贵州轻工职业技术学院机电设备维修与管理专业建设方案

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提升机电设备维修与管理专业

服务产业发展能力建设方案贵州轻工职业技术学院2011年12 月 2 日项目负责人:陈秀娟(贵州轻工职业技术学院机电工程系主任、副教授)孙欣(贵州轻工职业技术学院机电教研室主任、副教授)项目组成员:孙兰友(贵州茅台集团机电设备公司总经理)付恒勋(贵州险峰机床厂科研所副所长、工程师)马林联(贵州轻工职业技术学院副教授、高级工程师、硕士)宋奕(贵州轻工职业技术学院副教授、硕士)于立新(贵州轻工职业技术学院副教授)罗贞平(贵州轻工职业技术学院副教授)胡筑英(贵州轻工职业技术学院副教授、工程师)谌洪琴(贵州轻工职业技术学院副教授)毛幼发(贵州轻工职业技术学院副教授)吴细芳(贵州轻工职业技术学院讲师、工程师、技师)丁薇(贵州轻工职业技术学院讲师、技师)吴莹莹(贵州轻工职业技术学院讲师、硕士)姚昕(贵州轻工职业技术学院讲师、技师、在读硕士)叶世群(贵州轻工职业技术学院讲师、工程师)项目概述:本专业面向贵州白酒产业、装备制造业、汽车制造业产业集

群,尤其是随着贵州白酒产业的发展,设备更新改造升级,以机电设备安装与维修专业建设为重点,带动其专业群(机电一体化技术、电气自动化技术、机械设

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计与制造)的发展。建设内容包括:办学体制机制创新及制度建设、人才培养模式改革、课程资源建设、师资队伍建设、校企合作制度与管理运行机制建设、专业服务产业能力建设、第三方评价机制及毕业生情况追踪及校内实训条件改善等九个方面。

本项目建设预算投资 509.5万元,其中申请中央财政支持 217.5 万元,贵州省财政投入 76 万元,行业企业投入 134万元,学校自筹 82万元。资金用途:办学体制机制创新及制度建设25 万元,人才培养模式改革23万元,课程资源建设67 万元,师资队伍建设 75 万元,校企合作制度与管理运行机制建设 33.5万元,专业服务产业能力建设 43 万元,第三方评价机制及毕业生情况追踪 15万元,校内实训条件改善及耗材补贴 228 万元。

一、建设基础

(一)社会需求1.贵州省白酒产业的迅猛发展急需机电设备维修与管理高端技能型人才“世界白酒看中国,中国白酒数贵州” 。我省是白酒生产大省,白酒产业是我省财政增收的重要来源。以“茅台”为代表的传统品牌白酒酿造历史悠久,工艺独特,优势突出,具有很高的美誉度。近年来,我省白酒产业取得了长足发展。今年,赵克志省长在全省白酒产业发展大会上要求要统一思想、提高认识,把加快白酒产业发展作为实施工业强省战略的一项重大任务来抓。

我省白酒产业的迅猛发展,除需要酿造专业的技术人才外,也需要大量掌握机电设备维修与管理技术的高端技能型人才。学院的食品生物技术专业是白酒生产的主体专业,而机电设备维修与管理是为白酒生产提供机电设备技术人才保障的专业。随着技术的发展,先进的生产设备越来越多,它是一个企业实力的重要标志,也是产品质量保障的基本条件。随着企业的更新改造,新近添置的生产设备也越来越多,技术水平及结构越来越复杂,如何发挥白酒企业生产设备的经济效益,降低故障率,保证正常运转,就必须通过良好的维护,辅之以高水平的维修管理,才能保证其精度和安全性能可靠,从而避免生产设备发生故障。因此,用好、管好生产设备是白酒企业质量管理体系的一个重要课题。

2. 贵州省的工业强省战略需要大量机电设备维修与管理高端技能型人才改革开放以来,我国工业发展迅猛,机电技术应用领域得到大力拓展,在各行业中应用极其广泛。目前,与机电技术紧密相关的成套设备制造业、汽车制造

贵州轻工职业技术学院教育精准扶贫班中职招生简章三宝乡鲁荣乡

贵州轻工职业技术学院教育精准扶贫班中职招 生简章三宝乡鲁荣乡 IMB standardization office【IMB 5AB- IMBK 08- IMB 2C】

贵州轻工职业技术学院 2017年教育精准扶贫班(中职)招生简章 一、学院简介 贵州轻工职业技术学院于2004年2月经贵州省人民政府批准成立,隶属贵州省教育厅。是一所以举办高职教育为主体,同时举办职前职后培训,集工程技术、信息技术、工艺美术、经济管理、旅游服务等为一体的全日制综合性公办高等职业技术院校。是贵州省示范性高职院校、全国职业教育师资培养培训重点建设基地、全国第四届黄炎培职业教育优秀学校、全国毕业生就业典型经验高校、贵州省高职高专思想政治教育评估优秀学校、贵州省首批国防教育特色学校。 学院地处花溪大学城,占地面积1000亩,建筑面积39万平方米,现设有经济管理系、信息工程系、艺术设计系、机电工程系、轻工化工系、人文社科系、建筑工程系及基础教学部、思政教学部、中职教学部等七系三部。有42个高职招生专业,全日制高职在校生10725人。有专兼职教师640余名,其中,具有高级职称教师比例为%;具有硕士学位以上专任教师比例为%;双师素质教师占专任教师的%;还有一支来自行业、企业一线的技术人才、能工巧匠占等兼职教师队伍,为学院发展提供强有力的人才支撑。 作为贵州省委、省政府大力支持进入花溪大学城的高职院校,学院将与贵州师范大学、贵州财经大学、贵州医科大学、贵阳中医学院等省直高校共享大学城优质教学资源,发展潜力巨大。 站在新起点,肩负新使命。学院将继续解放思想,推进改革创新,聚焦内涵建设,服务产业发展,紧紧抓住职业教育大力发展的重大历史机遇,坚持“深耕轻工,融入贵安,服务贵州,开放发展”的办学定位,按照“轻工特色与产业服务并举,职业素养与技术技能并重,开放办学与内涵发展并进”的办学理念,充分发挥职业教育的优势与特色,为经济社会发展培养高素质技术技能型人才,为把学院全面建成“省内一流、全国有影响的高水平高职院校”而努力奋斗! 二、学院荣誉 贵州省示范校高等职业院校 全国重点建设职业教育师资培养培训基地 贵州省高职高专院校思政工作评估优秀单位 全国第四届黄炎培职业教育优秀学校

机电设备维修与管理专业就业前景分析讲解学习

机电设备维修与管理专业就业前景分析 机电设备维修与管理专业多次在北京、深圳、武汉、芜湖、佛山、黄石、麻城、红安等地开展了广泛的专业调研。在调研过程中,与企业行业的相关领导和技术骨干针对设备维修与管理行业的社会人才需求状况、就业前景等问题进行了深入交流和探讨。调研资料显示:机电设备维修与管理专业毕业生就业不受行业限制,且岗位优越、薪资丰厚、劳动强度小,提升空间大! 一、专业优势及就业前景 1、用人单位普遍认为此专业设置顺应了社会发展的需要我国是世界第四制造大国,而设备是企业赖以生存、发展的物质技术基础,设备使用的好坏直接影响企业的生存和发展,设备管理是企业管理最重要管理之一。随着制造业从加工制造业向装备制造业的升级,我国机械(装备)制造业将迎来快速发展,各类专门人才需求将大幅度上升,企业对本专业的人才需求不断增加。这些年来,依托高校企业培养了一批机电设备操作类的专业人才,但是从一个操作工成长为一名合格的设备维修、设备管理人才还有一个相对漫长的过程,这与我国装备制造业发展的需求相比,仍有很大缺口。作为高职院校,必须了解市场、适应市场、依托市场和开发市场,才能培养出适应和满足装备制造业跨越式发展的客观要求的人才。 2、设备维修与管理人员是企业员工中的精英,技术规格要求高中国已超过德国成为世界第一机电设备制造大国。设备维修和管理已经成为企业安全、经济、稳定运行不可缺少的重要环节。为增强竞争力各企业已开始广泛使用各种先进的机电设备进行生产,设备维修管理的技术含金量也越来越高,每个企业都需要大量掌握机、电、液和控制技术的高技能人才对设备进行维护和管理。目前,在企业里从事设备维修和管理的员工都是从老职工中选拨出来的技术尖子,是企业的中坚技术骨干、是精英。 3、市场需求大,人才紧缺 (1)据统计我国制造类企业占工业企业数量的91.6%,而国家《“十二五” 规划纲要》中明确指出要改造提升制造业,发展先进装备制造业,支持企业技术改造,大力提升高端技能型人才的岗位能力、管理素养。 (2)而调查显示,目前我国现有的设备维修和管理人才中具有高职及其以上学历水平的仅占9.1%,各企业设备维修管理人才、设备技术改造人才普遍存在数量不足,学

机电设备维修管理制度范本

内部管理制度系列 机电设备维修管理制度(标准、完整、实用、可修改)

编号:FS-QG-65987机电设备维修管理制度 Model of maintenance management system for electromechanical equipment 说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。 一、认真执行设备使用与维护相结合和设备谁使用谁维护的原则。单人使用的设备实行专责制。主要设备实行包机制(包运转、包维护、包检修)。设备使用实行定人、定机,凭证操作。主要管、线缆装置,实行区域负责制,分片包干的管理办法 二、各种设备司机,必须经过培训,达到本设备操作的技术等级“应知”、“应会”要求,经考试合格,领到合格证,方能上岗。设备司机都要做到“三好”,即管好、用好、修好;“四会”,即会使用、会保养、会检查、会排除故障。 三、要严格执行日常保养(维护)和定期保养(维修)制度。日常保养:操作者每班照例进行保养,包括班前10-15分钟的巡回检查;班中责任制,注意设备运转、油标油位、各部温

度、仪表压力、指示信号、保险装置等是否正常;班后、周末、节日前的大清扫、擦洗。发现隐患,及时排除;发现大问题,找维修人员处理。定期保养:设备运行1-2个月或运转500小时以后,以操作工人为主,维修工配合,进行部分解体清洗检查,调整配合间隙和紧固零件,处理日常保养无法处理的缺陷。定期保养完后,由车间技术人员与设备管理员进行验收评定,填写好保养记录。确保设备经常保持整齐、清洁、润滑、安全、经济运行。 四、主要重点设备应定期进行精度、性能测试,做好记录,发现精度、效能降低,应进行调整或检修。对主要重点设备的关键部位要进行日常点检和定期点检,并做好记录。 五、特种设备指防爆电气设备、压力容器和起吊设备,应严格按照国家有关规定进行使用和管理,定期进行检测和预防性试验,发现隐患,必须更换或立即进行处理。 六、加强设备润滑管理,建立并严格执行润滑“五定”即定人、定质、定点、定量、定期制度,做好换油记录。主要设备要建立润滑卡片,开展根据油质状态监测换油。 请输入您公司的名字

贵州轻工职业技术学院机电设备维修与管理专业建设方案

如有帮助,欢迎下载支持 提升机电设备维修与管理专业 服务产业发展能力建设方案贵州轻工职业技术学院2011年12 月 2 日项目负责人:陈秀娟(贵州轻工职业技术学院机电工程系主任、副教授)孙欣(贵州轻工职业技术学院机电教研室主任、副教授)项目组成员:孙兰友(贵州茅台集团机电设备公司总经理)付恒勋(贵州险峰机床厂科研所副所长、工程师)马林联(贵州轻工职业技术学院副教授、高级工程师、硕士)宋奕(贵州轻工职业技术学院副教授、硕士)于立新(贵州轻工职业技术学院副教授)罗贞平(贵州轻工职业技术学院副教授)胡筑英(贵州轻工职业技术学院副教授、工程师)谌洪琴(贵州轻工职业技术学院副教授)毛幼发(贵州轻工职业技术学院副教授)吴细芳(贵州轻工职业技术学院讲师、工程师、技师)丁薇(贵州轻工职业技术学院讲师、技师)吴莹莹(贵州轻工职业技术学院讲师、硕士)姚昕(贵州轻工职业技术学院讲师、技师、在读硕士)叶世群(贵州轻工职业技术学院讲师、工程师)项目概述:本专业面向贵州白酒产业、装备制造业、汽车制造业产业集 群,尤其是随着贵州白酒产业的发展,设备更新改造升级,以机电设备安装与维修专业建设为重点,带动其专业群(机电一体化技术、电气自动化技术、机械设 如有帮助,欢迎下载支持 计与制造)的发展。建设内容包括:办学体制机制创新及制度建设、人才培养模式改革、课程资源建设、师资队伍建设、校企合作制度与管理运行机制建设、专业服务产业能力建设、第三方评价机制及毕业生情况追踪及校内实训条件改善等九个方面。 本项目建设预算投资 509.5万元,其中申请中央财政支持 217.5 万元,贵州省财政投入 76 万元,行业企业投入 134万元,学校自筹 82万元。资金用途:办学体制机制创新及制度建设25 万元,人才培养模式改革23万元,课程资源建设67 万元,师资队伍建设 75 万元,校企合作制度与管理运行机制建设 33.5万元,专业服务产业能力建设 43 万元,第三方评价机制及毕业生情况追踪 15万元,校内实训条件改善及耗材补贴 228 万元。

工程教育专业认证背景下的教学改革

龙源期刊网 https://www.360docs.net/doc/0a13021906.html, 工程教育专业认证背景下的教学改革 作者:何亚平叶世群祝倩倩 来源:《发明与创新·职业教育》2019年第09期 摘要:遵循工程教育专业认证的理念,新能源汽车技术专业在课程体系、教学模式、师资队伍、实训条件、评价体系等方面进行大力改革,促进学生全面发展。 关键词:工程教育;专业认证;教学改革 引言 2016年6月,我国正式加入《华盛顿协议》,这对构建我国工程教育的质量监控体系, 推进我国工程教育改革,进一步提高工程教育质量,促进我国工程教育的国际互认,提升国际竞争力,都具有积极的促进作用。《華盛顿协议》是针对本科层次的培养,针对高职高专层次的培养,可以参照国际工程联盟制定的《悉尼协议》。2016年12月,由中国职业教育质量保障与评估研究会牵头,南京信息职业技术学院联合全国135所高职院校成立“《悉尼协议》应用研究高职院校联盟”,“运用成果倒推思维”开展教学改革成为各高职院校教学改革的方向。贵州轻工职业技术学院率先在“新能源汽车技术专业”开展相应的教学改革,以培养面向世界、具有国际竞争优势的毕业生。 一、工程教育专业认证的理念 北京交通大学副校长张星臣曾推动该校多个专业参与《华盛顿协议》认证。他认为“专业认证以学生为中心、以产出为导向和持续改进”的理念,与传统的“内容驱动、重视投入”的教育理念形成了鲜明对比。 一是以学生为中心,面向全体学生。区别于以教师为中心的教学理念,工程教育认证贯彻“以学生为中心”的理念,把学生作为学校或专业的首要服务对象,教育目标围绕学生的培养; 教学设计聚焦学生的能力培养;师资与教育资源满足学生学习效果的达成;评价的焦点是对学生效果的评价。 二是以学生学习产出为导向。工程教育专业认证提出的“以学生学习产出为导向”,完整地说明了学校定位、培养目标、毕业要求、课程体系、教学活动、师资及教学资源之间的关系:利益相关各方的需求决定学校的定位;学校定位决定专业培养目标;专业培养目标决定学生毕业要求;毕业要求决定课程体系;课程体系决定教学活动设计、师资及教学资源配置。这是一个由上向下设计,由下向上支撑的过程。

机电设备维修与管理专业实习总结范文

《浙江大学优秀实习总结汇编》 机电设备维修与管理岗位工作实习期 总结 转眼之间,两个月的实习期即将结束,回顾这两个月的实习工作,感触很深,收获颇丰。这两个月,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过我自身的不懈努力,我学到了人生难得的工作经验和社会见识。我将从以下几个方面总结机电设备维修与管理岗位工作实习这段时间自己体会和心得: 一、努力学习,理论结合实践,不断提高自身工作能力。 在机电设备维修与管理岗位工作的实习过程中,我始终把学习作为获得新 知识、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法,切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。思想上积极进取,积极的把自己现有的知识用于社会实践中,在实践中也才能检验知识的有用性。在这两个月的实习工作中给我最大的感触就是:我们在学校学到了很多的理论知识,但很少用于社会实践中,这样理论和实践就大大的脱节了,以至于在以后的学习和生活中找不到方向,无法学以致用。同时,在工作中不断的学习也是弥补自己的不足的有效方式。信息时代,瞬息万变,社会在变化,人也在变化,所以你一天不学习,你就会落伍。通过这两个月的实习,并结合机电设备维修与管理岗位工作的实际情况,认真学习的机电设备维修与管理岗位工作各项政策制度、管理制度和工作条例,使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解,可以求真务实的开展各项工作。 二、围绕工作,突出重点,尽心尽力履行职责。 在机电设备维修与管理岗位工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作。虽然开始由于经验不足和认识不够,觉得在机电设备维修与管理岗位工作中找不到事情做,不能得到锻炼的目的,但我迅速从自身出发寻找原因,和同事交流,认识到自己的不足,以至于迅速的转变自己的角色和工作定位。为使自己尽快熟悉工作,进入角色,我一方面抓紧时间查看相关资料,熟悉自己的工作职责,另一方面我虚心向领导、同事请教使自己对机电设备维修与管理岗位工作的情况

机电设备维修与管理专业

高职机电设备维修与管理专业技能人才岗位职业能力标准 第一稿 全国机械职业教育教学指导委员会机电设备技术类专业教学指导委员会

设备安装调试设备安装 1、收集设备安装工艺相 关技术标准; 2、熟读设备的技术资料 和安装技术要求; 3、编制设备安装工艺; 4、制定设备安装计划; 5、进行人员、材料、工具 的准备; 6、做好设备安装相关的 安全措施; 7、按安装工艺及要求进 行安装; 8、记录安装过程及相关 技术参数; 9、撰写工作总结。 1、能够阅读一般设备说明书及 施工图样; 2、会制疋设备安装的方案和安 装工作计划; 3、会根据设备的结构性能、安 装工艺技术标准及具体安装要求, 编制设备安装工艺; 4、能完成设备安装的人员组 织,材料、工具的合理选用和组织 工作; 5、能够合理选用设备安装常用 的工具及检测工具; 6、能根据设备安装技术要求、 设备安装工艺文件和作业计划书进 行设备的安装; 7、能够对作业场地、设备安装 基础、起重机械进行安全技术检 查; 8、能够使用起重作业机械及工 具进行设备安装; 9、能够进行机床的安装及调 整; 10、能够进行设备安装质量检 查,确认设备基础各地脚螺钉受力 均匀、无松动,灰浆捣实、无空 洞。 1.爱国守法,自觉遵守公民行为道德规范和行业、企业的各项规章制度。 遵守劳动纪律,服从生产指挥,听从生产调度,遵守操作规程,保持良好的生产 秩序。坚持文明生产,确保安全。 2?思想进步,作风正派,乐观向上,积极进取。具备良好个人品德和责任心。 坚持集体主义原则,正确处理国家、集体、个人二者利益关系, 自觉维护国家利益和集体荣誉。乐于公益,无私奉献,服务社会,展现企业员工 良好的精神风貌。 3、爱岗敬业,忠实履行岗位职责,勇挑重担。热爱装备制造事业,树立咼度的 事业心和责任感,解放思想,勇于创新,精益求精。具有职业理想与抱负,甘愿 为企业奉献自己的智慧与力量,以主人翁的态度认真负责地做好本职工作,将自 身发展与企业的发展融为一体。 4、苦练内功,扎实工作,刻苦钻研技术,熟练掌握本岗位的技能,不断提高业 务水平。努力学习和运用先进的操作法,练就过硬本领,立志岗位成才。 5、奉行团队精神和集体主义原则,尊师爱徒,服从上级安排,团结协作互助, 谦虚好学。提倡团结协作精神和尊师爱徒的良好风尚,顾全大局,团结奋进,不 断超越,发扬勤奋和实干的精神,优质、高效地完成所担任的工作。 6、严格按照设计图纸和技术规范操作,坚持自检、互检、交接检制度。爱护一 切生产设备,维护机器和工具完好,厉行勤俭节约,减耗增效,确保装调与修理 质量。 7、自觉遵守企业关于商业秘密保护的有关规定,不准泄露或擅自使 用任何与企业相关的保密信息。坚持客户至上、服务第一的原则,恪守信用,秉 公办事,为客户提供良好的服务。 设备调试 1、熟读设备的技术资 料; 2、工具及资料准备; 3、熟读设备的调试工艺 及生产工艺; 4、进行设备调试; 5、记录调试过程及相关 1、掌握设备的技术资料和要 求; 2、能够正确选择调试工具、量 具、仪器; 3、会正确使用水平仪、光学平 直仪、经纬仪等光学仪器; 4、会根据设备的技术参数来调

论煤矿机电设备的管理与维护实用版

YF-ED-J8927 可按资料类型定义编号 论煤矿机电设备的管理与 维护实用版 In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment. (示范文稿) 二零XX年XX月XX日

论煤矿机电设备的管理与维护实 用版 提示:该操作规程文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的,相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。 煤矿机电设备投资额约占煤企固定资产总 额的55%~65%,其管理和维护是与井巷工程同 等重要的生产环节一些煤矿特别是地方煤矿由 于建矿历史短,基础薄弱,存在着机电管理管 理理念滞后、机电专业队伍建设薄弱等问题。 文章针对这些问题,从管理理念、专业队伍建 设、设备维修保养及安全投入等方面进行了分 析,并就此有针对性地提出了改进措施与对 策。 煤矿机电设备主要包括动力、采掘、通风

排水及提升运输设备等,这些设备投资额约占煤企固定资产总额的55%~65%,其管理维护是与井巷工程同等重要的生产环节。尤其是在矿井延深长、设备多的煤矿生产中,机电设备的安全、可靠、高效运行更直接地影响到煤企安全生产及经济效益的稳步提升。 一些煤矿特别是地方煤矿由于建矿历史短,基础薄弱,机电管理管理理念滞后、机电专业队伍建设薄弱等问题。因此,如何切实有效地转变机电设备传统的被动粗放式管理,提升煤矿机电系统人员素质与机电设备管理效能,对于高产高效的矿井建设具有明显的现实意义。 煤矿机电设备的管理及维护存在的问题 1.管理理念滞后,制度监察乏力

机电设备维护安全管理规定标准范本

管理制度编号:LX-FS-A40212 机电设备维护安全管理规定标准范 本 In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior Can Reach The Specified Standards 编写:_________________________ 审批:_________________________ 时间:________年_____月_____日 A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑

机电设备维护安全管理规定标准范 本 使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。 第一章总则 第一条、目的 为加强设备的管理,安全、合理、有效地发挥设备效能,做到正确使用设备,使设备经常处于良好的工作状态,以保证设备的长周期、安全稳定运转,特制定本规定。 第二条、相关职责 1.收费站负责对车道机电产设备进行台账登记、维修保养等日常管理工作。 2.收费站站长负责新设备的申报工作。

3.征费稽查股负责对新设备的改造和验收。 第二章设备的使用规定 第三条对于精密、大型设备或关键、特殊工序所用的设备以及检验和试验的仪器设备均要编制相应的操作规程,同时要求相关操作人员应接受适当培训,操作人员通过现场考核,确认合格后方可让其操作。 第四条两班或三班连续运转的设备,岗位人员交接班时必须对设备运行状况进行交接,交接内容包括设备运转的异常情况、原有缺陷变化、运行参数的变化、故障及处理情况等。 第五条收费人员操作时发现设备有故障,应立即停止操作逐级报告班长及收费站长,并上报征费稽查股,并采取适当的安全措施。 第六条收费站部门必须指定专人负责设备的日

毕业实习报告书

毕业实习报告书 学院:贵州轻工职业技术学院 系部:机电工程系 专业:应用电子技术 班级:______________班 姓名:________ 学号:____________________________ 校内指导教师: 校外指导教师: 一﹑实习目的 毕业实习是学生在校结束了全部理论课程和实践教学环节以后所进行的一个大型综合性实践教学环节。将理论与实践结合起来提高自己的能力让我们从一个大学生过渡到一个从业者。努力提高自己的思想水平(思想是人的灵魂)明确自己以后的工作方向对未来工作要有新的认识。学会如何与人沟通为实现自己的人生观和价值观打下坚实的基础。要磨练一颗永远虚心求教的心让自己成功的人一个对社会有有用的人。 二﹑实习公司名称 贵阳风驰科技有限公司 三﹑实习时间 四﹑实习地点

贵阳市中华中路泰联大厦24f 五﹑实习内容 移动增值业务电话营销 六﹑实习体会 经过四个月的实习我终于明白了作为一个电话营销人员的工作要义及自身的成长。在毕业前夕学校组织我们参加顶岗实习从一个未毕业的女大学生到公司培训新员工再到成为公司的合同员工感受深刻暨欲千言万语。 下面我就来简单说说我自己的工作心得以及心态的自我调整(希望能给跟我一样从事这个职业的你带来一些帮助互相学习吧不足之处还请指教): 电话营销是通过电话的形式去拜访陌生客户给客户介绍我们的产品从某种角度来说客户一般分两类第一类是:想做又不想做、暂时不考虑做、跟家人商量之后再做等等诸如此类简而言之是还不确定是否接受我们的产品但又没有一口回绝的客户称:意向客户;第二类是:确定想做的也就是介绍完我们的产品之后客户询问过价格了解办理流程之后觉得现在就有需要的客户我理解为:准客户。 由于我做的是移动增值业务的电话营销我所在的贵阳风驰科技有限公司是贵州移动的紧密合作火伴。服务态度要求极严但也让我学会自己承担责任!

收费站机电设备维修与管理方案

收费站机电设备维修与管理 前言 (1) 1、高速公路机电系统简要介绍 (2) 2、机电设备故障的排查与维修 (3) 设备故障的分类 (3) 识别故障的方法 (3) 排除故障的方法 (4) 3、常见故障及解决方法 (6) 4、收费站机电设备的维护 (17) 收费站机电维护工作 (17) 收费站机电维护工作注意事项 (19) 5、故障设备的报修 (20) 6、站级机电设备管理工作的权利与义务 (22) 7、收费站停电应急预案 (23)

前言 针对我高速开通运营以来机电设备出现的故障情况,高速公路营运管理中心机电科对一些常见的问题进行了归纳总结,提出了机电设备常见问题的解决方法,以便各收费站在遇到类似问题时能够按照该方法通过简单处理及时解决。如果按该方法处理后故障仍不能排除,请不要随意进行其他处理,以免引起设备损坏,并请及时报修。机电科将根据各站的反馈意见不断修改完善该办法。各收费站进行故障处理的人员应相对固定。如有疑问和问题请及时和机电科联系。 一、高速公路机电系统简要介绍 自1988年上海至嘉定高速公路建成通车以来,截止到今,我国高速公路的通车总里程已居世界第二位。我国高速公路事业的发展可谓是十分迅猛。同样的,随着高速公路路网的不断发展,随着科技的不断进步,高速公路机电收费系统已从票据收费发展到了现在较为普遍的半自动收费模式,同时有的路段已实现全自动收费和电子收费(ETC)。高速公路机电系统的不断发展使得收费工作更加的高效、严格和安全,同时机电设备也成为了收费人员工作上无法分离的“搭档”。在今天我们无法想象一个没有机电系统的收费站是如何开展收费工作的。 高速公路机电系统主要包括:通信系统,监控系统,收费系统,供配电系统及隧道通风、照明、监控。在这里针对收费站情况简要介绍通信系统,监控系统,收费系统三大系统。 1、通信系统的功能很单一,主要是为高速公路运营管理及监控、收费系统提供必要的话音业务,以及数据、图像信息的传输业务。它的功能虽然很单一,但是却很高效,他能以很快的速度传递信息和数据。 2、监控系统一般由监控中心和外场设备两部分组成。监控中心由计算机系统、闭路电视监视控制设备、投影设备、不间断电源系统等组成。监控中心计算机系统采用局域网结构,能接入视频、数据和语音信息,构成一个多媒体的信息平台,具备方便的扩展性。 3、高速公路收费系统是高速公路建设费用回收的途径,收费系统是否能够稳定运行直接影响到收费工作能否正常的开展。收费系统一般采用“收费车道—收费站—各运营公司收费中心—收费结算中心”的四级收费体制。 二、机电设备故障的排查与维修 1、设备故障分类大致可分为以下几类: A、设备电源线、数据线路被损坏或松动造成的故障。 B、设备自身内部器件损坏造成的故障。 C、其他设备故障造成本设备做出错误的判断或动作。 2、识别故障的方法 机电设备维修实际就是给设备“看病”,祖国中医的“望、闻、切、问”对设备维修来说也是一种基本技法。只是顺序应该变一下:“望、闻、问、切”。 望:指观其色。望,首先我们应查看对可能发生故障设备的外观,查看设备是否因受外力而变形,设备机械结构是否有异常,电源线和数据线是否脱落或松动,是否有元器件或部件脱落。 闻:指听声息。在维修中“闻”不当听当嗅讲。如果通过看不能查找到设备的故障点,则说明设备没有外伤,其故障肯能在内部,有可能是部分元器件烧坏,因为有的电器元件烧坏后外形没有变化或变化很小,因此不容易通过视觉观察到,但是烧坏的元器件都会发出焦糊味,我们通过闻就可以判断出是否有元器件被烧坏。 问:指讯问症状。如果通过外观和气味不能确认故障点,应与故障设备操作人员仔细确

(完整版)机电设备维修与管理专业建设方案

河南机电职业学院 机电设备维修与管理专业 建设方案 2013年3月

一、专业建设基础 (一)专业背景 1.职业岗位目标 机电设备维修与管理专业主要面向机电行业,培养掌握机电设备生产、安装、调试、维修和管理等专业知识和技能的高级技能型人才。学生毕业后可从事通用机电设备、数控机床、电梯等设备的应用、维修、设计改造与管理等岗位。 该专业按照教育部制定的培养目标为依据,在掌握常规机电设备的维修与管理的技术基础上,重点突出数控机床维修和电梯维修与管理行业,“工学结合”,学习并参与到实际生产经营过程中去。 2.专业来源 我院的机电设备维修与管理专业原为机电一体化专业(高职2011年开设)的一个专业方向,中职原有电梯维修、机电技术应用专业,数控维修(3+2),这些专业已连续开设多年,本专业高职正式开设于2012年,首次招生50人。 机电是我校的特色,数控、模具、电子电器等专业主要培养零部件加工方面人才,机电一体化技术专业侧重于机电产品的生产制造、安装、调试、应用,机电设备维修与管理专业是来解决其维修与管理需要的。这些专业可以形成专业链,同属机电专业群。本专业是我校专业群的一个重要组成部分。 在我院和上级各部门的大力支持下,校园基础建设、师资建设、校内实验实训基地建设、校园内引进的数家机电类企业、以及校外实习实训基地为实施机电设备维修与管理专业项目建设奠定了基础。 (二)实习实训条件 该专业目前拥有的实验实训场所有: 机械加工实训基地、数控加工实训基地、焊接实训基地、电工电子实验室、电气控制实训室、PLC实训室、液压实训室、气动实训室、数控加工仿真实训室、数控维修仿真实训室、数控维修实训室、电梯控制实验室、单片机实验室、传感器实验室等校内实验实训基地20余个,教学工厂4个,目前正在建设的数控机床维修服务中心又成为该专业学生重要的实习实训基地。另外,我系还与德远电梯等多家校外企业建立广泛的联系,进行专业实习和顶岗实习。 (三)师资队伍 机电设备维修与管理专业拥有一支教学经验丰富、知识结构合理、事业心强、师德高尚、配合协调、训练有素的专业教学队伍。共有专业教师22人,高级职称教师7人,中级职称10人,学术技术带头人及骨干教师6人,硕士研究生13人,有企业生产实践

煤矿机电设备管理与维护探讨

煤矿机电设备管理与维护探讨 对于煤矿机电设备的管理而言,它会直接关系到整个煤矿生产的安全与稳定,只有不断完善管理工作,加大管理力度,提高现代化管理水平,才可以让我国的煤矿企业不断发展壮大,从根本上提高我国煤矿企业的发展水平。 标签:煤矿机电;设备管理;维护 因为煤矿的生产条件和生产环节都相当复杂多变,所以对每个煤矿机电设备都提出了更为严格的要求。最近几年,随着我国煤矿机械化程度的不断增强,在很多煤矿生产企业中,投入了大量的煤矿机电设备,过去传统的煤矿机电设备早已无法满足和适应当今社会发展的需要,所以要不断提高机电队伍的整体素质,对原有的各种老旧机电设备进行技术改造和升级,不断提高现代化煤矿机电设备的管理水平,保证机电设备高效、安全运行。让我国的煤矿企业安全生产和平稳发展。 1 对煤矿机电设备管理不严 根据新的煤矿质量标准,我国矿井应该由专业化管理小组和机电管理部门共同组成,其中包括:设备、电缆、防爆检查等专业队伍组成。可是,很多矿井对这些方面不够重视,不仅大力缩减了管理人员,而且对这些专业机构的设施配置也不够健全。很多矿井机电主管部门变成了辅助部门,不但要负责其管理工作,还要负责生产工作,上级各层领导对其也不够重视,把大部分时间和精力都放在生产上,基本不会分配时间和人力去对机电设备进行管理工作,基于这些原因,导致机电设备失控,不能发挥出它应有的作用。 最为主要的原因还是由于机电设备管理人员的队伍不稳定。因为从事机电管理设备的环境差、风险大,而且和其他行业相比,机电管理人员的收入也普遍较低,对那些专业技术人才缺乏吸引力。很多人把煤矿当成人才培育基地,当这些人才培养完,并且拥有了一定知识技能以后,就会跳槽到其他收入更好的行业中去,致使煤矿专业技术人员特别是机电专业人才的严重缺乏。 1.1 煤矿机电设备存在大量隐患 在我国,很多地方的矿井都只重视产出,严重忽略了对其的投入,因为设备投入不足,所以在矿井生产中大量缺少新设备,使用的也多为老旧设备,这些老旧设备就存在新度系数低,隐患多等问题。于此同时,煤矿的生产环境也相当恶劣,在井下有很多腐蚀性气体,这些机电设备长时间在这种环境下运行工作,如果不对其采取有效的防潮和防锈防尘措施,那么就极为容易导致设备被破坏。大部分煤矿企业对这些安全意识的认识不深,对其也不够重视,致使各种煤矿设备经常发生损坏,引发事故。还有些煤矿机电设备早已老化,而且还在带病运行,这样也增加了设备的使用安全隐患。

贵州专科院校-贵州专科院校排名

贵州专科院校-贵州专科院校排名 贵州专科院校-贵州专科院校排名,贵州专科院校有哪些?如下所示列出贵州省专科学校即高职高专类院校。 由武汉外语外事职业学院整理,其教改特色市场营销专业、环境艺术专业、3D数字专业、电子商务专业、建筑动画专业、游戏设计专业、医药营销专业由于其密切与职业教育思想配合,不仅能够让学生在大学校园感受文化熏陶(咨询右加Q);另一方面也会加强动手能力,注重技能培养,毕业后还可享受推荐就业服务,推翻了传统的学生自主外出寻求实习的模式,真正意义上缓解了大学生就业难的局面,让大学生资源更大程度的投入到社会中,让大学生顺利走进企业。 序号学校名称主管部门所在城市层次 1 黔南民族医学高等专科学校贵州省都匀市专科 2 六盘水师范高等专科学校贵州省六盘水市专科 3 铜仁师范高等专科学校贵州省铜仁市专科 4 黔西南民族师范高等专科学校贵州省兴义市专科 5 安顺师范高等专科学校贵州省安顺市专科 6 黔东南民族师范高等专科学校贵州省凯里市专科 7 贵州商业高等专科学校贵州省贵阳市专科 8 贵州航天职业技术学院贵州省遵义市专科 9 贵州交通职业技术学院贵州省贵阳市专科 10 贵州警官职业学院贵州省贵阳市专科 11 贵州电子信息职业技术学院贵州省凯里市专科 12 贵州理工职业技术学院贵州省贵阳市专科 13 黔西南民族职业技术学院贵州省兴义市专科 14 贵州电力职业技术学院贵州省贵阳市专科 15 贵州轻工职业技术学院贵州省贵阳市专科 16 六盘水职业技术学院贵州省六盘水市专科 17 黔南民族职业技术学院贵州省都均市专科 18 黔东南民族职业技术学院贵州省凯里市专科 19 安顺职业技术学院贵州省安顺市专科 20 遵义职业技术学院贵州省遵义市专科 21 铜仁职业技术学院贵州省铜仁市专科 22 贵州鸿源管理工程职业学院贵州省教育厅凯里市专科 23 贵州科技工程职业学院贵州省贵阳市专科 贵州专科院校-贵州专科院校排名,贵州专科院校有哪些?

机电设备维修与管理工作浅谈

机电设备维修与管理工作浅谈 摘要:众所周知,机电设备是构成施工生产的重要因素,它在使用过程中由于工艺、材料及其他人为因素的影响,会慢慢被磨损,然后变形、断裂,最后将出现各种各样的故障,导致设备的精度和功能降低。为了保持机电设备处于最佳状态,提高其利用率,必要的维修和管理措施是极其必要的。本文先分析传统机电设备维修的不足,进而指出如何更好地维修与管理机电设备的措施,因此具有一定的实践意义。关键词:机电设备故障维修管理 1 引言 随着社会主义市场经济体制的不断建立与完善,整个工业生产对机电设备提出了新的要求,因为机电设备对工业产品的质量、成本、环保和安全等具有一定的决定作用,所以必须保证机电设备能在工作中有条不紊地运作,但由于种种因素所致,机电设备总会发生这样那样的故障,因此需要予以及时维修,对其进行有效管理,方能使其发挥最大的功能。本文先分析传统机电设备维修的不足,进而指出如何更好地维修与管理机电设备的措施,因此具有一定的实践意义。 2 传统维修的不足 长期以来,我国企业的机电设备维修仍然采取以时间为基础的传统维修管理模式,由此导致机电设备维修时间长,开机率低,直接影响了企业生产的正常运行。. 具体而言,我国传统的机电设备维修工作,大致分为两类:一是计划

性定期维修,即强制性维修,不管机电设备是不是需要维修,到一定时间就进行一次维修,因此很难预防因随机因素而引起的故障;二是事后维修,即故障发生之后才采取处理对策,属于被动维修,由于是在没有准备的情况下进行维修,所以难以做到彻底和完善。随着现代科学技术的发展,传统的维修管理方式越来越暴露出不足,主要表现在以下几点: 首先是机电设备制造过程与维修过程彼此独立,所以缺乏信息交流与反馈。如果机电设备在运行过程中出现问题,不能及时反映给设计、制造部门,使其不能有效改进设备性能。 其次是传统的机电设备管理是以保证生产为目的的,而不是以经济效益为中心,所以不能很好地适应市场的变化。 再次是传统的设备维修与管理将经济管理与技术管理分离开来,这与当前以经济效益为中心的企业管理体制相矛盾,不能最大限度地发挥机电设备的技术效能。 3 如何维修与管理机电设备 为了全面提高机电设备的维修管理水平,企业相关工作人员必须根据当今设备维修管理技术的发展趋势,紧密结合企业的生产特点,以质量与效益为中心,最大限度地延长机电设备的寿命周期。 首先,加强机电设备使用与维护的管理. 从目前来看,我国劳动力素质普遍较低,这给机电设备的正确使用和维护保养带来了一定困难,如果对机电设备的操作和使用不够规范,

浅谈机电设备的维护与管理

浅谈机电设备的维护与管理 发表时间:2018-09-17T09:39:07.890Z 来源:《建筑学研究前沿》2018年第11期作者:王京 [导读] 在企业飞速发展的大背景下,机电设备正朝着专业化、大型化、自动化方向发展。 中尚建安工程股份公司东莞分公司 摘要:随着我国科学技术的不断发展,机电设备在企业的应用越来越普遍,机电设备的管理与维护工作已成为企业管理的重要内容之一。据大量生产实践表明,在企业固定资产中,机电设备约占百分之六十的比例,且机电设备费用成本居高不下,同时各种生产事故、火灾等也由于机电设备故障而造成。人们对于维修机电设备的要求越来越高,维修的理念也相对严谨。因此,强化机电设备的管理与维护手段,势在必行。本文针对目前如何将机电设备的维护和管理做好等相关问题展开了探讨。 关键词:机电设备;设备管理;日常维护 引言 在企业飞速发展的大背景下,机电设备正朝着专业化、大型化、自动化方向发展,由于机电设备是企业重要的固定资产,因此机电设备管理与维护质量的优劣,将对企业能否实现效益目标产生直接影响。但是以我国当前企业机电设备管理的实际情况来看,往往存在管理方法滞后、维护手段不到位等现象,常常造成机电设备的超负荷作业或带病作业,不利于提高生产效率,同时也缩短了设备的使用寿命,企业发展受到一定制约。因此,强化机电设备的管理与维护策略,提高机电设备运行的安全性、可靠性,可确保经济效益目标的顺利实现,具有一定现实意义。 一、机电设备应用中存在的问题 在机电设备普遍化的今天,人们已经熟悉大多数的机电设备的情况下,人们已经逐步扩展机电设备的应用范围,不光是生产制造业。很多的机电设备在实施过程中都已经实现现代信息化,更多的是用计算机控制机械设备在运作,这也扩展了机电设备的涉及范围。存在的问题也随之变多了,具体的问题有以下几点。 1.不能按时对设备进行维护检查和管理 一般来说,设备都是有正常的使用寿命的,经过一段时间的使用,机器一定会产生比较多的问题,所以定期的日常维护是必要的。如果没有对机器进行日常的维护和管理,这样机器一旦产生问题,造成的经济损失不光是维修那么点费用了,这样得不偿失,所以好好维护机器才是最主要的。 2.对机器不能正确操作 机电设备在经济迅速发展的过程中,其中的技术性专业性越来越高,这就需要工人不断地了解文化知识,对机电设备有着详细的了解。在实践过程中,工人如果对机器不了解,很有可能对机器造成误操作而导致危险的发生。更严重的可能会威胁到生命安全。 3.机器设备的操作不规范 机电设备的环境要求也是很高的,只有完全符合机器工作条件的环境才能正常发挥出他的作用。主要的有工作环境的温度和湿度,是否有噪声等,这些对机器的工作都有着很大的影响。很多工厂在生产过程中不注重这些环境的要求,往往也会造成机器不正常工作可能造成的危险,所以要对机电设备工作条件有一定的要求和改进。 二、加强对机电设备的管理与维护 (一)实现管理制度化 加速实施机电设备现代化管理的进程,就要解决过去一些设备管理中的不足,改进并完善机电设备的管理制度。根据有关设备管理方面的规定,结合生产的具体情况,落实设备巡回检修制度,机电工和操作工等要实行岗位制,督促贯彻规章制度的执行,实现对设备管理的规范化、程序化、制度化管理。要抓好对一些可能涉及人身安全的重要设备的更新工作,提高其技术先进性,加强设备运行可靠性,对落后的、功能差的设备,要坚决淘汰。 (二)加大资金投入力度 按照相关行业标准,制定规划,确保设备的可靠运行,对落后的设备进行必要的更新换代。要用先进和节能型的现代化机电设备,取代原来的落后设备。要组织技术人员根据企业生产具体情况,对设备实施技术改造,提高设备的使用性能及效率。 (三)培养技术专业人才 发挥专业技术人才的作用是机电设备管理、维护工作中的最主要因素。提高机电技术队伍素质,首先应保证技术人员队伍的稳定性,适当给予专业素质过硬人员物质或精神层面的褒奖,挽留技术人才;其次可通过定期、不定期组织的技术培训,从操作规程、设备性能、设备原理及故障处理等方面提升维修人员技术水平。 (四)执行岗位责任制 机电设备操作、维护人员均属特殊工种岗位,在执行岗位责任制的过程中,应由生产区依据设备运行距离、工作任务量等重新核定责任区,按岗位责任轻重分解至班组和个人,确实地将各项管理指标量化细分,结合设备完好率、电力消耗指标、生产出勤等硬性指标制定考核奖罚措施,通过矿机电管理职能部门对各岗责任范围实施月检验收。在落实岗位责任制过程中,职能部门还应就设备维修及使用执行动态管理,不定期检查设备的使用和维护状况,及时纠正违规操作行为,并追究责任区相关责任人的责任。 (五)健全完善质量监控与检修体系 在事前预防措施中,一是坚持标准化设计,力求机电设备设计安置做到全面系统规范,尽可能地杜绝隐患发生的可能性;二是设备配件的购置验收要严格把关,选择有资质、信誉良好的厂商进行合作,严格落实验收标准,必要时应拆机检查;三是坚持把好设备安装质量关,除统筹监控设备安装质量外,还应就关键工序作阶段性验收,尤其要把好调试质量关;四是制定机电设备定期检修管理计划,严格落实年检制度,主要通风机除性能检测及试运行外,还应及时月检,切实地做到机电设备全面治理。 (六)加速机电设备技术改造进程 强化机电设备管理与维护,要着力走以技术改造为核心的扩大再生产路线,适时实现产业结构升级,从生产装备、新工艺应用层面有

调研报告格式

关于xxxxxx调研报告 xxxxxx: 近日,为贯彻落实xxxxxx,xxxxxx对xxxxxx工作进行了认真研究,重点选择了xxxxxx开展实地调研。现将有关调研情况报告如下: 一、基本情况及特点。 (一)xxxxxx。 (二)xxxxxx。 …… 二、存在问题及原因。 (一)xxxxxx。 (二)xxxxxx。 …… 三、有关对策及建议。 (一)xxxxxx。 (二)xxxxxx。 …… Xx单位 Xx年x月x日

范例: xx省大学生创新创业调研报告 Xxx: 为深入了解我省大学生创新创业情况,今年7月以来,我室组织调研组赴xx市、xx市等地开展了专题调研。 调研表明,“十二五”以来,全省各地、各有关部门、各高校紧紧围绕推动大众创业、万众创新,认真贯彻落实中央和省各项部署,我省大学生创新创业行动逐步得到重视、创新创业平台逐步谋划建设、创新创业政策逐步制定出台、创新创业人数逐步有所增多。据有关部门抽样统计,我省大学生累计创新创业24453人,高校毕业生自主创新创业人数占当年高校毕业生总数之比由2010年的不到1%上升到2014年的4%左右。其中,2014年有4137名高校毕业生自主创新创业,带动就业29937人。2013—2014年,各有关部门共为653名高校毕业生发放创新创业奖励294.35万元,为1535名高校毕业生兑现创新创业场租补贴659.83万元,减免税收696.16万元、行政性收费674.82万元。截至目前,全省共有大学生创业园50个、孵化基地63个。其中,国家级创业孵化示范基地1个、省级创业孵化示范基地7个。 (一)大学生创新创业助推我省新兴产业发展、促进社会就业。大学生创新创业正从传统的种养、销售、咨询服务拓展到信息技术、电子商务等新兴产业领域,且创新创业意

机电设备维修与管理.doc

机电设备维修与管理 企业设备管理制度 一、设备管理内容 □设备技术状况的管理对所有设备按设备的技术状况、维护状况和管理状况分为完好设备和非完好设备,并分别制订具体考核标准。 各单位的生产设备必须完成上级下达的技术状况指标,即考核设备的综合完好率。专业部门,要分别制订出年、季、月度设备综合完好率指标,并层层分解逐级落实到岗位。 □设备润滑管理 (一)对设备润滑管理工作的要求: 1.各单位机动部门设润滑专业员负责设备润滑专业技术管理工作;厂矿或车间机动科 (组)设专职或兼职润滑专业员负责本单位润滑专业技术管理工作;修理车间(工段)设润滑 班或润滑工负责设备润滑工作。 2.每台设备都必须制订完善的设备润滑“五定”图表和要求,并认真执行。 3.各厂矿要认真执行设备用油三清洁(油桶、油具、加油点),保证润滑油(脂)的清洁 和油路畅通,防止堵塞。 4.对大型、特殊、专用设备用油要坚持定期分析化验制度。 5.润滑专业人员要做好设备润滑新技术推广和油品更新换代工作。 6.认真做到废油的回收管理工作。 (二)润滑“五定”图表的制订、执行和修改。 1.厂矿生产设备润滑“五定”图表必须逐台制订,和使用维护规程同时发至岗位。 2.设备润滑“五定”图表的内容是: 定点:规定润滑部位、名称及加油点数; 定质:规定每个加油点润滑油脂牌号; 定时:规定加、换油时间; 定量:规定每次加、换油数量;

定人:规定每个加、换油点的负责人。 3.岗位操作及维护人员要认真执行设备润滑“五定”图表规定,并做好运行记录。 4.润滑专业人员要定期检查和不定期抽查润滑“五定”图表执行情况,发现问题及时处理。 5.岗位操作和维护人员必须随时注意设备各部润滑状况,发现问题及时报告和处理。 (三)润滑油脂的分析化验管理。 设备运转过程中,由於受到机件本身及外界灰尘、水份、温度等因素的影响,使润滑 油脂变质,为保证润滑油的质量,需定期进行过滤分析和化验工作,对不同设备规定不同的取样化验时间。经化验后的油品不符合使用要求时要及时更换润滑油脂。各厂矿对设备润滑油必须做到油具清洁,油路畅通。 (四)设备润滑新技术的应用与油品更新管理。 1.厂矿对生产设备润滑油跑、冒、滴、漏情况,要组织研究攻关,逐步解决。 2.油品的更新换代要列入厂矿的年度设备工作计画中,并经过试验,保证安全方可加 以实施,油品更新前必须对油具、油箱、管路进行清洗。 □设备缺陷的处理 1.设备发生缺陷,岗位操作和维护人员能排除的应立即排除,并在日志中详细记录。 2.岗位操作人员无力排除的设备缺陷要详细记录并逐级上报,同时精心操作,加强观 察,注意缺陷发展。 3.未能及时排除的设备缺陷,必须在每天生产调度会上研究决定如何处理。 4.在安排处理每项缺陷前,必须有相应的措施,明确专人负责,防止缺陷扩大。□设备运行动态管理 设备运行动态管理,是指通过一定的手段,使各级维护与管理人员能牢牢掌握住设备的运行情况,依据设备运行的状况制订相应措施。 (一)建立健全系统的设备巡检标准

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