制度创新理论的创始人「范本」
制度创新理论的创始人「范本」
篇一：2020年专技人员公需科目培训考试2
2020年专技人员公需科目培训（初级）考试
一、判断题(本大题共20小题，每小题2分，共40分)
1、条码技术没有局限性（）参考答案：错误
2、主要用于STA与AP之间协商、关系的控制，如关联、认证、同步是数据帧（）参考答案：错误
3、LTE无线网络架构更加扁平化，减少了系统时延，提高了建网成本和维护成本（）参考答案：错误
4、作为哈希方法的一个发展，为了解决可跟踪行，标签使用了一个Hash函数在每次阅读
器之访问后自动更新标识符，实现前向安全性指的是哈希链方案（）参考答案：正确
5、UDP报文的头部只有8个字节，相对与TCP的20字节而言，可以减少不小的开销（）参考答案：正确
6、高速的数据传输不是UWB的技术特点（）参考答案：错误
7、网络资源利用率高是分组交换的优点之一（）参考答案：正确
8、为支持泛在的人与人、人与物以及物与物通信，下一代信息通信网络的发展趋势是网络
的数字化、宽带化、IP化以及多网之间的协同与融合（)参考答案：正确
9、将位置信息中的真实身份信息替换成为一个匿名的代号，以此避免攻击者将位置信息与
用户的真实身份挂钩指的是身份匿名（）
参考答案：正确
10、欧盟提出的物联网规划中，需要面临规模化、移动性、异构性和复杂性带来的技术挑
战（）
参考答案：正确
11、经济下行和经济结构深度调整，将会使我省传统支柱产业优势不断减弱甚至丧失（）
参考答案：正确
12、各种类型的无线网络适用于不同的环境，它们相互补充，协同工作，为物联网提供了
有理的通信和组网技术支持，是实现物物相连的保障（）
参考答案：正确
13、2020年全省产业集聚区规模以上工业从业人员对全省规模以上工业从业人员增长的贡
献率为122.3%（）
参考答案：正确
14、UWB的信号接收主要有相关检测和质量检测两种（）
参考答案：错误
15、玫琳凯推销产品的成功是关于管理创新的公案（）
参考答案：错误
16、一维条码有雨存储容量的限制，智能做为产品标志，不能对产品进行描述（）参考答案：正确
17、河南省构建现代产业体系要把河南省建设成为先进制造业大省、高成长性服务业大省、
现代农业大省（）
参考答案：正确
18、实现云计算仅需要虚拟化技术、分布式海量数据存储和平台管理即可（）参考答案：错误
19、河南产业集聚区建设战略是2009年进入全面规划阶段（）
参考答案：正确
20、国际上的物联网运营商在产业发展模式上有各自的偏好，目前，主要的产业发展模式有
3种（）
参考答案：错误
1、（）技术是利用无线射频方式进行非接触双向通信，来进行目标识别并传递数据。span>参考答案：A、射频识别
2、是网络上提供虚拟存储的一种服务方式，可以根据实际存储容量来支付费用是（）参考答案：B、IaaS
3、传感器节点软件系统的核心是（）
参考答案：A、操作系统
4、物联网是引领信息产业革命的第（）次浪潮
参考答案：B、三
5、负责进程与进程之间的通信指的是（）
参考答案：A、传输层
6、下面哪一项不属于产业集聚区的基本特征
参考答案：B、“农业现代化”
7、以下哪项不是TRIZ理论的特点和优势：（）
参考答案：C、采取折中或者妥协的办法
8、以下关于创新模式的说法不正确的是（）
参考答案：D、第四代模式为系统集成模式推动模式
9、车载信息服务系统也是（）领域的应用之一
参考答案：B、智慧交通
10、2020年全省产业集聚区实际利用外资超过（）亿美元：
参考答案：A、80
11、物联网是未来互联网的一个组成，可以定义为基于标准的和交互通信协议的且具有自
配置能力的动态全球网络基础设施，在物联网的和虚拟的“物件”具有身份、物理属性、拟
人化等特征，他们能够被一个综合的信息网络所连接的定义是谁提出来的（）参考答案：B、欧盟第七框架下RFID和物联网研究项目组
12、UWB实际上是以占比很低的冲击脉冲做为信息载体的无载波扩谱通信技术，通过对具
有很陡上升和下降时间的冲击脉冲进行直接调制是（）
参考答案：A、基本原理
13、泛在计算是（）在20世纪80年代后期提出？
参考答案：C、马克?维瑟
14、河南省农业中存在的问题是（）。
参考答案：C、现代农业规模小、组织程度低
15、2020年全省产业集聚区规模以上工业从业人员占全省规模以上工业从业人员的比重为
（）：
参考答案：A、51.5%
16、物联网智能感知和计算的历年最早可以追溯到（）的提出
参考答案：A、泛在计算
17、河南省要加快构建四个体系，四个体系不包括（）。
参考答案：C、现代服务体系
18、制度创新理论的创始人是（）
参考答案：C、道格拉斯?诺斯
19、以下哪项不是按照创新大小分类的结果（）
参考答案：B、延续型创新
20、“一带一路”的建设不仅不会与上海合作组织、欧亚经济联盟、中国—东盟（10+1）等
既有合作机制产生重叠或竞争，还会为这些机制注入新的内涵和活力。河南省应以（）为
途径积极融入“一带一路”战略。
参考答案：A、东联西进、贯通全球、构建枢纽
三、多选题span(本大题共10小题，每小题2分，共20分)
1、我国对于物联网应采取的有效措施是（）
参考答案：A、大力突破关键技术,B、加
快相关标准的制定,C、积极探索商业模式
2、以下哪些对方面是创新对获取竞争优势的贡献：（）
参考答案：B、提升工艺能力，打造先进的制造优势,C、提升新
产品开发能力,D、提升组织适应环境变化的动态能力，构筑战略发展优势,E、提升服务能
力，赢得持续竞争优势
3、以下哪些方面是构成创新技能的要素：（）
参考答案：D、知识产权运用能力,E、学
习能力
4、知识评估与表示阶段包括（）
参考答案：B、模式评估,C、知识表示
5、新时期河南面临的具体机遇有（）。
参考答案：A、在需求方面，扩大投资空间大；消费增长潜力大；
国际市场增速放缓对我省冲击小,B、在产业发展方面，战略性新兴产业具有跨越发展基础；
现代农业更有基础和条件,C、在基础条件方面，发展载体集聚辐射能力日益提升；现代综
合交通运输体系不断完善,D、在要素支撑方面，土地供应比较优势依然存在；科技合作有
契机
6、GPS系统由哪几部分组成（）
参考答案：A、空间部分,B、地面控制部
分,C、用户设备部分
7、创新能力的评价原则（）
参考答案：A、系统性原则,B、可操作性原则,
C、定性与定量相结合原则,
D、自评与他评相结合原则
8、IEEE802.15.4标准具有的特点是（）
参考答案：A、低速率,B、低功率
9、金融市场发展滞后是制约河南省经济发展的突出短板，针对这一问题，河南省应该采取
的措施有()。
参考答案：A、发展壮大银行、保险、证券等地方金融机构,B、积
极引进国内外金融企业，繁荣壮大金融主体,C、加快建设郑东新区金融集聚核心功能区，
把郑州建设成为全国重要的区域性金融中心,D、推进农村金融改革，创新农村金融服务
10、云计算的管理中间件层的管理包括（）
参考答案：A、用户管理,B、任务管理,C、
安全管理
2020年专技人员公需科目培训（初级）考试p
一、判断题span(本大题共20小题，每小题2分，共40分)
1、条码技术没有局限性（）参考答案：错误
2、主要用于STA与AP之间协商、关系的控制，如关联、认证、同步是数据帧（）参考答案：错误
3、LTE无线网络架构更加扁平化，减少了系统时延，提高了建网成本和维护成本（）
参考答案：错误
4、作为哈希方法的一个发展，为了解决可跟踪行，标签使用了一个Hash函数在每次阅读
器之访问后自动更新标识符，实现前向安全性指的是哈希链方案（）
参考答案：正确
5、UDP报文的头部只有8个字节，相对与TCP的20字节而言，可以减少不小的开销（）
参考答案：正确
6、高速的数据传输不是UWB的技术特点（）
参考答案：错误
7、网络资源利用率高是分组交换的优点之一（）
参考答案：正确
8、为支持泛在的人与人、人与物以及物与物通信，下一代信息通信网络的发展趋势是网络
的数字化、宽带化、IP化以及多网之间的协同与融合（）
9、将位置信息中的真实身份信息替换成为一个匿名的代号，以此避免攻击者将位置信息与
用户的真实身份挂钩指的是身份匿名（）
参考答案：正确
10、欧盟提出的物联网规划中，需要面临规模化、移动性、异构性和复杂性带来的技术挑战
（）
参考答案：正确
11、经济下行和经济结构深度调整，将会使我省传统支柱产业优势不断减弱甚至丧失（）
参考答案：正确
12、各种类型的无线网络适用于不同的环境，它们相互补充，协同工作，为物联网提供了有
理的通信和组网技术支持，是实现物物相连的保障（）
参考答案：正确
13、2020年全省产业集聚区规模以上工业从业人员对全省规模以上工业从业人员增长的贡
献率为122.3%（）
参考答案：正确
14、UWB的信号接收主要有相关检测和质量检测两种（）
参考答案：错误
15、玫琳凯推销产品的成功是关于管理创新的公案（）
参考答案：错误
16、一维条码有雨存储容量的限制，智能做为产品标志，不能对产品进行描述（参考答案：正确
17、河南省构建现代产业体系要把河南省建设成为先进制造业大省、高成长性服务业大省、
现代农业大省（）
18、实现云计算仅需要虚拟化技术、分布式海量数据存储和平台管理即可（）参考答案：错误
19、河南产业集聚区建设战略是2009年进入全面规划阶段（）
参考答案：正确
20、国际上的物联网运营商在产业发展模式上有各自的偏好，目前，主要的产业发展模式有3种（）
参考答案：错误
二、单选题span(本大题共20小题，每小题2分，共40分)
1、（）技术是利用无线射频方式进行非接触双向通信，来进行目标识别并传递数据。参考答案：A、射频识别
2、是网络上提供虚拟存储的一种服务方式，可以根据实际存储容量来支付费用是（）参考答案：B、IaaS
3、传感器节点软件系统的核心是（）
参考答案：A、操作系统
4、物联网是引领信息产业革命的第（）次浪潮
参考答案：B、三
5、负责进程与进程之间的通信指的是（
参考答案：A、传输层
6、下面哪一项不属于产业集聚区的基本特征
参考答案：B、“农业现代化”
7、以下哪项不是TRIZ理论的特点和优势：（）
参考答案：C、采取折中或者妥协的办法
8、以下关于创新模式的说法不正确的是（）
参考答案：D、第四代模式为系统集成模式推动模式
9、车载信息服务系统也是（）领域的应用之一
参考答案：B、智慧交通
10、2020年全省产业集聚区实际利用外资超过（）亿美元
参考答案：A、80
11、物联网是未来互联网的一个组成，可以定义为基于标准的和交互通信协议的且具有自配置能力的动态全球网络基础设施，在物联网的和虚拟的“物件”具有身份、物理属性、拟人化等特征，他们能够被一个综合的信息网络所连接的定义是谁提出来的（）
参考答案：B、欧盟第七框架下RFID和物联网研究项目组
12、UWB实际上是以占比很低的冲击脉冲做为信息载体的无载波扩谱通信技术，通过对具有很陡上升和下降时间的冲击脉冲进行直接调制是（）
参考答案：A、基本原理
13、泛在计算是（）在20世纪80年代后期提出？
参考答案：C、马克?维瑟
14、河南省农业中存在的问题是（）。
参考答案：C、现代农业规模小、组织程度低
15、2020年全省产业集聚区规模以上工业从业人员占全省规模以上工业从业人员的比重为（）
参考答案：A、51.5%
16、物联网智能感知和计算的历年最早可以追溯到（）的提出
参考答案：A、泛在计算
17、河南省要加快构建四个体系，四个体系不包括（）。
参考答案：C、现代服务体系
篇二：2020年专技人员公需科目培训答案
练习二2020年专技人员公需科目培训（中、高级）考试总时长：45分钟
一、单选题
(本大题共30小题，每小题2分，共60分)
1、物联网的核心环节是（）。A、传输
B、计算
C、感知
D、标识
参考答案：C、感知
2、下列（）共生关系起源于共栖关系。
A、树栖蚂蚁与金合欢属植物
B、榕树与传粉榕小蜂
C、丝兰与丝兰蛾
D、人与肠道微生物
参考答案：A、树栖蚂蚁与金合欢属植物
3、目前互联网上消耗流量最多的应用是（）。
A、游戏
B、视频
C、微信
D、浏览网页
参考答案：B、视频
4、国务院新发布的《环境空气质量标准》，细颗粒物（PM2.5）年均浓度限值为多少？（）。
A、75微克/立方米
B、95微克/立方米
C、35微克/立方米
D、15微克/立方米
参考答案：C、35微克/立方米
5、我国从（）年开始研究物联网的重要组成部分传感网。
A、2009
B、2020
C、2005
D、1999
参考答案：D、1999
6、（）在体内的主要功能是储存和提供能量。
A、脂肪
B、甘油三酯
C、蛋白质
D、糖
参考答案：A、脂肪
7、可以用来有效防治半翅目害虫烟粉虱的寄生性天敌有（）。
A、丽蚜小蜂
B、暗黑赤眼蜂
C、菜绒盘茧蜂
D、稻螟赤眼蜂
参考答案：A、丽蚜小蜂
8、下列（）为严格的共生关系。
A、人与大肠杆菌
B、欧洲野兔与粘液瘤病毒
C、榕树与传粉榕小蜂
D、蜂鸟与产蜜植物
参考答案：C、榕树与传粉榕小蜂
9、现代生物防治按照实施策略可以分为：经典生物防治、（）以及保护型生物防治。
A、淹没式生物防治
B、自然型生物防治
C、辅助性生物防治
D、增强型生物防治
参考答案：D、增强型生物防治
10、下列（）实验是衡量干细胞多能性的金标准。
A、体细胞核移植
B、畸胎瘤
C、四倍体补偿
D、嵌合体
参考答案：C、四倍体补偿
11、创新循环不包括（）
A、创造
B、执行
C、预见
D、观察
参考答案：D、观察
12、创新活动类型不包括（）
A、自主创新
B、二次创新
C、集成创新
D、原始创新
参考答案：A、自主创新
13、以下哪项不是按照创新大小分类的结果（）
A、渐进型创新
B、延续型创新
C、适度创新
D、根本性创新
参考答案：B、延续型创新
14、英国心理学家华莱士（G.Wallas）提出了创造过程包括（）
A、豁朗期
B、结束期
C、酝酿期
D、准备期
参考答案：B、结束期
15、以下哪项不是TRIZ理论的特点和优势：（）
A、采取折中或者妥协的办法
B、分析问题的情境
C、其目的是完全解决矛盾，获得最终的解决办法
D、成功揭示了创造发明的内在规律和原理
参考答案：A、采取折中或者妥协的办法
16、创新思维不包括（）
A、抽象思维
B、逆向型思维
C、聚合型思维
D、发散型思维
参考答案：A、抽象思维
17、以下哪些方面不属于创新文化范围：（）
A、创建学习氛围
B、知识共享网络的创建
C、团队协作能力
D、组织鼓励
参考答案：C、团队协作能力
18、创新思维与其他思维的最主要区别是（）
A、实践性
B、多向性
C、综合性
D、新颖性
参考答案：D、新颖性
19、制度创新理论的创始人是（）
A、道格拉斯?诺斯
B、熊彼特
C、马克思
D、爱德温?曼斯菲尔德
参考答案：A、道格拉斯?诺斯
20、解决方案是在研究开发的哪个阶段中被执行的：（）
A、收敛
B、实施
C、吸收
D、发射
参考答案：B、实施
21、（）对于人际吸引的影响是显而易见的。
A、内涵
B、文化
C、外貌
参考答案：C、外貌
22、认为幸福等于各种积极情感与消极情感的简单相加（Bvudburn1969）是（）
A、以内在情绪体验界定的幸福
B、以外界标准界定的幸福
C、以个体自我评价界定的幸福
参考答案：A、以内在情绪体验界定的幸福
23、目前西方心理学界通常所指的认知心理学是认知心理学中的（）
A、广义
B、狭义
C、狭隘
参考答案：B、狭义
24、（）主要是指人们对其生活质量所做的情感性和认知性的整体评价。
A、积极心理
B、流畅体验
C、主观幸福感
参考答案：C、主观幸福感
25、在对心理治疗的看法上，积极心理学认为目前的心理治疗存在（）大问题。
A、一
B、二
C、三
参考答案：C、三
26、（）是人与人之间、人与群体之间思想与感情的传递和反馈的过程，以求思想达成一致和感情的通畅。
A、信念
B、沟通
C、宽容
参考答案：B、沟通
27、一般认为，（）属于无意识心理。
A、直觉
B、冲突
C、想象
参考答案：A、直觉
28、Katja等对芬兰中学生的调查发现，在（）获得的满足和愉快是影响中学生SWB的重要因素之一。
A、社会
B、家庭
C、学校
参考答案：C、学校
29、近年来，以（）倡导的主观幸福感研究(subjectivewell—being)为其最重要的表现形式。
A、Higgins
B、Diener
C、Strauman
参考答案：B、Diener
30、有关主观幸福感与心理控制源的研究有（）种结果。
A、二
B、三
C、四
参考答案：A、二
二、多选题(本大题共10小题，每小题4分，共40分)
1、物联网终端包含下面哪些模块？（）
A、处理模块
B、海量存储模块
C、传感器
D、通信模块
参考答案：C、传感器,D、通信模块
2、胰岛素抵抗引起的血浆中高胰岛素和高糖含量经常导致（）。
A、痛风
B、关节炎
C、糖尿病
D、代谢综合征
参考答案：A、痛风,C、糖尿病,D、代谢综合征
篇三：2020年专技人员公需科目培训(中、高级)练习
2020年专技人员公需科目培训（中、高级）练习一
一、判断题(本大题共20小题，每小题2分，共40分)
1、农业现代化不属于产业集聚区的基本特征（）本题得2分
参考答案：正确
2、专业技术人员包括专业人员和技术人员。本题得2分
参考答案：正确
3、产业集群的内涵包括同类产业关联发展、相关产业关联发展、提升产业发展环境、主导企业与配套企业的链结（）本题得0分
参考答案：错误
4、饮食尽量以7分饱，清淡而有营养为原则。本题得2分
参考答案：正确
5、2020年全省产业集聚区固定资产投资达到1.6万亿元（）本题得2分
参考答案：正确
6、饮食尽量以7分饱，清淡而有营养为原则。本题得2分
参考答案：正确
7、河南产业集聚区建设战略是2009年进入全面规划阶段（）本题得2分
考答案：正确
8、发展航空经济有利于拉动欠发达地区的发展本题得2分
参考答案：正确
9、当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。本题得2分
10、发展航空经济，能够进一步巩固和壮大主导产业，还会带动相关配套产业的发展，直接、间接经济效应十分显著。本题得2分
参考答案：正确
11、创造力的层面不包括人格品质（）本题得2分
参考答案：正确
12、《最低工资规定》已于2003年12月30日经劳动和社会保障部第七次部务会议通过，现予公布，自2004年3月1日起实施。本题得2分
参考答案：正确
13、熊彼特之后，技术创新的理论发展分成3个流派（）本题得0分
参考答案：错误
14、发展航空经济，有利于提升产业层次、推动传统产业升级、高起点建设现代产业体系，体现了调整优化产业结构的要求。本题得2分
参考答案：正确
15、劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业代表组成。本题得2分
参考答案：正确
16、制度创新理论的创始人是马克思（）本题得0分
参考答案：错误
17、高新产品体积小、运量少、附加值大、单位产品承担运费的能力较高等优势，特别适合航空运输。本题得2分
参考答案：正确
18、改革开放以来，“人才自主择业，单位自主用人”成为国家人力资源公共管理政策的重要原则和目标。本题得2分
参考答案：正确
19、顿悟是瞬间对知识的理解领悟，是属于明朗阶段（）本题得2分
参考答案：正确
20、航空、铁路、公路交通系统的高效衔接，是发展航空经济的基础和条件。本题得2分
二、单选题(本大题共20小题，每小题2分，共40分)
1、发展中国家的研发水平总体来说起步较低，隐形技术知识的存量相对较少，所以技术追赶要以理解与运用国外主流技术为基础，因此发展中国家隐形技术知识的重要来源是：（）本题得0分
参考答案：B、跨国公司
2、当事人应当自劳动争议发生之日起（）日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申诉。本题得2分参考答案：A、60
3、郑州航空港综合实验区应充分利用（），为实验区的建设提供良好的制度环境助推器本题得0分参考答案：D、先行先试政策
4、2020年全省产业集聚区实际到位省外资金占全省实际到位省外资金的比重达：本题得2分
参考答案：A、62.1%
5、创新思维与其他思维的最主要区别是（）本题得2分
参考答案：A、新颖性
6、规章制度的建议权和知情权属于（）。本题得0分
参考答案：D、公正管理权
7、以下哪项不是TRIZ理论的特点和优势：（）本题得0分
参考答案：B、采取折中或者妥协的办法
8、产城互动的准确理解为：本题得2分
参考答案：A、生产与生活的互动、产业功能与城镇功能的互动
9、航空经济发展需要以（）为依托。本题得0分
参考答案：D、枢纽机场
10、（）不属于职工福利的范围。本题得0分
参考答案：C、文化娱乐设施
11、关于农民向城镇转移的论述不正确的是：本题得0分
参考答案：B、通过拆旧建新使农民就地城镇化
12、2020年河南产业集聚区建设处于（）阶段：本题得0分
参考答案：C、全面推进
13、2020年1月，河南航投收购了（）35%的股权，并构建以郑州为亚太物流中心、以卢森堡为欧美物流中心，覆盖全球的航空货运网络本题得0分
参考答案：D、卢森堡货运航空
14、劳动权是一项属于每一个人的单独权利，同时也是一项集体权利，因此又可以分为个人劳动权和（）。本题得0分
参考答案：D、集体劳动权
15、解决方案是在研究开发的哪个阶段中被执行的：（）本题得0分
参考答案：D、实施
16、职工在下列情形中，不能认定为工伤的是（）。本题得0分
参考答案：B、因公喝酒导致酒精中毒的
17、中西部首个移动通信终端(手机)设备重点检测实验室在哪个城市（）本题得2分
参考答案：A、郑州
18、2020年全省产业集聚区规模以上工业从业人员达（）万人：本题得2分
参考答案：A、299
19、首批试点跨境贸易电子商务服务城市包括以下哪个城市（）本题得0分
参考答案：C、郑州
20、根据劳动法的规定和劳动关系的性质，下列哪一项纠纷属于劳动争议？（）本题得0分
参考答案：D、进城务工的农民黄某与其雇主某个体户之间因支付工资报酬发生的争议
三、多选题(本大题共10小题，每小题2分，共20分)
1、应从哪些方面着力，促进产城互动发展：本题得2分
参考答案：A、努力创造更多的就业机会,B、进一步提高各方认识,C、努力调动各方积极性,D、提高规划的科学性,E、进一步优化产业集聚区管理架构
2、新产品开发的第五阶段的工作包括（）本题得2分
参考答案：A、目标市场选择,B、市场细分,C、外部环境分析,D、产品定位
3、专业技术人员援助方案包括（）。本题得2分
参考答案：A、识别困难专业技术员,B、激励他们解决问题,C、提供评估来咨询
和治疗
4、创新知识结构分类（）本题得0分
参考答案：A、基础性知识,B、专业知识,C、以创新活动为导向的综合性知识,E、方法论知识
5、下述关于项目集中布局好处描述正确的是：本题得0分
参考答案：A、降低基础设施的投资成本,B、降低企业基础设施分摊成本,C、提高企业竞争力,E、提高产业竞争力
6、以下哪些对方面是创新对获取竞争优势的贡献：（）本题得0分
参考答案：A、提升新产品开发能力,B、提升工艺能力，打造先进的制造优势,C、提升服务能力，赢得持续竞争优势,D、提升组织适应环境变化的动态能力，构筑战略发展优势
7、创新发展是产业集聚区的重要功能，产业集聚区的创新发展载体作用应当全面体现出来，包括：本题得2分
参考答案：A、产学研结合,B、创新战略导向,C、创新政策平台,D、创新实践平台,E、改革实验区
8、创新能力的评价指标包括（）本题得2分
参考答案：A、创新精神的评价,B、创新思维能力的评价,C、创新专门技能的评价,D、创新知识储备的评价,E、创新成果的评价
9、产业集聚区“功能集合构建”理念包括：本题得0分
参考答案：B、产业功能与城市功能融合,C、产业集聚区建设要体现“产城一体”,D、产业集聚区建设要体现产城融合,E、产业集聚区建设要体现“产城互动”
10、在组织层面上描述创新能力的，以下哪些方面是正确？（）本题得0分
参考答案：A、技术检测能力,B、技术引进能力,C、技术吸收能力,D、技术创新能力
2020年专技人员公需科目培训（中、高级）练习二
一、判断题(本大题共20小题，每小题2分，共40分)
1、爱德温?曼斯菲尔德是技术创新理论的代表人物（）本题得2分
参考答案：正确
关于执行理论与制度创新的若干思考
审判业务?执行实务 !参见江伟在张启楣主编的《 执行改革理论与实证》一书中所作的序，人民法院出版社!""!年版，第##页。 害人是否享有追偿权取决于侵害人有无过错及过错程度。根据国家赔偿法有关规定的精神，只有在侵害行为人具有故意或重大过失的情况下，责任人才享有向侵害人追偿的权利。 从表面看，补充责任与替代责任都是责任人对他人的行为负责，在一定程度上存在责任人与侵害人（主债务人）分离的现象，但替代责任与补充责任在概念、特征等方面有着明显的不同，不应加以混淆。 补充责任与垫付责任的关系。 所谓垫付责任，是指在责任人无力承担责任时，由与责任人有特定关系的他人依法承担的责任。最高人民法院《关于贯彻执行民法通则若干问题的意见》（试行）（以下简称《贯彻意见》）第#$#条第!款规定：“行为人致人损害时年满十八周岁的，应当由本人承担民事责任；没有经济收入的，由抚养人垫付……”此外，国务院《道路交通事故处理办法》第三十一条规定：“交通事故责任者对交通事故造成的损失，应当承担赔偿责任。承担赔偿责任的机动车驾驶员暂时无力赔偿的，由驾驶员所在单位或者机动车的所有人负责垫付。”（前提是驾驶员非执行职务，若执行职务致人损害，由驾驶员所在单位或者机动车的所有人承担替代责任）。从以上关于垫付责任的法律规定，可以看出垫付责任与补充责任的共同点是：两者都是基于某种特定的法律关系，由主责任人之外的他人承担一定的责任。两者的不同之处是：（#）承担责任的根据不同。承担垫付责任的根据是因为主责任人与垫付人之间存在抚养关系或管理、监督关系。承担补充责任的根据是补充责任人与主责任人之间存在监护关系、经营关系、担保关系或侵权关系等。（!）责任构成不同。在垫付责任的承担方面，不需要考虑垫付人的过错问题。而在侵权性补充责任中，侵权人承担补充责任的前提是自身存在一定过错。 补充责任与补偿责任的关系。 补偿责任是指在侵害人没有责任或者没有侵害人、侵害人无力赔偿时，由收益人给予适当的补偿。司法实践中，补偿责任主要适用于以下三种情况：（#）因见义勇为而发生的补偿责任。如《贯彻意见》第#%!条规定的责任。该条规定：“为维护国家、集体或者他人合法权益而使自己受到损害，在侵害人无力赔偿或者没有侵害人的情况下，如果受害人提出请求的，人民法院可以根据受益人受益的多少及其经济状况，责令受益人给予适当补偿。”（!）因紧急避险而发生的责任。如《贯彻意见》第#&$条规定的责任。该条规定：“因紧急避险造成他人损失的，如果险情是由自然原因引起，行为人采取的措施又无不当，则行为人不承担民事责任。受害人要求补偿的，可以责令受益人适当补偿。”（’）因帮工或合伙而发生的责任。如最高法院《贯彻意见》第#&(条规定的责任。该条规定：“当事人对造成损害均无过错，但一方是在为对方的利益或共同的利益进行活动中受到损害的，可以责令对方或者受益人给予一定的经济补偿。”补偿责任和补充责任都是在主债务人无力赔偿时，由相关的责任人承担一定的责任，区别在于：承担补偿责任的人是受益人，其对损害的发生不存在任何过错；承担补充责任的人却不一定是受益人，只是因其与主债务人存在某种特定关系而承担一定责任。 （作者单位：山东省青岛市中级人民法院） 执行理论与制度创新关系的思考 党的十六大报告指出，“实践基础上的理论创新是社会发展和变革的先导。通过理论创新推动制度创新、科技创新、文化创新以及其他各方面的创新，不断在实践中探索前进，……创新就要解放思想、实事求是、与时俱进。实践没有止境，创新也没有止境。”执行制度创新是建立在认识和判断执行工作规律基础上的一种有目的性和高度自觉性的行为，以思想观念更新、理论探索创新为先导。物质的、实在的世界变革是人们观念更新和理论创新的外化，因而制度创新应在理论创新的基础上进行，没有理论指导的制度创新，期望获得成功是不可想象的。 在我国民事诉讼理论和民事审判实践中，历来有“重实体轻程序，重审判轻执行”之现象，民事执行一直是法学领域的薄弱环节，理论论证不足，实践重视不够，尤其是没有充分地认识到审判与执行之间指导理论上的重大差异，往往简单地将审判原理强加于执行之上。由于对执行权本质属性没有正确认识，因而对执行工作的定位存在偏差。理论上的先天不足，造成传统民事执行制度严重滞后于执行实践，影响“执行难”的解决。!加强执行改革理论探索， 从法学理论的角度释疑解惑，统一认识，选准最佳的执行改革路径，从而促进执行新体制、新机制的完善，推进执行制度创新的进程。 执行制度创新是执行理论探索的结晶。执行制度创新既不是一种纯粹主观的现象，也不是一种纯粹客 关于 执行理论与制度创新的若 干思考 ! 童 兆洪 !""#$%
汪丁丁-制度创新的一般理论
汪丁丁:制度创新的一般理论 一、引论及常用概念的定义 1991年诺贝尔经济学奖的得主，罗纳德·高斯在受奖演说中强凋他及其他制度经济学家的主要贡献在于研究了生产的制度结构。如果经济学可以定义为是研究“生产”“消费”与“交换”的一种“社会学科”，那么主流经济学的重点在于对“交换”的研究，其核心部分是市场的研究及价格理论。主流经济学当然可以推广到制度方面的研究，家庭经济学的结果说明家庭制度如何影响消费结构，以贝克为首，在这方面的研究事实上建立了把社会学因素引入家庭行为的经济学描述的典范，从而可以描述消费结构如何随家庭结构的演变而发生变化。另一方面，关于生产的制度结构的研究，是从对企业内部制度的研究开始的。例如高斯于1937年发表的《企业的实质》一文，以及此前Berle和Meansl933年的研究。其后约五十年在这方面的研究成果说明，与家庭的研究类似，当企业内部的制度发生变化时，其生产行为亦随之变化，导致例如供给结构的变化。 综此看来，主流经济学关于价格由需求与供给确定的原则被制度的研究推广到了关于供给与需求是如何受家庭与企业内部制度影响的原则。而所谓“新制度学派”的贡献在于从“交易成本”的角度说明，服从某种最大化行为的人关于家庭及企业内部制度的选择受着交易成本的结构的影响。高斯之所以把他的文章定名为“生产的制度结构”。我以为其理由在于，家庭制度的研究实质上是家庭生产制度的研究，故迄今为止关于经济制度的研究可以认为是关于资源通过某种制度下的生产行为转换成更有价值的形态这一过程的研究。 基于以上的理解，经济制度的演化可以认为是人为减低生产的交易成本所作的努力，另一方面，技术进步可以认为是人为减低生产的直接成本所作的努力。那么一个自然的处理方法就是把技术进步和制度演变都看成是一种“创新过程”。诺斯于1990年发表的（制度，制度变迁，与经济效果）一书，就清楚地表达了这一看法。 严格地说，这篇文章是对以上所说研究成果的一个回顾或加入了笔者个人理解的转述。成功的转述比不成功的创造更有价值。读者会同意，有时只是将不同作者的成果放在同一篇文章里就会产生“剩余价值”。 在以下的论述中，对常用名词作了较为正式的定义以避免混淆。这些定义中不可避免地包含了笔者个人的研究结果，正如黑格尔说的那样，概念在其展开的过程中就表现为理论。对于名词的不断细致的定义过程就是概念的展开过程。 对于制度变迁的论述可由对社会的定义开始。任何“社会”的生产过程都涉及到“人与人”及“人与自然”这两种关系。此处“社会”一词指处于分工状态中的人群的结合。本文所使用的“制度”一词，指人与人之问关系的某种“契约形式”或“契约关系“。而“技术”在本文中指人与自然关系的某种状态。 任意两人之间的某种契约关系可用如下的方式描述： （1）规则，或正式的规则。这些规则可用如下的，但不无重叠的分类来描述： （1a）界定两人在分工中的“责任”的规则。用亚当·斯密著名的制针的例子来说明，就是
企业制度创新的范本
案例分析：企业制度创新的范本--黎明集团公司 -------------------------------------------------------------------------------- 2003年04月15日 14:09 《新青年*财富》 撰文/李明仁 近几年，中航一集团沈阳黎明航空发动机(集团)有限责任公司(以下简称“黎明公司”)以脱困与发展为工作主线，明确企业发展定位和发展战略目标，确立、培育与发展核心技术专长。通过军民分立、主辅分离、制度创新，使企业的组织结构、产品结构、资产结构根据发展的需要不断改善并趋向合理。 一.基本情况、工作原则、步骤 黎明公司是1954年建立的中国航空喷气发动机科研生产大型骨干企业。在长期的计划经济体制下，形成了基本封闭、自我服务式的生产福利型的传统国有企业结构。军转民时期，在特定的历史条件和生存条件下，企业的核心能力过剩，主业不突出，以及分散管理、分灶吃饭的组织体制，使用权企业的负担沉重，效益低下。为了适应客观环境的变化和企业发展的需要，1999年以来。在“发展主业，分离辅业，优化结构，转变机制”的战略思想指导下，黎明公司将透平机械类产品研制确定为核心主业，对航空产品生产能力，通过调整整合，集中力量实行专业化发展；对非主业单位，通过改制，成立了8个产权独立、自主用工的有限责任公司，使其脱离母体成为真正的市场主体，放开手脚谋求发展。经过4年的调整，黎明公司已经基本形
成了以集团公司管理层、技术中心、专业化航空产品生产厂为核心主体，由民品厂和辅业单位改制而成的有限责任公司群体为卫星企业的集团化母子公司框架结构。 在精化分工、主辅分离的工作中，黎明公司坚持以下基本原则： 1、军民分线，主辅分离；资源调整与体制创新、流程再造相结合，通过改革、重组，合理组合现有生产力要素，促进发展。 2、航空产品能力调整，坚持从行业发展的全局利益出发，坚持专业化与系统化相结合，通过调整实现生产能力的自身匹配与行业互补性，产品与工艺专业化的结合性，工艺技术的先进独特性和制造质量的稳定可靠性。 3、辅业单位与母体分离，坚持整体剥离、带资分流，由经营型分离转变为制度型分离。 黎明公司的精化分工、主辅分离工作分两个步骤实施： 第一步，军民分线。通过对航空产品生产能力的整合，以核心技术为依托，打造专业化配套的航空发动机、燃机研发制造机制。 第二步，主辅分离。通过改制，实现非航空主业、后勤服务单位与母体的分离，建立产权明晰、权责明确的集团化现代企业运行机制。 二.主要措施、实施效果 (一)航空主业能力的整合 1、军民分线 军民分立以后，公司对各生产厂仍作为利润中心管理，根据军民品生产的不同特点，分别实行不同的财务核算和经营考核方式，改变
公司管理制度范本
内部管理制度系列公司管理制度（标准、完整、实用、可修改）
编号：FS-QG-45542 公司管理制度 Model of company management system 说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。 公司管理制度大纲 为加强公司的规范化管理，完善各项工作制度，促进公司发展壮大，提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，特制订本公司管理制度大纲。一、公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和决定。 二、公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做有损公司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。三、公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平，不断完善公司的经营、管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司实力和提高经济效益。 四、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学习、深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支思想新、作风硬、业务强、技术精的员工
队伍。五、公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥才智，提出合理化建议。六、公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证，并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面待遇;公司为员工提供平等的竞争环境和晋升机会;公司推行岗位责任制，实行考勤、考核制度，评先树优，对做出贡献者予以表彰、奖励。七、公司提倡求真务实的工作作风，提高工作效率;提倡厉行节约，反对铺张浪费;倡导员工团结互助，同舟共济，发扬集体合作和集体创造精神，增强团体的凝聚力和向心力。八、员工必须维护公司纪律，对任何违反公司章程和各项规章制度的行为，都要予以追究。员工守则一、遵纪守法，忠于职守，爱岗敬业。二、维护公司声誉，保护公司利益。三、服从领导，关心下属，团结互助。四、爱护公物，勤俭节约，杜绝浪费。 五、不断学习，提高水平，精通业务。六、积极进取，勇于开拓，求实创新。财务管理制度总则为加强财务管理，根据国家有关法律、法规及建设局财务制度，结合公司具体情况，制定本制度。一、财务管理工作必须在加强宏观控制和微观搞活的基础上，严格执行财经纪律，以提高经济效益、壮大
技术创新与制度创新
学号： 课程论文 技术创新与制度创新的关系 课程名称自然辩证法 姓名 专业电子与通信工程 班级
目录 1. 引言................................................................................................................... - 1 - 2. 技术、制度都是实现经济增长的重要创新要素........................................... - 2 - 3. 制度创新与技术创新的互动关系................................................................... - 3 - 3.1 技术创新决定制度创新.......................................................................... - 4 - 3.2 制度创新决定技术创新.......................................................................... - 4 - 3.3 社会制度环境决定着制度创新与技术创新的关系.............................. - 5 - 3.4 制度创新与技术创新二者的辨证互动关系.......................................... - 5 - 4. 历史演化视角的技术创新与制度创新互动规律........................................... - 6 - 5. 中国企业制度创新与技术创新的现状........................................................... - 8 - 6. 建设创新型国家应注重技术创新与制度创新的互动................................... - 8 - 6.1 改变过去重科学技术创新、轻制度创新的倾向................................ - 10 - 6.1.1 以企业制度创新推动科学技术创新......................................... - 11 - 6.1.2 以市场制度创新推动科学技术创新......................................... - 11 - 6.1.3 要完善推动科学技术创新成果交易的市场制度..................... - 11 - 6.1.4 要培育能有效激励科学技术创新的市场竞争制度............... - 12 - 6.1.5 以政府政策创新推动科学技术创新......................................... - 12 - 7. 结语................................................................................................................. - 13 - 参考文献:............................................................................................................... - 14 -
制度变迁的理论：概念与原因(一)
制度变迁的理论：概念与原因(一) 引言 传统的历史学家已表现出对使人类行为得以发生的制度的兴趣，他们的许多著作中包括了对人们与这些制度之间的相互影响的检验。另一方面，经济史学家（尤其是“新”派史学家）则将他们的努力集中于用经济上的理性行为来解释过去的事件，制度被视为既定的，那些更为传统的史学家的“考古”癖有时会受到蔑视。或许是由于他们对长期变迁的关注，传统的史学家已承认，制度确实在很大程度上与经济增长的速度和模式有关（一种对它们来讲是很显然的相互关系，不过经济学家只是逐步领略到的）。许多史学著作往往热衷于对政治、军事和社会制度的演进与发展的研究，正如这些复杂的制度已随历史而演进的一样，已形成的这些复杂的经济制度为这一高度技术化的社会得以生存和实现的框架提供了一部分内容，尽管历史片断往往从一些理论形式中吸取教训，但遗憾的是，用于帮助理解制度变迁现象的理论却很少。在缺乏这些理论的情况下，历史学家只能局限于记叙、归类与描述，而愿意承认这一局限的历史学家却很少。 如果史学家对经济发展进程的解释没有人们所期望的那样具有洞见力，其责任在很大程度上也应归于由经济学家所提供的因果结构的蓝图。最优秀的历史学著作常常不是根植于明确的前题所得出的充分的逻辑推演，而是基于鲜明的直觉知识。这一直觉之所以能成功地在某些方面超越数学，并不在于历史学家盲目地拒绝拜倒在科学的祭坛下，而
在于事实上他能够利用的理论常常说明能力很差，是与事实完全不相干的，而且在历史长河中表明了一些逻辑错误。直到“更好的’理论被创造出来以前，没有人会责备他仅仅依赖于过去对他十分有用的直觉知识。 不过，这些理论是不可能从一些象牙塔似的理论家的前额中生长成熟的，能够预言未来和解释过去的理论更有可能从那些关注于逻辑的理论家与解释过去的历史学家之间的相互影响的点滴与片断中形成。在对解释经济演进过程的理论的探索中，学者们必须不断地从理论到事实，再回到理论。 本书是对美国经济史的理性历程的“逐日”记叙，这一历程计划要描述已产生的现行经济制度结构的发展进程，该描述又是第一次（非常粗略地）试图为建立一个专门的、相关的和逻辑的关于这些制度的产生、成长、成熟、衰亡的理论框架提供基础。本书是对美国历史中发生的制度变迁原因的研究，它尤其关注经济组织与经济增长之间的关系。但是，它只不过是一个初步的研究，这一理论在有些观点上是很薄弱的，而且有时的解释是惊人的简单。不过，本书确实代表了向着一个有用的经济增长理论发展的第一步，它确实对美国的经济经验提供了一些新的解释。 既然本书是为历史学家（经济学家）而作。它在写作历史时可能偏离了模型和理论的作用，尽管这样做在技术上是不准确的。为了简化起见，我们将交替使用“模型”与“理论”两词，它们将既指一系列假定相关
实践创新理论创新制度创新的有机统一
实践创新理论创新制度创新的有机统一 在21世纪初的世界东方有一道亮丽的风景，有一面风展如画的旗帜， 有一种与众不同且令人惊艳的发展模式，这就是中国特色社会主义。 在国际社会主义运动处于低潮、“万花纷谢一时稀”的大背景下，社会主义的中国不仅占尽风情，充满了生机与活力，取得了骄人的发展成就，从根本上改变了中国人民和中华民族的前途命运，而且对人类和平与发展的崇高事业作出了越来越大的贡献，对世界上众多的发展中国家解决自身的发展问题，也提供了重要 的启示和某种可资借鉴的经验。 那么，“中国道路”“中国奇迹”的成功奥秘是什么？其最鲜明的特色是什么？ 学习党的十八大报告，使我们对这一问题有了更深刻的认识。 在解放思想、实事求是的马克思主义思想路线的指引下，坚持我们党在长期的革命建设和改革实践中形成的独立自主、走自己的路的思维方式，以改革开放为强大动力和政策取向，把实践创新、理论创新、制度创新有机地统一起来，使之相互促进、相互支撑，这就是中国特色社会主义的成功秘诀，也是它的特色所 在。 中国特色社会主义形成和发展的进程，是一个坚持马克思主义实践第一的 观点、尊重人民群众首创精神奋勇开拓的历史进程 实践的观点是马克思主义第一的和基本的观点。列宁曾经说过：“生气勃勃的创造性的社会主义是由人民群众自己创立的。”社会主义不在书斋里，不是某种先验的、一成不变的固有模式。社会主义在实践中，在亿万人民群众创造自己幸福生活和美好未来的实践中。它是鲜活的，日益更新的。不妨回顾一下：中国特色社会主义是怎样发源的？建设中国特色社会主义这一时代命题是怎样提出来的？正是因为有了真理标准的大讨论，有了冲破“两个凡是”的坚冰，有了“实践是检验真理的唯一标准”这一马克思主义原理的复归和坚持，建设中国特色社会主义才找到了哲学上的理论支点，找到了现实的逻辑起点。在改革开放初期，邓小平同志有一句非常著名的话——摸着石头过河。“望河兴叹”是不可能到达胜利的彼岸的。他反复强调，要大胆试、大胆闯，没有一股干呀、冒呀的劲头，改
公司管理规章制度参考版范本
公司管理规章制度参考版范本 ----WORD文档，下载后可编辑修改---- 下面是小编收集整理的范本，欢迎借鉴参考阅读下载，侵删。您的努力学习和创新是为了更美好的未来！ 公司规章制度参考版1、公司用工实行劳动合同制，岗位实行聘任制。总经理由董事会聘任。副总经理、部门经理、部门副经理由总经理聘任。员工经部门经理提名由总经理聘任。 2、新聘员工实行先试用后录用的原则，试用期最长为三个月，试用期内，经考试、考核合格者可正式录用，双方根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关法律、法规、规章及公司依法制订的各项规章制度，在平等自愿，协商一致的基础上签订《劳动合同书》 3、在劳动合同期内，双方在平等自愿，协商一致的基础上，可以对合同进行变更、解除和终止，《劳动合同书》的相关条款将对以上情形予以明确。 4、在聘任期内，根据员工的品德、能力、胜任聘任约定岗位工作的程度、业绩、遵守公司规章制度等情形，公司依据国家法律法规、公司制订的规章制度，有权解聘、换岗、直至解除劳动合同。对造成经济损失严重者和影响恶劣者追究赔偿责任，构成犯罪的移送司法机关处理。 5、劳动合同期和聘任期满，公司对能遵守规章制度、工作业绩显著者优先录用和聘任。 6、员工养老保险、医疗保险等福利待遇按公司规定执行。 工资管理制度 为明确公司员工的工资待遇，规范公司对员工工资的发放标准，充分调动公司员工的工作积极性和创造性，特订立本制度。 一、公司员工实行标准工资与绩效挂钩工资制，另计发奖励工资、加班工资、工龄工资、岗位工资等相结合的工资制度。 二、员工工资每月10日前发放(特殊情况除外)，遇节假日顺延。 三、加班工资标准：全天为20元，半天为10元。连续加班近4小时为半天，近8小时为全天。 四、工龄工资标准：
制度创新的重要性
企业制度创新存在的必要性 2010-04-14 清华领导力培训无忧论文网企业制度创新比技术创新更重要。民营企业为了能在竞争中生存和发展，十分重视企业自主创新，但是，存在着重技术轻制度的倾向，导致企业发展出现了人员不稳、速度不快、寿命不长等不良现象。因此，民营企业要持续发展，就必须加强企业制度创新。 企业制度创新是企业创新系统中的重要组成部分，是指一种更有效的约束本企业职员行为的一系列规则的产生过程，为企业技术创新的组织实施和过程管理提供支撑和保障。它通过激发企业职员的积极性和创造性，促进企业资源的合理配置利用，从而推动企业进步。企业之间的制度及相关知识基础的差异，使得企业很不容易模仿。 从这个意义上说，企业制度创新比技术创新更重要。民营企业为了能在竞争中生存和发展，十分重视企业自主创新，但是，存在着重技术轻制度的倾向，导致企业发展出现了人员不稳、速度不快、规模不大、创新不足、寿命不长等不良现象。因此，民营企业想要持续发展，就必须加强制度创新，与技术创新协调发展。 一、企业制度创新理论的发展综述创新概念自1912年由美籍奥地利经济学家熊彼特在《经济发展理论》(，1912)中被首次提出之后，得到了不断的丰富和发展。按照熊彼特的观点：“创新是指把一种从来没有过的关于生产要素的‘新组合’引入生产体系，这种新组合主要包括引进新产品、引进新技术、开辟新市场、开辟原材料新来源、实现工业新组织等多个方面”。由此可见，创新理论是一个被纳入经济学范畴的概念，被广泛应用于企业经济行为的分析和研究领域。创新理论经过不断的丰富和发展，目前已形成两大主要分支：一是创新与技术经济的结合，形成以索洛、阿罗为代表的技术创新经济学；二是创新与产权制度的结合，形成以科斯、若思为代表的制度创新经济学。 熊彼特首开技术创新研究之先河，包括熊彼特的创新理论在内，虽然对企业制度创新有一定的意义，但早期对创新问题的研究重点集中在技术创新领域，如熊彼特关于创新的定义，主要是从技术创新的角度来对创新进行类型划分的；此外，希克斯将创新分为“节约劳动型”、“节约资本型”和“中性”三大类；门茨则将创新划分为“基础创新”和“二次创新”两大类(常修泽，1994)[5]。由此可见，他们对创新问题的研究偏重于技术创新，对企业制度创新问题的研究是很有限的。 二、企业制度创新理论的发展综述 (一)企业制度创新理论发展概述 20世纪50年代以来，经济学家对人的行为的分析取得了重大进展，突出地表现在以下几个方面：一是尽管仍假定人是理性的，但已用效用最大化替代了传统的利润最大化假定，理性被理解为人能根据各种约束作出一系列欲望、期望与偏好的选择；二是认识到按传统理论的观点，整个经济活动的协调与组织受“市场”这一看不见的手的作用，在完全竞争条件下，个人追求利益最大化的结果会导致社会福利最大化，这样实际上是假定了市场的运作不存在为达成交易而搜寻信息的交易费用。事实上，任何一项交易的完成，都需要进行合约的议定、对合约进行监督和讨价还价等，因而必然存在交易费用，正是由于交易费用的存在，才产生了用于降低交易费用的不同制度安排；三是完全竞争模型要求完全界定私产制度，认为这样是最有效率的，但事实上这只不过是一种理论期望，实际上是很难做到的，现实生活中产权结构的多重特征也证明了这一点。基于这些认识，产权学派企图揭示产权制度的功能及其对社会资源配置和经济增长的作用；新制度学派认为制度是内生的，并探讨了制度的基本功能、影响制度变迁的各种因素以及作出不同制度安排选择的原因等多个方面。 (二)关于制度的研究 兰斯·戴维斯(，，1971)和道格拉斯·c.诺思(，1989)率先在制度创新领域展开了实质性的研究，根据诺思的定义，制度是指一系列被制定出来的规则、服务程序和道德、伦理的行为规范，具体包括企业的组织方式、产权结构、管理体制及市场规则等；.舒尔茨认为，制度是管束人们行为的一系列规则和某些服务的供给者，是应经济增长的需求而产生的，需求的不同也会导致制度安排的不同；林毅夫认为，人之所以需要制度，是因为一个理性人能力的有限性，他在做出决策时要支付信息费用，以及人生活环境与生产中的不确定性。因此，一方面是
制度创新理论与实践
制度创新理论与实践（仅适用于2015年公需课） 1、改革以来中国的制度变迁属于（ ）。 A 、渐进式制度变迁 B 、突进式制度变迁 2、关于内在制度特征描述正确的是（ ）。 A 、从人类经验中演化出来 B 、通过政治过程获得权威的代理人设计和确立 C 、被自上而下强加并执行 D 、通常配有惩罚措施。 3、第一个关于“三农”问题的“一号文件”颁布的时间是：（ ）。 A 、1982年 B 、1983年 C 、1980年 4、下列选项中，不能称为制度的是（ ）。 A 、家庭 B 、企业 C 、市场 D 、“没有规矩不成方圆”中的“方圆” 5、我国家庭承包经营制度变革属于哪一种何种制度变迁方式？（ ） A 、强制性制度变迁 B 、诱致性制度变迁 C 、源于诱致性制度变迁，之后的改革推广属于强制性制度变迁
1、人们生活的大部分空间由正式制度来约束。 对错 2、制度与人的动机、行为有着内在的联系。 对错 3、在没有政府的情况下，人们依靠武力或习俗规则声明对土地的权利。 对错 4、制度为决定人们的相互关系而人为设定的一些制约。 对错 5、渐进式变迁就是诱致性变迁，突进式变迁就是强制性变迁。 对错 6、家庭承包经营制度改革留下了农户经营规模细小化的后遗症。 对错 7、所有制度都可以归入到社会习惯。 对错 8、要素相对价格变化是制度变革创新的源泉。 对错 9、制度变革创新的动力来自于现存制度所未能实现的潜在收益。 对错 10、自下而上的诱致性制度变迁也可以是突进方式，如农民起义。 对错 11、家庭承包经营改革形成了统分结合的“双层经营”新体制。
制度创新理论的创始人「范本」
制度创新理论的创始人「范本」 篇一：2020年专技人员公需科目培训考试2 2020年专技人员公需科目培训（初级）考试 一、判断题(本大题共20小题，每小题2分，共40分) 1、条码技术没有局限性（）参考答案：错误 2、主要用于STA与AP之间协商、关系的控制，如关联、认证、同步是数据帧（）参考答案：错误 3、LTE无线网络架构更加扁平化，减少了系统时延，提高了建网成本和维护成本（）参考答案：错误 4、作为哈希方法的一个发展，为了解决可跟踪行，标签使用了一个Hash函数在每次阅读 器之访问后自动更新标识符，实现前向安全性指的是哈希链方案（）参考答案：正确 5、UDP报文的头部只有8个字节，相对与TCP的20字节而言，可以减少不小的开销（）参考答案：正确 6、高速的数据传输不是UWB的技术特点（）参考答案：错误 7、网络资源利用率高是分组交换的优点之一（）参考答案：正确 8、为支持泛在的人与人、人与物以及物与物通信，下一代信息通信网络的发展趋势是网络 的数字化、宽带化、IP化以及多网之间的协同与融合（)参考答案：正确 9、将位置信息中的真实身份信息替换成为一个匿名的代号，以此避免攻击者将位置信息与 用户的真实身份挂钩指的是身份匿名（） 参考答案：正确 10、欧盟提出的物联网规划中，需要面临规模化、移动性、异构性和复杂性带来的技术挑 战（） 参考答案：正确
11、经济下行和经济结构深度调整，将会使我省传统支柱产业优势不断减弱甚至丧失（） 参考答案：正确 12、各种类型的无线网络适用于不同的环境，它们相互补充，协同工作，为物联网提供了 有理的通信和组网技术支持，是实现物物相连的保障（） 参考答案：正确 13、2020年全省产业集聚区规模以上工业从业人员对全省规模以上工业从业人员增长的贡 献率为122.3%（） 参考答案：正确 14、UWB的信号接收主要有相关检测和质量检测两种（） 参考答案：错误 15、玫琳凯推销产品的成功是关于管理创新的公案（） 参考答案：错误 16、一维条码有雨存储容量的限制，智能做为产品标志，不能对产品进行描述（）参考答案：正确 17、河南省构建现代产业体系要把河南省建设成为先进制造业大省、高成长性服务业大省、 现代农业大省（） 参考答案：正确 18、实现云计算仅需要虚拟化技术、分布式海量数据存储和平台管理即可（）参考答案：错误 19、河南产业集聚区建设战略是2009年进入全面规划阶段（） 参考答案：正确 20、国际上的物联网运营商在产业发展模式上有各自的偏好，目前，主要的产业发展模式有 3种（） 参考答案：错误
公司创新制度
竭诚为您提供优质文档/双击可除 公司创新制度 篇一：企业创新奖励制度 创新激励奖励制度 为充分挖掘员工潜能，吸引、留住人才，不断增强企业的创新能力和可持续发展能力，保证公司在下一个十年更为迅猛地发展乃至壮大，特制定创新激励奖励制度。 一、创新奖励范围 本制度分设科技创新奖、管理创新奖、合理化建议奖、公司交办的其他特殊性事宜奖。其中： 1.科技创新奖、管理创新奖项目必须由项目负责人具体付诸实施。 2.合理化建议重在建议，具体是否采纳并实施由公司研究决定。 3.公司交办的其他特殊性事宜，承接部门或个人必须具体付诸实施。 （一）科技创新奖 主要面向技术、工艺人员和普通一线员工。指在产品研发、工艺改进、设备改良、安全环保、物流配送等方面运用
新材料、新知识、新技术、新工艺等进行研究与开发所产生的成果；以及小改小革、小发明、小创新等技术攻关活动所产生的成果。具体创新内容包括： 1.在新产品研发、现有产品的工艺改进和品种改良、原材料替代品研发等方面有特殊贡献的； 2.设备、工具的技术改良、改造； 3.检测方法、计量仪器的改进； 4.安全技术、劳动保护技术的改进； 5.在改善“三废”处理和环境综合治理等环保技术上的改进； 6.物资贮藏、运输技术的改进； 7.对各种操作方法、制造方法、生产程序等的改进； 8.计算机技术的开发与应用； 9.为企业申请专利提供技术方案或完成设计； 10.其他科技创新。 （二）管理创新奖 主要面向管理人员。指运用现代管理的科学理论，借鉴行业内外企业成功的管理经验，在公司体制改革、企业文化与企业制度建设、管理运作模式与方法、营(公司创新制度)销方式等方面产生实际效用的管理创新成果。 （三）合理化建议奖 面向全体员工，目的在于鼓励广大员工向企业献计献策，
企业管理制度范本
企业管理制度范本 下面是小编为您整理的企业管理制度范本，欢迎阅读! 第一章总则 第一条为使11公司系统的办公工作实现规范化、程序化、制度化，迸一步加强管理和协调，明确办公程序，提高办公效率，保障和促进11公司战略目标的实现及各项业务的发展，制定本制度。第二条总公司办公室负责本制度的组织实施和管理监督。 第二章经理办公会议 第三条总公司经理办公会议分为管理工作会和业务工作汇报会。 第四条每月第一、二、四周的周一上午8：40分召开管理工作会议，由总经理(或指定其他总公司领导)主持，总公司其他领导及各管理部门正副职总经理(主任)参加，必要时指定人员列席。主要研究公司重大事项，如经营战略、重大经营决策、重要规章制度;决定重大投资或贸易项目、重要对外关系、主要工作部署以及需要经理办公会议讨论研究的其它事项。 第五条每月第三周周一上午8：40分召开业务工作汇报会，由总经理(或指定副总经理)主持，总公司其他领导、各
部门、各专业公司负责人参加，必要时指定人员列席。业务工作汇报内容包括：组织机构建设情况、职工思想状况和具体业绩、业务发展情况等。汇报单位应于会前认真准备，届时全面汇报。 第六条各部门及各专业公司需要提请经理办公会研究的事项，应在会议召开的上周五前以书面形式提出并附背景说明，送办公室汇总筛选后，报总经理确定会议议题。议题确定后，由办公室通知有关部门做好会前准备(包括会议材料等)。 第七条经理办公会议对议定的事项形成相应决议或决定，总经理有最终集中决策及决定权。 第八条办公室指定专人作好经理办公会议记录，并整理存档。重要决议事项形成会议纪要，印发有关单位或人员。办公室对需贯彻落实的事项进行催办、督察并反馈情况。 第九条总公司领导会议由总经理主持，总公司其他领导参加，不定期召开，必要时由办公室主任负责记录和督促会议议决事项的协调落实。 第三章公文处理 第十条各部门原则上不得以部门名义对11公司系统外的单位制发正式文件。
华为的理念创新与制度创新
华为的理念创新最核心的是“核心价值观”创新——以客户为中心，以奋斗者为本，长期坚持艰苦奋斗，坚持自我批判。 华为从创立之日到今天，关注的核心点是华为价值观的形成、实施、长期不懈的传播。华为“核心价值观”包含四句话，其中前三句话是一个闭环的系统。 第一句话是“以客户为中心”，讲的是价值创造的目的。华为的一位顾问写过一篇文章《为客户服务是华为存在的理由》，任正非在题目上加了两个字，变成《为客户服务是华为存在的唯一理由》。就是 说，除了客户以外，没有任何人、任何体系可以给公司持续地带来价值。28年以来，华为持续进行组织变革，但变革只有一个聚焦点，围绕着以客户为中心这个方向进行变革。华为的任何一级管理者，包括任正非，到全世界出差，不能坐飞机的头等舱，如果坐头等舱，多出来的钱需要自费。这是任正非和华为各级管理者的道德自觉吗？当然不是，这是一种价值趋向，即整个组织的所有神经末梢、任何人，所有的劳动和奋斗，所有的组织成本都只能围绕客户这样一个方向。华为没有专为领导人使用的专车、司机，在国内任何地方，多数情形下，任正非出差不是自己开车就是打出租车，上飞机没有人送，下飞机没 有人接。经常自己拉着一个行李箱去坐出租车。作为企业领袖或者创始人的任正非，必须通过严格的自我约束形成表率——公司支付的成本是要用于客户，而不是用于各级管理者。 第二句话是“长期坚持艰苦奋斗”，这是中华民族的传统精神。令笔者印象深刻的是华为的新生代员工。笔者去南非地区、中东地区与华为员工交流。在最艰苦地区奋斗的大多是80后、90后员工。在非洲的80后员工用很快乐、阳光的语调，向笔者讲述了他们在艰苦环境下艰苦奋斗的故事。在非洲工作最大的体会是什么？他们说，最大的体会是，我们三十多个人，每个人都得过疟疾。有人五年内得 华为的理念创新 文/田涛 关键词：华为 任正非 理念创新 制度创新 一个完全意义上的民营公司，能够在28年内快速成长为全球通信行业的领导者，主要依靠的是什么？本文作者通过对华为16年近距离的追踪、考察、研究，认为非常重要的一点是创新驱动。“创新”促使华为从一个弱小的、没有任何背景支持的民营企业快速地成长、扩张成为全球通信行业的领导者。华为的创新是全方位的创新，其中最重要的是理念创新。
制度变迁理论
制度变迁理论 一、理论概述 美国经济学家道格拉斯·C·诺思（Douglass C. North）在研究中重新发现了制度因素的重要作用，他的新经济史论和制度变迁理论使其在经济学界声誉雀起，成为新制度经济学的代表人物之一，并因此获得了1993年度诺贝尔经济学奖。诺思的制度变迁理论是由以下三个部分构成的：描述一个体制中激励个人和团体的产权理论；界定实施产权的国家理论；影响人们对客观存在变化的不同反映的意识形态理论。诺思所讲的制度变迁和制度创新都是指这一意义上的制度。 制度的构成要素主要是：正式制约（例如法律）、非正式制约（例如习俗、宗教等）以及它们的实施，这三者共同界定了社会的尤其是经济的激励结构。所谓的制度变迁是指一种制度框架的创新和被打破。 制度变迁的原则是： 制度可以视为一种公共产品，它是由个人或组织生产出来的，这就是制度的供给。由于人们的有限理性和资源的稀缺性，制度的供给是有限的、稀缺的。随着外界环境的变化或自身理性程度的提高，人们会不断提出对新的制度的需求，以实现预期增加的收益。当制度的供给和需求基本均衡时，制度是稳定的；当现存制度不能使人们的需求满足时，就会发生制度的变迁。制度变迁的成本与收益之比对于促进或推迟制度变迁起着关键作用，只有在预期收益大于预期成本的情形下，行为主体才会去推动直至最终实现制度的变迁，反之亦反。推动制度变迁的力量主要有两种，即“第一行动集团”和“第二行动集团”，两者都是决策主体。 制度变迁的一般过程可以分为以下五个步骤： 第一，形成推动制度变迁的第一行动集团，即对制度变迁起主要作用的集团； 第二，提出有关制度变迁的主要方案； 第三，根据制度变迁的原则对方案进行评估和选择； 第四，形成推动制度变迁的第二行动集团，即起次要作用的集团； 第五，两个集团共同努力去实现制度变迁。 根据充当第一行动集团的经济主体的不同，可以把制度变迁分为“自下而上”的制度变迁和“自上而下”的制度变迁。所谓“自下而上”的制度变迁，是指由个人或一群人，受新制度获利机会的引诱，自发倡导、组织和实现的制度变迁，又称为诱致性制度变迁。所谓
制度创新理论的创始人
制度创新理论的创始人 篇一：2015年专技人员公需科目培训考试2 2015年专技人员公需科目培训（初级）考试 一、判断题(本大题共20小题，每小题2分，共40分) 1、条码技术没有局限性（）参考答案：错误 2、主要用于STA与AP之间协商、关系的控制，如关联、认证、同步是数据帧（）参考答案：错误 3、LTE无线网络架构更加扁平化，减少了系统时延，提高了建网成本和维护成本（）参考答案：错误 4、作为哈希方法的一个发展，为了解决可跟踪行，标签使用了一个Hash函数在每次阅读 器之访问后自动更新标识符，实现前向安全性指的是哈希链方案（）参考答 案：正确 5、UDP报文的头部只有8个字节，相对与TCP的20字节而言，可以减少不小的开销（）参考答案：正确 6、高速的数据传输不是UWB的技术特点（）参考答案：错误 7、网络资源利用率高是分组交换的优点之一（）参考答案：正确 8、为支持泛在的人与人、人与物以及物与物通信，下一代信息通信网络的发展趋势是网络
的数字化、宽带化、IP化以及多网之间的协同与融合（)参考答案：正确 9、将位置信息中的真实身份信息替换成为一个匿名的代号，以此避免攻击者将位置信息与 用户的真实身份挂钩指的是身份匿名（） 参考答案：正确 10、欧盟提出的物联网规划中，需要面临规模化、移动性、异构性和复杂性带来的技术挑 战（） 参考答案：正确 11、经济下行和经济结构深度调整，将会使我省传统支柱产业优势不断减弱甚至丧失（） 参考答案：正确 12、各种类型的无线网络适用于不同的环境，它们相互补充，协同工作，为物联网提供了 有理的通信和组网技术支持，是实现物物相连的保障（） 参考答案：正确 13、2013年全省产业集聚区规模以上工业从业人员对全省规模以上工业从业人员增长的贡 献率为122.3% （） 参考答案：正确
2021年制度创新理论的创始人
制度创新理论的创始人 温馨提示：本文是笔者精心整理编制而成，有很强的的实用性和参考性，下载完成后可以直接 编辑，并根据自己的需求进行修改套用。 篇一：20__年专技人员公需科目培训考试2 20__年专技人员公需科目培训（初级）考试 一、判断题(本大题共20小题, 每小题2分, 共40分) 1、条码技术没有局限性（）参考答案：错误 2、主要用于STA与AP之间协商、关系的控制, 如关联、认证、同步是数据帧（）参考答案：错误 3、LTE无线网络架构更加扁平化, 减少了系统时延, 提高了建网成本和维护成本（）参考答案：错误 4、作为哈希方法的一个发展, 为了解决可跟踪行, 标签使用了一个Hash 函数在每次阅读 器之访问后自动更新标识符, 实现前向安全性指的是哈希链方案（）参考答 案：正确 5、UDP报文的头部只有8个字节, 相对与TCP的20字节而言, 可以减少不小的开销（）参考答案：正确 6、高速的数据传输不是UWB的技术特点（）参考答案：错误 7、网络资源利用率高是分组交换的优点之一（）参考答案：正确
8、为支持泛在的人与人、人与物以及物与物通信, 下一代信息通信网络的发展趋势是网络 的数字化、宽带化、IP化以及多网之间的协同与融合（)参考答案：正确 9、将位置信息中的真实身份信息替换成为一个匿名的代号, 以此避免攻击者将位置信息与 用户的真实身份挂钩指的是身份匿名（） 参考答案：正确 10、欧盟提出的物联网规划中, 需要面临规模化、移动性、异构性和复杂性带来的技术挑 战（） 参考答案：正确 11、经济下行和经济结构深度调整, 将会使我省传统支柱产业优势不断减弱甚至丧失（） 参考答案：正确 12、各种类型的无线网络适用于不同的环境, 它们相互补充, 协同工作, 为物联网提供了 有理的通信和组网技术支持, 是实现物物相连的保障（） 参考答案：正确 13、20__年全省产业集聚区规模以上工业从业人员对全省规模以上工业从