外贸部门月度绩效考核

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2019年 月份外贸部绩效考核表

绩效考核满分100分，考核分值60-100分之间，即60分以下取消考核奖金，最终得分按自评计10%，部门主管计50%，部门经理计20%，副总经理计20%。

制

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