最新加油站员工安全培训试卷资料
加油站员工安全培训试卷
1、企业安全的第一责任者应该是：（）
A、主要负责人
B、安全部主管
C、厂长（经理）
D、安全总监
2、在加油现场是否可以修车，敲打铁器？（）
A.可以
B.征得工作人员同意后可以
C.专业维修人员可以
D.不可以
3、在加油站使用手机引发爆炸，点火源属于 ( ) 。
A、明火
B、电火花
C、、静电放电
D、摩擦生火
4、在油罐区发生油品大量泄漏，并通过雨水沟外流，此时应（）。
A、关闭雨水阀，并在明沟处用毛毡、沙土堵截，以防泄漏物蔓延。
B、将雨水阀开大，并疏通明沟，使之外流通畅。
5、如果易燃化学品发生泄漏，在泄漏扩散区域内应该（）。
A、严禁火种
B、紧急情况下，马上使用手机对外联系。
C、使用不产生火花的工器具
6、某站卸柴油时发生溢油，站长要求员工立即用拖把和塑料桶进行回收。该站长的行为属于（）。
A违章指挥 B违章操作 C违章管理 D违反过去纪律
7、油品发生初期火灾，首先应( )。
A. 停止作业
B.用灭火器进行扑救
C.用灭火毯进行扑救
D.报119火警
8、某油罐车着火，用石棉被盖住油罐口灭火，属于哪种灭火方法？（）
A、严禁火种
B、紧急情况下，马上使用手机对外联系。
C、使用不产生火花的工器具 6、某站卸柴油时发生溢油，站长要求员工立即用拖把和塑料桶进行回收。该站长的行为属于（）。
A违章指挥 B违章操作 C违章管理 D违反过去纪律
9、在爆炸危险性的场所，必须使用什么电器？（）
A.普通电器
B.防爆电器
C.精密电器
D.防护电器
10、产生人的不安全行为的主要原因有：（）
A、不知道正确的操作方法；
B、虽然知道正确的操作方法，却为了快点干完而省略了一些必要的步骤；
C、按自己的习惯操作。
11、油品的主要特性有（）个。
A. 5
B. 6
C. 7
D. 8
12、油品的危险特性有：（）
A、易燃性；
B、易爆性；
C、易积聚静电荷性；
D、易受热膨胀性；
E、易蒸发、易扩散和易流淌；
F、毒性。
13、灭火器材的“四定”管理是指( )。
A．定人员、定设备、定目标、定责任B．定期检查、定点摆放、定人养护、定期换药C．定点摆放、定人管理、定责任、定目标 D．定期检查、定期换药、定期养护、定责任
14、根据燃烧原理，灭火的基本方法有( )
A 隔离
B 窒息
C 冷却
D 化学抑制
15、在狭小地方使用二氧化碳灭火器容易造成（）事故。
A、中毒
B、缺氧
C、爆炸
16、使用何种消防器材灭火时，可能会造成冻伤（）？
A.干粉
B.泡沫
C.二氧化碳
D.水
17、油品计量的安全显示装置为( )
A .减压阀 B. 压力表 C. 温度计 D. 调节阀 E. 液面计
18、离岗三个月以上六个月以下复工的工人，要重新进行( ) 。
A．岗位安全教育 B．厂级安全教育 C．车间安全教育
19、国家对危险化学品（）实行许可证制度。未经许可，任何单位和个人都不得经营销售危险化学品。
A、经营；
B、销售；
C、储存；
D、使用。
20、“三同时”是指新建、改建、扩建的工程项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、（）。
A、同时投产
B、同时结算 C同时检维
二、判断题
1、爆炸极限越宽，油品发生爆炸的可能性就越大。（）
2、加油站设备管理的不到位是造成加油站发生事故的一个主要原因。（）
3、在加油时可以随意使用手机。（）
4、抹过油的废布废棉丝不能随意丢放，应集中放在废纸箱内处理。( )
5、所有灭火器必须锁在固定物体上以防丢失。( )
6、灭火的基本原理是：根据燃烧的基本条件，采取一切措施，破坏已经形成的燃烧条件，或终止燃烧的连锁反应，使火熄灭或把火势控制在一定范围，最大限度减少损失。( )
7、石油产品在运输、装卸过程中因流动、晃动、冲击，或与其它物体的相互接触，在迅速分离时，都会产生静电，静电荷可高达几千伏甚至几万伏。( )
8、加油站卸油作业时，罐车到站后应接地，同时静置10分钟以上。( )
9、使用快速接头卸油，可以喷溅式卸油。( )
10、卸油作业现场司机必须全程监护。( )
11、加油时，油枪应与油箱直接接触，以消除油箱静电。( )
12、不应直接向塑料桶等非金属容器加注汽油（）
13、加油站每位员工都必须掌握油品的特性和防火灭火知识。（）
加油站安全员的责任和义务
加油站安全员的责任和 义务 集团公司文件内部编码：（TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-
加油站安全员的责任和义务加油站安全管理工作是一项长期艰巨的工作任务，在日常工作中不能有一丝一毫的松懈。而安全员则是基层加油站最重要的工作岗位之一，它履行的不仅是一种权力，更重要的是一种责任。它所承担的责任是重大的，它不同于第二、第三责任人，更不同于普通员工。 安全员首先必须明确“安全责任重于泰山”八个大字的重大含义。如果在这个问题上含糊不清，甚至不在乎就等于失去管理责任人的作用和实际意义。安全管理工作必须横向到边，纵向到底，错综复杂，怎样抓、怎样管都不为过，在自己的范围内有做不完的工作，工作中也必须紧紧围绕安全做文章。加油站工作的重中之重就是安全，中国石油明确提出“以安全求生存、求效益、求发展”，企业的发展壮大以安全为基础，安全是社会效益和经济效益的最终体现。如果忽视了安全管理，企业根本就谈不上效益，这既是加油站安全运营的前提，也是压倒一切的重心。必须首先从员工思想上引起重视，一切工作都必须遵循安全工作的原则，确保其不走样。因为我们从事的行业是特殊行业，极度危险的易燃、易爆商品，如稍有不慎，引发的不安全事故带来的后果是不堪设想的。
其次，安全员必须树立爱岗敬业精神，不仅要具备扎实的专业技能，还要有旺盛饱满的工作热情，良好的心理素质。要善于认清安全形式的复杂性和严峻性，保持清醒的头脑，随时处于工作状态，克服一切侥幸心理和盲目情绪。安全员对加油站的重点部位要加强防范，要做到心中有数、胸有成竹。对于加油站的应急预案扑救措施了如指掌，增强全站员工的“实战”经验，增强扑救能力和员工应知应会能力，为确保加油站安全打下坚实的基础。同时，安全员要对加油站安全管理很专业，对站内的薄弱环节要勤于检查，不放过每一个疑点，及时发现问题和不安全隐患。发现违章操作的行为要立即制止，不留死角，把不安全因素及时消灭在萌芽状态。不但要时时给自己敲警钟，还要给全站员工以安全警示，遵循严格的安全管理制度。 另外，安全员还应该是消防器材、和各项设备设施管理的内行。消防器材是加油站安全工作的保护神，要想使消防器材关键时刻显出威力，就需要在平时做好各个方面的具体工作。不仅从器材的原理结构、性能、操作方法、维护保养各个方面入手，更要注重勤于检查，力求做到可靠有效。为了增强其保险系数，我们必须从各个方面做到一丝不苟，使自己真正成为一个行家里手。不仅如此，还要引导和带领全站员
加油站员工安全培训试卷
加油站员工安全培训试卷 填空：（每空2分共20分） 国家关于安全生产的法律法规主要有：《安全生产法》，《劳动法》、《职业病防治法》、《消防法》、《》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《劳动合同法》和《工伤保险管理条例》。 我国安全生产的新方针是：“”。 订立和变更劳动合同，应当遵循的原则，不能违反法律、行政法规的规定。 《工伤保险管理条例》规定的目的是为了保障或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。 、和点火源被称为燃烧的三要素。 按照爆炸的传播速度可以将爆炸分为。 危险化学品包括：爆炸品、、易燃气体、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机氧化物、毒品和腐蚀品。 矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营、储存单位应当设 置或者配备。 9、安全标志分为禁止标志、、指令标志和指示标志四类。 二、选择题：（每题分共15分） 1、加油站日常管理的“三防”是指（） A、防火、防泄漏、防雷电 B、防火、防静电、防爆炸 C、防火、防雷电、防静电 D、防水灾、防爆炸、防泄漏 2、加油站内下列行为属允许行为（） A、用汽油擦洗油垢 B、使用化纤拖把拖地 C、经常用水冲洗地面 D、使用橡胶地地毯或塑料地板 3、危险化学品经营许可证由（）监督管理 A、工商行政管理部门 B、负责危险化学品安全监督管理工作的综合部门 C、公安部门 D、卫生部门 4、二级加油站的油罐总容积是（） A、60 ﹤V ≦120 B、≦60 C、120﹤V ≦180 D、≦30 5、加油站安全操作规程包括（） A、加油操作规程 B、消防安全操作规程 C、计量操作规程 D、记帐规程 6、消防安全重点单位的消防安全职责主要有（） A、组织进行有针对性的消防演练 B、实行每日防火巡查并建立巡查记录 C、对建设工程进行消防审核 D、负责调查火灾原因 7、《安全生产法》规定从业人员在安全生产方面具有如下权利（）Ａ、安全生产知情权Ｂ、批评检举和控告权Ｃ、及时报告事故隐患或其它不安全因素权Ｄ、拒绝违章指挥权 8、职工有下列情形之一的应当认定为工伤（） Ａ、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的 Ｂ、醉酒导致伤亡的；Ｃ、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的 Ｄ、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的 9、灭火的基本措施主要有：（） Ａ、隔离法Ｂ、冷却法Ｃ、中和法Ｄ、窒熄法 １0、静电的危害主要有（） Ａ、爆炸和火灾Ｂ、灼伤人体Ｃ、电击Ｄ、影响生产 三、判断题：（每题1分共15分） 1、生产、使用、储存危险化学品的单位，应当对本单位的生、储存装置每半年进行一次安全评价（） 2、易燃、易爆气体和液体的充装站、供应站、调压站应当设置在符合消防安全要求的位置（） 3、加油岛、加气岛的宽度不应大于1.2M （） 4、卸油员在雷雨天进行卸油作业时必须穿防静电工作服、鞋（） 5、依照《条例》规定，对危化品单位实施监督管理的有关部门派出的工作人员，依法进行监督检查时，应当出示证件（） 6、生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库应当与员工宿舍保持一定的安全距离。（）
加油站新进员工培训内容
加油站新进员工培训内容 和谐加油站口号和宗旨 爱我油站服务第一信誉第一顾客至上 加油站员工守则 忠于企业，爱站如家；仪表端庄，言行规范； 文明经营，礼貌待客；勤奋工作，任劳任怨； 按章操作，确保安全；团结协作，顾全大局； 遵纪守法，廉洁奉公；刻苦学习，不断进取。 加油员工作职责 ?服从油站经理/站（班）长的工作安排，在经理/站（班）长的领导下做好当班加油 工作，遵守加油站的各项规章制度。 ?熟悉加油站的各项操作规程，了解经营油品的主要性能和应用知识，掌握加油机的 性能特点和操作技能，并能判断和排除一般故障。 ?主动、热情、规范地为顾客提供加油服务，满足顾客的合理要求。在满足客户需求 的同时，提高加油站油品及其它商品的销量。 ?严格执行加油站的各项安全管理制度，杜绝违章操作，发现不安全因素和危及加油 站安全的行为应立即阻止并汇报；熟悉站内消防器材性能和正确的使用方法，并会 扑救一般火灾事故。 ?做好设备设施的日常维护保养工作与工作环境的卫生工作，发现工作环境有杂物时， 应该在无车加油的情况下立刻清理，保持加油机和工作环境的整洁；发现加油机出 现故障时，应立即报告班长或经理/站长。 ?做好交接班工作。 由此可见，做好一名加油员也是不容易的，除了要对专业知识和技能非常熟悉之外，还应知道如何处理好与你周围人群，你的同事、上司——油站经理（站长）、顾客之间的关系，都是至关重要的。下面的内容将为你提供一些实用的技能，帮助你早日成为一名优秀的、受他人欢迎的加油员。 ●油品的危险性 ●我们要求员工上班期间严禁携带火种，禁穿脚底带铁制材料的鞋子，在油场内严禁打手 机，主要是因为：石油及其产品受热、遇火以及与氧化剂接触都有发生燃烧的危险。油品的闪点和自燃点越低，发生燃烧的危险性越大。石油产品的蒸汽与空气的混合比达到
专职安全员培训讲义.精讲
专职安全员培训讲义 一、我国安全生产法律体系概况 1、宪法 制定安全生产法规主要依据是《中华人民共和国宪法》。宪法是普通法的立法基础和依据，也是安全生产法规的立法基础和依据。宪法第四十二条规定：“国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件……”。此外，宪法中还规定了公民有受教育的权利、公民必须遵守劳动纪律、遵守公共秩序等规定，都是安全生产法规必须遵循的原则。 2、安全生产法律 安全生产法律一般包括：《安全生产法》、《劳动法》、《职业病防治法》、《交通安全法》、《消防法》、《工会法》、《建筑法》、《刑法》等相关法律。特别是《安全生产法》作为一部安全生产的根本法律，在安全生产法律体系中占有极其重要的地位。它确立了安全生产的基本法律制度：一是安全生产监督管理制度。这项制度包括安全生产监督管理部门以及其他有关部门各自的安全监督管理职责、安全监督检查人员职责、社区基层组织和新闻媒体进行安全生产监督的权利和义
务。二是生产经营单位安全保障制度。这项制度主要包括生产经营单位的安全生产条件、安全生产管理机构及人员配置、安全投入、从业人员安全素质、安全条件和安全评价、建设工程“三同时”、安全设施的设计审查和竣工验收、安全技术装备管理、生产经营场所安全管理、工伤社会保险等。三是生产经营单位负责人安全责任制度。包括生产经营单位主要负责人和其他负责人、安全生产管理人员的素质及其在安全生产工作中的主要职责。四是从业人员安全生产权利和义务制度。包括生产经营单位从业人员的基本权利和义务，以及应当承担的法律责任。五是安全中介服务制度。这项制度包括从事安全评价、评估、检测、咨询服务等工作的安全中介机构和安全专业技术人员的法律地位、任务和责任。六是安全生产责任追究制度。包括安全生产责任的主体、安全生产确定和责任形式，追究安全责任的机关、依据、程序和安全生产法律责任。七是事故应急救援和处理制度。包括事故应急救援预案的制定，事故应急体系的建立、事故报告、调查处理的原则和程序、事故责任的追究、事故信息的发布等。 3、行政法规 4、安全生产标准体系 标准是指对重要性事物和概念所作的统一规定。它以科学技术和实践经验的综合成果为基础，经有关方面协商一致，由主管机关批准，以特定形式发布，作为共同遵守的准
加油站从业人员安全培训试题
加油站从业人员安全培训试题 单位: 姓名： 一、填空题(每空1分共41分） １、危险化学品事故应急救援的基本形式、 有两种。 2、可燃物质燃烧的三要素: 、、。 3、易燃易爆液体按其闪点可分为、。 ４、我国安全工作的指导方针是、。 5、我国消防工作的方针是：、。 6、用来表示可燃气体或蒸气的爆炸危险性指标是。 7、灭火的基本方法有冷却法、、和抑制法。 8、安全生产是企业生存与发展的，是企业管理的。 9、《中华人民共和国安全生产法》自起施行。 1０、安全有两方面的含义:一是，二是。 １1、安全技术措施包括和两个方面。 12、油品的是衡量使用性能最简单、最常用的尺度,在油品 安全管理上具有重要意义。 １4、油品和油蒸气中毒的途径有、 ,
。 15、导致事故发生的原因有和。 １6、加油站平面布置的重点是和。 1７、事故发生的直接原因可分为和。 1８、火源和种类有、、明火（烟头)、、电焊、、和摩擦热、化学热等。 19、火灾和爆炸事故具有、、 的特点。 20、安全教育制度可分为、、特殊安全教育和外来施工人员的安全教育。 二、单项选择题（每小题2分共20分) 1.对单位发生的事故,坚持以( ）原则进行处理。 A.预防为主 B.四不放过C．五同时 D.三不放过 2．某站卸柴油时发生溢油,站长要求员工立即用拖把和塑料桶进行回收。该站长的行为属于（)。 Ａ违章指挥B违章操作C违章管理Ｄ违反过去纪律3.安全生产责任制要贯彻（ )的方针。 A安全第一，预防为主，综合治理B以人为本 Ｃ安全第一，人人有责Ｄ防患于未然 4.电气设备维修时，应在配电柜断开工作回路的开关上悬挂( )。 A警示牌Ｂ四定牌C设备牌D安全牌 5．灭火器材的“四定”管理是指( )。 A. 定人员、定设备、定目标、定责任Ｂ. 定期检查、定点摆放、定人养护、定期换药C．定点摆放、定人管理、定责任、定目标 D．定期检查、定期换药、定期养护、定责任
加油站员工操作培训
加油站员工操作培训 加油站与我们的生产、生活息息相关,加油站的安全运行已成为人们所关心的话题。下面就不妨和爱汇网一起来了解下加油站操作的相关资料，希望对各位有帮助! 当前，加油站人员流动率过高和劳动生产率偏低已经成为一个不可回避的矛盾，与我们的市场地位似乎不太相符。在众多的影响因素分析中，新员工培训是变被动为主动的一个重要的环节。以下仅就岗前培训作一些探析。 1、完成新员工在岗培训之前的认知培训。 2、考察新员工的文化素质、基本表现。主要是学习能力、交流能力、表达能力、应变能力、持久投入能力和致命缺陷。 3、根据培训结果，淘汰不合格应聘者，甄选特质员工，确定发展方向，列入再培训重点。 4、检验结果。 培训内容是由培训对象和工作需求两个因素共同决定的。新员工岗前培训具有以下几个特征：一是培训过程是劳资双方相互认可、
相互选择的过程。在每次的培训结束之后，总是有些应聘者因为综合考评不及格而被淘汰，也有些应聘者(其中不乏考核结果非常优秀者)主动放弃而继续他们的求职历程。而我们所期待的应该是“让考核合格以上的应聘者都主动留下来”;二是这一阶段的培训好比是向读者介绍一本书的目录、前言或导读，需要培训师在有限的时间内，将中国石油一线员工的学习、工作、生活和发展以最恰当的方法、顺序和结构介绍给大家;三是培训师团体作战，轮番上阵。由于涉及多个专业，一次完整的岗前培训往往需要4-5名培训师在3-5天时间内共同完成。这就需要各专业之间在课程设计、讲课技巧、逻辑关联之间必须保持统一完整;四是培训对象是一个混合陌生团队。培训是否成功，关键取决于能否正确地分析学员的知识结构和他们的学习需求，在培训之前必须清楚地了解他们期望通过培训收获什么，对所学习的内容了解多少，接受这些培训他们应该知道什么。 通过这些特征分析，就更加有理由相信，要想成功地达到岗前培训目标，在培训内容设置上，必须最大限度地同时满足在公司和个人在这个特定阶段的真正需求。这些需求信息以下几个渠道。 1、有多年一线工作经验的培训主管。他们能够完整地理解《加油站规范》和上级公司的各项管理，会系统地分解各个专业的应知和应会内容。
加油站员工安全教育考试试题
一、单项选择（每题5分） 1、为了加强安全生产监督管理，防止和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。以上描述了＿的立法目的。 A.《安全生产法》 B.《矿山安全法》 C.《道路交通安全法》 D.《消防法》 2、《安全生产法》对安全生产危险性较大的行业进行了规定，“矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当＿。” A.配备兼职安全生产管理人员 B.设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员 C.视其从业人员的规模来确定是否设置安全生产管理机构 D.配备专职或兼职安全生产管理人员 3、________应持证上岗。 A.特种作业人员 B.新人厂人员 C.复岗人员 D.转岗员工 4、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目（以下统称建设项目）的安全设施，必须与主体工程 A.同时设计、同时施工 B.同时设计、同时施工、同时投人生产 C.同时设计、同时施工、同时投人生产和使用 D.同时施工、同时投人生产和使用 5、生产经营单位必须依法参加＿，为从业人员缴纳保险费。 A.工伤社会保险 B.养老保险 C.医疗保险 D.失业保险 6、因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有（）外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的，有权向本单位提出赔偿要求。 A.工伤社会保险 B.医疗保险 C.失业保险 D.养老保险 7、生产经营单位与从业人员订立的_____，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。 A.工资合同 B.养老保险 C.劳动合同 D.失业保险
8、生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品的，由（）依照有关法律、法规的规定和国家标准或者行业标准审批并实施监督管理。 A.有关主管部门 B.单位主要负责人 C.单位安全生产管理人员 D.地方有关领导 9、（）发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议，组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即做出处理。 A.安全生产监督管理部门 B.工会 C.劳工组织 D.工人代表 10、《安全生产法》第二十条规定，危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当由______对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。 A.国务院 B.国家安全生产监督管理总局 C.有关主管部门 D.县级以上行政主管部门 二、简答题（每题10分） 1、根据《企业职工劳动安全卫生教育管理规定》（劳部发[1995]405号）第5条规定，企业新职工上岗前必须进行哪三级安全教育？三级安全教育时间不得少于多少学时？ 答： 2、按《安全生产法》的规定，安全生产工作应该由谁全面负责？ 答： 3、安全教育的主要内容包括哪三方面？ 答： 4、安全色是表达安全信息的颜色，有哪四种，各代表什么意义？ 答： 5、事故造成的经济损失程度的划分等级和标准是什么？ 答：
加油站新员工岗前培训要领
加油站新员工岗前培训要领当前，加油站人员流动率过高和劳动生产率偏低已经成为一个不可回避的矛盾，与我们的市场地位似乎不太相符。在众多的影响因素分析中，新员工培训是变被动为主动的一个重要的环节。以下仅就岗前培训作一些探析。 一、清醒地认识岗前培训的几个目的。 １、完成新员工在岗培训之前的认知培训。 ２、考察新员工的文化素质、基本表现。主要是学习能力、交流能力、表达能力、应变能力、持久投入能力和致命缺陷。 ３、根据培训考核结果，淘汰不合格应聘者，甄选特质员工，确定发展方向，列入再培训重点。 ４、检验面试结果。
二、系统地完善岗前培训的基本内容。 培训内容是由培训对象和工作需求两个因素共同决定的。新员工岗 前培训具有以下几个特征：一是培训过程是劳资双方相互认可、相 互选择的过程。在每次的培训结束之后，总是有些应聘者因为综合 考评不及格而被淘汰，也有些应聘者(其中不乏考核结果非常优秀者)主动放弃而继续他们的求职历程。而我们所期待的应该是“让考核 合格以上的应聘者都主动留下来”；二是这一阶段的培训好比是向 读者介绍一本书的目录、前言或导读，需要培训师在有限的时间内，将中国石油一线员工的学习、工作、生活和发展以最恰当的方法、 顺序和结构介绍给大家；三是培训师团体作战，轮番上阵。由于涉 及多个专业，一次完整的岗前培训往往需要4-5名培训师在３－５ 天时间内共同完成。这就需要各专业之间在课程设计、讲课技巧、 逻辑关联之间必须保持统一完整；四是培训对象是一个混合陌生团队。培训是否成功，关键取决于能否正确地分析学员的知识结构和 他们的学习需求，在培训之前必须清楚地了解他们期望通过培训收 获什么，对所学习的内容了解多少，接受这些培训他们应该知道什么。
专职安全员的设置(标准版)
When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 专职安全员的设置(标准版)
专职安全员的设置(标准版)导语：生产有了安全保障，才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷，生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时，生产活动停下来整治、消除危险因素以后，生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法，决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 安全生产管理是企业管理的重要组成部分，是保证生产顺利进行、防止伤亡事故发生、确保安全生产而采取的各种对策、方针和行动等总称，安全生产管理机构的职能在于计划、决策、组织、指挥、协调、控制、监督。 （一）安全管理保证体系 1、施工现场建立以项目经理为首的生产指挥保证体系，实习管生产必须同时管理安全原则； 2、施工现场配合建立以党支部为首的思想政治工作保证体系； 3、施工现场配合建立以工会主席为首的群众监督保证体系； 4、施工现场建立以项目负责人为首的技术安全保证体系； 5、施工现场建立以安全员为首的专业安全检查保证体系；安全管理领导小组： 施工现场建立以项目经理为组长的安全管理领导小组，明确项目经理是施工现场安全管理的第一责任者，安全管理领导小组成员可由
加油站加油站安全培训教材
安全标准化 加 油 站 安 全 培 训 教 材 2017年1月
目录 第一章基本的安全知识 1、安全法律法规和基本的安全制度 2、汽油、柴油的基本知识 3、员工的安全职责 4、消防器材的使用 第二章加油站防火防爆知识 1、防火防爆基本知识 2、加油站的危险区域 3、防雷防静电的安全知识 第三章作业指导卡 1、加油作业 2、卸油作业 3、计量作业 4、发电作业 5、巡检作业 第四章应急处理程序 1、基本的应急常识 2、常见应急处理程序
第五章QHSE管理体系基础知识 第一章基本的安全知识 第一节安全法律法规和基本的安全制度 一、安全生产法 （一）总则 1、《安全生产法》立法目的是为了加强安全生产监督管理，阻止和减少安全生产事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展； 2、《安全生产法》自2002年11月1日施行，对在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位都有效； 3、我国的安全生产工作的基本方针是：安全第一、预防为主、综合治理。 （二）从业人员的权利 1、从业人员享有工伤保险和获得伤亡赔偿的权利，因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的，有权向本单位提出赔偿要求； 2、享有对危险因素和应急措施的知情权，有权对本单位的安全生产工作提出建议； 3、享有批评、检举、控告权及拒绝违章指挥和强令冒险作业
权； 4、享有在紧急情况下停止作业和紧急撤离的权利。 （三）从业人员的义务 1、遵章守法，服从管理的义务； 2、接受安全生产教育和培训的义务，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力； 3、发现不安全因素报告的义务，发现事故隐患和不安全因素时，应立即向现场安全生产管理人员或单位负责人报告。 二、安全教育制度 安全生产教育的主要形式有“三级教育”、“特殊工种教育”和“经常性的安全宣传教育”等形式。 三级教育：在工业企业所有伤亡事故中，由于新工人缺乏安全知识而产生的事故发生率一般为50%左右，所以对新工人、实习人员和调动工作的工人，要实行厂级、车间、班组三级教育。其中，班组安全教育包括：介绍本班安全生产情况，生产工作性质和职责范围，各种防护及保险装置作用，容易发生事故的设备和操作注意事项。 经常性的宣传教育：可以结合本企业本班组具体情况，采取各种形式，如安全生产活动月、班前班后会、安全交底会、事故现场会、班组讨论或文化宣传平台等方式进行宣传。 进行的安全教育应及时记录，并保存到员工培训档案中。 第二节、员工的安全职责
加油站从业人员安全培训试题
加油站从业人员安全培训试题
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加油站从业人员安全培训试题 单位: 姓名： 一、填空题(每空1分共41分) 1、危险化学品事故应急救援的基本形式、 有两种。 ２、可燃物质燃烧的三要素：、、。 3、易燃易爆液体按其闪点可分为、。 4、我国安全工作的指导方针是、。 5、我国消防工作的方针是：、。６、用来表示可燃气体或蒸气的爆炸危险性指标是。 ７、灭火的基本方法有冷却法、、和抑制法。 8、安全生产是企业生存与发展的，是企业管理的。 9、《中华人民共和国安全生产法》自起施行。 １0、安全有两方面的含义:一是，二是。 11、安全技术措施包括和两个方面。 1２、油品的是衡量使用性能最简单、最常用的尺度，在油品 安全管理上具有重要意义。 14、油品和油蒸气中毒的途径
有、， 。 15、导致事故发生的原因有和。 16、加油站平面布置的重点是和。 17、事故发生的直接原因可分为和。 18、火源和种类有、、明火（烟头)、 、电焊、、和摩擦热、化学热等。 19、火灾和爆炸事故具有、、 的特点。 20、安全教育制度可分为、、特殊安全教育和外来施工人员的安全教育。 二、单项选择题（每小题２分共2０分） １．对单位发生的事故，坚持以（)原则进行处理。 A.预防为主 B.四不放过 C.五同时 D.三不放过 2.某站卸柴油时发生溢油,站长要求员工立即用拖把和塑料桶进行回收。该站长的行为属于 ( )。 A违章指挥Ｂ违章操作C违章管理D违反过去纪律3.安全生产责任制要贯彻（ )的方针。 A安全第一，预防为主 ,综合治理B以人为本 C安全第一，人人有责D防患于未然 4.电气设备维修时，应在配电柜断开工作回路的开关上悬挂（)。 Ａ警示牌 B四定牌C设备牌D安全牌 5．灭火器材的“四定”管理是指( )。 Ａ．定人员、定设备、定目标、定责任B．定期检查、定点摆放、定人养护、定期换药C．定点摆放、定人管理、定责任、定目标D．定期检查、定期换药、定期养护、定责任 6.油品发生初期火灾，首先应( )。
加油站新员工安全培训
2015年新员工岗前培训（二） 一、油品基础知识 1.石油的组成及物化特性 1.1石油的元素组成：石油主要由碳（C）、氢（H）、硫（S）、氧（O）、氮（N）五种元素组成。 1.2石油的烃类组成：从石油的元素构成看，碳和氢是石油的主要组成部分，因而石油中的化合物主要也是碳和氢组成的化合物，即碳氢化合物，又简称烃。石油中的烃按结构不同，大体可分为烷烃、环烷烃、芳香烃和不饱和烃等。 2. 石油火灾特点： 1）燃烧速度快； 2）火焰温度高； 3）易发生爆炸，火势极易蔓延； 4）含有水分的油品还易发生突沸，不利于扑救火灾； 5）石油火灾燃烧猛烈阶段，扑救比较困难。 3. 1车用汽油： 1）什么样的车使用什么牌号的汽油，主要取决于发动机的压缩比。压缩比是发动机气缸的总容积与燃烧室容积之比值。压缩比越大，对辛烷值的要求越高。 2）燃烧性：易燃 3）建规火险分级：甲 4）危险性类别：第3.1类，低闪点易燃液体。 5）危险特性：其蒸气与空气形成爆炸性混合物，遇明火、高热极易燃烧爆炸。与氧化剂能发生强烈反应。其蒸气比空气重，能在较低处扩散到相当远的地方，遇明火会引着回燃。 3.2车用乙醇汽油 1）车用乙醇汽油的专业定义：在不添加含氧化合物的液体烃中加入一定量变性燃料乙醇后用作点燃式内燃机的燃料，变性燃料乙醇加入量为10%，简称为E10。 2）燃料乙醇是未加变性剂、可作为燃料用的无水乙醇（无水酒精）
3.3 按辛烷值划分牌号，目前合肥加油站有E10（90#）、E10（93#）、E10 （97#） 3）质量要求：良好的蒸发性；足够的抗爆性；有一定的化学稳定性；有较好的抗腐性。 4.柴油（英文名：Diesel oil；Diesel fuel） 4.1柴油分为轻柴油和重柴油两种。 4.2对轻柴油的质量要求是：燃烧性好、蒸发性好、有合适的粘度、含硫 量小、稳定性好；重柴油的质量要求则是要有适宜的粘度和含硫量小。 4.3柴油的牌号是以凝点划分的 4.4冷凝点；在规定条件下，20毫升试样开始不能通过过滤器时的最高 温度，称为油品的冷凝点。 4.5 柴油牌号有：－35#、－20#、－10#、0#、5# 4.6柴油闪点是：60－120℃ 4.7柴油理化性质： ?外观与性状:稍有粘性的棕色液体。 ?主要用途:用作柴油机的燃料。 ?熔点(℃): -18 相对密度(水＝1): 0.87-0.9 ?沸点(℃): 282-338 相对密度(空气＝1): ?饱和蒸气压(kPa): ?溶解性： 5. 油品火灾危险特性 5.1易燃性； 5.2易爆性； 5.4易蒸发； 5.5易受热膨胀性； 二、防火防爆基础知识 1. 燃烧的条件：(1)可燃物；(2)助燃物；(3)点火源。 2. 火灾的分类 2.1火灾定义：火灾是指在时间和空间上失去控制的燃烧所造成的灾害。 2.2国家标准《火灾分类》(GB/T4968-85)根据物质燃烧特性(因此电气火灾 不作单独类型列入该标准)将火灾分为四类：
加油站安全培训内容
第一章基本得安全知识 第?节安全法律法规与基本得安全制度 一、安全生产法 （一）总则 1、《安全生产法J立法目得就就是为了加强安全生产监督管理，阻||:与减少安全生产事故，保障 人民群众生命与财产安全，促进经济发展； 2、《安全生产法J自2002年门月1日施行，对在中华人民共与国领域内从爭生产经营涵动得单位都有效： 3、我国得安全生产工作得基本方针就就是:安全第一、预防为主。 （二〉从业人员得权利 1、从业人员享有工伤保险与获得伤亡赔偿得权利，因生产安全事故受到损害得从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利絆，有权向本单位提出赔偿要求； 2、学有对危险因索与应急措施得知情权,有权对本单位御安全生产工作捉出建议； 3、享有批评、检举、控告权及拒绝违帝指挥与强令冒险作业权： 4、学有在紧急情况下停止作业与紧急撤离得权利。 （三〉从业人员得义务 1、遵章守法，服从管理得义务； 2、接受安全生产教育与培训得义务，掌握本职工作所需得安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防与应急处理能力； 3、发现不安全因素报告得义务，发现事故隐患与不安全因素时，应立即向现场安全生产管理人员或单位负责人报告。 二、安全教育制度 安全生产教育得主要形式有“三级教育”、“特殊工种教育”与“经常性得安全宜传教育” 等形式。 三级教育:在工业金业所有伤亡事故中，由于新工人缺乏安全知识而产生得爭故发生率一般为50%左右，所以对新工人、实习人员与调动工作得工人，要实行厂级、车间、班组三级教育。其中，班组安全教育包括：介绍本班安全生产情况，生产工作性质与职贵范鬧,各种防护及保险装置作用，容易发生事故得设备与操作注意爭项。 经常性得宣传教育:可以结合本企业本班组具体情况,采取各种形式，如安全生产活动月、班前班后会、安全交底会、事故现场会、班组讨论或文化宣传平台等方式进行宣传。 逬行得安全教育应及时记录，并保存到员工培训档案中。 A第二节油品得基本知识 一、油品得埋化参数 （-）闪点 在规定条件下，加热油品，油气与空气形成混合气体，在接触火焰时发生闪火得最低温度，以 度衣示。 在闪点得温度下,只能使油蒸汽与空气所组成得混合物燃烧，而不能使液体油品燃烧。这就就是闵为蒸汽混合物很快烧完，在闪点温度下液体油品得蒸发速度又很慢，来不及蒸发出i批燃烧所必需御新蒸汽,于就就是燃烧也就停止。 实际上，闪点不就就是别得，而就就是微小得爆炸。油气空气混合物发生闪火或爆炸得必要条件就就是:混合物中得油气得浓度要达到一定得范罔。油气浓度低于或高于此范圉，都不能发生闪火或爆炸。柴油御闪点就就是和当于加热油品使空气中得油气浓度达到爆炸范圉下限时得温度;而汽油得闪点则就就是它得爆炸上限得温度。
加油站员工一级安全教育试卷含答案
加油站员工一级安全教育试卷（附答案） 姓名分数 一、填空： 1、中华人民共和国安全生产法方针是：（安全第一，预防为主）。 2、生产经营单位必须遵守有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、 健全（安全生产责任）制度，完善安全生产条件，确保安全生产。 3、生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的国家标准或者（行业）标准。 4.、危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力（考核合格后）方可任职。 5、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设 置明显的（安全警示）标志。 6、生产经营单位必须对安全设备进行经常性维护、保养，并定期检测，保证正常 运转。维护、保养、检测应当作好（记录），并由有关人员签字。 7、生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和 安全操作规程；并向从业人员（如实告知）作业场所和工作岗位存在的危险因素、（防范）措施以及事故应急措施。 8、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，（有权）停止作业或者在采取可 能的应急措施后撤离作业场所。 9、危险化学品是指：具有毒害、腐蚀、爆炸、（燃烧）、助燃等性质，对（人体）、 设施、环境具有危害的剧毒化学品和其他化学品。 10、危险化学品安全管理，应当坚持安全第一、预防为主、（综合）治理的方针， 11、从事危险化学品经营的企业应当具备下列条件： （一）有符合国家标准、行业标准的经营场所，储存危险化学品的，还应当有符合国家标准、行业标准的储存设施； （二）从业人员经过专业技术培训并经考核合格； （三）有健全的（安全管理）规章制度； （四）有专职安全管理人员； （五）有符合国家规定的危险化学品事故应急预案和必要的应急救援器材、设备；（六）法律、法规规定的其他条件。 12、危险化学品单位应当制定本单位危险化学品（事故应急）预案，配备应急救援
加油站员工培训记录
加油站员工培训记录 （最新版） 编制人：__________________ 审核人：__________________ 审批人：__________________ 编制单位：__________________ 编制时间：____年____月____日 加油站员工培训内容 一、企业文化知识 企业宗旨：奉献能源，创造和-谐; 企业精神：爱国、创业、求实、奉献; 核心经营理念：诚信、创新、业绩、和-谐、安全; 发展理念：做最受信赖的油品供应服务商; 营销理念：客户为天、至诚至信、互惠共赢; 服务理念：关注细节、用心去做; 质量理念：品质一丝不苟、数量分毫不差、服务无微不至;
健康安全环境理念：关爱生命、关注健康，一切事故都可以控制和避免，关爱环境就是关爱自我; 中国石油标识----宝石花 标识色泽为红色和黄色，取中国国旗基本色并体现石油和天然气的行业特点。标识整体呈圆形，寓意中国石油国际化的发展战略。十等分的花瓣图形，象征中国石油主营业务的集合。红色基底突显方形一角，不仅表现中国石油的雄厚基础，而且蕴育着中国石油无限的凝聚力与创造力。外观呈花朵状，体现了中国石油创造能源与环境和-谐的社会责任。标识中心太阳初升，光芒四射，象征着中国石油蓬勃发展，前程似锦。 二、服务管理 加油服务十三步曲 1、迎候：加油员应站在加油岛靠近入口的一侧，面向车辆进入方向迎候客户。 2、引导车辆：当车辆驶向站内时，加油员应迅速判断车辆的油箱位置和应加油品品种，五指并拢，抬手臂引导车辆到所需的加油位停泊，在5秒钟内到达车前，做到车道人到。 开启车门：车停稳后，加油员应主动为司机开启车门。 3、开启车门：车停稳后，加油员应主动为司机开启车门。
加油站员工安全培训试卷习题--优选.docx
加油站员工安全培训试卷 1、企业安全的第一责任者应该是：（） A、主要负责人 B 、安全部主管 C 、厂长（经理）D、安全总监 2、在加油现场是否可以修车，敲打铁器（） A. 可以 B.征得工作人员同意后可以 C.专业维修人员可以 D.不可以 3、在加油站使用手机引发爆炸，点火源属于( )。 A、明火 B 、电火花 C 、、静电放电 D 、摩擦生火 4、在油罐区发生油品大量泄漏，并通过雨水沟外流，此时应（）。 A、关闭雨水阀，并在明沟处用毛毡、沙土堵截，以防泄漏物蔓延。 B 、将雨水阀开大，并疏通明沟，使之外流通畅。 5、如果易燃化学品发生泄漏，在泄漏扩散区域内应该（）。 A、严禁火种B 、紧急情况下，马上使用手机对外联系。C 、使用不产生火花的工器具6、 某站卸柴油时发生溢油，站长要求员工立即用拖把和塑料桶进行回收。该站长的行为属于（）。 A 违章指挥B违章操作C违章管理D违反过去纪律 7、油品发生初期火灾，首先应( )。 A. 停止作业 B.用灭火器进行扑救 C.用灭火毯进行扑救 D. 报 119 火警 8、某油罐车着火，用石棉被盖住油罐口灭火，属于哪种灭火方法（） A、严禁火种 B 、紧急情况下，马上使用手机对外联系。 C 、使用不产生火花的工器具 6、某站卸柴油时发生溢油，站长要求员工立即用拖把和塑料桶进行回收。该站长的行为 属于（）。 A 违章指挥B违章操作C违章管理D违反过去纪律 9、在爆炸危险性的场所，必须使用什么电器（） A. 普通电器 B.防爆电器 C.精密电器 D.防护电器 10、产生人的不安全行为的主要原因有：（） A、不知道正确的操作方法； B 、虽然知道正确的操作方法，却为了快点干完而省略了一些必 要的步骤； C 、按自己的习惯操作。 11、油品的主要特性有（）个。 A. 5 B. 6 C. 7 D. 8 12、油品的危险特性有：（） A、易燃性； B、易爆性； C、易积聚静电荷性； D、易受热膨胀性； E 、易蒸发、易扩散和易流淌； F、毒性。 13、灭火器材的“四定”管理是指( )。
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加油站员工培训内容 一、企业文化知识 企业宗旨：奉献能源，创造和-谐; 企业精神：爱国、创业、求实、奉献; 核心经营理念：诚信、创新、业绩、和-谐、安全; 发展理念：做最受信赖的油品供应服务商; 营销理念：客户为天、至诚至信、互惠共赢; 服务理念：关注细节、用心去做; 质量理念：品质一丝不苟、数量分毫不差、服务无微不至; 健康安全环境理念：关爱生命、关注健康，一切事故都可以控制和避免，关爱环境就是关爱自我; 二、服务管理 加油服务十三步曲 1、迎候：加油员应站在加油岛靠近入口的一侧，面向车辆进入方向迎候客户。 2、引导车辆：当车辆驶向站内时，加油员应迅速判断车辆的油箱位置和应加油品品种，五指并拢，抬手臂引导车辆到所需的加油位停泊，在5秒钟内到达车前，做到“车道人到”。 开启车门：车停稳后，加油员应主动为司机开启车门。
3、开启车门：车停稳后，加油员应主动为司机开启车门。 4、微笑招呼：礼貌地向客户打招呼：“您好，欢迎光临!”或“欢迎光临!”如为熟悉的客户，可以直呼其称呼(如：林老板、陈经理、张先生、王师傅等)。 5、礼貌询问：加油员应提醒司机熄灭发动机及烟火，并请顾客不要使用手机，礼貌地询问顾客所需油品品种及加油数量。先问“请问您加什么油?”如顾客未听清楚或有疑问，应再次询问，然后再问：“(请问)您(要)加满吗?”得到肯定后应大声说：“好的，XX油品，加满(或XX元或XX升)，请稍等!” 6、开启油箱：加油员应主动为司机开启油箱，并将油箱旋塞挂在油箱外盖处。如司机自行开启，加油员应表谢意。同时将加油机数码回零。，并向顾客说：“您请看数码已回零。” 7、预置：根据顾客需要的加油数量或金额在加油机上设置，预置后应加以确认。如顾客要求加满油箱，则不须预置。询问加油品种和数量，可于开启油箱、预置程序同步进行。 8、提枪加油：提枪前需确认油品无误。正确的加油姿势为：一手持加油枪，一手扶住加油胶管，并根据油箱位置采用站立或半蹲的姿势加油。拉动油枪时，应注意松开盘管，以免扭断软管或拉长到极限。加油过程中应密切注意油箱口，以防止油品溢出。
最新施工管理人员、专职安全员 年度安全培训及考核记录资料
施工管理人员、专职安全员 年度安全培训及考核记录 培训单位：湖南鑫成建设有限责任公司工程部项目名称：鑫成君泰
施工管理人员、专职安全员年度安全培训及考核记录 （2013）年度 培训单位湖南鑫成建设有限责任公司工程部授课人徐业刚 培训内容 《法律法规》 《建筑施工企业安全生产管理人员培 训教材》 学时一周 项目名称鑫成君泰培训地点工地会议室培训日期2013.3 受训人姓名受训人岗位
会议内容摘要： 专职安全员是指专门负责监督、检查；督促、指导；培训、教育；建议、咨询施工地或者工作单位的人。专职安全员主要工作内容如下： 一、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一。预防为主”的方针，具体落实上级公司的各项安全生产规章制度。 二、配合有关部门做好对施工人员的三级安全教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊工种培训取证工作，并记录在案。健全各种安全管理台帐。 三、参加每周一次以上的定期安全检查，及时处观工现场安全隐患，签发限时整改通知单。 四、监督、检查操作人员的遵章守纪。制止违章作业，严格安全纪律，当安全与生产发生冲突时，有权制止冒险作业。 五、组织、参与安全技术交底，对施工全过程的安全实施控制，并做好记录。 六、掌握安全动态，发现事故苗子并及时采取预防措施，组织班组开展安全活动，提供安全技术咨询。 七、检查劳动保护用品的质量，反馈使用信息，对进入现场使用的各种安全用品及机械设备，配合材料部门进行验收检查工作等等。 《安全生产法律法规》《安全生产管理》《安全生产技术》，企业负责人注重法律和管理，项目负责人注重管理和技术，安全员注重技术。 完成上述内容和学时的培训，经考核合格。 部门负责人： 部门(盖章)： 年月日施工管理人员、专职安全员年度安全培训及考核记录 （2014）年度 培训单位湖南鑫成建设有限责任公司工程部授课人徐业刚 培训内容 《法律法规》 《建筑施工企业安全生产管理人员培 训教材》 学时五天 项目名称鑫成君泰培训地点工地会议室培训日期2014.1 受训人姓名受训人岗位
加油站安全培训内容
马连口加油站安全生产培训资料 第一章基本的安全知识 第一节安全法律法规和基本的安全制度 一、安全生产法 （一）总则 1、《安全生产法》立法目的是为了加强安全生产监督管理，阻止和减少安全生产事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展； 2、《安全生产法》自2002年11月1日施行，对在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位都有效； 3、我国的安全生产工作的基本方针是：安全第一、预防为主。（二）从业人员的权利 1、从业人员享有工伤保险和获得伤亡赔偿的权利，因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的，有权向本单位提出赔偿要求； 2、享有对危险因素和应急措施的知情权，有权对本单位的安全生产工作提出建议； 3、享有批评、检举、控告权及拒绝违章指挥和强令冒险作业权； 4、享有在紧急情况下停止作业和紧急撤离的权利。 （三）从业人员的义务 1、遵章守法，服从管理的义务； 2、接受安全生产教育和培训的义务，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；
3、发现不安全因素报告的义务，发现事故隐患和不安全因素时，应立即向现场安全生产管理人员或单位负责人报告。 二、安全教育制度 安全生产教育的主要形式有“三级教育”、“特殊工种教育”和“经常性的安全宣传教育”等形式。 三级教育：在工业企业所有伤亡事故中，由于新工人缺乏安全知识而产生的事故发生率一般为50%左右，所以对新工人、实习人员和调动工作的工人，要实行厂级、车间、班组三级教育。其中，班组安全教育包括：介绍本班安全生产情况，生产工作性质和职责范围，各种防护及保险装置作用，容易发生事故的设备和操作注意事项。 经常性的宣传教育：可以结合本企业本班组具体情况，采取各种形式，如安全生产活动月、班前班后会、安全交底会、事故现场会、班组讨论或文化宣传平台等方式进行宣传。 进行的安全教育应及时记录，并保存到员工培训档案中。 第二节油品的基本知识 一、油品的理化参数 （一）闪点 在规定条件下，加热油品，油气和空气形成混合气体，在接触火焰时发生闪火的最低温度，以度表示。 在闪点的温度下，只能使油蒸汽和空气所组成的混合物燃烧，而不能使液体油品燃烧。这是因为蒸汽混合物很快烧完，在闪点温度下液体油品的蒸发速度又很慢，来不及蒸发出一批燃烧所必需的新蒸汽，于是燃烧也就停止。