新时期统计工作的特点

新时期统计工作的特点
新时期统计工作的特点

一、新时期统计信息工作的特点

由于很多人对统计工作的认识还停留在计划经济时代,所以对社会主义市场经济体制下统计工作的特点认识不足,因此造成对统计工作的重视程度不够,统计管理工作的力度难以加强,进行统计改革阻力增大,统计服务水平难以提高。

在近几年政府机构的改革中很多单位不论是在确定统计机构名称上还是工作职责上都将统计工作改为统计信息工作。“统计工作”与“统计信息工作”从字面上看虽然只有两个字的差别,但本质上有很大不同,“信息”两个字是有实际内涵的,是对统计工作提出的一种新要求。由于计划经济管理体制下统计工作的主要任务是检查上级下达的计划完成情况,所以统计工作的特点是比较封闭、僵化的,其主要采用相对固定的模式或程序对特定对象进行事后统计,其服务方式和对象相对单一和固定,数据信息使用范围也有限,简单地理解就是不管信息效用如何,统计部门按规定内容和程序把统计数据统计出来后向上级报送统计报表,再至多出一本统计资料汇编就完成任务了。而社会主义市场经济体制下的统计信息工作必须符合市场经济的内在要求,其特点必然是开放灵活的,要求围绕信息需求灵活地组织统计工作,他不仅要对调查对象进行事后统计,还要搜集整理与之相关的其他信息进行综合分析与预测,其搜集信息的方法灵活多样时效性强,其服务范围也更广,也就是以信息为主要内容实现统计服务,以信息的效用体现统计工作的水平。因此市场经济体系下交通部门的统计工作不只是填报统计报表,其任务应定位为:围绕政府管理部门、交通企事业以及社会公众对交通统计信息的需求,以丰富信息内容和提高信息质量为重点,以提高统计服务水平为中心,为交通现代化战略的实施提供强有力的信息支撑。

目前,由于政府的职能逐步转移到“经济调节、市场监管、社会管理和公共服务”上来,因此北京市交通委员会和北京市路政局的主要职责是研究和制定交通发展战略和发展规划,起草制定交通运输法律、法规和产业政策,对交通运输市场实施监督、管理和调控,组织实施交通基础设施建设、改造和养护,制定交通行业技术标准、技术规范,负责对公路、城市道路、水运及城铁等交通安全实施统一的监督管理,及时对社会提供和发布各类交通信息等。政府对交通行业管理由直接管理向间接管理转变,由依靠行政手段管理向依靠经济的和法律的手段管理转变,并通过产业政策引导交通运输业健康发展。政府部门上述职能的履行,都离不开统计信息的有力支撑,因此也就要求各部门领导和统计机构必须适应这种转变,根据目前统计信息工作不能满足政府职能需要的情况把服务政府职能作为重点来开展统计工作。

二、信息化发展对统计工作的影响

信息化工作在近年来越来越引起人们的高度重视,其重要性被摆到前所未有的战略高度,特别是信息化水平的提高对统计工作产生了很大影响。它的影响主要体现在随着计算机和网络技术水平的提高以及应用范围的扩大,特别是在信息的搜集、传输和处理等方面逐步实现自动化以后,传统意义上的一些统计工作方式被取代了,使人们认为统计工作内涵缩小了。这一点是不正确的。

统计工作是政府管理的一个重要手段,也是企业经营管理的一个支撑。信息化发展对信息的搜集、处理等统计工作内容产生了积极的促进作用不可否认,能够取代某些统计工作内容也是事实,但是信息化发展对统计工作产生的影响应该结合新时期统计工作的要求和统计工作的特点来考虑。如果统计工作内容还只是加减乘除数据、填报统计报表,那么信息技

术完全可以取代统计工作。但是现代统计工作内容中加减乘除数据、填报统计报表只是很少一部分,还有大量的必须以人为主的工作,例如统计工作的管理、统计调查组织方式和调查内容的确定、调查方法的选择、统计标准的制定、统计资料分析与预测、信息服务范围和方式选择等统计基础工作。没有统计的组织信息功能,信息既不会规范,准确性也无法保证,对汇总的信息也就难以进行有针对性的分析。在统计分析与预测方面,计算机只能按照指令根据存储的资料进行程式化的分析与预测,对社会经济生活中大量难以量化的活信息就无能为力了,这就需要掌握这方面知识的人参与。因此信息技术可以在统计信息资料的搜集、处理和传输等方面发挥优势,可以促进统计工作发展,但不可能完全代替人包办所有的统计工作内容。

由于信息技术发展,在信息的搜集、传输和处理方面给统计工作带来许多便利,降低了人的劳动强度,也就使统计人员把更多的精力放到提高管理水平和分析水平上来,从而使整个统计信息工作水平逐步提高。同时,由于信息化建设是一个系统工程,也必然要求统计工作有系统性,要理顺关系,分工协作,资源共享,因此作为信息使用者要提信息需求,作为统计工作者要根据需求借助信息化发展组织统计信息工作,把统计工作的重点从信息的搜集、加工转移到信息管理上来。交通部门强化统计信息的社会服务功能,不仅为本行业服务,也要为社会公众服务,从而扩大交通的社会影响,这要求统计人员要把统计工作融入到信息化工作当中,同时借信息化工作来提升统计工作。

只有对新时期统计工作有正确的认识,统计工作才能得到应有的重视,才能发现统计工作中存在的问题,才能采取措施加强统计工作。目前统计工作存在的主要问题是各单位综合统计部门管理工作不到位使统计工作水平难以提高,因此要把统计管理作为重点,通过管理逐步向建立科学规范的统计工作体系的目标努力。统计人员首先要认真总结统计工作的经验和问题明确以后的发展方向,要通过加强管理,不断完善统计指标体系和改革统计调查方法,大力提高信息处理技术和统计分析水平,使交通主管部门、运输企业、科研部门以及社会公众能以更加方便、快捷和有效的方式获得更加全面、准确、及时、实用而且易于理解便于使用的有关交通经济运行和发展的基础资料和决策信息。所以,针对新时期统计工作的特点我们应该考虑重点做好以下几项工作:

1 加强统计队伍建设,并为统计工作提供必要的条件。

没有一个高素质的统计队伍,就不可能有高水平的统计工作。

统计是一门专门学科,新时期统计工作的特点决定了做为统计人员要具备专业知识和管理才能。在目前的统计工作环境下,统计工作人员不仅要加强统计业务知识培训,更要强化统计职业道德教育。通过进行统计职业道德教育,要使各级领导和统计工作者理解和认识到:

(1)实事求是是统计职业道德的灵魂和核心。

统计是认识和反映客观实际的重要工具,真实是统计工作的生命,搞准统计数据是统计人员的天职。作为一个统计工作者,必须以对国家对人民高度负责的精神,把实事求是作为履行职业责任和义务的最基本的道德要求,坚持不唯书,不唯上,只唯实。

(2)讲究科学是实践统计职业道德的基本方式和方法。

统计是一门技术性很强的工作,并不是简单意义上的数字加加减减。搞准统计数据,必须依靠科学的统计调查方法和体系,依靠先进的传输、汇总手段提高统计调查结果的可信

度。

(3)优质服务是统计职业道德追求的最终目标。

统计工作只有很好地为各级党政领导和社会服务才能体现其价值和重要性,因此要提高统计服务意识,拓宽统计服务领域,提高统计服务质量,更好地发挥“信息、咨询、监督”的整体功能

(4)严守秘密是统计职业道德必须遵守的重要准则。

保守秘密既是《统计法》明文规定的,也是对统计人员职业道德的基本要求。只有进一步提高保密意识,按规定为被调查者保密,才能增强被调查者的安全感,赢得他们的信任与配合,保证统计调查的顺利实施和统计数据的真实可靠。

(5)敬业奉献是统计职业道德的内在要求。

统计是各级领导科学进行决策的重要依据,统计工作的特点决定了从事统计工作的人必须要勤勤恳恳、任劳任怨、甘于寂寞和乐于奉献。

通过业务知识培训工作,使统计工作者掌握必要的专业知识和信息技术,并拓宽知识面和工作思路,并坚守职业情操。对于开展统计工作所必需的设备、经费等都要予以保证。

2 制定科学的交通统计信息工作发展规划。

北京市路政局三定方案批准后,统计工作首先应制订《统计信息工作发展规划》,目的是通过规划指导统计工作的顺利开展,避免统计工作的随意性和盲目性,同时促进对各职能部门统计工作的管理与协调。通过突出工作主线、把握工作重点、理顺工作关系,使统计信息工作在计划指导下连续、有序地开展,从而稳步推进统计信息工作的快速发展。

3 加强统计法制建设,完善管理制度。

各单位要根据《中华人民共和国统计法》及其实施细则的有关规定,并结合本单位统计工作的实际,制定统计工作管理方面的规章制度,把统计工作纳入规范化、法制化的轨道。

4 建立一个综合统计信息资源库。

建立包括各职能机构组织调查取得的统计数据库,使统计机构不仅成为统计管理中心,还要成为信息中心,以解决信息的存储、查询和发布等问题。

5 强化交通统计分析报告制度。

通过统计分析报告制度,广泛开展综合与专项统计分析工作,提高统计分析水平,同时带动信息的搜集处理以及统计服务水平的提高。

6 加强统计信息化建设,提升统计工作的技术含量,提高统计工作效率和数据质量。

这要求统计报表的数据处理系统要与各业务部门的应用系统衔接配套,要充分发挥计算机的功能,以便科学有效地解决统计数据的搜集、整理、分析和预测等实际问题。

7 建立一个科学的统计工作组织方式。

随着各级政府机构改革的进行,统计人员存在不同程度的减少,而统计工作量又大幅度增加,为完成统计信息工作任务,这就要求一方面统计工作者提高业务素质,提高工作效率,另一方面也要在组织工作上做文章,充分发挥各职能机构、科研单位或社团组织的作用。

三、结语

最后,我们希望各单位、部门及从事统计工作的人员要广泛借鉴和吸收国内外交通统计信息工作中好的经验和做法,加强交流,在满足上级单位统计要求的基础上,围绕本单位、本部门的经济运行情况自行开展工作。只要统计工作坚持以统计优质服务为主线,提升理念,管理创新,技术进步,扎扎实实抓好各项工作,相信经过各级领导和统计人员的共同努力,我们的统计工作定会有一个崭新的局面。

新形势下如何做好统计工作

浅议新形势下如何做好统计工作 随着市场经济体制的逐步完善,统计工作越来越重要,各级领导对统计工作的要求也越来越高。在这种新的形势下,如何做好统计工作是广大统计工作者面临的重大课题。本人结合基层工作实际,谈几点粗浅看法。 做好统计工作,必须要具备三种能力 一是必须具备敏锐的洞察能力。统计工作综合性很强,它涵盖经济社会的方方面面,主要任务是通过对反映经济社会现象的数据进行收集、整理、分析,更好地反映社会经济运行情况和国情国力。作为一名统计工作者,首先,要有较高的政治敏感性。大到国家的方针、政策,小到领导的发展思路、工作目标都应该能够了如指掌。其次,要有研究分析问题的能力。政府统计部门的一项主要工作就是要密切注视经济形势,紧密跟踪,加强分析,以方便领导进行科学决策,实施宏观调控。作为一名统计工作者,就必须要有分析问题、研究问题、解决问题的能力,特别是在把握宏观经济走势、研究经济发展规律上,更要高于一般水平。 二是要有超前的预测能力。实现统计的超前服务,增强对问题研究的前瞻性、预见性,更好地发挥统计的监测预警功能,就要有超前的预测能力。 三是必须具备组织协调能力。政府统计工作涉及面广,工作量大,

特别是各项普查、调查工作,更是千头万绪,需要社会各方面的大力配合与支持。因此,搞好组织协调对于统计工作的开展十分重要。 做好统计工作,必须注重把握好三个着力点 统计工作已进入一个新的发展阶段,正面临着前所未有的新机遇、新挑战。社会各界对统计信息和统计产品的需求越来越高,落实科学发展观为统计职能的发挥和统计制度方法改革指明了方向,构建和谐社会对统计工作环境提出了新要求。在这种新形势下,干好统计工作必须要注重把握好三个着力点: 一是着力提升统计服务水平。为经济社会发展服务是统计工作的第一要务,干好统计工作就必须要树立服务发展的大局意识,转变服务方式,变事后服务为事前服务,变被动服务为主动服务。提高统计分析研究水平,打造统计分析精品,为领导宏观决策提供可靠的参考依据,这是提升统计服务质量的突破口。 二是着力推进统计方法制度改革。树立科学发展观,构建和谐社会,必然要求统计工作要体现“全面、协调、可持续发展”的内涵,不断拓展工作领域和统计外延,加快推进统计改革创新的步伐。要完善统计指标体系,健全各项统计制度,研究建立社会事业指标体系、人口发展指标体系、循环经济指标体系等统计体系框架。 三是着力加强统计法制建设。提高统计数据质量,确保统计信息的真实、准确,必须要大力加强统计法制建设,用法律这把利剑,捍卫统计的尊严和权威。加强统计法律建设,首先,要重点抓好领导干

浅谈统计分析工作的重要性

浅谈统计分析工作的重要性 北安市统计局综合股 为什么要提起统计呢?统计有什么重要性呢? 就目前现状而言,统计在一些地方,还没有引起足够的重视,在全国乡镇机构改革试点的某些乡镇统计机构已不复存在,乡镇专职统计人员被乡镇打通使用,身兼多职,主攻多事,专职不专,导致基层统计队伍不稳、力量薄弱、质量欠缺。就此现状,统计的重要性就有必要提起。 先来说说什么叫统计吧! 统计就是从事对社会、政治、经济、文化、科学技术等方面数字资料的搜集、整理、汇总、分析的活动过程,它的内容涵盖工业、农业、交通运输业、商贸、财税、金融等方面。由此可见,统计是处于多么重要的地位,统计的作用是不容忽视! 首先统计是不可或缺的、不可替代的活动。 社会、政治、经济、文化、科学技术等方面都离不开数字,有数字就有统计。体现国家生产力发展水平的国民经济水平、人均生活水平、工业农业发展水平等,以及预计今后多少年将要达到什么水平,预计将要朝哪方面发展,一级政府的预算、决算、规划、总结,哪一样不是来源于统计的数

字呢?哪一样能离得开统计的数字呢?就连普通市民的生产生活,收获或损失了多少,都离不开数字的统计。 如果用商贸、财税、金融等任意一个来代替统计,那就是不系统的、不全面的;如果非得要找一个其他什么来代替的话,那就是换汤不换药,在性质上是一样的,还是统计。 其次,统计起着参谋作用,是军师的别名。 统计把涵盖各个行业、各个方面的数据集中起来,示呈现状,分析存在的问题,提出相应的建议或措施,就是为生产力发展提供了依据和方向。要其提供有力的依据和正确的方向,还得提高统计人员的综合素质,各级政府也得积极重视各级统计工作,把统计当作一项重要的政治工作来抓。 如果不重视统计工作,如果哪方面有了发展,许多做了的工作和取得的成绩,得不到社会认可,反映不出进步,相比之下反而会被认为是落后,而一旦被认为是落后了,就得要挨打,就得损失许多进一步发展的机遇,就得为此付出代价,也许会处于从头再来的境地。 因此,要发展,就要用好参谋,用好军师。 就目前的形势来讲,应该怎样去充分发挥统计的重要性呢? 首先,各级政府的重视是最有效的途径,特别是乡镇基层政府。县市及县市以上的统计数字都是从基层来的,没有哪一级的统计数字能抛开基层而凭空得来。如同建房一样,

秘书职业就业前景

秘书职业就业前景 秘书在企业中属于最基础,也是最重要的岗位之一,其岗位职责描述也是最模糊和最广泛的。作为一种全球性的职业,文秘工作越来越趋于现代化、科学化和专业化。它在辅助各级领导进行综合管理、树立企业形象、沟通内外关系、处理信息交流等方面发挥着越来越重要的作用。那么,文秘专业的就业前景到底如何? 从需求层次上看,80%以上的单位选择了大专(高职)毕业生,只有不到 20%的单位表示需要本科及本科以上的毕业生。这显示,民企对文秘人才的需求比较注重实际,一般认为受过文秘大专层次教育已够用。不少民企认为,他们急需的是文秘专业方面的适用人才,看重的是文秘人才的专业素养、技能和事务能力,并非仅以学历高低为条件。 从需求的秘书类型上看,65%的单位选了复合型秘书,这表明,当前复合型人才最受欢迎,其次为应用型秘书?(15%)、创新型秘书(10%),另有5%的单位分别选了操作型秘书、技术型秘书。 调查反映,民营企业对文秘人才的素质需求是多元化的,但都存有“德才兼备”的倾向。据统计显示,民营企业注重的文秘专业毕业生的综合素质,从高到低依次是:思想和道德素质 (33%)、文化素质(27%)、业务素质 (13%)、心理素

质(8%)、团队协作精神和沟通协调能力(5%)等。大部分单位在招聘文秘人员时最看重的是基本素质,如品德修养、灵活程度、努力程度和知识面等,可以概括为“要素质而不求专业精”。素质中,“德”为首,可见“德”在民营企业的重视程度。思想和道德素质方面选择较多的是:职业道德(75%)、事业心(63%)、良好人际关系(43%)、吃苦耐劳精神 (38%)、忠于职守(28%)。 文化是知识经济时代的显著特征,其高低在很大程度上影响着个人的整体工作水平。因此,民企对文化素质的重视程度排第二位。最注重文秘人员的文化素质是从高到低依次是:掌握扎实的专业技术知识(38%)、掌握宽阔的专业知识(28%)、了解一般的人文科学知识(26%)、掌握相关学科知识(16%)、了解一般的社会科学知识(4%)。 业务素质往往会直接影响工作效率,民企注重的文秘毕业生的业务素质依次是:独立工作能力(42%)、组织管理能力(35%)、实际操作能力(28%)、创新能力(23%)、获取加工和利用信息的能力 (10%)。 良好的心理素质也是民企关注的因素,当今社会是一个充满竞争和挑战的多元化社会,文秘人员能否适应新时代并谋求工作的成功,很大程度上取决于个人心理素质的强或弱。民企最注重毕业生的心理素质是易于投入、热情工作的心理

统计工作的重要性

统计工作的重要性 “计山计水计经济囊括四海,统天统地统社会包揽五洲”,在统计学专业课开课之初我的老师曾经这样说过,对这句话我现在仍然记忆犹新。作为经济院校的管理专业学生,统计学是作为专业选修课学习的,在没有实际用到它的时候无法感受到统计工作的重要性,而现在,作为xx集团的人力资源统计专员,实际运用统计知识并进行数据统计工作,才体会到科学的统计职能是一个组织正常运行的基础和有力保障。 人力资源统计第一项工作是进行人员系统维护,xx集团在岗员工6800余人,在运行过程中经常有人员部门调换、岗位变化、职务晋升、新员工入职与员工离职,人力资源部充分运用现代人力资源管理工具进行人员管理,建立了用于发放工资的oracle系统和人员数据查询的金益康系统。由于每天都会有人员变动,所以我们设定了系统维护的时间结点,即每月5日前依据人事调令处理上月变动,接下来薪酬专员根据维护完的系统数据进行工资调整。其中新入职员工还需维护个人基本信息、分配信息、学历信息。因为与员工的切身利益密切相关,所以要求必须谨慎、细心。 人力资源统计的第二项工作是制作人员数据统计台账。根据国家统计法的要求企业必须依法建立统计台账,为相关部门和人员提供统计信息、统计咨询,实行统计监督。人力资源统计根据系统数据导出

表制作人员信息台账,包括在岗下岗退休人员统计、各部门人数统计、人员分类统计、职务分类统计、职称统计、学历信息统计、年龄统计。在本企业内部,各个部门对外一般都有相应主抓单位,经常要在对外报表和业务沟通过程中咨询有关数据,建立信息台账为企业管理提供了切实的方便。 人力资源统计的第三项工作是制作并上报统计报表。在每个月工资发放完成后各子公司要根据本月实际进行劳动情况报表,统计专员首先要对报表进行审核,审核中有异议的问题要进行及时沟通了解,审核无误后进行统计录入,形成劳动情况月报表、工资汇总台账、劳动生产率报表等,最终提供给战略发展部及本部门留存,季报和年报上报给统计局,这个过程也是在行使统计的监督职能,即单位内部各部门之间的和外单位对本单位的监督。 人力资源统计的第四项工作是进行统计分析,分为定期和不定期分析报告,定期是保持半年或一年的频率,形成人力资源统计分析报告,内容包括人员构成情况、学历分布情况、年龄结构情况、工资汇总情况、人工成本情况;不定期是指企业临时需要的数据文件。这两种分析都是依据企业的实际情况分析各项指标是否合理、是否符合企业的发展目标、是否适应企业的发展,对异常情况要进行原因分析,最后提出合理化建议,用数据和图表的形式进行定性和定量分析,是进行科学化管理的重要手段。

区统计局上半年工作总结及下半年工作打算

区统计局上半年工作总结及下半年工作 打算 区统计局上半年工作总结及下半年工作打算 根据《通知》要求,现就区统计局20xx年上半年工作总结及下半年工作打算汇报材料如下: 一、积极作为,20xx年全区统计工作取得新成绩 20xx年,全区统计系统在区委、区政府的正确领导下,在兄弟单位和乡镇园区的大力支持下,主动适应经济发展新常态和现代化服务型统计建设要求,围绕中心、服务大局,坚持依法统计,认真开展统计调查,扎实推进统计服务,着力构建监测型、研究型、参谋型统计,较好地完成了区委、区政府交办的各项工作任务。 一是当好气象站,统计监测预警更加优化。围绕经济运行中的痛点难点问题,着力加强对重点行业、主导产业、龙头企业的动态监测和预警分析,高度关注工业增加值、固定资产投资、社会消费品零售总额、工业用电等重要统计数据。通过月度、季度经济运行分析会等形式及时向区委、政府反映全区经济运行中苗头性、趋势性问题,有针对性的提出对策建议,为区委、区政府加强经济调度和管理提供了有益参考。 二是当好智囊团,统计分析研判更加及时。建立专报制度,着眼

全区经济运行、追赶超越、转型发展、县域经济、疫情影响、复工复产、刺激消费等方面做好统计咨政服务,第一时间全面准确汇集领导需要了解的数据和需要领导了解的数据,增强针对性、可用性和时效性。在重要时间节点,注重围绕经济增长的速度、结构、质量、效益以及经济运行的亮点难点趋势等开展分析研究,为领导决策和社会公众提供参考。今年上半年,撰写的12期专报分别获得了区委、区政府主要领导批示。 三是当好普查员,统计普查调查有序推进。强势启动七人普工作,成立了由区长担任组长、常务副区长任常务副组长、22个部门主要领导为成员的人口普查领导小组,完成了18个乡(镇、开发区)、4个省市驻区单位和339个村(居)委会普查机构组建,提前谋划了普查试点、户口整顿,在全区范围内对普查工作进行大力宣传,打好人普准备战。此外,还做好了GDP统一核算改革、投资领域统计改革、劳动工资统计改革以及狠抓四上企业申报入库工作。 四是当好普法员,统计法制氛围更加浓厚。广泛开展《统计法》《统计法实施条例》《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》《防范和惩治统计造假、弄虚作假督察工作规定》精神的学习和宣传,不断深化学习效果,依法行政的能力和水平不断提高;认真组织开展统计执法检查,

秘书工作的特点

秘书工作的特点 一、需要当机立断处理的事情多 这天上午十点左右,李总正在主持一个小型会议,听取有关部门关于工厂污水处理设备运行情况的汇报。这时秘书小王接到李总的一个老朋友打来的电话,对方要求找李总接电话。按有关规定,公司领导人在开会时原则上不得接电话,但是,如果小王机械地拒绝对方,则有可能铸成大错,因为说不定李总因为想了解某种信息而早就在等对方的电话。因此,在这种情况下,秘书应该悄悄告诉李总,听听他有什么吩咐。所以,秘书在平时就应注意熟悉上司的工作内容、社交范围等各种情况。俗话说留心留学问。如果你对上司的工作非法了解,即使遇到这种突然的情况,你也能马上判断出来应如何应付,不至于措手不及。 二、工作的内容变化快 秘书工作的内容不仅繁杂而且变化快。比如按原定的日程安排,秘书小钢今天下午2点应陪上司马总去天成公司拜访王总,落实明年销售代理问题,可就在1点半,天成公司王总的秘书小程来电话,说王总今天下午有急事要出门,希望将原定的时间改到明天上午9点半。如果推到明天上午9点半,那么,原定马总明天去省城跟大地广告公司谈广告的时间就得改期,那么,什么时候再约大地广告公司……面对这种多米诺骨牌效应,小钢又要重新与各方联系协商,及时调整马总的工作日程;调整之后,又要尽快通知有关部门,如马总的司机。 三、一心几用的时候多 秘书工作不仅繁杂多变,而且常常必须同时处理好几项工作。这天,秘书于雪正在座位上准备给刚刚出差回来的赵总报销差旅费,赵总来电话让她赶紧给他去送一份资料;刚刚把资料找出来,前台又来电话说有一位客人找……哪些工作应该优先处理,哪些事情可以暂缓,如果秘书分不清它们之间的轻重缓急,则有可能捡了芝麻丢了西瓜。 四、忙闲不一的情况多 秘书经常是忙碌的,但并不总是忙碌的,如遇到上司长期出差或学习等情况,秘书就显得比较清闲了。忙的时候相当忙,闲的时候也相当闲,这是秘书工作的另一个特征。 秘书的日常工作 一、日常工作的范围所谓“日常工作”是指秘书每天都要做的工作,一般都有固定的模式。对于日常工作,一般不需要上司有专门的指示,秘书可以自行决定或处理。一般秘书的日常工作如下: 1、办公室的整理:上司办公室和会客室的整理打扫,空调、换气、照明的调整等。 2、接待客人和接打电话:为来客登记、带路和传话;给客人端茶送水和送客人出门;接电话并转达电话内容等。 3、文书工作:起草公司内外的文件信函;各种文件信函的收集与存档。 4、日程管理:日常日程表的管理;会面的预约和登记等。

《新形势下如何做好统计服务工作》

《新形势下如何做好统计服务工作》 当前,经济社会发展和公众对统计资料需求的数量与质量都在日益提高,统计工作也在从“事后总结”向提前指导、预警分析和专题性调查转变,统计事业机遇与挑战并存的局面越来越突出,在此背景下,目前如何切实做好统计工作,显得相当重要。本人认为,要为经济社会发展和党政决策、民众需求提供优质服务,从“四个强化”入手,充分发挥统计的信息、咨询和监督作用,全面提升统计能力。 一、强化时效性,及时准确报送统计数据 统计部门要不折不扣地按照县委、县政府要求,做好与市统计局、县经济部门、各镇(办)及企业的衔接和沟通,报送数据要及时,报表数据客观准确,提高公信力。及时把市、县考核的各项经济指标逐一罗列、分析,让县委、县政府全方位了解情况,为决策提供依据。同时,也要开发启用统计资料库,办好统计信息网,及时发布统计公告,提高为社会公众的服务水平。 二、强化优质服务,大力开发统计信息资源 充分利用拥有大量统计信息资源的优势,不断提高资源的有效开发和科学管理水平,拓宽统计服务领域,提高统计服务水平。一是进一步拓展服务内容,提供及时的“信息服务”。认真做好统计政务信息的报送工作,坚持稳定数量、提高质量、增强时效,改进信息工作方式,疏通信息报送渠道,丰富信息服务内容。强化统计预警预测功能,紧密跟踪、准确反映当地经济运行特点和趋势,定期向党政领导和各部门报送经济形势分析报告和《统计月报》。二是加大统计资源

开发力度,提供全面细致的“分析服务”。紧紧围绕县委、县政府提出的各项经济工作方针,充分发挥统计部门定量分析的优势,不断加大对全县经济运行态势及重大问题、重要课题的分析,形成有价值、有深度的统计分析文章。加强关系人民切身利益的各种问题的统计调查,真实掌握社情民意,及时向党委、政府反映群众的工作生活状况及要求,提高为党委、政府宏观调控的服务水平。 三、强化服务重点,进一步提升全县经济运行监测分析进一步提高经济运行监测质量,提供准确的“数据服务”。统计工作者要有高度的责任心和政治敏锐性,要有见微知著的洞察力。针对博罗县经济发展面临的新情况、新问题,不断加强对月、季、年度经济形势的监测预警工作,让县领导及时掌握全县经济运行情况。坚持统计调研与统计服务相结合,捕捉经济社会发展的亮点、热点,做好统计数据的分析,把数据诠释成文字,形成观点,把观点提炼成真知灼见的工作发展的思路或改进的建议。特别是对于在经济社会运行过程中出现的苗头性、倾向性和隐患性的新情况和新问题进行统计监测预警,通过调研写出有见地、有分量的统计分析调研报告。同时,加强指导和组织协调,围绕群众和领导关心的社会经济生活中的重点、热点、难点问题开展信息报送;力所能及地开展经济发展、社会事业、居民生活、资源消耗以及节能减排等领域的重大问题研究。 四、强化依法统计,保障数据的准确性 依法统计有双重含义,一是要求全社会依法配合支持统计工作;二是要求统计工作自身必须严格依法做好统计工作,确保统计质量。

从统计数据看计划生育工作的重要性

从统计数据看计划生育工作的重要性 从上个世纪七十年代开始,我国开始实行计划生育政策,在四十多年的实施期间,计划生育政策在很大程度上控制了我国的人口增长速度,不仅有利于我国的经济发展,还改善了人民生活水平。统计数据对于计划生育政策的实施是非常重要的,根据统计数据,能够非常直观的看出计划生育政策的执行情况与执行效果,为接下来的工作提供科学依据。本文便从计划生育统计的意义入手,从抑制人口增长、促进观念转变、提高生活水平以及提升人口素质等四个方面,来重点论述计划生育工作中,统计数据的重要性,并对计划生育统计工作进行评价。 标签:统计数据计划生育人口增长人口素质 前言:虽然自2016年1月1日起,我国实施了全面二孩政策,但在过去的四十多年时间里,计划生育政策为我国的经济发展也作出了卓越的贡献。在政策实施过程中,统计数据是国家进行相关决策的重要依据,在计划生育工作中,统计工作也是不容忽视的重要组成部分,这项工作的成败,在很大程度上决定了计划生育政策的实施质量。从统计数据的角度来看,计划生育政策的实施是符合我国当时基本国情的,不仅促进了我国经济的持续增长,还提升我人民的生活质量。 一、计划生育统计的意义 计划生育统计是直观体现我国计划生育政策实施效果的载体,通过统计数据,能够非常直观的认识到我国人口发展态势,也是评价一个地区计划生育工作开展合理性的重要依据。另外,我国在对人口规划进行编制的过程中,计划生育统计是不可或缺的重要依托,也是计划生育政策管理工作的主要组成部分。除此之外,我国计划生育工作的宣传也需要通过统计数据来提供现实依据,可以在很大程度上提升计划生育政策在人们心目中的地位,促进政策的进一步实施。 从根本上讲,计划生育政策的实施离不开统计数据,其主要意义表现在以下三个方面:第一,对我国的人口数量有很大的抑制作用,还能够科学合理的对我国人口结构进行调节;第二,有利于稳定我国的低生育水平;第三,在促进科学管理与提升服务水平方面也有着非常重要的作用[1]。我国计划生育政策的有效实施,离不开统计数据的支持,只有以统计数据为依据,才能够确保计划生育政策的稳步开展。 二、计划生育统计的作用 从统计数据的角度来看,计划生育政策的重要性主要表现在以下四个方面: 1.抑制人口增长 从1949年到1964年,我国人口的增长速度开始加快,15年间已经从原来的5亿增长到了7亿,平均7.5年便增长1亿,这个数字已经非常惊人。但从1964

秘书工作的性质特点

秘书工作的性质特点 【(一)秘书的根本性质——辅助性】 辅助性是秘书部门天生的属性 辅助性是领导工作对秘书工作的必然要求 辅助性是由秘书部门在管理体系中的地位所决定的 【(二)秘书工作的特征】 与其他具有辅助性职能的工作相比,秘书工作具有以下的特征: 1、中介性 秘书部门的这种中介性特征一方面决定了秘书工作的"纽带"和"桥梁"的作用,另一方面也决定了秘书工作是非独立性的辅助工作。 2、直接性 秘书工作的直接性体现在:在行政组织上,在岗位设置上,在工作程序上 3、全面性 是体现在职能辅助的全面性上 是体现在过程辅助的全面性上 4、服务性 人们把秘书工作比喻为"上管天文地理,下管鸡毛蒜皮",把秘书工作说成"没大没小,没完没了"。 5、被动性 秘书工作的的被动性。要求秘书人员一定要不越权、不越职。 秘书应在辅助性被动性的工作中发挥创造性和主动性。

6、潜隐性 秘书工作的潜隐性表现在三个方面: 活动名义的假借性 活动过程的幕后性 劳动成果的潜在性 7、机密性 关于这点,我们将在后面具体阐述。 【(一)秘书的职业特征】 服务的直接性和稳定性 知识化和专业化 年轻化和女性化 【(二)秘书日益成为现代社会急需的软人才】 秘书是"软人才"中的代表之一。 秘书的职业通道很长,中国加入WTO,为秘书提供了更加无限广阔的发展空间。 秘书的工作内容 【(一)秘书的职能】 1、辅助决策 (1)辅助决策的含义:在决策过程中,在知识(包括理论)、能力(包括技术)、经验和精力等方面给予决策主体全面的补偿,以提高决策的科学性和时效性。 (2)辅助决策的特征:体现在以下几个方面: 辅助内容的综合性

浅谈统计工作的重要性

浅谈统计工作的重要性集团公司文件内部编码:(TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-

浅谈统计工作的重要性 作为一名基层统计工作者,肩负着为领导服务、为经济发展服务的双重责任,随着市场经济的加速推进,对统计工作的要求也越来越高,如何适应新的形势,准确、及时反映公司经济运行发展轨迹,基层统计人员应不断提高业务素质和工作能力,才能当好领导的参谋和助手。就如何才能成为一名合格的统计人员,来谈点我个人的观点: 一是要爱岗敬业、踏实工作。统计工作所从事的劳动是复杂而繁重的,特别是基层统计工作人员,人少事多,承担着多方面的工作任务。因此,作为基层统计工作者,面对繁重的工作任务,首先要有爱岗敬业、踏实工作的精神。 二是要勤于学习,不断进取。统计工作是一项业务性、技木性较强的工作。所以要求统计人员要具备较高的业务素质,特别是如今随着经济的发展、知识更新速度的加快,各行各业对统计工作的要求也越来越高。因此作为基层统计工作者,必须加强学习,专研业务知识,及时掌握新的统计方法,不断更新业务知识,提高业务水平,这是干好统计工作的基础。 三是要严谨细致,一丝不苟。干好统计工作,不仅要有丰富的业务知识,更为重要的是统计工作者在各项统计工作过程中,要认育对待每一张报表,每一项数据,要有一种“严谨”的意识和“一丝不苟”的精神,只有具备了在思想上有严谨的意识和一丝不苟的精神才能确保在统计数据上准确、真实、可靠。 四是要数据真实,维护形象。据实填报、维护统计形象是统计工作职业道德的重要特征和行为准则,也是统计工作的落脚点,社会赋予统计工作的职责是反映和监督,要做到不负使命,就必须确保真实可靠的统计数据。现在社会上有部分人片面地认为“统计工作就是三分统计七分估计”,要改变这种畸形的统计形象,基层统计人员应从自身做起,从统计

统计局2020年上半年工作总结和下半年工作计划

统计局2020年上半年工作总结和下半年工作计划 今年以来,XX区统计局紧紧围绕上级统计部门以及XX区委、区政府的工作部署,充分发挥统计职能作用,依法统计,较好地完成了各项工作目标任务。 一、主要工作完成情况 (一)充分发挥经济运行监测、预警作用,不断提高统计服务 水平 围绕区委、区政府年初确定的经济目标任务,充分发挥统计职能作用,对涉及到核算地区生产总值的部门统计数据做出指导性意见,及时分解、落实。同时,密切监测全区经济运行态势,每月定期向区委、区政府预测分析全区主要经济指标监测情况,为区领导决策提供科学依据,每季度编印一期统计简讯,及时通报全区经济发展情况。 第一季度全区地区生产总值36.85亿元,同比增长31.9%,其中:第一产业增加值3.07亿元,增长4.5%;第二产业增加值24.17亿元,增长50.2%;第三产业增加值9.61亿元,增长

7.2%。全部工业总产值62.07亿元,增长49.2%;规模以上工业增加值增长56.2%;固定资产投资同比增长22.1%;财政收入4.93亿元,增长43.7%;社会消费品零售总额12.3亿元,增长8.2%; 农林牧渔业总产值6.6亿元,增长4.5%;城镇居民人均可支配收 入9979元,增长7.1%;农村居民人均可支配收入3948元,增 长10.7%。 预计2020年上半年全区地区生产总值预测增长20%,其中:第一产业增加值增长3.2%;第二产业增加值增长36%;第三产业 增加值增长6.1%。规模以上工业总产值预测增长40%;规模以上工业增加值增长40%;固定资产同比增长20%;财政收入增长50%;社会消费品零售总额25亿元,增长8.5%;农林牧渔业总产值增长3.2%;城镇居民人均可支配收入17074元,增长7.5%;农村居民人均可支配收入7320元,增长10.5%。 (二)强化制度建设和业务培训,保障统计各项业务工作顺利 开展 一是加强学习,不断提高统计数据真实性。自治区《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的实施意见》要求坚持

秘书工作的核心作用和基本特征以及职业观念修订稿

秘书工作的核心作用和基本特征以及职业观念 Coca-cola standardization office【ZZ5AB-ZZSYT-ZZ2C-ZZ682T-ZZT18】

秘书工作的核心作用和基本特征以及职业观念 秘书工作的基本特征,就是秘书职业的基本定性。把握秘书工作基本特征,就要求我们树立秘书职业观念。因为思想观念的转变,是秘书工作改革与发展的先决条件。根据秘书工作的基本特征,秘书工作者应当树立以下职业观念: (一)参谋观念 发挥参谋作用,是领导决策科学化、民主化的客观要求,也是秘书工作提高辅助水平,适应时代发展的客观要求。秘书部门具有贴近领导、综合服务、信息枢纽的三大优势,发挥参谋作用有得天独厚的条件,尤其在高科技飞速发展的新世纪,领导者要在纷繁复杂、稍纵即逝的新情况面前,迅速、准确地做出各种判断,更需要发挥秘书人员的参谋作用。因此,秘书人员必须强化参谋意识,提高谋略水平,掌握参谋艺术,真正实行从侧重办文办事向既办文办事又出谋献策转变,充分发挥参谋作用。 (二)服从观念 所谓服从观念,就是要求秘书人员坚决服从领导的指挥,接领导意图办事。这是由秘书与领导的关系位置决定的。在我国党政军机关,秘书与领导者在政治上是平等的,人格上是独立的,在利益和目标上是一致的。但是,由于事业的需要,分工的不同,领导与秘书在组织上是一种上下级关系,在工作上是主辅关系。这两种关系

实质上都是服从关系,即领导支配秘书,秘书服从领导。这也是一个纪律问题,下级服从上级,是组织纪律明确规定的。如果秘书不服从领导,就是违反组织纪律。主辅关系决定了秘书的从属地位,秘书按照领导意图和要求工作,以服从领导为自己的本份。因此,秘书人员要充分认识自己的职业角色,围绕领导工作目标和要求来调节自己的行为,绝不能别出心裁,另搞一套,更不能同领导对着干。当然,秘书与领导者在工作过程中像其他社会成员之间一样,会发生相互影响,领导是影响的主体,秘书是影响的客体。服从便是主体接受客观制约和影响的一种形式。如果秘书认为自己贴近领导,地位特殊,就可具有领导的某些职权,对领导的指示不愿服从,其行为与角色规范之间形成差距,两者之间就不会出现相融洽的角色关系,这样秘书对领导工作不仅不能起到应有的辅助作用,甚至会干扰领导工作,导致角色失败。 (三)全局观念 众所周知,任何一级领导者都必须站在本系统的制高点上,只有这样,才能通观全局,全面运筹,指挥若定。秘书工作是辅助领导去开展工作的,秘书人员只有立足领导工作全局,站在领导者的角度观察、分析和处理问题,才能与领导者取得共识,适应领导者的辅助要求。因此,秘书人员必须解放思想,胸怀全局,做到不在其位,当谋其政。同时,要不断拓宽自己的知识面,建造通才型的知识结构;大力培养宏观思维能力,以适应领导工作的辅助要求。

统计局2019年上半年工作总结及下半年工作重点

统计局2019年上半年工作总结及下半年工作重点 今年以来,我局坚持“保障有力、参谋有效、服务有方、创新有为”的统计工作思路,紧紧围绕贯彻新发展理念、落实高质量发展的根本要求,全面完成国家和地方各项统计调查任务,稳中求进推动统计服务水平迈上新台阶,为全区经济社会发展和“两区三基地”建设提供更加有力的统计保障。现将2019年上半年工作总结如下: 一、2019年上半年统计工作基本情况 (一)坚定不移抓落实,全力推进统计改革任务落实。一是各项统计改革举措有序推进。按照《xx区关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的实施意见》精神,牵头会同区级相关部门及街道按照22项工作要求,分层分类推进,已完成区政府常务会会前学统计法律法规等16项改革任务,剩余6项正在有序推进。二是统计组织架构进一步完善。根据机构改革方案,研究出台新“三定方案”,新设“人口与社会科技统计科”,更名“统计法规监督科”,进一步明确科室职责,细化任务分工。三是gdp核算体制改革稳步进行。按照《地区生产总值统一核算改革方案》,重塑工作流程,强化监测预警,确保gdp统一核算工作平稳过渡。同时,依据“四经普”相关数据开展gdp预测分析,为普查年度的核算数据

修订提供数据支持,进一步强化普查对经济的正向提振作用。四是对统计服务外包进行探索。委托第三方专业调查机构和社会力量辅助承担“四经普”数据质量电话核实、数据质量控制等工作,并开展全程动态监控和质量评定。 (二)精准施策重实效,积极助力主要经济指标“双过半”。一是强化对经济运行趋势的研判预警。着力提高主要经济指标趋势性预测分析能力,针对gdp21项支撑指标,开展月度预测分析,研判区域经济发展走势。紧紧围绕14项全市通报的重点经济指标开展实时监控,进行比对分析,提出对策建议。二是以问题为导向撰写统计分析。针对限额以上单位消费品零售额增长率、固定资产投资等目标滞后指标,按照“t+0”“t+1”的时效要求撰写分析报告供区委区政府领导决策参考。上半年共撰写统计分析11篇、统计快讯4篇,其中《2018年xx区文化创意产业统计情况汇报》《当前全区固投完成情况分析暨预测、建议》等分析报告得到了区委、区政府主要领导的肯定性批示。三是对重点行业、重点企业开展走访调研。针对主要指标异动的行业和企业,联合产业主管部门和街道加强走访调研力度,上半年对批发零售、汽车及燃料、商超等重点行业以及京东、联想、红旗和xx燃气公司等重点企业开展了5个批次20余次走访调研,对重点行业重点企业的近期运行情况及未来发展走势切实做到掌握实情、摸清底数。 (三)求真务实保质量,扎实推进“四经普”查准查实。一是全面组织完成清查摸底和入户登记工作。全区共完成上报各类单位

统计工作的意义

浅议统计工作的意义 论文摘要:统计工作是一项通过过搜集、汇总和计算统计数据对事物的面貌与发展规律进行反映的重要工作,其对党政决策和国计民生影响巨大。分析了统计工作的重要性,通过分析当前统计工作存在的问题及原因,就强化统计工作的重要性,提出了对现行统计管理体制进行改革,提出了对策;对现行的干部绩效考核机制进行完善;要对统计制度方法进行完善;要不断加大统计执法力度。 论文关键词:统计工作;重要性;对策 统计工作是一项通过过搜集、汇总和计算统计数据对事物的面貌与发展规律进行反映的重要工作,其对党政决策和国计民生影响巨大。目前,随着迅猛发展的经济社会和日益激化的市场竞争,统计工作不断拓展领域,其作为信息资源主体的统计数据获得了市场的依赖和需求以及领导和社会各界的关注。因此,我们只有真正把统计工作的重要性认识到位,做好统计人才的培养和统计手段的提高工作,才能够让统计的信息、咨询和监督作用最大限度地发挥出来。但随着经济结构的复杂化、利益主体的多元化,许多新情况、新问题在统计工作中相继出现,使得统计信息失真的危险与日俱增,因此提高统计数据质量已成为当务之急。 1统计工作的重要性

(1)统计工作的特点。从总体上看,统计具有两个明显的特点:一是数量性。其能够借助于数字某一事物在特定的时间和特定方面的数量特征,来帮助人们定量或定性分析这一事物,并正确地进行决策。二是综合性。从统计的整体信息来看,其涉及到的国民经济社会、文化、科技和人民生活的各个方面,也就是从微观到宏观的所有领域和环节。可以对不同的事物做有联系的综合性分析也可以进行横向对比,能总结过去预测未来。 (2)重要性。作为统计制度,其主要包含两方面的内容:确立管理体制的运行方式、统计内容和计算方法。这取决于统计的特性。当以个企业的一整套科学合理的统计工作制度建立完善起来之后,对企业而言,其作用主要有:一是对企业某一特定时间内的现状和动态的反映;二是对企业的规模和结构情况进行反映;三是对企业的生产效益、速度和效率进行反映;四是反映企业的诸多数量与质量特性;五是对该生产经营活动相关的各个方面进行反映。 2当前统计工作存在的问题及原因 (1)问题。一是统计数据的准确性不够。对统计工作的第一位的要求是数据的准确性。但现实中,一些单位不顾事实根据的实际情况,领导出数字,凭想象设计指标任务,进行数据虚构,出假数据或者有意瞒报数据、随意捏造数据,这些都对数据的准确性造成很大影响。二是统计数据的时效性差。因为在不同行业或规模的单位或部门存在着会计核算和统计核算的差异很大,存在着很多指标的取得是很难从正

现代秘书工作的职业特点及变化

一、现代秘书工作的职业特点及变化 我国加入和互联网的飞速发展,使现代秘书工作的宏观环境和微观环境都发生了很大的变化,为适应新形势的发展需要,现代秘书工作呈现以下职业特点和变化: 1、从技能性工作向智能性工作转化 现代秘书处在一个崭新的信息时代,领导活动的日趋复杂化与科学化,领导者智能水平的不断提高,秘书职能的不断强化和扩大,客观上都要求秘书的素质有一个新的突破。从秘书的知识结构来看,必须具备三个层次:一是基础知识,包括科学文化基础知识,马克思主义基本理论知识和法律法规基本知识;二是专业知识,包括秘书专业知识和行业专业知识;三是辅助知识,包括历史知识,管理学知识,心理学知识,社会交往知识和软科学知识。特别是我国加入世贸组织后,大量的三资企业出现,它们有先进的管理机制和秘书工作机制,所聘用的秘书是与我国传统意义上不同的新型秘书人才。作为涉外秘书从业人员,必须构建外向型的专业知识结构,不仅要具备普通秘书应具备的基础知识,而且要协助管理,参与生产、贸易等经济活动。故必须学习和掌握以下知识:一是对外贸易知识,包括租赁以及与之相关的国际汇兑、各国税利、保险、仲裁和索赔等知识;二是涉外法规知识,包括国内的涉外法规和国际法规;三是财会与商务知识。总之,现代秘书不再是以往的传统技能型秘书,而是属于智囊型人物,是智能性的群体。 2、从常规内向思维向外向开放思维转化 我国已经确立了社会主义市场经济体制,加入后更加速了与世界一体化的进程,这种状况客观上扩大了秘书的工作范围。党政机关,企事业单位将出现跨行业、跨地区和跨国界的政治、经济、文化、科技交流。地域的扩大,既开阔了秘书工作的空间,又拓宽了秘书的视野。在此背景下,秘书要具有强烈的立体型开放性思维,不仅关注本行业! 本地区的发展,还要密切注视国内及世界的动向。就企业秘书来说,在市场经济体制下,企业的一切工作,都必须围绕加入世贸组织后的市场需求这个轴心来运转,企业秘书的观念和思维也必须按国内外市场变化随事而异、随境而异,不断吐故纳新,并随市场经济的运作规律来调整自身行为。即作为辅助领导决策的企业秘书,不仅要掌握企业内部的生产经营过程及其各阶段的薄弱环节,更要将自身思维不断变化和拓展,把握市场动向,收集有效信息,为领导及时把握市场形势提供最佳决策方案,从而发挥最好的参谋助手作用。 (1)从事务性服务向信息化服务转化 随着科学技术的迅猛发展,秘书工作的科技含量越来越高的21世纪的秘书工作,将是一个知识、信息高度密集的领域。秘书所从事的工作已不仅仅限于办文,办事,办会等一般性工作,而是以信息为载体,把做好信息工作作为参谋协调,催办,督办的基础和手段,将采集到的各种信息进行分析、处理、加工,提出预案,主动为领导决策降低风险度。从某种意义上说,信息的参谋作用是领导科学决策必不可少的最经济有效的工具,秘书提供的信息直接关系到领导决策的正误。因此,现代秘书必须具有很强的信息意识和信息服务能力。秘书的信息服务能力主要包括五个方面的内容:一是信息获取的能力。秘书除了充分利用好组织建立的内部信息网络以外,还应建立并掌握常规的信息渠道,善于开发新的信息资源,并及时、准确、全面地获取所需信息;二是信息选择能力。秘书必须学会对信息行筛选和分类,能准确无误地识别,理解所采集到的信息的含义,正确判断信息的价值与意义,全面把握所获信息对领导决策产生的影响;三是信息预测能力。这是一种较高层次的信息服务能力,主要指秘书人员在现有信息的基础上,对事物发展的理性判断,它对秘书辅助领导科学决策具有重要意义;四是信息处理能力。主要是指对信息的加工,开发,传输,贮存,调阅和吸收等能力,具体来说就是能对信息进行综合分析排序、归类整理;五是信息运用能力。秘书获取、选择和处理信息的目的是为了运用,信息运用能力是各种具体信息能力的综合体现,是秘书在获取和处理信息的基础上,把自己的思想与见解融入其中,并通过恰当渠道将这些信息传递给他人,与他人进行交流,共享的能力。秘书对信息的运用能力,集中表现在为领导决策提供信息的及时性、准确性、完整性、针对性和有效性上。

统计局2020年终工作总结文档

2020 统计局终工作总结文档 Job Summary

统计局终工作总结文档 前言语料:温馨提醒,对前一时间的工作学习活动等以书面形式形成的文字材料. 研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做 好工作,把这些用文字表述出来,就叫做工作总结.总结的写作过程,既是对自身社会 实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程.通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论. 本文内容如下:【下载该文档后使用Word打开】 从事统计工作以来,在县统计局的正确领导下,在县统计局工作人员的指导下,在工作中我学到了很多知识和经验。统计工作对我来说是一个生疏的工作,我由不懂到懂,由肤浅到深入,由难到易,可以说这个过程是艰辛的。从工作中我所得到和领悟的也很多。这可以说对我以后的人生旅途都有很大的影响和帮助,也算我人生的一次不小的转折点和跨越。所以自已也更珍惜这个难能可贵的机会。我想无论开始从事何种工作对我来说都是一种挑战,也是一种磨练。做统计几年来在工作中不断的磨练了我的意志,同时增加了我对困难的征服欲,实现了我的人生价值。我想无论我做什么都会干一行爱一行。既然我从事了这份工作,就要爱岗敬业,尽职尽责的去认真完成我的工作。几年中工作总结如下:统计这份工作要求我。 (首先)要敬业。要用积极的态度全身心的投入工作,即然选择了这个职业,选择了这个岗位,就要全力以赴,尽职尽责地去

完成。 (二是)要以严谨细致的态度对待工作。在工作中要严格要求自已做到一丝不苟。统计对我来说是一项细致的工作,它的要求很严格,它要求我必须认真、细致。平时认真登记统计台帐,确保基础数据的正确性,要做到所上报的数据要准确无误,做到表账相符。只有无误的数据才便于以后的查账,便于以后数据的衔接。所以,平时必须要认真,仔细无差错。 (三是)责任心。工作对我们来说就是一种责任.我们有义务尽心尽责的去完成,去负责.所以工作的好坏,也取决于你对工作的责任心. (四是)工作的高效率。对我来说提高工作的效率就是要多学习,从学习中汲取好的可以提高效率的知识,再就是,将问题细化,在短时间内决定,对任何事情都要当机立断,设定具体时间安排工作,给自已制定严格的最后期限 (五是)保密性。我所从事的统计具有很大的保密性,保密性就是对数据的保密。这也是《统计法》规定的。我从事了几项工作虽然很辛劳可是对我来说也是个学习的机会。从中我体验了工作的性质,学到了很多我未曾接触过的事物和知识。 一个人对自己的工作假如有百分之百的喜欢,也许不是太可能,但是想做到百分百的喜欢,就在于我们怎样以好的心态去看待这份工作,也就是说,既然我已经选择了这份工作,我就应该义无反顾的投身其中,并体现自我的价值观,许多事业有成的人,并不是太喜欢自己的工作,但是他们有着高度的责任感和坚忍不

秘书工作的特点与性质

秘书工作的特点与性质 这时秘书小王接到李总的一个老朋友打来的电话,对方要求找李总接电话。 按有关规定,公司领导人在开会时原则上不得接电话,但是,如果小王机械地拒绝对方,则有可能铸成大错,因为说不定李总因为想了解某种信息而早就在等对方的电话。 因此,在这种情况下,秘书应该悄悄告诉李总,听听他有什么吩咐。 所以,秘书在平时就应注意熟悉上司的工作内容、社交范围等各种情况。 俗话说留心留学问。 如果你对上司的工作非法了解,即使遇到这种突然的情况,你也能马上判断出来应如何应付,不至于措手不及。 二、工作的内容变化快秘书工作的内容不仅繁杂而且变化快。 比如按原定的日程安排,秘书小钢今天下午2点应陪上司马总去天成公司拜访王总,落实明年销售代理问题,可就在1点半,天成公司王总的秘书小程来电话,说王总今天下午有急事要出门,希望将原定的时间改到明天上午9点半。 如果推到明天上午9点半,那么,原定马总明天去省城跟大地广告公司谈广告的时间就得改期,那么,什么时候再约大地广告公司……面对这种多米诺骨牌效应,小钢又要重新与各方联系协商,及时调整

马总的工作日程;调整之后,又要尽快通知有关部门,如马总的司机。 三、一心几用的时候多秘书工作不仅繁杂多变,而且常常必须同时处理好几项工作。 这天,秘书于雪正在座位上准备给刚刚出差回来的赵总报销差旅费,赵总来电话让她赶紧给他去送一份资料;刚刚把资料找出来,前台又来电话说有一位客人找……哪些工作应该优先处理,哪些事情可以暂缓,如果秘书分不清它们之间的轻重缓急,则有可能捡了芝麻丢了西瓜。 四、忙闲不一的情况多秘书经常是忙碌的,但并不总是忙碌的,如遇到上司长期出差或学习等情况,秘书就显得比较清闲了。 忙的时候相当忙,闲的时候也相当闲,这是秘书工作的另一个特征。 领导的职能是决策和宏观管理,而秘书部门的职能则是在决策和管理中给领导当助手和参谋,提供辅助。 秘书工作的内容很庞杂,但其中任何一项工作,都是为领导活动提供直接或间接服务。 没有领导就没有秘书,没有领导的决策和管理活动,也就不需要秘书工作。 秘书部门没有独立于领导工作需要以外的工作任务。 秘书工作对于领导工作的服从性是任何其他工作不可比的,因此可以说辅助性是秘书工作特有的也是最主要的性质。

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