【全面】摄影工作室管理制度B

摄影工作室管理制度

第一章总则

为加强公司管理,维护公司良好形象,特制定本规范,明确要求,规范行为,创造良好的企业文化氛围。

第二章细则

一、服务规范

1、仪表:公司职员应仪表整洁、大方。

2、微笑服务:在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合,应注视对方,微笑应答,切不可冒犯对方。

3、用语:在任何场合应用语规范,使用普通话,语气温和,音量适中,严禁大声喧哗。

二、办公秩序

1、工作时间内不应无故离岗、串岗,不得闲聊、吃零食、大声喧哗,确保办公环境的安静有序。

2、职员应在每天的工作时间开始前和工作时间结束后做好个人工作区内的卫生保洁工作,保持物品整齐,桌面清洁、整齐。

3、部门、个人专用的设备由部门指定专人和个人定期清洁,公司公共设施则由公司在职所有人员负责定期的清洁保养工作。

4、发现办公设备(包括相机、照明、电脑等)损坏或发生故障时,职员应立即向办公室报修,以便及时解决问题。

5、除业务有关人员需上网外,其余正常上班时间不得用本部电脑上网聊天。

三、责任

1、本制度及流程的检查、监督部门为行政人事部人员执行,违反此规定的人员,将给予相应的警告处分。

2、行政人事部对本制度负有最终解释权和修改权。

3、本制度自公布之日起生效执行。

4、设备管理机制,由部门负责人统筹记录,每周进行核查签字。

主管负责单项器材责任到人,每周督促部门员工进行器材统计,维护以及表格

的填写,主管确认签字后由统一检查。

四、设备管理

1、工作室设备由专人负责管理,在每日工作结束后,进行设备检查,规整回设备储藏位臵,并填写《设备管理维护登记表》。

2、对于因私用途,除个别特殊情况(须借用人详细说明情况,并经设备管理人员核实,领导批准),均不予批准。

3、设备借出前,管理员应仔细检查设备、核实附件数目,并记录设备状态。

五、保存

管理员应将设备妥善保存,防止设备被违规占用甚至丢失。保存时,要注意环境的维护,保持设备储存地的干净、整洁。长期不使用的设备,应在保证其能够随时投入使用的前提下,最大限度地松弛保存。

六、检查与维护

1、设备管理员应定期对设备进行清点和检查,并记录备案。检查内容包括设备状态,损耗情况,附件情况等。

2、管理员应保证设备随时可用,在设备回收时,除常规检查外,还要测试设备的续航能力,如有下降,则应采取维护措施以保证设备能够持续使用。

七、借用

1、设备使用者需了解设备性能并能熟练、正确使用设备。不正确的使用可能会导致设备故障甚至毁坏。

2、在借用设备前,应确保已具备正确使用设备的知识,并接受相关人员的考核。具体借用程序参阅《摄影摄像设备借用流程》。

3、设备管理员不在时,须由技术部其他人员代办,程序不变。

八、使用

1、使用者要爱惜设备,谨慎使用设备。严禁磕碰、敲打设备。尽量避免在恶劣环境(严寒、暴晒、多尘、潮湿等)下使用设备。

2、要保持设备清洁,严禁触摸光学仪器镜头,严禁接触腐蚀性物质。使用时尽量保持双手干燥清洁。

3、操作设备时禁止使用拙力。

4、不得使用除提供电池之外的任何电池及外接电源;对电池充电需规范。

5、电池安装必须正确,不得改装(包括短接、串联等)、分解电池,不得混用新旧电池和不同类型电池;若电量耗尽需紧急更换电池,要使用相同型号的镍氢电池或高能碱性电池,并在归还设备时告知管理员。

6、未经允许不得更改设备设臵,如遇特殊情况必须更改,则需在归还设备时详细告知管理员。

7、不得私自对设备进行拆卸、改装。

8、不得将镜头长时间暴露在灰尘下。

九、归还

归还设备时,管理员应认真检查设备,如有损坏要及时建档,并责成使用人进行相关赔偿。借用人归还设备前必须对设备进行必要的清洁。

十、赔偿

1、公务用途:借用人违反上述设备操作及使用规定造成设备过度损耗甚至损坏,将承担一定的责任并进行相应赔偿,具体办法与赔偿额度依情节轻重和设备损坏程度,由设备管理人员提出并报呈领导批准。因正确操作(正常使用)或不可抗意外导致的设备损坏,借用人不承担责任。

2、私人用途:借用人借用设备用于非拍摄任务或私人用途,因违反管理办法或操作规程造成设备损坏,将承担全部责任及赔偿。因正确操作(正常使用)或不可抗意外导致的设备损坏,借用人将承担部分责任并进行相应赔偿。

十一、奖罚

每周会务总结前,由各部门主管负责检查设备维护及保存情况,并检查登记表是否漏填,统一交给确认,如主管人不在,请将此事项交予部门替代人操作执行,否则给与警告处罚一次。

※表格运用:设备管理维护登记表。

第三章基本制度

1、进入办公室必须着装整洁,不得奇装异服。检查不合格则进行相应处罚。

2、在办公室自觉讲普通话,禁止喧哗、说笑、打闹,说粗话、脏话。

3、爱护办公室的各项设施,随时保持办公室干净、整洁、营造一个良好的工作环

境。

4、不得利用办公室会客、聚会、不得在办公室吃饭。

5、不准私自动用办公室物品,如需应向办公室登记并做好领取记录。

※表格运用:物品领用登记表。

第四章会议制度

1、参会时,不迟到、不早退;有病、有事的确不能出席会议者应先请假,同意后

方有效。

2、各部人员务必及时、认真递交本周的工作事项及不足之处和上周任务通知单的

完成进度。每周例会进行会议记录,会议结束后及时下达各部门及个人的任务通知单(一式两份),并进行任务跟踪及督促检查。

※表格运用:工作计划汇报表,任务通知单。

3、各项会议制度应充分坚持民主、认真、广泛听取每位成员的意见。

4、会议所需填写表格,必须严格落实执行,在工作完成进度中,每一项都要给下

发任务人审核、确认、通过。

5、每一项表格下方都有标注,填写标准以及类目要求,请认真阅读、理解后再详

细填写,并按要求上报及审核。

第五章办公室考勤制度

第一条总则

1、为加强考勤管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本制度。

2、公司员工必须自觉遵守劳动纪律,按时上下班,不迟到,不早退,工作时间不

得擅自离开工作岗位,外出办理业务前,须经本部门负责人同意。

3、每周2天休息,暂定周六、日。公司节假日值班由办公室统一安排。

第二条请假

请假必须填写请假单,按规定程序审批。请假单一式两份,一份留本科室,一份交专职的考勤员。

※表格运用:请假单。

第三条签到制度

1、所有人员运用OA系统,上下班实行打卡制。工作时间为:早8:30—晚6:00。上班

后10分钟内为签到时间,超10分钟按迟到记录,提前10~20分钟下班按早退计算,迟到或早退30分钟以上者按旷工半天记

2、因工作原因不能按时签到者,本人写明原因,主管上级签署意见后,不作为迟

到计算。

3、因工作需要加班,经经理批准,方可按加班对待。

第六章卫生管理制度

一、总则

1、为了加强项目部及周边环境的卫生管理,创建文明、整洁、优美的工作和生活

环境,制定本制度。

2、本制度适用于工作室设施的设臵、建设、管理、维护和工作区域卫生的清扫保

洁、废弃物处理以及公共区域的卫生管理。

3、凡在工作室工作的员工和外来人员,均应遵守本制度。

4、行政、人事部为工作室环境卫生管理的职能部门,负责全工作室的环境卫生管

理工作,其他部门协同做好环境卫生的管理工作。

二、公共区域的清扫与保洁

1、公共区域的清扫与保洁,由工作室在职人员负责进行打扫。

2、厕所及其他公共卫生设施,必须特别保持清洁,做到无异味、无污秽。

3、禁止随地倾倒、堆放垃圾,禁止随地吐痰和乱扔果皮、纸屑、烟头及各种废弃

物。

4、每位在职人员个人工作区域每日签到下班后做好归位整理,清扫地面,清理桌

面。

三、室内卫生的管理

1、室内应保持整洁,做到地面无污垢、痰迹、烟蒂、纸屑;桌面、柜上、窗台上

无灰尘、污迹,清洁、整齐,窗明几净。室内无蜘蛛网、无杂物。

2、室内不准许随便存放垃圾,应及时把垃圾倒入垃圾筐内。

3、办公室内办公用品、报纸等摆放整齐有序,不得存放与工作无关的物品,个人

生活用品应放在固定的抽屉和柜内。

(暂定)第七章工作室服务流程及细则

服务流程表:

A.接待学员申请拍摄;

B.审核通过学员预约单;

C.填写确认单要学员上传;

D.学员发资料至工作室;

E.安排档期进行拍摄;

F.学员作品满意产品回寄。

1.网络接待学员申请拍摄

通过摄影工作室客服接受学院学员拍摄报名申请,按拍摄需求及类目为学员进行分类,整理学员细分,要求每位学员有学号及类目备注名登记。

※表格运用:服务流程统计表。

2.审核通过学员预约单

初步沟通后,为学员发送确认函,请学员认真阅读其所含所有内容,然后进行预约单的填写过程,发给客服人员进行审核。

※表格运用:服务流程统计表,预约单。

3.填写确认单要学员上传

预约单审核通过后,填写确认单。确认同事要着重提醒学员,打印确认单,以便尽快安排档期拍摄,并按学员要求把需要搭配的道具等一并发来。

※表格运用:服务流程统计表,确认单。

4.学员发资料至工作室

确认单上传截图后给学员提供收件地址,把所需要拍摄的道具发至工作室进行拍摄准备。

※表格运用:服务流程统计表。

5.安排档期进行拍摄

预约时提前讲明拍摄周期,自收到确认单起五个工作日进行产品试拍,确认后进行整体拍摄,拍摄结束五个工作日进行照片修饰,不接受催片加急。

※表格运用:服务流程统计表,学员产品拍摄统筹表

学员样片满意产品寄回

整体拍摄、修饰结束后,确认后再为学员提供光盘快递至指定地址,待学员确认无

误后把拍摄产品检查打包并发回原处。

如遇作品不满意,则及时与学员沟通,登记服务流程表后再次进行补拍环节。※表格运用:服务流程统计表。

某创新工作室管理制度

“唐川林创新工作室”管理制度 组织机构 主任:唐川林技术顾问:周勇王朝军陈沭锟 副主任:王显才 成员:姜小军吴祖平许勇廖嘉德朱大明刘德贵黄秀明阳贤前蒋裕斌李军华申开明 职责与任务 一、职责 1、创新工作室领导小组负责考察交流等活动的组织,负责项目立项决策、推荐等工作。 2、创新工作室负责制定工作计划、日常的组织管理、项目跟踪等,负责创新工作的安排、分解、实施、总结工作。 3、负责不定期召开专业会,由创新工作室指定人员负责主持,工作室负责人参加,专业会要请工作室有关专业人员参加,针对“五小”成果,群众性创新、专业技术、教育培训等问题进行研究、讨论、推荐。 4、负责创新成果的收集、整理并上报矿技术成果申报室。 二、任务 推广普及先进的创新理念、技术和工作方法,带动专业技能素质水平的提高,围绕降低成本、节能减排、技术改造、技术革新、安全生产等主题,组织开展技术攻关、技能培训、管理创新、科学研究、

学习交流等活动,特别是针对矿的发展,推广先进适用技术,加快科技成果转化,最大限度地影响和带动广大职工提升技术、技能水平,培养企业发展所需的科技、生产、管理人才队伍。 工作制度 为鼓励广大职工积极向企业献计献策,促进企业生产经营发展,逐渐本队的“创新工作室”活动的开展,特制定本制度。 一、工作目标 1、实施科技兴矿、科技兴安战略,围绕业务保安、提效、降耗进行技改攻关。 2、优化生产工艺、环节,便于员工操作,降低劳动强度,提高生产效率。 3、改进设备、设施的安全性能,不断增强安全可靠性,追求设备、设施的本质安全。 二、具体制度 1、创新工作室领导小组每月召开一次会议,谋划布置本月的创新工作,研究解决创新过程中遇到的困难和问题。 2、每月对创新团队成员组织一次培训,每季度组织一次考试,不断更新知识,提高技术素质。 3、建立项目日常管理档案,将每月创新项目均纳入档案管理。 4、加强团队成员的日常管理,广泛吸纳创新意识强、技术素质高、肯钻研的员工加入创新团队。对不注重学习提高,不主动参与项目创新人员,经创新工作领导小组研究讨论,及时调整出创新团队。

公司摄影摄像器材管理制度

V:1.0 管理制度精选整理 公司摄影摄像器材管理制度 2020-4- 1

公司摄影摄像器材管理制度 第一条总则 为加强对公司摄影摄像器材的管理,确保公司摄影摄像器材的安全存放,充分发挥器材的使用效率,保证公司摄影摄像器材的正常使用,现在根据实际情况制定本制度。 第二条范围 本制度所指摄影摄像器材包括数码相机、录音笔、照相机、摄像机等专用器材。涉及摄影摄像器材的使用、保 管、借出和维护,都必须适用本制度。 第三条定义 (一)摄影摄像器材:特指公司名下数码相机、录音笔、摄像机等摄影相关器材。 (二)管理员:由公司指定、负责摄影摄像器材日常管理的人员,对器材进行封锁保管,保证器材的安全。 (三)申领人:具备专业器材维护保养知识、操作技能的人员。负责器材从管理员处领取、监督、使用、归还、维修、日常保养的全过程。负有监督使用人使用的权利,并对器材的使用、损坏负次要责任。 (四)使用人:为最终器材的使用者,并由公司指定人员担任,具备专业的器材使用、保养知识,能保证摄影摄像器材在使用过程中的安全,对器材在使用中损坏负主要责任。申领人、使用人可为同一人,负责器材的安全、 正确使用的全部责任。 第四条业务器材领用程序 (一)申领人根据业务情况,提岀使用器材申请,经部门领导签字同意后到管理员处领取。 (二)管理员根据《摄影摄像器材借用申请表》的品项配备器材给申领人,申领人需要当面检查器材是否完好、配件等是否齐备,确认无误后,在《摄影摄像器材借用申请表》签字,器材的保管、监督责任由管理员转到申领 人手中。 (三)申领人收到器材后,将器材交付到使用人处,自此对器材负有保管、监督使用权。 (四)使用人在接到申领人交接的器材后,需检查器材配件及其性能状况是否良好,如发现异常,应立即通知申领 人;如器材状况良好,使用人自此承担起使用过程中的操作使用保管责任。 (五)器材使用完毕后,使用人归还器材给申领人,经申领人检查配件齐全、器材良好无误后,签字确认,自此保管的责任转至申领人。 (六)申领人确认器材无误后,将器材送至管理员处, 器材,自 并告知需要养护、充电等事宜,管理员检验无误后收回器材 此,保管责任转交至管理员。

技术文件管理制度

技术文件管理制度 1、梁场工程部负责本制度的制定并监督实施,负责梁场技术文件的归口管理。 2、技术资料管理工作由工程部负责管理,由专职技术资料员进行技术资料管理,并及时向工程部长汇报资料收缴情况。 3、专职技术资料员负责技术资料分类、分专业分项立卷存档,编制总目录及卷内目录。梁场的补充资料要与原始资料配套,变更设计要在原图上标识,签署标识人姓名、时间合并存放。 4、技术资料自下而上收集整理。工程部专职资料员要及时收集技术人员手上的各种电子、书面、照片和影像资料(技术交底、施工日志、技术总结、上级文件等)并汇总,对下发的各种技术资料要求技术人员学习并作签认记录。 5、工作程序 5.1 受控文件、资料范围 5.1.1标准:产品标准,材料、配件标准,设计、施工、验收规范,技术要求等; 5.1.2 图纸:产品设计图纸,施工图纸,附属图纸,支座图纸,工装图纸等; 5.1.3 工艺文件:施工工艺细则、内控标准、施工组织设计、作业指导书、工序流程卡、技术交底等; 5.1.4 试验方法:试验、测量、检验方法、规程、评定方法等; 5.1.5 档案:设备、工装、计量档案、产品档案等; 5.1.6公司、局指、建设、设计、监理等上级单位发来的有关技术文件资料。 5.1.7 变更设计文件。 5.2 技术文件、资料的形式 技术文件包括书面、电子版、影像资料三种形式。 5.3 技术文件资料的起草、核稿、批准、发布 5.3.1 技术文件资料的起草、核稿

(1)技术文件管理制度由工程部负责起草、修改,由总工程师负责审核。(2)梁场施工工艺细则、内控标准、施工组织设计、由工程部负责起草、修改,试验、物资、设备等职能部室配合,由总工程师负责审核。 (3)各工序作业指导书、关键工序控制要点等由工程部负责起草、修改,由总工程师负责审核。 (4)技术交底由技术员起草、修改,由工程部部长复核。 5.3.2 技术文件资料的批准、发布 (1)梁场施工工艺细则、内控标准由梁场总工批准、发布。 (2)施工组织设计由梁场总工批准、发布。 (3)技术文件管理制度和其它技术文件均由梁场总工程师批准、发布。 5.4 技术文件资料的修改 5.4.1梁场施工工艺细则、内控标准、施工组织设计的修改,由上级领导或梁场职能部门提出修改意见,梁场总工批准,梁场工程部长负责下发修改通知单。 5.4.2各工序作业指导书由梁场职能部门或场区作业工班提出意见,梁场总工程师批准,梁场工程部长负责下发修改通知单。 5.4.3 其他文件的修改,由原拟稿部门提出意见,原批准人重新审批,相关部门负责下发修改通知单。 5.4.4 施工图纸的修改,由梁场总工程师依据设计单位签发的变更手续,在原设计图上作更改标识,并传递到所有图纸持有人手中,包括该图纸的复印件。 5.4.5 各部门收到《文件更改清单》后,由工程部资料员负责将《文件更改清单》传阅到所有文件持有人手中,直接在原文上进行修改。经修改过的内容要加盖本单位印章,写清“已更改”字样,进行标识。 5.4.6 梁场内控标准、施工工艺细则多次修改后,由梁场工程部负责换版重新印发。 5.5 文件的管理 5.5.1 文件 5.5.2 文件发放

创新工作室管理制度

创新工作室管理制度 一、创新工作室宗旨: 围绕工作过程中得重点、难点、关键点,开展管理创新、方法创新、服务创新与技术创新,达到提升管理水平与工作效率,优化流程、解决问题、降本增效,促进公司发展。 二、创新工作室职责: (一)围绕工作目标,明确与提出创新课题。 (二)及时了解与掌握新技术、前瞻性、新理念、新办法、新经验等信息,及时收集各专业工作中得需求信息,及时发现工作中需要创新或微创新得课题,提出建议、推介好做法。 (三)定期召开工作会议,集中组织工作室成员开展创新活动、研究课题,对“QC”成果、群众性创新、专业技术、教育培训等确定得创新课题进行推进,做好过程中问题得反馈、研究、解决。(四)围绕研究项目组织开展交流、研讨、合理化建议等活动,集思广益,培育集体凝聚力,发挥全体员工创新积极性。 三、创新工作室活动办法 (一)坚持开展创新活动、工作室按创新项目计划开展活动,平时根据课题研究内容与技术需要,不定期对创新工作进行交流研讨。 (二)坚持会议制度、每月召开一次工作室全体人员会议,对创新课题进展情况通报。 (三)实行集中与分组相结合,各小组围绕工作室目标,自行组织开展技术攻关、技术创新、技术革新与技能培训等活动。

(四)及时记录活动台账,保持活动资料完整。 (五)工作室要经常开展团队学习活动,积极引导青年技术人员参与技术创新活动,大力培养技术骨干,促进成员间互相学习,共同提高。 (六)每季度对工作室创新项目进行一次总结分析,对下季度工作进行计划安排,并组织技术骨干经验交流。 (七)年终对工作室活动内容进行全面总结,提出下一年工作计划、 四、创新工作室工作制度 为充分发挥劳模工作室在弘扬劳模精神、发挥劳模作用、提升创新能力、增强团队竞争力等方面得重要作用,促进劳模创新工作室高效运转、健康发展,特制定本制度。 (一)工作室坚持创新创效为指导方针,坚持科学严谨得工作作风,有条不紊得发挥劳模、技能人才得示范、指导与辐射作用,促进创新发展。 (二)工作室定期召开会议,谋划布置阶段性得创新工作,研究解决生产创新过程中遇到得困难与问题;并为成员提供自由研讨与交流得平台。 (三)工作室得成员必须按时参加活动,并做好相关得准备、汇报与反馈、 (四)工作室每位成员必须按时完成工作室布置得各项工作任务,完成阶段性得创新项目及总结与汇报工作。

技术文件管理规定

1.目的 为使公司的技术文件得到有效控制,确保生产现场所用的技术文件为最新有效版本。 2.范围 本制度适用于公司所有技术文件的管理。 3.技术文件内容及编码原则 技术文件是指用于产品实现的相应技术文件;文件类别及编码原则详见《技术文件类别清单》。 4.职责 4.1技术质量部负责技术文件的归口管理。负责内部技术文件的编制、审批、发放、归档和借阅的管理;负责外来技术文件的识别、转换、发放和归档。 4.2各部门负责对技术文件的接收、使用、保管。 4.3操作人员应掌握工艺文件及有关标准要求,严格按工艺文件进行操作,发现问题及时向班组长汇报,有责任保管好自己所用的技术文件。 4.4车间班组长负责保管本班组所用的技术文件,生产作业时将技术文件放置在生产现场指定位置。保证技术件不丢失、不损坏、干净整洁。 5.技术文件管理内容 5.1编制技术文件的基本要求 5.1.1凡用于指导生产作业的技术文件均应履行审批、签署手续,外来文件的审批不是对文件内容的审批,而是对文件的适用性的确认。责任签署手续完备的正式技术文件是指导生产及其管理活动的有效文件。 5.1.2 收到顾客提供的产品图纸、产品规范/标准、技术协议、变更文件等与质量 有关的技术文件后,技术部要在两周内或按照顾客要求的进度进行组织评审,确定以上文件的详细的实施方法、实施日期及实施要求,由技术部长批准,及时将

顾客的相应标准转换为公司内部要求并保存相应记录。顾客提供的质量协议由质量部按上述要求评审,由质量部长批准,并保存记录。 5.1.3 FMEA的编制应参考FMEA库进行编制,每个项目应对其涉及到的所有工序的FMEA组织评审后定版; 5.1.4 CP的编制应将定版后的FMEA中的要求有效的传递至CP中且前后保持一致;CP的编制应参考CP的编制模板。 5.1.5 WI的编制应将CP中的要求关联到WI中(excel公式),防止产生前后不一致的情况发生。 5.1.6 技术文件编制质量问题纳入技术部人员的绩效考核,具体按《技术部人员绩效考核表》进行考核。 5.2 技术文件的签署人及其职责 5.2.1 设计/编制——由授权职能部门的设计人或编制人签署,并对技术文件的完整性、正确性、统一性、先进性、良好的工艺性和经济性负责。 5.2.2审核——由设计/编制单位负责人或分管负责人对技术文件是否符合国家法律、法规、顾客要求、相关标准和使用要求进行综合审查后签署,对其完整性、正确性、统一性负责。 5.2.3会签——由相关部门委托有经验的专业人员对技术文件是否满足相应专业要求的可行性予以审查并签署。 5.2.4 批准——直接用于产品生产过程的技术文件以及厂内有关部门需共同遵照执行的技术文件由技术部长(或被授权人)签署,并对技术文件负总的责任。文件发布后,使用部门在执行中或相关人员在检查,发现有问题需更改时应及时反馈,技术部接到反馈后应及时更改相应技术文件并再次批准。 5.3受控标识

某摄影工作室创业计划书

YUYANwooenhua 爱拾光工作室创业计划书2017.5.21

爱拾光工作室创业计划书 第一部分工作室摘要 第一章工作室简介 第一节工作室成立背景与目的 第二节工作室文化 第三节工作室logo 第二章工作室项目介绍 第一节工作室服务内容与服务模式 第二节工作室目前主营项目 第三节工作室服务内容价格 第三章工作室营运组织结构与人力资源 第一节工作室组织结构 第二节工作室人力架构 第四章主要团队人员介绍工作室投资与政务第一节前期成本投资 第二节项目财务管理机制 第二部分市场分析与预测 第一章行业背景与前景 第一节行业近几年的发展状况 第二节行业在衡阳的前景

第三节行业在湖南的前景 第二章目标市场需求分析 第三章竞争分析 第一节工作室SWOT分析 第二节竞争对手分析 第四章实际市场反响 第五章未来发展潜力与趋势第三部分营销策略第一章产品介绍 第一节活动(广告)策划 第二节平面设计 第三节动漫制作 第四节微课/精品课程制作 第五节活动执行 第六节网络推广 第二章营销策略 第一节打造自有品牌栏目 第二节项目推广 第三节网络营销 第三章推广策略 第一节现实推广 第二节网络推广

第四部分公司战略与管理 第一章人员培训 第二章团队激励机制 第三章短期发展计划 第四章中期发展计划 第五章长期发展计划 第五部分财务分析与预测 第一章初始投资成本 第二章财务总结及分析 第一节近一年财务情况 第二节财务分析 第三章财务预测 第六部分风险分析与对策 第一章主要风险 第二章解决方案

第一部分工作室摘要 第一章工作室简介 1.工作室成立背景与目的 爱拾光工作室成立于2017年5月,最开始是由创始人杨林召集7位对影视创作有浓厚兴趣的大学生组成。工作室最初的成立目的是让大家把梦想付诸于行动,让大家在做原创的同时积累经验,技术得到提升。

X线摄影室管理制度

X线摄影室管理制度 一.每日上班后应先开机、开空调。检查病人前先作球管预热,不许在未预热状态下检查病人。机器出现故障时,应记录在案,维修情况也应记录。 二.进行x线摄影检查前,应仔细核对病人姓名,性别,年龄,科室,床号,住院号,摄片部位和会诊单,检查号码是否准确,严防错号、重号和病人重名重姓。除去病人身上金属、膏药等物品。对检查有不明之处及时请示本科医师或上级技师,或与临床取得联系。 三.摄影操作时注意周围有无障碍物及诸附件有无固定。危重病人或怀疑脊椎骨折病人应有临床医生陪同,协助移动病人和摆位,以免因摄影操作而加重病情,发生意外。 四.病人检查结束后,应填写曝光条件、日期;特殊摄影应记录摄影体位,最后签名。 五.非本机操作人员未经许可严禁操作使用。 六.保持机房内整洁,下班前要及时关机、关灯和空调,并在机器复位后进行清洁卫生工。

杨桥镇卫生院 暗室管理制度 一.每早清洁暗室,检查水、红灯,备足胶片。 二.检查清洁洗片装置,检查运转状况,包括循环、补液、显影和干燥、温度。 三.定期检查、清洁暗盒;看看有无破损、污迹,并做好记录。 四.暗室工作人员应随时关灯,非暗室人员无特殊情况不得入内。 五.下班前进行安全检查,包括电源、水源、空调、洗片机和打印机等,并做好桌面卫生保洁工作。

杨桥镇卫生院 X线摄影室岗位职责 一、工作人员必须爱护各种影像设备,进行经常性保养;及时调整机房温度和湿度,保证X线检查的正常运行;各种仪器设备及附属用品使用完毕后应复位并整理机房、清洁设备。 二、严格遵守操作规程,按规定的使用条件进行工作,不得擅自更改设备的参数。未经岗位责任者同意,任何人不得开机使用设备。实习人员必须在老师指导下工作。 三、根据临床要求,进行常规和特殊摄影以及特种造影,及时和相关岗位保持密切联系,不断反馈质量信息。各种检查在没有把握的情况下应请患者稍候观察结果,在使用碘对比剂时,工作结束后再观察15分钟,及时发现迟发反应。 四、坚守工作岗位,按时检查机房内不得会客和做与工作无关的事情,机房内不准吃食物,严禁吸烟。发生医患纠纷

技术文件管理制度

技术文件管理制度

技术文件管理制度 一、目的 为保持已有技术工艺文件的完整性,统一技术文件的管理标准,确保所编制和管理的技术文件是正确、有效和一致的;有效控制技术文件,使之能完全指导生产,以保证质量和生产正常进行,避免混乱,为使公司的技术文件得到有效的控制,确保生产现场所用的技术文件为最新有效版本。根据公司的实际情况,特制定本制度。 二、适用范围 本制度适用于公司所涉及到的所有技术文件,包括:设计文件、产品图样、工艺图样和工艺文件等技术文件,也包括一定范围的外来标准和客户提供的图样等。 三、职权和职责 1.技术研发中心技术部是技术文件的归口管理部门,负责技术文件的编制、审核,并负责所有技术文件编号、发放、回收、归档,以及文件更改、作废的处理。 2.技术文件的编制和管理;技术研发中心技术部负责人负责编制,技术研发中心总监审核,由总经理批准。 3.生产用工艺文件,如工艺路线单、工序卡、过程卡、工艺图纸、作业指导书,由制造中心各生产部专人编制,完成后送技术研发中心技术部负责人审核,由技术研发中心总监批准。 4.外来图样、标准由负责人识别、核对,经技术研发中心总监审核报总经理批准。 四、管理标准和管理要求 1.技术文件是公司的核心机密,是公司进行生产和管理工作共同的依据,是公司在同行中保持一定竞争力的有力保障。公司的技术文件属于公司所有,每一位员工都有义务和责任保证技术文件的完整性、一致性以及保密性。 2.技术文件的定义 技术文件是指公司的产品设计图纸、工艺文件,操作规范、客户提供的图纸图样、各种技术标准、技术通知以及技术培训资料等。 3.技术文件包括:设计文件、结构:或生产;图纸、产品图样、工艺文件、技术标准、外来标准和图样,生产设备操作规程等。 4.技术文件管理包括:技术文件发放、复制借阅、修改、重新发放、收回、作废、外来文件的识别和使用等。 5.技术文件的分类

婚纱摄影管理制度

摄影行业管理制度化妆师岗位责任制 1.热爱本职工作,具有强烈的责任感和服务意识,工作积极主动,任劳任怨,讲文明礼貌, 讲 究卫生,作风正派,不谋私利,在主管的领导下服务好每一位顾客。 2.熟练掌握化妆、盘发知识及操作程序,有高超的技艺,熟悉齐种化妆用品、用具的性能、 特点和使用方法。 3.掌握规左的化妆技巧,研究化妆方而的发展趋势,不断推陈出新,有培养助手的能力。 4.微笑服务,礼貌热情,接待顾客主动问好,“请”字开头,“谢”不离口。耐心细致地问 顾客的喜好,要求,与顾客的沟通不少于5分钟,为其尽力服务,使顾客称心如意,送客时送上祝福语。杜绝带着情绪上班,绝对禁止与客人发生争执。 5.仪容仪表要标准,化妆上班,讲究职业道徳,做到文明服务,保持口齿淸新,化妆时不能 面对顾客呼气,保持化妆的高水准技术,维护影楼声誉。 6.负责保管、使用化妆用品,同时节约使用化妆用品,对于易损坏的化妆品(如口红、胶 水)委善保管,提出化妆用品的采购建议,保持化妆台而的整洁和干净。 7.遵守纪律,爱护公物,严格遵守《员工守则》,严格执行影楼各项规章制度,不准擅离职 守,上班时间不做与本岗位无关的任何事。 8.新娘妆化妆师提前5分钟打考勒卡。不得让顾客等待。 9.妆前认真填写沟通表了解顾客喜好与顾客多沟通。化妆师在工作中应主动介绍化妆程序, 注意征求顾客意见。顾客的第一套服装进棚舶照,由化妆师带进棚并介绍摄影师。 10.有良好的职业道徳,化妆时神情专注,动作轻快、熟练。根据顾客的要求按照顾客的脸 形、气质和头发疏密认真细致地做岀客人的理想造型。 11.顾客在拍照结束后,化妆师身着工服,将顾客送至一楼方可下班。 12.化妆部主管负责头饰、首饰、假发、头纱及手套的盘点工作,必须对本月所使用的用品分 类、分色、分新旧并进行登记,以便对遗失或坏掉的加以补充。 13.新娘每换一次头饰都要求化妆师或化妆助理及时放回原处,不得任意放在化妆台上或随便 乱丢。 14.化妆师要经常与摄影部沟通创造岀新造型与英他部门紧密配合。 15.化妆师必须每月集体学习礼服配套及头饰的搭配,对白纱、彩纱并种头饰搭配做统一协 调,不够的造型用品及时写购物单交与经理及时购回,不得因缺货而影响造型。对于已旧或已坏的头饰、假发、首饰、头纱及时淸理,如可淸洗干净交与洗衣工或自已淸洗,如太旧请主管签字换掉。 16.头饰、首饰、假发、头纱及手套架上摆放用品必须整洁有序,条理分明,容易取放。 17.化妆师在取造型用品时不得乱翻乱找,以免弄乱用品,使用完的化妆品凭空盒领取,并签 上领取日期及数量。

技术文件的管理制度

技术文件的管理制度 1.技术文件分为“受控”个“非受控”文件两大类。“受控”文件指与质量管理体系运行的有关文件。 2.文件的更改须填写《文件更改申请单》由负责人签字后方可更改并标识,文件更改幅度较大时,予以换版。换版文件下发后,必须将原文件由行政部收回,以保证使用有效版本。 3.文件领用者,因文件丢失或者损坏需要领用新文件时,到行政部填写《文件处理单》,经常务副总审核、批准后方可领用。 4.文件管理者、文件持有者要派专人管理文件,并保持文字清晰,外来借阅者需填写《文件借阅登记表》,经常务总经理批准后方可借阅。 5.作废文件销毁时,由该部门填写《文件处理单》,由总经理审核、批准后统一销毁。需要留用的加盖“作废留用章”后方可保留。 6.质量记录的格式和内容由使用部门设计,行政管理部门审查批准,统一编号控制。质量记录表需要更改时,仍由原审批部门审批。

7.质量记录填写:要求个部门质量记录填写人员在填写时要及时、完整、自己清楚、数据准确、使用中性笔或者圆珠笔笔填写。质量记录原则上不准更改,如有失误或者计算错误时,在改动处划改并签名。 8.质量记录的`借阅:外来人员借阅质量记录经常务副总批准后办理借阅手续借阅,公司人员经行政部部长批准后,办理借阅手续。 9.质量记录的管理和保存:质量记录由本部门制定专人负责保管,注意防潮、防腐、防盗、防火、防蛀、保存期按《质量记录清单》的要求实施。 10.各类质量记录由各部门指定专人手机、分类并装订,行政部负责归档并规定期限保存。 11.质量记录销毁:对于超过保存期的质量记录,由行政部和使用部门负责签字,包常务副总审核批准后,进行销毁并填写《质量记录销毁清单》,需要保留的记录加盖“作废保留”章后由行政部统一保存。

摄影工作室创业项目策划书

创 业 项 目 策 划 书 项目名称:******摄影工作室 项目负责人:***/*** 系别:美术与设计系 学号:********·********** 联系电话:************/********* 邮箱:**********/**********

目录 1工作室介绍 1.1工作室简介 1.2工作室战略 2项目概况 2.1项目名称 2.2 启动时间 2.3盈利范围 2.4 未来发展目标 3工作室工作和人员分配 3.1主要工作 3.2团队组成人员 4市场分析 4.1市场发展前景 4.2 行业状况 5拍摄产品与服务 5.1有形产品 5.2无形产品 5.3专业服务 6营业战略与推广 6.1营业战略 6.2营业推广措施 7风险与对策 7.1 风险面对 7.2 营业风险 7.3营业风险对策 8营业危机处理

1工作室介绍 1.1 工作室简介 1.1.1名称 *********摄影工作室 1.1.2组织结构 技术团队(摄影师、修图师、化妆师) 1.1.3 工作特色 1.1.3.1创业理念创新 将通过摄影提供一个平台,为广泛学生提供方便和创业帮助,满足摄影消费者需求,实现了劳动要素的有效配置,创造共赢局面。 1.1.3.2营业推广创新 经营初期,实际定价用消费者满意度与实际价相乘,有力保证质量,留住学生和客户,充分显示我们对自己的自信心,树立信誉。 1.2 工作室战略(这点怎么没有内容?) 2.项目概况 2.1项目名称 人像拍摄与淘宝行业拍摄 2.2 启动时间 于招标成功后即刻开始 2.3盈利范围 该项目主要的目标客户是以学校的学生为主主要拍摄有热门的

摄影部与办公室卫生管理制度

办公环境现场管理制度 第一条公司为进一步加强办公现场管理,确保环境整洁,行为文明,管理有序,气氛和谐,树立公司企业形象和员工形象,特制定本制度。 第二条本制度执行范围为行政办公室与摄影办公室。 第三条执行标准与管理责任 1.部门负责制 注:财务部、人设部按周轮值制,摄影部按日轮值;监督人对卫生进行抽查。 2.各办公室环境卫生管理标准、要求 a.办公室地面无垃圾、纸张,地面洁净; b.办公室桌面除放置电话、电脑显示器、必须的文具、文件夹(栏)、水杯、绿植外,不得再随意放置其他与工作无关的物品; c.随时保持工作台面整洁,上班和下班前10分钟清理台面及周边环境; 下班后,座椅靠入办公台。 d. 办公桌及电脑、电话无灰尘,使用者每天需定时擦拭; e.拍摄器材及时归位,摄影部外屋与行政办公室外屋会议室桌椅确保整齐干净,桌面不得有杂物。 f.办公室内严禁吸烟,室外严禁乱扔烟蒂。一经发现,罚款50,上交部门主管。

3.公共区域环境卫生要求 ●室内环境卫生要求 a.各部门办公室及会议室地面每天早上清扫一次,保证无尘土、杂物、 痰迹、烟蒂; b. 墙面及窗户无污渍、灰尘,保持整洁干净; c. 花盆绿化要按要求进行养护,并及时清理花盆内的杂物;饲养动物由 当日值日人员进行饲喂。 d. 各办公室的垃圾桶保洁员必须每天清理,每天最后下班的人需关闭空 调、检查各桌电脑是否关闭、关紧窗户,将室内垃圾袋带出。 e.不得带有异味的事物进入办公室区域 ●室外环境卫生要求 a.办公室外部公共区域由行政办公室负责,每天清扫一次,确保地面无 杂物、无烟蒂。 b. 花圃内定期剪出杂草由当天公共区域卫生值日人员协助清理,如工作 量较大,可提前报备店经理,由店经理安排部门人员协助。 c.大件垃圾清理,如桌椅、器材必须经过部门主管和库管审查,无问题 后方可处理,私自处理者处以100元以上罚款。 第四条检查办法: 部门负责人对当日整体卫生进行检查,由卫生监督人进行验收。在组织 检查过程中发现的一些问题将及时发出现场管理违规整改通知,整改原 则为“即刻通知,即刻整改”,时间不超过30分钟,在限期仍不整改的 将对部门处以一处不合格10元处罚。

技术文件管理制度

临海伟达汽车部件有限公司 技术文件管理制度WD-JS-12-01 1目的 为使公司的技术文件得到有效的控制,加强公司技术文件的保密性和有效性,确保生产现场所用的技术文件为最新版本,特制订此制度。 2 适用范围 本制度适用于公司的图纸、工艺、技术标准等技术文件的管理工作。 3 职责 3.1 技术部负责全公司技术文件的编制、审核、更改,资料员负责技术文件的复制、发放和 归档管理。 3.2各相关车间(部门)负责本车间(部门)所使用的技术文件和资料的管理。 4 定义 本制度所述的技术文件包括产品图、毛坯图、工装图、检具图,试制流程图、工艺规程、检验卡片、作业指导书、质量记录、文件资料等。 5 管理程序 5.1 试制阶段图纸文件的管理 5.1.1 试制阶段图纸文件底图由技质部项目负责人掌管,以便随时修改和指导试制工作。5.1.2 产品试制结束,且产品合格率达到规定要求,经评审通过后,由技质部项目负责人 将所有文件资料整理完毕后,于7日内移交技术资料室归档。技术文件资料员同时 下发生产用图。各车间(部门)在收到生产用图时,必须将试制用图收齐送交技术文件资料员,由技术文件资料员统一将试制用图销毁。 5.2 生产阶段图纸文件的管理 5.2.1 图面污损,需要更换新图时,由各车间主任填写“文件增发/复制申请单”连同污损 图纸一起到资料室申请换发。经主管领导签字批准后,由技术文件资料员负责复印和发放。如在申请复印图纸时,没有递交污损图纸,技术文件资料员不予复印。 5.2.2 如图纸文件丢失,由车间主任填写“文件增发/复印申请单”,写明原因和责任人,每 丢失一张扣款5元上缴财务,经主管副总签字批准后,由技术文件资料员负责复印和。 5.2.3 如需新增图纸文件时,由车间主任填写“文件增发/复印申请单”,写明新增的原因, 经主管副总签字批准后,由技术文件资料员负责复印和发放。 5.2.4 外协加工需要图纸时,由外协人员填写填写“文件增发/复制申请单”,经采购主管签 字后到技术资料室申请复印。外协加工的图纸,须加盖“外协”章。 5.2.5 “文件增发/复制申请单”由技术文件资料员统一保管,保存期一年后销毁。 5.2.6 技术资料室必须建立图纸文件收发台帐,领用人必须签字后才能发放,以便核对和 文件更改后回收。 5.3 技术文件的更改管理 5.3.1 技术文件更改权限属技术部。其它任何单位和个人都没有更改技术文件权力。 5.3.2 技术文件更改采用划改(不允许用修正液涂改),将需要更改的部分用细实线 划掉(被划掉部分应能清楚地看出更改前的情况),然后标注上新的尺寸/文字等, 在靠近更改部位写上更改标记(用加圈的小写英文字母表示),并在更改栏中填写上 相关的内容。更改时,须用黑色墨水笔更改,不允许用其它笔更改。

工作室管理机制

工作室管理机制 第一章总则 为加强公司管理,维护公司良好形象,特制定本规范,明确要求,规范行为,创造良好的企业文化氛围。 第二章细则 第一条服务规范 1. 仪表:公司职员应仪表整洁、大方。 2. 微笑服务:在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合,应注视 对方,微笑应答,切不可冒犯对方。 3. 用语:在任何场合应用语规范,使用普通话,语气温和,音量适中,严禁大声喧哗。 第二条办公秩序 1. 工作时间内不应无故离岗、串岗,不得闲聊、吃零食、大声喧哗, 确保办公环境的安静有序。 2. 职员应在每天的工作时间开始前和工作时间结束后做好个人工作 区内的卫生保洁工作,保持物品整齐,桌面清洁、整齐。 3. 部门、个人专用的设备由部门指定专人和个人定期清洁,公司公共 设施则由公司在职所有人员负责定期的清洁保养工作。 4. 发现办公设备(包括相机、照明、电脑等)损坏或发生故障时,职 员应立即向办公室报修,以便及时解决问题。 5. 除业务有关人员需上网外,其余正常上班时间不得用本部电脑上网聊天。 第三章责任 第一条本制度及流程的检查、监督部门为行政人事部人员执行,违反此规定的人员,将给予相应的警告处分(5-100 元)。 第二条行政人事部对本制度负有最终解释权和修改权。 第三条本制度自公布之日起生效执行。 第四条设备管理机制,由部门负责人统筹记录,每周番番进行核查签字。 主管负责单项器材责任到人,每日督促部门员工进行器材统计,维护以及表格的填写,主管确认签字后由番番统一检查。

设备管理 部门设备由专人负责管理,在每日工作结束后,进行设备检查,规整回设备储藏位置,并填写《设备管理维护登记表》。对于因私用途,除个别特殊情况(须借用人详细说明情况,并经设备管理人员核实,领导批准),均不予批准。设备借出前,管理员应仔细检查设备、核实附件数目,并记录设备状态。 保存 管理员应将设备妥善保存,防止设备被违规占用甚至丢失。保存时,要注意环境的维护,保持设备储存地的干净、整洁。长期不使用的设备,应在保证其能够随时投入使用的前提下,最大限度地松弛保存。 检查与维护 设备管理员应定期对设备进行清点和检查,并记录备案。检查内容包括设备状态,损耗情况,附件情况等。 管理员应保证设备随时可用,在设备回收时,除常规检查外,还要测试设备的续航能力,如有下降,则应采取维护措施以保证设备能够持续使用。 借用 设备使用者需了解设备性能并能熟练、正确使用设备。不正确的使用可能会导致设备故障甚至毁坏。在借用设备前,应确保已具备正确使用设备的知识,并接受相关人员的考核。具体借用程序参阅《摄影摄像设备借用流程》。设备管理员不在时,须由技术部其他人员代办,程序不变。 使用 使用者要爱惜设备,谨慎使用设备。严禁磕碰、敲打设备。尽量避免在恶劣环境(严寒、暴晒、多尘、潮湿等)下使用设备。要保持设备清洁,严禁触摸光学仪器镜头,严禁接触腐蚀性物质。使用时尽量保持双手干燥清洁。 操作设备时禁止使用拙力。 不得使用除提供电池之外的任何电池及外接电源;对电池充电需规范。 电池安装必须正确,不得改装(包括短接、串联等)、分解电池,不得混用新旧电池和不同类型电池;若电量耗尽需紧急更换电池,要使用相同型号的镍氢(Ni-MH)电池或高能碱性电池(严禁使用镍镉(Ni-Cd)电池、碳性电池及锌锰电池),并在归还设备时告知管理员。 未经允许不得更改设备设置,如遇特殊情况必须更改,则需在归还设备时详细告知管理员。 不得私自对设备进行拆卸、改装。 不得将镜头长时间暴露在灰尘下。 归还 归还设备时,管理员应认真检查设备,如有损坏要及时建档,并责成使用人进行相关赔偿。借用人归还设备前必须对设备进行必要的清洁。

摄影棚管理规章制度

摄影棚管理规章制度 精选管理方案 文件编号:02020年年66月 摄影棚管理规章制度 版本号: AA 修改号: 11 页 次: 1.0 编 制: 会 签: 审 核: 批 准: 发布日期: 实施日期: 方案大全 方案整理 摄影棚管理规章制度为了加强摄影棚的安全管理,确保摄影正常进行,制定以下规定: 一、摄影棚为有限公司专用摄影棚,由上海1号棚办公室负责管理,非本公司职员未经许可不能随意进入摄影棚。 二、进入摄影棚内操作必须注意用电安全: 1、不得在不关闭电源开关的情况下随意移动摄影灯光,操作完毕后必须切断电源,方可撤除摄影灯光。 2、使用摄影器材以外的电器设备(如电吹风等)时需经过管理人员的审核合格后方可带入使用。 3、不得将造型灯当照明灯使用,在摆放被摄物和道具时,即时关闭电源开关。 三、摄影器材由当日使用人管理,凡出现器材损坏或丢失等情况,责任由使用人承担和赔偿。 四、摄影器材属精密仪器,未经许可任何人不得轻易拆卸。 五、摄影棚操作区域内严禁携带食物、饮料进入,严禁抽烟,如自带道具需提前提出申请,得以批准后方可带入,并自觉维护摄影棚的整洁卫生。 六、在操作过程中,摄影师有义务提醒与之无关的人不得随意走动,以防碰到设备造成损坏。 七、任何设备的使用都必须遵守操作规范轻拿轻放,禁止野蛮操作。 八、对使用完后的器材须进行彻底清洁,并清点数目。

九、未经管理人员许可,不得擅自开空调。 十、外单位及其它人员在不影响正常工作前提下,经有关直属上司批准后,可以有偿使用摄影棚。使用结束后要需保持影棚整洁完好。 十一、最后离开影棚的工作人员要确定所有的墙壁插座电源断开及洗手间水龙头关闭和门窗关好,确认好之后锁门离开。

公司技术文件及资料管理制度

公司技术文件及资料管理制度 第一章总则 第一条为建立、健全公司技术文件及资料管理工作,完整地保存和科学地管理公司的技术文件及资料,充分发挥技术文件及资料在公司发展和调整中的作用,更好地为公司各部门服务。制订本管理制度。 第二条技术文件及资料是指各部门在经营业务活动中形成的图纸、图表、文字材料、照片等技术资料以及外来、外购的图纸、资料、图书等。 第三条把技术文件及资料工作纳入公司的技术业务管理工作中。建立资料库保证其技术文件材料的积累,达到收集齐全、整理系统,并按制度及时归档。以保证全公司技术档案工作的顺利开展。 第四条资料库集中统一管理全公司的技术文件及资料。建立、健全技术档案工作,达到全公司技术文件及资料的完整、准确、系统、安全和有效利用。 第二章技术文件资料的归档 第五条每个品牌、每个型号、每台设备技术项目完成或告一段落后,都要有完整、准确、系统的技术文件资料要及时移交资料库归档。

第六条各部门或工作人员在移交技术文件资料时,交接双方应办理交接手续,签字归档备查。凡不符合组卷要求或技术文件资料不全的,管理人员应协助当事人整理齐全入库归档。 第七条凡需归档的技术文件资料,做到书写材料优良,字迹工整,图纸按规格绘制,电子文件齐全。严禁用笔和复写纸圈划,修改和删除电子文件。 第八条凡外来、外购回公司的图纸资料,随仪器、设备的图纸、使用说明书、电气线路图等在前,必须通知资料管理人员参加清点,如数归档。 第三章资料室的任务和管理人员的职责 第十条资料室的任务: 一、集中、统一、科学地管理好技术文件资料,维护技术文件资料的完整、系统、准确和安全,并及时、准确地提供利用。 二、协助各部门和有关技术人员做好技术文件资料的正确整理、立卷归档工作。 三、负责设备档案资料(设备图纸、使用说明书、机械或电器原理图、验收文件等)的保管、借阅与管理工作; 第十一条技术文件资料管理人员的职责: 一、认真贯彻公司技术文件资料管理工作的方针政策。钻研业务,提高管理水平,保证工作任务的完成。 二、科学地管理全公司技术文件资料,承办技术资料和技术档案的接收、分类、编目、登记、保管、复制、借阅、发放、鉴

摄影工作室简介

摄影工作室简介 Document number:NOCG-YUNOO-BUYTT-UU986-1986UT

摄影工作室简介 一、建设宗旨 摄影工作室为学院多个专业方向的学科发展提供专业教学实践平台,努力发挥工作室的教学实践作用。工作室在学生学习学科基础课程的基础上,充分激发同学想象力和创意,利用工作室提供的良好的学习条件,让学生进入专业与商业相结合的学习实践,打造观念新、创意好、知识结构合理、适应性及动手能力强的本科生。 二、培养目标 (1)摄影工作室在摄影、摄像、数码版式设计、视频剪辑、后期特效处理、主题模版开发等多个方面的项目上对学生进行教学与指导,使学生熟悉工作环境和工作流程,完成了岗前的职业技能培训和实践锻炼。 (2)通过制作真实的项目,巩固学生在专业策划、摄影、摄像与后期制作上的专业能力,在生产第一线得到经营性、生产性的实践锻炼,提高市场开拓意识和综合职业素质。 (3)以专业基础课和专业课教学为依托,深入市场领域,开拓设计思维,学习产品营销理念,以促进师生的专业成长。 (4)按照“示范辐射、引领提高”的工作要求,发挥骨干师生的示范辐射作用,为我院的工作室建设做出贡献。

三、活动方式 授课与示范相结合,以示范为主;理论与实践相结合,以实践为主;导师指导与自我实践相结合,以自我实践为主;市场项目设计实践与专业理论知识相结合,以市场化成品为主开展学习和实践。 四、工作流程 (1)提出申请,经批准后进入工作室工作。 (2)学习工作室管理规章制度,明确工作室培养目标(1学时)。 (3)基础知识及基本技能培训,主要培训内容为:摄影基础、摄影技巧、数字影像后期合成、PHOTOSHOP校色技能等(12学时)。 (4)项目制作(根据作品调节学时数)。 ①前期 ◎客户确定服务项目 ◎确定项目包含内容 ◎协商拍摄档期 ◎提交订金 ②中期

摄影棚的管理制度

摄影棚管理制度 第一章总则 第一条为了加强摄影棚的安全管理,确保教学的正常进行,制定本规定。 第二条摄影棚为电子商务专业专用摄影棚,非本专业的学生未经专业老师批准不能随意进入摄影棚。 第三条外单位及其它人员在不影响正常教学前提下,经有关领导批准后,可以有偿使用摄影棚。使用结束后要需保持影棚整洁完好。 第二章操作安全事项 第四条不得在不关闭电源开关的情况下随意移动摄影灯光,操作完毕后必须切断电源,方可撤除摄影灯光。 第五条使用摄影器材以外的电器设备(如电熨斗等)时需经过管理老师的考核合格后方可带入使用。 第六条不得将造型灯当照明灯使用,在摆放被摄物和道具时,即时关闭电源开关。 第三章器材领用 第七条借用摄影器材的学生必须是本校本学期开设相关课程的学生。借机的学生必须携带学生证等相关证件严格按照本制度履行借用手续。 第八条学生借机时,要填写实验室借机登记表,写明姓名、学号、班级、借用的机器型号,借机原因、借机时间等资料。 第九条如摄影器材丢失,必须按原价赔偿。 第十条学生在归还摄影器材时,须由管理人员检查验收,若有损坏(自然损耗除外)、丢失零配件、摔坏照相机等现象,必须由借用人负责联系人员修理,所需费用由借用人支付。 第十一条退还机器时,经管理人员验收合格,机身码应与借出时相符。借机人员在登记表上填明归还日期,并签名。 第十二条摄影器材属精密仪器,未经许可任何人不得轻易拆卸。 第四章操作注意事项 第十三条摄影棚内严禁携带食物、饮料进入,如自带道具需提前提出申请,得以批准后方可带入,并自觉维护摄影棚的整洁卫生。 第十四条在操作过程中,与之无关的人不得随意走动,以防碰到设备造成损坏。 第十五条任何设备的使用都必须遵守操作规范轻拿轻放,禁止野蛮操作。 第十六条对领用使用完后的器材须进行彻底清洁方可交还器材保管室。 第十七条操作课程结束后,必须将借用的所有的摄影器材、道具归还,经管理老师验收后方可离开摄影棚。 第十八条外单位及其它人员在不影响正常教学前提下,经有关领导批准后,可以有偿使用摄影棚。使用结束后要需保持影棚整洁完好。

技术文件管理制度(新版)

When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. (安全管理) 单位:___________________ 姓名:___________________ 日期:___________________ 技术文件管理制度(新版)

技术文件管理制度(新版) 导语:生产有了安全保障,才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷,生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时,生产活动停下来整治、消除危险因素以后,生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法,决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 一、管理职现 1、技术部负责技术文件(工艺、检验规范)的编制、更改、负责人负责审核。 2、总经理负责对技术文件的适宜性进行审批。 3、品控部负责技术文件的归档管理、发放等管理工作。 二、工作程序 1、生产行政部针对产品的要求,通过,确定应有的技术文件(包括配方、工艺、检验规范等)。 2、根据技术文件的要求相应落实到有关人员,收集有关资料,作为开发产品的依据,这些资料应由技术部负责人对其适宜性进行评审。 3、通过评审,由开发人员对产品进行开发,编制相应的技术文件,这些文件在适当的阶段,由生产行政部对其符合性进行评审,必需时由质量负责人如今有关部门一同进行评审。评审符合要求后,交技术部负责审核、总经进批准后进行小样试验。

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