单位就餐单

单位就餐单

Xx单位进餐通知单

就餐管理规定

员工食堂就餐管理规定 为提倡节俭,杜绝浪费,规范用餐行为,营造清洁、卫生、舒适的就餐环境,特制定本规定。 一、用餐时间 1、员工餐厅开放时间 早餐:07:00——08:00 午餐:12:00——13:00 晚餐:18:00——19:00 2、除按行政班时间上班的员工外,其他特殊岗位的员工须实行轮岗就餐制,确保不空岗。 二、就餐卡 1、就餐卡由学院后勤部统一办理发放。员工如遗失就餐卡须及时向后勤部报失补办,补办前的损失由员工本人承担。 2、员工须凭员工就餐卡就餐,如有无卡强行就餐者,记为违规违纪行为。 三、就餐管理 1、员工须自觉爱护食堂内的餐具及公共设施,如有损坏,须照价赔偿。 2、员工用餐后须将餐具放到食堂指定地点,不得把餐具带出食堂。 3、员工须自觉珍惜粮食和食物,按需取餐,杜绝浪费。 4、原则上,食物不得带出食堂食用,如有特殊情况,经食堂

管理人员同意后,方可带出。 5、员工应自觉维护就餐秩序,按照先后次序排队取餐;取餐时也要注意保持秩序,做到耐心等待和相互礼让。 6、员工应自觉维护餐厅的清洁卫生,须保持桌面清洁,不得乱倒乱吐饭菜残渣;员工用餐后须将残渣倒到餐厅指定垃圾处。 7、员工就餐完毕应及时离开食堂,方便其他员工使用餐位。 8、员工食堂内严禁吸烟,员工不得随地吐痰,不得大声起哄、吵闹,要做到文明用餐。 9、员工在食堂就餐须文明着装,不得赤膊或着其他不雅服饰。 10、对食堂的饭菜质量有意见者,可向后勤部协商解决和完善。 四、就餐登记和外来人员就餐规定 1、与学院有业务往来的外来人员就餐,一律实行登记报批制度,由相关业务部门申请报后勤部批准后,方可安排就餐。 2、学院员工亲属在餐厅就餐,由员工本人向办公室和后勤部提出申请,其就餐费由该员工承担。 五、附则 1、本规定适用餐厅工作人员及所有就餐的学院职工和外来人员。 2、本规定由学院办公室负责解释。 3、本规定自发布之日起严格执行

最科学的吃饭时间表

最科学的吃饭时间表 吃饭的节奏可不仅仅是时间那么简单哦,还要讲究吃饭食材的科学,只有这样,双管齐下,才能让你的身体健健康康哦。想知道一天之中最科学的时间是什么时候吗?想知道什么食物可以让你的一天三餐加下午茶都营养健康吗?如果想知道,就跟着小编一起来看看哦。 解密史上最科学吃饭时间表 早餐──7:00 这时你可能还“睡”在床上,可实际上你的体温已经开始上升、脉搏开始加快、交感神经变得逐渐活跃,消化功能也已经开始运转,胃肠道处于苏醒状态,能最高效地消化吸收食物中的营养成分,是早餐的最佳时间。 加餐──10:30 要知道,在早上7点到10点之间的这个时间段,你体内的新陈代谢速度要比在其他时间段快上40%。所以,此时你需要吃一些低脂肪的碳水化合物来补充能量,来帮你集中精力、保持积极的工作状态。 午餐──12:30 同事们都开始逐渐起身,这也是你的身体能量需求最大的时候,是吃午餐的最佳时间。此时你体内胃肠道的消化积极性已经远不如早餐的时候,所以用餐时需要细嚼慢咽,万万不能一边盯着电脑一边吃午餐。不仅容易发胖,营养也无法吸收。 下午茶──15:30 这也是需要立即补充能量的时候,因为你体内的葡萄糖含量已经大大降低,不仅思维速度变慢,烦躁、焦虑等不良情绪也开始冒头,如果再不及时补充能量,你的工作就很难顺利、愉快地进行下去了。 晚餐──18:30 晚餐一定要在睡前4个小时解决,这是食物在胃肠道中完全消化吸收所需的时间。否则带着未消化的食物入睡,不仅会堆积脂肪,你的睡眠质量也会大大受到影响。 “饥一顿、饱一顿”容易有胃癌 吃饭狼吞虎咽,“饥一顿、饱一顿”,甚至经常连早餐都不吃,容易引发胃癌。 卫生部组织的全国第二次死因调查显示,我国胃癌死亡占到所有因癌症死亡人数的23.2%。 胃癌的发病与饮食结构不合理、家族遗传等多种因素密切相关。喜欢吃熏烤、高盐、辛辣、腌制以及嗜好饮酒的人,胃癌发病率更高。此外,不良饮食习惯也是增加患病的诱因,比如吃饭狼吞虎咽,有时不吃饭有时又吃得太饱,生活无规律,这些都给胃癌发病提供了“土壤”。 今年世界癌症日的宣传主题是“癌症是可以预防的疾病”。毛羽指出,预防胃癌应养成良好的饮食习惯,做到饮食定时定量,切忌暴饮暴食和进食过快过烫,此外要少吃或不吃腌菜,少吃或不吃烟熏油煎食物,不吃霉变食物,不吸烟,多吃新鲜蔬菜和水果。 据悉,胃癌在全世界范围内是发病率最高的癌症之一。北京肿瘤研究所统计,北京市每10万人中约有18人患胃癌,而且呈居高不下的态势。 吃饭也有讲究易致早死的吃饭误区 民以食为天,吃饭是人生存的本能,然而吃饭也是有学问的您知道吗?良好的饮食习惯能使人益寿延年,不良的饮食习惯则会让人疾病缠身。 一、狂吃肉和蛋,导致铁“滚蛋” 现在的孩子大都爱吃各种肉类,就是不爱吃蔬菜和水果,家长也认为:只要多吃富含铁

(完整版)用餐管理规定

连锁门店用餐管理规定 文件分类:制度文件审核:总裁办 文件编号:YW-FZD-2015001 发布日期:2015年7月23日 文件版本:A1.0版制定:人力资源管理中心 一、目的: 为了规范员工用餐管理,特制定以下管理规定。 二、适用范围: 适用于各连锁分店门店工作人员(包括店负责人、店长助理、基层各岗位员工) 三、用餐时间: 早餐:07:00—08:00 午餐:11:00之前或14:00之后 晚餐:16:00—17:00 夜宵:23:00—24:00 四、用餐标准: 1、每日提供免费工作餐二份; 2、早、晚餐标准为粉或白粥,可适量配些小菜; 3、午餐标准为米饭、一荤一素; 4、高峰期过后可适当食用白粥或米粉一份。 五、用餐规定: 1、用餐需避开高峰期,店负责人在规定时间内合理安排用餐; 2、用餐需在店面指定区域进行就餐;

3、用餐时应合理安排员工轮流就餐,根据员工用餐规定用餐时间分别是:午餐、晚餐为15分钟,早餐、宵夜为10分钟。员工用餐完毕后,不得无故在大堂逗留。 3、应按照门店排班实际上岗人数进行合理配置,避免浪费。 4、店负责人应安排好每日每餐的菜肴品种并告知员工,由每日指定的工作人员负责打粉打菜,严禁为自己打粉或打菜。 5、员工根据自己的食量打饭打粉,杜绝浪费; 6、用餐时,应自觉维持门店大堂的清洁卫生,严禁乱吐、乱倒饭菜残渣,用餐过程中,饭菜残渣放于托盘中,用餐完毕,应将桌面清理干净。将剩菜或残渣倒入指定的泔水桶中,其余垃圾及饮料盒等放于垃圾桶中,并自行清洗、消毒餐具。 7、用餐时,严禁所有员工在餐厅内吸烟。 8、用餐时,严禁在餐厅内大声喧哗。 9、用餐时如遇顾客较多的情况,秉承“顾客至上”的原则应先礼让顾客。 六、处罚规定: 1、超过用餐时间规定或超时间逗留大堂懈怠工作的,扣罚责任人10元/人次; 2、未在规定时间内或指定区域内用餐影响门店营运或未礼让顾客就餐的,扣罚责任人10元/人次; 3、蓄意浪费粮食或未经许可为自己打粉或打菜,扣罚10元/人次; 4、因用餐影响门店清洁卫生的,如乱吐、乱倒、乱扔饭菜残渣,及未自行清洗消毒餐具的,扣罚责任人10元/人次; 5、用餐时在门店吸烟或大声喧哗等,扣罚责任人10元/人次; 6、未按用餐餐标规定安排门店员工用餐而造成超标的,扣罚责任人20元/人次。 七、特别说明: 1、本制度自发布之日起生效,直至更新版本或新规定出台; 2、公司人力资源管理中心在法律允许范围内保持对本规定的最终解释权。

就餐管理规定

就餐管理规定 Company Document number:WUUT-WUUY-WBBGB-BWYTT-1982GT

员工食堂就餐管理规定 为提倡节俭,杜绝浪费,规范用餐行为,营造清洁、卫生、舒适的就餐环境,特制定本规定。 一、用餐时间 1、员工餐厅开放时间 早餐:07:00——08:00 午餐:12:00——13:00 晚餐:18:00——19:00 2、除按行政班时间上班的员工外,其他特殊岗位的员工须实行轮岗就餐制,确保不空岗。 二、就餐卡 1、就餐卡由学院后勤部统一办理发放。员工如遗失就餐卡须及时向后勤部报失补办,补办前的损失由员工本人承担。 2、员工须凭员工就餐卡就餐,如有无卡强行就餐者,记为违规违纪行为。 三、就餐管理 1、员工须自觉爱护食堂内的餐具及公共设施,如有损坏,须照价赔偿。 2、员工用餐后须将餐具放到食堂指定地点,不得把餐具带出食堂。 3、员工须自觉珍惜粮食和食物,按需取餐,杜绝浪费。

4、原则上,食物不得带出食堂食用,如有特殊情况,经食堂管理人员同意后,方可带出。 5、员工应自觉维护就餐秩序,按照先后次序排队取餐;取餐时也要注意保持秩序,做到耐心等待和相互礼让。 6、员工应自觉维护餐厅的清洁卫生,须保持桌面清洁,不得乱倒乱吐饭菜残渣;员工用餐后须将残渣倒到餐厅指定垃圾处。 7、员工就餐完毕应及时离开食堂,方便其他员工使用餐位。 8、员工食堂内严禁吸烟,员工不得随地吐痰,不得大声起哄、吵闹,要做到文明用餐。 9、员工在食堂就餐须文明着装,不得赤膊或着其他不雅服饰。 10、对食堂的饭菜质量有意见者,可向后勤部协商解决和完善。 四、就餐登记和外来人员就餐规定 1、与学院有业务往来的外来人员就餐,一律实行登记报批制度,由相关业务部门申请报后勤部批准后,方可安排就餐。 2、学院员工亲属在餐厅就餐,由员工本人向办公室和后勤部提出申请,其就餐费由该员工承担。 五、附则 1、本规定适用餐厅工作人员及所有就餐的学院职工和外来人员。 2、本规定由学院办公室负责解释。 3、本规定自发布之日起严格执行

就餐时间管理规定

就餐时间管理规定 为了加强公司食堂的统筹管理做好后勤服务工作,保证工作人员就餐质量,根据公司作息时间规定并结合工作人员工作实际情况需要,公司食堂的就餐时间规定如下: 早餐:07:50——08:20 午餐:11:50——13:00 晚餐:18:00——19:20 提醒: 1、(为了提高工作人员工作效率厨房在职工作人员必须在每餐前50分钟到达工作岗位,提前安排好饭菜,以免耽误工作,特殊情况除外。) 为了适应公司发展需要,解决职工的后顾之忧,充分调动职工的工作积极性和主动性,发挥其最大的潜能,对职工的就餐时间及相关事项作如下规定。 一、正常就餐时间: 早饭:夏季:6:30′、冬季:7:00′; 晚饭:夏季:17:30′、冬季:17:00′; 午饭:11:30′,以下岗位人员就餐时间可适当调整为:11:15′∽12:15′。 1、精炼车间:精炼炉、煤气炉、叉车司机(三班二倒) 2、冶炼车间:熔炼炉、吹炼炉、备料、粉煤、浮选岗位人员、压风机房、制氧站、叉车司机 3、硫酸车间:岗位人员、风机房、尾气脱硫 4、电解车间:电调班、锅炉班、净液班

5、质检部:地磅、磨样、化验员 二、相关规定 2、三八倒班人员就餐后须立即回到所在岗位,不准以任何借口 在其它地方逗留。 3、确实因工作需要,推后就餐(不在正常就餐时间内的)人员, 可由所在部门提出申请,报办公室食堂相关人员,做好就餐准备;对 加班时间比较长、职工宿舍没有安排就住的,条件允许的情况下, 办公室安排职工住宿或安排车辆送到家(莱州市区以内的人员)。加 班费按公司的相关规定执行。 4、办公室合理安排值班人员,做好职工加班就餐的准备工作。 1、凡不执行就餐时间规定的,视为违反劳动纪律,将按公司相 关规定进行处罚。 2、加班或不在11:15′-12:15′这一时间段就餐的人员,部 门负责人不通知办公室食堂人员,视为不加班或正常就餐,因没有 通知办公室食堂人员导致职工无法就餐,责任由所在部门负责人负责,由部门负责人自行解决职工就餐问题。通知到办公室食堂人员,而没有准备好职工就餐的,责任由办公室食堂负责人负责,出现第 一次:扣罚50元,第二次:100元,第三次以上加倍处罚。 3、人力资源部将对职工就餐的时间进行不定期的抽查,对于提 前就餐的人员,部门负责人承担一定的责任,每出现一人次扣10元。 4、本规定与其它规定有冲突的地方,则按本规定执行,自下发 之日起执行。备注:大修期间的就餐另行规定。 山东方泰循环金业股份有限公司20xx年10月14日 各课室: 为促进就餐管理,引导员工有序用餐,营造和谐、健康的就餐氛围,特制定以下规定。1.就餐时间为:

时间管理制度通告.docx

时间管理制度通告 通告是在一定范围内公布应当遵守或周知的事项时使用的公文。通告不同公告,它主要用于有关单位开展业务工作需要。下面第一范文网小编给大家带来时间管理制度通告,供大家参考! 时间管理制度通告范文一 为了加强公司食堂的统筹管理做好后勤服务工作,保证工作人员就餐质量,根据公司作息时间规定并结合工作人员工作实际情况需要,公司食堂的就餐时间规定如下: 早餐:07:50——08:20 午餐:11:50——13:00 晚餐:18:00——19:20 提醒: 1、(为了提高工作人员工作效率厨房在职工作人员必须在每餐前50分钟到达工作岗位,提前安排好饭菜,以免耽误工作,特殊情况除外。) 2、(为了准守公司作息时间规定用餐人员在岗期间必须按时用餐,超出用餐时间概不等候,在外或特殊情况除外。) 3、(为了给全体工作人员创造健康、安静、卫生的用餐环境,厨房工作人员一定要搞好厨房及餐厅卫生,其他在岗工作人员也需帮助厨房工作人员一起搞好我们的食堂卫生。) 以上管理规定望各位工作人员严格准守。 时间管理制度通告范文二 各课室: 为促进就餐管理,引导员工有序用餐,营造和谐、健康的就餐氛围,特制定以下规定。 1.就餐时间为: 一线员工:午餐:10:50-11:20( 11:20-11:50需回车间)。晚餐:16:00-16:30( 16:30-17:00需回车间),就餐时间为30分钟; 后勤管理:午餐:11:00-11:30( 11:30-12:00需回办公处),就餐时间为30分钟(总经理及因客户外出就餐不受限制); 2.公司员工须在规定的就餐时间(特殊情况除外)有序排队,文明就餐。就餐过程须维护公共卫生,残食剩汤须倒入回收桶。就餐完毕后,员工须自行清洗各自碗筷,不得随意移动餐桌、餐椅,有意污损、践踏、破坏者需按价赔偿。

餐厅通知书怎么写7篇

餐厅通知书怎么写7篇 How to write the restaurant notice 编订:JinTai College

餐厅通知书怎么写7篇 前言:通知是运用广泛的知照性公文,用来发布法规、规章,转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文,批转下级机关的公文,要求下级机关办理某项事务等。本文档根据通知内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:餐厅通知书范文 2、篇章2:餐厅通知书范文 3、篇章3:餐厅通知书范文 4、篇章4:餐厅限期整改通知书范文 5、篇章5:餐厅限期整改通知书范文 6、篇章6:餐厅限期整改通知书范文 7、篇章7:餐厅限期整改通知书范文 通知书是以书面告知的形式,送达到被告知人的手里,那么关于餐厅的通知书该怎么写呢?下面小泰给大家带来餐厅通知书范文,供大家参考!

篇章1:餐厅通知书范文 贵司自5月9号接手经营员工饭堂至今已近两周,从时间要求应渐进正轨。在目前的磨合期难免存在经营上的一些问题,对此,广大职工都能予以理解和配合;结合贵司长远经济利益,为了促使双方能够合作愉快,共同将餐饮服务工作做到位,达到广大职工满意的效果, 5月20日下午,贵司领导及我司职工代表对近期送餐问题进行了坦诚座谈,根据会上实际反映集中问题,特作下表重点汇总,总结出近期改正措施和要求,请贵司予以重视并作出整改: 餐饮经营现状 餐饮改正重点: 1.现场分餐菜式味道未能灵活变化 1.各餐点增设南北口味差异,满足需要 2.现场分餐菜式分配不均匀 2.增加配送菜式搭配以供选择 3.宵夜样式单一且色、香、味欠佳 3.多样式,增加营养成分

就餐管理规定

就餐管理规定 Prepared on 22 November 2020

员工食堂就餐管理规定 为提倡节俭,杜绝浪费,规范用餐行为,营造清洁、卫生、舒适的就餐环境,特制定本规定。 一、用餐时间 1、员工餐厅开放时间 早餐:07:00——08:00 午餐:12:00——13:00 晚餐:18:00——19:00 2、除按行政班时间上班的员工外,其他特殊岗位的员工须实行轮岗就餐制,确保不空岗。 二、就餐卡 1、就餐卡由学院后勤部统一办理发放。员工如遗失就餐卡须及时向后勤部报失补办,补办前的损失由员工本人承担。 2、员工须凭员工就餐卡就餐,如有无卡强行就餐者,记为违规违纪行为。 三、就餐管理 1、员工须自觉爱护食堂内的餐具及公共设施,如有损坏,须照价赔偿。 2、员工用餐后须将餐具放到食堂指定地点,不得把餐具带出食堂。 3、员工须自觉珍惜粮食和食物,按需取餐,杜绝浪费。

4、原则上,食物不得带出食堂食用,如有特殊情况,经食堂管理人员同意后,方可带出。 5、员工应自觉维护就餐秩序,按照先后次序排队取餐;取餐时也要注意保持秩序,做到耐心等待和相互礼让。 6、员工应自觉维护餐厅的清洁卫生,须保持桌面清洁,不得乱倒乱吐饭菜残渣;员工用餐后须将残渣倒到餐厅指定垃圾处。 7、员工就餐完毕应及时离开食堂,方便其他员工使用餐位。 8、员工食堂内严禁吸烟,员工不得随地吐痰,不得大声起哄、吵闹,要做到文明用餐。 9、员工在食堂就餐须文明着装,不得赤膊或着其他不雅服饰。 10、对食堂的饭菜质量有意见者,可向后勤部协商解决和完善。 四、就餐登记和外来人员就餐规定 1、与学院有业务往来的外来人员就餐,一律实行登记报批制度,由相关业务部门申请报后勤部批准后,方可安排就餐。 2、学院员工亲属在餐厅就餐,由员工本人向办公室和后勤部提出申请,其就餐费由该员工承担。 五、附则 1、本规定适用餐厅工作人员及所有就餐的学院职工和外来人员。 2、本规定由学院办公室负责解释。 3、本规定自发布之日起严格执行

关于食堂就餐的相关规定(1)

关于食堂工作餐的管理规定 为规范职工食堂及工作餐的管理工作,杜绝浪费现象,经公司研究决定:对职工就餐及相关事项作如下规定: 一、在职职工一律凭行政部发放的就餐卡到食堂就餐,就餐前由打饭人员在该职工就餐卡当日日期上划勾确认,方可打饭。 二、职工就餐卡上填有员工姓名及就餐月份,只限本人当月使用,盖章有效,月底由行政部发放次月就餐卡至各部门。 三、本月就餐卡由各部门次月5日前交至行政部,行政部对就餐员工当月数据进行核实,作为当月就餐结算的依据。 四、未带就餐卡的员工需要就餐的,以10元/次支付现金,方可就餐,严禁打饭人员违反规定私自通融、打人情饭或事后补办。 五、外单位来人因公需要工作餐的,对口部门须电话告知行政部负责人,并填写就餐通知单(须有总监签批),注明来客单位、事由、人数。外来人员就餐卡分为招待卡和付费卡,行政部每月发给打饭人员。打饭人员凭就餐通知单在就餐卡上划勾,每月3日前将上个月的招待卡和付费卡交回行政部。属付费的10元/次,由打饭人员代收;属免费招待的,各总监应考量必要性,严禁批人情单,由行政部把关,管理总监监督。 六、为公司运输的货车驾驶员等人员,经常在食堂就餐的,行政部每月发给其一张就餐卡,每月3日前将就餐卡交还行政部,结清上个月的就餐费后再领取新的就餐卡。 七、员工由于加班而需要用晚餐的,由其负责人开具加班就餐通知单,注明用餐人数,用餐时,用餐人员在食堂处准备的加班就餐单上进行签字后就餐。 八、员工丢失就餐卡,可至行政部补办,补办一次需交纳20元。 九、吃工作餐的任何单位和个人,严禁浪费,发现将多余饭菜任意倾倒的,处罚当事人20元,由行政部和食堂工作人员共同监管。行政部对食堂管理工作负有监督管理和考核职责,对违反规定的人员和行为有权进行监督、批评和处罚。 本规定自二〇一二年二月十五日起试行,若有调整之必要经调整后三月一日起正式执行。 行政部 二〇一二年二月十四日

员工就餐管理规定

精品文档 . 员工就餐管理规定 为加强员工的就餐管理,确保良好的就餐秩序,营造一个温馨、卫生、 和谐的就餐环境,现就相关事宜规定如下: 一、员工就餐时间: 中餐:第一班11:30~12:00;第二班12:00~12:30; 晚餐:第一班17:30~18:00,第二班18:00~18:30。 各位员工应根据各自厅房的实际情况,按照上表合理调配用餐时间,应在规定的时间内离开餐厅并回到各自的工作岗位,并与下一个班次的人员交接,交接完毕后第二个班次人员方可去餐厅用餐,严禁出现空岗用餐,如遇特殊情况须向楼层主任提前请示。 二、员工就餐请佩戴工号牌凭饭菜票就餐,不得无券就餐。 三、就餐员工要按照先后秩序,自觉排队就餐,不得插队或代打饭菜。 四、员工就餐时,因本着“吃多少,领多少”的原则,严禁浪费饭菜。 五、员工应本着“文明就餐”的宗旨,禁止在餐厅内吸烟、喧哗、吵闹、讲脏话、脱鞋、翘脚等。 六、所有员工一律在餐厅就餐,任何人不得将饭菜带入商场、办公室及仓库等地点就餐(除工作需要经领导批准或集团公司售后人员外)。 七、为保持员工餐厅的清洁卫生,就餐人员不得随地吐痰,乱丢纸屑、瓜壳果皮,所有员工严禁自带主食、瓜类进入餐厅,用餐完毕后,须将残留的果屑和污渍清理干净,做到人走桌、地两净。 八、每位员工用完餐后,须按规定将所用餐具送到指定地点摆放整齐,就餐后的杂质倒入指定的桶内。 九、为保障自身和他人的就餐卫生,不得私带亲朋好友及家属来食堂就餐,不得一份饭菜多人共用。 十、员工应爱护餐厅内的餐具及公共设施,不得随意移动餐桌、餐凳等,如人为损坏相关物品须照价赔偿。 十一、食堂工作人员要按时提供热菜、热饭,热情周到地为全体员工做好服务工作,要一视同仁,平等相待,对员工提出的问题要耐心解答,严禁与员工发生争吵,就餐人员也要理解食堂工作人员,要自觉遵守相关规定,严禁与餐厅人员发生争吵或冲突,如有意见或建议,应向部门经理或行政部汇报。 十二、为保证该管理规定执行有效,凡违反上述规定,相关责任人须在下班时间(三日内)对食堂进行清扫一次,并由食堂负责人验收通过方可;拒不执行或情景严重者,参照《管理奖罚条例》从重处罚。

员工就餐管理规定

员工就餐规定第1 页共1 页 为加强员工就餐管理,就就餐补助、就餐时间、物品采购等规定如下: 1.补助范围:在食堂就餐的公司员工(工作期间) 2.补助方式及标准 标准:每日补助1餐,每餐标准 2 元。 方式:公司不补助现金,由财务处根据就餐标准,负责每月给员工餐卡充值,超出补助部分员工自理。请假、出差、旷工等不在公司员工由财务处根据考勤在次月充值时扣减。 3.餐卡管理 餐卡实行一人一卡,必须由本人使用,不得转借他人,办卡工本费10元,退卡退费。餐卡不能兑换现金,要妥善保管,遗失余额作废,补办交费20元。 4.就餐时间:公司食堂定时供应。 中午 11:00-12:30 其中:车间 11:00-11:15;行政后勤 11:30以后; 晚餐 16:30-17:00 ; 夜餐 21:00-22:00 。 5.物品采购:食堂食品物资由总务处进行采购,食堂负责人进行质量、数量验收,相互配合、相互监督,办理相关手续。 6.账目管理:财务处、总务处负责。 1)建立食堂相关账目,对各类物资收发进行监督、盘点。 2)菜品价格每日公布,每月总务、财务、食堂负责人核定公布。 3)根据刷卡机管理情况,每月汇总伙食费收支及职工就餐情况,并对伙房人员进行评价。 7.就餐:就餐实行刷卡就餐,食堂人员认真操作,对食堂核算要依据刷卡机记录的餐数、人数进行。就餐人员要遵守就餐时间,自觉维护就餐秩序,排队就餐,食尽其量,杜绝浪费,总务处监督检查,浪费罚款,用餐结束餐具根据规定归位放置。 8.食堂卫生及服务: 1)食堂人员保持环境卫生,维护食堂设施及工具卫生、安全,正确使用,精心维护。 2)讲究餐具、厨具、饭菜卫生,消毒柜要及时清理。 3)每餐开饭前要做好必要准备,配餐时要着装卫生、整洁,热情服务。 4)定期公布菜谱,变换饭菜花样,荤素搭配。 5)用油、肉的质量严格把关。 9.外来就餐:外来人员就餐,部门负责人到财务开具就餐通知单,到食堂凭就餐通知单就餐,月底财务按单结算。

关于加强公司j接待用餐管理的通知

关于加强公司接待用餐管理的通知 为规范公司接待用餐管理,合理控制接待费用,行政中心根据公司下发的《集团公司接待部及规范接待流程提案》结合用餐实际情况,现对接待用餐申请及用餐标准做出相关规定。如遇来访需在公司用餐的,需依照以下通知内容进行预订。 一、商务宴请 1、商务宴请标准 根据公司下发的《集团公司接待部及规范接待流程提案》,对访客分为A、B、C三级,根据客人的重要性选择相应的宴请标准(红字部分为本次通知修订的内容)。 2、商务宴请陪同标准 宴请接待应按照来客人数及级别合理安排陪宴人数。原则上,客人来访1人,我司陪宴人员不得超过2人;来访5人以内,我司陪宴人员最多不得超过5人;来访超过5人的,陪宴人员原则上不超过5人。 二、其它用餐

1、部门团队建设聚餐需在餐厅进行的:人均标准应控制在60元以内,公司不提供酒水。此费用计入部门团队建设费用。 2、外协人员用餐需办理临时餐卡的:充值金额大于100元方可办理临时餐卡,此费用计入部门招待费用。 三、用餐申请 1、需求部门应至少提前一天填写《商务宴请申请单》(见附件一),详细注明申请部门、宴请事由、宴请标准(注明宴客级别)、用餐时间、来访人数、陪宴人数、酒水数量等信息,并交由行政中心专职人员,行政中心有权拒绝内容填写有缺失的单据。 2、用餐申请标准在既定宴请标准范围内的,需经本部门负责人签字并报主管领导审批;用餐申请标准超出任一既定宴请标准的,需经总经理审批。 3、团队建设用餐申请须经人力资源中心确认。 4、外协人员办理临时餐卡用餐需填写《临时餐卡申请单》(见附件二),经本部门负责人签字并报主管领导审批,原则上每天每人14元标准。 四、宴会用酒说明 公司招待用酒为红酒、白酒两种,仅供B级以上招待使用,红酒138元/瓶、白酒249元/瓶(酒水价格随酒水款型及市场价格稍有变动)。 五、费用结算 所有用餐费用均计入本部门业务招待费或团队建设费用,每月统一结算。 附件一: 商务宴请申请单

公司就餐管理规定完整版

公司就餐管理规定 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】

公司就餐管理规定 一、目的: 为了加强就餐管理,保证就餐秩序,并本着规范就餐、节约成本的方针,特制定本规定。 二、适用范围: 本规定适用于所有在公司就餐的人员,包括公司员工、客户、供应商、应聘人员、试用人员、外来服务人员等。 三、职责: 本规定由人力资源部起草,经总裁部批准后,由总裁办负责执行。 四、内容: 1、定时就餐: 就餐时间如下,具体以总裁办工作时间切换通知为准: 类别时间 早07:30-08:00 中12:00-13:00 晚19:00-19:30 必须按规定时间就餐,不得提前就餐,更不得在工作时间延长就餐。 2、就餐标准: 公司员工:每月8日前按照上月实际出勤情况,以5元/天的标准充值餐卡。 客户(包括客户委派的提货司机,并只限于在公司内就餐):按照10元/天/人的标准进行招待,并将此部分费用计入接待部门管理成本。 具体流程如下:

接待部门填写《就餐申报表》→部门负责人签字→人力资源部审批→总裁办审批→人力资源部执行并记录 供应商:自行承担就餐费用。 应聘人员:按照5元/人的标准发放就餐票,并只限一次。 试用人员:按照5元/天/人的标准分5次,每次3张的频率发放就餐票,15天期满后按照50元/人的标准发放就餐卡,并按公司员工餐卡充值标准执行。 外来服务人员: 其他人员:根据具体情况,由相关部门提出申请,报总裁办审批。 3、餐卡管理: 就餐卡首次免费发放;如有丢失,按照20元/张的工本费进行补办,若后期找回,可退还工本费;如有消磁,首次免费更换,再次将按照10元/张的费用进行换卡;人员离职,就餐卡不交还,将按照50元/张收取工本费。 4、排队就餐制: 所有人员按先后顺序排队就餐,不得插队,否则,食堂人员有权拒绝盛饭,并通知总裁办处理。 排队人员一次只能打一份,杜绝捎带。 5、提倡节约,反对浪费: 以节约为本,按需按量盛饭。 6、讲究卫生,保持清洁: 就餐时不得乱丢、乱洒菜渣、弃物等。 食堂内禁止吸烟、禁止随地吐痰,不得乱丢杂物等。 7、文明就餐:

中午就餐时间及相关事项的规定

中午就餐时间及相关事项的规定 为了适应公司发展需要,解决职工的后顾之忧,充分调动职工的工作积极性和主动性,发挥其最大的潜能,对职工的就餐时间及相关事项作如下规定。 一、正常就餐时间: 早饭:夏季:6:30′、冬季:7:00′; 晚饭:夏季:17:30′、冬季:17:00′; 午饭:11:30′,以下岗位人员就餐时间可适当调整为:11:15′∽12:15′。 1、精炼车间:精炼炉、煤气炉、叉车司机(三班二倒) 2、冶炼车间:熔炼炉、吹炼炉、备料、粉煤、浮选岗位人员、压风机房、制氧站、叉车司机 3、硫酸车间:岗位人员、风机房、尾气脱硫 4、电解车间:电调班、锅炉班、净液班 5、质检部:地磅、磨样、化验员 6、保卫部:在岗人员(管理人员、监控人员、消防人员除外) 二、相关规定 1、凡需提前或推迟就餐的人员必须由所在部门负责人同意后方可执行,其它人员不准以各种借口提前或推迟就餐。提前或推迟就餐的人员由所在部门领导通知办公室食堂负责人做好就餐的准备工作,确保职工正常就餐。 2、三八倒班人员就餐后须立即回到所在岗位,不准以任何借口在其它地方逗留。 3、确实因工作需要,推后就餐(不在正常就餐时间内的)人员,可由所在部门提出申请,报办公室食堂相关人员,做好就餐准备;对加班时间比较长、职工宿舍没有安排就住的,条件允许的情况下,办公室安排职工住宿或安排车辆送到家(莱州市区以内的人员)。加班费按公司的相关规定执行。 4、办公室合理安排值班人员,做好职工加班就餐的准备工作。 三、考核

1、凡不执行就餐时间规定的,视为违反劳动纪律,将按公司相关规定进行处罚。 2、加班或不在11:15′-12:15′这一时间段就餐的人员,部门负责人不通知办公室食堂人员,视为不加班或正常就餐,因没有通知办公室食堂人员导致职工无法就餐,责任由所在部门负责人负责,由部门负责人自行解决职工就餐问题。通知到办公室食堂人员,而没有准备好职工就餐的,责任由办公室食堂负责人负责,出现第一次:扣罚50元,第二次:100元,第三次以上加倍处罚。 3、人力资源部将对职工就餐的时间进行不定期的抽查,对于提前就餐的人员,部门负责人承担一定的责任,每出现一人次扣10元。 4、本规定与其它规定有冲突的地方,则按本规定执行,自下发之日起执行。 备注:大修期间的就餐另行规定。 山东方泰循环金业股份有限公司 2012年10月14日

餐厅就餐管理规定范文3篇(完整版)

餐厅就餐管理规定范文3篇 餐厅就餐管理规定范文3篇 餐厅就餐管理规定的目的是规范公司食堂管理,给就餐人员创造一个安全、卫生、优美、舒适的就餐环境。下面是餐厅就餐管理规定范文,欢迎参阅。 餐厅就餐管理规定范文1 为了加强就餐管理,保证就餐秩序,营造一个温馨、卫生、整洁的就餐环境,特制定做好公司伙食及用餐后勤保障工作。特制定此管理办法。 第一条、公司为员工定时供应午餐,就餐时间统一规定为: 午餐12:00 13:00 第二条、严格遵守就餐时间,不得提前或滞后用餐,保证在规定时间段就 餐完毕,超过规定时间,食堂不再提供用餐,避免提早用餐或占用办公时间用餐等不遵守时间秩序的情况出现。 第三条、自觉维护就餐秩序,按照先后次序排队取餐。取餐时也要注意保持秩序,做到耐心等待和相互礼让。 第四条、公司为每位员工统一配备餐具一套,自行保管,也可放置茶水间的餐具柜统一保管。若有遗失,自行负责购置新餐具。 第五条、公司指定就餐地点为洽谈室、司机休息室,所有员工均只能在此 两处就餐,,违者罚款50元次。

第六条、用餐时要注意保持安静,禁止高声喧哗、起哄、敲碗等不文明行为,一经发现,第一次口头警告,第二次直接罚款罚款50元次。 第七条、用餐提倡节约,支持光盘行动,反对浪费。就餐时所有员工,视自身情况而定,吃多少饭菜打多少量。用餐结束后,米饭多于20粒,菜品残羹多于餐具容量四分之一的,一经发现,第一次口头警告,第二次直接罚款罚款50元次。 第八条、用餐时,不得将饭菜残羹随意丢弃在餐桌上,同时,不得随地乱扔乱丢。用餐后,各人员必须将自己所坐位置卫生清理好。每天实现轮班清点卫生检查制,一旦检查不合格,第一次口头警告,第二次直接罚款50元次。 第九条、用餐结束后,残羹倒入垃圾桶内,所有人员自行清洗各自餐具,必须在茶水间清洗餐具,不得在其他地方清洗餐具,以免堵塞下水通道。 第十条、对食堂的饭菜质量有意见者,可向办公室协商解决和完善。办公室整理后及时对好建议进行采纳、改进。促进食堂的健康运营,切实为员工做好后勤保障。 第十一条、就餐登记和外来人员就餐规定 一、员工凭工作证用餐,外来人员就餐凭临时就餐卡; 二、公司各部门每天上午10点前,必须将本部门当日就餐人数报至前台; 三、与公司有业务往来的外来人员就餐,一律实行登记报批制度,由相关业务部门申请报办公室批准后,方可安排就餐。

人体最佳的作息时间表

人体最佳的作息时间表 1.刷牙的最佳时间 饭后3分钟是漱口、刷牙的最佳时间。因为这时,口腔的细菌开始分解食物残渣,其产生的酸性物质易腐蚀、溶解牙釉质,使牙齿受到损害。 2.饮茶的最佳时间 饮茶养生的最佳时间是用餐1小时后。不少人喜欢饭后马上饮热茶,这是很不科学的。因为茶叶中的鞣酸可与食物中的铁结合成不溶性的铁盐,干扰人体对铁的吸收,时间一长可诱发贫血。 3.喝牛奶的最佳时间 因牛奶含有丰富的钙,中老年人睡觉前饮用,可补偿夜间血钙的低落状态而保护骨骼。同时,牛奶有催眠作用。 4.吃水果的最佳时间 吃水果的最佳时间是饭前1小时。因为水果属生食,吃生食后再吃熟食,体内白细胞就不会增多,有利于保护人体免疫系统。 5.晒太阳的最佳时间 上午8时至10时和下午4时至7时,是晒太阳养生的最佳时间。此时日光以有益的紫外线A光束为主,可使人体产生维生素D,从而增强人体免疫系统的抗痨和防止骨质疏松的能力,并减少动脉硬化的发病率。 6.美容的最佳时间 皮肤的新陈代谢在24点至次日凌晨6点最为旺盛,因此晚上睡前使用化妆品进行美容护肤效果最佳,能起到促进新陈代谢和保护皮肤健康的功效。

7.散步的最佳时间 饭后45分钟至60分钟,以每小时公里的速度散步20分钟,热量消耗最大,最有利于减肥。如果在饭后两小时后再散步,效果会更好。 8.洗澡的最佳时间 每天晚上睡觉前来一个温水浴(35℃~45℃),能使全身的肌肉、关节松弛,血液循环加快,帮助你安然入睡。 9.睡眠的最佳时间 午睡最好从13点开始,这时人体感觉已下降,很容易入睡。晚上则以22 点至23点上床为佳,因为人的深睡时间在24点至次日凌晨3点,而人在睡后一个半小时即进入深睡状态。 10.锻炼的最佳时间 傍晚锻炼最为有益。原因是:人类的体力发挥或身体的适应能力,均以下午或接近黄昏时分为最佳。此时,人的味觉、视觉、听觉等感觉最敏感,全身协调能力最强,尤其是心律与血压都较平稳,最适宜锻炼。 附:人体24小时使用手册 1∶00 人体进入浅睡阶段,易醒。此时头脑较清楚,熬夜者想睡反而睡不着。 2∶00 绝大多数器官处于一天中工作最慢的状态,肝脏却在紧张工作,生血气为人体排毒。 3∶00 进入深度睡眠阶段,肌肉完全放松。 4∶00 “黎明前的黑暗”时刻,老年人最易发生意外。血压处于一天中最低值,糖尿病病人易出现低血糖,心脑血管患者易发生心梗等。

食堂处罚通知书

食堂罚款通知单 日期:2015年1月12日 食堂罚款通知单 日期:2015年1月12日 食堂罚款通知单 日期:2015年1月12日 篇二:食堂整改通知书 食堂整改通知书 在公司每周例会上,管理人员及部分基层员工就员工餐存在的问题进行了集中反映,现 将存在问题和整改意见通知如下: 1、存在问题:菜品种单一,缺少大荤;提供员工餐未达到合同标准(员工餐标准:每餐 两荤一素一汤,米饭和汤自助任用。),员工少去吃;——整改意见:增加菜品种类,并且进 行轮换,汤也要经常更换品种,以增加员工用餐率,保证大家体力较好状态进入工作。 2、存在问题:菜未清洗干净,卫生很担扰;员工经常在菜里吃到其他东西,其卫生很不 好,怕吃到拉肚子。——整改意见:做好卫生工作,保证大家身体健康。 3、存在问题:员工餐量少。——整改意见:提供足量菜肴以满足员工需求。 以上问题请在3天内解决,行政人事部将于9月4日检查,共同营造食堂良好的就餐环 境,提高员工就餐意愿和认可。因之前多次提出均未整改,今后再有类似举报,给予处罚300 元/次,如情况严重,一切后果由食堂承包方负责。 特此通知! 舞指仙境黄山路店 2014年9月1日篇三:限 期整改通知书及处罚通知书 限期整改通知书 2006第()号 经查,你(单位)在经营过程中存在以下问题,(内容简述:息职业技术学院食堂管理办 法(试行)》第条款的规定,现责令你(单位)于年月日前改正(整改 措施:― )。 望承包单位接到通知后,严格按照要求按时按质认真整改,逾期不改正的,本部门将根 据《福建信息职业技术学院食堂管理办法(试行)》有关规定,给予相应处罚。如有疑问请咨 询龙腰膳食管理委员会办公室。 膳委会办公室电话:87865984 经营单位(签章): 龙腰膳食管理委员会 年月日 (本通知书一式两份,膳委会、经营单位各执一份) 处罚通知书(存根联) 2006第()号 经复检,你(单位)未按“限期整改通知书”中的各项内容进行整改,根据《福建信息 职业技术学院食堂管理办法(试行)》中的有关规定,决定对你(单位)予以人民币元 的处罚。 龙腰膳食管理委员会 年月日 处罚通知书

科学吃饭时间表

科学吃饭时间表 科学的吃饭时间表 早餐──7:00 这时你可能还“睡”在床上,可实际上你的体温已经开始上升、脉搏开始加快、交感神经变得逐渐活跃,消化功能也已经开始运转,胃肠道处于苏醒状态,能最高效地消化吸收食物中的营养成分,是 早餐的最佳时间。 满分早餐: 1个完整的橙子+1杯咖啡+2片全麦面包+1份西红柿炒鸡蛋。怎 么样,这个早餐很丰盛吧。各位上班族想要拥有一个精力充沛的上午,就要注意这个营养早餐了哦。 加餐──10:30 要知道,在早上7点到10点之间的这个时间段,你体内的新陈 代谢速度要比在其他时间段快上40%。所以,此时你需要吃一些低 脂肪的碳水化合物来补充能量,来帮你集中精力、保持积极的工作 状态。 满分加餐:1根香蕉。 午餐──12:30 同事们都开始逐渐起身,这也是你的身体能量需求最大的时候,是吃午餐的最佳时间。此时你体内胃肠道的消化积极性已经远不如 早餐的时候,所以用餐时需要细嚼慢咽,万万不能一边盯着电脑一 边吃午餐。不仅容易发胖,营养也无法吸收。 满分午餐:含丰富纤维的蔬菜+红肉类肉食+主食。 下午茶──15:30

这也是需要立即补充能量的时候,因为你体内的葡萄糖含量已经大大降低,不仅思维速度变慢,烦躁、焦虑等不良情绪也开始冒头,如果再不及时补充能量,你的工作就很难顺利、愉快地进行下去了。 满分下午茶:富含粗纤维的杏仁或葡萄干。 晚餐──18:30 晚餐一定要在睡前4个小时解决,这是食物在胃肠道中完全消化吸收所需的时间。否则带着未消化的食物入睡,不仅会堆积脂肪, 你的睡眠质量也会大大受到影响。 满分晚餐: 富含蛋白质的海鲜或豆类+主食。

不可不知的健身常识—史上最科学的吃饭时间表

不可不知的健身常识—史上最科学的吃饭时间表 早餐—7:00 这时你可能还“睡”在床上,可实际上你的体温已经开始上升、脉搏开始加快、交感神经变得逐渐活跃,消化功能也已经开始运转,胃肠道处于苏醒状态,能最高效地消化吸收食物中的营养成分,是早餐的最佳时间。 满分早餐: 1个完整的橙子+1杯咖啡+2片全麦面包+1份西红柿炒鸡蛋。怎么样,这个早餐很丰盛吧。各位上班族想要拥有一个精力充沛的上午,就要注意这个营养早餐了哦。 加餐—10:30 要知道,在早上7点到10点之间的这个时间段,你体内的新陈代谢速度要比在其他时间段快上40%。所以,此时你需要吃一些低脂肪的碳水化合物来补充能量,来帮你集中精力、保持积极的工作状态。

满分加餐: 1根香蕉。 午餐—12:30 同事们都开始逐渐起身,这也是你的身体能量需求最大的时候,是吃午餐的最佳时间。此时你体内胃肠道的消化积极性已经远不如早餐的时候,所以用餐时需要细嚼慢咽,万万不能一边盯着电脑一边吃午餐。不仅容易发胖,营养也无法吸收。 满分午餐:

含丰富纤维的蔬菜+红肉类肉食+主食 下午茶—15:30 这也是需要立即补充能量的时候,因为你体内的葡萄糖含量已经大大降低,不仅思维速度变慢,烦躁、焦虑等不良情绪也开始冒头,如果再不及时补充能量,你的工作就很难顺利、愉快地进行下去了。 满分下午茶: 富含粗纤维的杏仁或葡萄干。 晚餐—18:30 晚餐一定要在睡前4个小时解决,这是食物在胃肠道中完全消化吸收所需的时间。否则带着未消化的食物入睡,不仅会堆积脂肪,你的睡眠质量也会大大受到影响。

满分晚餐: 富含蛋白质的海鲜或豆类+主食

[食堂就餐管理规定]就餐管理规定1

[食堂就餐管理规定]就餐管理规定1 就餐管理规定是为方便员工用餐,提高饭菜质量,杜绝浪费,便于员工用餐管理而制定的。下面是就餐管理规定,欢迎参阅。 就餐管理规定1 一、目的: 为了加强就餐管理,保证就餐秩序,营造一个温馨、卫生、整洁的就餐环境,特制定本规定。 二、适用范围: 成都卡美多鞋业有限公司所有部门。 三、责任人: 现场干部、企管部。 四、就餐规定 1、定时定点就餐 1.1 就餐时间如下,夏季与冬季的就餐时间切换以办公室通知为准。 夏季早饭7:00-7:40午饭11:50-12:20晚饭17:20-17:50 1..2 就餐的员工必须按规定时间就餐,非就餐时间不得进入餐厅,更不得提前就餐。 1.3因会议或其他事情影响正常开餐时间的办公室要提前通知食堂,做好提前或推迟开餐时 间(超过公司上班员工总数的50%方可提前或推迟开餐时间,其他情况一律按照正常时间开餐),如果公司放假(休班)要提前通

知食堂,做好其他各项准备。 1.4公司指定就餐地点为食堂,不允许将饭菜带出食堂。 2、排队就餐制 2.1、所有员工须按照先后顺序排队打饭,不得插队。否则,后勤人员有权拒绝盛饭,通知企管部进行处理。 就餐管理规定2 为了全面加强公司食堂的管理,提高员工进餐质量、确保员工正常用餐、招待,树立公司食堂窗口的环境、卫生形象,实行用餐报餐制度,特制定本规定。 一、食堂卫生要求 1、采购食材时,要保证食品的新鲜,不变霉、不变质,以防食物中毒。 2、各类蔬菜等食品必须清洗干净,先洗后切,防止食物营养成分流失。 3、厨房各类用品、用具,使用前后必须及时清洗干净。冰箱(柜)、消毒柜内存放物品要分类(袋)存放,定期清理。 4、食堂物品餐桌、地面、餐具等饭后必须及时进行清扫,保持餐桌、餐椅的干净整齐,应做到每日一小扫,每星期必须对餐厅及厨房大清洗一次。消除卫生死角。 5、食物残渣定点放置,及时清理,保持卫生。 二、食堂备餐 1、每天食堂备餐分为3个标准:、固定人员10元/人;、拆迁组15元/人;、公司招待用餐分为:a、b、c,3个档次。 2、每天上午9:30、下午15:00由食堂人员到员工签到处的到岗签到薄及考勤表上进行清点公司固定进餐人数,按所清点的

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