医务科对各科室考核标准

科室综合考核

年月日被考核科室：内科考核部门：医务科总分：100分实际得分：得分等级：

考核内容分值扣分标准得分

1、对本科室制度、职责清楚。 5 一条不清楚扣2分

2、诊断符合率达到90%以上。 5 〈90%扣2分，〈80%扣4分

3、治愈好转率达到90%以上，中医治疗率≥90%。 4 每项未达标扣2分

4、中医病历合格率达到90%以上，书写正确规范。 6 〈90%扣3分，不规范扣3分

5、处方合格率95%以上，中药处方≥60%，中药饮片处方≥30%。 6 〈95%扣2分，〈60%扣2分，〈30%

扣2分

6、按制度进行查房，门诊登记本填写及时完整。 6

查房不符扣3分，登记本不完整扣3分

7、对死亡、疑难病例进行病历讨论，必须有中医内容。10 无讨论一次扣2分，无中医内容一次

扣2分

8、制定中医诊疗计划，对诊疗计划进行适时评价、讨论和适时调整，诊疗计划要记载在病历中。10

无计划扣2分，

调整计划未记录扣5分

9、医院工作制度齐全。8 缺一项扣2分

10、护理人员能掌握六项基本中医护理操作流程、适应证及禁忌证等，并将健康宣教与沟通贯穿于整个操作过程。12

一项操作不规范扣2分，

11、门诊病历要安全保管。 6 少一份病历扣3分，一份病历残缺扣3分

12、开展中医护理操作项目不少于2项，建立中医技能使用登记本，做好登记 6 少一项扣2分，未登记扣2分

13、参加医院组织的中医药知识培训。 4 少一次扣1分

14、搞好医疗统计，数字准确。 3 一次不及时准确扣1分

15、每月完成中医护理病历两份 3 少一分扣1.5分

16、护理文件书写应有中医特色，体现辩证施护。 3 没有中医特色扣2分，未体现扣1分

17、患者、辅助科室医护人员对本科室的满意度≥90%。 3 〈90%扣1分，〈80%扣2分

科室综合考核

年月日被考核科室：外一科考核部门：医务科总分：100分实际得分：得分等级：

考核内容分值扣分标准得分

1、对本科室的设备会准确使用，并定期维修、养护。 4 使用不准确扣2分，无维修记录扣2分

2、诊断符合率达到90%以上。中医治疗率达90%。 4 符合率〈90%扣2分，中医治疗率〈90%扣2分

3、治愈好转率达到90%以上，急危重症抢救成功率≥80%。 4 每项不符合扣2分

4、无菌手术切口甲级愈合率≥97%，无菌手术切口感染率≤0.5%。 4 每项不符合扣2分

5、中医病历合格率达到90%以上，书写正确规范。 4 〈90%扣2分，〈80%扣4分

6、处方合格率95%以上，中药处方≥60%，中药饮片处方≥30% 6 处方合格率﹤95%扣2分，中药处方﹤60%扣2分，中药饮片处方﹤30%扣2分

7、择期手术术前平均住院日≤3天。 4 一次不符合扣2分

8、按制度进行查房，门诊登记本填写及时完整。 4 查房不符扣2分，门诊登记本不全扣2分

9、对死亡、疑难病例要进行病历讨论，要求有中医内容。 6 无讨论一次扣1分，无中医内容扣1分

10、制定中医诊疗计划，对诊疗计划进行适时评价，讨论和适时调整，诊疗计划要记载在病历中。 4 无中医诊疗计划扣2分，调整未记录扣2分

11、医院工作制度职责齐全，科室每个人都能熟练掌握。 4 缺一项制度扣2分，一人掌握不熟练扣2分，

12、急会诊10分钟内到位，急诊手术30分钟进入手术室，15分钟做好术前准备。 6 不符合扣2分

13、严格执行大中型手术术前讨论制度，手术病人预防性应用抗菌药物应符合《抗菌药物临床应

用指导原则》。

6 一次不符扣2分

14、护理人员能掌握六项基本中医护理操作流程、适应证及禁忌证等，并将健康宣教

与沟通贯穿于整个操作过程。

6 一次不符扣2分

15、能够熟练运用本科室特色专项中医护理操作 6 一项不到位扣2分

16、开展中医护理操作项目不少于2项，建立中医技能使用登记本，做好登记 6 一项不符扣2分

17、每月完成中医护理病历两份 6 缺一份病历扣3分，一份病历残缺扣2分

18、护理文件书写应有中医特色，体现辩证施护。 6 一份未体现扣2分

19、定期参加医院组织的中医药知识及西学中培训。 4 少一次扣1分

20、搞好医疗统计，数字准确。 2 一次不及时，不准确扣1分

21、完成进修实习生的带教工作。 2 完不成扣2分

科室综合考核

年月日被考核科室：外二科考核部门：医务科总分：100分实际得分：得分等级：

考核内容分值扣分标准得分

1、对本科室的设备会准确使用，并定期维修、养护。 4 使用不准确扣2分，无维修记录扣2分

2、诊断符合率达到90%以上。中医治疗率达90%。 4 符合率〈90%扣2分，中医治疗率〈90%扣2分

3、治愈好转率达到90%以上，急危重症抢救成功率≥80%。 4 每项不符合扣2分

4、无菌手术切口甲级愈合率≥97%，无菌手术切口感染率≤0.5%。 4 每项不符合扣2分

5、中医病历合格率达到90%以上，书写正确规范。 4 〈90%扣2分，〈80%扣4分

6、处方合格率95%以上，中药处方≥60%，中药饮片处方≥30% 6 处方合格率﹤95%扣2分，中药处方﹤60%扣2分，中药饮片处方﹤30%扣2分

7、择期手术术前平均住院日≤3天。 4 一次不符合扣2分

8、按制度进行查房，门诊登记本填写及时完整。 4 查房不符扣2分，门诊登记本不全扣2分

9、对死亡、疑难病例要进行病历讨论，要求有中医内容。 6 无讨论一次扣1分，无中医内容扣1分

10、制定中医诊疗计划，对诊疗计划进行适时评价，讨论和适时调整，诊疗计划要记载在病历中。 4 无中医诊疗计划扣2分，调整未记录扣2分

11、医院工作制度职责齐全，科室每个人都能熟练掌握。 4 缺一项制度扣2分，一人掌握不熟练扣2分，

12、急会诊10分钟内到位，急诊手术30分钟进入手术室，15分钟做好术前准备。 6 不符合扣2分

13、严格执行大中型手术术前讨论制度，手术病人预防性应用抗菌药物应符合《抗菌药物临床应

用指导原则》。

6 一次不符扣2分

14、护理人员能掌握六项基本中医护理操作流程、适应证及禁忌证等，并将健康宣教

与沟通贯穿于整个操作过程。

6 一次不符扣2分

15、做好康复护理，包括言语及肢体功能锻炼的中医保健操、康复训练等。 6 一项不到位扣2分

16、开展中医护理操作项目不少于2项，建立中医技能使用登记本，做好登记 6 一项不符扣2分

17、每月完成中医护理病历两份 6 缺一份病历扣3分，一份病历残缺扣2分

18、护理文件书写应有中医特色，体现辩证施护。 6 一份未体现扣2分

19、定期参加医院组织的中医药知识及西学中培训。 4 少一次扣1分

20、搞好医疗统计，数字准确。 2 一次不及时，不准确扣1分

21、完成进修实习生的带教工作。 2 完不成扣2分

科室综合考核

年月日被考核科室：急诊科考核部门：医务科总分：100分实际得分：得分等级：

考核内容分值扣分标准得分

1、对科室制度及各类医师职责清楚。 6 一项不准扣1分，扣完为止。

2、实行首诊负责制。 6 制度不清楚扣3分，执行不到位扣3分。

3、门诊中医病历书写率达到95%以上。 5 〈95%扣2分，〈90%扣3分，〈85%扣5分。

4、治愈好转率达到90%以上。 4 90%以下扣2分。

5、处方合格率达到95%以上。10 〈95%扣5分，〈80%扣8分。

6、门诊处方中，中药处方≥60%，中药饮片处方≥30%10 中药处方﹤60%扣5分，中药饮片处方﹤30%扣5分

7、急诊病历书写一般项目齐全达到“六有”（主诉、病史、查体、

8 〈90%扣3分，〈80%扣5分。

诊断或印象、处置、签字）书写符合规范，合格率达到90%以上。

8、急诊手术执行知情告知制度并同意签字。10 无签字不得分，告知不详扣5分。

9、作好登记统计工作数字，准确。 5 统计不全扣2分。

10、各种技术操作规范化，认真负责。严防医疗差错及事故的发生。15 操作不规范扣5分，一次差错扣15分。

11、按医院规定参加并组织科内的业务学习。8 一次缺一人扣2分，记录不全扣2分。

12、科室内内的急救设备定期养护、维修，保持工作状态。 4 养护不到位扣2分，维修无记录扣2分。

13、定期参加医院组织的中医药知识培训 5 少一次扣1分

14、其它科室对急诊的满意度〉90%。 4 ≤90%扣2分，≤80%扣4分。

科室综合考核

年月日被考核科室：门诊科考核部门：医务科总分：100分实际得分：得分等级：

考核内容分值扣分标准得分

1、对科室制度及各类医师职责清楚。 6 一项不准扣1分，扣完为止。

2、实行首诊负责制。 6 制度不清楚扣3分，执行不到位扣3分。

3、诊断符合率达到90%以上。 5 〈90%扣2分，〈80%扣4分。

4、治愈好转率达到90%以上。 4 90%以下扣2分。

5、处方合格率达到95%以上。10 〈95%扣5分，〈80%扣8分。

6、处方合格率95%以上，中药处方≥60%，中药饮片处方≥30%10 处方合格率﹤95%扣4分，中药处方﹤60%扣3分，中药饮片处方﹤30%扣3分

7、急诊病历书写一般项目齐全达到“六有”（主诉、病史、查体、

诊断或印象、处置、签字）书写符合规范，合格率达到90%以上。

8 〈90%扣3分，〈80%扣5分。

8、急诊手术执行知情告知制度并同意签字。10 无签字不得分，告知不详扣5分。

9、作好登记统计工作数字，准确。 5 统计不全扣2分。

10、各种技术操作规范化，认真负责。严防医疗差错及事故的发生。15 操作不规范扣5分，一次差错扣15分。

11、按医院规定参加并组织科内的业务学习。8 一次缺一人扣2分，记录不全扣2分。

12、把科室内的医疗器械及医疗设备搞好养护、维修，要有记录。 4 养护不到位扣2分，维修无记录扣2分。

13、定期参加医院组织的中医药知识培训 4 少一次扣1分

14、其它科室对门诊的满意度〉90%。 5 ≤90%扣2分，≤80%扣4分。

科室综合考核

年月日被考核科室：肛肠科考核部门：医务科总分：100分实际得分：得分等级：

考核内容分值扣分标准得分

1、对本科室制度及各类医师职责清楚。 6 一项不准扣2分，扣完为止

2、实行首诊负责制。 6 制度不清楚扣3分，执行不到位扣3分

3、诊断符合率达到95%以上，中医治疗率达到100% 5 〈90%扣2分，中医治疗率〈80%扣3分

4、治愈好转率达到90%以上。 5 〈90%扣3分

6、处方合格率95%以上，中药处方≥60%，中药饮片处方≥30%。 5 处方合格率﹤95%扣1分，中药处方﹤60%扣2分，中药饮片处方﹤30%扣2分

6、住院门诊病历，甲级病历90%以上，书写正确规范。 5 〈90%扣3分，〈80%扣5分

7、按制度进行查房，门诊登记本填写齐全。 5 查房不符扣3分，门诊登记本不全扣2分

8、急会诊10分钟内到位，急诊手术30分钟进入手术室，15分钟做好术前准备。 6 每项不符扣2分

9、严格执行手术分级管理规范和重大手术报告审批制度。 6 一次不符合扣2分

10、严格执行大中型手术术前讨论制度，手术病人预防性应用抗菌药物应符合《抗

菌药物临床应用指导原则》

10 一次不符扣2分

11、手术期管理措施到位，做好手术前、术中、术后的管理。 6 一次不符扣2分

12、制定中医诊疗计划，对诊疗计划进行适时评价、讨论和适时调整，诊疗计划

要记载在病历中。

6 一项不符扣2分

13、各种技术操作规范、认真，严防医疗差错及事故的发生。 4 一项操作不熟练扣2分，一次医疗差错扣2分

14、做好患者用药护理，主要包括中药的内服、熏洗、灌肠等用药护理。 6 一次不符合扣2分

15、做好肛肠科疾病的专科护理，每月组织有中医内容的专病护理查房至少一次 4 不组织查房扣4分

16、护理人员能熟练掌握六项基本中医护理操作流程、适应证及禁忌证等 6 一项不掌握扣1分

17、完成进修实习生的带教工作。 2 完不成扣2分

18、护理文件书写要客观真实准确，应有中医特色，体现辨证施护 5 一项不符扣1分

19、患者、辅助科室对肛肠科服务满意度≥90%。 2 〈90%扣1分，〈80%扣2分

科室综合考核

年月日被考核科室：妇科总分：100分实际得分：得分等级：

考核内容分值扣分标准得分

1、对本科室制度及各类医师职责清楚。 6 一项不准扣2分，扣完为止

2、实行首诊负责制。 6 制度不清楚扣3分，执行不到位扣3分

3、诊断符合率达到90%以上，中医治疗率达到80%以上 5 〈90%扣2分，中医治疗率〈80%扣3分

4、手术切口 5 〈90%扣3分

6、处方合格率95%以上，中药处方≥60%，中药饮片处方≥30%。 5 处方合格率﹤95%扣1分，中药处方﹤60%扣2分，中药饮片处方﹤30%扣2分

6、中医病历合格率达90%以上，书写正确规范。 5 〈90%扣3分，〈80%扣5分

7、按制度进行查房，门诊登记本填写齐全。 5 查房不符扣3分，门诊登记本不全扣2分

8、急会诊10分钟内到位，急诊手术30分钟进入手术室，15分钟做好术前准备。 6 每项不符扣2分

9、严格执行手术分级管理规范和重大手术报告审批制度。 6 一次不符合扣2分

10、严格执行大中型手术术前讨论制度，手术病人预防性应用抗菌药物应符合《抗

菌药物临床应用指导原则》

6 一次不符扣2分

11、手术期管理措施到位，做好手术前、术中、术后的管理。 6 一次不符扣2分

12、手术记录在24小时内完成，记录者必须是术者或第一助手。 4 一项不符扣2分

14、护理人员能掌握六项基本中医护理操作流程、适应证及禁忌证等，并将健康

宣教与沟通贯穿于整个操作过程。

6 一次不符扣2分

15、能够熟练运用本科室特色专项中医护理操作 6 一项不到位扣2分

16、开展中医护理操作项目不少于2项，建立中医技能使用登记本，做好登记 6 一项不符扣2分

17、每月完成中医护理病历两份 6 缺一份病历扣3分，一份病历残缺扣2分

18、护理文件书写应有中医特色，体现辩证施护。 5 一份未体现扣1分

19、定期参加医院组织的中医药知识及西学中培训。 4 少一次扣1分

19、患者、辅助科室对外科服务满意度≥90%。 2 〈90%扣1分，〈80%扣2分