2019年中国食用菌行业市场分析:总产值规模近3000亿 香菇产量突破千万吨

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2019年中国食用菌行业市场分析:总产值规模近3000亿 香菇产量突破千万吨

2019年中国食用菌行业市场分析:总产值规模近3000亿香

菇产量突破千万吨

中国食用菌需求量将进一步提升

中国是食用菌生产大国,目前可进行人工栽培的食用菌有 60 多种,主要包括香菇、黑木耳、平菇、金针菇、双孢菇、毛木耳、杏鲍菇、真姬菇、茶树菇、滑菇、银耳、秀珍菇、草菇、鸡腿菇等。

中国食用菌消费主要集中在家庭消费和餐馆酒楼等市场。家庭消费的稳定增长已成为拉动食用菌产业持续发展的重要动力,随着中国城乡居民收入及消费水平的不断提高,食用菌需求量将进一步提升,具有广阔的发展空间。

1、中国食用菌行业整体规模发展平稳

2014年以来,我国食用菌总产量平稳增长,2019年12月,中国食用菌协会发布《2018年度全国食用菌统计调查结果分析》,该调查会对全国27个省、自治区、直辖市(不含西藏、宁夏、青海、海南和港澳台等省区)的统计调查,结果显示,2018年全国食用菌总产量3842.04万吨,同比增长3.50%。

2014年以来,我国食用菌市场总产值随着食用菌产量的提升也逐年增长,

仅2017年小幅下滑,2018年,全国食用菌总产值达到2937.37亿元,同比增长7.92%。

2、中国食用菌前十地区产量均破百万吨

从全国食用菌产量分布情况来看,河南、福建以及山东省食用菌产量排名前三。整体来看,总产量在100万吨以上的有12个省:河南省(530.43万吨)、福建省(418.66万吨)、山东省(344.69万吨)、黑龙江省(334.36万吨)、河北省(302.01万吨)、吉林省(238.6万吨)、江苏省(219.12万吨)、四川省(213.42万吨)、广西自治区(140.06万吨)、湖北省(131.56万吨)、江西省(129.31万吨)、陕西省(125.83万吨)、辽宁省(112.65万吨),比2017年增加1个省份。

从各地区产量增长幅度来看,调查的27个地区中有21个地区产量较上年同期有所增长,其中广西省食用菌产量同比增长66.26%,增幅排名第一,贵州和广东分列二三位,食用菌产量分别增长45.01%和22.73%。

3、中国香菇产量突破千万吨

调查统计数据显示,香菇依然是2018年产量最大的品种,比上年增加32.99万吨,增长3%,总产量率先突破1000万吨。按品种统计,产量过100万吨的依次是:香菇(1043.12万吨)、黑木耳(674.03万吨)、平菇(642.82万吨)、双孢蘑菇(307.49万吨)、金针菇(257.56万吨)、杏鲍菇(195.64万吨)和毛木耳(189.85万吨)。排在前7位的品种总产量占全年全国食用菌总产量的51.89%,是我国食用菌生产的常规主品种。

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2018年是综合部探索发展,转型升级的一年,部门紧紧围绕协“创新服务,优化合作”的工作中心,内练本领,外树形象,不断提升工作理念,突出工作重点,充分发挥好综合部“参谋、组织、协调、服务”的职能作用,根据公司的整体发展规划和发展方向,综合部制定了2019年工作目标及计划,具体如下: 一、加强制度建设、推进管理制度化 管理的基础是"有法可依",因此制度建设首当其冲。今年要完善绩效管理方面的制度建设与推广应用,对员工实行合理的工作评估,对员工工作作出正确的业绩评价,激励员工更加努力地、全身心地投入工作。要建立奖惩制度来规范员工管理,激励员工上进,增强员工工作责任心;要完善评优细则来评估优秀的员工与团队,树立公司人才标杆,发挥劳模和榜样的正面激励作用。 二、加强文化宣传、提升人文氛围 公司文化直接影响公司影响力和员工队伍的凝聚力,提炼公司文化精髓,打造公司文化氛围,综合部要担当首要责任。今年要提炼出公司的核心文化,加强活动投入,提高活动效果;要经常更新公司内部宣传刊物,抓正面题材的典型人物、事迹,及时报道、渲染,来提高员工的认识,引导员工思想与公司思想统一化,提高整个团队的凝聚力,提高员工对公司的满意度,稳定员工队伍,营造良好的人文环境。

三、加强整体人力资源工作、提升格局和高度 在进行现阶段招聘工作的同时,不断注意后续人员需求状况,根据公司各阶段人员需求状况作出调整。为了能切实提高员工素质,以更好地适应市场竞争,把优化人员结构和提高员工素质与企业发展目标紧密结合。把培训工作的规划纳入企业整体的发展规划之中,加强对员工政治理论和专业技能等方面的培训,力争全员培训率达到100%。 四、加强内控工作执行力度、有效防范经营风险 根据“内部控制手册”,进一步明晰内部机构设置、权力事项、岗位职责等情况,实现权力、岗位、责任、制度的有机结合,形成完备的权责体系。 五、努力提高管理水平,全面提升办公室的组织、协调、沟通、督促能力 建立办公室工作学习制度,及时掌握各类文件精神和业务知识,树立良好的服务意识,更好的协调各部门顺利开展各项工作。加强公司各类档案的管理,进一步规范公司证照、印鉴(授权)的管理,协调监督完成公司各证照的手续跑办和年检工作。加大办公成本控制力度,使降本挖潜工作落实到实处,创新办公成本管理办法,要严格遵守勤俭办事的原则。做好车辆安排和司机班管理工作,合理调度,统筹安排,做好后勤保障工作,尤其要做好公司突发、应急事件的处理保障工作。

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如何编制香菇菌棒项目可行性研究报告 (立项+批地+贷款) 编制单位:北京中投信德国际信息咨询有限公司编制时间:二〇一四年九月 咨询师:高建 https://www.360docs.net/doc/1914158038.html,

目录 目录 (2) 专家答疑: (4) 一、可研报告定义: (4) 二、可行性研究报告的用途 (4) 1. 用于向投资主管部门备案、行政审批的可行性研究报告 (5) 2. 用于向金融机构贷款的可行性研究报告 (5) 3. 用于企业融资、对外招商合作的可行性研究报告 (5) 4. 用于申请进口设备免税的可行性研究报告 (6) 5. 用于境外投资项目核准的可行性研究报告 (6) 6. 用于环境评价、审批工业用地的可行性研究报告 (6) 三、可行性研究报告的编制依据 (6) 四、可研报告编制收费标准及时间 (7) 1、收费标准 (7) 2、付款方式 (8) 五、我们的优势 (8) 1、良好的信誉保障 (8) 2、专业的咨询团队 (8) 3、丰富案例经验 (9) 4、精准的数据库支持 (9) 六、可研报告编制大纲: (10) 表目录 (28) 表目录 (29) 表1-1 本报告研究范围 (29) 表1-2 报告误差控制表 (29) 表1-3 本报告编制依据 (29) 表1-4 香菇菌棒新建项目产品型号及产能一览表 (29)

表1-5 香菇菌棒新建项目项目概况 (29) 表1-6 香菇菌棒新建项目项目资金来源与使用计划 (29) 表1-7 香菇菌棒新建项目综合经济技术指标 (29) 表2-1 香菇菌棒新建项目主要产品型号及计划产能 (29) 表2-3 香菇菌棒新建项目主要产品和规格 (29) 表2-4 香菇菌棒新建项目 (29) 表2-5 香菇菌棒新建项目产品规格 (29) 表3-1 2007-2014年我国香菇菌棒产量 (29) 表3-2 2014-2019年我国香菇菌棒产量预测表 (29) 表3-3 香菇菌棒新建项目战略规划一览表 (29) 表3-4 2013-2018年香菇菌棒新建项目产品产量预测 (29) 表4-1 香菇菌棒新建项目主要建构筑物一览表 (29) 表4-2 香菇菌棒新建项目投资强度分析 (29) 表4-3 香菇菌棒新建项目项目建筑系数分析 (29) 七、可研报告资料提供清单: (30) 1、项目的基本信息 (30) 2、项目的主要产品 (31) 3、项目的生产资源 (31) 4、项目(现有设施)的土建工程 (32) 5、项目的环境与劳动保护 (32) 6、项目的工作人员 (33) 7、对项目的补充说明或编写要求 (33) 八、国家发改委对工程咨询31个专业所包括内容 (33) 九、资质证书样本 (35)

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中国食用菌产业的发展历程 [信息来源: 张树庭] 2008/01/25 [大中小] [打印] [关闭] 一、前言 1978年,我应轻工业部邀请讲授了中国第一期食用菌讲习班课程。此 次培训在北京举行,为期两周。当时,中国的食用菌产量只有6万吨。可到 了2002年,中国的食用菌产量已超过860万吨(见表1)。从表1我们还可 看到中国的食用菌产量不同时期的增长速度和年均增长速率。现在中国已成 为世界食、药用菌第一生产和消费大国。1978年,中国的食用菌年产量只是 当年世界食用菌总产量的5.7%。如表2所示,中国的食用菌产量占世界食用 菌总产量的比重近年来稳步增长。中国的食用菌年产量到1983年增长到 17.45万吨,占当时世界食用菌总产量的12.0%。1986年的中国食用菌产量增 加到56.8万吨,占当年世界食用菌总产量218万吨的27%。1990年被认为是中国食用菌生产的转折年,因为这一年的人工栽培食用菌产量第一次超过100万吨,占当年世界总产量的28.0%。从那时起,中国食用菌产量以每年18-20%的增长率稳步增长。1994年中国人工栽培食用菌产量是260万吨,占世界总 产量的54%。估计2002年中国栽培食用菌年产量超过了860万吨约占世界总 产量的70%。尽管产量的高速增长已持续了许多年,但最新数据显示该产业的 发展潜力远没有达到极限。 2002年,国内市场的食用菌消费量超过该年产量的80%,而用于出口的不到年产量的20%。这与上世纪80年代时的情形形成强烈反差,当时食用 菌年产量的80%被用来出口外销。仅以北京地区为例,1980年该地区食用菌 年产量只有5吨,1990年已迅速增长到3500吨,到2002年更是达到了22000吨(见表3)。但是这里我们要强调食用菌及其加工产品的质量,确保其不存 在有毒有害的物质。稳定的质量、鲜明的分级、可信赖的产品对于获得公众 信任、确保稳定而不断扩大的市场而言是至关重要的。随着市场的扩大,以 食用菌为原料的产品扮演着功能食品和保健滋补品的角色,相关的法规管理 也会不可避免的越来越严格。以下三个食用菌品质控制环节应予以重视:(1)栽培料的质量控制;(2)栽培和加工过程的质量控制;(3)制成品的质量 控制。 表1. 中国栽培食用菌的年产量(1978~2002) 时间产量 (单位:千吨) 增长率(%) 年均增长率 (%) 1978 60.0 - - 1986 586.0 876.7 109.6

综合管理部年度工作计划.doc

归纳办理部年度作业计划 【篇一】 一、公司文件系统开端标准 更新公司《职工手册》v、0更新公司行《政办理手册》 二、发动作业本质及办理训练系统 展开新搭档入职训练,内容触及公司展开、组织架构、企业文化、作业本质、有用沟通、商务礼仪等内容,为新搭档敏捷融入公司环境起到了活跃的促进作用。 发动作业本质及办理训练系统,争夺全员参与。进一步标准了职工的作业认识,增强了办理人员的办理认识。 三、完善公司的沟通机制 1.新搭档入职反应; 2.搭档转正沟通; 3.搭档合同续签沟通; 4.搭档离任沟通。 以上各个要害点的沟通一方面让搭档感触到了公司的尊重和重视,另一方面沟通反应也暴露了公司办理中有待改善的方方面面。相关信息的收拾剖析为各级主管的作业改善供给了最直接的根据。 5.树立并完善公司沟通渠道 除了作为技能事务沟通渠道之外,也是人力资源部营建公司文化氛围的阵地。

四、打造标准刚性的办理环境 标准了考勤办理机制,将公司中高层办理人员归入考勤规划并对底层搭档不标准的考勤行为进行了严肃处理。 标准宿舍办理规则和车辆办理规则 标准公司薪酬系统并调整薪酬结构 五、营建温馨调和的文化氛围 1.郊游拓展活动(圣诞节前后) 分别在全公司及市场部规划两次参与组织职工拓宽活动,增强了团队凝聚力,让搭档们轻松之余对团队协作有了更近一层的领会。 2.策划组织羽毛球或篮球健身活动 为拉近搭档情感消除沟通隔膜,开端决议策划并组织健身活动,除此之外,在同享上预备奖赏投诉信箱。 【篇二】 1.新搭档入职反应; 2.搭档转正沟通; 3.搭档合同续签沟通; 4.搭档离任沟通。 以上各个要害点的沟通一方面让搭档感触到了公司的尊重和重视,另一方面沟通反应也暴露了公司办理中有待改善的方方面面。相关信息的收拾剖析为各级主管的作业改善供给了最直接的根据。 5.树立并完善公司沟通渠道 除了作为技能事务沟通渠道之外,也是人力资源部营建公司文化氛

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2019年综合部述职述责报告3篇 【小雅为你整理的精品文档,希望对你有所帮助,欢迎你的阅读下载。】内容如下-2019年综合部述职述责报告3篇 2019年综合部述职报告 各位领导、各位同志: 大家好! 我自去年6月从事综合部业务以来,工作中我严于律己、严格管理,在分局领导泵站站长的领导下和全体同志的大力支持下,紧紧围绕单位的运行工作,积极做好服务,管理和支持工作,现做述职报告如次: 岗位职责: 1、卖力办公室的全面工作和日常管理工作。 2、卖力起草综合性的工作报告、总结、集会记要、规章制度等文件。 3、承办上级交办的各事项。 4、卖力各类文件、文书措置惩罚、信息管理工作。 5、卖力单位的后勤工作、卖力车辆管理、安全保卫工作。 6、完成领导交办的其他工作。 职责履行环境: 一、文秘及后勤工作: 1、全面整理各种档案、资料,保证文件传递着看的及时到位。 2、强化后勤服务工作。建立了严格的车辆出入库登记、办公用

品领取制度。对库房的物品按种类、用途进行了分类管理。定时发放办公用品及生产用品,保证了泵站的正常工作和生活所需。 3、抓环境卫生,定期对厂区及生活区清扫。 二、安全保卫工作 1、增强安全防范办法,确保泵站安全运行。对保安步队增强教育,提高防范意识。 2、结合泵站现实,扎扎实实做好安全防火工作,对消防器材定期进行检查、补充。 三、自身建设和工作中存在的问题: 管理工作粗放,不够精细,有些事情落实不到位。在以后的工作中我要不断增强学习,提高自己的政治理论水平、文化专业知识和业务能力,不断改进自己的工作作风,起劲提高工作效率。四下步工作设想 1、巩固成果、吸取教训,进一步明确综合部工作的指导思想,细化综合部的职责分工。指导思想是紧紧围绕泵站的运行工作搞好后勤服务。 2、掌握特点、总结规律,提高综合部的整体工作水平,服务、求实、高效。 3、做好分局,泵站领导和各部门交办的事宜。 因时间所限,只做以上汇报,不当之处,请批评指正,谢谢大家。 述职人∶ 选煤厂综合部部长述职报告 我是选煤厂综合部部长魏永轩,综合部主要承担选煤厂材料配

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年产500万个食用菌菌棒建设项目可行性报告

年产500万个食用菌菌棒建设项目 可行性报告 xxx投资公司

第一章项目概况 一、项目概况 (一)项目名称 年产500万个食用菌菌棒建设项目 (二)项目选址 某某经开区 场址选择应提供足够的场地用以满足项目产品生产工艺流程及辅助生产设施的建设需要;场址应具备良好的生产基础条件而且生产要素供应充裕,确保能源供应有可靠的保障。 (三)项目用地规模 项目总用地面积30488.57平方米(折合约45.71亩)。 (四)项目用地控制指标 该工程规划建筑系数63.06%,建筑容积率1.35,建设区域绿化覆盖率6.99%,固定资产投资强度163.17万元/亩。 (五)土建工程指标 项目净用地面积30488.57平方米,建筑物基底占地面积19226.09平方米,总建筑面积41159.57平方米,其中:规划建设主体工程26384.68平方米,项目规划绿化面积2876.44平方米。 (六)设备选型方案

项目计划购置设备共计79台(套),设备购置费2858.33万元。 (七)节能分析 1、项目年用电量496820.80千瓦时,折合61.06吨标准煤。 2、项目年总用水量17693.18立方米,折合1.51吨标准煤。 3、“年产500万个食用菌菌棒建设项目投资建设项目”,年用电量496820.80千瓦时,年总用水量17693.18立方米,项目年综合总耗能量 (当量值)62.57吨标准煤/年。达产年综合节能量17.65吨标准煤/年,项目总节能率23.56%,能源利用效果良好。 (八)环境保护 项目符合某某经开区发展规划,符合某某经开区产业结构调整规划和 国家的产业发展政策;对产生的各类污染物都采取了切实可行的治理措施,严格控制在国家规定的排放标准内,项目建设不会对区域生态环境产生明 显的影响。 (九)项目总投资及资金构成 项目预计总投资10287.44万元,其中:固定资产投资7458.50万元, 占项目总投资的72.50%;流动资金2828.94万元,占项目总投资的27.50%。 (十)资金筹措 该项目现阶段投资均由企业自筹。 (十一)项目预期经济效益规划目标

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综合管理部工作计划二篇 综合管理部工作计划一篇综合部在20**年的总体工作目标是:围绕公司的经营目标,建立健全整套管理制度,完善公司员工社会福利,加强人力资源管理,高效率地配合其他业务和职能部门的工作,做好公司的后勤保障工作。 一、部门内部工作 整合部门内部资源,提高工作效率。根据公司对综合部职能的调整,整合部门内部资源,重新确定部门人员工作内容,明确各人的工作范围及职责。加强部门人员专业知道的培训。根据公司对部门工作的调整及各项工作的开展情况进行相应的岗位编制调整。 二、后勤保障工作 综合部对内与公司所有部门,对外与各种公司及政府打交道,兼具服务与管理双重职能,综合部的工作相对锁碎复杂,但综合部工作质量的好坏,完成任务效率的高低,直接影响着公司各个部门的工作目标实现,直接间接的对公司总体工作目标的实现产生影响。面对现阶段后勤工作的情况,06年综合部将做好以下工作; (一)做好后勤保障工作,加强与各部门工作的配合,保证公司各项工作正常有序进行。 1、根据公司业务开展加强与各部门工作的沟通及配合,不断完善业务流程,强化对各部门的制度化管理,加快信息

反馈的速度,提高工作效率。 2、做好办公物品的采购和配给工作; 3、证件年检。 3月底前完成; 4、合同登记认证工作:根据公司的营养收入情况,每季度或半年进行一次登记。 (二)配合公司标准化管理,加强制度制定落实工作,做到有据可依。 1、加强制度更新管理工作,制定制度的编号,并通过公司内网及时发布、汇总、保存公司的全部制度,对于制度的逐步完善加强新旧制度的更替及时存档; 2、加强公司相关制度的监督、检查、落实情况,并做好整理和反馈工作; 3、加强公司资料档案、部门档案文件及员工档案的管理,做好公司相关数据的存档备份工作,统计各部门文件档案情况,进行分类后制定相应的归档制度及流程,加强公司内网及crm软件的应用。 (三)确定公司的组织机构,明确部门职能及合理的岗位编制,为绩效考核提供依据。 1、确定和区分每个职能部门的权责,使每个部门的职责清晰明朗,春节前完成; 2、根据各部门的实际情况,制定合理的部门岗位职责,

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综合管理部2019年上半年工作总结 公司领导您好!各位好!09经营财年上半年度,本部在各级领导的期许推手下、在兄弟部门的密切配合下,积极践行公司改革指示精神,履行综合管理部各项岗位职责诉求暨既定工作目标。 回首这半年来的工作,现小结如下一、贯彻投资公司体制改革和天元置业独立经营自主管理指导方针下,有序开展天元置业体、机制建设,细化现代房地产经营管理岗位职责,编制体制模型框架,起草修订部门运营流程;根据组成部门要求,先期筹备、有效配合各部门推进递延工作平稳展开;二、率部投身房地产调整期间的改革大潮,明确天元置业作为开发和销售实体单位,全员动员为一线销售队伍沟通、协调、保障、服务的行政职能,广延房地产综合市场信息的触角,为公司决策层制定相关政策,提供同行业参考坐标,配合兄弟部门完善各工作模型演练内容;三、展开濮阳市竞争区域内市场调查分析,组织撰写市场调查报告,如实客观的反应公司现有电信项目名门之秀位于濮阳市房地产企业开发和销售总体阶段的宏观发展现状,努力找准公司未来发展的定位;上报各类材料统一行文制式,参数以数据、模型做论脚点;务求形象直观、简介明了;四、对公司组建进程中,统一各方面来人思想宣导;组织共同学习,凝聚团队意识,鼓舞士气斗志;在低成本运营的框架内,最大限度地调动我部每个人的积极性;对尚未明确部门细分职能的工作,不推不让,以创业者和公司主人翁的形象来开展工作; 五、最大限度的发挥参谋职能,努力向房地产专业营销领域学习,以市场调查为论据,调动一线人员参与积极性,组织撰写315营销报告,现场销售初见成效;人员到位后,配合营销部编写51促销报告,跟踪活动展开节奏,与各部门负责人步调协作,深入营销推广一线,奔赴濮阳五县一区等销售前线;六、积极参与户型调整的论证工作,搜集户型调整信息,为决策提供真实的客户市场信息和户型参考图例,从营销工作的后端向中段、前端逆向推演,以资金投入最小化和效益最大化的工作思路指导户型情报的分类收集、整理、完善工作,务求细节完善、详实有据;09财年下半年部门工作计划一、指导思想始终如一认真贯彻集团09年改革创新思路,落实公司领导工作意见的有关精神,紧紧围绕2年期目标责任书针对电信项目和银座项目的建设和发展规划总体目标,积极主动地配合做好营销部、项目部、财务部等所需的各项后勤保障工作,确保天元置业司内外关系、销售、开发、二次开盘筹备工作的顺利进行。

2017年中国食用菌产业市场前景研究报告

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一、食用菌的定义及分类 食用菌是指子实体硕大、可供食用的蕈菌(大型真菌),通称为蘑菇。中国已知的食用菌有350多种,其中多属担子菌亚门。 世界上已被描述的真菌达12万余种,能形成大型子实体或菌核组织的达6000 余种,可供食用的有2000余种,能大面积人工栽培的只有40~50种。食用菌在分类上属于菌物介真菌门,绝大多数属于担子菌亚门(如平菇、香菇),少数属于子囊菌亚门(如羊肚菌)。中国食用菌资源十分丰富,据卯晓岚(1988)统计,中国已知的食用菌约657种,它们分属于41个科、132个属,其中担子菌620种(占94.4%),子囊菌39种(占5.6%)。2000年统计中国的食用菌达938种,人工栽培的50余种。 常见的食用菌有:香菇、草菇、蘑菇、木耳、银耳、猴头、竹荪、松口蘑(松茸)、口蘑、红菇、灵芝、虫草、松露、白灵菇和牛肝菌等;少数属于子囊菌亚门,其中有:羊肚菌、马鞍菌、块菌等。上述真菌分别生长在不同的地区、不同的生态环境中。 二、全球食用菌产业蓬勃发展 1、全球产量持续较高增长 根据联合国粮食及农业组织(FAO)统计数据显示,全球食用菌的产量由2010的3025.6万吨增长至2016年的4795.6万吨,年复合增长率高达8%,始终保持稳定的增长态势,随着食用菌的价值陆续被发掘和认可,预计未来食用菌总产量还会继续保持较高的增速。 2010-2017年全球食用菌产量统计

2、中国是产量增长最快的国家 中国是世界食用菌产量增长最快的国家,由1978年的5.8万吨增长至2016年的3596.7万吨,年复合增长率达18.4%,远高于世界平均水平。自2005年总产量突破1200万吨以来,中国成为世界食用菌产量最大的国家,占比持续提升,目前已占全球总产量的75%左右。 2010-2017年中国食用菌产量统计 数据来源:中商产业研究院 3、美国食用菌消费市场增长迅速 美国是食用菌消费大国,数据显示,美国食用菌市场规模由2011年的15.4亿美元增长至2016年的20.1亿美元,消费量也由2011年的44.3万吨增加到2016年的53.1万吨,增长迅速。 2011-2017年美国食用菌市场规模及其增长率

香菇菌棒的转色措施

香菇菌棒的转色措施 在香菇的袋料栽培过程中,转色是至关重要的一环。一旦转色失败,香菇则明显减产且品质下降,严重的会导致绝收。 失败原因①培养料配方中的麸皮用量过多,造成菌丝营养过剩; ②脱袋时菌丝尚未达到生理成熟,脱袋后菌丝继续营养生长,造成菌丝徒长;③脱袋后气温偏高?穴25℃以上?雪,造成菌袋表面气生型菌丝徒长;④脱袋后气温偏低?穴18℃以下?雪,表面气生型菌丝生长缓慢或停滞;⑤脱袋后菇床内湿度不足或遮阳不够,造成菌棒失水,抑制了表面气生型菌丝的正常生长;⑥发生病虫害。前三种情况往往造成菌棒转色太慢,菌皮过厚,颜色发黑,出菇明显推迟,菇量少、个体大,潮次不明显,秋冬菇比例大大下降。后三种情况可导致菌棒不转色或转色很浅,菌皮太薄,保护作用差,生产上表现为出菇快、朵小、畸形菇多,菇品产量和品质大幅下降。 预防措施①培养料配方中的麸皮比例应在20%~22%,使用桑枝木屑时麸皮用量应小于20%。②菌丝达到生理成熟时再脱袋,其标志是:袋内瘤状凸起由硬变软,接种穴附近变成咖啡色,有香菇原基形成,菌棒富有弹性。成熟度适宜的菌棒,转色容易控制,出菇整齐、潮次明显。③掌握好栽培季节,脱袋时气温在20℃~25℃为宜。脱袋后如遇高温天气,则要加厚遮阳物,加强通风,提高菇床及环境的湿度,防止菌棒脱水;如遇低温,要盖严薄膜,增加迎

风面篱笆的厚度,防止冷空气直接吹入菇床,中午前后要增光增温。 ④脱袋后菌棒失去保护,易失水或遭受病虫害侵入。因此,脱袋前菇床要进行消毒,并保持湿润状态,做到边脱袋边覆盖,膜内湿度保持在60%~95%。初次栽培香菇的农户,可采用破袋后先出一潮菇再逐步脱袋的办法,虽然费时但技术容易掌握。

综合管理部工作思路范本(标准版)

编号:YB-JH-0215 ( 工作计划) 部门:_____________________ 姓名:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 综合管理部工作思路范本(标 准版) Frequently formulating work plans can make people’s life, work and study more regular, and develop good habits, which is a habit necessary for success in doing things

综合管理部工作思路范本(标准版) 摘要:经常制订工作计划,可以使人的生活、工作和学习比较有规律性,养成良好的习惯,因为习惯了制订 工作计划,于是让人变得不拖拉、不懒惰、不推诿、不依赖,养成一种做事成功必须具备的习惯。本内容可 以放心修改调整或直接使用。 【篇一】 一、强化形象,提高自身素质。为做好文秘工作,我坚持严格要求自己,注重以身作则,以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献。综合部工作地规律就是“无规律”,因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,白天草拟文件、收发公文,晚上撰写信息稿件,从而保证各项工作的高效运转。二是锤炼业务讲提高。经过大半年的学习和锻炼,自己在文字工夫上取得一定的进步。撰写汇报、总结5份,报送《湖北××简报》信息6条。利用办公室学习资料传阅或为各部门校稿的同时,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教,在不断学习和探索中使自己在文字材料上有所提高。 二、强化职能,做好服务工作。工作中,我注重把握根本,努

综合管理部2019年上半年工作总结

综合管理部2019年上半年工作总结 2019年度上半年,综合管理部工作在总经理室的正确领导下,在上级业务部门的精心指导下,综合管理部全体成员上下一心、同频共振,迎难而上,较好地完成了上半年工作任务,下面我简要地将上半年工作开展情况总结如下,不足之处请各位领导给予批评指正。 1、及时开展财务决(预)算。按照分公司公司要求,及时对xx 年财务进行决算,确认各项收支及结转损益。并积极组织协调中支公司各条线部门集中开展2019年度预算编制工作。并在分公司财务会计部下拨预算额度范围内,统筹规划,指导各机构合理安排费用支出并对预算执行过程中出现的各项问题积极、有效的予以沟通、协调。 2、适时开展费用审核核算。及时对各支公司(营销部)及中支各部门发生的各项费用进行审核,保证公司各项费用合法合规。严格按照公司各项资金管理规范操作。加强银行账户管理工作,加强对下级公司银行存款和资金存款的安全性、效益性、流动性的管控。督促各机构每月按时上报资金类报表、现金盘点表并编制资金类月报表及未达账项非现场检查报告。 3、加强税务、单证及会计档案管理。根据总、分公司财务会计部税务自查整改通知要求,对公司本年度及以前年度所有税费的计提、缴纳、申报等和财务单证及会计档案方面进行了全面、认真的自查整改。及时传达、宣导公司各类规章、制度、要求,严肃工作纪律,确保财务工作健康、有序的开展。

下半年,综合管理部将在总经理室的坚强领导下,以后援保障服务为中心,从日常管理、风险防控、内外宣传、组织建设、脱贫攻坚等五个方面入手开展工作。 1、规范管理,实现有序运行。以考勤管理、晨会培训、规范办公、人力管理、岗位调配、档案管理、收发文件、办公保障、接待服务、资产管理十个方面为重心,抓规范,强保障、精服务、保运行。努力营造动态化、立体化、网格化、精细化管理氛围,确保公司正规发展、有序运行。 2、防微杜渐,狠抓风险防范。以风险排查、反洗钱、安全防范为主要抓手,将综治维稳、治安防范、安全管理、风险排查、预防职务犯罪、商业贿赂治理等多项小安全工作整合到一起,形成大安全管控。突出以大带小,以小促大。大安全抓全覆盖,小安全抓全落实,相互穿插、共同促进,确保单位的安全工作万无一失。 3、立体覆盖、强化精准宣传。从上、下、内、外四个层面入手,对上采取会议纪要、内情通报、工作等形式及时快速进行反馈。对下抓好微信、QQ两个群,随机快捷传播分公司、中支公司本级工作信息和会议精神。对内采取典型宣传、简报、战报等形式开展宣传,激励员工,鼓舞干劲。对外立足报纸、彩页、传单、广播、电台、电视台等媒体开展保险知识普及宣传,展现良好的社会形象。 4、党团引路,加强组织建设。按照总、分公司党组织的具体要求,围绕公司的整体发展。抓好领导班子、干部队伍、党支部建设、党员队伍、党风廉政、、工会、 * 建设等八大项重点工作,充分发挥基

香菇菌棒自动化生产线生产流程

香菇菌棒自动化生产线生产流程 1 拌料 采用大型拌料机拌料,拌料3人。其中1人用铲车,将木屑加进拌料槽,因木屑比泥石轻得多、松得多,可将小铲车配大斗,以提高效率(后期拌料机离木屑堆较远,需用铲车将木屑装于汽车箱,汽车开到拌料机旁,将木屑自卸于拌料槽)。另2人将麦皮、玉米粉、石膏粉等加入拌料槽,自动加水拌料。 2 送料 采用传送带将拌料机搅拌均匀、含水量适宜的培养料传送到装袋车间。 3 装袋 装袋车间共4组工人,每组4人,共16人。每组各用1台全自动装袋机,1台卧式扎口机。每组1人铲料,将培养料铲至装袋机料斗中;1人套袋,将香菇袋迅速套进装袋机出料筒并触碰万向开关,机械手立即抓住菌袋底部,装袋机自动完成装袋;1人扎口,用卧式扎口机对装满的料筒进料口进行扎口;1人查袋,检查料筒有无破损,在破损处贴上透明胶布,将料筒装上专用手推车。备用一套设备(装袋机、扎口机各一台),当设备故障维修时备用。 4 高炉造汽

4吨环保锅炉,锅炉工6人,24小时分三班轮流值班,每班2人,添加燃料,负责掌握六个罩膜式灭菌灶的灭菌压力和时间。 5 灭菌 灭菌车间由6个工人负责运棒、堆棒、罩膜、压边等。采用大型罩膜式灭菌方式,底部铺有2条连接锅炉输气管道的多孔镀锌管,上铺竹片叠成的透气板,板上铺编织袋,编织袋上堆叠料筒,每堆1.5万袋,罩帆布或彩条布,用砂袋压边。通常掌握罩膜鼓起连续24小时,再焖4小时,即可掀膜、卸筒。必要时在竹板下面安放镀锌管,排尽冷空气,缓冲罩膜内的蒸汽压力,确保灭菌彻底,又防止罩膜胀裂。 6 消毒 灭菌后的料棒由工人运回菇棚,专职消毒人员3人到菇棚,对菌种表面及接种用具等先用新洁尔灭药液进行表面消毒,再跟料棒一起覆盖大块薄膜,用菇棚泥土压边将薄膜罩密,用气雾剂进行熏蒸消毒4—12小时,通常一袋料棒用0.5—1克气雾剂。 7 接种 4组,每组9人,共36人,到菇棚采用笔者创新的开放式接种法在菇棚内接种。首先将罩料筒的大块薄膜掀开,排掉消毒药气。每组1人搬筒,将料筒搬到菇

香菇菌棒出口合同协议书范本模板中英文版

香菇菌棒出口合同 卖方:__________________________ 买方:__________________________ 签订日期:____ 年 ____ 月____ 日卖方(THE SELLER :

兹根据你方函/电及我方函/电确认售予你方下列商品, 买方(THE BUYER : 按照下列条款行: Dear Sirs, We hereby con firm hav ing sold to you , as per your letter (s)/ cable (s) of and .our letter (s) /cable (s) of the undermentioned goods according to the follow ing terms and con diti ons: 上列货物的数量及金额均得有5%增减,由卖方决定。 The above goods may be allowed with 5% more or less both in quantity & amount at the sellers ' option. 、包装:外包装:塑料袋包装总值:美元PACKING:Outer Pack ing: plastic bag Total 丿元。Value:USD 装运期海运唛头N/M SHIPMENT: Sea tran sport MARKS: 由卖方决定;目的地从

二、付款:T/T PAYMENT 口由买方开具保兑、不可撤销、可转让、可分割的,全部货款金额以合约所订货币支付的信用证, 凭货运单据交到在的中国银行付款/议付。该征必须在装船期前天开至卖方。信用证在中国的议付有效期延到装船期后15 天,并须有下列规定: 1. 允许分装和转船; 2. 如在规定的装船期内,由于船期变更或其他非卖方所能控制的原因而不能装运,本信用证船期和结汇有效期得自动展延15 天。 口The Buyers shall ope n Con firmed, Irrevocable, Tran sferable and Divisible Letter(s)of Credit for the total value of the con tracted goods in CONTRACTED CURRENCY payable/negotiable at sight aga inst prese ntati on of shipp ing docume nts to BANK OF .The Letter(s) of Credit must reach the Sellers days before the shipme nt and is to rema in valid for n egotiati on with in 15 days after the date of shipme nt. The Letter(s) of Credit must also bear the following stipulations: 1.Partial shipme nts and tran shipme nt are allowed. 2.ln case of the shipme nt being not effected wit in the stipulated time owing to the alteration of sailing schedule or other reasons beyond the Sellers ' control, the date of shipment and the validity of negotiation in the Letter(s) of Credit are automatically exte nded for 15 days. 三、保险 INSURANCE 口由卖方按发票金额110% 按照中国人民保险公司中国保险条款投保险。买 方如需加保其他险别和/或加保金额,须经卖方认可后,加保费用均由买方负担。

综合管理部年会发言稿

各位领导、同事,下午好!首先请允许我代表综合管理部感谢各位在过去一年中对本部门的帮助与支持,在此表示由衷谢意! 2018年,在总部及项目各级领导的正确指引下,综合管理部各模块工作有条不紊的开展,为项目公司年度目标任务的有效完成做出了积极贡献。 为了总结经验,进一步提升工作,现将2018年度工作总结及2019年度工作计划汇报如下: 一、2018年工作总结: (一)人力资源工作: 1、招聘:通过采用多元化的招聘手段,建立合理的招聘渠道,按要求达到基本人员配置率,为项目正常运营提供人力支持。2018年度项目地产公司计划人数共48人,物业公司计划人数共11人。年末在职人数分别为43人及11人,团队配置率为90%以上。 2、培训:组织实施包括企业文化、制度流程、工作技能、核心能力、新员工入职等各类培训课程,通过对员工的培训与开发,员工的工作技能、知识层次和工作效率、工作品质都将进一步加强,增强了企业竞争力。 3、绩效管理:为推进绩效考核结果的有效落地,使员工考核结果的运用更及时,2018年第二季度集团开始采用季度绩效与浮薪挂钩方式。但在绩效考核推进过程中,仍存在一定问题,如绩效指标不严谨,欠缺绩效面谈环节,考评反馈机制不健全等,这在今后的考核中需逐步改善。 4、企业文化建设:积极开展多种形式的企业文化活动,包括员工生日会、员工体育竞赛、户外活动、优秀员工评比等,以加强部门、员工之间的沟通交流,增强员工对企业的归属感,同时在轻松愉快的氛围中提升团队凝聚力。 (二)行政工作: 1、固定资产管理:综合管理部按照总部要求对项目办公室、售楼处、样板房等地的固定资产进行半年度及年度盘点,建立工作台帐,按照谁使用,谁负责的原则,定期检查、核实,做到了资产账实相符。 2、档案、证照管理:完善公司档案管理工作,建立书面和电子存档,及时进行资料的归档,确保了公司档案管理的完整性和查阅便捷。此外,及时完成了置业、南京分公司等4家公司的法人及负责人变更手续。 3、印章管理:对公司各类对外发文及合同进行严格审核,最大限度的杜绝因用章疏漏给公司带来严重的影响,降低公司风险。 4、食堂管理:为满足员工用餐需求,项目于2018年重新建立食堂,从前期选址、到物流采购再到供应商选择,行政人员付出了很大的努力。在保证员工中午工作用餐的同时,做到了食材新鲜、干净卫生。接下来将在成本控制、菜品搭配方面做更大地努力,以进一步提高员工用餐满意度。 5、采购管理:对采购流程进行了一定的规范,规定各部门每月中旬集中上报本月采购计划,签批后由综合管理部统一采购,减少因缺少计划性而出现的零星采购,从而降低采购成本。因物业绿化及工程物资采购需求的不断增多,供应商的选择与确定成为采购工作的重中之重,因此需尽快寻找合适的供应商,以保证物资的及时供应。此

香菇行业市场分析报告

深圳中企智业投资咨询有限公司

香菇行业市场分析 (最新版报告请登陆我司官方网站联系) 公司网址: https://www.360docs.net/doc/1914158038.html, 1

目录 香菇行业市场分析 (3) 第一节2011-2014年中国香菇销售规模及增速 (3) 第二节2011-2014年中国香菇华北市场销售状况 (4) 第三节影响香菇产量的因素 (6) 第四节2015-2019年中国香菇市场规模及增速预测 (7) 第五节香菇市场发展潜力分析 (8) 2

3 香菇行业市场分析 第一节 2011-2014年中国香菇销售规模及增速 我国每天销售的鲜香菇都在14万斤以上。其中,销售在3万斤以上的有上海江桥农产品中心批发市场;广州(白云山、汕头、新建)农产品中心批发市场。台湾、澳门、香港、新加坡的鲜香菇主要从深圳、广州出港。 2011-2014年我国国内香菇的销售情况如下所示(干菇按1:10 折算成鲜香菇销售量): 图表- 1:2011-2014年中国香菇销售规模及增速分析 中企智业整理 2011-2014年间我国香菇的销售量呈现逐年增加的趋势,其销量由2011年的427.33万吨增加到2014年的700.88万吨。 2011-2014年我国国内香菇的销售额统计如下所示:

4 图表- 2:2011-2014年中国香菇销售额及其增速分析 中企智业整理 以下为2012-2014年我国各区域香菇销售情况分析: 图表- 3:2012-2014年中国各区域香菇销售量统计分析 中企智业整理 第二节 2011-2014年中国香菇华北市场销售状况 高温、干旱、暴雨是形成华北地区夏秋蔬菜供应淡季最重要和最直接的原因。香菇作为典型的喜凉蔬菜,夏秋供应淡季的原因:一是产量限制。华北地区夏季温度过高,不适合低温结实性的香菇生长发育,如若维持生产则需配置降温设备。

综合管理部2020年度工作计划

综合管理部2020年度工作计划 综合管理部是公司的综合管理部门,做好年度计划对公司有很大的帮助。给大家带来《综合管理部年度工作计划》范文,供您借鉴学习。 综合管理部年度工作计划 一、公司文件体系初步规范 更新公司《员工手册》v、0更新公司行《政管理手册》 二、启动职业素养及管理培训体系 开展新同事入职培训,内容涉及公司发展、组织架构、企业文化、职业素养、有效沟通、商务礼仪等内容,为新同事迅速融入公司环境起到了积极的促进效果。 启动职业素质及管理培训体系,争取全员参加。进一步规范了员工的职业意识,增强了管理人员的管理意识。 三、完善公司的沟通机制 1.新同事入职反馈; 2.同事转正沟通; 3.同事合同续签沟通; 4.同事离职沟通。 以上各个关键点的沟通一方面让同事感受到了公司的尊重和关注,另一方面沟通反馈也暴露了公司管理中有待改进的方方面面。相关信息的整理分析为各级主管的工作

改进提供了最直接的依据。 5.建立并完善公司沟通平台 除了作为技术业务交流平台之外,也是人力资源部营造公司文化氛围的阵地。 四、打造规范刚性的管理环境 规范了考勤管理机制,将公司中高层管理人员纳入考勤范围并对基层同事不规范的考勤行为进行了严肃处理。 规范宿舍管理规定和车辆管理规定 规范公司薪酬体系并调整薪酬结构 五、营造温馨和谐的文化氛围 1.郊游拓展活动(圣诞节前后) 分别在全公司及市场部范围两次参与组织员工拓展活动,增强了团队凝聚力,让同事们轻松之余对团队合作有了更近一层的体会。 2.策划组织羽毛球或篮球健身活动 为拉近同事情感消除沟通隔阂,初步决定策划并组织健身活动,除此之外,在共享上准备奖励投诉信箱。 我队本着奉献、友爱、互助、进步的宗旨,以建立优秀志愿者团队为目标,结合以往经验和现实情况,对本学期工作做出如下规划。 内容主要分三部分: 一、整理活动资源,改进完善工作,增强团队凝聚

我国香菇产品出口现状及存在的主要问题

我国香菇产品出口现状及存在的主要问题 3.1 我国香菇产品出口现状 香菇是我国传统的大宗出口农产品。从2003年开始,我国的干、鲜香菇有了单独的海 关商品编码。 2006年,我国出口鲜香菇22,598吨,创汇5,827万美元,平均单价为2,579美元/吨。 同年,我国出口干香菇17,601吨,创汇1.55亿美元,平均单价为8,816美元/吨。 2008年,我国出口鲜香菇10,675吨,创汇3,043万美元,平均单价为2,851美元/吨。 同年,我国出口干香菇14,271吨,创汇1.31亿美元,平均单价为9,187美元/吨。 我国香菇行销全球90多个国家和地区。受各国饮食文化和习惯等因素的影响,我国干香菇和鲜香菇的主销市场并不完全相同。日本一直都是我国干、鲜香菇产品的最大出口市场。就鲜香菇而言,2006年以前对日出口额一直占我鲜香菇出口总金额的80%,美国占13%,韩国和欧盟占5%。但近两年来,对日鲜香菇出口逐年减少。2008年,对日出口比例已滑落至44%,对美国和欧盟出口比重则增长较快。 近年来,干香菇的出口市场分布相对稳定。对日出口约占我出口总金额的40%,中国香港和东南亚市场占25%,欧盟、美国、澳大利亚等占20%,其余占15%,干香菇出口市场也呈现多元化趋势。 总之,日本市场对我国香菇出口行业具有举足轻重的地位。

经过近二十年的发展,我国的香菇出口已从过去单一的干香菇发展到干、鲜香菇并举,并带动了盐渍香菇、香菇罐头、香菇菌棒、香菇精粉等产品的出口,产品结构形成多元化格局。 2008年,我国鲜香菇出口量排名前五位的省(市)分别是浙江、上海、福建、辽宁和山东,分别占全国出口总量的44%、29%、13%、10%和1%。同年,我国干香菇出口量排名前五位的省(市)分别是福建、湖北、浙江、广东和上海,分别占我国出口总量的52%、16%、13%、11%和6%。 我国香菇出口形式以一般贸易为主,另有少量边境小额贸易和进料加工贸易。一般贸易占出口总额的99%,其他方式占1%。 3.2 近年来我国香菇出口特点及变化趋势 3.2.1 出口单价上升 我国的香菇出口价格经历了一个曲折的波动过程。1988年,我国开始大量出口香菇,由于当时产量低,产品供不应求,价格自然十分理想。上世纪90年代初,在香港市场上,我国产段木干香菇价格为140-200港币/千克,代料干香菇80-120港币/千克。而当时日本产的优质段木菇的价格达到400-760港币/千克。1993年,我国鲜香菇开始以冷藏柜海运的方式出口日本、美国等市场,运费由空运的1.5美元/千克下降到海运的0.4美元/千克,从而大大地促进了鲜香菇的生产和出口。1994年春,鲜香菇上市时,福建产地的优质厚花菇的收购价格高达20-24元人民币/千克。 随后的十年间,我国香菇的出口价格伴随着产量的增加和国内出口企业竞争的加剧逐年走低。到2000年前后,香菇的价格降到了历史低点,引发了日本政府于2001年4月对我香菇采取紧急设限措施。 在中日两国爆发香菇贸易摩擦后,我国政府加强了对香菇出口的调控和管理,成立了香菇出口企业的行业组织,并对干、鲜香菇出口实施了“预核签章”管理。2003年底,我国海关总署和财政部为干、鲜香菇设立了专门的出口商品编码,改变了过去对出口数量和金额无准确统计的被动局面。 从2003年开始,我国香菇出口单价又呈逐步上扬的态势。究其原因,有以下几个方面:一是前

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