人社局“干部上讲台”活动实施方案

〔人社局“干部上讲台”

活动实施方案〕

人社局“干部上讲台”活动实施方案

为切实增强干部职工学习的自觉性和主动性，扎实推动学习型机关、学习型党组织和学习型干部队伍建设，进一步增大广大干部的理想信念，提高推动科学发展、和谐发展的本领；提升科学文化素质、业务素质，实现学用结合，知行一致。根据《xx市贯彻落实〈xz自治区领导干部上讲台实施办法（试行）〉实施细则》，结合我局实际，制定本方案：

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，全面学习党的十八届三中、四中、五中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神和区党委、市委重大决策部署；以强化干部理论素养和能力提升为核心，按照《xx市贯彻落实〈xz自治区领导干部上讲台实施办法（试行）〉实施细则》要求，以坚定理想信念、增强党性修养，提升业务素质为重点；结合我局实际工作积极推进“领导干部上讲台”活动，为打造“五个人社”提供思想政治保障和智力支持。二、活动内容

根据我局工作实际，干部上讲台活动由领导干部讲党课、科级干部上讲台、外出培训人员上讲台三部分组成。

（一）领导干部讲党课

授课人员：全局领导干部

时间安排：局领导干部授课可结合每周固定集中学习或临时安排组织学习等时间灵活安排，原则上每年至少授课2次。

授课内容：主要包括党的十八大及十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，《党章》《廉洁自律准则》《纪律处分条例》等党内法规解读，区党委、市委重大决策部署解读，人社领域相关政策法规解读。

（二）科级干部上讲台

授课人员：局属各科室（局、中心）负责人

时间安排：长期坚持。可利用干部职工大会、工作例会、集中学习等时间进行授课，原则上每周至少授课1次。