,本协议终止: 1、本协议期满的。 2、双方就解除本协议协商一致的。 3、乙方严重违反工作(劳动)纪律或者甲方规章制度的,甲方有权单方面即使终止本协议。 六、甲、乙双方若单方面解除本协议,需提前1个月书面通知另一方。 七、乙方应在协议终止前30天内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。 八、乙方同意医疗及相关费用自理。 九、依据本协议第六条单方面解除本协议,应向对方支付违约金元,甲方可在乙方工资内直接扣除。 十、合同到期后处理办法:

雇佣合同范本(15篇)

雇佣合同范本(15篇) 雇佣合同范本1 甲方(雇主):身份证号: 现家庭住址: 乙方(雇员):身份证号: 现家庭住址: 甲方家中老人年事已高,需要家政服务人员提供相关家政服务;乙方自称今年岁、身体健康,能够照顾甲方老人的生活起居等家政服务各项工作的能力。甲乙双方根据平等自愿的原则,经协商就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议,具体内容如下: 一、甲方老人需要乙方提供的家政服务主要工作内容 1、负责制作好老人每天三顿饭和与之相关的采买工作; 2、负责居室环境卫生工作; 3、住在老人家中,照顾好老人的饮食和起居及与之相关的服务工作; 4、如果老人生病住院,负责照看和陪护工作。 二、甲方的权利和义务 1、甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资,试用期个月,劳务工资按每月元计发;试用期满后,劳务工资按每月元计发。每个月安排乙方个休息日,如果乙方没有按日得以休息,甲方应按日加倍计发劳务工资。没有特殊情况,甲方不得拖欠或扣发乙方的工资。工资支付时间为每个月底的日。 2、甲方向乙方提供免费食宿。做到平等待人、不岐视、不虐待、保证乙方在服务期间人身和财产的安全。有义务对乙方的家政服务工作进行指导。 3、乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时,甲方应及时通知其家人,并在力所能及的范围内采取必要的救治措施,但甲方不承担任何与之相关的费用。因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害,经双方协商一致,甲方可以适当负担部分医药费用。 4、甲方不得强迫乙方从事合同以外的工作。 5、甲方有权拒绝乙方将同乡或亲友带入家中。甲方有权拒绝乙方使用家中

电话拨打长途。 6、甲方老人家中的贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助,不得侵犯乙方的人身权益。 7、甲方如发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病时,可以随时解除本合同。 8、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为时、或不胜任家政服务工作,甲方有权解除本合同。 三、乙方的权利和责任 1、乙方向甲方保证身体健康,能够胜任家政服务工作、无不良社会记录。 2、乙方承诺具有照顾老人饮食起居的基本常识和工作经验,能够提供相关家政服务。 3、乙方应当尊重和维护甲方的合法权利,自觉履行本协议规定的家政服务项目,热诚耐心服务。 4、享有按月、按时得到劳务工资的权利。 5、有权拒绝甲方提出的不合理要求。有权维护自己人身财产权利不受侵犯。 6、乙方应当安心做好家政服务工作,如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先事先征得甲方的同意。 7、乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿或故意损坏甲方家中的物品,否则,应承担相应的法律和赔偿责任。 8、乙方不得参与甲方家庭及邻纠纷,不得对外泄露甲方家庭信息等隐私,尊重甲方老人的生活习惯,不得虐待所服务对象。 9、合同期内,乙方如欲提前解除本合同,乙方应当提前天通知甲方,以便甲方及时另行聘请家政服务人员。 四、其他 1、合同执行期间,双方如发生纠纷,应先协商解决,协商不成可向合同履行地基层法院提起民事诉讼。 2、合同期限:年月日至年月日止。

雇佣劳务合同5篇

雇佣劳务合同5篇 用人单位:(简称甲方) 劳动者:(简称乙方) 鉴于乙方现在属于临时用工人员,因乙方自身原因,无法与甲方建立劳动(合同)关系。甲、乙双方经平等协商,共同决定建立劳务关系。因此,本用工协议书属于劳务协议,不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内,而在《中华人民共和国民法通则》及《合同法》的调整之中。甲、乙双方在充分明确这一法律关系的基础上,根据《民法通则》和其他相关法律、法规,自愿签订本协议,共同遵守协议所列条款。 根据《民法通则》、《合同法》及有关规定,经甲、乙双方共同协商,达成以下协议: 一、用工内容: 甲方雇佣乙方为甲方的人员,乙方为甲方的提供劳务服务。 二、用工期限: 甲方对乙方的雇佣为工作的临时性用工。雇佣期限在周以内。 三、劳动报酬: 乙方被甲方雇佣期间,工作地点由甲方指定,甲方有工作任务时乙方无条件参与工作,甲方支付乙方工资按乙方的实际工作

日计算,工资为每天()元整。若甲方没有工作任务时,乙方不参与工作,甲方不支付乙方任何报酬。 乙方作为劳务人员,在甲方工作期间,只享受本协议中约定的福利和待遇,甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。 四、现金支付银行转账。 五、用工要求: 1、乙方的工作岗位由甲方根据工作需要进行安排和调整。乙方必须按照甲方的工作要求,尽职尽责做好工作。 2、乙方应严格遵守国家各项法律规定。遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度,包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。 3、如乙方违反甲方规章制度、安全工作规定等或不服从甲方管理造成安全事故,乙方应负全责。 4、爱护甲方财物,保守甲方机密,维护甲方利益, 服从甲方的领导、管理和教育。 5、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的,甲方有权要求乙方承担赔偿责任。 六、协议的解除与终止 1、在本协议期限内,任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。 2、甲方因乙方违纪,可随时与乙方解除本协议。此时,不

雇佣合同书范本15篇(雇佣合同简单范本)

雇佣合同书范本15篇(雇佣合同简单范本) 下面是我分享的雇佣合同书范本15篇,供大家品鉴。 雇佣合同书范本1 甲方:乙方:家庭电话: 法定代表人:性别:年龄:籍贯: 联系电话:身份证号码: 地址:户口所在地: 家庭电话: 根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律的规定,甲乙双方本着自愿、互利、协商一致的原则,达成如下协议: 一、合同期限和工作岗位 1、本合同适用餐饮,期限年,从20xx年月日起至年月日止;雇佣期年。 2、乙方工作岗位厨房总厨。 二、工作时间和休息时间 鉴于餐饮工作的特殊性,本合同实行综合计时制,即双方约定每日工作时间为小时,乙方每月休息日。 三、工资待遇 乙方的工资:每月为人民币元整。工资按月发放。 四、工资发放 1、甲方每月15日为发薪日,甲方须按月以货币形式支付给

乙方,不得拖欠,否则,乙方有权要求甲方按国家有关规定支付经济补偿金。 乙方正确履行本和同并遵守了甲方规章制度,无违约行为的,工资依合同约定发放。 乙方按照国家有关规定享受休假仅利,本公司根据具体情况,对节假日休假的规定如下:五一劳动节休假一天,国庆节休假2天,春节休假3天,若休假期间正常工作的,工资按双倍发放,若乙方将这些假期拿到其他时间休,则节假日期间的工资照平日工资标准发放。 五、工作期限要求 乙方必须在聘用合同期内一定经过对下属员工进行知识培训,保证出品正常经营达到甲方给予乙方的月额帐目。 六、劳动保护和劳动条件 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全、卫生条件和必要的劳动防护用品。 七、社会保险和福利待遇 1、经甲乙双方同意,乙方自行购买社会保险。 2、甲方在经济条件充许的情况下不断提高乙方的福利待遇。 3、乙方可以要求甲方拿到工资押金元¥。 八、劳动纪律 乙方在合同期内应当做到: 1、遵守甲方依法制定的各项规章制度;

雇佣合同5篇范文

雇佣合同5篇范文 甲方:乙方: 本合同经(以下简称甲方)与受聘船员(以下简称乙方),友好协商签订。乙方自愿接受甲方的雇佣,担任职务。甲乙双方保证在合同期内履行下列 条款: 一、合同期限: 本合同期限为个月,即年月日至年月日,并约定试用期为个月,试用 期工资标准为元/月,从乙方登船之日起计算。在试用期7天内,甲方认 为乙方不能胜任应聘的岗位工作或主动向甲方提出离职,或在试用期内乙 方有违规违法行为,则甲方不付给乙方任何报酬,且乙方的一切费用自理。试用期间,甲方经考核认定乙方不合格,则按乙方实际工作时间付给报酬,甲方给乙方报销居住地至工作地的单次路费。如试用期合格,则按实际工 资标准计算。如甲方船舶出售或其他特殊原因,乙方同意甲方解除合同, 并不追究甲方提前解除合同的违约责任。 二、作业区域: 沿海港口、航道工程施工区域内。 三、工资津贴的发放: 1.乙方的工资标准为每月人民币,由乙方领取或乙方指定的人员代领。但是,由乙方指定的人员代领如果发生任何纠纷,甲方对此不负责。不足 一个月时,按月标准工资除以当月天数均乘计算。乙方在甲方工作满一个 月后,其当月工资由甲方在次月20号前付给乙方指定的银行帐户,以后 工资依次类推(注:工资支付方式是:a、工资报表现金领取b、代领c、

支付到乙方指定的银行帐户上)。上述工资标准包括法定节假日及加班津贴,以及双方应交纳的社会保险等费用。从乙方上船交接日第二天起到交班下船当日为止(包括下船之日)。 2.乙方第一个整月的工资作为行为保证金留在甲方,行为保证金在乙方离船后,一个月内甲方与乙方结清。如乙方有以下行为时,甲方有权视情节轻重扣除乙方所余工资:乙方因个人原因未完成合同规定期限而要求休假的;因非工伤疾病不能坚持工作的;因个人业务素质低下不称职造成损失的;有违纪违法的行为被甲方遣返的;责任心或服从性差,因此被甲方领导建议遣返的;造成责任事故,因此被船舶遣返的以及其他非正常调动而没有完成合同期限的情况。乙方被遣返时,被遣返时的交通费以及接班人员交通住宿等费用由乙方承担。 3.甲方根据乙方的工作业绩,按船舶管理规定及时发放给乙方奖金。 4.假期:甲方安排乙方三个月内休假一次,休息时间为15天(包括在途时间),因工作需要,若不能安排休息,补偿给乙方加班工资,加班工资按月工资/30天平均均乘计算。 5.乙方在船期间的伙食费为15元/天(按实际上班时间结算)。伙食费不得均分,船长应管好伙食,以免影响员工的健康。 四、证书 1.乙方雇佣期间内必须出具真实有效包括有等级和数量均满足要求的船员适任证书、专业培训合格证书、船员证、船员服务薄、健康证及其他一切必备的有效证书,同时乙方保证能够胜任其本职工作。

雇佣合同范本(精选5篇)

雇佣合同范本(精选5篇) 雇佣合同1 甲方: 乙方: 甲方雇佣乙方从事家政服务工作,双方本着平等自愿的原则签订本合同。 第一条服务项目,合同期限 1、甲方聘用乙方从事家政服务工作,乙方自愿受雇于甲方承担家政服务,服务人数两人,服务面积50.17平米。具体服务项目是全天照顾甲方父母两位老人的生活起居,包括洗衣服、做饭、烧水、收拾卫生、帮助老人洗澡等全部家务。照顾老人的时候,态度要和蔼,一定要温暖、周全,且要满足老人的一切合理需求;家居保洁工作应做到干净整洁,不存在卫生死角,如果与老人不和,与老人发生口角或卫生不洁净,甲方有权利辞退乙方。 2、服务地址:甲方父母的住所。 3、合同期限:自至。 第二条工作时间和劳动报酬 1、乙方每月工作时间为本月5日至下月5日,其间休息时间为两天,则确定乙方的报酬为人民币。如果乙方在休息日或法定节假日不休息,甲方应付给乙方60元/每天的工资。乙方不得积攒休息日,并应于休息前一周通知甲方,以便甲方提前安排。甲方应在乙方工作满月后的三日内,以现金方式一次性付清乙方上月劳务费用,乙方在领取劳务费后,应在收条上签字。 2、若服务期间,乙方存在下面的问题,甲方酌情扣工资 (1)工作中对待老人态度不和善,不尊重,与老人发生正面冲突;玩忽职守,粗心大意;未经老人同意就擅自离岗;如有上述情况出现,扣除工资300元整。 (2)乙方应妥善保护甲方父母的家庭财产安全,不擅自使用甲方物品,服务操作过程中轻拿轻放;如果乙方在工作中由于物品使用不当,导致物品破损,应由乙方负责赔偿。 (3)乙方不应将任何外人带到服务地址,否则扣除工资200元整。 第三条工作条件

1、乙方在雇佣期间因自身原因生病的,医药费由乙方自理。 2、乙方为甲方服务期间,食宿免费。 第四条乙方的义务和违约责任 1、乙方应如实提供本人身份的真实情况,如健康状况、家庭情况、服务技能等。 2、乙方应充分尊重甲方的父母,尊重老人的生活习惯,服从甲方及老人的管理,接受甲方及老人的指导,努力完成本职工作。 3、甲方雇佣乙方期间因乙方的责任给甲方及家人造成人身伤害或财产损失的,甲方应依法有权从劳务费中先行扣除一定金额进行赔偿。 4、乙方违约,没有按照甲方的要求来执行合同,则甲方可以单方面终止合同,且不承担违约责任。 5、乙方外出应征得甲方及老人的同意,不能按时返回甲方老人家中,应事先通知甲方及老人,不应擅自在外留宿。擅自离开服务地址,出现后果乙方自负。 6、乙方在协议期间内应无条件遵守甲方的规章制度 7、乙方在工作期间或协议解除后不得将甲方的证件私自外带、泄露。同时,不得将雇主物品占为自有,不得在工作期间使用客户电话进行与工作无关的聊天。 8、乙方休息时间离开甲方家中外出,发生的伤害事件应由乙方自行承担责任。 第五条合同的变更、解除 甲乙双方当一方未能履行应尽的义务时,另一方有权提出终止合同,双方按照实际雇佣时间结算劳务费用。乙方要提出终止合同,应提前一周时间通知甲方,否则将从乙方的服务费中先行扣除100元整。 第六条其他本合同一式两份,甲乙各持一份。双方签字后生效。 甲方:(签字) 乙方:(签字) 日期:日期: 雇佣合同2

劳动者书面雇佣合同范本5篇范文

劳动者书面雇佣合同范本5篇范文 劳动者书面雇佣合同1 雇主:(甲方) 雇员:(乙方) 甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款: 一、甲方雇佣乙方为专职司机。 二、本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限届满本合同自行终止。 三、其中试用期为三个月即__年__月__日至__年__月__日。 四、乙方经甲方雇佣后,自愿将身份证、户口本交由甲方保管,一直到离职为止,如乙方在职期间用到身份证、户口本可跟甲方暂借,用完后再归还甲方暂保管。 五、甲方每月向乙方支付报酬人民币__元,每月__日为发薪日,甲方应及时支付报酬。 六、工作纪律 1、乙方要严格执行作息制度,及时上下班,认真完成乙方所安置的工作任务。有事提前向甲方请假。 2、不得疲劳驾车,长途行驶时应适时休息,防止疲劳驾驶发生事故。 3、严禁行车过程中接打手机,特殊情况需要接打手机时应将车辆停在安全地带,或在不影响行车安全情况下请随车人员代为接打。 4、所有车辆上班期间完成工作任务后,无特殊情况,必须停放在乙方指定地点,任何人员不得擅自动用或为他人出私车。 5、所有车辆因公外出不能及时上下班的,驾驶员或带车人员必须在上下班前30分钟向乙方报告,在外期间必须确保车辆安全,防止车辆、牌照被盗、损坏,以及其它事故的发生。

6、严禁酒后开车,私自开车;严禁出车过程中无特殊情况擅自改变行车路线,擅自将车辆交给非驾驶员驾驶而发生车辆事故,或者在车辆肇事后逃离现场。 7、乙方应每天6点30分至22点30保持通讯畅通,不得随意关机或不接听电话,服从乙方调度安置,平时须做好出车准备,不得擅自离开工作岗位。 8、乙方出车时应带齐驾驶证、身份证、车辆行驶证等相关证件,自觉遵守交通法规,服从交警指挥和检查,严格车辆操作规程,文明驾驶,礼貌行车,不得违规驾驶。 9、乙方要严格遵守请销假制度,因病因事必须请假,但不能影响正常工作,未经乙方批准不得休假,年内请事假累计超过15天。 9、乙方应增强节约意识,定期检查保养车辆,建立车辆维修保养台帐,加强对车辆出车前和收车后的检查保养,确保车况良好,车容整洁,及时完成车辆年检。车辆需维修的,必须报乙方批准,并在乙方指定地点进行维修。车辆油料管理按乙方指示办理。 七、违反工作纪律的责任承担 1、乙方要严格执行作息制度,及时上下班,认真完成乙方所安置的工作任务。有事提前向甲方请假。如违反上述规定,将给予一定的处罚,情节严重的,将解除雇佣关系。 2、酒后开车,私自开车,出车过程中无特殊情况擅自改变行车路线,擅自将车辆交给非驾驶员驾驶而发生车辆事故,或者在车辆肇事后逃离现场的,由该车驾驶员承担全部责任,除追究相关经济法律责任外,予以解聘。 3、乙方不得擅自将车辆交由他人驾驶,严禁用公车当驾驶练习车。公车私借发生的交通事故,除严肃追究乙方的违纪责任,保险公司不予赔偿的损失部分由乙方个人承担。 4、严禁私自将车辆交给非专职驾驶员、非驾驶员和非本单位驾驶员驾驶。严禁用公车办私事,乙方私自出车,发生交通事故,除严肃追究乙方的违纪责任,保险公司不予赔偿的损失部分由乙方个人承担。 5、乙方在收车后,应将车辆放置在乙方指定的地方,在未经甲方允许的情况下,不得私自将车辆开回家。如违反此项规定,造成事故或车辆损失,由乙方承担全部责任。

关于雇佣合同范本5篇

关于雇佣合同范本5篇 关于雇佣合同范本篇1 甲方(单位)_________ 乙方(职工)_________ 根据《中华人民共和国劳动法》和国家其他有关劳动法律、法规和政策的规定,甲乙双方为确立劳动关系,明确双方的劳动权利和义务,经协商一致,同意签订本劳动合同。 一、合同期限 本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年 _________月_________日止。其中试用期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。 二、生产(工作)岗位及任务 乙方同意按甲方生产(工作)需要,从事_________工作,并努力完成岗位所要求或规定的数量指标和质量标准。甲方因生产(工作)需要,经与乙方协商后,可以调整乙方的工作。 三、劳动保护和劳动条件 1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和条件及必要的劳动防护用品,加强安全和防护知识的教育。甲方的对从事有职业危害作业的劳动者,应按照规定,定期进行健康检查。乙方在生产(工作)中应当严格遵守安全操作规程。 2.在劳动生产过程中发生伤亡事故时,甲乙双方又责任协助调查并依法处理。

3.甲方应当严格执行国家规定的工作时间,安排职工的休息和休假。确需加班加点的,应严格按国家规定的加班加点标准和程序执行,并按国家规定标准发给加班加点地工资。 4.甲方应依法对女工和未成年工实行特殊劳动保护。 四、劳动报酬和保险福利待遇 1.甲方应按照国家有关劳动法律、法规的政策以及甲方的规章制度,依法自主确立本单位的工资分配方式和工资水平,并按时给付乙方工资和奖金、津贴及其他政策性补助。实行岗位技能工资制的,应严格按岗位技能工资考核办法执行,不得随意扣发。 2.甲乙双方具体约定工资报酬为:甲方应保障乙方按规定应享受的各种保险福利待遇。 3.甲方应严格按规定为在职职工办理养、工伤、生育、失业、医疗等项社会保险事宜,具体缴费办法和标准按对应的社保机构的规定办理。 五、劳动纪律 1.甲方应当依法制定各项规章制度和劳动纪律。对乙方模范遵守规章制度和劳动纪律的行为,应当予以奖励。 2.乙方应当严格遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,如有违反,应接受甲方按规定给予的相应处罚。 六、劳动合同的签订、变更、解除、续订、终止劳动合同一经依法签订即受法律保护,甲乙双方必须严格遵守 1、如确因客观情况发生变化,致使本合同无法履行的,甲乙双方可以协商变更合同的相关条款,并办理变更手续;

雇佣合同协议书范本5篇

雇佣合同协议书范本5篇 雇佣合同主体之间的法律地位完全平等,相互独立,不具有身份上的隶属性和依附性。下面是小编给大家带来雇佣合同协议书范本,更多雇佣合同可点击“雇佣合同”查看。 雇佣合同协议书范本1 甲方(聘用方):身份证号码 现家庭住址: 乙方(受聘方):身份证号码 现家庭住址: 甲方家中老人年事已高,需要家政服务人员提供相关家政服务;乙方自称今年____岁、身体健康,能够照顾甲方老人的生活起居等家政服务各项工作的能力。甲乙双方根据平等自愿的原则,经协商就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议,具体内容如下: 一、甲方老人需要乙方提供的家政服务主要工作内容: 1、负责制作好老人每天三顿饭和与之相关的采买工作; 2、负责居室环境卫生工作; 3、住在老人家中,照顾好老人的饮食和起居及与之相关的服务工作; 4、如果老人生病住院,负责照看和陪护工作。 二、甲方的权利和义务 1、甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资,试用期半个月,劳务工资按每月____元计发;试用期满后,劳务工资按每月____元计发。每个月安排乙方2个休息日,如果乙方没有按日得以休息,甲方应按日加倍计发劳务工资。 没有特殊情况,甲方不得拖欠或扣发乙方的工资。工资支付时间为每个月底的最后一天。 2、甲方向乙方提供免费食宿。做到平等待人、不岐视、不_、保证乙方在服务期间人身和财产的安全。有义务对乙方的家政服务工作进行指导。

3、乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时,甲方应及时通知其家人,并在力所能及的范围内采取必要的救治措施,但甲方不承担任何与之相关的费用照顾老人保姆雇佣合同3篇照顾老人保姆雇佣合同3篇。因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害,经双方协商一致,甲方可以适当负担部分医药费用。 4、甲方不得_乙方从事合同以外的工作。 5、甲方有权拒绝乙方将同乡或亲友带入家中。甲方有权拒绝乙方使用家中电话拨打长途。 6、甲方老人家中的贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助,不得侵犯乙方的人身权益 7、甲方如发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病时,可以随时解除本合同。 8、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为时、或不胜任家政服务工作,甲方有权解除本合同。 三、乙方的权利和责任 1、乙方向甲方保证身体健康,能够胜任家政服务工作、无不良社会记录。 2、乙方具有照顾老人饮食起居的基本常识和工作经验,能够提供相关家政服务。 3、乙方应当尊重和维护甲方的合法权利,自觉履行本协议规定的家政服务项目,热诚耐心服务。 4、享有按月、按时得到劳务工资的权利。 5、有权拒绝甲方提出的不合理要求。有权维护自己人身财产权利不受侵犯。 6、乙方应当安心做好家政服务工作,如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先事先征得甲方的同意。 7、乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿或故意损坏甲方家中的物品,否则,应承担相应的法律和赔偿责任。 8、乙方不得参与甲方家庭及邻纠纷,不得对外泄露甲方家庭信息

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