面试经

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新加披酷航面试经

关于外航面试有关方面的消息在百度上可查到的消息真的是少之又少。其实在Google上有很多这方面的消息,正是因为这一点,好多要面试外航的童鞋非常迷茫,关于面试流程,以及面试需要准备的材料,工作方面的福利,知之甚少,我最初也正是因为对于这些不太了解,所以对于是否去面试犹豫了好长时间,后来决定试一下,所以关于这方面的经验还是可以谈一点的。

首先说明一下情况,酷航和虎航都是新航旗下的子公司,酷航以机票廉价而著称,通过面试这两天,与公司的HR接触沟通,发现这家公司的效率很高,工作也很严谨,当然最重要的是工作人员都很nice,我是面试的新加坡酷航,最终成为14个winner之一,还是比较荣幸的。希望我的经验可以对想去外航的妹纸们有点帮助。

首先如果你想要去外航工作,最正规的渠道就是在网上去fasco投简历,外航在中国招聘中国籍空乘,是需要通过北外航做中介的,意味着你们这是三方关系,只要登上fasco的官方网站,你就会发现有很多的外航通过这个中介在国内招聘。

我是四月份投的简历,投了多家,包括阿联酋,汉莎,酷航,卡塔尔,至于最终为什么会选择酷航面试,这个说来话长,哈哈,不过还是交代一下吧,我之前投的这么多家,只有酷航是经过了好多网上面试环节的筛选,最终才能能去天津开始面对面的面试,这一点新加坡酷航相对于其他家还是比较严谨的,起码你能看出是通过整个面试环节还是比较正规化,而其他家外航在你投出简历以后就会直接通知你几个月后到面试地点去面试。

我四月中旬投的简历,然后四月底Fasco发邮件告诉我参加酷航面试初选视频,视频面试使用的软件是会汇(好吧,原谅我从来没听说过这个,就类似于扣扣的群聊天,是十人一个会议室,你们互相都能看见,考官问的每一个考生的问题你们也能听见,相信我,听完别人的回答,你就会瞬间觉得自己就是个渣渣,所以这是考验你的心理素质的时候),问的问题不算太难,就是self-introduction,或者是为什么要选择这个公司(当然全是英文)。

北外航的效率很高,三天以后就会发邮件告诉你通过了第一关,然后五天以后准备地第二关,包括两个环节,在线答题和网上视频。在线答题比较难,关键是有时间限制,基本答不完题,好几个大题,数学逻辑思维,阅读理解,图形辨别,近义词反义词选择,情景分析,(全是英文)确实比较难。网上视频的话,他会问你四五个问题:你在以前的工作学习中是否遇到过尴尬的情况,详细说一下(很抱歉,本人记忆力不太好,只记得这一个问题了)

大约在五月中旬的时候,你会再收到通知,告诉你面试过关,六月中旬去天津面试,我是在泛太平洋大酒店面试的,在此我先声明一点,如果你真的很重视这份工作的话,一定要穿得好一点,最好浓妆,那个场景我简直终身难忘,有种进了储秀宫的感觉,我因为之前考上了教师编制,再加上对于这次酷航面试并没有抱有很大的信心,所以整个人在着装打扮方面并不重视,就是想着去打个酱油,所以心态上也不紧张,现在想想那天的装扮简直了。

面试进行两天(当然如果你面试的第一环节就被刷的话,估计你的面试两个小时就能结束了)。上午十点开始的,新加坡方面的HR以及fasco方面的负责人都参与面试,首先是要进行摸高测试,这个我个人觉得不是太严,最低是158,好多妹纸身高没达到的,说了几句please就轻松通过了,接着就是笔试,每人发一份试卷,大约四五页的样子,限定的时间内,当然时间还是严重不足,读英语已经够难了关键是还得逻辑分析,比如小明的妈妈的姐姐住在哪里,小红的爸爸在哪条节街上班等等。相信我,你绝对会

转糊涂的。再就是同义词辨析,面试还是很残酷的,最终去天津面试的人数大约有一百多人,分为两个会场,每一环节结束后都会等大约十五分钟宣布结果,念到的candidate number就直接出局了。这一环节被刷掉的人大约有四分之一,接着就是presentation,七个人一组,每个人现场抽一张卡片,上面有一个key word,让你根据key word 现场发挥编故事,准备两分钟,演讲两分钟,我抽到的是giraffe, HR对于时间把握得很强,他们都是用秒表计时。好多人讲了不足两分钟就词穷了,就that’s all ,thank you 了,但是考官会微笑地对你说:continue(这是你内心是崩溃的)这一关结束后大约走了24个人,在接下来的环节是discussion,大约是八个人一个组,每人发一份材料,在材料的末尾提问了五个问题,说白了就是一篇大型的阅读理解,但是又是一道主观题,考察的不仅是你的逻辑分析还有你在工作中面临的问题的一种处理方式,20分钟时间阅读by yourself,接着就开始小组讨论每一个问题,讨论的过程中,每一个小组都会有大约三四个考官旁听(绝对的尴尬),每个组都会有踊跃发言的人,同理,也会有相对来说较为沉默的人,我就是后者,毕竟是应届生,经验也不足,真的是插不上话,大约只说了三句话,这时候你只需要保持微笑,认真聆听,不一定踊跃发言的人就一定会突出。讨论结束后,考官会随即在一组内挑一位妹纸做个conclusion,这一关大约会刷一半的人,接下来的环节就是translation,听一份英文材料,然后口头翻译成中文,材料很短,但是我只听见个ladies and gentlemen,然后balabala啥也没听见了。到目前进行的所有的环节都是第一天的内容,大约是从上午十点到下午四点,中间是没有午饭时间的。当然如果你被提前out,你就可以回去吃饭游览天津了。

第二天只有一个环节,分为两部分,role play和final interview,这一关比较难,主观性比较大,每一个人单独面试,大约交谈45分钟,我比较“幸运“。谈了快一个小时(想哭的心都有了),真的是词穷了,脑子里努力搜刮着以前所学的所有英语单词,在这里需要强调的是,新加坡人口音很重,而且说话很快,我也是半听半猜,而且还一直让他parden。Role play我的比较简单,就是告诉你如果航班延误了而且你并不知道具体什么时间起飞的情况下,面对乘客的各种刁难应该如何处理,HR扮演的乘客真是太难搞了,一直在why,why,are you sure?这时候你一定要面带微笑跟她动之以情晓之以理,虽然没有什么卵用,最好加点scootitude,以显示你对这家公司的了解。大约进行了20多分钟,就开始final interview了,先让你可能多的introduce yourself,然后问你以前的工作,因为我是应届生,所以他就会问我以前做的兼职,是否遇到过困难,怎么样解决的,父母是否会同意这份工作,为什么想要应聘这份工作。Balabala一大堆问题。然后面试就结束了告诉你12点钟来等结果,这一关大约刷了四五个人(具体几人不太记得了),最后只剩下14个人。接着下午就开始谈去新加坡需要注意的事项,fasco方面的工作人员就会告诉你各种政审体检的事项。整个过程大体流程就是这样,希望对想要考酷航的妹纸们一点点帮助。

最后就是说一说薪资福利和工作时间内,在面试结束后也就是第二天的下午,酷航工作人员会向你介绍公司情况,员工待遇,以及合同问题,介绍的还是很详细的,工资的话,因为你是fresh crew cabin,前两年你的薪资以及各种福利和补贴大约13000RMB,每个月工作时间平均在90-95h,也就意味着平均每天工作3h,在国内的话,飞青岛和天津,

整个过程的感受就是,首先必须英语够好,至少听说能力很好,这是一个前提,其次是你的整个综合素质,应变能力,如果你认为外行的空姐面试比的是美貌,那你就大错特错了,这不像国内航空的面试,只看身材和颜值,来外行面试的妹纸们不但有颜值,更有头脑,来应聘的要不就是在国外留学好多年的,或者是在外企工作几年的,要不就

是英语老师辞职,只因为世界太大想出去看看的。总之来面试以后你就会发现自己有多low,所以说如果有想要去外航工作的妹纸们一定要最好充分的思想准备,强大的心理素质,大多数妹纸都是面试了好几次,所以如果之前面过好多次的姐妹不要灰心,持之以恒,坚持自己的梦想,Do not, for one repulse, give up the purpose that you resolved to

effect.如果是像我一样的应届毕业生妹纸们就需要更加努力提高完善自己,毕竟自己和

别人相比还有很大一段差距。写这篇只是希望能对有一个航空梦的妹纸们一点帮助。

在此送上一首歌《野子》

怎么大风越狠

我心越荡

幻如一丝尘土

随风自由的在狂舞

我要握紧手中坚定

却又飘散的勇气

我会变成巨人

踏着力气踩着梦

怎么大风越狠

我心越荡

又如一丝消沙

随风轻飘的在狂舞

我要深埋心头上秉持

却又重小的勇气

一直往大风吹的方向走过去

吹啊吹啊我的骄傲放纵

吹啊吹不毁我纯净花园

任风吹任它乱

毁不灭是我尽头的展望

吹啊吹啊我赤脚不害怕

吹啊吹啊无所谓扰乱我

你看我在勇敢地微笑

你看我在勇敢地去挥手啊

是你吗会给我一扇心房

让我勇敢前行

是你呀会给我一扇灯窗

让我让我无所畏惧

吹啊吹啊我的骄傲放纵

吹啊吹不毁我纯净花园

任风吹任它乱

毁不灭是我尽头的展望

吹啊吹啊我赤脚不害怕

吹啊吹啊无所谓扰乱我你看我在勇敢地微笑你

看我在勇敢地去挥手啊

怎么大风越狠我心越荡

我会变成巨人

踏着力气踩着梦

会计面试笔试题答案 一、填空题 1.、资产负债表中反映的三个会计要素是:资产、负债、所有者权益。 2、更正错帐的方法有:补充登记法、划线更正法、红字冲销法。 3、现金折扣的情况下,应收帐款入帐金额确认有总价法、净价法两种处理方法。 4、固定资产加速折旧主要方法双倍余额递减法、年数总和法。 5、可做增值税抵扣凭证的有专用发票抵扣联、关税完税凭证、交通运输发票、农产品等收购凭证。 6、企业增加资本的途径投资者投入、资本公积转增资本、盈余公积转增资本。 二、会计分录实务题 1、某公司销售产品一批,价款50000元,增值部8500元,款项已存入银行 借:银行存款 58500 贷:主营业务收入 50000 应缴税费-应交增值税(销项税额)8500 2、购买原材料,支付现款5000元,支付进项税850元 借:原材料 5000 应缴税费-应交增值税(进项税额) 850 贷:库存现金 58500 3、以银行存款偿还原欠外单位货款7800元 借:应付账款 7800 贷:银行存款 7800 4、业务员借备用金2000元 借:其他应收款 2000 贷:库存现金 2000 5、业务员交水电费1500元,余款归还 借:管理费用 1500 库存现金 500 贷:其他应收款 2000

6、年末支付下年度房屋保险费6000元,下年度每月摊销500元 (1)借:预付账款6000 (2)借:管理费用500 贷:库存现金6000 贷:预付账款500 7、报废设备一台,原值20000元,累计折旧16000元,残值收入3000元 (1)借:固定资产清理4000 (2)借:库存现金3000 累计折旧16000 营业外支出1000 贷:固定资产20000 贷:固定资产清理4000 8、收到银行利息收入500元 借:银行存款500 贷:财务费用500 9、计提城建税300元,教育费及附加100元,房产税600元 借:主营业务税金及附加1000 贷:应缴税费—应交城建税300 —教育费及附加100 —房产税600 10、分期收款发出商品一批,售价50000元,增值税税率17%,成本40000元,本月已销售40000元,款项未收。 (1)借:发出商品40000 (2)借:应收账款46800 贷:主库存商品40000 贷:主营业务收入40000 应缴税费-应交增值税(销项税额)6800 (3)借:主营业务成本32000 贷:发出商品3200 三、问答题 1、谈谈你对会计工作内容的认识以及该如何做好会计工作。 2、你如何看待超时工作,周末和休息日加班?

马上就要离开学校了踏入职场了,一直想总结一下自己的求职经历与学弟学妹们分享 1 来帮化工类专业(化工、材料、化学)学生归纳一下可供求职的 外企 2 来帮大家更新一下企业的招聘流程(应届生上的很多信息早已过时了),帮助大家有的放矢的进行准备,做到心中有数 3 来介绍一下各企业对华理学生的偏好程度,避免很多同学投了不招华理的职位,白白浪费机会。 化工学生求职时主要可以关注三类企业,1 能源类巨头2 化工化学品公司3 快消类。我简单分享一下我走完final 的面试经历。 一能源化工类公司 1 埃克森美孚 招聘流程:网申——英文电面——英文群面——英文终面——发offer:11 月下旬 网申:美孚的网申是比较看学校和专业的,华理化工通过率非常高

电面:电面很简单,以考察英语口语为主,用时5-10 分钟,基本上 问一些兴趣爱好,家乡这种很水的问题。 群面:淘汰率很高,一组通过1-2 个。与快消类公司的群面很不同,更注重考查思维和价值观。Aggressive 的、只会分配任务提不出有效方案的基本都挂。 终面:淘汰率也比较高,3-4 人进一个,类似于宝洁八大问。销售类职位的会让你进行现场模拟销售。 Tips:全程英文面试,英语一定要过关。美孚的企业文化决定了它偏好严谨、低调的人,所以不要aggressive咄咄逼人。另外,美孚化工 部很喜欢华理的学生,今年发了8个offer,润滑油部招华理的比较少, 职位方面,所有职位都可以投,没有歧视。 2 Shell 招聘流程:网申一一电话面试中文一一群面中文一一SRD中文(case study+群面+技术类面)一一部门经理面试英文一一发offer: 11-3月 Shell 是让我哭笑不得的一个公司,它在网申阶段把我拒了,但我因为拿到了shell 能源调研比赛的二等奖,所以直接进了最后一轮,SRD,最后通过了,也拿到了G-staff offe r,坑爹的很,拒了offer。因此跟大家废话一句,网申真的看人品。 网申:通过率很低。 电话面试:是给你一个话题让你深度挖掘,虽然我没参加,但是根

面试通用题库以及压力测试--经典

附件7 测试题库 通用题库 类型序号问题测试要点 基本情况1 请用最简洁的语言描述您从前的 工作经历和工作成果。 测试应聘者是否能够用几句话概要地介绍其主要的工作信息和重点业绩,而 不是以流水帐的形式重复履历表有已经注明的内容。在介绍工作成果时,注 意应聘者能否正确表述其在原单位所发挥的作用。尽管有关基本能力的提问 大多可以通过简历或应聘表格反映出来,但通过回答可以考察应聘者的语言 表达能力、仪表神态、目光注视程度、肢体语言等方面。 专业背景2 您认为此工作岗位应当具备哪些 素质? 测试应聘者认为的岗位素质与招聘需要的岗位素质的吻合程度。 3 您认为自己应聘的职位在建工系 里所应当承担的主要职责是什 么?您个人有哪些方面的优势能 够胜任这一职位?还存在哪些缺 陷和不足,准备如何来弥补? 考察应聘者个人对工作的理解以及是如何考虑个人与工作之间的匹配性的。 4 您认为自己在这个岗位上的竞争 优势是什么? 通过回答找到此应聘者与其他应聘人员的优势差异。 工作模式5 您平时习惯于单独工作还是团队 工作? 工作习惯与应聘者应征的工作岗位有关。通常需要经常与他人合作或接触的 岗位(如秘书、公关等)建议团队工作习惯,而技术、设计类型的岗位则相对独 立性较强。 6 在工作中您喜欢用哪种形式沟 通?您认为什么是最有效的沟通 形式? 通常面对面直接沟通的方式最为有效,与书面沟通相比,面对面沟通发生误 解的可能性较小,除非两一见面就剑拔弩张。 2

10 在过去的工作中您学习到了什 么?考察应聘者是否能够从专业成就、人际关系、组织、产品、服务等多个角度来回答问题。当谈及其从前的经历时,可测试应聘者是是否是个忠诚的、懂得尊重别人的员工。 11 您如何使自己了解业务上的最新 动态?无论什么领域,都会有大量专业资料刊登在各类刊物上。对自己的专业研究得越深入,就越需要获得新的信息来源。 13 您在工作中通常怎样分配时间?测试应聘者对时间的分配和使用习惯。 14 您未来一年内的目标是什么?如 何实现?考察应聘者是否对自己能够提出明确的目标,并有切实的行动计划;而不是“继续做好现在的工作”、“加强学习”等模糊的概念。 15 您对我们学生会以及您所应聘的 岗位有什么了解?一名态度认真的求职者往往会在面试之前通过多种渠道去了解应聘单位。如果在应聘的开始已经向应聘者进行介绍,可测试应聘者倾听的关注程度。如果事先没有向应聘者进行有关本单位的情况介绍,应聘者可以会借此机会提出了解单位的情况。主试人员在介绍完毕之后,仍可通过类似问题考察应聘者。 17 业余时间您通常用来做什么?考察应聘者是否能够平衡工作与生活之间的关系。 19 您是否愿意接受心理测试?考察应聘者是否能够坦诚相告。 20 您觉得怎样才算是成功?考察应聘者是否能够把受到赏识与做出有意义的贡献联系在一起,而且可以 正确地平衡事业与家庭之间的关系。 21 您认为做人的基本原则是什么?考察应聘者个人的行为准则和道德规范意识。 资质特性22 您如何描述自己的个性?测试应聘者的个性与招聘单位的文化、风气、行为准则、岗位特点等之间的 匹配程度。例如:外向性格在公关、市场等工作岗位更具优势,内向性格在 科研、档案等工作岗位更具优势。 23 请列举您的三大优点和三大缺 点。 应聘者是否能够坦诚相告自身的特性,并考虑其特质是否影响到此岗位的工 作及团队工作。 24 您原来的同事通常是如何评价您 的? 考察应聘者是否了解自己在他人心中的看法,并正视面临的问题。 3

我的五大银行面试经验 建行:报的是杭州,一面的时候很紧张,可还是过了(估计是因为建行重男轻女)。然后笔试也通过了(公务员行测题,很没水准的题目),二面的时候稍微不那么紧张了,问的内容也很杂,没突出什么专业性,只不过问我的最大特点和优势,我说自己耐心,细心(个人认为男生要做到这两点有点难),不过面试官好像不在乎这个的样子。一个女面试官问我星座,因为我说自己是追求完美的一个人,听到我是狮子座以后说了句:好像处女座和双鱼座才是追求完美的吧?当场无语。(期间副行长面试官的手机响了下)在我面完准备走的时候,副行长说,你知道不知道你进来的时候有人和我极力推荐你噢(展示了他的手机下),然后就是一堆这个问题,很老实地回答完毕。应该没戏了……结果数日之后,果然杭州建行被刷,后来被安排到金华分行去了。 农行:继建行之后面试的单位。笔试300人排名第87(也是很没水准的行测,居然考高中知识),面试的时候需要带一张志愿表,就是写愿意在杭州哪个地区工作,需要排序,我选的是1杭州,2萧山,3余杭,其他不考虑。面试的时候蛮紧张的,先是自我介绍,然后是12分钟回答两个问题,一个专业问题,一个社会问题,先抽签选取题号。我抽到的专业问题是: 1、银行利率和一个项目的收益率相同的情况下,你会选择把钱存银行还是去做项目。分解下,其实就是相同收益率条件下权衡风险的问题,回答不需要太多时间,但是考虑到12分钟回答两个问题,我有点牵强地把话题往自己的毕业论文“银行风险预警机制构建-基于财务分析角度”上引; 2、社会问题是进入工作单位以后你觉得哪些比较重要(大概是这样的题目,有点记不清了)?当时蛮慌的,就回答了三点,第一,责任心,第二,专业素质,第三,居安思危的理念,提升自己。其实还有很多可以说,比如处同事领导关系啦,最后因为时间的关系,说话就显得没什么条理了,杂七杂八说了一堆,还有什么和公司的发展方向达到很好的契合度什么的。面完估计也才6分钟的样子,离12分钟差远了,然后中间的行长说可以加试我一个问题么?我说可以,心想机会来了,结果行长问的是:你简历里说到跆拳道,请问你会吗?我汗,回答,当然会啦,因为自己本身给人第一印象比较文弱吧,所以会有意识地去改变什么的……然后就看到一个姐姐很灿烂地对我笑。 工行:报的是金华。笔试我觉得工行蛮有心的,前面行测,后面两篇简单的英文阅读,然后是一则扁鹊三兄弟的材料作文40分,刚好契合我的风险预警机制的毕业论文,写的很开心 ,笔试成绩出来是第一名,开心哇。面试本来是上午最后一个,后来调整到下午第一个。根据我提供的简历和工行需要我们填写的一份应聘表,问了我很多问题。包括需要我分析工行建行的业务区别,优势,特点,什么的。然后问我是专家型还是管理型人才,再问到我的特点特长什么的,我说我对财务分析,金融数理统计方面比较擅长,有个考官就说你干吗不读会计去。然后我就说会计学的是深度,金融学的是广度,我当初选金融是因为自己在广度上欠缺,需要老师点拨,会计的深度我可以靠自己来挖掘。然后那考官被我说的直点头,后面就没为难我。

华为面试笔试题目(附答案)

华为面试/笔试题目(附答案) (1)什么是预编译,何时需要预编译: 答案: 1、总是使用不经常改动的大型代码体。 2、程序由多个模块组成,所有模块都使用一组标准的包含文件和相同的编译选项。在这种情况下,可以将所有包含文件预编译为一个预编译头。 (2)char * const p char const * p const char *p 上述三个有什么区别? 答案: char * const p; //常量指针,p的值不可以修改 char const * p;//指向常量的指针,指向的常量值不可以改 const char *p; //和char const *p (3)char str1[] = "abc"; char str2[] = "abc"; const char str3[] = "abc"; const char str4[] = "abc"; const char *str5 = "abc"; const char *str6 = "abc"; char *str7 = "abc"; char *str8 = "abc"; cout < < ( str1 == str2 ) < < endl; cout < < ( str3 == str4 ) < < endl; cout < < ( str5 == str6 ) < < endl; cout < < ( str7 == str8 ) < < endl; 结果是:0 0 1 1 str1,str2,str3,str4是数组变量,它们有各自的内存空间;而str5,str6,str7,str8是指针,它们指向相同的常量区域。 (4)以下代码中的两个sizeof用法有问题吗? [C易] void UpperCase( char str[] ) // 将 str 中的小写字母转换成大写字母 { for( size_t i=0; i (Y)?(Y):(X)) //结尾没有‘;’

上海通用汽车面试、笔试经历集锦 [通用汽车]上海通用汽车(SGM): 从筛简历+笔试+面试 第一步:简历筛选(基本上是网上) 基本要求,正规本科以上学历,大学英语四级以上水平(多数岗位要求流利的口语配合,不过只是要求而已,毕竟我们大部分面对的是中国人),两年以上工作经历,团队合作能力。 这一关我不知道他们是怎么筛选简历的,因为一般来说供需比达到200:1以上,最多也就选出5倍的人参见评估,那就是说至少有97.5%的简历会被无情的淘汰掉。那么怎么保证你的简历被保留下来呢?一些硬性的东西当然是对方关心的,比如英语水平高于六级,学校比较有名,工作单位较好而且工龄长等,但是我个人认为这不是最关键的。 最关键的一点是,对方招聘人员都有比较丰富的经验,他们会从你的简历看出你的真实水平和想法。所以,简历必须是绝对真实,不得有半点吹嘘。当然也要求写得有重点,有灵魂,有理想和自信。能对自己进行恰当评价,对未来有正确的定位,会让人对你有好感,增加面试机会。 第二步:人才评估(不涉及专业知识) 这一关刷掉的人居然非常多,不是每个人都想得通的。

通过简历筛选后,下一步就是通知大家去上海通用汽车(SGM)人才评估中心参加评估。根据不同的工作大类,有稍微不一样的评估手段和题目。 1.拼图(据说叫智商测试) 观察给出的一组图形的组成规律,从6个选项中找出一个使组图完整合理。题目数量60道,时间约15分钟(有3分钟要涂答题卡,是机读卡,铅笔涂答案)。有一个细节要注意:其实很多人都做不完的,但是当评估人员叫停时一定要停,不得继续答题。否则很可能会被扣分,至少印象不会好。他们的评估是各项测试加总分并综合考虑其它因素的,我们的每一个细节都是考查点。 2.性格测试 性格倾向测试,主要通过答题了解你的性格,是否适合该类工作。 40个题目,都是些选择题,无所谓对错,选择最接近自己的选项。比如:你在人多的时候很害羞A非常正确B正确C有点正确D有点不正确E不正确F很不正确请选择一个答案。所有的题目都是类似的,你只需如实回答。也有一个细节要注意:你必须如实回答。因为有些题目带有诱惑性,会让你感觉选择此答案会比选择彼答案好。但是后边可能还会有一道题目与此相似,让你两次选择不一样!!如:你是一个很外向的人A对极B是的C 有点外向D偏内向E内向F很内向这两个题的答案如果

求职必胜银行面试经典100问 ——银行面试者必读 1、评价你在金融工作,请你找出评价单位经营状况指标的四个名词? 2、如果你乘坐飞机但延长10个小时且无人向你解释你会怎么做? 3、公司来了一位大客户你需要在电梯内向他介绍你们公司的产品你会采取什么 谋略在电梯里完成这个产品介绍? 4、如果你和一个客户谈了很长时间的合同,但他迟迟不与你签约,你会做何反 应? 5、递名片需要注意什么? 6、如果你的同事与你意见不合,你会怎样处理这个问题? 7、如果你的一位同事总喜欢向你抱怨你们公司的一些人或事,但是她的一些想 法明显是错的你会怎么处理? 8、选择一个你熟悉的金融名词,并解释一下. 9、一个老奶奶去买桃,问小贩你这桃怎样?小贩说又甜又脆,老太太转身走了, 请问这是为什么? 10、有一条小狗生病了,需要花很多钱才能治疗,但不一定能治好,如果是你, 你是治还是不治 11、请问你怎样理解哈尔滨银行“普惠金融,和谐共富”这一宗旨? 12、如果有人写匿名文件给你的上司诋毁你,你会怎么做? 13、如果你被一家公司选中,你最想关注这家公司的什么? 14、你每天到工作岗位要做的第一件事是什么? 15、你与上司在某一问题的处理方法上意见有分歧,你会怎样和上司沟通? 16、若有经验的前辈特别不习惯年轻人的新思想,你该如何应对? 17、你会如何安排会议与重要客户见面的时间? 18、当你准备了好久的方案,却只给你2分钟介绍的时间,你会怎么安排? 19、你认为商业领域中形式和内容哪个更重要? 20、想一件最近发生的令你愤怒的事情,你是怎样解决这件事情的? 21、你的某些好的想法没有得到领导的认可,你该怎么办? 22、如果你遇到一个顽固的同事,你会怎样说服他? 23、如果你朋友打电话向你倾诉他最近的苦恼,可是此时有一份很要紧的工作, 你会怎么办? 24、如果你正在开一个会议,此时你接到一个电话要求你去参加另一个会议,你 会怎么办? 25、请举个例子说明你是如何改变别人对你的看法? 26、在一次宴会中,一个朋友对你说,哈尔滨银行某营业网点ATM机出现了问 题,你打算怎么处理此事? 27、在面试中,你应该注意哪些事情? 28、名片有哪些作用?如何递名片? 29、你最讨厌什么样的上司? 30、在走路的过程中,你发现有几个人在一起对你指指点点,议论纷纷你会有什

职业技能题库&在线云笔试平台https://www.360docs.net/doc/e317874085.html, 试卷名称:Java经典面试题带答案 试卷描述:java笔试题目、招聘笔试、微信考试、在线考试 试卷链接:https://www.360docs.net/doc/e317874085.html,/store/open/paperInfo/41651 试卷限时:50分 一.单项选择题 每题分值:2.5分 是否题目乱序:是 是否选项乱序:是 是否可回溯:是 难度:中 1.[单选]Java是从()语言改进重新设计。 A.Ada B.C++ C.Pasacal D.BASIC 答案:B 2.[单选]下列语句哪一个正确() A.Java程序经编译后会产生machine code B.Java程序经编译后会产生byte code C.Java程序经编译后会产生DLL D.以上都不正确

职业技能题库&在线云笔试平台https://www.360docs.net/doc/e317874085.html, 答案:B 3.[单选]下列说法正确的有() A.class中的constructor不可省略 B.constructor必须与class同名,但方法不能与class同名 C.constructor在一个对象被new时执行 D.一个class只能定义一个constructor 答案:C 4.[单选]提供Java存取数据库能力的包是() A.java.sql B.java.awt C.https://www.360docs.net/doc/e317874085.html,ng D.java.swing 答案:A 5.[单选]下列运算符合法的是() A.&& B.<> C.if D.:= 答案:A 6.[单选]执行如下程序代码 a=0;c=0;

职业技能题库&在线云笔试平台https://www.360docs.net/doc/e317874085.html, do{ --c; a=a-1; }while(a>0); 后,C的值是() A.0 B.1 C.-1 D.死循环 答案:C 7.[单选]下列哪一种叙述是正确的() A.abstract修饰符可修饰字段、方法和类 B.抽象方法的body部分必须用一对大括号{}包住 C.声明抽象方法,大括号可有可无 D.声明抽象方法不可写出大括号 答案:D 8.[单选]下列语句正确的是() A.形式参数可被视为localvariable B.形式参数可被字段修饰符修饰 C.形式参数为方法被调用时,真正被传递的参数 D.形式参数不可以是对象

华理化工专业面试常用问题汇总 1.关于乙醇与水共沸点问题:通过简朴蒸馏酒精水溶液能否得到纯度为100%酒精。不能,乙醇与水形成横沸物,要用特殊精馏 2.合成氨转化器空时与停留时间大小比较,及各自物理意义、用途。 3.吸取塔塔高、塔径计算。 4.精馏操作中回流例如何调节。 5.精馏塔设计中哪一某些最为重要;塔板设计指标是哪些。 6.乙二醇如何制备。 EG,重要有机化工原料,重要用途是生产聚酯单体和抗冻剂,合成气直接合成法,环氧乙烷催化水合法 / 直接水合法 /甲醇二聚法7.催化剂颗粒有何特点。 不参加反映,反映先后质量、性质不变;变化了反映途径,变化了达到平衡时间,但不变化反映平衡态;具备选取性; 8雷诺数Re 物理意义。 惯性力与粘性力比值 9.普通工厂管道内气体、液体流速。 气体:8-15/15-30 液体 1-3m/s 10.U 型管内进入气泡,示数会如何变化。 增大 11.反映釜温度如何控制。 12.液泛如何观测。

气速增大至足以制止液体下流,致使液体布满填料层空隙,先是塔顶部积液,产生大量气泡,继而蔓延全塔,液体被气体带出塔顶,吸取操作完全被破坏。压降陡升 13.关于恒摩尔流假设。 在没有进料或出料填料塔段,气体或液体摩尔流率保持不变。 重要条件:组分摩尔汽化热相近,热损失、显热差不计 14.如何消除内、外扩散。 减少催化剂颗粒直径,变化催化剂内部工程构造,增长气速。 15.什么叫特殊精馏,并举例。 对于难挥发体系或相对相对挥发度接近1 物系,为变化组分沸点或相对挥发度在加入质量分离剂同步也加入能量分离剂。 萃取精馏:加入第三组分为萃取剂,变化了组分相对挥发度但不形成横沸物,从塔底排出精馏过程。 恒沸精馏:加入第三组分为横沸剂,变化了组分相对挥发度了,且与物系中某些组分形成横沸物,从塔顶排出精馏过程 加盐精馏:加入萃取剂为盐萃取精馏过程。 16.旋风分离器原理及其与离心机区别。 原理:含尘气体切向进入,运用气流速度u 形成旋转场,颗粒沿分离器壁划入进入灰斗,气体在分离器中心旋转向上,从中心管离开分离器。 17.增大回流比R,会对精馏塔操作导致何种影响。 传质推动力增大,有助于操作,但是以增大塔顶冷凝器和塔釜再沸器

I n t e l面试笔试题 This manuscript was revised by the office on December 22, 2012

1、自我介绍 2、为什么要录取你 3、你做了多少项目;有没有过失误,产品有问题了怎么查找,怎么弥补;跟上司有没 有意见不一致,怎么解决的;工作体系架构是怎么样的;讲讲跟团队合作方面的案例;你自己认为有什么优势来Intel…… 4、南北桥各自的作用 : 北桥,南桥是主板上芯片组中最重要的两块了.它们都是总线控制器.他们是总线控 制芯片.相对的来讲,北桥要比南桥更加重要.北桥连接系统总线,担负着cpu访问 内存的重任.同时连接着AGP插口,控制PCI总线,割断了系统总线和局部总线,在 这一段上速度是最快的.南桥不和CPU连接通常用来作I/O和IDE设备的控制.所 以速度比较慢.一般情况下,南桥和北桥中间是PCI总线. 南桥芯片主要负责外部设备的数据处理与传输。 北桥芯片的主要功能是数据传输与信号控制。它一方面通过前端总线与CPU交换 信号,另一方面又要与内存、AGP、南桥交换信号。 5、2、一个链表,不知道header指针,只知道其中一个节点指针,要删除这个 节点 6、: h->a->b->c->d->... 不知道h位置,只知道p指向c,要del c, 不能破坏链其他节 : 点情况! : 前移,del next : 7、3、MFC中几个macro作用 : #define (name) do_##name (x) do_x : #define (name) #@name (x) 'x' :

8、再加一些: 9、你认为一个好的Project leader应该具备那些特点 10、你认为自己有哪些自豪的地方适合Intel,技术的或者非技术的 11、PCI总线上的设备发现与资源分配的过程 计算机的接口卡一般会用到I/O端口、存储器空间、中断及DMA等计算机资源。传统ISA接口卡通过更改跳线来避免多块卡之间的资源冲突,PCI接口卡则摒弃了硬件跳线,由软件统筹分配资源,这被称为即插即用。为实现此功能,PCI协议除了可以对I/O空间、存储器空间读写外,还定义了对配置空间的读写(C/BE0~C/BE3=1010、1011)。所谓配置空间,是指映射到每块接口卡上的256字节的特殊功能寄存器。设计者事先在配置空间的指定位置写入需要申请使用的资源量,主板上电后,由PnP-Bios读取各卡的配置空间,对它们所需的资源进行统筹分配,再将分配结果写回对应的配置空间地址,完成自动配置。 12、对于Cache的认识,至少有两个面试官问了这个问题还有一下想不起来了,大家补充吧 intel笔试题 intel笔试题(技术类) 4道问答题, 1。你觉得C程序中为什么会有main(), 有没有想过 exit,return,或什么都不做都 能够让程序正常终止

银行招聘从网申到笔试面试复习常见问题复旦、人大牛人经验总结,15000人看过的 我、小陈(人民银行)、弟弟、小刘(人大)、小陆(复旦)、小王-----我们是几个考过多家银行的毕业生。把一些常见的银行招聘考试中遇见的问题回答大家。 一.何时考试? 每年10月到12月是各大银行的招考黄金期,来年3-6月也有大家密切关注。银行大多数是这样:不同银行的招聘时间不一样,同一个银行不同省份,出招聘简章、笔试的时间也不一样。建议大家去大街网、智联招聘网、中华英才网。如果有银行招聘,这些网站基本都公布。大家每隔3天去看下,避免信息遗漏(最保险的是去银行的官网。笔试时间一般是投简历资格审核通过后由银行发邮件或短信通知。 二、对英语有何要求。 一般的都要cet—4成绩大于等于425(我当初就是425 O(∩_∩)O~,毕业前考的那次cet—6成绩是458),主要是看这个银行所在地经济的经济发达地区自然要求高。如果你这次没过,你在报考的时候其实可以写过了cet—4,12月底你好好考,等面试时候需要拿出成绩单的时候,不就ok了。办法要自己想啊O(∩_∩)O~一般来说面试的时候,要把这些带过去的。 三.报名都会有笔试资格么?简历审核很严格的吗?银行考试好考么? (1)这些银行考试不要我们处报名费。全是银行自己来,你想,刷掉人还可以减少印试卷和面试安排人员的费用呢。去年我同班同学的就没通过审核,我通过了。这说明不是报了名就能去笔试的。文言文《为学》:天下事有难易乎?为之,则难者亦易矣;不为,则易者亦难矣。人之为学有难易乎?学之,则难者亦易矣;不学,则易者亦难矣。再说大四时间充裕,可以试试,弟弟是有过7个银行考试经验的考霸。最后缘定市农行。 (2)我们几个都是考过的,除了人民银行感觉难度大一点,其他的都觉得不难。 四.银行是不是一定要经济金融的? 不是的,每年招的专业很多,我是学行政管理的,建行照样过。网投也是有技巧的。经济金融类(经济学、金融学、国贸、会计、市场营销,财务、会计,统计)几乎每个银行都要。计算机、信息技术类也招的蛮多,管理学、法学、理学(数学)其次。工科的就少一点。像一些哲学、美术等则很少招,反正招聘简章到时候会写要哪些相关专业的。 五.听说银行很黑对吗? 进入社会你就发现天下乌鸦一般黑。谁都可以当乞丐,不要学历、不要靠关系。但是好工作,供小于求,人际关系自然会发挥作用,尤其是在中国,相信读了那么多年书的你不会不知道的。中国开后门是常事,进县级市、乡镇的支行竞争力稍小,公平性就好一点,靠自己的蛮多。但是有实力到哪里都是人才,是金子到哪里都会发光。我们团队的小陈,父亲是工人,母亲是熨衣店的,人家照样考上人民银行哦。 六、我想考研究生也想进银行如何选择?会不会和考研时间冲突? (1)其实考银行不要花多少时间的,我花了一个星期突击建行(学习行政管理的),弟弟考过7各银行,后面几次几乎没看书。因为考的行测几乎是小学初中语文数学,经济金融的又很基础。建行之类英语很简单,cet-4水平吧。而且进

面试笔试题(带答案) https://www.360docs.net/doc/e317874085.html,work Information Technology Company.2020YEAR

1:当你在嘈杂环境中忽然接到面试电话,你会? A:无所谓,留在原地,继续接听 B:立刻找一个比较安静的地方 C:附近没有安静的地方,请对方留下联系方式,然后迅速打过去 D:附近没有安静的地方,请对方留下联系方式,第二天再打 标准选项:B,此题考察的是情商,会表现跟人的沟通、交际能力。 2:对方要求你于某日某时到该公司面试,但并未告诉你该公司详细地址,你会? A:在电话中向对方询问公司的具体地址 B:若对方态度和善,不但会问具体地址,还会询问行车路线 C:挂断电话后才想起来,没办法,按照刚才的号码再打回去询问吧 D:挂断电话后才想起来,没关系,我上网查查去,如有好几个地址,那再打电话询问 标准选项:D,此题考察是求职者的专业素质,开拓精神,以及主观能动性。3:面试前,你是否会特地整理一下个人形象和卫生? A:不会,我对自己的形象很有信心,恩,明天打算穿那套看起来很青春的牛仔装 B:不会,我相信面试官会更看重我衣衫滥屡的外表下,那出色的才能 C:会,洗洗头发洗洗澡,以干净、清爽、利落的形象出现在面试官面前 D:说不定,看心情还有要去面试的公司,知名外企我会适当修饰以下,小公司就算了 E:会,我会洗洗头发洗洗澡,再洒点香水,画个妆,这让我更有信心 标准选项:C。此题考察的是求职者对自己整体形象的包装,通过包装可以了解一个人 的性格。 4:当你历尽千辛万苦终于赶到公司之后,你发现你比预定时间早到了半个小时,这时你会 A:直接进公司找前台,平静地联系面试人员

五百强各大行业简介+面试流程 银行业 一.招聘毕业生的银行主要有如下五类:1. 四大商业银行总行(工、农、中、建); 2. 三大政策性银行(国家进出口银行、国家开发银行、农业发展银行); 3. 城市分行(如工商银行北京分行等); 4. 中小银行(光大银行,北京工商银行等)5.外资银行(汇丰,花旗) 二. 一般说来: 1. 总行比分行要好; 2. 四大行中,待遇从高到低排名是:农、中、建、工;3. 四大行待遇比政策性银行好;4. 股性制银行的待遇最好,也最难进入,例如光大银行;5. 招聘方式一般都是一轮笔试+ 一轮多对一面试。 三.招聘流程: 1.四大商业银行总行(以中国建设银行总行为例): 1)建设银行对于研究生没有设置笔试,直接到总行进行两轮面试。 2)第一轮是多对一形式,2.5分钟自我介绍,然后每人问点问题。最后一问是一个英语问题例如为什么来建行或介绍自己家乡。 3)第二轮是一个人事主管单独见每个人,提一些问题。 4)建总行签约要预交3千保证金(报到时退还),签约5年,违约金800*未完成月数。建行的待遇,科技部门作项目的,总收入可能在4-6K/M,还常有各种奖金。宿舍最好,位置就在西单,两室一厅两人住,能住三年(以后得自己买房),建行住房公积金1400/M。2.政策性银行(以国家开发银行为例): 1)笔试:开行笔试分两部分分开考试,都是中文。第一部分是类似公务员的综合试卷,有同义、近义、反义以及词语联想等选择,有错误句的判断,有类似GRE的那种逻辑题等等。第二部分是心理测试题。例如问你觉得你在你朋友眼中会是什么样的人等等。 2)一面:作文+ 大组讨论。作文时间是1个小时;大组讨论:十二个人一组,抽号分配座位,围坐半圈,准备五分钟后开始自由发言。开行有六七人在别一边坐一排,不做任何评论只是不断地记录。 3)二面:多对一面试。 3.外资银行(以汇丰银行为例): 1)笔试:类似KPMG的英文与数学(题相似甚至相同,但是英文的)你要考虑到大家几乎都做过,所以你的准确率必须很高才可以过关。 2)第二轮简单行为面试。注意他们最强调员工忠诚度,不要随便说你一辈子不离开汇丰,要用使面试官信服的方式和理由来说话。 3)第三轮是笔试case,一大堆资料,先看问题,再理清脉络,然后关注重点部分。最后是一整天的assessment center,包括小组讨论(需要表现leadership,但切记不要aggressive)+ presentation + final interview 。 能源化工行业 一. 代表性企业: 壳牌,中国石油天然气股份有限公司,SLB(斯仑贝榭),埃克森美孚石油公司,中国石油化工股份有限公司 二. 招聘流程(以壳牌为例) 1. 通常Shell会首先散发一个复杂的表格,除了各种比较详尽的个人信息之外,还要回答五个问题。这五个问题比较广泛,而且回答起来比较麻烦,但是如果真的对Shell有点兴趣的话,这些问题最好认真回答。中英文都写会比较好,而且也是公司的要求。另外,如果公司

通信工程专业面试试题 Document number:NOCG-YUNOO-BUYTT-UU986-1986UT

通信工程专业面试试题 A: 1、收音机选台为减小信号失真,要求带宽尽可能的宽,则希望品质因数小;为抑制临近电台信号干扰,则希望品质因数大。 2、微波的波长范围:0.1mm-1m 3、计算机网络按覆盖范围分为 答:局域网、城域网、广域网。 4、变频器的任务是什么 答:变频器的作用是将不同频率的高频信号转变为同一个固定频率的中频,从而使接收机的选择性与灵敏度大为改善。 5、简述交换机和路由器的作用 答:交换机的作用可以简单的理解为将一些机器连接起来组成一个局域网。而路由器的作用在于连接不同的网段并且找到网络中数据传输最合适的路径。 6、BJT在共集级工作状态下的三个工作区域 答:饱和区:BJT的发射结和集电结均正偏; 放大区:BJT的发射结正偏,集电结反偏; 截止区:BJT的发射结和集电结均反偏。 B: 1、通信设备对电源系统的要求是 答:可靠、稳定、高效率、小型 2、数字交换机的馈电电压一般在:-48V,振铃电压:(90+15)V 3、网线颜色顺序

答:橙白橙绿白蓝蓝白绿棕白棕 4、什么情况下产生削波失真 答:功率放大器工作在过饱和状态时(即当功放的输入超出它的整个工作范围时),信号的最顶端和最底端将会产生失真,这种称之为削波失真。 5、简述负反馈对放大电路性能的影响。 答:(1)负反馈使电压放大倍数减小;(2)提高了增益的稳定性;(3)减小了非线性失真;(4)展宽了频带;(5)抑制了反馈环内的干扰和噪声。(6)对输入电阻和输出电阻有影响。 6、简述数字通信与模拟通信的优缺点 答、模拟通信优点:通过信道的信号频谱比较窄,因此信道的利用率高。 缺点:(1)传输的信号是连续的,混入噪声干扰后不易清除,即抗干扰能力差。(2)不易保密。(3)设备不易大规模集成化。 数字通信优点:(1)抗干扰能力强。(2)可靠性高。(3)由于数字信号传输采用二进制码,所以可以使用计算机对数字信号进行处理。 (4)数字通信系统可以传送各种信息,使通信系统灵活、通用,因而可以构成信号处理传送交换的现代数字通信网。 (5)数字信号易于加密处理,所以数字通信保密性强。 缺点:数字通信比模拟通信占用频带宽。 C: 1、光纤通信的三个低损耗窗口是指 答:0.85μm 1.31μm 1.55μm 2、集群移动通信系统采用的基本技术是频率共用技术,采用半双工工作方式。 3、什么是话务量、话务量的单位

银行招聘考试面试常见问题及答案 1、请你介绍一下你自己? 回答思路: 一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有。其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌,求职者要尊重面试考官,在回答每个问题之后都说一句“谢谢”,企业喜欢有礼貌的求职者。 2、你觉得你个性上最大的优点是什么? 回答思路:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在XX经过一到两年的培训及项目实战,加上实习工作,使我适合这份工作。 3、说说你最大的缺点? 回答思路: 这个问题企业问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低,企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色,但事实上,他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最后再把问题转回到优点上,突出优点的部分,企业喜欢聪明的求职者。 4、你对加班的看法? 回答思路: 实际上好多公司问这个问题,并不证明一定要加班,只是想测试你是否愿意为公司奉献。

参考回答:如果是工作需要我会义不容辞加班,我现在单身,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。但同时,我也会提高工作效率,减少不必要的加班。 5、你对薪资的要求? 回答思路:如果你对薪酬的要求太低,那显然贬低自己的能力;如果你对薪酬的要求太高,那又会显得你分量过重,公司受用不起。一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算,因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱,他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。 参考回答1:我对工资没有硬性要求,我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会,所以只要条件公平,我则不会计较太多。 参考回答2:我受过系统的软件编程的训练,不需要进行大量的培训,而且我本人也对编程特别感兴趣。因此,我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平,给我合理的薪水。 参考回答3:如果你必须自己说出具体数目,请不要说一个宽泛的范围,那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字,这样表明你已经对当今的人才市场作了调查,知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。 6、在五年的时间内,你的职业规划? 参考回答: 这是每一个应聘者都不希望被问到的问题,但是几乎每个人都会被问到,比较多的答案是“管理者”。但是近几年来,许多公司都已经建立了专门的技术途径。这些工作地位往往被称作“顾问”、“参议技师”或“高级软件工程师”等等。当然,说出其他一些你感兴趣的职位也是可以的,比如产品销售部经理,生产部经理等一些与你的专业有相关背景的工作。要知道,考官总是喜欢有进取心的应聘者,此时如果说“不知道”,或许就会使你丧失一个好机会。最普通的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照公司的管理思路发展”。 7、你朋友对你的评价? 回答思路:想从侧面了解一下你的性格及与人相处的问题。

※1、你有一个非常好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学,又可行,但你的领 导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作? ※2、在你朋友当中,有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来,如果需要协调他们之间的关系,你会如何做? ※3、你为什么要报考国家公务员(公安)? ※4、谈谈你的个人简历和家庭情况(不能透露自己的姓名)? ※5、以前我们的计划经济讲究公平,而现在的市场经济讲究效率,请你就这两点谈谈你的看法。 ※6、你刚到单位工作,找你的电话很多,你打给别人的电话也很多,有一位老同志看不过眼, 批评了你,你会怎么做? ※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做? ※8、你认为 DY是邪教吗?为什么? ※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议? ※10、工作中你难以和同事、上司相处,你该怎么办? ※11、你觉的工作后,工作的单位与你的理想有很大的距离,谈谈你的想法? ※12、你的工作计划得到了单位局长的批准,而你部门科长且不同你的计划,你给怎么处理? ※13、领导让你下乡做扶贫工作,你该怎么制定计划? ※14、谈谈你对社会腐败现象的看法? ※15、你所学的知识,工作经验与考的职位之间有什么对应性? ※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款,你怎么办? ※17、谈谈你对“有权不用,过期作废”和“为官一方,造福一方”的看法? ※18、中国已经加入 WTO,谈谈 WTO对中国的经济、政治、文化的影响? ※19、新领导如何对待前任旧领导? ※20、谈谈你对代沟的看法?如果你与领导产生代沟上的问题,你该怎么处理?

1、你参加过什么工作,有什么体会? 2、当你和领导意见有冲突时,你如何做? 3、现在我市在打造“信用宁波”,你该怎么做? 4、谈谈你过去的学习和工作,认为最出色的一件事情,具体的说? 5、你手头上有许多重要的工作,你的领导又交给你一件任务,而你没有多余的时间,你如何处理这件事情? 6、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你该怎么办? 7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车,你的同学让你买赃车,你怎么办? 8、培根说:“金钱是忠实的男仆,也是恶毒女主人”,你怎么看? 9、有人说:“腐败是经济的润滑剂”,你怎么看? 10、广西有位初一女生因受不了军训,吃洗衣粉自杀,你怎么看? 11、现在有些人收入比公务员高,有些人心理不平衡了,你怎么看? 12、现在学生在升学是摆“谢师宴”,你怎么看? 13、你去银行取钱,但是人很多,这时你会怎么做? 14、一个会议上,分成两派意见,大家争执不下,如果你是主持人,这时你会怎么做? 15、你对反腐败的问题是怎么看的? 16、如果你遇到挫折你会怎么做?、 17、你觉得现在的公务员素质怎么样,请你谈谈你的看法? 18、如果国庆节休假与加班发生了冲突,请你谈谈工作与加班问题? 19、对目前年轻人以游戏心态从事工作的看法? 公务员面试试题汇编及答案3

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