监考流程和要求(新)

密山一中考试管理制度

――监考流程和要求

一、监考教师要提前取卷，考前5分钟发试卷，英语提前10分钟发试卷（有哨音提醒），不得迟到。

二、进入考场先组织学生按要求坐好、按列坐齐。然后要求学生把与考试无关的物品（特别是手机）全都放在前面的物品存放处，如果发现身上携带了手机，不论是否开机和使用，均按违纪处理，该科目记为零分。然后监考老师逐一检查学生桌上和座位旁边是否有其它物品。桌上的演草纸也要检查，必须是空白的，三张以下，不能有成本的。当天考完的试卷要提醒学生自己收起来。桌子上只允许摆放本科考试的试卷及相关考试用具。

三、发卷时先发答题卡，提醒学生先填好班级、姓名；然后发条形码，指导学生正确粘贴条形码。答题卡发放后，要提醒学生查看答题卡边界是否有黑边或污点，答题卡两侧边界是否对称或严重偏斜，如有，请监考老师一定要与楼层巡视人员协调更换。

四、开考30分钟后，如有缺考学生，监考教师要把缺考学生的答题卡中的姓名、班级填写完整，并粘贴条形码，收卷时一定要收回，不能只收回一张白卷，或只写缺考二字。

五、监考过程中要精力集中，不打瞌睡，不阅读书报，不做题，不摆弄手机，不擅离岗位。手机要关闭（或静音），严防学生在考场用手机抄袭答案。

六、考试结束前15分钟要对全体学生予以提醒，督促学生立即涂好客观题答案。

七、考试结束时，监考教师要让全体学生停止答题，不能离开考场。监考教师收卷，收卷完成后才可让学生离开。各科均不得提前交卷。

八、收卷时可不按照考号顺序收取，收齐后清点数量，保证收到的答题卡数量与学年安排的考场人数相等，绝不可以把学生的答题卡落在考场。收完的答题卡送到阅卷办公室，要保持卡面的平整，不能卷，不能折叠。备课组在分卷时要按考场平整摆放，不能与试卷捆绑在一起。

九、教师在评卷过程中，如果发现学生的主观题答案与标准答案相同或高度相似，可以在评卷中先点击提交为“异常试卷”，并与阅卷办公室联系查阅。如确认为抄袭的试卷，备课组及时上报学年办，除将该科成绩记为零分外，应按照《密山一中学生违纪处分条例》的相关条款予以处分。

密山市第一中学

小组工作过程记录

小组工作过程记录（第二次）一、背景资料：引导青少年身心健康成长和养成健康的人格，以“放飞青春梦想，自由自在成长”为主题，大力发展青少年社会工作，开展青少年“朋辈”互助的小组。小组名称：帝国大厦聚会日期：2013/11/26 上午第3、4节课（共60分钟）次数:第二次地点:C609 出席人数:6人二、本次小组目标:建立良好的小组关系，增强小组的了解与沟通。三、小组前的准备工作物资:彩笔，白纸，剪刀，气球，手机场地：教室C609 人员安排:主带郭薇，记录员熊颖四、小组过程 1.热身运动（3分钟）过程：首先大家围成一个圈，由工作员示范及引导热身运动动作，组员都能积极地参与进来，会互相之间纠正动作，组员的兴致都很高。即达到了使组员全身放松放下戒备，又做到的他们之间的交流。工作员介入技巧分析/工作员感受：工作员最开始比较不熟悉动作，之后有组员的带动气氛就好多了，期间有的组员会不知道动作，工作员会主动教学，总体小组的气氛不错。 2.制作卡片（7分钟）过程：最开始由工作员讲解关于制作卡片的内容，然后分组由两人一组，发放彩笔白纸剪刀。最开始各组组员的兴致不高，懒于动手，经过工作员的引导和参与，慢慢的各个组的组员都慢慢动手制作卡片。特别是谭灵与邹密那一组交流通畅，并且能够与其他组的组员交流分享制作的卡片，但是期间也有人耍手机。工作员介入技巧分析/工作员感受：在最开始工作员见大家的兴趣不高，就介入其中鼓励大家，让大家提高兴趣。工作员尽量在让整个组的气氛不太冷，会介入每组中去与组员交谈。 3.分享卡片内容（10分钟）过程：首先，由陈鸿宇和陈霖这一组进行介绍他们制作的卡片的内容和寓意，并给大家分享他们对于成长和梦想的看法；然后是邹密和谭灵这一组介绍，他们这一组制作了一个

工作流程范本1

一、准备工作 1. 按规定时间按时到岗，统一着装，佩戴工作牌，搞好卫生； 2. 熟悉了解当天航班动态，根据分配所管航班，核对飞机号、起飞时间；检查对讲机是否处于正常状态； 3. 在飞机落地前二十分钟到配载拿业务袋，了解预配航班货物重量，货物体积是否轻泡，对预配货物较多的航班，积极协调，做好预拉货准备； 4. 在飞机起飞前35分钟到结算签装机单。二、监卸工作 1. 在飞机滑进停机位时到达工作现场，如发现搬运队和车队不到位时及时进行通知。 2. 在飞机下将装机单交给搬运队负责接航班的班组长 3. 开舱门后检查各班组的按章操作情况，记录开舱门时间。 4. 上飞机接当次航班业务袋，根据业务文件核对飞机上的货物、邮件，行李的实际装舱位置是否与舱单相符。如为过站航班须清点到达货物邮件行李件数。 5. 卸机完毕后清舱，记录不正常情况，如有不正常情况通知行李分拣或到达仓库。 6. 接到转货通知，及时口头传达保障该航班司机，督促拉回到出发仓库。案例： 1、2009年2月7日，CZ3109B-2052飞机，执行CZ3109航班（广州-北京），飞机前站到达为CZ3524航班（上海—广州）。装卸人员漏卸两板1832KG 货物（加集装板总重2035KG ），并隐载错运至北京。三、装机前检查 1. 核对出舱货物邮件是否与装机单所配货物重量相符。 2. 检查航班号、飞机号、日期、目的地是否一致。 3. 如发现问题及时与调度室联系。 4. 如发现货邮不齐及时组织人员将货邮拖至飞机下面。四、监装工作 1. 检查实际装载重量及舱位是否与装机单一致；装机是否规范，货物码放是否超高。 2. 特种货物凭机长通知单，与本航班机长交接并签字认可；

监考员工作流程

监考员工作流程一、领卷（开考前45分钟） 1、第一场考试领卷时间为7点45分，领卷地点在考场办公室，由验卷员向监考员分发。 2、第二场考试领卷时间为9点45分后，领卷地点在各自负责的考室，由验卷员在指定时间内将第二场考试的试卷带到各考室分发到监考员手中。二、考生入场（开考前30分钟） 1、由于第一场考试结束时间为10:00，距离第二场考试开始只有半小时，故第二场考试的入场时间从开考前半小时延迟到开考前20分钟，即第二场考试入场时间为10:10。 2、监考员A应认真核对考生信息，防止考生误入错误的试室；对身份证（含有效期内的身份证、临时身份证、广东省内居住证、社保卡）和准考证不齐全的应予以拒绝进场，如考生在现场纠缠，可指引其到考场办公室处理，避免影响其他考生入场。 3、监考员B应指引考生将与考试无关的物品放置在指定位置，非透明的文具包（盒）均不得放在座位；重点提醒考生务必将手机等通讯工具保持关机状态，一旦放在身上的手机在考试过程中出现响铃（包括闹钟），将视为违规处理。三、宣读《考场守则》、拆封并清点考卷（开考前15分钟） 1、在确保考室纪律良好后，监考员B向考生展示试卷袋封条，并宣告“请各位考生注意，试卷袋处于是密封状态的，现在开始拆封试卷”；此时，监考员A 开始宣读《考场守则》。 2、监考员B在拆封试卷后应立即清点试卷、答题卡数量，检视试卷是否与试卷袋上标示的职业（工种）、级别、科目（理论、技能）一致；如发现问题，应保持原状，立即通知验卷员联系考场办公室进行处理。四、分发答题卡（开考前10分钟） 1、在确保考室纪律良好后，监考员A开始向在场的考生分发答题卡，对未到场

监考守则、考场守则、考场布置要求、监考流程

《郑州理工职业学院期末考试》监考守则第一条监考人员要忠于职守，认真做好考场的检查和监督工作、对考生进行考试纪律教育工作，保证考试工作顺利进行。第二条监考人员应于考试前15分钟进入考场，在考试进行前逐个检查考生姓名、核对照片考场座号和学号是否有误，宣读考场纪律并分发试卷，指导并检查考生正确书写答卷上的有关事项。第三条监考人员对试题内容不得作任何解释，如因试题印刷文字不清考生提出询问时，应予当众答复或请主考予以说明。第四条开考30分钟后不允许考生再进入考场。考生考试30分钟后提前出场的，监考人员要检查考生试卷是否齐全。第五条监考人员要认真填写《考场记录单》。发现考生有违反考场纪律现象时，可以提出口头警告并予以制止。对拒不执行考场规则者，可令其退出考场。监考人员一经发现考生作弊，应立即中止其考试并记录作弊情况。第六条监考人员要以身作则，在考场内不吸烟、不阅读书报和谈笑；不准抄题、做题；不准擅自离开考场；不经主考官同意不准将试卷带出考场。第七条监考人员有权制止非本考场的监考人员及其它非巡视人员进入考场。第八条考试结束前10分钟，监考人员应提醒考生注意考试时间。终止时间一到，应即令考生停止答题，由监考人员依次收齐试题和答卷并清点无误后令考生退出考场。考生退场后，应立即包装密封。第九条监考人员要模范地遵守考场纪律，由于监考人员失误造成不良后果，或袒护、包庇考生作弊者，学校将根据情节轻重严肃处理。

郑州理工职业学院考场守则第一条考试开始前15分钟考生凭学生证或身份证进入规定考场对号入座，并将学生证或身份证放在座位左上角，以便监考人员查验。考试开始铃响后，考生才能开始答卷。第二条考试开始30分钟后，考生不得进入考场，（听力考试一旦开始，考生即停止进入考场）无故不参加考试按旷考处理。开考30分钟后考生方可交卷离开考场。考生交卷后应立即退场，不得在考场附近逗留、交谈，不得再返回考场续考。第三条参加闭卷考试时，考生入场除携带必要的文具用品（钢笔、铅笔、圆珠笔、圆规、计算器）外，书籍、资料、笔记本、各种草纸及手机等通讯工具均不得带入考场。参加开卷考试，考生除携带必要的文具外，根据考前通知可携带与该考试科目有关的书籍或资料等进入考场，手机等通讯工具均不得带入考场。第四条考生领到考卷后，应清点试卷是否齐全，检查试卷有无缺损、错印等情况，若发现试卷差错应举手向监考人员报告请求换卷。第五条考生答卷前，在试卷密封线内填写指定内容（如姓名，学号等）。凡上述各项涂改或字迹无法辨认的试卷，以及在试卷密封线外填写学生证号，姓名或作其他标记的试卷一律作废。第六条考生答卷时只允许用黑、蓝色钢笔或圆珠笔书写（特殊要求的科目除外）。第七条考生不得询问试题题意，若发现试题字迹模糊或试题有误，可举手向监考人员询问，不得擅自询问其他考生。第八条考场内考生必须服从监考人员的监督管理，自觉维护考场秩序。如出现以下情况之一，警告一次：（一）交头接耳、左顾右盼；（二）不经监考教师允许私自传递物品；（三）互相打手势，暗示答案；第九条出现以下情况之一者，视为违纪：（一）带小抄入场，偷看或抄袭他人答卷或允许他人抄袭自己的试卷；（二）找人替考或换卷；（三）协助他人作弊者；（四）被警告两次或以上者；（五）不服从监考人员管理，扰乱考场秩序，无理取闹者第十条出现违纪情况，该科以零分计，不得参加正常的补考。第十一条考试结束时间一到，考生立即停止答卷，并按监考人员要求退离考场。严禁将试卷、答题卡和考场统一发放的草稿纸带走。第十二条考生交卷后应立即离开考场，不得在考场逗留或在考场周围大声喧哗；因考生违反纪律或作弊，监考老师劝其退出考场时，考生不得无理纠缠，否则按扰乱考场秩序论处。

安保工作流程(1)

安保工作流程一、安保部工作人员是代表酒吧形象的一个重要窗口。因此，安保队伍的每一位成员都必须具备过硬的思想作风和全面的业务素质，树立良好的服务意识和服从意识，贯彻“管理于物，服务于人，预防为主，安全第一”的十六字方针。做酒吧和顾客的忠实卫士。二、安保部组织构架安保班长：安保队员：安保主管：三、安保部岗位职责 (一)安保部主管工作职责 1、在公司总经理的领导下,全面负责所辖区域的安全、消防工作. 2、负责制订所辖区域治安、消防工作计划,组织实施各项安全防范措施. 3、组织处理在所辖区域内发生的重大治安案件和事故. 4、组织消防检查、训练、演习、处理重大消防事故. 5、负责制定本部门员工的业务培训计划,定期开展员工培训. 6、负责指导、监督、检查本部门各项工作,定期对本部门员工进行考核. 7、完成公司交给的其它工作, (二) 安保部队长工作职责 1、在安保部主管领导下,安排本部门具体工作. 2、指导、监督、检查本部门各项工作,定期进行考核. 3、安排本部门员工培训的具体事项. 4、负责本部门的设备器材管理工作. 5、处理一般治安、消防事故,及时将重大问题报告保安部经理. 6、负责记录本部门每日工作情况,并及时向上级汇报. 1、完成安保主管临时交付的其它工作. (三) 安保部班长工作职责 1、对安保队长负责,做好管辖区域内安全治安工作. 2、带领本班全体人员,根据制定的岗位责任制,认真严肃、一丝不苟地搞好安全保卫工作. 3、根据岗位责任制所规定的项目和要求,严格进行检查,督促全体安保人员落实岗位峡任制. 4、要有法律知识和法规观念,熟悉保安业务,了解公司制定的各项规章制度,掌握辖区内治安保卫工作规律、特点、严格管好、做好安全保卫工作. 5、做好本部门工作安保人员的协调工作,及时将安保人员反映的各种信息向上级汇报,为上级领导部门提供建设性的工作建议,同时及时传达、落实上级的指示精神和工作安排. 6、详细如实的记载工作中遇到及处理的各种问题,每天应向上级领导汇报一次. 7、以身作则,做好本职工作. 8、完成领导交付的其它工作. (四) 安保员工作职责 1、安保员上岗必须穿工装,配戴装备（对讲机）,严整仪容.发现问题,必须做到以礼待人. 2、作风正派,遵纪守法,坚守岗位,提高警惕,发现违法犯罪分子要坚决设法抓获. 当班安保人员要认真做好防火、防盗、防抢劫及本酒吧财产和顾客生命财产安全工作. （1）、认真巡查设施、设备发现为安全因素立即查明情况,排除险情,并及时报告主管部门领导,确保酒吧

论文工作过程记录

南京师范大学中北学院毕业设计（论文）工作过程记录（2015届）题目：电子商务环境下物流配送问题研究系（部）：信息系专业：信息管理与信息系统（物流管理）姓名：任姣姣学号： 18115405 指导教师：张桂英南京师范大学中北学院教务办制

填表说明：（此页不要打印） 1、本过程记录为毕业论文配套材料，要求答辩前一周，一律以电子版打印，并将电子稿拷贝至班级教学信息员（学委）处，以系科为单位汇总后交至学院教务处，由院教学委员会统一审核。毕业生应按要求认真填写及时完成，纸质版打印要求：每个学生的工作记录，从封皮开始按照先后顺序装订在一起，凡材料不齐全、不合格或延迟上交者，将按学院有关规定延缓甚至取消其答辩资格。 2、记录一为《毕业设计（论文）指导记录表》，由毕业生填写，完成后交毕业设计（论文）指导教师签字确认。（填写时间：从毕业设计（论文）选题时开始填写） 3、记录二为《毕业论文周记》，由毕业生填写。周记应当准确记录自论文开题来每周论文工作进展情况，如资料查找情况、论文进展情况等内容，原则上不得少于4篇，完成后交由毕业设计（论文）指导教师签字。（填写时间：毕业设计（论文）开题后每周填写一次） 4、记录三为《中期检查表》，由毕业生填写，完成后交毕业设计（论文）指导老师签署意见和名字。（填写时间：毕业设计（论文）写一半左右时填写）

记录一：南京师范大学中北学院毕业设计（论文）指导交流记录表

填表说明：1.本表由毕业生填写，完成后交指导老师签名确认。 2.指导记录原则上不得少于五次，可分为选题、开题、初稿、定稿等步骤填写。指导方式包括“面授”、“E-mail ”、电话等。记录二：毕业论文周记

考试流程

关于汽修学校考试细则补充为规范考试流程，严抓考风考纪，树立良好的学风，现将考试细则做以下补充：一、考试流程：

二、教务处职责：教务处根据各班级上课情况及班级考证情况，必须提前三天公布考试班级，包括考试科目，考试地点、考试时间、监考人员。并通知考证办准备考试试卷。三、监考人员职责： 1、所有监考人员必须服从教务处统一安排。如有特殊情况必须提前向教务处负责任申请。 2、专业课考试设两名监考教师（为主、副监考教师，监考教师第一位为主监考教师，第二位为副监考教

师）。主监考教师负责拿取和提交考核试卷。副监考教师负责实训室的交接和投影仪的布置。注意：主、副监考教师同时承担布置考场和监考义务。 3、监考教师必须提前10分钟进入考场，调整不按要求入座的考生位置，核对考试人数，宣布考试纪律。4、检查考生证件是否齐全，分发试卷和草稿纸，并提醒考生填写姓名和班级等事项。 5、考试时，监考教师除对试卷字迹不清晰地方进行说明外，对学生提出相关考题内容一律不作回答。 6、监考期间，两位监考教师前后各一

位。不能看报，玩手机，对于学生舞弊行为应立即取消其考试资格，并做好考场纪律，提交考证办。 7、距离考试结束30分钟，监考教师方可收取考生试卷，并提醒考生距离考试结束时间。 8、准时收卷，不得延长考试时间，并把试卷提交至考证办。四、班主任职责： 1、根据教务处统一安排，通知本班级学生做好考试准备。 2、对与参加考试学生，要求提前10分钟进入考场，穿着整套实训服，佩戴校卡，严禁穿拖鞋进入考场。 3、考试结束后，于考证办领取本班级

安全保卫部职责

安全保卫部工作职责、任务及管理规定保卫部长职责 1、负责本部门全部工作。并主持制定、实施本部门的工作计划； 2、负责公司的安全生产管理及治安保卫工作，代表公司全面履行安全生产监督管理职能、保卫管理、监察、综合治理等工作； 3、负责组织公司安全生产及治安保卫工作等规章制度的制定； 4、负责组织、教育、培训、宣传等活动； 5、负责组织公司内部安全生产检查工作和治安等方面的检查、监察工作； 6负责组织对公司所属各单位安全生产情况进行考核； 7、负责公司各类事故处理，对事故相关负责人提出处理意见报告； 8、负责主持召开公司安全保卫工作会议； 9、负责贯彻上级安全生产管理部门和公安机关的方针政策，组织和培训安全保卫人员学习国家政策法规及业务知识； 10、分析安全生产及治安形势及时反馈信息；安全保卫部安全主管职责 1、参与编制公司的安全规章制度、操作规程、应急预案； 2、负责安全标准化工作，建立安全生产管理工作各项台账； 3、参加各类事故的调查、处理工作，督促制定安全防范措施，杜绝发生重复性事故，并监督安全生产措施的落实情况； 4、深入生产现场进行安全生产检查，发现重大险情，隐患时有权做出停止生产指令，并立即将情况报告公司领导； 5、负责对公司员工安全教育与培训工作，宣传普及安全生产知识，并对有关培训进行考核、归档管理； 6负责公司安全管理人员，特种作业人员培训事宜办理及上岗操作证的办理工作； 7、负责公司消防安全工作，做好消防器材的配备、维检和登记工作； 8、负责公司员工劳动保护用品发放工作，并建立发放台帐；

9、完成领导交办的其他事项；警员工作职责 1、保卫人员要着装上岗，保持良好的警容警纪。工作中严肃认真，文明执勤； 2、遵守作息时间，提前15分钟做好交接班准备。填写交接班记录，交班前必须清扫分担区及室内卫生； 3、外来人员不许在门卫逗留，发现一次罚当班人员20-50元； 4、做好物资出入公司管理工作，严格执行九大流程。出入公司物资车辆要认真填写入厂证，标明车号、物品名称、种类、产地、出入时间等相关信息； 5、出厂其它物资必须有安保部长签字后，经门卫查验物品数量、种类及出公司相关手续相符后方可放行，出门证与实物不符的不得放行； 6组织好出入公司车辆的排队、登记发号工作，保持良好的秩序。出厂水泥执行门检，出现问题追究责任，情节严重视为盗窃。服从安排，听从指挥，严于职守，尽职尽责。廉洁奉公，不徇私舞弊； 7、发现问题立即汇报，不得擅自处理，否则出现问题由当事人负责；安全保卫部工作任务治安管理、安全管理、综合治理、纪律监察、市场打假安全保卫部工作职责：监督、检查、指导、查处安全保卫部工作方针：建章立制、对事不对人安全保卫部工作目标：让每一位员工进入公司后有安全感让进入公司的每一个配件不发生丢失现象确定企业平稳安全安全保卫部管理模式军队式的管理：严细的管理，铁的纪律；学校式的管理：不断的学习，提高素质；家庭式的管理：家是温馨的港湾，能增加队伍的凝聚力，提高队伍的战斗力；

日常工作流程

每日工作流程 1、9：00-9:20 检查员工（导购员）的打卡情况、仪表仪容的情况和各种设备启动情况。 2、9:20-9:30各部门管理人员组织早晨例会,值班主管巡视各部晨会组织情况。 1）通报部门、柜组销售状况； 2）总结目前工作中存在的问题及改正方法； 3）安排当天工作并提出要求； 4）传达上级指示，精神及促销信息等。 3、9:30 进行迎宾动作 4、营业中工作 1、各楼层主管分析本部销售状况，经理检查督导。各楼层主管查询前一日部门、品类、品牌的销售状况并进行分析，总结相应的改进措施。经理检查各部门销售状况。 1）经理对前一日各楼层销售状况进行了解和分析。 2）各楼层主管对本部门及品类甚至品牌进行销售分析。 3）经理与各楼层主管碰头，协商新的营运措施。 4）对各部门间问题进行协调沟通。 5）对各部门提出新的工作要求。 5）对各部门提出新的工作要求。 2、经理、主管进入卖场指导工作。各楼层主管深入专柜检查和指导工作，经理进入卖场定点巡查各楼层工作状况。 1）主管检查各区域人员状况，与员工进行沟通，了解员工思想和工作中遇到的问题。 2）合理布置工作，正确引导和指导专柜的工作。 3）经理检查并指导修正各部门的工作。 3、经理、值班主管至服务部门了解情况。经理、值班主管分别到总服务台了解各方面的情况。 1）了解顾客投诉情况，跟踪未处理完的投诉。 2）了解商品退货情况。 3）因商品质量、产地、标价签、服务态度所引起的投诉，对相应责任人进行处罚。 4）属价格因素引起的投诉及时查找原因，立即解决。 4、楼层值班日志记录。书写当班工作情况（各楼层） 1）已发现问题记录、处理记录结果。 2）待办事项记录、交接记录。 3）前一天的销售记录（《销售日志》）。 5、员工午餐。员工分批就餐，管理人员也应分就餐。 1）11：30—12：00第一批员工就餐，占上班人数的一半，12：00—12：30第二批员工就餐。2）必须在规定时间内返回，否则以迟到早退论处。 3）第一批人员未回，第二批人员不准离开岗位。 4）保安人员、楼层管理人员加强巡视。 5）值班主管第一批就餐，其它主管第二批就餐。 6）值班主管及时检查就餐人员是否按时返回岗位。 6、巡场。经理、各楼层主管保持常至卖场巡视。

监考流程及注意事项

监考流程及注意事项一、监考工作流程 1、考前半个小时到明德楼430签到并领取试卷，直接进入考场，不得携带试卷到其它地点。 2、考前要清理黑板，务必写明考试时间和重要注意事项，组织学生清场。 3、监考教师检查证件，清点人数，宣读考场纪律。 4、发放试题及答题纸。 5、学生在开考后迟到15分钟以上，不准进场考试。考试结束前5分钟，禁止考生交卷。 6、教师将试卷收齐、清点无误后，考生离开考场。二、重点注意事项 1、清场：一是要提醒学生将与考试无关物品一律放在指定的位置；二是考生按要求就座后，提醒考生须检查桌椅、座位上是否写有与考试内容相关的字迹，机考时检查键盘下面是否有与考试相关的资料，并及时报告监考教师。如未报告者，不论是否为本人所写，该座位考生均按作弊论处。 2、试卷发放：证件检查后方可发放试卷及答题纸，要直接发到学生手里，不要传。发试卷后不允许学生再出去开证明，通知教务处，由教务处安排学生辅导员当场确认。 3、监考：教师要在考场适当位置监考或进行巡视；考试过程中不看书，不坐着监考；不聊天。 4、试卷整理：考试结束后，监考教师清点答题纸数量，以小班为单位，将答题纸按学号从小到大的顺序排列。英语班按各班名单顺序排列。答题纸或试卷数量一定要和参加考试的学生人数相一致。在试卷袋上注明所收试卷份数。凡提供名单的考试，将缺考学生姓名填写在考场情况表内。 5、凡违纪作弊学生，需当场在考场情况表签字，如学生拒绝签字，两名监考教师签字同样有效。 6、考试结束后，如违纪学生找教师出具任何证明，请教师本着认真、负责的态度处理此事，不要随意出具无关证明材料。三、考试作弊处理 1、考试过程中发现学生有作弊倾向时，应予以及时提醒、制止，避免学生犯错误。 2、对于考场上发现严重违纪或考试作弊者，监考人员要当场收缴并保留证据，并立即中止考试、收回试卷，在其试卷上注明“违纪或作弊”字样。四、经常出现的问题 1、学生证件——考前认真检查学生证件，防止替考，如考试过程中发现替考者，中止考试，通知教务处，由所在系将学生领回。 2、每场考试黑板上务必写明重点注意事项——通讯设备关闭后上交；检查桌椅或键盘下面是否有与考试有关资料。 3、考前务必提醒要到位——说明利害关系，使学生放弃作弊的想法。 4、清点试卷——要排序。试卷或答题纸一定要与参考人数相一致。 5、老师与学生的冲突——要灵活处理考场的突发事件，有问题同教务处联系。

行政执法全过程记录工作规范

卫生健康行政执法全过程记录制度实施要求一、概述（一）概念行政执法，是行政机关或法律、法规授权的组织执行法律、法规，管理公共事务，对具体社会事务进行处理并对相对人具体权利义务产生影响的活动。卫生健康行政执法全过程记录，是指卫生健康执法人员运用执法文书制作、音像记录、电子数据采集等方式，对执法行为进行记录和归档，实现全过程留痕和可回溯管理。（二）背景 1.执法环境复杂。不配合执法，拒不承认违法行为，威胁、暴力抗法。 2.依法履职不到位、不规范。有法不依、执法不严、违法不究等问题大量存在，执法不规范、不公正、不文明和不作为、乱作为等问题时有发生。 3.原有执法方式难以第一时间采集违法行为、动态掌握违法行为过程，难以及时固定证据，发生纠纷、争议时无据可查。 4.原有记录方式，难以对执法全程进行客观、全面的记录，难以全程留痕、可回溯。

（三）目的 1.通过程序控权，实现行政程序正义。 2.通过自我监督，防范公权力滥用，提升执法公信力。 3.通过固化证据，保障行政行为与程序合法。 4.通过情景再现、信息共享等，实现全程可追溯。（四）政策依据建立执法全过程记录制度”是党的十八届四中全会和国务院法治政府建设部署的重要改革任务。年10月23日，《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》三、（四）坚持严格规范公正文明执法。“...完善执法程序，建立执法全过程记录制度。”；年12月27日，《法治政府建设实施纲要（2015-2020）年》二、主要任务和具体措施，第21.完善行政执法程序。“...建立执法全过程记录制度，制定行政执法程序规范...。年2月3日，国家卫生计生委办公厅《关于建立卫生计生监督执法全过程记录制度的通知》（国卫办监督发[2016]3号）；年7月8日，安徽省卫生计生委《关于印发<安徽省卫生计生监督执法全过程记录制度>的通知》（卫监督秘[2016]350号）年1月19日，国务院办公厅《关于印发推行行政执法公示制度执法全过程记录制度重大执法决定法制审核制度试点工作方案的通知》（国办发〔2017〕14号）

HSK监考流程

HSK纸笔考试主考工作流程主考领取的考试资料包括试卷、答题卡、听力材料、主考指导语汇编、本考场考生名册、考场记录、考试时间进度表、答题卡填写示意图、考试情况反馈表、主监考工具包、成绩查询指导卡片 1、张贴考场标识、工作人员佩戴标识牌 2、考场的检查与布置（照明、设备、桌椅、★考场正前方张贴答题卡填写示范图和考试时间进度表） 3、座位编号与考生座位顺序 ★不可错位排列、不安排主考无法靠近的座位、可以把相互熟悉的考生隔开安排 4、试验放音和录音设备 ★试验放音设备时,不可使用后面的考试题目部分的录音试验放音设备时，要将播放音量调整到合适程度，之后保持不变★调整完成后一定要将磁带转回到开始处，或将CD-ROM的播放系统停止 ★（监考：协助管理考生进场、监考协助收集和清点考场资料。） 1、参加HSK考试考生进场时须出示以下材料：准考证、带照片的有效身份证件（身份证、护照、居留证）

★证件上的姓名必须与HSK准考证上登记的姓名完全一致。证件上的照片必须与本人面貌一致。 ★桌面上只可摆放有效证件、准考证、铅笔、橡皮和不发声计时器★入场前关闭手机及发声计时器 2、★考生入场后，主考在考生名册上填写入场与否的标注和座位号 3、没有打印照片的考生需要入场时提供纸质照片，监考在照片背面书写考生姓名和准考证号，然后用胶水牢固粘贴到对应位。 4、考试结束后，主考要将考生名册与其它考试资料一起交还考点总监考，总监考在考后将其与其它考试材料一起寄回汉考。 5 禁止携带物品考生入场前，主考和监考要提醒和要求考生将下列物品放到指定位置： ?录音机、照相机等任何具备存储、记忆、播放功能的设备 ?书本、纸张、移动电话等具有同类功能的设备 ?食品、饮料、药品等、各种箱包等（一）宣读考场规则 1、在HSK1-3级的考试中，可以使用考点当地语言或其他恰当的语言，以全体考生清楚了解考试要求和各项指令为最终目的。 2、在HSK4-6级的考试中，宣读指导语时应使用中文，在向考生做补充的解释说明、解答考生疑问时，可以使用考点当地语言或其他恰当的语言。

1某法院书记员工作流程明细

书记员工作流程明细一、案件中涉及的所有文书填写，均应用钢笔或签字笔。二、收案。案件从立案庭到审判庭后，由内勤经庭长签发分发到各合议庭。各合议庭书记员收到案件后应先在内勤案件登记簿上签名。随后书记员应检查卷宗相应内容是否齐备，如案件流程表、预交费单（其中重审案件没有收据）是否在卷内，证据是否有证据清单、是否按当事人人数提供证据份数，二审案件应特别检查一审卷宗是否与上诉移送函中表明的卷宗数量一致。检查齐全后应在组内的案件登记簿上登记，尔后报审判长。三、发送副本。待审判长确定案件承办人后，应当及时准备副本、确定开庭时间，通知各方当事人领取副本。举证截止时间和开庭时间最好间隔3到5天，这样做可以防止当事人说我昨天才收到这份证据，没有充分的时间准备，所以今天无法对证据发表意见，申请法庭中止今天的审理，重新确定时间再次开庭的情况。举证通知书、合议庭通知书、传票均应填写清楚，留存根一份放在卷宗中。发给原告的一审副本有：受理案件通知书、传票、举证通知书、合议庭确定通知书、诉讼风险提示书、授权委托书、法定代表人身份证明书；发给被告的一审副本有：应诉通知书、传票、举证通知书、合议庭确定通知书、诉状副本、原告举示证据、诉讼风险提示书、授权委托书、法定代表人身份证明书（其中原告举示的证据一定要求原告提供证据目录，并在送达之前数一下证据的页数，防止当事人说他没有收到证据中的某一页，在以后当事人提交的证据时也应采用相同的办法）。发给上诉人、被上诉人的二审副本有：传票、举证通知书、合议庭通知书、风险提示书、授权委托书、法定代表人身份证明书。四、在等待开庭的过程中，可能遇到的情况： 1、诉讼保全申请。如有当事人提出诉讼保全申请，首先应初步检查申请是否合法，财产线索是否明确，是否有相应的财产担保并及时告知承办法官。合议庭研究确定要做财产保全后，书记员应及时通知财产保全申请方缴费并收回缴费单回执，以证明申请方已经交费，并及时完成裁定书的校对、打印、盖章工作。如当事人申请保全银行账户，应准备的材料有：裁定书、协助查询通知书、协助冻结通知书、介绍信、送达回证、笔录纸；如当事人申请保全工商、房屋、土地，应准备的材料有：裁定书、协助执行通知书、介绍信、送达回证、笔录纸。 2、答辩状、证据的送达。被告提交答辩状，应及时通知原告领取。如当事人提交证据，应要求当事人提交相应份数和证据清单，让提交人注明提交时间和提交人姓名或单位名称（在当事人填写提交时间时应注意当事人填写的时间是否与当天的时间一致，不排除当事人胡乱填时间的可能性，他有可能把在举证期限后提交的证据填成举证期限内的时间），并及时通知对方当事人领取证据。 3、调查取证。如有需法院调查取证的，应当与承办法官一道前往相应单位做取证工作。需要准备的材料有：介绍信、笔录纸、相应的诉讼材料。五、安排法庭。如有需要可视具体情况联系法警。六、开庭。首先，书记员应提前15分钟到法庭，等候双方当事人。如双方当事人到庭，则立即核对委托代理人和法定代表人的身份（公民代理人出庭应出示他的身份证原件和当事人的委托书，律师代理人出庭应出示他的律师证原件、当事人委托书和律师事务所所函）。核对当事人基本情况时应尽量详细、准确。待合议庭到庭后，书记员应用普通话宣读法庭纪律，尔后宣布全体起立，请合议庭入席。待审判长宣布坐下后，书记员应面向审判长向其汇报当事人的到庭情况，告之庭前准备已经就绪，可以开庭。庭审中应保持严肃、认真的态度，完整的记录整个庭审过程。庭审笔录应反映出整个庭审过程。在笔录中应有体现法庭调查、法庭调查结束、法庭辩论、法庭辩论终结、最后陈述、组织双方当事人调解的字样，以体现程序

安保岗位职责及工作流程

安保部岗位职责及工作流程一、安全保卫部经理岗位职责 1、安保部经理应对整个管理范围内的安全负有组织领导的具体责任； 2、根据国家治安管理法的有关规定及公司的有关管理细则，制定部门的工作计划和目标，并督导下级管理人员的工作； 3、主管部门例会，传达贯彻总经理及有关部门领导的指示，并与广大保安人员一道分析研究单位的治安管理问题； 4、熟悉和掌握单位内各种安防及消防设施的操作和性能，熟悉单位内的治安状况，做到心中有数； 5、对重大事件、事故亲自组织调查、处理； 6、部署、指导、检查分队日常工作勤务，协调监督员工做好安全防火、安全防范、维护秩序和预防灾害措施工作的落实。 7、定期指导下属对卖场的主要防火、防盗重点部位进行检查，发现隐患及时整改。 8、根据工作需要，对本部门岗位实施科学配置。 9、制定培训计划定期召开全体员工大会，对员工进行政治思想、遵纪守法、遵守职业道德、完成岗位任务技能等培训教育。 10、负责完成领导交办的其他事项。二、防损队长岗位职责 1、认真执行公司的有关规章制度。 2、协助经理做好日常的治安工作。 3、具体负责卖场的治安防卫工作，负责对治安工作的检查。 4、负责保卫员工和顾客的人身安全不受侵害。 5、掌握下属员工思想动态，调动其积极性，要求每个岗位不能有脱岗，离岗现象。 6、每天检查防损员器械佩带情况，带领防损员按时上岗、下岗，做好交接记录。 7、遇紧急情况发生，及时向经理及店值班经理汇报。 8、制定月、周工作计划表，并认真执行。 9、负责本队人员的管理及指挥，根据具体情况及时高速人力奔赴急需点。 10、监督、检查大量出卖场的货物（团体购物）手续，认真做好登记，杜绝无结算单及退、换货、移库等情况下的货物出卖场。 11、组织现金押送人员，不得马虎从事，警卫工作要作到安全无误。 12、积极配合便衣防损员做好工作，防止并极小限度的减少商品的流失。 13、闭店后，立即锁好大门，控制人员出入，确保卖场安全。 14、依据岗位规范及奖惩条例，对全队员工进行量化考核。三、保安队长的岗位职责 1、对部门经理负责，做好卖场内安全治安工作；

各项工作流程

服务顾问工作流程一、预约 1．服务顾问应熟知客户资料，定期跟踪回访客户，做好车辆、设备预约工作。 2．如有预约车辆、设备，服务顾问应详细记录预约车、设备的车型，来电人姓名，电话，来电目的及特殊要求。按接听电话细则执行。（含售后工程师联系的车辆设备）二、接待 1．服务顾问看到车辆、设备入厂时，要在5-10秒内跑步到达，指引客户将车停在指定停车位，待客户停稳后，面带微笑向客户问好，并主动递名片或联系卡。 2．主动新闻客户：“您好，欢迎光临。需要我们提供什么服务吗？”询问后仔细聆听客户主诉。 3．若客户需要找人或到其他部门，应先打电话通知，得到准许后再带客户到该部门找人。三、问诊记录 1．客户叙述完车辆或设备存在的问题时，服务顾问要及时做好叙述记录，并重复所记录内容，请客户确认。 2．对客户叙述的问题如有不清楚的地方，要当面问清楚，避免出现错记或漏记的情况。3．对于客户提出的疑问，当时能解答的，要在客户提出疑问后及时对问题做出解答。4．如客户提出的疑问当时解答不了或需要试车后才能判断及解答的，应告知客户稍等一下，让我们的工程师试车后，找出问题存在的原因，再告知客户。四、检查派工 1．从驾驶室开始，依次顺序为(按照公司制定的进厂检查清单执行)。驾驶室：刹车，离合，油门，操纵杆，是否齐全、损坏，行程高度是否合适达标。工作台：仪表音响是否工作正常，有否不正常声音，室内是否有贵重物品等。门：开启是否平顺，内外部是否损坏，玻璃是否完好。上架：大臂，小臂，挖斗，液压油缸，阀，泵，管路，是否漏油，漆面破损，完整。附件，盖板，标签是否完整正常。下架：行驶，旋转，履带是否漏油，异响，完整正常。发动机：是否缺件，工作正常。油料是否达标（储位：1/2 1/3 1/4 1/5等注明）黄油嘴：是否齐全完整，能否使用。 2．设备维修，拍照存档。（发动机，减速器，油泵，液压缸等总成件。） 3．检查结束后，对车辆设备存在的问题详细记录在接车单上，并请客户确认签名。若需维修工程师协助检查确认的，要先请客户休息，并为其倒水，待问题检查确认后及时通知客户，并请客户签字确认。 4．车辆装好防护用品，将车辆交予车间主任，并告知客户进厂目的。五、预估费用 1．配件和维修中心按工作流程执行，及时将配件明细，价格单和维修项目工时收费清单，作业指导书一起交予服务顾问，注明保修索赔项目，配件。索赔员签字确认。 2．服务顾问准确的将客户档案可是查对，如无更改，将施工单打出，按施工单要求如实填写，在单据上填写本次车辆、设备维修内容，接车时间，预计交车时间，维修项目及费用（含外协加工），核实无误后请客户再次确认签字。

安保部工作流程#(精选.)

保安工作流程（一）交接班管理规定为认真做好岗位的工作交接与公物交接，减少因交接不清引起的工作失误及公物损失，特制定本制度。 1．本班相互转换岗位时，须认真做好岗位工作记录。 2．本班最后一岗与下一班交接时，要将本班工作情况详细交待给下一班，以便下一班开展工作。 3．交班人员将公物转交下一班，并在最后一岗的工作记录栏目里写明下一班接岗人的姓名。 4．发现问题，交接双方须当面说明。如果交班人离开后，接班人才发现属于上一班问题的，应立即报告班长或部门经理处理。 5．交接班须正点、守时，非特殊情况，不得超时接班。 6．接班人未到，交班人不得离岗，否则由此产生的一切后果由交班人负责。班长交接班制度 1．接班人须提前10分钟签到上班，翻看工作记录，询问工作情况，以便班前列队时将工作重点明确给保安员。 2．交班人须将本班工作情况详细交待给下一班，并将本班已完成和待完成工作认真记录在每班工作交接表上，交接双方签名确认。 3．交班人将公物转交下一班，交接双方须在公物交接表上签名确认。 4．交班人须将相关记录书写清楚，并将相关记录簿移交给接班者。 5．发现问题，交接双方须当面说明。如果交班人离开后，接班人才发现属于上一班之间问题的，应即时报告部门主管处理。（二）对讲机使用规定对讲机是保安部必备的重要通讯工具，全体保安人员必须执行对讲机使用规定，熟悉对讲机的性能，爱护并熟练地使用对讲机。 1．使用规定（1）持机人负责保管和使用对讲机，禁止转借他人或将天线拆下来使用。（2）发现对讲机有损坏或通讯失灵，持机人应立即向直属上司报告，由部门主管检查后交维修部维修，严禁自行拆修。（3）严格按规定频率使用，严禁乱按或乱调其他频率。（4）严格按对讲机充电程序充电，以保障电池的性能、寿命和使用效果。（5）交接班时，交机人要讲明对讲机当班使用状况；接机者当场查验，发现损坏或通讯失灵，

工作流程及规范

棕榈湾各岗位职责及工作流程录（一）总经理岗位职责一、在公司董事领导下，全面负责和管理公司的日常工作，贯彻落实公司各项规章制度，按照执行董事的指令，保证各项工序的顺利进行。二、制定公司的工作计划，建立和健全管理制度，各岗位具体工作内容和职责规范，服务质量标准，并监督贯彻实施。三、分析经营状况及市场发展趋势，组织完成营业指标任务，抓好财务管理，控制各项营业开支，提高经济效益。四、充分发挥管理层的工作积极性，不定期检查各岗位的工作情况，奖勤罚懒，现问题及时纠正，做到职责分明。五、抓好员工的政治思想教育工作，制定好培训计划，安排员工进行分类业务培训，使之达到专业水平。六、征集和征求顾客意见，处理顾客投诉，分析服务质量管理中存在的问题，并及时提出整改措施。七、主持管理人员会议，听取汇报，研究问题、布置任务。八、根据市场需求，适时推出新项目、新营销策略，掌握发展方向。九、完成上级领导交办的其他工作任务。

（二）总经理工作流程上班前： 1，整理好自己的仪容仪表， 2，准备好上班前要准备工作用的工具（笔，本子）3打考勤上班中; 1：先查看每个主管是否到岗 2：检查昨日主管完成任务情况、分配当日工作任务3：随时监督各部门主管工作情况 4：看到一些问题记录下来交代给主管去处理 5：发现问题及时召开主管碰头会 6: 检查主管开会情况 7：查看昨日业绩.财务支出及分析. 8: 找有情绪的主管聊天并给予开导.帮助 9：做好与大客户的关系下班前： 1：检查主管下班工作做好没有

（三）主管岗位职责一、在总经理和副理的领导下工作，工作上对其负责。二、负责营业现场正常运转，对营业所需物资和人员要有充分了解。三、负责下属所有人员的日常工作的考勤、考核。四、负责重要客户的接待。五、负责营销方案的制定及执行。六、做好顾客档案，定期回访，保持公司与顾客的良好沟通。七、每日召开员工例会，带领员工做好岗前准备工作和上日工作总结。八、要定期对服务接待人员和技师进行技能考核，并把考核意见和建议交总经理助理。九、不定期召集员工坐谈，了解员工心态，特别是技师。确保人员流动降到最低。十，完成上级交办其他工作。

监考实施流程

监考实施流程： 1、10月26日上午8:10，所有监考人员集中，核对时间。各单位负责人分配各考场监考人员，监考人员领取笔试现场所需资料，包括：试题本、答题纸、草稿纸、备用文具、考场规则、考场状况记录表、签到表、试卷密封检查单、信封。 2、10月26日上午8:20，对监考人员进行培训，培训内容包括;监考实施流程、监考、巡考人员职责。 3、10月26日上午8:30，所有监考人员到达各自负责的考场，检查入场考生证件，与签到表信息比对无误后，考生签字确认。 4、10月26日上午8:50，监考人员向大家介绍考试的时间设置；然后宣读考场规则，提醒考生关闭所有通讯工具，放于信封里；并重点强调考试过程中手机响即视为作弊，立刻取消考试资格。 5、10月26日上午8:55，监考人员向考生展示笔试试题本、机读卡的密封情况，并依次下发草稿纸、答题纸、笔试试题本 6、10月26日上午9:00，监考人员宣布考试开始。在接下来的监考过程中，监考人员需检查考试人员个人基本信息是否填写。 7、10月26日上午10:30，监考人员提醒离笔试结束的时间还有60分钟。

8、10月26日上午11:00，监考人员提醒离笔试结束时间还有30分钟。 9、10月26日上午11:15，监考人员提醒离笔试结束时间还有15分钟。 10、10月26日上午11:30，监考人员宣布考试结束，所有人员不得离开座位。等待监考人员回收笔试的所有资料后方可离开。监考人员填写考场状况记录表。 11、10月26日上午11:40，对答题纸和试题本进行清点，清点无误后，集中封装答题纸。

附一：考场状况记录表中国移动贵州公司 2014年度部分核心岗位（混岗）竞聘笔试考场状况记录表考试时间：单位名称：考试地点：考试人数：应到名，实到名，缺考人注：缺考人员姓名试卷收放记录表：考场违纪情况登记（由监考人员据实填写）：监考人员签字：