#报关公司岗位职责(报关员、报关文员)

报关公司岗位职责（报关员）

1) 搜集整理海关发布的通告等信息，应对海关的政策法规和操作细则变化情况，就业务运作可能产生的利弊因素向领导提出预见性建议意见；

2) 收集大客户信息，并定期汇总上报，积极参和业务开发；

3) 做好各项事务的操作（如：报关单的录制、单证的审核、发送、审结、向海关递交报关单证、跟踪报关单证的流转及进展情况）；

4) 当天所接收的（单证齐全，货已到）的单证，当天清关放行。

5) 执行差错记录，定期统计并向负责人提交差错记录情况；每月就差错记录情况向负责人提出分析意见和改进措施，提高单证预录入及审核报关单质量，控制在海关要求的范围内。

6) 每月20日之前，就机器自动退单处理所扣分值，向海关说明情况申请返还。

7) 积极参和报关行各项业务学习，不断提高业务水平，服从调配，参和各项报关事务的操作；

8) 工作中主动提出意见和建议；

9) 服从部门的调动和安排，完成交代的工作。

10) 主岗不在，副岗主动承担分管范围内所有工作。

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) 本单位职工一律不得兼职。 报关公司职责（报关文员）

1) 严格遵守公司和部门的管理规章制度；

2)报关业务登记及统计,每个报关员工作量和市场开发量统计

3)执行差错记录，每月统计并向组长或负责人提交小组的差错记录

情况；

4)报关完结后进口付汇联、出口收汇联、出口退税联的申领

5)“一日游”报关业务的前期报价，解答客户问题，接受客户咨

询，客户资料建立、登记及维护；后期的费用登记、汇总、结算、催收账款等工作；

6)和财务对接给客户开具发票和所收账款的到账情况

7)给客户发送、寄出报关单据及发票

8)负责汇报反馈结算结果及收款情况，

9)对客户建立风险预警机制，对应收账款定期以报表形式上报主管

领导，并提醒主管领导注意风险高的企业。

10)对客户增加及流失情况定期汇总上报，并提出分析意见。

11)定期联系客户，掌握合作动态，及时反馈并处理客户意见和需

求；

12)针对业务特点制定费用结算体系。

13)负责部门内部各类文档、经济合同等文件的归档、登记、编号、

保管、借阅、维护等。各类行政工作表单的储备、保管工作。14)部门办公用品的统计上报、领取、发放及费用额度控制、内部办

公室用品的协调工作。

15)部门固定资产的登记工作。

16)对有保密要求的文档及文件实行签收、登记、传阅、办理、及时

归档，控制传递范围，不得随意传递，不准自行复印、拷贝。

工作中主动提出意见建议；

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服从部门的调动和安排，完成交代的工作。

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主岗不在，副岗主动承担分管范围内所有工作。

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本单位职工一律不得兼职。

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