成功八步详细讲解
成功八步详细讲解
成功，对于每个人来说，都有着不同的定义。但无论成功的标准如何，成功的过程都是相似的。下面将详细讲解成功的八个步骤。
第一步：设定目标
设定目标是成功的第一步。你需要明确自己的目标，并对其进行详细的规划。目标应该是具体的、可衡量的、可实现的，同时也需要有时限性。
第二步：制定计划
成功不是偶然发生的，需要有具体的计划和步骤。制定计划可以帮助你更好地实现目标。计划中需要包含具体的行动步骤、时间表和资源分配。
第三步：行动起来
制定计划只是开始，行动才是关键。你需要根据计划开始行动，不断调整和改进你的行动方案。在行动过程中，你需要保持积极的心态，并不断激励自己。
第四步：坚持不懈
成功需要时间和耐心。在实现目标的过程中，你可能会遇到各种挫折和困难。但是，你需要坚持不懈，不断努力。只有坚持到最后，才能看到成功的曙光。
第五步：学习和成长
成功的路上，你需要不断学习和成长。你需要不断提高自己的知识和技能，以应对日益变化的环境和市场。同时，你也需要保持开放的心态，不断接受新的思想和观念。
第六步：建立良好的人际关系
成功需要团队合作和良好的人际关系。你需要建立良好的人际关系，并与他人合作实现共同目标。同时，你也需要学会与他人沟通和交流，以更好地解决问题和冲突。
第七步：保持健康的生活方式
成功需要健康的身体和精神状态。你需要保持健康的生活方式，包括健康的饮食、充足的睡眠和适当的运动。同时，你也需要保持良好的心理状态，以应对各种挑战和压力。
第八步：回馈社会
成功的同时，你也需要回馈社会。你可以通过各种方式，如捐赠、义务工作等，来回馈社会。同时，你也可以用自己的成功经验和知识，来帮助他人实现他们的目标。
成功是一条漫长而充满挑战的路。但只要你坚持不懈、不断努力，就一定能够实现自己的目标。希望以上八个步骤能够帮助你走向成功的道路。
直销成功八步
成功八步： 第一步：梦想 第二步：承诺 第三步：列名单 第四步：邀约 第五步：讲计划 第六步：跟进 第七步：检查进度 第八步：复制 第一步梦想 一、什么是梦想 ? 1、定义：梦想是深藏在人们内心深处的深切的渴望，是一种强烈的需求。它能激发你潜意识中所有的潜能。每当你想起它，就会兴奋不已。人类所创造的所有奇迹、一切触手可及的都是梦想成真的结果。一个清晰而聚焦的梦想是推动你向困难和怀疑迈进的发动机。你不可能实现你梦想的所有东西。但如果你不梦想，你将一无事成。 2、梦想和梦幻的区别：梦想不能变成明确的目标就会变成梦幻，你从来不为你的梦想付出行动，梦想就会变成梦幻。 3、梦想和态度永远占90%，技能和技巧只占10%。梦想是激励领导人和团队动势的力量源泉。 二、你究竟要什么、要多少、什么时间要？ 你如果想让一个人心甘情愿地去做一件事情，唯一的方法就是给予他所想要的，也就是要满足他的需求。 建议一：要什么，你究竟要什么？ 为什么做一件事永远比怎样做好一件事更加重要。为什么做占90%，怎样做好占10%。但很可惜，很多人并不知道他们在生活中究竟要什么。你究竟要什
么？ 建议二：写下来: 一定要把你想要的东西写下来。“播放”你的梦想。做一本私人的“梦想书”，把杂志上美丽的图片剪下来，如果它们能说明你为何建立事业的话。常常看它。目标要视觉化、数量化，加上最后实现的日期。 建议三：梦想板： 一定要建立梦想板。把你的主要目标写在梦想板上每天不停地看，至少大声念两遍。 三、如何梦想成真 把梦想量化成为清晰的目标，再把目标分解成为可以执行的计划。比如你想要房子，车子，朋友，地位，成就，等等，你就要具体化：需要什么样的房子，多大，室内装饰是什么样子的，这些需要多少资金可以拥有，车子也是一样。你想象的越具体，量化的工作就越容易做。这样梦想就成为了你的目标，而这个目标将成为你生活工作的动力。 将目标分解成为可以执行的计划需要专家的指点，这样可以少走弯路。几乎每个人都有梦想，有的人会努力，有的人仅仅就是想想。努力的人有机会接近梦想，想想的人依旧是原来的样子。 现代成功学考察分析了数千企业成功者的最初五年创业经历，发现了一个惊人的秘密：成功者五年累计财富的轨迹是这样的： 他们第五年完成了总数的50%。 第四年完成了总数的25%。 第三年完成了总数的15%。 第二年完成了总数的8%。 第一年完成了总数的2%。 于是成功学专家们得出了一个结论：如果你选择创业的路是对的，那么你
成功八步
成功八步 1、梦想 2、承诺 3、列名单 4、邀约 5、讲计划 6、跟进 7、检查进度 8、复制 第一步：梦想 什么是梦想： 梦想是深藏在人们内心深处的最深切的渴望，是你成就事业的源动力,梦想能激发你生命中的全部潜能。梦想不是理性的计算，梦想是一种情绪状态，这种情绪状态是以热情的方式展现的，这种热情可以让你创造出无法想象的人生奇迹。梦想和态度占90％，而技能和技巧只占10％！ ☆人世间的一切奇迹都是梦想成真的结果。 ☆梦想不是想要得到，而是一定要得到。 ☆人类因为有梦想而伟大，因没有梦想而渺小。 第二步：承诺 成功不取决于年龄、学历，甚至不取决你的经济能力、社会背景。成功取决于一个人的决定。 承诺的三个等级： 试试看：根本不会成功。 尽力而为：有可能成功，但成功的概率非常小。 全力以赴：可以取得成功的唯一途径 承诺：学习、改变、创业！ 学习 ☆归零的心态：相信系统和咨询线，定期向上级咨询并接受指导。 ☆学习的心态：每天看15—30分钟系统推荐书；听30—60分钟录音。 ☆逢会必到，逢到必记，逢记必会，逢会必教。 改变 ☆改变从观念开始：改变自己旧有的、失败者的思考方式。 ☆改变从自身开始：不要试图改变任何人，要改变就先改变自己。
☆改变从小事开始：建立专业化的、成功的个人形象。 ☆改变从现在开始：起而行胜于坐而思。你要行动！立即行动！ 创业 ☆承诺成为百分之百的产品爱用者，从自用到分享。 ☆做必要地投资。购买工具书、录音、VCD、回访资料。 第三步：列名单 列名单、邀约、讲计划、跟进是这个生意中行动圈，在这个生意中，人际关系、时间是两个最大的资源。珍惜和善于开发你的名单，就是保护和拓展你最大的财富。 列名单的三个原则： 一、不做判官： 不要预先判定谁会做，谁不会做，将所有认识的人的人先写下来。当你刚刚开始这个业务时，你认为不会做的人，有可能正是这个生意中你要找的和最应该推荐的人，永远不要为别人决定未来。 二、名单越大越好 1、不要死盯住一个人，每当想一个人，同时要写下与她相关的整体人群的名字。死盯住 一个人，会浪费你很多的时间，也使你在推荐中没有姿态。 2、尽快列一份100~200人的名单 要用手写名单，不要电脑打印名单，将此存放在梦想档案中，你要让名单始终保持在200人以上。 3、名单要随时补充和整理，名单不整理等于没有。 三、不要丢失名单 1、迅速记录，保持联络。每当想起一个老朋友或结识一个新朋友，请尽快写在名单上， 并在48小时之内通1次电话。结识新人后，你要在24小时内记录认识他的过程和你对新人最深刻的印象。 2、不同名单分别记录。本地和外地朋友名单分别写在两个名单上。 3、要备多份名单，防止丢失。名单至少准备两份。 举例：向上推荐 将你认识的最优秀的人，首先写在你的名单分析表上，将会节省你许多时间。相信优秀的人，他们的理解能力绝不比你低，你不要怕她不做。如果他们反对，更多的原因是你没有向他展示清楚。切记：向上推荐，会使你的事业如虎添翼。 列名单时需要重点关注的10种人： 1，做过大生意赔过大钱的人； 2，自由职业者，从事个体生意七八年以上的人； 3，离异带子女的单身女同志； 4，不安于现状的老师和医生； 5，有一定影响力、组织力的人； 6，怀才不遇的人(有品德)； 7，离退休的老同志； 8；转业、复员的军人；9，寻求健康、有一定保健意识的人； 10，同行业的人。 第四步：邀约 目的：定下一个合适的时间和地点，确立一个面谈的机会。 一、邀约的三个原则： 1、高姿态： 你要让她明显地感觉到，你正在为她介绍一个很好的、很难得的机会。高姿态来自于你确实是在帮助别人，而不是关心你自己，你要让对方强烈的感觉到这一点。
直销成功八步讲解
直销成功八步讲解 Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】
成功八步： 第一步：梦想 第二步：承诺 第三步：列名单 第四步：邀约 第五步：讲计划 第六步：跟进 第七步：检查进度 第八步：复制 第一步梦想 一、什么是梦想？ 1、定义：梦想是深藏在人们内心深处的深切的渴望，是一种强烈的需求。它能激发你潜意识中所有的潜能。每当你想起它，就会兴奋不已。人类所创造的所有奇迹、一切触手可及的都是梦想成真的结果。一个清晰而聚焦的梦想是推动你向困难和怀疑迈进的发动机。你不可能实现你梦想的所有东西。但如果你不梦想，你将一无事成。 2、梦想和梦幻的区别：梦想不能变成明确的目标就会变成梦幻，你从来不为你的梦想付出行动，梦想就会变成梦幻。 3、梦想和态度永远占90%，技能和技巧只占10%。梦想是激励领导人和团队动势的力量源泉。 二、你究竟要什么、要多少、什么时间要 你如果想让一个人心甘情愿地去做一件事情，唯一的方法就是给予他所想要的，也就是要满足他的需求。 建议一：要什么，你究竟要什么 为什么做一件事永远比怎样做好一件事更加重要。为什么做占90%，怎样做好占10%。但很可惜，很多人并不知道他们在生活中究竟要什么。你究竟要什么
建议二：写下来: 一定要把你想要的东西写下来。“播放”你的梦想。做一本私人的“梦想书”，把杂志上美丽的图片剪下来，如果它们能说明你为何建立事业的话。常常看它。目标要视觉化、数量化，加上最后实现的日期。 建议三：梦想板： 一定要建立梦想板。把你的主要目标写在梦想板上每天不停地看，至少大声念两遍。 三、如何梦想成真 把梦想量化成为清晰的目标，再把目标分解成为可以执行的计划。比如你想要房子，车子，朋友，地位，成就，等等，你就要具体化：需要什么样的房子，多大，室内装饰是什么样子的，这些需要多少资金可以拥有，车子也是一样。你想象的越具体，量化的工作就越容易做。这样梦想就成为了你的目标，而这个目标将成为你生活工作的动力。 将目标分解成为可以执行的计划需要专家的指点，这样可以少走弯路。几乎每个人都有梦想，有的人会努力，有的人仅仅就是想想。努力的人有机会接近梦想，想想的人依旧是原来的样子。 现代成功学考察分析了数千企业成功者的最初五年创业经历，发现了一个惊人的秘密：成功者五年累计财富的轨迹是这样的： 他们第五年完成了总数的50%。 第四年完成了总数的25%。 第三年完成了总数的15%。 第二年完成了总数的8%。 第一年完成了总数的2%。 于是成功学专家们得出了一个结论：如果你选择创业的路是对的，那么你第一年只需要完成你五年目标的2%，就可以在五年的时间里实现你100%的目标。
耶格系统珍贵资料
耶格系统成功流程 *耶格成功八步 直销事业是一个通过你去学、去做、去教别人经过验证的成功模式就可以获得“不在职收入” 的生意机会。 你抱着实现一个有价值梦想的愿望进入这个业务，但为了实现你的目标，你还需要一个切实 可行的业务计划，同时你要有为完成这个计划而付出努力的承诺。 让我们从以下的步骤开始： 成功的模式 1. 树立梦想--在你脑海中勾画一个蓝图 n梦想--你这一生究竟想要什么？当你成功时，你认为成功应该是什么样子？ n目标--你什么时候想要实现这一个梦想？n计划--你如何实现这个目标？（按验证的运作原则与步骤去做）n努力--你需要做什么来完成这个计划？ 2. 作出承诺--用以下成果指标来衡量自己 n听--你每月听或重听或借出多少饼系统的录音带？ n读--你每月读或重读或借出多少本系统推荐的书？ u交流--你每月参加或请别人参加多少场培训会议？ u产品--你每月服务多少位顾客？你是否成为自己最好的顾客？ u行动--你每月至少讲15个计划成为行动者.你每月完成几次行动圈（第3-6步）？ 行动圈（3 -> 6 循环运做） 3. 列名单--把“你认识谁”的名单写下来，然后判断他们是否合格同你合作。 n亲友--他们最了解你 n同事--工作与社交中建立的人际关系n偶遇--一面之交的朋友 n介绍--第三者介绍n陌生--未见过面的新朋友 4. 邀约--约他们见面讲计划 n沟通--用，工作情况（O）,业余爱好（R）和个人志向（M）. n台词--用经过验证的专业化邀约台词卡以保证邀约的成功率 n资料--决定用什么资料最适合对方 n日期--确定见面日期及时间，如是夫妻就约俩人一起来 n地点--选择让对方感到舒适，安全及干扰较少的地点. n确认--再次确认见面的时间和地点，而且确认夫妻双方都能来. 5. 讲计划--带动新人进入工作进程 n寻找需求--找到他们在生活中究竟想要什么，然后告诉他们这个机会如何能帮助他们得到它. n选择工具--准备好纸，白板或多媒体图文演示工具 n谈话方式--用适合他们性格特征的方式谈话. n获得名单--让他们提供有需求的准客户名单.
成功八步
成功八步 第一部梦想 什么是梦想？梦想是深藏在人们内心深处的最深切的渴望，是一种强烈的需求。它能激发你潜意识的所有潜能，人类所创造的所有奇迹都是梦想成真的结果。比如飞机的发明，如果人类没有这种强烈的愿望，象鸟儿一样飞翔在蓝天上，是不可能发明飞机的。还有很多很多的发明创造，是不是都是源于这种强烈的渴望？而在他们没有成功之前，是不是绝大多数的人都不相信？有了梦想，如果你不能把梦想变成明确的目标并付诸于行动，梦想就会变成梦幻。 我们做任何事，梦想和态度占90％，而技能和技巧只占10％。在坐的每一位朋友是不是都想拥有自己的别墅，汽车，环游世界，让子女受高等教育，让家人过得更幸福，行善助人，家庭和谐美满，自我成长，退休后不寂寞，获得尊重与肯定，享受非凡的自由，过自己喜欢的生活方式，获得永远的保障。想不想？如果你不想，没有人能帮你，成功也不会由天上掉下来，成功与否，全在于你自己，你要，你就一定能办得到，你的梦想也会一定实现。但是很可惜，很多人并不知道他们在生活中究竟要什么。写下来，一定要把你想要的东西写下来，你究竟想要什么？要多少？什么时侯要？然后制定目标，目标必须具体化，视觉化，加上最后实现的日期，梦想的达成是实现一个又一个目标的结果。最后是要行动，没有行动一切都是空想，只有积极行动才会成功。 第二部承诺
成功不取决于年龄，学历，甚至不取决于你的经济能力，社会背景。成功，取决于一个决定，只有你自己才能做出这个决定。你立志要让更多的人梦想成真，你必须郑重地做出关系到你一生的承诺，并且要坚韧不拔，直到成功。 一，承诺的三个等级： 1．试试看：这种人根本不会成功。 2．尽力而为：有可能成功，但成功的概率非常小。 3．全力以赴：这样才可以取得成功。全力以赴意味着不惜一切代价，永不言败，永不放弃，并且在2－5年，要始终如一匀速发展。 二，承诺：学习，改变，创业 1．学习 （1）归零的心态，相信系统和咨询线，定期向上级咨询并接受指导。 (2)学习的心态，每天看15－30分钟的书（10×10） 每天听30－60分钟录音带（50×50） 逢会必到，逢到必记，逢记必会，逢会必教。 2。改变： 改变从观念开始，改变自己旧有的失败者的思考方式； 改变从自身开始，不要试图改变任何人，要改变就先改变自己； 改变从小事开始。如建立专业化的成功的个人形象。比如男士，首先要两头亮，头要亮，这里说的亮不是指你一个星期没洗头的那种油光发亮，而是打了摩丝的清清爽爽的亮，鞋要亮。深色的袜子。不要穿白
成功八步
成功八步（史上最全） 成功八步： 第一步：梦想 第二步：承诺 第三步：列名单 第四步：邀约 第五步：讲计划 第六步：跟进 第七步：检查进度 第八步：复制 第一步梦想 一、什么是梦想 ? 1、定义：梦想是深藏在人们内心深处的深切的渴望，是一种强烈的需求。它能激发你潜意识中所有的潜能。每当你 想起它，就会兴奋不已。人类所创造的所有奇迹、一切触手可及的都是梦想成真的结果。一个清晰而聚焦的梦想是推动你向困难和怀疑迈进的发动机。你不可能实现你梦想的所有东西。但如果你不梦想，你将一无事成。 2、梦想和梦幻的区别：梦想不能变成明确的目标就会变成梦幻，你从来不为你的梦想付出行动，梦想就会变成梦幻。 3、梦想和态度永远占90%，技能和技巧只占10%。梦想是激励领导人和团队动势的力量源泉。 二、你究竟要什么、要多少、什么时间要？ 你如果想让一个人心甘情愿地去做一件事情，唯一的方法就是给予他所想要的，也就是要满足他的需求。 建议一：要什么，你究竟要什么？ 为什么做一件事永远比怎样做好一件事更加重要。为什么做占90%，怎样做好占10%。但很可惜，很多人并不知道他们在生活中究竟要什么。你究竟要什么？ 建议二：写下来 一定要把你想要的东西写下来。“播放”你的梦想。做一本 私人的“梦想书”，把杂志上美丽的图片剪下来，如果它们能说明你
为何建立事业的话。常常看它。目标要视觉化、数量化，加上最后实现的日期。 建议三：梦想板 一定要建立梦想板。把你的主要目标写在梦想板上每天不停地看，至少大声念两遍。 三、如何梦想成真 把梦想量化成为清晰的目标，再把目标分解成为可以执行的计划。比如你想要房子，车子，朋友，地位，成就，等等，你就要具体化：需要什么样的房子，多大，室内装饰是什么样子的，这些需要多少资金可以拥有，车子也是一样。你想象的越具体，量化的工作就越容易做。这样梦想就成为了你的目标，而这个目标将成为你生活工作的动力。 将目标分解成为可以执行的计划需要专家的指点，这样可以少走弯路。几乎每个人都有梦想，有的人会努力，有的人仅仅就是想想。努力的人有机会接近梦想，想想的人依旧是原来的样子。 现代成功学考察分析了数千企业成功者的最初五年创业经历，发现了一个惊人的秘密：成功者五年累计财富的轨迹是这样的： 他们第五年完成了总数的50% 第四年完成了总数的25% 第三年完成了总数的15% 第二年完成了总数的8% 第一年完成了总数的2% 于是成功学专家们得出了一个结论：如果你选择创业的路是对的，那么你第一年只需要完成你五年目标的2%，就可以在五年的时间里实现你100%的目标。 这个结论应用在直销领域更加适用，因为在直销里，一个普通直销人员只要选对了公司，就踏上了正确的路。而后将自己的梦想量化，制定成为5年的工作目标，在第一年只需要实现总目标的2%就可以了（例如：你想在直销事业五年赚到100万目标，那么第一年如果能够赚到2万即可，给自己五年去达成）。 再将这个目标折算成为需要完成多少的业绩，组织需要有多少人员，再按照正常的发展反推到前三个月需要多少人，最后制
新人成功起步4个标准动作及邀约说词模式
无限极新人成功起步4个标准动作及邀约说词模式 -无限极和谐成功体系https://www.360docs.net/doc/e119058984.html,/chwxg 看懂无限极最难,做无限极要简单!--刘莉. 无限极成功法则:复杂的生意简单化,简单的动作重复做,重复的动作经常 做! 无限极是一种健康生活方式:生活事业化,生活事业化;开口开门,闭口关门! 无限极是做人的事业;世界上最好最大最有价值的事业就是做人的生意! 世界上最快最好成功方法:复制成功!无限极事业是复制人才与成功的过 程! 无限极成功取决于:复制人才与成功!(复制:优秀业务员.领导人-团队-市场) 每个人要想在无限极成功必须经历三个阶段:溶入团队.建设团队.带领团队! 一流的人靠团队致富;二流的人靠个人致富;三流的人被人所用;四流的人沒人所用! 无限极事业魅力:1.朝阳式行业;2.趋势性产业;3.喇叭口事业;4.网络化倍增商业模式;5.全球化管道企业6.世袭制家族事业 无限极成功=改善自己+影响别人(口诀:打扮自己+与对方谈判)--Ganian 一、新人成功起步的4个标准动作: 1.修善自己:想改善外在首先改善自己!自己就是品牌,成就自己及让别人相信自已是成功开始!自己形象(内在/外在)不健康成功别人不相信你,很难吸引别人;说服相信自己,才能说服别人!卖产品不如卖自已! 1) 闭嘴:关于无限极的一切先不要讲;在自己决定全力以赴参与事业吋,但无完全看懂与足够把握时,一定请闭嘴!闭嘴是成功第一步,无限极是完全不同于传统行业全新商业模式,用空杯心态,深化学习开发潜意识,放飞梦想,承诺何种心态参与事业:试试看,尽力而为,一定要?(详细参见:<<无限极成功八步>>) 2)开口：1）多交朋友，多联系朋友-换种品牌用用,换种朋友交交,换种话题讲讲-简简单单无限极 2）了解情况，收集资料 3）注意改变自己的形象影响力(心态.观念.身形.口才.社会影响力) 2.多听课:每会必到,每会必记,每记必教,多看无限极的资料（推荐:1多参加家庭聚会.专卖店.团队运作业务员专业培训与公司地区市场会议;2上公司及团队网络业务培训网:自学;每人进入团队QQ群与匹配的实地及网上指导群老师随时保持联系与合作!）通过与指导群老师交流,认识1对1沟通及团队拓展运作模式;带领伙伴成功自己才成功!认识时代趋势与公司优势;世界上最好的投资是投资脖子以上部分,最小投资,得到最大回报! 3.多自用产品：一个月到三个月内全部换用无限极产品，信心是吃出来的，是用心体会出来的。信念是实践出来的;多考察公司与体味产品.制度优越性!实践才能检验真理!无知等
太阳神 主持人
358主持统一说辞 接下来，我为大家介绍今天的主讲嘉宾： 说起这个人是真真正正的不简单，他不仅自己获得了辉煌成就，还帮助了许许多多的人达成人生的梦想，那就是迈向成功！各位，最最重要的时刻，让我们交给最最重要的人物，让我们调整我们的坐姿，伸出热情的双手，用最最期待的心情，最最热烈的掌声，有请我们今天的主讲嘉宾。 肢体语言带动说辞 A、左右法 左边伙伴的掌声在哪里？右边伙伴的掌声、欢呼声在哪里？左边的伙伴声音不能输给右边的伙伴，要超过右边的伙伴吗？右边伙伴的欢呼声可以更大一点吗？全体伙伴的掌声欢呼声在哪里？ B、男女法： 男生的掌声欢呼声在哪里？女生的掌声尖叫声在哪里？好像男生的声音不如女生的声音哦，男生的掌声欢呼声再次响起来！全体伙伴的掌声欢呼声在哪里！ C、激将法 据说鼓掌的速度与成功的速度有关，再快一点，再热烈一点，加上欢呼声、呐喊声。 铺垫 1、观点铺垫 如：招商会 例：“其实，每个人都有一颗不甘心，都有梦想，只是苦于没有机会，一个让你日积月累最后厚积薄发而发挥的舞台。”
2、主讲铺垫 如：产品推广会 例：“如果你身边有这样一位专家，能经常提醒你养成健康的生活方式，和合理的养生保健知识，那真实你的福气！” 3、课程铺垫 如：技能培训会 例：“有句话说的非常好：“世上三百六十行，行行出状元，但有人帮有人教的行业最容易出状元，摸索是成功最笨的方法，而学习成功者的经验是成功最好的方法。”” 推崇 1、推崇讲师、人物 如：招商会 例：“21世纪，一个人成功不叫成功，你帮助了多少人和你一样成功才是真正的成功，XXX 老师，用他睿智的眼光，快速的行动力，借助太阳神公司优质产品和创业平台实现了他的人生价值。” 2、推崇课程 如：技能培训“成功八步” 例：“每一个成功者都有足迹的，如何在这个行业里少走弯路，少受挫折，有计划有目标的前进，成功八步，是你组织行销的法宝！” 3、推崇会议 如：招商会
成功八步演讲稿
成功八步演讲稿（一） 大家好，感谢主持人对我的介绍，在座的各位新老朋友很多都比我成功。此时此刻我非常激动，非常感谢MTM国际给我这么好的事业平台，无比感谢系统领导人给我这次锻炼，提升自已的机会，感谢领导人正确引导我如何做好这个生意，也就是在MTM国际这个生意中如何做好《成功八步》！！！杜根定律：强者不一定是胜利者，但胜利一定是属于有自信心的人在你开始学习这个成功模式之前，要接受并牢记以下三点建议： 1、成功的模式在于简单、易学、易教、易复制 运用成功模式正确的做法在于遵循和复制，而不是随意“创新”，特别在还不了解这个生意的精髓时。 2、成功八步是一个不间断、周而复始的周期性行动 当做第一步时，就要准备好第二步，让上一步自然带动下一步，让它像急速前进的车轮飞快地转动起来。绝不让它在中间任何一个环节停顿，这一点要引起特别的重视举例：火车的启动、运转、刹车 3、如果你要迅速建立长期稳固的事业，就要始终调动以下积极因素： 热情洋溢：有太多的事值得让你充满热情。你付出多少热情与承诺， 就将决定有多少人会认同和参与到你选择的事业中来。 积极参与：每天看令你积极的书，听令你积极的录音带，积极参加 各种培训会议，力争逢会必到，以保持你积极的心态， 并要不断向上咨询。 充满快乐：这是世界上最美好的个人事业，每想起它，你就会兴奋 不已。记住，没有人希望做一份令人烦恼和痛苦的工作。 渴望成功：要经常思考讨论和随时看到你成功后的样子。你要与胜 利者和成功者为伍，让成功带动成功。 我走了许多的市场，有许多的新朋友、老朋友，他们都会问我三个比较集中的问题：1新人会问我这个生意怎么做起来呀；2老的就会问我这个团队怎么建起来呀；3领导人会问我，我团队做大了带不动，老是不稳定，团队中间总是有许多的问题怎么办？我怎样让我的团队建康稳定、持续的发展； 在回答这些问题之前，我先问大家一个问题，如果有一个苹果成熟了，是掉在地上还是飞在天上？（掉在地上）在中国是这样的，在美国，在日本呢，是不是全球任何苹果成熟都是掉到地上，这是为什么呢？（地球万有引力）只要在地球上，不管苹果在任何地方成熟都会掉在地上，在物理学上这个引力是个定律。 那么在我们这个营销行业，卖东西世界有几千年的历史，说到人员销售这种交互互惠网络营销，利用人际网络来做生意，也有几十年，6、7十年的历史。在这当中，在全球有没有企业在全球适用的一些基本的定律呢，一些规律？这个规律就是做这个生意的基本方法和基本原则！！ 接下来我就讲一下，在咱们这个生意中，如何从不会到会，团队如何建设从小到大，然后很健壮、一步一步的做强做大是怎么走过来的，这个就是成功八步！这个规律不是我编的，也不是系统领导人他们编的，这些规律是已在世界上上百个国家，经过几十年验证，是其几百万，上千万个人在这个业务当中，打拼了几十年总结的规律性，行之有效的成功模式，对此模式你要充满信心，可能你刚刚接触到它，你并不能完全理解到它的威力所在，但假以时日，在实践中你会逐渐体会到它的妙用，这个成功的模式就是：【成功八步】我记得我刚进入这个生意的时候，特别是刚开始前两年的时候，一个又一个的老师，每一个老师都讲成功八步，我就给他们讲，能不能来点实战的，新鲜的呢？老师给我说，“做这个生意这是基本功您听了
安利直销成功八步
安利直销成功八步 美国哈佛商学院培养了五万名学生，毫无例外，全部成为世界各国大公司的总裁。什么缘故？因为它的教学模式符合规律； 拿破仑希尔培训了三千名没有通过训练的一般推销员，通过培训一年以后，这三千人全都成了百万富翁，什么缘故？因为拿破仑希尔教授的推销模式符合营销的规律和法则； ......； 以上事例说明，任何情况都有一种成功的模式，一种符合规律、简单易学的模式。 这确实是我们所说的方法，人一辈子重在选择，一旦作出选择之后，要达到目标的彼岸，有没有正确的方法确实是一个决定的因素。 正确的理论指导对新人迈向成功有相当大的关心。全球最闻名的培训系统之一——美国英特莱德公司，在总结成千上万成功人士体会的基础上，把成功的模式总结成八步： 1．树立妄图、2.作出承诺、3.列名单、4.邀约、5.讲打算、6.跟进、7.咨询与沟通、8.复制（教别人） 一、妄图 1、定义：妄图是人心中最深切的一种期望，你走一走看一看，每一座建筑物、每一座购物中心、每一条街道,都曾经是某个人的妄图。那个地点的关键词是“最深切的”“期望”，例：在一个冰冷的冬天，你穿着单薄的衣裳走在大街上，三天没有吃饭，四天没有喝水了，你被带到一个温顺的房间里，里面有食物、有棉衣、有水，这时你最深切的期望是什么？确实是你渴了那种感受。 2、想是一种潜意识，人的潜意识是一座冰山，90%是在水下。 3、妄图是创任何事业的原动力。人做任何情况差不多上有动机的，犯罪分子 也是一样，犯罪一定有动机。 讨论一个问题，什么缘故做和如何样做,哪一个重要？ 例如：两个人谈恋爱，一定是先对她（他）有了方法，他（她）才会方法找他（她），哪怕山高路远也在所不辞。 再例如：三国演义刘、关、张、诸葛等人中，刘备武不及关、张等五虎将，文不
成功八步演讲稿视频
成功八步演讲稿视频 今天，我想和大家分享一些关于成功八步演讲稿视频的内容。演讲是一种重要的沟通方式，而成功的演讲更是能够激发听众的共鸣，传递有效的信息。在这篇文档中，我将向大家介绍成功八步演讲稿视频的重要性以及如何准备和呈现一个成功的演讲。 第一步，明确目标。 在准备演讲稿视频之前，首先要明确演讲的目标。你想要传达什么样的信息？你的听众是谁？你希望他们从你的演讲中得到什么？只有明确了这些目标，你才能有针对性地准备演讲内容，确保它能够有效地传达给听众。 第二步，深入了解听众。 成功的演讲需要深入了解听众的需求和兴趣。你需要知道他们的背景、观点和期望，以便根据这些信息来调整你的演讲内容和风格。只有站在听众的角度考虑问题，你的演讲才能引起共鸣，产生影响。 第三步，清晰的结构。 一个成功的演讲需要有清晰的结构，包括引言、主体和结论。引言要能够吸引听众的注意力，主体要能够有条理地陈述你的论点，结论要能够简洁地总结你的演讲内容。一个清晰的结构能够帮助听众更好地理解和接受你的信息。 第四步，生动的语言。 在演讲中使用生动的语言能够吸引听众的注意力，增强演讲的说服力。生动的语言可以通过形象的比喻、生动的描述和生动的故事来实现。这样的语言能够让听众更好地理解你的观点，并产生共鸣。 第五步，自信的表达。
成功的演讲需要自信的表达。你需要展现出自信和坚定的态度，让听众相信你所说的内容。自信的表达可以通过稳定的身体语言、坚定的眼神和清晰的发声来实现。只有展现出自信的形象，你的演讲才能够产生影响。 第六步，引人入胜。 一个成功的演讲需要能够引人入胜。你可以通过提出引人入胜的问题、展示引人入胜的图片或视频、讲述引人入胜的故事来实现。引人入胜的演讲能够让听众更加投入，更加专注地倾听你的演讲内容。 第七步，灵活的应变。 在演讲过程中，你需要灵活地应变。有时候可能会出现一些意外情况，你需要能够应对这些情况，调整你的演讲内容和风格。灵活的应变能够让你在演讲中更加自如地应对各种情况。 第八步，精彩的收尾。 一个成功的演讲需要有精彩的收尾。你可以通过总结重点、提出展望或者提出挑战来实现。一个精彩的收尾能够让你的演讲留下深刻的印象，产生持久的影响。 总结。 成功的演讲需要经过精心的准备和呈现。通过明确目标、深入了解听众、清晰的结构、生动的语言、自信的表达、引人入胜、灵活的应变和精彩的收尾，你可以呈现一个成功的演讲。希望这些内容能够对你准备成功八步演讲稿视频有所帮助。祝你的演讲取得成功！
经验告诉我们系统的好处
经验告诉我们：在交互式营销的长期运作过程中，人们常常会碰到两个工作难点。 1、不知道究竟怎么做，下一步该怎么走（缺少方法） 例如：你和世界短跑冠军刘易斯两人进行短跑比赛，在刘易斯的跑道上有一个陷阱（万丈深渊，你们谁会在这场比赛中成为冠军？肯定是你。因为刘易斯不知到每一步该怎么跑，他对自己的前途有本能的恐惧，因此他必输无疑。） 2、生意稳不住，阵亡率过高。 大家都知道生意想做大只有两种方法：稳住老顾客，发展新顾客。但遗憾的是很多人在建立这个生意时本来就很难，即使艰难地建立起来，但他很快发现以下现象：一批人进来，另一批人睡了；推荐一批躺下一批。最后人际关系枯竭，生意举步维艰。 原因：缺少积极信息，缺少正确方法，缺少正确的心态，缺少系统支持。下面要讲的就是你在建立直销事业时，要懂得一个重要秘密：《系统是团队成功的秘密》。下面就用四个部分与大家一起探讨这个话题。 一、什么是体系和系统 1、什么是体系 有一个或多个优秀的营销领导人在长年的实践中，带领营销团队工作，最终形成一个庞大的营销和顾客网络，它就是体系。 成功的体系应具备三个特点： ① 在正确的理念下形成统一的思想模式、行为模式，并且在长时间的
实践中已被证实这个模式会是成功的。 ② 这个模式是可以被复制的，是可以被多数人所接受的（简单，易学，易教，易复制） ③ 在团队中人员关系是相互独立的，人人都是自己的老板，但价值应是相同或相近的。（“助人者自助”，“关心别人”，“你只有帮助足够多的人梦想成真你才可以梦想成真”） 2、什么是系统 系统是成功的体系对你提供常年持续不断的支持。有时我们也把系统称为：书、音像资料、各种培训会议、咨询领导人和所有传递信息的手段，并且系统是一个有机的整体。 二、系统的8 个作用： 1、在最短的时间内复制最准确的同一个声音 例如：麦当劳最成功的经验之一就是复制。这个生意其实也是一个复制的生意。为什么要这样做？因为网络的精髓就是复制，复制的核心就是准确（书，录音带，会议） 2．系统是一个成功者的群体，是导航图。 请问：“有没有人天生会做这个生意？”肯定“没有”。如果你天生会做这个生意，你就不用做了，自己创办一个公司。你如果想做这个生意首先要有一个归零的心态，要学习。你想成为最好的教练先要做最好的学生。那谁来教我们，是感缘系统。 例如：飞机起飞后，驾驶员没带导航图，凭感觉飞行，会差之毫厘，缪以千里。（要进入正确的轨道）
成功八步演讲稿(二)
成功八步演讲稿(二) 作为一名教育工作者，渴望教育的成功，渴望学生的成功。因而总关心成功的典范、成功的理论。最近有幸读得《成功八步》一书，发现不少。说实在的，这本书是托人买的，结果那人马虎的很，没有看内容，买成了网络营销成功八步，开始没准备读，后来一想看看也没坏处。结果发现不少好东西。觉得自己真应该多读读这方面的书，因为这对自己的教学会有很大的 帮助，从而也深刻体会到了学校布置这个任务的良苦用心——变老师们的被动读书为主动读书。相信很多老师已经像我一样，从最初的被动的完成学校的任务转变为真正的想读书了吧。 我们也从八步说吧。书中说的八步虽然就经商而言，但教育又何尝不是这样呢。我们细细看来： １、将目标深深印在脑海，不可忘记。 我们常说，教育是不能盲目的，否则会贻误几代人。因而教育的目的显得异常重要，如果没有一个深深印在脑海中的目标，教育只能是瞎摸乱撞。就像一个国家应有一个长远计划和短期目标，并且将这些让每一个国民都知晓。就像拔河，只有方向一致了，才能心往一处想、劲往一处使也才能出成绩。这些都是大话。我结合自己工作，我觉得应该树立一个班级目标，然后共同去实现这一目标。 ２、要在心中描绘出成功的自己。 团结诞生希望，也只有有了希望才能有力量。我觉得一个班级应该有一个好的蓝图。这是一个班级___力量的源泉。这一点和一个企业是一样的。 ３、消极思想一旦产生，就要以积极思想加以排除。 一个班级中难免有消极的思想，但要注意解决的办法。所谓邪不压正。 ４、要尽量淡化困难，尽量强化自己的能力。 常提困难是越困难，只有把能力增强了，才可能去解决困难。 ５、要以平常心面对当前的困难，并确信能以信念的力量克服困难。 每一位学生都会遇到困难，作为教师重要的是教学生如何去克服困难。在这里应该给学生讲解信念的力量，可以谈谈保尔、红军等的故事。
《成功八步》读后感
《成功八步》读后感 《成功八步》读后感 1、将目标深深印在脑海，不可忘记。 我们常说，教育是不能盲目的，否则会贻误几代人。因而教育的目的显得异常重要，假如没有一个深深印在脑海中的目标，教育只能是瞎摸乱撞。就像一个国家应有一个长远计划和短期目标，并且将这些让每一个国民都知晓。就像拔河，只有方向一致了，才能心往一处想、劲往一处使也才能出成绩。这些都是大话。我结合自己工作，我觉得应该树立一个班级目标，然后共同往实现这一目标。 2、要在心中描绘出成功的自己。 团结诞生希看，也只有有了希看才能有气力。我觉得一个班级应该有一个好的蓝图。这是一个班级集体气力的源泉。这一点和一个企业是一样的。 3、消极思想一旦产生，就要以积极思想加以排除。 一个班级中难免有消极的.思想，但要注重解决的办法。所谓邪不压正。 4、要尽量淡化困难，尽量强化自己的能力。 常提困难是越困难，只有把能力增强了，才可能往解决困难。 5、要以平常心面对当前的困难，并确信能以信念的气力克
服困难。 每一位学生都会碰到困难，作为教师重要的是教学生如何往克服困难。在这里应该给学生讲解信念的气力，可以谈谈保尔、红军等的故事。 6、要信赖自己。 也就是自信，人有很多时候都是被自己打败的。因而树立自信非常重要。我要使我的每一位学生都有自信。 7、要随时衷心待人。 作为班主任，在解决学生题目时总是以“衷心待人”告诫他们，这是处理好各种关系的金钥匙。 8、要经常学习，不断进步自己。 要给学生一碗水，你得拥有一桶水。作为教育工作者深知这一点。应常警示自己加强学习，不断进步自己理论水平。这是不被时代淘汰的最好办法。 先读后思，思而又思。成功岂止八步，但注重的是每一步都要踏实、有效。我以为这是目前教育必须面对的题目。 《成功八步》读后感 作为一名教育工作者，渴望教育的成功，渴望学生的成功。因而总关心成功的典范、成功的理论。最近有幸读得《成功八步》一书，发现不少。说实在的，这本书是托人买的，结果那人马虎的很，没有看内容，买成了网络营销成功八步，开始没准备读，后来一想看看也没坏处。结果发现不少好东西。觉得自己真应该
激励带动造梦感想感悟
激励带动造梦感想感悟 激励可以激发人工作的主动性和创造性,以提高组织的效率。下面和一起来看看激励带动造梦的感想感悟! 激励带动造梦感想感悟 一、成功八步 1、梦想：健康和对生命的维护、食物、睡眠和金钱所能买到的未来生活的保障，子女的幸福，被尊重并渴望得到影响力和权利，人类因为梦想而伟大。 2、承诺：全力以赴学习，归零心态，改变观念，立即行动。 3、列名单：不做判官，扩大名单范围，你认识谁，如亲友、邻居、校友、同学、同事、朋友、合作伙伴等。 4、邀约：高姿态――不强迫，不乞求;三不谈――产品、制度、公司;专业化――多学习、多请教、多咨询、向上多咨询;多分析――家庭、工作、兴趣、爱好、资金状况、性格、人际关系;写电话稿――先咨询再邀约。 5、讲工作：学讲一班工作，学会并运用ABC法则，多付出。 6、跟进：打好预防针，抛出问题，解决问题，多谈自己的经历，多关心，多问候。 7、检查进度：有没有列名单，邀约成功率如何，讲工作的次数和效果如何，跟进情况如何，关心新人回家后的心理动态以及遇到的现实困难(宏观调控、家庭及工作压力、
资金压力等)，及时向上级咨询并且寻找方法解决。 8、复制：生活、学习、AA制、来新人、接工作、自律、加入、礼仪礼节、节俭、作息时间、新人走、申购、电话卡、自我安全防范，晋升目的，重开心门，导入观念 及正确心态，通过培训使新人知道在投身这个生意初期会遇到哪些困难，以及应具备什么样的心态，做什么样的承诺，并且让新人知道在启动时经过哪些环节。 二、沟通技巧，促成过程 1、准备工作：准备思想及了解新人动态表现;调整自己的心态、状态、整理仪表及服装;不懂的地方要请示;家庭的布置、东西摆放整齐，灯及窗户等卫生、清洁。 2、沟通技巧：语调温和，学会聆听，我讲你听，注意记住名字。 赞美、认同他之后，再改变他人的观念，站在对方的角度考虑问题。 学会赞美，得到赞美，不要赞美过多，抓住亮点。 学会模仿、语速、语气、肢体动作。 语术：引导新人去看背后的东西。 让对方回答简单的问题：在南宁还习惯吗?南宁的气候你觉得怎么样?学会制造危机：在危险的空间选机会，比如：想当年的新 生事物，不同时期对机会的定义：人际网络、连锁、商
少儿口才招生咨询流程步骤详解(完整版)
少儿口才咨询招生流程 步骤详解 1开始，充分准备：使自我情绪达到快乐状态（或巅峰状态），复习少儿口才的学后效果、优点及课程安排，熟练掌握好各步骤话述、模拟实战演练，设定相关目标等。 2有效宣传 帮助他人 > 开发市场 收集名单 整理建档 > 3邀约朋友 有效沟通 > 4少儿口才公开课“少儿和家长” > 5联系跟进 用心真诚 6帮到他人, 7 沟通训练养成习惯 8帮助他人 要求学员转介绍 9未报名 成功八步：成功的模式在于简单、易学、易教、易复制；成功八步是一个周而复始的周期性行动；你要热情洋溢、积极参与、充满快乐、渴望成功（一心一意，创造奇迹；积极向上，成功在望）。 一、充分准备、巅峰状态：你的梦想和目标：你究竟要什么，什么时间要，是一定要吗？只有一定要才会实现。承诺：成功取决于选择、决定和承诺（选对行业成就事业：试试看、尽力而为、全力以赴、誓死达成，学习、改变、创新）立即投入巨大的行动。使情绪达到巅峰状态：复习国际DC沟通力课程的特点、内容和一定要参加的理由及相关事项，熟练说出成功八步和话述，模拟实战演练、设定目标等。 二、有效宣传、帮助他人：随时随地用问的方式宣传，用爱用心是关键，收到名单是基础！不做判官，越多越好，要整理建档，备份名单；你已认识谁？结识陌生的朋友（点头、微笑、打招呼、建立联系）。 三、邀约朋友、参加课程：电话，面对面，短信或网上等； 四、公开课、解开密码：沟通创造财富，找需求、给机会、约参加基础课（解开成功密码、培养成功习惯），量大是关键，姿态比说服重要，对方的需求最重要。 五、联系跟进、用心真诚：联系跟进的关键在于----自信、热情、坚定、执着，沟通力，影响力，把握时机的能力，我们是在帮助人，不是在求人。 六、帮到他人、提升自己：人需要朋友帮助下决心、做决定，报名办手续。 七、沟通训练、快乐学习：孩子练口才--引发动力创新思维；家长学沟通--培养习惯提高成绩，大家共同学习，建设学习型家庭，拥有快乐幸福人生。 八、帮助他人、养成习惯：成功就是简单地事情重复地做，要求转介绍，帮助更多人。
【新会员珍藏】新wv奖金制度文字 视频讲解-马老师2016!
【新会员珍藏】新wv奖金制度文字视频讲解-马老师2016！ WorldVentures梦幻之旅的铂金会员，全球统一加盟费515美金，构成如下： 300美金---转化为300旅行积分，即可返还； 100美金---转化为100旅行积分，一年后返还；100美金---获得全球机票、酒店、旅游套餐代理权；015美金---两个个人网站账户管理费。 市场推广模式把心理学原理和经济学原理完美结合，发展团队符合“自然而然法则”（如：每月续费和推荐4个会员免月费的二选一设计） 选择一：每个月交纳115美金的基金，一年后作为旅行积分返还1200积分，1积分=1美金，订购旅行套餐的时候，可以直接使用积分抵扣。选择二：推荐4位活跃铂金会员，终生免月交基金，推荐这4位活跃会员无时间限制，什么时候满4位，即免交月费，每年一样有1200积分返还你的帐户，你订购套餐时可以抵扣使用。九大奖项自己推荐6位，左3位右3位是最佳排列，可以拿到最全的各类奖项。个人直接推荐越多越好，级别上升越快！ 1.直推奖：推荐一个铂金会员奖励50美金，200旅游积分(即刻使用)。50美金/个*6=$300美金，200积分/个*6=1200积分(1积分=1美金，可即刻抵扣旅行套餐)
2.对碰奖：市场左右区达到3:3=200美金（首8周对碰200美金，第9周开始，对碰100美金） 3.翅膀奖：任意连续4周之内，推荐3位会员奖励100美金；再推荐3位，再奖励150美金；（3的倍数计算，每增加3人，继续奖励150美金） 4.轮子奖：一个自然月之内，新增13个新会员，公司奖励300美金（连续二个月，到第三个月奖励600美金奖励36个月，可以按揭购买一辆汽车）（根据新增人员不同，轮子奖金额300-900美金/月） 5.被动收入： 当铂金会员达到15:15时，是公司的业务代表(SR)对碰奖金封顶：周薪2000美金，月薪8000美金，被动收入500美金共计：8500美金（人民币5.1万）当铂金会员达到45:45时，是公司的业务经理（DIR)对碰奖金封顶：周薪2000美金，月薪8000美金，被动收入2000美金共计：1万美金（人民币6.1万）当铂金会员达到：200时，是公司的高级经理（MD)对碰奖金封顶：周薪5000美金，月薪2万美金，被动收入5000美金共计：2.5美金(人民币15万)当铂金会员达到450时，是公司的区域经理（RMD）对碰奖金封顶：周薪1万美金，月薪4万美金，被动收入1万美金，共计：5万美金（人民币30万）当铂金会员达到900时，是公司的国际经理（MDR）对碰奖金封顶：周薪2万美金，月薪8万美金，被动收入2万美金，共计：10万美金（人民币