做好就业准备教学设计

做好就业准备教学设计
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《做好就业准备》教学设计

【K12学习】《职业生涯规划》教案第四单元第1课:正确认识就业

《职业生涯规划》教案第四单元第1课:正 确认识就业 象山县石浦中学《职业生涯规划》教案 《职业生涯规划》教案 第四单元:职业生涯发展与就业、创业 第1课:正确认识就业 教学目标:知识目标: 1、了解我国目前严峻的就业形势 2、理解首次就业与职业生涯发展的关系、树立“先就业、再择业”的择业观。能力目标: 培养学生的阅读能力、讨论问题、分析问题、解决问题的能力。德育目标: 通过学习本课内容教育学生学会感恩,通过自己的积极工作来反哺父母、贡献社会,为社会的发展做出自己应有的贡献。教学重点: 1、明确首次就业的意义 2、引导学生树立正确的择业观教学难点: 引导学生树立正确的择业观教学方法: 案例教学法、角色扮演法、讨论法。教学手段: 多媒体课件教学过程: 引导学生课前阅读课首案例:学财会的售货员。课上

根据案例情课引导学生讨论下面的问题: 案例问题一:小禹为什么放弃升高职,而选择了直接就业? 象山县石浦中学《职业生涯规划》教案 教师点拨:生存是发展的基础,个人的职业生涯必须与家庭实际情况相结合。案例问题二:学财会专业的她,为什么对当上售货员很高兴?教师点拨:明确要正视就业难的严峻形势,求职期望值要实事求是第四单元职业生涯发展与就业、创业第一课正确认识就业 一、首次就业与职业生涯发展学生讨论分析课首案例问题三: 小禹不熟悉售货员的工作,在工作中遇到很多困难,她是怎么做的? 教师点拨:要珍惜首次就业机会,摆正心态,积极投入到新的工作岗位中去,虚心学习,努力拓展自己的知识面。 教师进一步讲明首次就业的意义: 首次就业是中职生人生中的重要转折,是生活方式质的变化。没有首次就业,职业生涯就不可能开始,职业生涯就永远停留在职业准备阶段。 首次就业是职业生涯的重要经历,是职业生涯发展的起点没有首次就业,就不可能有从业阅历,不可能对职业有真正的感悟,不可能真正实现人生角色的转换。学生讨论分

如何做好体育课前准备活动

如何做好体育课的准备活动 一、充分认识准备活动对体育教学的作用 准备活动是体育教学中有意识、有目的的各种身体练习,是不可缺少的教学环节。准备活动可以提高中枢神经系统的兴奋性,提高大脑皮层对运动的分析、判断的综合能力,加强中枢神经对运动器官的有效调节,以减少失误,使动作完成得更加协调、准确。教师科学合理地安排准备活动,不仅能使学生有效地避免肌肉、韧带等软组织的运动损伤,而且能使学生有效地掌握运动技术、技能,提高身体基本素质。因此,准备活动的好坏直接影响体育课的教学效果的优劣。另外,体育课一般安排在上午三四节课或下午,在这个时段要让学生精神饱满、情绪高昂地学习体育课有一定的困难。教师有意识、有目的地培养和教育学生,可以提高他们上体育课的兴趣,从而使体育教学收到良好的效果。 二、准备活动的内容 (一)一般性准备活动。 一般性准备活动主要是促进学生身体全面发展,使全身各主要肌肉群、关节、韧带都得到充分运动,并根据教材性质和学生的特点组织安排的准备活动。它由相对比较激烈的运动组成,目的是使内脏器官得到充分的活动,为将要开始的专门性准备活动和主要的训练做好准备。它的内容既有逐步提高人体

工作能力的走、跑、跳练习,又有为了保持学生正确身体姿势,促进学生生长发育的队列队形练习、基本体操。如小步跑、高抬腿跑、后蹬跑、车轮跑等跑的专门性练习,一般性的跳跃练习等;徒手操或轻器械练习、全身活动的游戏、集中注意力练习。一般以集体练习为主,可以培养学生遵守纪律和集体主义精神,培养学生正确的姿态和体态。 (二)专门性准备活动。 专门性准备活动是在一般性练习基础上,采用动作性质相似和结构与基本部分教材相类似的专门性练习。这是一般性练习无法代替的,是为了使学生尽快掌握基本教材的动作技术,根据学习的内容和学生的情况,组织安排的专门准备的练习,包括一些与课的基本内容动作相近似的模仿练习、诱导练习或辅助练习及一些分解动作练习。如“山羊分腿腾越练习”之前的挺身跳、扶山羊的分腿跳,篮球教学的熟悉球性的练习、运球,跳远教学的起跳和短程助跑跳,等等。这些准备活动对降低动作难度,消除学生的恐惧心理,加快对动作技术的正确掌握有着积极的促进作用。 (三)放松性准备活动。 放松性准备活动是为了让学生在练习或比赛前能充分发挥体能,使机体处于最佳状态而进行的练习。如练习或比赛前,为稳定情绪、提高爆发力而采用的手臂抖动、深呼吸、轻松的跳跃等,调节心情,集中注意力,再加上对动作技术的想象、

劳动和就业教学设计

劳动和就业教学设计 教学准备1.教学目标知识目标:懂得劳动的含义及其地位,就业的作用与意义,劳动者维护自身合法权益的基本途径和方式;了解我国当前的就业形势、劳动者的基本权利;理解当代劳动者应该树立的正确的择业就业观;知道如何从政府及劳动者两方面解决我国的就业问题以及政府在维护劳动者权益方面的巨大作用能力目标:正确认识我国就业形势的辩证思维能力,依法维护劳动者合法权益的能力情感、态度、价值观目标:培养创新精神和创业意识,树立正确的就业与择业观念,树立劳动光荣、劳动伟大、劳动平等的观念和热爱劳动人民的情感2.教学重点/难点树立正确的就业观念、劳动者如何维护自身的合法权益 3.教学用具多媒体4.标签课件、教学、新授教学过程导入新课教师活动:同学们,首先老师给大家看一组图片第一幅:农民在耕地第二幅:工人在生产第三幅:老师在讲课第四幅:主持人在主持节目那么他们有什么共同点呢?学生回答:他们都是劳动者教师活动:是的,他们都是劳动者劳动最光荣!我们衣、食、住、行、用各方面都离不开劳动者衣,离不开服装设计者以及服装的制造者;食,离不开菜农以及养殖业者,到餐馆酒店吃饭,离不开厨师和负责酒店管理的一系列工作人员;住房离不开我们的工程师、建筑工人以及设计装修人员;交通方面就离不开道路建设者、司机、交警等等这些人;用就更是无

所不包了,同学们所用的笔和书都离不开劳动者的辛勤劳动新课教学一、劳动和就业劳动的含义、意义以及劳动者的含义教师活动:那么什么是劳动?劳动有什么样的意义?劳动者的定义又是什么样的?请看大屏幕劳动就是劳动者脑力和体力的支出,是创造物质财富和精神财富的过程劳动的意义:劳动创造了物质财富和精神财富,是人类文明进步发展的源泉劳动者是生产过程的主体,在生产过程中起主导作用劳动和劳动者都如此的重要,因此当和国家把“以辛勤劳动为荣,以好逸恶劳为耻”写进了社会荣辱观就业的意义教师活动:了解了劳动的含义之后我们来看看就业的情况首先来看一个活动探究小明爸爸的烦恼之一——失业的烦恼小明:爸爸,今天是星期天,你陪我去超市买东西好吗?爸爸:爸爸没空,因为爸爸下岗了,要去找工作小明:找工作还不容易吗?爸爸:唉??请问小明的爸爸为什么要就业呀?请大家思考一下学生活动:思考并回答教师活动:评价给出答案生活的需要实现个人价值、丰富精神生活及个人发展的需要社会生产和发展的需要教师活动:随着社会的发展,必然就形成了劳动的分工,劳动者开始从事不同的职业在工业化和现代化的今天,就业成了各个国家共同的最关注的问题之一那么就业到底有什么意义呢?对国家与社会发展:就业使劳动力与生产资料相结合,生产出社会所需要的物质财富和精神财富对个人而言:就业是民生之本,是劳动者谋生的重要手

从课前准备开始 养成良好学习习惯

从课前准备开始养成良好学习习惯 高新二小康兆晶 我国著名教育家叶圣陶先生说:“教育是什么?简单的方面说,只需一句话,就是要培养良好的学习习惯。”学习习惯是人们在学习活动中养成的比较稳定的行为方式,是在一定的情况下自动进行某些学习活动的经常性倾向。国内外教学研究统计资料表明,对于绝大多数学生来说,学习的好坏,20%与智力因素相关,80%与非智力因素相关。而在信心、意志、习惯、兴趣、性格等主要非智力因素中,习惯又占有重要位臵。古今中外在学术上有所建树者,无一不具有良好的学习习惯。 然而,很多习惯都是从小养成的。捷克教育家夸美纽斯主张,好习惯的培养“最好是心理还很清新”,没有形成错误概念,没有养成坏习惯时就开始,否则将是麻烦的。小学阶段,尤其是低年级更是培养学生养成好习惯的关键时期,俗话说:习惯成自然。当学生养成了各种好习惯后,会使学生学习更自觉,更有效;逐步适应学校生活,使学生更主动积极地投入到集体生活中。因此,从小养成良好的学习习惯是非常重要、非常必需的。我们作为一年级的启蒙老师,要常常思考:孩子们刚进小学,教师应该充分调动他们的兴趣,使他们乐于学习。同时还应教会方法,使他们养成良好的学习习惯,让他们善于学习。 俗话说“良好的开头是成功的一半”,我觉得要使学生养成良好的学习习惯,可以从课前准备开始。 一、晓之以理,培养良好的“习惯意识”。 人的习惯很多:生活习惯,道德行为习惯,学习习惯等等,但不管是什么习惯,它们之间都存在着联系,有着相互促进,相互制约的作用。要培养学生具有良好的学习习惯,首先应从培养学生良好的“习惯意识”入手。 1、正面引导,让学生明白怎样做才是好习惯。 低年级学生模仿性强,可塑性大,辨别是非能力差。我的做法是坚持从正面启发诱导,教会学生应该怎样—做,并使他们明白简单的道理,从而调动他们积极主动地、自觉地按照老师提出的要求去做,逐步形成良好的学习习惯。不要等学生出现了不良习惯时再费九牛二虎之力去纠正,因为对习惯来说,培养正确习惯总比纠正不良习惯容易得多。所以,开学第一天我就跟学生讲清楚了:课间应做好课前准备,如课前“摆好书本、削好铅笔、拿好本子……”这样可以帮我们充分利用上课时间,而且可以让我们养成良好的学习习惯。 2、循循善诱,让学生明白应该养成良好习惯。 教育孩子是一门科学,是一门艺术,违反孩子身心健康成长的客观规律,教育必然失败。事实上,以说理诱导学生行为规范,养成良好习惯,是我们教育教学中经常使用的方法之一。我从培养低年级学生良好的课前习惯入手,从孩子们入学开始便着手抓课前习惯的培养,我常以“温和的据理劝说”,让学生懂得应该养成良好的课前习惯。记得一节语文课铃刚响,大家都迅速回到自己的座位,准备上课。而此时,一个我非常喜欢的学生——赵冠儒却慢吞吞地走进教室,桌上也没摆放好本节课需用的学习用品。我没生气,但也不打算放过这一细节,因为我知道习惯是从小处养成,而且得慢慢来,不能急于求成。于是,待大家坐定

《职业生涯规划》教案第四单元第1课:正确认识就业

《职业生涯规划》教案第四单元第1课:正确认识就业 第四单元:职业发展与就业,创业 第一课:正确理解就业 教学目标:知识目标: 1,理解中国当前严峻的就业形势 2,理解初次就业与职业发展的关系,树立“初次就业,二次就业”的观点能力目标: 培养学生的阅读能力、问题讨论、问题分析和问题解决能力德育目标: 通过学习本课的内容,教育学生学会感恩,通过积极的工作回馈父母,为社会做出贡献,为社会的发展做出应有的贡献。教学重点: 1,明确初次就业的含义2,引导学生树立正确的择业观教学难点: 引导学生树立正确的择业观教学方法: 案例教学法,角色扮演法,讨论法教学方法: 多媒体课件教学过程: 课前引导学生阅读第一个案例:销售员学会计在课堂上,指导学生根据个案情况讨论以下问题: 个案问题1:为什么晓宇放弃了高等职业教育而选择了直接就业? 象山石浦中学“职业生涯规划”教学计划 教师建议:生存是发展的基础,个人职业必须与家庭实际情况相结合案例问题2:当她学习会计时,为什么她如此乐意成为一名销售人员?

老师的忠告:面对就业困难的严峻形势是显而易见的。求职的期望应该是现实的。职业发展与就业,创业(板书)。第一课正确理解就业(板书) 1。第一次就业和职业发展(板书)学生讨论和分析3班的第一个案例: 晓宇不熟悉销售人员的工作,在工作中遇到很多困难。她是怎么做到的? 教师建议:珍惜第一次就业机会,调整心态,积极投资新工作,虚心学习,努力拓展知识 教师进一步解释了首次就业的意义: 首次就业是中等职业学校学生生活中的一个重要转折点,也是他们生活方式的一个质的变化。没有第一份工作,就不可能开始职业生涯,职业生涯将永远停留在职业准备阶段。 初次就业是重要的职业经历和职业发展的起点。没有初次就业,就没有职业经历,没有对职业的真正理解,也没有人生角色的真正转变。学生们讨论分析课的第一个案例。问题4:小宇的成长经历给你什么启示? 老师的忠告:我们被小宇的孝顺感动,为小宇积极适应工作、努力学习的理性举动而感慨只有怀着一颗感恩的心,我们才能有无穷的动力为父母和社会而奋斗,从而实现成功的自我。同时,小宇第一次择业的目标是准确的,为她未来成功的职业选择打下了良好的基础。 学生讨论:初次就业应该注意什么?

高中政治《综合探究 做好就业与自主创业的准备》教案1 新人教版必修1

综合探究:做好就业和自主创业的准备 知识目标: 端正就业态度,了解就业形势,掌握就业常识,了解就业和自主创业所需的基本素质。 能力目标: 通过课前准备,培养学生搜集有用信息的能力;通过辩论活动,培养学生逻辑思维能力、表达能力和论辩能力;通过模拟应聘活动,培养学生的沟通能力和应变能力;通过问卷调查活动,培养学生交际能力、对信息的分析、整理能力以及领悟能力。 情感态度价值观目标: 引导学生端正就业态度,树立正确的就业取向,热爱祖国,培养集体主义情操;感受就业、创业的艰辛和劳动的光荣;培养领导意识和创新精神,激发学生开拓进取的精神,并懂得为明天的创业做扎实的准备。 教学重点、难点: 培养学生综合运用本单元的知识提高就业和自主创业的实践能力和综合素质。 课前准备: 将学生分为三组:择业组、就业组、创业组。择业组分正反方搜集材料、选出代表组织课堂论辩;就业组查找就业技巧和常识等知识准备模拟招聘;创业组进行问卷调查,并选出代表汇报调查结果。 教学过程: [师]“职业改变命运,挑战成就人生”,找到一份理想的工作,是许多人的愿望,在就业竞争日益激烈的今天,如何才能找到理想的工作是每个人值得思考和探索的问题。今天,我们就共同来探讨这个问题。 [师]面对我国当前的就业形势,我们应该以什么样的态度对待职业呢? 合作探究一

活动方式: 课堂论辩(“爱一行、干一行”VS“干一行、爱一行” ) 活动步骤: 学生自由组合,任选一方观点进行讨论,课堂论辩,教师点评。 活动目的:“端正就业态度,了解就业形势” 通过双方的论辩,使学生认识到做任何工作都离不开对工作的热爱,初步树立良好的职业道德和敬业精神。 认识当前我国就业形势的严峻,端正就业态度,在对待择业上做好两手准备。自主择业、竞争就业,“爱一行、干一行”,能找到自己感兴趣的工作固然是好事,但如果从事的不是自己感兴趣的职业,也要培养在工作中培养兴趣,树立职业平等观和多种方式就业观,“干一行,爱一行”。 活动时间: 10分钟

做好充分的课前准备,打造高效课堂

做好充分的课前准备,打造高效课堂 如何能提高课堂效率,打造出真正的高效课堂?高效课堂如何做好充分的课前准备,该如何拟定导学案呢?我从以下几个方面加以探讨: 1、教学内容的拟定。“不打无准备之仗”,课堂要高效,教师就要认真备课,精心设计教学环节,要根据教学内容、学生情况,设计出能最大限度地激发学生学习兴趣、调动学生学习积极性的前置性作业。知识目标的定位要难易适中,还要充分考虑到三维目标的统一,也要兼顾好、中、差三个层次。另外,在备课时,教师首先要明确每节课教学的重点与难点,这不在于面面俱到,而是需要有的放矢;体会学生学习过程中的困难之处,重点加以突破。还有,教师还要准备充足的时间在下节课前处理上节课遗留的问题。 2、教学对象拟定。课前备课必须充分,特别是“备学生”要落实到位。这节课你虽然设计得很精彩,但是必须符合你这个班学生的认知水平,如果不符合,就必须修改,因为这是关系到我们所讲的这节课是否能引起大部分学生兴趣的一个关键之所在,而学生的学习兴趣正是我们提高课堂效率的一个重要因素。 3、学生课堂的拟定。高效课堂需要活跃的课堂状态,教师要善于根据具体教学情况,灵活运用各种教学方法,发现和培养创新人才,成为学生创造潜能的开发者,精心设计调动学生课堂学习主动性的方法。作为课堂的组织者、参与者、合作者,教师要重视课堂民主平等氛围的营造,引导学生自主学习、合作学习、探究学习,引导学生积极参与、独立思考、自由表达、愉快合作,让学生在心理上处于兴奋和抑制的最佳状态,让学生充满求知的愉悦感,调动起学生的良好情绪,最大限度激发学生的主题意识和主题精神,让每个学生都动起来。 总之,我深深的感到教师教学的方式要大大的改进,教师不但要有效地起到自己的主导作用,还要充分发挥学生的主体地位,既要有明确的目标,因材施教,又要有灵活的方法,收效显著的教学措施,同时还要注重学生互助、合作交流,注重建立民主、平等的师生关系,用心与学生沟通,用爱去和学生交流,赢得学生的信任和热爱,只有真正关注了学生,关注了学生在什么情况下学得更好,真正的心对心的走近学生的心灵,这样才能提高课堂效率,打造出真正的高效课堂。

就业前的材料准备教案

第四讲就业前的材料准备教案 教学目标: 掌握简历、求职信的写作 教学重点和难点: 简历的写作看似简单,但想用几页纸表达出一个鲜活的自己需要一些方法,让学生灵活掌握这些方法是本讲的重点。 教学时间:约l00分钟 教学过程: 一、如何写求职信(50分钟) 1. 求职信的基本类别 ?求职信——是求职者向用人单位介绍自己、推销自己,并申请某具体职业岗位(或职业范围)的书面材料。它是一种介绍性、自我推荐的信件,通过表达求职意向和对自身概述,引起对方的重视和兴趣。 ?从求职者是否具有工作经验的角度着眼,求职信可分为毕业求职信和重新求职信。 ?从求职者是否获得招聘信息的角度着眼,求职信可分为自荐求职信与应聘求职信两种。 2. 求职信的内容要点 ?说明写信缘由、表达求职愿望。 ?自我介绍。 ?简介优势。 ?强调与申请职位相关的经历。 ?结尾。 3. 求职信的写作技巧 ?1)态度真诚,摆正位置 ?2)整体美观,言简意赅 ?3)实事求是,以诚感人 4. 求职信的创作要求 ?确保名称拼写正确; ?应该具有很强的吸引力; ?应该言简意赅; ?不宜在求职信中谈论薪金; ?确保求职信中绝对不出现拼写、打印和语法错误; ?确保在求职信中说的一切都能在面试中得到证实; ?求职信中的人称,应多用“您”,少用“我”; ?书写格式要统一;

?切忌逻辑混乱、条理不清。 5. 求职信的书写格式 求职信格式——与一般书信相同。即有称呼、正文、结尾、落款、署名、日期、附件等六个方面内容。 6. 怎样写英文求职信 ?原则上英文求职信和中文求职信的内容应基本是一致 . 1.讲解:求职信的注意事项 二、如何写简历(40分钟) 1、个人简历的格式与主要内容 一般有三种格式: ?表格式----以表格形式列出基本情况和学习、工作经历,使人一目了然。 ?时间顺序式---按年月顺序,列出学习、工作经历、条理清楚。 ?学习工作经历式-----根据需要选择列出学习、工作经历、充分表现自己的技能、品德。主要内容 ?1)个人资料:姓名、性别、出生年月、籍贯、政治面貌、婚姻状况、身体状况、兴趣、爱好、性格以及自己的联系方式等, ?2)学业有关情况:毕业学校、专业、学位、主要课程成绩、外语、计算机掌握的程度。?3)本人经历:大学以来的简单经历,主要是自己学习和担任社会工作经历等。 ?4)自我评价 ?5)所获荣誉:包括三好学生、优秀团员、优秀学生班干部及奖学金等方面所获荣誉。?6)本人愿望:根据自己的爱好、兴趣和特长,适合从事的工作。 2. 简历写作的基本要求 ?有的放矢,根据阅读者创作简历; ?保证简历真实; ?突出工作经历和特长; ?确保不要出现任何拼写、语法、标点或者打印错误; ?中学情况不要写太多; ?措辞达意,得体合适。 3. 创作简历的注意事项 1)真实; 2)全面; 3)简练; 4)重点突出; 5)语言准确; 6)评价客观; 7)版面美观; 8)选用标准纸张。 4. 英文简历的写作

教师课前准备包括哪些方面

教师课前准备包括哪些方面 教学工作是一门艺术,它不同于其他类的工作,并不是简单的机械的重复。每堂课都不一样,若不好好准备,就很难上好课。现在素质教育在减轻学生课业负担的同时,也向老师提出了如何提高课堂教学效率的问题,而提高课堂教学效率,最关键的是要求教师在课前做好充分的准备: 课前准备可以包括以下几个方面的内容: 1、钻研好教材,备好课,整理好自己的教学思路:必须明确这节课学的是什么重点是什么难点是什么要预测到学生中可能会出现什么样的情况,讲解中应该注意到什么 那么怎样作好课前准备工作呢课前准备首先要精心备课。备课不仅仅是看看教材,写写教案……其实备课即要重视备教材,也要备学生;即要重“硬件”的准备,也要重“软件”的设计,即要看新授内容,也要分析练习题,特别是数学新教材的练习综合性较强,课堂作业本中练习题难度比较大,所以数学课前对练习的精心分析,合理取舍与补充会直接影响到课堂练习的效果,所以教师要学会利用教材,处理教材;寻找合适的资源为教学服务。 2、做好教具准备:结合教学内容该需要什么课件的可以做些课件,或需要一些什么教具的都需要准备好。只有这样才能使教学工作有序地进行,才能提高课堂教学效益。 另外要提前到教室候课,作好课前的复备工作,如对照已备教案在书上作些必要的批注,目前有很多课需要学生准备学具或课前调查、操作的,都应事先布置,课前落实到位,作好必要的教具、学具包括多媒体平台的开机准备工作也都要准备就绪,特别上一节是体育音乐活动等课的,教师还要善于作好学生的心理调节工作,及时把注意力转移到自己的数学课上来。 “如果你用一份力量备课,两份力量上课,你就用三份力量批改作业。反之如果你用三份力量备课,两份力量上课,你就可以只用一份力量批改作业。”这是著名教授苏步青的话。每一位老师都知道备好课是上好课的先决条件,备课可以加强教师对课堂的预见性,从而保证教师在课堂上很好地组织引导学生,促进学生优质高效地学习知识。

教案《职业生涯规划》第四章 职业生涯发展与就业、创业

第4章第1课第1课时 正确认识就业 教学目标: 知识目标:1、了解我国目前严峻的就业形势 2、理解首次就业与职业生涯发展的关系、树立“先就业、再择业”的择业观。能力目标:培养学生的阅读能力、讨论问题、分析问题、解决问题的能力。 德育目标:通过学习本课内容教育学生学会感恩,通过自己的积极工作来反哺父母、贡献社会,为社会的发展做出自己应有的贡献。 教学重点:1、明确首次就业的意义 2、引导学生树立正确的择业观 教学难点:引导学生树立正确的择业观 教学方法:案例教学法、角色扮演法、讨论法。 教学手段:多媒体课件 教学过程: 引导学生课前阅读课首案例:学财会的售货员。 课上根据案例情课引导学生讨论下面的问题: 案例问题一:小禹为什么放弃升高职,而选择了直接就业? 教师点拨:生存是发展的基础,个人的职业生涯必须与家庭实际情况相结合。 案例问题二:学财会专业的她,为什么对当上售货员很高兴? 教师点拨:明确要正视就业难的严峻形势,求职期望值要实事求是 第四章职业生涯发展与就业、创业(板书) 第一课正确认识就业(板书) 一、首次就业与职业生涯发展(板书) 学生讨论分析课首案例问题三: 小禹不熟悉售货员的工作,在工作中遇到很多困难,她是怎么做的? 教师点拨:要珍惜首次就业机会,摆正心态,积极投入到新的工作岗位中去,虚心学习,努力拓展自己的知识面。 教师进一步讲明首次就业的意义: 首次就业是中职生人生中的重要转折,是生活方式质的变化。没有首次就业,职业生涯就不可能开始,职业生涯就永远停留在职业准备阶段。 首次就业是职业生涯的重要经历,是职业生涯发展的起点没有首次就业,就不可能有从业阅历,不可能对职业有真正的感悟,不可能真正实现人生角色的转换。 学生讨论分析课首案例问题四:小禹的成长经历给你什么感悟? 教师点拨:我们为小禹的孝心而感动、为小禹积极适应工作而努力学习的理智举动而感慨。惟有时常怀着一颗感恩的心,才能有不竭地动力为父母拼搏、去为社会奋斗,从而成就一个成功的自我。同时小禹的首次就业选择的目标定位准确,为她日后的成功择业奠定了良好的基础。 学生讨论:首次就业应注意的问题有哪些? 首次就业的目标要务实;首次就业的实际岗位可能与你的规划有差距,但你不要轻言放弃,要从基层岗位做起,脚踏实地才能向上攀登;首次就业忌好高骛远、眼高手低,要胸怀大志,更要顺应时势,才能使自己的职业生涯获得成功 活动设计:学生小品扮演——父母的爱 小品内容:父母关爱子女的点滴、父母努力工作的日子(进修、加班等) 学生交流:此时此刻最想与自己的父母说的一句话。 活动目的:增进学生对父母的理解与尊重;唤醒心疼父母的亲情;激发报答父母服务社会的责任心。 二、就业形势与择业观(板书) 1.必须正视就业难(板书) 活动设计:就业调查结果交流

毕业生就业心理调试方法

毕业生就业心理调试方法 学号:20081120030 姓名:曹方方 转眼六月骄阳如火,又是一年毕业季。对毕业生来说就业是大学生人生发展中的重大转折点,是大学生从“自然人”向“社会人”过渡的重要阶段,每个走出大学校园的毕业生都想找到一份不错的工作。然而,随着改革开放的进一步深入,经济和科学技术的不断发展,以及社会对人才需求的激增,我国高等教育迅猛发展,2001年至今高等医学高校的连年扩招,医学毕业生数量逐年递增,由于对我国的扩招政策认识不深,高等医学院校和用人单位没有为扩招工作做好足够的准备,在高等医学教育迅速发展的同时,出现了诸多问题,其中毕业生就业困难尤为突出。随着医学毕业生人数的逐年增加,就业形势日趋严峻,每年有为数不少的医学毕业生陷入“毕业即失业”的怪圈。医学毕业生心理健康状况极易受到影响面对就业,因此应届医学毕业生心理调试方法显得越来越重要。 医学是一门专业技能要求非常高的科学,医院在选拔毕业生时十分重视学习成绩和综合技能,尤其是实践能力、外语和计算机水平。交际能力弱、没有学位、英语未过四六级、专业不理想、计算机未过二级等都成为影响医学毕业生就业心理问题的不可忽视的因素。医学毕业生择业时会产生的常见心理问题有以下几种: 迷茫型,一般表现为困惑、无助,医学毕业生知道自己的当务之急是找工作,但找什么样的工作,怎么找,出路在何方却不甚明了,对未来没有清醒的认识和规划;焦虑型,由于担心不能达到预期目标,思想包袱太重抑或是有的学生见到自己的同学朋友都陆续找到了好工作,进进了好的医院,自己却迟迟没有动静,也不免心烦气躁,焦虑不安;自卑型,一些大学毕业生自我评价偏低,过低估计自己的知识和能力水平,过低评价自己的意志力。表现在择业过程中,悲观失望,抑郁孤僻,不思进取,不敢参与择业市场的激烈竞争;自负型,过高估计自己的价值,高不成低不就,过度挑剔;悲观型,求职时遭受拒绝或失败等挫折而形成的紧张不安的情绪状态,开始否认自己,降低自己的价值;盲从型,有的医学毕业生对自己缺乏全面清醒地认识,就业时容易接受心理暗示,盲目随大流,错过了适合自己个性与发展的机会,从而带来工作上的不适及心理上的压抑。另有一些学生则是抱着依赖心理,自己从不主动争取就业机会,等着学校和家长来为自己解决工作问题,从而丧失了许多就业的机会;急功近利型,有的毕业生急于就业或赚钱,忽视了自身的长期发展需要,导致就业价值观扭曲,丧失了职业理想和社会价值观,甚至身陷就业陷阱。 缺少社会经验的医学毕业生,对选择职业这一人生大课题会产生诸如此类的心理问题属于正常现象。造就医学毕业生就业心理压力过大的原因主要有社会、学校、家庭和自身的因素,其中,自身心理素质是关键。 如何调试就业心理压力呢?首先要积极对待,有压力是正常的,出现心理问题也不要紧张。要敢于承认和接受,用一颗平常心对待,转变就业的思想观念。观念是行动的先导,医学毕业生要改变错误的自我认知和社会认知,加强自我理解与分析的能力培养,以平常心面对就业形势,冷静地作出选择;要孕育真、善、美的感受,保持良好心境;要排除诸如不满、嫉妒、焦虑、恐惧等负性情感对正常思维、决策的干扰;要打破传统意义上的就业“一锤定终生”的陈旧就业观念,建立新型的就业观,强化择业的自主意识,树立正确的就业观。摒弃事事求稳、事事求顺的思想,树立市场竞争的观念。我们生活在市场经济社会中,竞争就要伴随自己一生。医学毕业生求职过程就是竞争过程,即使你进了一家比较好的医院,如果缺乏竞争意识,不再继续努力,也会失去这个工作。有竞争就会有风险,确立竞争意识,不怕风险和挫折,焦虑心理就会得到缓解。面对就业困惑,进行理性思考是基础,根据情况的变化更新自己的思想观念是关键。

教师和学生的课前准备工作都做得非常好

教师和学生的课前准备工作都做得非常好,预习要求适当、贴合学生实际,有一定自学要求,高而不高。学生思考积极,课堂气氛非常好,回答踊跃;教师讲授环节条理清晰、重点突出,完成目标情况良好,课堂效率较高;体现出以学生为主体的课堂模式,重视对学生能力的培养 教师讲授目标明确,重点、难点分析到位,基本功扎实,课堂气氛融洽,学生思考积极;教学设计合理、科学,教学要素配合默契,各种关系处理得当。 教师精心设计了课堂的导入,有利于激发学生的兴趣,有较好的教学效果;教授语言生动,课堂气氛活跃,有较强的课堂掌控能力。 教学重点难点突出,操作演示正确规范,课堂容量、密度适当,符合认知与发展规律。能有效地创设学生自主、合作、探究的情境,重视学生对过程的体验,启发得当,发问有利于学生思考,学生练习充分,作业量适当。1 教学目标制定的全面、具体、明确、符合大纲、教材和学生实际;教学思路清晰,所教知识准确;从实际出发,熟练运用现代教学手段;讲练结合;教态亲切、自然、端庄、大方,非常具有亲和力,教学效果较好。 本节课的教学设计重点突出、层次清楚,有意识的为学生创设了良好的数学交流情境,注意学生的情感与态度。郭老师分析到直线与圆的位置关系有三种,包含相离、相切、相交,使学生循序渐进的进入佳境。在教学过程的设计上体现了层次性和坡度性,符合学生年龄特点和认知规律,体现了以学生为主体的学习过程,培养了学生的学习能力。教师教态自然,语言清晰,数学语言表述准确。 本课是一级B习题课,教师在多功能室授课,所授内容是一级B练习卷2的重点题,教师通过25分钟的示范讲解,向每一个学生展示了操作方法,明确了操作步骤。如WORD段落处理,表格设置,浏览网页等。后15分钟让学生练习,老师下位巡视指导。值得肯定的是,教师注重暂时后进生的学习方法,提出让优等生与后进生结成“互助对子”,共同提高。不过,这节课并不是人手一台计算机,有3,4个人合机学习现象。 由两条直线的相交问题引申到点到直线的距离公式,该知识点是用直线方程的知识点来引出的,主要是让学生体会前后知识的衔接。课上推导的过程与课本上的不一样,主要是介绍一种常规思维方法,利于学生接受和理解。课上反映出老师推导的过程相对比较长,而且学生的反映和接受能力比较有限。总体来说,整体引入比较自然,学生也容易接受,教学过程科学合理,利于学生接受。 本课属于选修课,教授对象是五年制化工班的三年级学生。教师教态大方,自然,从身边的环境问题入手,通过信息量丰富的课件,向学生展示三幅对比明显的图片“蓝天,绿地”,“北京沙尘暴”,“工厂排放的污水废气”,迅速吸引学生的眼球和耳朵,形象生动的揭示了学习本课程的重要性。课件的内容紧扣教材,将书本知识形象化,生动化。通过教师细致讲 解,学生思考讨论,顺利达成教学目标。如果本课的课堂气氛能再轻松点,活泼点,将会更好。 本课所学内容教抽象,难懂,陈老师就此设计了形象生动的教学方法,使学生较快入门。另外,板书设计合理,精美。 这堂课是文言文教学的第二课时,课前教师带领学生对课文的重点词句作了针对性的复习,从学生回答来看,掌握情况不错。本节课张老师对于人物形象分析得具体细致,比如在对“人物个性”分析评价时,从典型细节如何表现某一突出个性入手,让学生有针对性的思考,比泛泛而谈无的放矢要求更规范更严谨。另外在课堂问题的设置上,环环相扣,且能层层递进。

大学生就业指导课教案

大学生就业指导课授课计划 第一讲、大学生涯与职业准备 第二讲、职业认知与就业选择 第三讲、就业政策、形势与程序 第四讲、择业心理与求职心理 第五讲、自荐材料的准备与面试笔试技巧 第六讲、就业权益与法律保障 (包括求职“陷阱”的识别与防范)第七讲、职场适应与职业发展 大学生就业指导课教案

课程意义:不是一门理论课程,而是定位为一门工具课程,为同学们顺利开始求职提供必要的指导和帮助。 授课形式:课堂讲授,小组讨论、发言,情景模拟, 观看就业指导录像 授课要求:1、全班分为5个讨论小组,抽签决定(确定小组名称,小组口号及小组长) 2、保证课堂纪律、请销假制度 3、及时提出意见和建议 引导案例: 《爬楼梯的故事》话说有两兄弟,他们一起住在一幢公寓楼里。一天,他们一起去郊外爬山。傍晚时分,等他们爬山回来,回到公寓楼的时候,发现一件事情:大厦停电了!这真是一件令人沮丧的事情。为什么呢?因为很不巧,这两兄弟是住在大厦的顶楼。那么,顶楼是几楼呢?呢就更加不巧了,顶楼是80楼。很恐怖吧!虽然两兄弟都背着大大的登山包,但看来,也是别无选择,于是,哥哥对弟弟说:“我们爬楼梯上去吧。” 于是,他们就背着一大包行李开始往上爬。到了20楼的时候,他们觉得累了。于是弟弟提议说:“哥哥,行李太重了,不如这样吧,我们把它放在20楼,我们先上去,等大厦恢复电力,我们再坐电梯下来拿吧。”哥哥一听,觉得这主意不错:“好呀!弟弟,你真聪明呀。”于是,他们把行李放在20楼,继续往上爬。 卸下沉重的包袱之后,两个人觉得轻松多了。他们一路有说有笑地往上爬。但好景不长,到了40楼,两人又觉得累了。想到只爬了一半,往上一看,竟然还有40楼要爬。两人开始相互埋怨,指责对方不注意停电公告,才会落到如此下场。他们边吵边爬,就这样一路爬到了60楼。 到了60楼,两人筋疲力尽,累的连吵架的力气也没有了。哥哥对弟弟说:“算了,只剩下最后20楼,我们就不要再吵了。”于是,他们一路无言,安静地继续往上爬。终于,80楼到了。到了家门口,哥哥长吁了一口气,摆了一个很酷的姿势,说:“弟弟,拿钥匙来。”弟弟说:“有没有搞错,钥匙不是在你那里吗?”。。。。。。原来,钥匙还留在20楼的登山包里! 这是一个虚构的故事,但它却形象的反映了我们的人生。20岁之前,我们活在家人、老师的期望之下,背负着很多压力,不停地做功课、考试、升学,就好像背着一个很重的登山包,加上自己不够成熟,没有什么太大的能力,所以走的很辛苦。20之后,从学校毕业出来,踏上工作岗位,开始自己的职业生涯,自己喜欢做什么就做什么,想怎么做就怎么做,就好像是卸下了沉重的包袱。所以说,从20岁到40岁是一生中最愉快的20年。 到了40岁,人到中年,发现青春早已逝去,但又有很多遗憾,于是开始骂老板不识货,怪家人不体恤,埋怨政府,埋怨国家,埋怨社会。。。。。。就这样在埋怨中又过了20年。

公开课前准备

回想讲公开课的经历,有很多的体会和感受,下面和各位老师一起探讨一下讲公开课的注意事项,希望能带给大家一点小小的启示,不当之处还希望各位老师给以批评指正。(首先声明,不是说我讲一节公开课都能达到这个标准,而是我从自己的切身感受来说应该注意什么) 要讲好一节公开课,需要做好、做细方方面面的工作,下面主要从以下五个方面说说我的看法: 一、备课前的准备工作: 很多老师认为,讲课题目还没定下来呢,没法准备或者说不着急。我认为这是错误的想法。抽题之前的准备工作非常重要,这是上好公开课的知识储备阶段。 这时候我们可以先暂定一个课题,有目的的准备一下,算是练兵吧。这时候的准备可以分为四个阶段: 海选、吸收、精选、创新。海选工作也就是说围绕这个课题,广泛搜集各方面的备课信息,查阅网上相关课题的教案、课件等资料,学习别人的优点,看能不能为我所用。因为每一个教案、课件都饱含着作者的心血,或多、或少的都有它的优点,先浏览一遍,根据所讲的课和自己的讲课特色取其精华,大胆“拿来”,为“我”所用。可能别人的例子我不能照搬,但他的思想我可以借鉴,可以在此基础上加以创新。 二、备课中需要注意的问题: 1.备详案。 即教师在课堂中要说的每一句话,学生的回答情况,甚至是教师举手投足的每个关键动作,预测学生可能的回答状况等等方面,都要写下来,这个备课过程也就相当于把书读到由薄到厚的过程。这种方法看似费时费力,却能让授课语言越来越精炼,思路越来越清晰,课堂效率越来越高。当然,具体怎么写详案要因人而异,根据自己的情况来定。如果是有多年教学经验、教材很熟的老教师,可以不必事无巨细,只列出框架就可以;但对于年轻教师来讲,我认为必须要做到事无巨细,这一点非常关键和重要。这不仅对备好本节课至关重

劳动和就业教案

劳动和就业教案 【篇一:就业指导教案】 大学生就业指导 一、课程的性质、目的、地位和任务 《大学生就业指导》是伴随我国大学生“双向选择、自主择业”的就 业制度改革而新兴的一门综合性课程。这门课程以大学生专业知识、技能以及人文素养为基础,其目的和任务是帮助大学生了解国家就 业形势和政策,引导大学生充分认知自我,合理调整职业预期,树 立正确的择业观,增强就业竞争意识,掌握求职择业的基本常识和 技巧,把握大学生就业市场的特点和功能,以此提高大学生主动适 应就业制度改革及就业环境变化的能力,增强求职择业的实力,最 终指导和帮助大学生实现成功就业。 ? 二、课程教学的基本要求 (一)理论、知识方面 1、了解高等教育大众化背景下的大学生就业形势; 2、了解大学生就业的现行政策及体系(国家和地方,行业和部门); 3、了解社会职业的基本知识,开展大学生自我职业生涯的规划设计; 4、了解大学生求职择业的知识,包括求职中自我合法权益的维护; 5、掌握大学生就业派遣的基本程序。 ? 二、课程教学的基本要求 (二)能力、技能方面 1、运用职业测评系统,进行自我认知,了解自己的优势和不足,合 理定位; 2、学会了解、筛选就业信息,做好就业前的简历制作、求职书等物 质准备和心理准备; 3、掌握一般的求职应聘、面试技巧; 4、结合自身特点,抓紧时间弥补自身就业能力的不足,为顺利成为 职业人奠定坚实的基础。 什么样的选择决定什么样的生活,今天的生活是由我们之前的选择 决定的,而今天的选择决定我们今后的生活。 ? 第一章大学毕业生的就业形势与就业市场 第一节大学毕业生的就业形势 一、高等教育大众化时代大学生就业所面临的形势 (一)大学毕业生的就业由“精英”走向“大众”

如何真正做好课前准备

如何真正做好课前准备 古人说:“凡事预则立,不预则废。“无论做什么事情,事先都应有所准备。 有无准备,准备的充分与否,效果大不相同。要上好课就要做好课前准备。要上好课很难,上好有实效的课就更难。如果课前老师不了解学生的实际,又没有必要的准备,上课时匆匆上阵,其效果也不言而知。所以,做好课前准备也是提高效率的有用途径之一。 一、备课前 备课是上课的必要准备,是教师研究教材、研究学生、确立目标、选择教法、实施教学的过程 1、备教材: (1)要认真研读大纲、教科书、参考书。大纲是教学工作的法规,要留意弄清大纲对每个知识点的教学要求的规定,明确是“了解、理解、掌握、灵敏运用”中的哪能一层次,避免教学离纲。教科书是教学的重要依据,要住址推敲书中的每句话,理清知识的内在联系、主从关系,研究突出重点、突破难点的教学措施。参考书及杂志的有关文章,是教科书的补充,要利用有关资料掌握最新的教研、科研动态,帮助自己分析教材、研究教法以及了解与本知识相关的其它参考书中的习题、学法和掌握最新信息。 (2)做题: 要把每节教材中配备的例题、练习、习题全部做一遍,研究解题的思路、方法及难易程度,精选习题,明确每道题在传授、巩固知识、训练技能、培养能力方面的作用,以便在教学中统筹安排。 2、备学生:要认真、全面了解学生,了解学生在理解掌握这节(课)教材时易出现的问题。掌握学生的疑点、难点和了解、掌握学生的思想规律、学习态度、学习方法,增强教学针对性。

3、备教法:灵敏应用启发式和讨论式等教学方法,教给学生学习方法,培养学生的创新精神和创造能力。 二、备课中 ⑴教师要理清教学思路确立教学目标、重点、难点。 ⑵备教学过程。教学过程是教案的主体部分,要精心设计。宏观上,要写明一堂课要“教什么,学什么”(教学内容),还要指明“怎么教,如何学”(教学方法)。微观上,要对新课的引入、知识的建立过程、知识的应用巩固、师生活动的安排、设计板书、各教学层次的衔接、课堂小结、作业选配等方面进行设计。年青教师甚至要备出课堂上精炼、确凿、生动、逻辑周密的教学用语。武侠小说中说,先由有招,无招则更高。这是境界 ⑶要有针对性地设计课堂练习和课后思考题,满足例外层次学生的学习的学习需要。教学内容的处理,要在科学、合理以及符合学生实际状况下鼓励教师突破书本,对教材进行从头编排和组合。以上这些内容都应提前1天备清、想好。 三、备课后 备课后,要理顺和简化教学思路,抓筋抓点。 ⑴进行教具、学具、课件及学生学习资料的准备。结合课堂教学实际,提前准备好课堂教学用具。写好小黑板、卡片、图片,准备好幻灯等教具。 ⑵教学活动结束后,要认真反思教学过程,总结得失,并对后续教学作合适调整。 1只粉笔进课堂是不允许的。但也不是形式上的写1块小黑板就叫有准备课。 而是以上几点的综合评价。把不够、也许、可能尽量消灭在课前,真正向课堂要质量。 四、课堂教学

《正确认识就业》教学设计

《正确认识就业》教学设计 课题:《正确认识就业》 授课类型:新授课 授课时间:2015学年第1学期 授课班级:2015级 一、教材及教学内容分析 1.使用教材:本教材《职业生涯规划》由高等教育出版社出版,蒋乃平主编。 2.教学章节:第三单元第1课正确认识就业。 3.教学目标: (1)让学生了解和清楚什么是立业?怎样去立业? (2)要使学生明白自己要在岗位上有所建树,就要了解职业、适应职业,并根据实际的情况转换自己的职业,以求最终实现自己的职业理想。 4.教学重点:如何安全度过试用期,如何变职业为事业。 5.教学难点:怎样转换职业 6.课时:2节课 教学过程: 一、导入 当你求职成功的时候,你可能已经尝尽酸甜苦辣,觉得苦尽甘来,未来是一片坦途,但是,你必须打起精神,因为你只不过是刚刚迈出第一步。求职不易,立业尤难。你要想

在自己的职业中有所创建,那么你该怎么办呢?当你面对你的第一份职业或者新的职业的时候,你该怎样去面对呢?当你面对新的环境、业务和人际关系,你该怎样尽快融入和适应呢?当你在这份职业中感觉到它并非你所理想的职业,那你该怎样去做呢?本课的内容就是要你清楚什么是立业?怎样去立业?其实要使自己在岗位上有所建树,就要了解职业、适应职业,并根据实际的情况转换自己的职业,以求最终实现自己的职业理想。 一,如何更好的度过试用期。 一般来说,求职成功后,都有一个试用期。很多同学认为只要求职成功后就万事大吉,其实试用期对任何一个毕业生都非常重要。 (举例子) 从事例中我们可以看到试用期其实是对我们如何了解职业,如何尽快转换角色,了解职业的一个考验。要更好的度过试用期,我们要做好的最重要的两件事就是:第一,了解自己的职业,也就是了解这个职业岗位的全部要求以及有关的情况,即工作的内容职责与工作中处理事务的程序或操作规程。 第二,适应自己的职业,也就是使自己尽快进入角色,适应职业岗位。 综上所述,如何更好度过试用期,我们可以总结几点:不做违反劳动纪律的事情;不要老是给自己找借口,勇敢承认自己的错误;多做小事不吃亏;不要老是自以为是;努力表现自己,但是不要过犹不及。 二、变职业为事业。

做好课前准备

做好课前准备提高课堂效率 ——欣荣小学校本培训材料 充分的课前准备是上好课的前提。做好课前准备在教师的日常教学工作中占有很重要的地位。课前准备,从广义上讲,是上课之前,教师为完成课堂教学任务而做的所有工作,如分析教材、分析学情、确定教学目标、设计教学过程、撰写教案、制作课件等。从狭义上说,课前准备专指上课前,教师为提高课堂效率,保证课堂教学顺利实施,根据教案为上课进行的有关准备工作。课前准备主要包括:1、物质准备,如电教设施(硬件、软件)的调试待机、准备教具等。2、学生要做的准备,如预习、教材、作业本的待用、准备学具等。3、教师要做的准备,如温习教案、教学的主要教学流程、调整自己的心绪等。 一、做好课前准备的意义。 1、做好课前准备,是提高课堂教学效率的需要。 做好课前准备,教师对课堂教学的目标更为清晰、流程更加了然于心,对课堂教学中必需的教具、学具的运用更加恰当,对教学辅助设施设备的使用更加自如。因此,做好了课前准备,课堂教学将更为流畅、简洁、紧凑,对教学时间的调控安排将更加科学合理,不再无谓地浪费时间。因此,向课堂40分钟要质量,追求课堂教学的效率,课前准备至关重要。 其次,学生的任何一项学习,都不是从零开始的,都是建立在学生或多或少的已有知识和经验基础之上的,只是这种准备往往是从“无意识”预习、复习开始的。教师要使学生的这种“无意识”的、比较盲目的课前准备活动,转变为“有意识”的、主动的课前准备,从根本上提高课前准备的质量和水乎,这样,学生的课堂学习才能更加专注高效,因而教

师课堂教学的效率也必将得到提高。 2、做好课前准备,是培养学生学习习惯的需要。 教育心理学告诉我们,任何习惯的养成都不是一蹴而就的,都必须在实践中,经过强化训练,逐渐形成。而且在形成的初期会经历多次反复,然后才能逐步形成习惯,并伴随终身。俗话说,一回生,二回熟,习惯成自然。教师认真做好课前准备,使学生明确学习新知前自己应该做什么,怎么做;坚持不懈地做好课前准备,学生就会形成学习“定势”,由被动的进行课前准备转变为主动进行,这就是一种良好的自主学习习惯。 3、做好课前准备,是促进教师的专业成长的需要。 诸多名特教师成功的秘诀中,认真做好课前准备都是其中重要的一点。课前准备看似多余、平常,其实对教师,尤其是青年教师的专业成长,起着非常重要的作用。做好课前准备能使我们每节课都从容淡定,对每节课都谨慎专注,牢牢确立课堂教学的效益观。长期坚持,水滴石穿,就会帮助我们自己的成长,更快地形成自己独特的教学风格。 二、课前准备中必须完善的工作 1、教材分析 教师讲好一堂课的关键在于备课,只有备好课,才能保证教学质量,而教材分析则是备好课的前提。有的人可能会说,课本对教学内容都作了详尽的阐述,教师按课本讲就是了,对教材还有什么可分析的呢我们知道,书本上的知识是一种贮存状态的知识,课堂教学过程就是要把这种贮存状态的知识首先转化为传输状态的知识,然后通过学生的学习再把传输状态的知识转化为学生头脑中的贮存形式。而这两种知识形式的转化过程与方法,由于受多种形式的制约,课本上是很难把它们全都写出来的。

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