学校艺术团组建规划方案
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学校艺术团组建方案
1、学院艺术团组建方案
各专业部、特点初中、白马分校:
为进一步活跃我校学生文化生活,提高学生艺术品位和艺术鉴赏能力,推进我校艺术教育工作的发展及校园文化建设,经学校研究决定组建“仙鹤艺术团”。详细通知以下:
一、组织机构:
1、仙鹤艺术团推行团长负责制,在学校教务处直接领导下睁开平常工作。
团长:杜海云
副团长:冉林、郑林友
下设:
1、合唱队指导教师:陈翔、周轩竹
2、舞蹈队(民族舞和现代舞)指导教师:汪丽、杨蕊华
3、器乐队(钢琴、古筝)指导教师:杜海云、青成艳、李仕军、任许
3、语言队(主持、朗读、相声、小品)指导教师:郑林友、徐婉萌
4、礼仪队指导教师:柏入莘、何玲
艺术团其余工作
1、文字创作:冉林、何小峰
2、舞美设计:罗玉梅、王娅林、汪丽
3、音响:梁义东拍照:熊小强、罗玉梅
二、艺术团任务
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1、踊跃参加各级各种文艺演出和其余艺术活动;
2、达成学校交给的暂时演出任务;
3、训练、提高艺术团成员的业务水平;
4、踊跃带动本部及初中部校园文化建设。
三、团员条件
凡我校注册的高一、高二、初一、初二在籍学生,具备必定的艺术专长,报名并经查核
经过,认可并接受艺术团章程,均可成为艺术团团员。
四、艺术团管理:
1、学生依据自己专长和喜好,依据各队的基本要求自发报名,由专业教师进行查核,
择优录取。
2、每周集中训练一次,时间一般为周二下午17 点 -18:30 ,各队可视详细状况增添训练次数和时间。
3、队员一定自觉参加训练,仔细达成各项任务,严格恪守训练和演出纪律。队员因故
不可以参加正常训练和演出者,一定预先向所在队的指导教师告假。
4、各队一致成立团员档案,记录训练、演出、竞赛及赏罚状况。
5、各队每学期拟订活动计划交艺术团团长,交教务处保留。每学期评比一次优异队员,
由学校进行包含学分在内的有关奖赏。
达县职业高级中学
二 0XX年十一月
2、渭南中学教师艺术团组建方案
一、主旨
为创建和睦的教育气氛,全面促使教师的综合素质及业务发展,繁华校园文化,丰富校园
生活,提高教师的艺术鉴赏能力及表演水平;促使身心健康,显现教工精神风采,宣
传渭中教育、服务渭中教育,经学校校委会研究决定,特组建渭南高级中学教师艺术团。
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二、组团要求
1、明确责任、义务与团队目标、由学校正艺术团建设进行整体性指导和安排,以促使
本团管理系统的完美,成立一支管理有素、作风谨慎的的渭中教师艺术团。
2、艺术团下设合唱队、军乐队、舞蹈队以及个人材艺等四个组织,各队由队长、副队
长担当平常的排演及常务性组织工作;内设声部长、活动小组长等。
3、本校 40 周岁以下的教职员工,依据自己的工作与家庭的实质状况及兴趣喜好,一定参加此中的一个团队,鼓舞参加多个团队;同时欢迎40 周岁以上的教职员工参加。
4、由学校选拔、确立的教员工不得以任何原因推辞。
三、队员选拔
1、队员条件:热爱教育事业,有艺术才能、热爱艺术、喜欢表演,能自觉恪守艺术团
各项规章制度的全体教员工。
2、选拔方法:
队员选拔面向全校职教工,采纳教师自发报名,经查核组查核后,择优录取。
3、队员人数:
合唱队 120 人;舞蹈队15-20 人;军乐队20-25 人;个人材艺队人数不限。
一总则
( 一) 主旨与任务
艺术团主旨 :
致力于精神文明建设,繁华学校文化艺术生活,提高大学生文化艺术素质,经过举办各种文艺活动显现大学生的精神相貌。
艺术团任务 :
1)踊跃参加策划学院的重要文艺演出和其余艺术活动。
2)训练、提高艺术团成员的业务水平。
3)达成学院交给的暂时演出任务。
4)每学期举办一次报告出。
5)与院其余部门结合举办文艺活动。
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( 二) 机构设置 :
植物保护学院艺术团隶属于学生会文艺部,由学生会社联辅助管理。除了平常排演,演
出以外,平常还需要与文艺部一同负责辅助文艺部其余活动的正常睁开
二各级分组制度
( 一) 艺术团艺术顾问 ( 一名 ): 掌握艺术团工作方向,指导艺术团睁开工作。
( 二) 艺术团团长 ( 一名 ): 拟订艺术团的各项目标、政策 ; 听取部下的工作建议和要求,并商议解决方法 ; 协调各部和部下的工作 ; 提携和委任团内管理层干部。
( 三) 艺术团副团长 ( 三名 ):
副团长辅助团长主持艺术团工作,并负责办理平常事务。其职责是规划艺术团工作
计划,并指导和参加各队的专业训练。
( 四) 艺术团队长 ( 五名 ):
(1)演唱队 : 包含独唱和合唱。
(2)舞蹈队 : 一定具必定表演能力和舞蹈基本功。包含民族舞与古典舞。
(3)表演队 : 表演形式主要分为话剧、相声、小品等。
(4)主持人队 : 口齿机灵,有必定的一般话基础,反响灵巧,形象气质佳
(5)器乐队 : 乐器组组员需具备必定的乐器知识和表演经验。
(6)文艺部做事 ( 即剧务后勤 )
负责艺术团平常工作管理和各部门、各表演集体之间的协调工作; 其次,负责排演、演出后勤工作、演出剧务、拍照拍照及灯光音响的调试工作。艺术团档案的成立和管理。
协调艺术团场所的使用。登记艺术团的服饰、物件登记使用。
三艺术团团员要求
1.拥有必定艺术专长、知识或表演经验。
2.思想道德优异,学习优异,需严格恪守学校的有关规定,恪守艺术团的各项制度、纪
律。
3.有责任心,有向心力,可以踊跃仔细地达成艺术团安排的各项任务。
四各项制度
( 一) 奖罚制度
1.艺术团成员参加会议、活动和演出,将记入个人档案,作为年度表彰的依照。
2.每年植物保护学院艺术团会对部分团员进行表彰活动,以鼓舞思想道德好、学习努力、业务水平高、表现突出的分队及个人,并发给奖状以示鼓舞。
3. 训练迟到次数超出 3 次或训练中不踊跃配合的将赐予团内警示并做通告责备; 迟到次数超出 4 次,无故缺席超出 2 次或影响排演进度的将撤消其评优资格并赐予留团观察处
分;迟到次数超出 5 次,无故缺席超出 3 次,告假次数超出训练次数一半或严重影响排演
进度的将赐予开除团籍处罚。
( 二) 例会制度
1. 艺术团于每两周召开队长以上会议一次,听取本周的工作达成状况,议论下个周的工作计划,并由各队队长做好会议记录;
2.艺术团每学期初召开一次全体成员大会,对整年的训练计划、工作任务进行部署,及
各部负责人员进行调整。
3.每学期末,艺术团要有工作总结,总结内容包含 : 工作目标的实现状况、详细工作的内
容及方法、工作经验、存在的问题、改良举措等。
( 三) 财务制度
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1.艺术团所有资本 ( 包含团委拨款、活动收入、资助金等 ) ,由副团长管理做好详细纪录。所有支出款项由学生会一致调拨。
2.各部级一律凭有效报销凭据 ( 发票 ) 一致报帐。发票应写清明细,报帐时发票反面注明
详细用途和经手人。若有特别状况只好用收条报帐时,需有团领导亲笔署名
3.艺术团活动经费由学校专项划拨经费构成。活动所用经费须由团长提出估算,经院学生会同意后方可使用,各项支出、收入须做好详细记录。
( 四) 团员查核制度
1、每次训练签到,少勤 3 次开出团籍。若有特别状况需提早告假。
2、踊跃参加学院活动
3、踊跃参加校竞赛
绽开艺术团
艺术团
4、文化家产学院艺术团组建方案
一' 艺术团主旨:
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致力于精神文明建设,繁华学校文化艺术生活,提高大学生文化艺术素质,经过举办各种文艺活动显现大学生的精神相貌。
二'艺术团总则:
第一条:文化家产艺术团由在校文艺骨干构成。
第二条:大学生艺术团的任务:
'踊跃参加策划学院或学校的重要文艺演出和其余艺术活动。
'训练、提高艺术团成员的业务水平。
'代表学院或学校参加各种文艺演出和竞赛。
'达成学院或学校交给的暂时任务。
三' 机构设置
序言:
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'行校委的制,在校委指下睁开平常工作。校委在学生的共青平常工作
机构,由校委直接聘用。
'学生主持人、合唱、舞蹈、声、模特礼、民、街舞等 7 支。
'指教 1 名,各聘兼教指平常授与排,依据需要也可聘校外有关家行前指。'学生自己灯光、音响、声(美声、平常⋯⋯)、表演、道具、策划、化、演、
学活力构以下:
人安排:
一名副一名公室主任一名
助理一名各一名公室助理若干
舞美化人若干
机构的工作主旨:
求效、求美、务实
求效——工作讲究效率。
求美——工作重心环绕美好的艺术作品。
务实——工作扎实肯干,做事脚踏实地。
5、学院艺术团组建方案
为进一步活跃翻院学生的课余文化生活,提高学生艺术品位和艺术鉴赏能力,更好地挖掘学生的潜能和培育学生的艺术才能,增强学生的相互当合、相互辅助的团队精神,显现学生青春向上的精神风采,提高大学生的综合素质能力,丰富学院、校园文化,增强翻院的对外宣传力度,提高翻院活力,促使校园精神文明建设,特组建中山大学翻译学院艺术团。
一、主旨与任务
1、艺术团主旨:
致力于翻院精神文明建设,经过踊跃参加各种文艺活动丰富翻院学生文化生活,显现翻院学生独有精神风采,提高翻院活力。
2、艺术团任务:
(1)踊跃组织参加训练,提高艺术团各成员水平。
(2)踊跃配合参加学院文艺演出,或代表翻院参加学校或校外文艺表演,显现翻院风采,提高翻院影响力。
二、组建必需性
这就构成了组建翻院艺术团的时代要求。
(2)中山大学翻译学院是中大珠海校区第一大院,人材辈出。而艺术类专长生或对表
演艺术有必定进修的人材俯拾皆是,这就是组建翻院艺术团的人材基础。
(3)跟着翻译学院和各种学校、社会活动(“三下乡”活动等)的接踵睁开的,我们
学院也急需一支可以随时取出出色的各种节目的强有力的艺术团队,这样就可以提高我们搞活动的效率和成功系数,这就有了组建翻院艺术团的现实需要。
(4)翻院艺术团,涵盖主持人队、礼仪队、器乐队和合唱队四个部分,其覆盖范围的
全面、声势的强盛、表演的专业,定会给翻院文化生活带来崭新的一面,同时也会在学院
学校各大表演中绽开翻院特有的影响力。组建翻院艺术团是极具将来发展远景的。
三、队伍简介
1、主持人队主要负责向院内或校内各项文艺活动、校园竞赛、各样典礼、讲座等活动
输送主持人,旨在培育口齿机灵,才情矫捷的主持人材。队员应具备较强的一般话表达
能力、语言组织运用能力,以及诗歌朗读能力,仪容辞吐大方得体,台风稳重,反响敏
捷。
2、合唱队主要负责院内校内晚会集唱表演,旨在塑造一支属于翻院的合唱队。起码准
备1 个合唱, 1 个组合小合唱和 2 个单人演唱,培育出优异的专业性强的歌唱演员。日
常训练侧重增强队员的歌唱理论学习和技术训练,整体基本功水平。队员应具备必定乐理知识,演唱功底。
3、礼仪队为全校的各样种类的活动、晚会供给优良礼仪服务的同时,更计划长久与多
个商家合作,给队员供给社会实践和勤工俭学的时机。
4、器乐队分为民乐组和西洋乐器组,负责参加校内外晚会演出,打造一支实力强盛,
独具翻院特点的器乐队。队员应能娴熟掌握一种或多种乐器。四、组织机构
1、指导教师若干
2、艺术团团长一名负责主持安排艺术团的通盘工作,包含参加校内外活动的联系与辅
助,大型活动的组织与安排,艺术团内部人员管理,艺术团活动的总结与分组会议的召
开等。
3、艺术团副团长两名辅助艺术团团长达成团内大小事务,每名副团长分管两个小队。
4、艺术团组长四名(分管主持人队、礼仪队、器乐队和合唱队)
(1)负责组织安排组内成员排演并仔细做好考勤工作。
(2)负责整体提高组内成员表演水平。
(3)每次活动有计划、有实行、有总结,按期向团长、副团长报告工作。
5、剧务后勤(翻院团委文体部做事)负责艺术团平常工作的管理,其次,负责排演、
演出的后勤工作(排演、演出场所和服饰的租借,拍照拍照等),艺术团档案的成立与管理。
五、制度建设
1、艺术团管理制度
(1)团员条件①思想质量优异,自发恪守艺术团各项规章
制度。②艺术上有专长,拥有奉献精神,责任心强,能吃苦
耐劳。③学习勤苦努力,成绩优异。
(2)团员权益①有在团内有发布建议、提出合理要求的权益和对重要事宜
表决的权益。②有在同意的范围内依据自己的特点,选择自己善于和喜欢的
专业的权益。
③有监察、建议艺术团的领导和工作人员的权益。有对赐予自己的责备进行辩论的权益。④有参加评优的权益等。
(3)团员义务
①按照艺术团管理条例,遵从指挥,遵从安排,仔细达成训练,仔细达成本员工作,努
力增强艺术涵养
②不迟到,不早走,不缺席,有特别状况一定提早告假。
③有参加学校组织的文艺演出和代表学校参加校级以上竞赛的义务。
④活动完后实时送还活动时所发下的服饰和其余用品,踊跃主动做训练和演出过程中的事务。
2、艺术团查核制度艺术团副团长指导,各组长按期睁开团员技术查核测试。
3、艺术团奖赏制度
①艺术团团员的演出、活动、会议的出勤率及表现将会记录在案,作为评比依照。
②每学期末在团内睁开优异团员及优异干部评比。
③获奖团员将有必定程度的奖赏。
六、招募方式:
1.采纳自发报名的方式,邀请专业的老师和同学作为面试官 , 精选优异的同学加入艺术团。
2.艺术团干部采纳民主投票制,从艺术团的同学们之中产生。
3.详细招募时间待定。
学校艺术团组建规划方案
.. 学校艺术团组建方案 1、学院艺术团组建方案 各专业部、特点初中、白马分校: 为进一步活跃我校学生文化生活,提高学生艺术品位和艺术鉴赏能力,推进我校艺术教育工作的发展及校园文化建设,经学校研究决定组建“仙鹤艺术团”。详细通知以下: 一、组织机构: 1、仙鹤艺术团推行团长负责制,在学校教务处直接领导下睁开平常工作。 团长:杜海云 副团长:冉林、郑林友 下设: 1、合唱队指导教师:陈翔、周轩竹 2、舞蹈队(民族舞和现代舞)指导教师:汪丽、杨蕊华 3、器乐队(钢琴、古筝)指导教师:杜海云、青成艳、李仕军、任许 3、语言队(主持、朗读、相声、小品)指导教师:郑林友、徐婉萌 4、礼仪队指导教师:柏入莘、何玲 艺术团其余工作 1、文字创作:冉林、何小峰 2、舞美设计:罗玉梅、王娅林、汪丽 3、音响:梁义东拍照:熊小强、罗玉梅 二、艺术团任务
.. 1、踊跃参加各级各种文艺演出和其余艺术活动; 2、达成学校交给的暂时演出任务; 3、训练、提高艺术团成员的业务水平; 4、踊跃带动本部及初中部校园文化建设。 三、团员条件 凡我校注册的高一、高二、初一、初二在籍学生,具备必定的艺术专长,报名并经查核 经过,认可并接受艺术团章程,均可成为艺术团团员。 四、艺术团管理: 1、学生依据自己专长和喜好,依据各队的基本要求自发报名,由专业教师进行查核, 择优录取。 2、每周集中训练一次,时间一般为周二下午17 点 -18:30 ,各队可视详细状况增添训练次数和时间。 3、队员一定自觉参加训练,仔细达成各项任务,严格恪守训练和演出纪律。队员因故 不可以参加正常训练和演出者,一定预先向所在队的指导教师告假。 4、各队一致成立团员档案,记录训练、演出、竞赛及赏罚状况。 5、各队每学期拟订活动计划交艺术团团长,交教务处保留。每学期评比一次优异队员, 由学校进行包含学分在内的有关奖赏。 达县职业高级中学 二 0XX年十一月 2、渭南中学教师艺术团组建方案 一、主旨 为创建和睦的教育气氛,全面促使教师的综合素质及业务发展,繁华校园文化,丰富校园 生活,提高教师的艺术鉴赏能力及表演水平;促使身心健康,显现教工精神风采,宣 传渭中教育、服务渭中教育,经学校校委会研究决定,特组建渭南高级中学教师艺术团。
大学艺术团组建方案
艺术团组建方案 一总则 (一)宗旨与任务艺术团宗旨: 致力于精神文明建设,繁荣学校文化艺术生活,提高大学生文化艺术素质,通过举办各类文艺活动展现大学生的精神面貌。 艺术团任务: 1) 积极参与策划学院的重大文艺演出和其他艺术活动。 2)训练、提高艺术团成员的业务水平。 3) 完成学院交给的临时演出任务。 (二)机构设置 1:大学艺术团附属于学院学生会,由学生会直接管辖。除了平时排练,演出之外,还需要协助学生会完成其他活动的正常展开。 2:学院要对院艺术团提供必要的老师,道具,乐器,和定时排练场地。艺术团会有定时的排练制度和赏罚制度。 3:艺术团的宣传,外联工作由学生会负责。 4:艺术团小组构建 团长一名、副团长各二名 艺术团共分为:话剧组,舞蹈组,声乐组,主持人组,乐器组五小组。
二各级分组制度 (一)艺术团团长(一名):负责主持艺术团的全盘工作,参与学院有关对内、对外活动的协助,管理和调配艺术团的内部成员,以及大型活动的组织安排。每次活动有计划、有实施、有总结。定期召开分组会议,听取各小组工作开展情况,对各小组工作进行指导,全权监测,负责换届选举有关事宜。 (二)艺术团组长(五名): 1 各组建立干部管理制度,下设组长。 2 排练必须按时参加,并认真排练。 3 每次排练由组长负责并考勤,有事需提前请假。组长要做好日常考勤工作。 (1)声乐组 是艺术团下属的一支重要组成队伍,主要参加学院各种大中型晚会。 要求: 1 演唱组组员要思想品德好,学习优良,须严格遵守学校的有关规定,遵守艺术团的各项制度、纪律。 2 演唱组组员必须具备一定的乐理知识和表演能力。 (二)舞蹈组 是艺术团下属的一支重要组成队伍,由具有一定舞蹈基础的同学组成,担负着艺术团舞蹈表演的任务。 要求:
艺术团创建实施方案
艺术团创建实施方案 一、方案背景 随着社会的发展和人民生活水平的提高,人们对于文化艺术的 需求越来越高。特别是在教育领域,艺术教育已经成为不可或缺的 一部分。因此,学校艺术团的创建已经成为中小学校教育改革的一 个核心问题。艺术团的活动不仅可以增加学生的艺术修养,更可以 让学生在音乐、舞蹈、戏剧等方面展示才华,提高自信心和综合素质。 二、目的和意义 艺术团创建的目的是开展各种艺术活动,培养学生的艺术修养,丰富课余文化生活,提高学生的综合素质。艺术团的建立可以为学 生提供多种艺术体验的机会,可以通过演出的形式达到传递文化、 提高自信、增加与他人交流的机会等。而这些优势能够帮助学生在 大学和未来的职业生涯中脱颖而出。 三、艺术团的设立条件 1.学校领导的支持:创建一支成功的艺术团体需要得到学校领 导的支持,包括领导关注、对活动的补助等。 2.学生热情的参与:艺术团体主要围绕学生开展,并且需要学 生们的积极参与。 3.专业指导的支持:为保证艺术团的水平,学校应该提供适当 的财务和专业指导支持,如艺术指导老师等。
四、艺术团的运营 1.吸引优秀的艺术人才参与:为了保证艺术团的水平,应该尽量吸引一些优秀的艺术人才参与,他们可以教授学生表演、培养学生的艺术素养等。 2.规划适当的活动:在学生的时间表和课程设置之外,应该安排适当的艺术活动,如演出、比赛等,这些活动可以根据学生的爱好和艺术团的实际情况。 3.注重团队意识的建立:艺术团是需要团队合作的,通过团队活动可帮助学生建立团队意识和创造力。 4.积累各种资源:艺术团需要积累资源,如音乐器材、演出场地、灯光设备等,以确保艺术团能够有条件开展各种艺术活动。 五、艺术团的活动方案 1. 各种艺术表演:学生应该有机会展示自己的艺术成果,如音乐会、话剧、朗诵比赛、舞蹈比赛等。 2. 艺术交流:艺术团可以与其他学校的艺术团体进行交流,并组织一些艺术论坛等活动。 3. 课程培训:艺术团可以安排一些课程培训,学生可以在这些课程中学习艺术修养和技能。 4. 社会实践:艺术团可以参加以艺术为主题的社会实践活动,这样可以通过社会实践丰富自己的艺术素养,增加与社会接触的机会。 六、结论
艺术团成立方案
全国高校徐闻大学生联盟艺术团组建方案 为进一步活跃家乡徐闻大学生的文化生活,提升学生艺术品位和艺术鉴赏能力,推动家乡艺术教育工作的发展,我盟决定组建全国高校徐闻大学生联盟艺术团。具体方案如下: 一、宗旨 坚定联盟“教育梦”行动和“服务梦”行动双结合的发展核心,服务家乡精神文明建设,繁荣家乡文化艺术生活,提高大学生文化艺术素质,促进对外文化交流,通过举办与参与各类文艺活动展现大学生的精神面貌和综合素质,树立我盟的社会公共形象。 二、任务 1、积极参与家乡的重大文艺演出和其他艺术活动; 2、完成联盟交给的临时演出任务; 3、训练、提高艺术团成员的水平; 4、积极带动家乡的精神文明和艺术文化建设。 三、团员条件 入团基本条件: 1.身份是徐闻藉的大学生(或祖籍在徐闻)(大学生则包括本 科生和专科生) 2.性格必须热情大方,乐观向上,遇事冷静积极,思想观念先 进 3.个人必须责任心强,团结友爱同伴,吃苦耐劳,做事认真仔
细,尊重他人,乐于助人,不浮夸,不居功自傲. 4.个人一般要有艺术特长(唱歌.跳舞.绘画.演小品.乐器. 主持......);或者能撰写文献(如:主持稿.小品剧本....) 或者有特殊技能(如编导.管理.策划.....) 5.热爱艺术.喜欢艺术.乐于为艺术奉献. 6.要热爱徐闻,要热爱徐闻人民,要有浓厚的同乡情节 艺术团成员的基本要求: 1.要有"五心":爱心,善心,忠心,耐心,良心 2.对徐闻要有由心的感恩,要热爱徐闻,要热爱徐闻人民,造福徐闻之心不可无. 3.必须自愿服务徐闻大学生,自愿服务徐闻人民,不嫌苦不 嫌累. 4.必须热爱艺术,学习艺术,乐于为艺术奉献. 5.必须服从组织安排,勇敢接受,光荣完成,不叛逆不抱怨. 6.必须坚持集体利益永远高于个人利益,两者矛盾时,必须 毫不犹豫选择集体利益. 7.团结友爱,尊重他人,热爱组织,乐于助人. 8.吃苦耐劳,认真踏实,虚心上进,精益求精,开拓创新 9.个人不得以组织名义参加各种商业活动,签署各种协议. 组织可以是个人的港湾,不可是个人的工具. 10.个人不得损坏组织利益或者名誉,否则按自动退出处理,严
学校艺术团组建规定
学校艺术团组建规定 I. 艺术团介绍 学校艺术团是为了培养学生艺术素养、丰富校园文化、提升学校形象而设立的 组织。艺术团由一群对音乐、舞蹈、戏剧以及其他艺术形式有兴趣和天赋的学生组成。 II. 艺术团成立条件 为了确保艺术团的质量和稳定发展,学校应制定一系列成立条件。首先,学生 需要具备一定的艺术天赋和潜力。其次,学生需要通过选拔或面试等方式进行选拔,以确保只有真正对艺术有热情和能力的学生进入艺术团。 III. 艺术团组织结构 艺术团应设立团长、副团长、财务主管等核心职位,并根据具体情况设立舞蹈部、音乐部、戏剧部等艺术分支。团长负责整个艺术团的日常管理和活动组织,副团长则是其得力助手。财务主管负责艺术团的经费管理和预算,确保艺术团的活动运转良好。 IV. 艺术团活动形式 艺术团的活动形式多种多样,包括定期举行的演出、参加校内外比赛、举办艺 术讲座等。这些活动能够为学生提供展示才华的机会,也有助于加强学生与外界的交流和合作。 V. 艺术团师资配备 为了提高艺术团的专业水平,学校应当配备专业的艺术指导老师。这些老师应 对艺术团的培训和演出提供指导和指导,并与学生建立良好的师生关系。同时,学校应积极与外界专业机构合作,为艺术团引进更多与艺术相关的资源和机会。
VI. 艺术团培训机制 艺术团的培训是确保团员水平提高的重要环节。艺术团应定期组织培训班,邀 请专业老师或知名艺术家来校指导。此外,艺术团成员也可以通过参加夏令营、培训班等方式进行进一步的学习和交流。 VII. 艺术团成果及评估 学校应鼓励艺术团举办演出,并将演出成果与评估相结合。通过对演出的评估 和学生的反馈,学校可以了解艺术团的不足之处,并及时进行调整和改进。 VIII. 艺术团与课程的结合 学校应鼓励艺术团与学校课程进行有机结合,为学生提供更多的机会来展示自 己的才华。例如,艺术团可以在校内举办音乐会、舞蹈演出等,作为学生课程的延伸。 IX. 艺术团与社区的交流 艺术团应积极参与社区艺术活动,并与当地社区建立良好的合作关系。通过与 社区的交流和合作,艺术团可以拓宽视野,提高团队的凝聚力和合作能力。 X. 学校艺术团的重要性 学校艺术团的存在不仅仅是提供一个艺术交流和展示的平台,更重要的是培养 学生的艺术兴趣和审美能力。艺术团的成员可以在艺术中感受快乐、塑造个性,并积累团队合作和领导能力。 XI. 艺术团的挑战与建议 艺术团的发展也面临一些挑战,如经费问题、管理难题等。为了克服这些问题,学校应加强对艺术团的支持,提供良好的师资、设施和经费等。同时,艺术团也应加强自身管理,提高队员的责任感和自主能力。
大学生艺术团组建方案
大学生艺术团组建方案 标题:大学生艺术团组建方案 一、背景与目标 随着社会对综合素质人才需求的增加,高校学生的艺术才能和艺术修养日益受到重视。为了丰富校园文化生活,提高学生的艺术素养,同时为学校争得更高的荣誉,我们计划组建一支具有高水平的大学生艺术团。该艺术团将参与各类校内外文艺活动,如文艺演出、公益演出、艺术比赛等。 二、组织架构与人员构成 1、艺术团委员会:由校领导、相关部门负责人、指导老师和学生团长组成,负责艺术团的宏观指导和决策。 2、学生团长:由艺术团成员选举产生,负责艺术团的日常管理和活动组织。 3、指导老师:由具有艺术背景和经验的老师担任,负责艺术团的指导、培训和作品评审。 4、艺术团成员:来自全校各个专业的学生,通过面试、选拔和培训,形成一支具有艺术才能和热情的团队。 三、活动策划与实施
1、选拔:通过校园宣传、面试选拔等方式,吸纳具有艺术才能的学生加入艺术团。 2、培训:邀请专业指导老师进行定期培训,提高艺术团成员的技能和素养。 3、演出:组织参与校内外各类文艺演出,展示艺术团成员的才艺和成果。 4、比赛:参加各类艺术比赛,争取荣誉,提升学校的知名度。 5、公益活动:参与公益演出,传播艺术魅力,回馈社会。 四、资源保障与支持 1、场地:提供固定的排练场地,保障艺术团成员的排练需求。 2、设备:提供必要的演出设备,确保演出的顺利进行。 3、经费:申请一定的活动经费,用于艺术团的培训、比赛和演出等。 4、指导老师:聘请有经验的指导老师,为艺术团提供专业的指导和培训。 5、学校支持:争取学校对艺术团的支持,提供相应的政策保障和激励机制。 五、总结与展望
《艺术团创建方案五篇》
《艺术团创建方案五篇》 第一篇:艺术团创建方案艺术团创建方案 一、创建目的 1.随着我国社会主义现代化建设事业和教育事业的迅速发展,美育在我国社会主义精神文明建设和学校教育中日益现实出其重要作用。艺术教育是美育最主要的组成部分,也是学校实施美育的主要形式和有效途径。加强艺术教育是深化教育改革,全面推进素质教育,培养面向21世纪高素质人才对我们提出的重要任务和迫切要求。 2.近几年,学校将驶入迅速发展的快车道。按照“十一五”规划中学校“五园”建设目标,“艺术名园”将是一个重要的凸显学校办学特色的目标。创建学校艺术团,打出学校艺术教育的名声,带动和促进学校艺术教育特色的形成,从而从整体上提升学校“文化校园”的形象,将是当下乃至今后工作的重要使命。 3.学校教育的最终目标是育人。在学校中,教师和学生是教育的目的所在。艺术素养提高人的品味,对人的精神生活关注,体现对人的终极关怀。创建艺术团就是要成就教师,发展学生,不断提升师生的品位、价值观、世界观、审美观……在艺术的陶冶和耳濡目染中,走向幸福和美丽的人生。 4、结合全国每三年一次的中小学艺术节,学校要早作准备,建设好学校的艺术队伍,打造优秀节目,力争在艺术节中取得好成绩,提高我校的知名度。 二、创建目标
着力打造一支儿童化、精品化、国际化的艺术团队,成为体现我校教育形象,展示我校教育力、实现对外交流的载体。进而推动学校艺术教育乃至全面工作的特色形成。 实现精英的辅导老师团队,精良的艺术硬件设备,精品的舞台表演节目,精致的艺术团队团社,精华的闪亮明星人才。 确定“一年组团建队,初显特色;两年快速提升,名声在外;三年成果丰硕,影响广泛”的目标。逐步铸成特色卓越的艺术教育品牌。 三、运作模式 艺术团按以下方式运作,即专家指导,名师执教(聘请省市艺术名师,学科教师名师辅导和任教) 学演结合(协调好文化、艺术的学习和日常演出的关系)学赛结合(积极参加各级种类相关竞赛,推出精品) 1长效机制(进行长期、不间断的训练) 重点管理,广泛推介(不定期进行市内外、省内外、国内外的访问交流) 四、组织构成 艺术团xx年上半学期设立以下分团: ①童声合唱团②少儿舞蹈团③少儿民乐团 五、实施步骤 1、xx年3月,成立学校艺术团筹备领导小组。分管校长担任艺术团团长,由骨干艺术老师任艺术团副团长、分团长等职,在市内外特色艺术类专业人才,确定专业师资。
成立艺术团方案
成立艺术团方案 一、背景介绍 为了丰富校园文化生活,提高学生们艺术素养和团队合作能力,我 们计划成立一支艺术团。艺术团将以学生为主体,专注于培养学生的 艺术才能和表演技巧,为校园各类活动提供精彩的文艺表演。 二、团队设置 艺术团的组织架构如下: 1.团长:负责团队整体运营管理和组织协调工作; 2.副团长:协助团长工作,代替团长处理相关事务; 3.艺术指导老师:负责培训学生表演技巧,并指导团队演出; 4.表演组:包括舞蹈、音乐、戏剧等子组,负责表演节目的 编排与演出;
5.策划组:负责活动策划与宣传工作,包括舞台布置、节目 选择等。 三、活动规划 艺术团的活动主要包括以下几个方面: 1.学校节庆活动:艺术团将参与学校各类节庆活动的策划与 表演,为广大师生献上精彩的文艺演出; 2.班级文艺展示:艺术团将协助各班级举办文艺展示活动, 展示学生的才艺,提高班级凝聚力; 3.社区文化交流:艺术团将积极参与社区文化活动,展示学 校文化形象,加强学校与社区的良好关系; 4.自办演出:艺术团将组织自办演出,展示团队实力和成果,为广大师生提供优秀的文艺娱乐。
四、选拔与培训 1.选拔方式:通过学生自愿报名,经过选拔筛选出具有潜质和兴趣的学生,形成艺术团队伍; 2.培训内容:由艺术指导老师针对不同子组制定相应的艺术培训计划,培养学生的艺术才能和表演技巧; 3.培训形式:每周定期组织团队内部培训,包括集体排练、个别辅导等形式,确保艺术团的整体水平和个人能力的提升。 五、资源支持 1.学校支持:学校将为艺术团提供必要的场地、设备和经费保障,支持艺术团各项活动的顺利开展; 2.社会合作:艺术团将积极与社会各界合作,争取赞助和资源支持,为艺术团的发展提供更多的机会和条件。
大学生艺术团组建方案
大学生艺术团组建方案 一、引言 随着社会的进步和人们审美观念的提高,艺术在大学生中的重要性日益凸显。大学作为培养专业人才的场所,应该提供更多的艺术交流和展示的机会,以促进大学生全面素质的提高。因此,组建一支具有实力、影响力和创新力的大学生艺术团势在必行。本文将介绍大学生艺术团组建的方案,包括团队组织架构、招募选拔方式、培训计划以及节目策划等内容。 二、团队组织架构 为了保证艺术团的顺利运行和艺术表演的高质量,我们建议艺术团组建一个完善的组织架构,包括以下几个部门: 1.团委会:负责艺术团的整体管理和决策,由团委成员组成,负责确 定艺术团的方向和目标。 2.艺术总监团队:由专业的艺术指导和培训员组成,负责指导团员的 学习和演出技巧。 3.行政管理部:负责艺术团的日常事务管理,包括人事招募、排练安 排、场地预约等。 4.节目策划部:负责艺术团演出节目的策划、创作和执行,并与其他 院系、社团合作,举办联谊演出等。 这种分层管理结构可以确保艺术团的运作更加高效和有序,同时也为团员提供了更好的学习环境和发展空间。 三、招募选拔方式 在艺术团的招募选拔中,我们建议采取以下方式: 1.广泛宣传:通过学校官方网站、院系通讯、海报等途径广泛宣传艺 术团的组建和招募信息,以吸引更多有艺术天赋和兴趣的学生参与。 2.面试选拔:所有报名参加艺术团的学生需要进行面试,由艺术总监 团队进行评选。面试内容可以包括学生的艺术特长、表演技巧、团队合作能力等方面的评估。 3.体验活动:为了吸引更多学生参与艺术团,我们可以组织一些体验 活动,如艺术展示、示范课程等,让学生更直观地感受到艺术团的魅力。 通过以上招募选拔方式,能够选出真正热爱艺术并具有一定基础的学生,提高艺术团的整体素质。
艺术团创建方案
艺术团创建方案 艺术团是一个集合了各种艺术形式的组织,它不仅可以展示优 秀的艺术作品,还可以帮助成员提高自身的艺术修养。如果您想创 建一支艺术团,下面是一个可行的方案。 一、确定艺术形式 在创建团队之前,首先需要明确艺术形式,比如音乐、舞蹈、 戏剧等。在确定艺术形式的同时,也要考虑该艺术形式是否符合团 队的定位和定位的观众群体。 二、寻找成员并分工 艺术团的成员往往需要具备一定的专业水平和基本功,因此寻 找成员也需要投入一些时间和精力。可以在学校、社会各类艺术活 动中寻找成员。在招收成员时,需要考虑到团队的人员结构和分工,如先确定团队中的核心人员,再寻找合适的补充人员。 三、制定团队计划 在开始团队工作之前,需要制定团队计划,包括团队的目标、 计划时间、预算等内容。在制定计划时,需要综合考虑资源、人力 和资金等因素,确保团队计划的可行性和可操作性。 四、确定团队的理念和风格 艺术团需要明确自己的理念和风格,以确保整个团队的工作方 向和艺术表现有统一的风格和特色。可以通过讨论和平衡各位成员 之间的意见来确定最终的理念和风格。
五、不断学习、创新 艺术是一个不断学习、创新、超越自我的过程,艺术团也需要具备这样的精神。团队成员需要不断学习、不断探索,去发现艺术的新领域。同时,还需要灵活应对各种挑战和创新,以保持团队的活力和创新力。 以上是创建艺术团的基本方案,作为计划者和领头人,需要注重团队管理和团队文化建设。为了确保团队良好的氛围和积极的进展,可以采取一些策略,例如鼓励团队成员协作、激励团队成员参与和表现、定期审查团队计划和进程、以及建立一个开放而和谐的团队文化等。
成立艺术团方案
成立艺术团方案 1. 引言 成立艺术团是为了提供一个展示学生才艺和培养艺术爱好的平台,旨在丰富学校校园文化氛围。本方案将介绍成立艺术团的目的、团队组成、活动数量及类型、预算和实施计划等内容,为确保艺术团的顺利运作提供指导和参考。 2. 目的 •提供一个让学生展示自己才艺的舞台,培养学生的自信心和表演能力。 •丰富学校校园文化活动,提升师生的幸福感和归属感。 •增加学生的课余活动选择,支持学生全面发展。 3. 团队组成 艺术团的组成应充分体现团队协作和多元化。建议如下团队成员: 1.团长:负责整体活动规划和协调工作。 2.副团长:协助团长工作,并在团长缺席时代理其职责。 3.指导老师:提供专业的艺术指导和技术支持,协助团队顺利进行活动。 4.舞蹈组:负责舞蹈类活动的策划和表演。 5.乐器组:负责乐器演奏、音乐类活动的组织和表演。
6.戏剧组:负责话剧、戏曲等戏剧表演类活动的组织和表演。 7.绘画组:负责美术作品的创作和绘画类活动的组织。 8.策划组:负责整体活动的策划和宣传工作。 9.后勤组:负责活动场地预约、道具准备和活动现场的布置等后勤事务。 4. 活动数量及类型 艺术团将定期举办一系列丰富多样的艺术活动,包括但不限于: •学校年度艺术汇演:集合所有艺术团队的精彩表演,向全校师生展示团队的成果和才艺。 •专场音乐会:由乐器组和舞蹈组合作举办的音乐会,以展示团队成员的音乐和舞蹈才艺。 •话剧演出:由戏剧组策划和演出的话剧演出,通过剧情传递正能量和启发思考。 •主题绘画展览:由绘画组举办的主题绘画展览,展示团队成员的绘画才能和创造力。 •校内公益演出:艺术团定期在校内举办公益演出,为师生带来欢乐和温暖。 5. 预算 成立艺术团需要一定的预算支持,以满足活动的顺利进行。以下是预算的主要项目:
艺术团组建方案
一、总则 (一)宗旨与任务艺术团宗旨: 致力于精神文明建设,繁荣学校文化艺术生活,提高大学生文化艺术素质,通过举办各类文艺活动展现大学生的精神面貌。 艺术团任务: 1)积极参与策划学院的重大文艺演出和其他艺术活动。 2)训练、提高艺术团成员的业务水平。 3)完成学院交给的临时演出任务。 (二)机构设置 1:大学艺术团附属于学院学生会,由学生会直接管辖。除了平时排练,演出之外,还需要协助学生会完成其他活动的正常展开。 2:学院要对院艺术团提供必要的老师,道具,乐器,和定时排练场地。艺术 团会有定时的排练制度和赏罚制度。 3:艺术团的宣传,外联工作由学生会负责。 4:艺术团小组构建团长一名、副团长各二名艺术团共分为:话剧组,舞蹈组,声乐组,主持人组,乐器组五小组 二、各级分组制度 (一)艺术团团长(一名):负责主持艺术团的全盘工作,参与学院有关对内、对外活动的协助,管理和调配艺术团的内部成员,以及大型活动的组织安排。每次活动有计划、有实施、有总结。定期召开分组会议,听取各小组工作开展情况,对各小组工作进行指导,全权监测,负责换届选举有关事宜。 (二)艺术团组长(五名): 1、各组建立干部管理制度,下设组长。 2、排练必须按时参加,并认真排练。 3、每次排练由组长负责并考勤,有事需提前请假。组长要做好日常考勤工作。 (1)声乐组 是艺术团下属的一支重要组成队伍,主要参加学院各种大中型晚会。 要求:
艺术团的各项制度、纪律。 2、演唱组组员必须具备一定的乐理知识和表演能力。 (二)舞蹈组 是艺术团下属的一支重要组成队伍,由具有一定舞蹈基础的同学组成,担负着艺术团舞蹈表演的任务。 要求: 1、舞蹈组组员要思想品德好,学习优良,须严格遵守学校的有关规定,遵守艺术团的各项制度、纪律。 2、舞蹈组组员必须具备一定表演能力。 (3)话剧组 是艺术团下属的一支重要组成队伍,由具有一定舞台表演能力的同学组成。表演形式主要分为话剧、相声、小品等。 要求: 1、表演组组员要思想品德好,学习优良,须严格遵守学校的.有关规定,遵守艺术团的各项制度、纪律。 2、表演组建立干部管理制度,下设组长。 (4)主持人组 主持人组是艺术团下属的一支独具特色的队伍,在各种大型演出中,担负着重要责任。一方面为同学们提供一个展示才华的舞台,培养同学们敢于展示自我的勇气,另一方面选拔出一批具有优秀主持才能的同学,为大型晚会及其他活动提供出色的主持人。 (5)要求: 1、主持人选拔条件:口齿伶俐,有一定的普通话基础,反应灵活,形象气质佳。 2、主持人组组员要思想品德好,学习优良,须严格遵守学院的有关规定,遵守艺术团的各项制度、纪律。 3、主持人组组员人数在5人左右。 (6)器乐组 要求:
大学生艺术团建设发展规划
大学生艺术团建设发展规划 学校大学生艺术团蓬勃发展,已经成为开展大学生艺术实践的园地和学校实施美育教 育的重要载体,在提高学生艺术修养、丰富校园文化生活等方面发挥了积极作用。为进一 步活跃学校大学生的校园文化生活,满足广大同学对提升自身艺术修养的需求,推动学校 艺术教育的普及,更好的服务于学生成长成才,促进大学生艺术团的进一步发展,特作如 下规划: 一、指导思想 以加强大学生文化素质教育为核心,以普及艺术教育为基础,以提高学生艺术修养为 重点,把德育和美育紧密结合起来,活跃校园文化生活,繁荣校园艺术活动,营造良好的 校园文化氛围,展示我校大学生的良好精神面貌和综合素质,加强和谐校园建设,服务于 学校人才培养工作。 二、工作目标 以丰富校园艺术文化生活、提升大学生艺术素养、促进学生全面发展为目标,把艺术 教育融入到校园生活中,以“全国(全区)大学生艺术展演”、“校园文化艺术节”、 “文艺晚会”以及日常艺术教育工作为载体,引导学生了解国内外优秀艺术成果,掌握艺 术技能,培养感受美、表现美、鉴赏美、创造美的能力,激发创新意识,增强创造能力, 更好的服务于学生成长成才。 三、工作措施 1、创造良好的艺术团发展条件。积极争取学校党政领导的重视与支持,加大对大学 生艺术团的经费投入,整合资源,解决好艺术团在场地使用、指导教师聘用、器材设 积极创造优越条件,为艺术团的发展营造良好氛围。 2、强化对艺术团的管理。建立健全大学生艺术团规章制度,对艺术团实行制度化、 规范化管理,为艺术团的健康发展提供制度保障。加强艺术团干部队伍建设,通过培训等 手段切实提升学生干部的能力和工作水平,发挥艺术团干部在艺术团发展中的组织、管理、带动和示范作用。 3.合理构建艺术团艺术团队。根据艺术团的实际情况和发展需要,艺术团内设有舞蹈队、声带队、服装队、管弦乐队、音乐剧俱乐部、礼仪队、曲艺队等队伍。重点加强舞蹈队、合唱团、服装队等传统优势队伍建设,形成校园文化经典节目和学校文艺活动品牌; 大力发展音乐剧俱乐部、曲艺团等说唱团队;新建健美操队等体育舞蹈队,丰富艺术活动 类型,全面推进艺术团表演形式的拓展和节目质量的提高。 4、加强艺术团队伍建设。积极招收和重点培养有艺术特长、思想品德良好、遵守纪律、具有奉献精神、责任心强、学习努力,勤奋刻苦的学生,优化艺术团成员结构,形成
校园艺术团活动计划
校园艺术团活动计划 随着教育改革的推进,校园文化建设日益重要。创办校园艺术团是丰富学校文 化生活的一种重要举措。下面将对校园艺术团活动计划进行全面展开。 一、艺术团的建立与定位 1.1 简介 学校校园艺术团是由学生自发组织,并由专业艺术老师指导的学生艺术团体,旨在提高学生的文艺素养,丰富学校文化生活。 1.2 定位 校园艺术团应以提高学生的艺术水平为目标,注重发现和培养学生的特长, 塑造团结协作精神,展示学校的艺术风采。 二、活动内容与方式 2.1 选修课活动 将校园艺术团作为学生的选修课程,开设针对音乐、舞蹈、戏剧和美术等不 同方向的专业培训,既满足学生的兴趣需求,也培养他们的专业技能。 2.2 演出交流 组织定期的校内演出,开展与其他学校艺术团的交流演出活动,提高学生的 表演技巧和台风,推动校园文化的交流与发展。 2.3 艺术展览 开展校园艺术作品展览,为学生提供展示自我才华的舞台,并邀请专业教师 和艺术专家进行评比与指导。 2.4 社会公益活动
积极参与社会公益活动,组织艺术团的成员为福利院、敬老院等社会机构的人员演出,用艺术之美回馈社会。 三、活动策划与实施 3.1 活动策划 学校应成立校园艺术团策划小组,由老师和学生代表组成,制定具体的活动计划、拟定预算,并确保活动的顺利进行。 3.2 活动宣传 利用各种渠道进行活动宣传,包括学校广播、校报、班级宣传横幅和校园电子屏幕等形式,提高校园艺术团的知名度。 3.3 精心组织实施 为了确保活动的顺利进行,需要进行各项细节的准备工作,例如活动场地的预订、演员的排练和舞台道具的搭建等。 四、培养艺术团成员的方法与途径 4.1 发现学生的特长 学校应组织各类艺术活动,鼓励学生积极参与,在平时的表演中发现学生的潜力和特长,为艺术团选拔优秀的成员。 4.2 持续培养提升 校园艺术团应与相关专业学院、剧团等建立合作关系,邀请专业老师进行培训和助教,使学生的艺术水平获得持续提升。 4.3 团队合作
2024年大学生艺术团工作计划
2024年大学生艺术团工作计划 一、引言 2024年是艺术团迎来新一年的发展的关键时刻。为了继续推动艺术团的发展并提升团队实力,我制定了以下的工作计划。该计划旨在提供指导和规划,以确保艺术团能够取得更大的成绩和突破。 二、宣传推广 1. 增强线上宣传力度:通过社交媒体等网络渠道,开展宣传推广活动,提高艺术团的知名度和影响力。包括发布团队成员的演出信息、分享排练花絮和成果展示等。 2. 组织线下宣传活动:在学校内外组织舞台表演、音乐会等演出,并邀请媒体和相关机构进行报道和宣传。通过线下宣传活动,扩大艺术团的知名度,吸引更多的优秀学生加入。 三、团队建设 1. 招募优秀成员:开展面向全校的招募活动,吸引才艺出众的学生加入艺术团,并通过面试和试音等方式选拔最优秀的成员。 2. 注重培训和提高:定期组织专业培训和实践交流,提升团队成员的艺术水平和专业素养。邀请相关专家和艺术家进行指导和讲座,开展团内培训和学术交流等活动。
3. 加强团队合作能力:组织团队建设活动,增强团队成员之间的沟通与合作能力。通过定期排练和演出,培养团队的默契和协作能力,提高整体的演出质量。 四、演出策划 1. 多样化演出形式:设计并组织多样化的演出项目,包括舞蹈、乐器演奏、戏剧表演等。注重整合不同艺术门类的元素,创新演出形式,提高表演质量和观赏性。 2. 开展巡回演出:与其他院校的艺术团队进行合作,开展巡回演出活动。通过与其他院校的交流合作,分享经验和学习,促进团队实力的提升。 3. 参加比赛与节目录制:组织成员积极参加国内外的比赛和研讨会,并邀请有关的媒体和专家进行评估。同时,积极参与校内外电视节目的录制和表演,提高团队的知名度和影响力。 五、文化交流 1. 组织艺术交流活动:邀请其他高校的艺术团到校进行交流演出和研讨。通过和其他团队的交流和合作,推动校际间的艺术交流,拓宽团队成员的视野和思维。 2. 开展公益活动:组织艺术团成员参与公益演出和慈善活动,用艺术的力量为社会做出贡献。通过公益活动,提升团队的社会责任感和影响力。 六、经费筹措
艺术团发展规划书。
管理学院艺术团发展规划书
目录 一、管理章程 (1) 1、人才储备 (1) 2、日常管理 (2) 3、训练安排 (2) 二、现状分析 (3) 1、各队简介 (3) 2、困难及改进之处 (4) 三、宣传工作 (4) 四、资金预算 (4) 五、工作展望 (5)
当前,文化大发展大繁荣的春潮正涌在神州大地,全国各高校都加大力度发展校园文化艺术项目。艺术是人类共有的精神粮食,发展校园文化艺术,不仅有益于当代大学生陶冶情操,提高人文科学素养,培养完美健康的人格。而且有助于提高人的思维和发明创造能力,对于促进人的全面发展具有十分重要的作用。同时,发展高雅艺术也有助于让同学们了解我国优秀的民族艺术文化传统和外国优秀艺术成果,增强爱国主义精神,培养感受美、表现美、欣赏美、创造美的能力,树立正确的审美观念。 管理学院大学生艺术团(以下简称为“艺术团”)是隶属于成都中医药大学管理学院分团委学生会的一支艺术团体,是活跃在中医大校园里的艺术精灵;是传播管理学院文化的排头兵;同时,也是管理学院文化阵营里的顶尖力量。在学院领导的关心和指导下,艺术团不断的超越过去,迈在发展的大道上。相较于文化部主要负责晚会的策划等幕后工作,艺术团主要是负责台前的演出,从成立到现在,从无到有,实现了跨越式的发展,如今发展成了一个拥有110余人的一只文艺团体,担负着学院里各项活动的主要节目。下设有舞蹈队、啦啦队、合唱队、主持队和礼仪队五个团队。在日常活动中各司其职,共同完成上级领导安排的各项任务。艺术团每年都组织参加杏林之春校级舞蹈大赛、合唱大赛、管理之星、运动会等各项校级比赛和学院里的演出,受到有关领导、老师和广大同学的高度赞扬和广泛认同,为学院赢得荣誉,为管理学院的文艺之路注入了一份力量。 为了更好的发展艺术团,提升我院艺术文化氛围,促进学院的文化建设,丰富全员师生的文化艺术生活,艺术团根据我院的基本状况,从实际出发,制定一份艺术团发展规划。 一、管理章程 关于艺术团的管理办法结合实际总结如下: 1、人才储备:人才在我校来说比较的困难,大多数是一兴趣爱好为主,很少专业人才。所以在人才的筛选上队长的选择最好专业人才拟定,具体到能够量化最好。建议学校能够招生艺术特长生来弥补这方面的不足。每个团员能得到一个艺术团证,并附有一份纸质版团员档案,随学生资料入档案袋。具体办法如下:(1)合唱团:队长拟定招收参加过歌唱或合唱比赛,或有优秀爱好水平的同学。指导老师的筛选:与艺术院校合作。拟定招收:50人
国脉大学生艺术团发展规划书
国 脉 艺 术 团 发 展 规 划 书 2012.6.11
XX工程学院国脉大学生艺术团是隶属于XX工程学院国脉信息学院团委学生会的一支艺术团体,是活跃在国脉校园里的艺术精灵;是传播高雅校园文化的排头兵;同时,也是国脉校园文化阵营里的顶尖力量。在学院领导的关心和指导下,艺术团不断的超越过去,迈在发展的大道上。 当前,文化大发展大繁荣的春潮正涌在神州大地,全国各个高校都加大力度发展校园文化艺术品牌。艺术是人类共有的精神粮食,发展校园文化艺术,不仅有益于当代大学生陶冶情操,提高人文科学素养,培养完美健康的人格。而且有助于提高人的思维和发明创造能力,对于促进人的全面发展具有十分重要的作用。同时,发展高雅艺术也有助于让同学们了解我国优秀的民族艺术文化传统和外国优秀艺术成果,增强爱国主义精神,培养感受美、表现美、欣赏美、创造美的能力,树立正确的审美观念。发展国脉校园文化已成为领导重视的工作。 一、艺术团现状简介 XX工程学院国脉大学生艺术团(下面简称“艺术团”)是隶属于XX 工程学院国脉信息学院团委学生会文艺部底下的一支文艺团体。相较于文艺部主要负责晚会的策划等幕后工作,艺术团主要是负责台前的演出,涉及各大晚会节目组的策划和执行。艺术团从成立到现在,从无到有,实现了跨越式的发展,如今发展成了一个拥有70余人的一支文艺团体,担负着学院里各项活动,各类晚会的主要节目演出。 艺术团在院团委的指导下开展工作,设团长一名,副团长两名,队
长及副队长若干名名,规划部。团长全面负责艺术团工作,副团长协助团长开展工作,统筹团务部。艺术团团务部由团长、副团、队长及规划部组成。下设有规划部、合唱队、舞蹈队、话剧部、器乐部、主持人才储备中心等六个部门。在日常活动中各司其职,共同完成上级领导安排的各项任务。自2010年11月组建至今,艺术团先后组织参加了“永远跟党走”建党90周年红歌赛、“第三届舞蹈大赛”、“党在我心中”红歌会以及在国脉信息学院第二届运动会等各项校、院级比赛里参与演出,受到有关领导、老师和广XX学的高度赞扬和广泛认同,为学院赢得了不少荣誉;为国脉信息学院的文艺之路注入了一份力量。同时也展示了国脉学子“真、诚、勤、勇”敢于奋斗、敢于拼搏的新风尚。 二、部门介绍 1、规划部:即原办公室。规划部主要负责管理团里成员的基本资料,通知事宜,协调各部门成员的关系和工作。并且保存艺术团所置的各项物资。在以后的发展中规划部还负责各部门的演出安排,并且储存所有艺术团的节目视频及照片留底和上传管理网络宣传媒体。所以规划部在艺术团的发展中将扮演着重要的角色。 2、合唱队:合唱队一直都扮演着积极的一面,代表着整个国脉学生的精神面貌。 (1)、队里的成员绝大多数都是“院十佳歌手赛”的获得者,并且连续两年“院十佳歌手赛”的冠军得主都是队里的成员。 (2)、从组建到现在,合唱队先后参加了XX工程学院校本部“永远跟党走”合唱比赛三等奖,并作为表演队伍参加国脉信息学院的晚会,
2022艺术团工作计划5篇
2022艺术团工作计划5篇
员日常行为规范的管理,树立维护团队良好形象。 三、工作思路:广泛挑选文艺骨干,加强日常训练力度;加强各级横向联系,扩大艺术团影响。各队务必在新的学期,积极探索、务实求新,打造各队1到2个招牌节目、品牌节目。各队根据自身情况,制定明确的训练计划,训练计划要落实时间段,安排的基础训练要与演出节目紧密结合, 一、日常活动计划 1、在本学期内,艺术团计划每一到两个星期开一次会议,针对日常所需对工作进行及时调整。特别是在临近晚会等活动时,我们会适当加大排练时间,以便更好的为学院服务。 2、定期举行器乐、唱歌、健身操的比赛。 3、在上学期拉拉队筹建的基础上,积极筹备组织拉拉队队员为学院篮球赛加油喝彩。 4、加强模特队的训练,举办走秀活动,选拔人才。(上学期模特队的精彩表现受到了广大的师生热烈欢迎,为宣传学院起到了较好的作用。) 5、广泛收集节目素材,力求节目的创新。 二、做好送老晚会的节目编排工作及相关准备工作 在学年的迎新晚会上,艺术团为迎新晚会精心准备了几个优秀的节目。 舞蹈队精心编排出了两个优秀的舞蹈。 模特队挑选出最优秀的同学为迎新晚会献上了精彩的T台走秀表
二、工作目标: 抓实日常训练工作,确保演出质量。提高文艺精品意识,打造精品节目。确定合理的场地时间的安排,通过日常训练巩固精品节目和保留节目,创编新节目内容和形式。加强队员日常行为规范的管理,树立维护团队良好形象。 三、工作思路: 加强日常训练力度;加强各级横向联系,扩大艺术团影响。各个队必须在一段时间里打造出属于艺术团的高质量节目。根据活动情况,制定明确的训练计划,训练计划要落实时间段,安排的基础训练要与演出节目紧密结合。 四、大型活动安排 1、积极筹备并办好管理学院第二届“管理好形象”风采大赛。全面更进比赛进程,争取晚会圆满成功。也要在比赛中挑选可在元旦晚会表演的人才; 2、与文艺部配合学院举办好元旦晚会,不仅负责开场,中场,结尾的节目表演,全程的晚会从筹备到结束都要一一落实好; 3、配合学院各大小晚会,提供好的节目和礼仪服务; 4、积极筹备,争取举办一个才艺比拼类的比赛。 五、日常活动计划 1、在这一年里,艺术团每周开一次例会,针对日常所需对工作进行及时调整。特别是在临近晚会等活动时,我们会适当加大排练时间,以便更好的为学院服务;
城关三小管乐队组建策划方案
城关三小管乐队组建策划方案 近年来,音乐市场发展迅猛,特别是音乐教育的普及已深入人心,管乐教育在我国是个发展潜力巨大的朝阳行业,而人们对高品质生活的追求和理念的开放会让更多的人接受音乐艺术的培养。 教育事业的发展也使家长的教育理念发生了改变,对子女兴趣爱好的培养意识也越来越强。名牌大学艺术团的兴盛聚集越来越多的人才,其中人力资源是最宝贵的财富,我校具有丰富的资源;为了进一步提升我校社会声誉,为配合我校早日实现“铸陕西品牌,创澄城名校”的目标。差异发展、体验成功,我们将致力于为每位学生提供尽显才华的广阔舞台,让我们齐心协力,为推广普及艺术教育,提高青少年综合实力而谱写出人生的华彩乐章。 一、总体目标: 1、学校总体目标:成立“城关三小”鼓号队、鼓管乐乐团,在2月内将管乐队发展成为一只编制较完善,能够胜任表现形式多样化、艺术化的管乐队,3月内能吹奏曲子。并且能参与校内活动,争取在县内有一定影响,并且努力创建管乐特色学校。 阶段目标: 1)第一阶段:初建雏形,确定乐队成员,确定编制。 2)第二阶段:初见成效,在校内进行一些表演,开展表现形式多样化、艺术化的活动。
3)第三阶段:初获成果,在市内有一定影响力,并且参加县级比赛,力争获奖;为创建市管乐特色学校做好铺垫。 二.管乐队的组建方案 1.编制: 管乐队编制 乐队成员的挑选 1.具有一定的音乐基础并有成为一名优秀乐手的志愿,同时必须具备吃苦耐劳,艰苦奋斗,团结合作的精神。学习音乐,成为一名优秀的乐手,需要一段较长的时间,因此我们挑选的对象主要以四、五年级的学生为主。 2面试专业老师安排具体的地点,有志愿成为乐队成员的