竞价主管、竞价专员岗位职责

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竞价专员岗位职责

竞价专员岗位职责

竞价专员岗位职责一、岗位职责概述竞价专员是企业竞价部门中的核心职位,重要负责订立和执行竞价策略,实现公司的营销目标和利润最大化。

竞价专员应具备良好的市场分析本领、谈判技巧和团队协作本领,同时要具备坚固结实的数字分析和数据处理本领。

二、岗位职责实在内容1.订立竞价策略–负责与市场部门、产品部门等部门合作,了解公司的营销目标和产品需求,订立适合的竞价策略。

–对各竞价平台(如百度竞价、谷歌广告等)进行监测和分析,随时调整策略,提高广告投放效果。

2.竞价广告投放–负责竞价广告的投放,包含关键词的选择、广告文案的撰写、广告位的选择等。

–监测竞价广告的投放效果,进行数据分析和优化,提高广告的点击率和转化率。

3.竞价预算管理–依据公司的营销预算,订立竞价广告的投放预算,并进行预算掌控和监测。

–针对不同广告渠道和产品,合理调配预算,提高竞价广告的投放效果。

4.竞价数据分析–负责竞价广告的数据分析和报表制作,供应有关竞价广告效果的数据和报告。

–针对不同的广告渠道和关键词,分析其投放效果,为优化竞价广告供应依据。

5.竞争对手分析–对竞争对手的广告投放情况进行调研和分析,了解竞争对手的竞价策略和广告效果。

–依据竞争对手的情报,调整竞价策略,提高公司的竞价广告竞争力。

6.团队协作–与市场部门、产品部门等部门紧密搭配,了解产品的特点和市场的需求,订立竞价策略。

–与数据分析师、广告文案师等团队成员紧密合作,进行数据分析和广告投放。

三、管理标准1.熟识竞价平台–对各种竞价平台和工具的特点和使用方法有较深入的了解。

–定时关注竞价平台的更新和变动,及时掌握相关知识,提高本身的竞价操作本领。

2.数据分析本领–具备良好的数字分析和数据处理本领,娴熟使用Excel等数据分析工具。

–能够从大量数据中准确抽象和汇总信息,供应有针对性的数据分析和建议。

3.良好的沟通和协作本领–能够与各部门紧密合作,了解产品需求和市场动态。

–具备出色的书面和口头表达本领,能够清楚地转达竞价策略和广告效果。

竞价岗位职责职位要求

竞价岗位职责职位要求

竞价岗位职责职位要求竞价岗位是一个在数字营销领域非常重要的职位。

以下是竞价岗位的一般职责:1.制定竞价策略:负责制定和执行竞价策略,包括确定关键字、投放时间和预算等,并确保竞价活动与整体营销目标一致。

2.管理竞价账户:负责管理竞价账户,包括创建和优化广告系列、设置出价策略和监测广告性能等。

3.关键字研究:进行关键字研究,确定与产品或服务相关的关键字,以提高广告展示的准确性和点击率。

4.撰写广告文案:根据关键字和目标受众编写吸引人的广告文案,以吸引用户点击广告并提高转化率。

5.监测竞价竞争对手:跟踪和监测竞争对手的竞价活动,包括关键字选择和出价策略等,以便及时调整自己的竞价策略。

6.数据分析和报告:负责使用竞价平台的数据分析工具,监测广告的性能,制作并呈现有关竞价活动的数据报告,为团队提供有效的决策依据。

7.竞价预算管理:管理竞价活动的预算,确保预算的合理分配和最大化利用,并监测和优化广告投放效果。

8. 跟进和优化广告系列:定期检查广告系列的性能,分析数据并根据结果调整关键字、出价等策略,以提高广告的效果和ROI(Return on Investment)。

9.与团队合作:与其他相关团队合作,包括市场营销团队、创意团队和数据团队,共同制定和执行整体数字营销策略。

10.竞价趋势研究:了解竞价市场的最新趋势和技术,保持行业领先地位,并提供创新的竞价解决方案。

1. 教育背景:通常要求本科学历,例如市场营销、传媒、统计学等相关专业。

一些公司可能还要求相关行业的证书,如Google Ads或百度竞价认证等。

2. 熟悉竞价平台:熟悉主流竞价平台,如Google Ads、百度竞价等,并了解其操作流程和功能。

3.数字营销知识:熟悉数字营销的基本概念和流程,了解引擎优化(SEO)、社交媒体营销、内容营销等相关技术和策略。

4.数据分析能力:具备良好的数据分析和解读能力,熟悉使用数据分析工具和报告制作软件,能够对广告性能进行准确评估和优化。

招聘竞价专员岗位职责

招聘竞价专员岗位职责

招聘竞价专员岗位职责
竞价专员是指负责进行搜索引擎竞价投放的专业人员,主要职责如下:
1. 建立竞价投放策略:与营销团队和客户沟通,根据公司的业务目标和竞争对手情况,制定搜索引擎竞价投放计划和策略,包括关键词选择、定位群体、投放渠道、付费方式等。

2. 管理竞价账户:创建和管理公司竞价账户,如Google AdWords、Bing Ads等,保持账户有效性和管理账户预算,定期对账户进行维护、调整和优化,确保投放效果。

3. 竞价关键词研究:对竞争对手关键词排名、竞争情况、搜索量和趋势进行研究,确定投放的关键词及关键词组合,设定合理的竞价价格和出价策略,提高投放效果和ROI。

4. 竞价广告撰写:根据关键词和投放渠道,制作有效的竞价广告,进行文案撰写和排版设计,改进广告的CTR和转化率。

5. 统计数据分析:定期收集竞价账户数据,进行数据分析和报告撰写,包括CTR、转化率、ROI等指标分析,通过数据优化广告投放效果,提高交易量和回报率。

6. SEO优化:对网站进行SEO优化,提高网站自然排名,同时结合竞价投放策略,进一步提高网站的流量和转化率。

7. 竞价投放策略改进:根据竞价投放效果随时调整和改进竞价投放策略,定期与营销团队和客户交流,提供改进建议和意见。

竞价专员在公司的竞争策略中起着至关重要的作用,需要具备敏锐的市场洞察力和卓越的数据分析能力,能制定出有效的竞价策
略和维护投放账户。

同时,还需要关注市场趋势,了解竞争对手情况,不断改进投放策略,提升公司的竞争力。

竞价主管、竞价专员岗位职责

竞价主管、竞价专员岗位职责
岗位职责:
使用表单或文档


职责表述:负责推广账户的管理,分析工作,有效提高账户的对话量,到诊量
《负责账户每日、每周分析报表》
《负责账户竞价消费表》
《每日工作结果统计表》
1、完成每天常规工作(添加关键词创意30个,调整有效关键词50个);
2、负责网站的推广、账户后台的管理和数据统计分析工作;
3、关键词的效果跟踪与统计分析,广告创意效果跟踪与竞价转换的统计;
4、配合,协调各部门工作项目,工作进度;
5、配合总监制定适合竞价部工作的流程及制度,做好招聘、培训、绩效考核、员工关系与绩效评鉴等工作;
6、依据竞价部人员架构,搭建合理的竞价部人员体系,促进良性的竞价工作激励机制。
7、与咨询部门做好沟通,了解咨询量来院,实时做好关键词、标题、创意等调整,提高咨询量的质量和转化率;
《周,月、季账户分析报表》
《竞价部每日工作汇总表》
1根据科室整体战略目标和发展方向制定竞价投放方案,经总监批准后组织实施;
2 每天根据媒体数据分析表进行关键词质量度修改,调整工作,保证每日竞价账户的正常运行;
3 制定每周竞价工作项目计划(每周需完成的工作进度);
4 月对比,周对比等常规数据报表分析工作;
2、完成自身负责账户的统计,分析工作,能对所负责的账户做出规划方向,合理建议等;
3、完成日常工作进度,做好每日、每周自身负责账户数据统计工作;
4、所负责账户的关键词搜集、整理,以及分析关键词的行业价值;
5、编写关键词广告标题,描述创意,以及广告的上架工作;
6、配合部门主管,制定科室竞价推广方案及执行工作。
4、关键词投入产出比跟踪、统计每日的消费、流量,并优选关键词;
5、实时关注广告效果报告,根据相应的搜索引擎、同行竞价排名进行实时调价;

SEM百度竞价专员岗位职责

SEM百度竞价专员岗位职责

SEM百度竞价专员岗位职责
SEM百度竞价专员岗位职责:
SEM百度竞价专员是数字营销团队的一份子,负责利用百度竞价工具,为公司推广产品和服务,并提高品牌知名度和用户体验。

岗位职责如下:
1.负责百度竞价广告账户的管理和维护
开设竞价广告账户、创建广告创意、定位关键词、创建投放计划、设定出价及预算、跟进广告投放效果、对竞价广告进行调整和优化等。

2.竞价广告投放
实施竞价广告的投放,为公司推广商品和服务,提高品牌知名度,通过竞价结果来分析竞价广告的投放效果。

3.监视竞价竞争对手的情况
了解竞争对手的竞价情况、调整竞价广告的投放策略,保持竞价优势。

4.创建并维护自然搜排名,提升企业自然流量
在后台修改网站的标题标签和描述,对于网站的内链和外链做出优化和调整,提高自然搜排名的优化策略。

5.数据分析和报告撰写
监控广告投放效果、数据分析,并根据数据定期撰写、调整投放计划、评估广告投放效果,制定对策。

任职要求:
1.具备1年以上SEM推广经验
2.熟悉百度竞价工具,熟练使用竞价工具
3.具备基本的SEO知识,了解网络营销
4.掌握广告投放排期和调整
5.具备良好的分析和数据处理能力
6.具备优秀的沟通和协调能力,能够独立完成工作
7.优先考虑有案例经验的岗位应聘者。

竞价主管的岗位职责

竞价主管的岗位职责

竞价主管的岗位职责概述竞价主管是负责制定和执行竞价策略的专业人员。

他们根据市场需求和产品定位,通过竞价广告等手段提高公司在搜索引擎和其他广告平台上的曝光度,以吸引更多的潜在客户和增加销售额。

竞价主管必须具备市场分析、数据分析和竞争观察的能力,以便制定有效的竞价计划并持续优化。

岗位职责1. 竞价策略制定竞价主管负责制定公司的竞价策略,包括确定关键词、广告预算和投放平台,并根据市场趋势和竞争情况进行调整。

他们需要与营销团队和产品团队密切合作,了解公司的市场定位和营销目标,为公司的产品和服务选择最适合的广告方式。

2. 关键词研究与选择竞价主管负责对潜在客户的搜索行为进行研究,以确定他们在搜索引擎上使用的关键词。

他们需要使用关键词工具和分析软件,监测竞争对手的关键词选择,并分析竞价效果。

根据这些数据,竞价主管将制定关键词竞价计划,优化广告投放效果。

3. 广告创意策划竞价主管负责创作吸引人的广告文案和设计吸引人的广告图像。

他们需要了解目标受众的需求和兴趣,并根据这些信息制定有效的广告内容。

他们还需要与设计团队和营销团队紧密合作,确保广告文案和图像符合公司的品牌形象和营销目标。

4. 竞价广告投放竞价主管负责选择投放平台并制定竞价广告投放计划。

他们需要根据数据分析和市场观察,选择最适合的广告平台,并确定投放时间和预算。

竞价主管需要对广告投放效果进行监测和分析,及时调整投放策略,以提升广告的点击率和转化率。

5. 数据分析与报告竞价主管负责对竞价广告的投放效果进行数据分析,并生成详细报告。

他们需要监测广告的点击率、转化率和投资回报率等指标,并与营销团队和产品团队共享报告结果。

竞价主管还需要对竞争对手的广告策略和市场趋势进行定期分析,提出改进建议。

6. 竞价策略优化竞价主管需要不断优化竞价策略,提高广告投放效果和投资回报率。

他们需要根据市场反馈和数据分析,调整关键词选择、投放平台和广告内容,并持续监测竞争对手的广告活动。

竞价岗位职责职位要求

竞价岗位职责职位要求

竞价岗位职责职位要求
竞价岗位职责:
1. 负责公司竞价广告投放,包括Google AdWords、百度竞价、360竞价等。

2. 对广告投放效果进行数据分析,根据数据结果调整竞价策略,提高广告投放效果。

3. 制定竞价广告投放计划、广告文案、图像设计等,配合运营、设计、市场等团队完成广告投放。

4. 维护并对外协调竞价广告平台,通过协调平台资源、调整竞
价策略、优化广告投放效果,提高广告ROI。

5. 跟进竞价广告投放效果,实时监控投放数据,分析和评估效果,提出优化建议并实施。

6. 同时跟进各大搜索引擎的竞价广告政策,及时了解网络广告
流行趋势,竞品策略等信息。

职位要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、计算机科学、统计学、管理学
或相关专业毕业;
2. 具有2年以上竞价广告运营经验,熟悉Google AdWords、
百度竞价、360竞价等广告竞价平台的操作;
3. 熟练掌握数据分析工具,如Excel等,熟练掌握Google Analytics等数据监控工具;
4. 具备良好的沟通能力和协调能力,能够协调内部和外部资源,提高工作效率;
5. 拥有结果导向和执行力,有分析,研究和解决问题的能力,具备团队合作精神。

6. 具备较强的英语读写能力,可独立处理英文资料。

竞价岗位职责

竞价岗位职责

竞价岗位职责
竞价岗位职责,通常指的是互联网广告领域中的竞价专员、竞价主管等职位。

以下是一个大致的职责描述:
1.设计并执行有效的竞价广告策略,负责招投标过程,监控互联网广告投放效果并不断优化。

2.研究关键词及其竞争情况,选择合适的竞价渠道、投放时间和推广方式,提高竞价广告的转化率。

3.分析竞价广告运营数据,包括竞价广告点击率、转化率、广告费用等,不断改进竞价广告投放效果,提高ROI。

4.管理竞价广告团队,包括工作分配、培训和绩效考核等,确保团队能够高效地完成工作任务。

5.协调和沟通与广告投放相关的各方(包括客户、广告代理商等),保证竞价广告投放的顺利进行。

6.关注行业动态、竞争对手及用户行为等方面的信息,及时调整竞价广告策略,保持竞争力。

需要指出的是,随着互联网广告行业的发展,竞价岗位的职责范围也在不断扩大和变化,因此具体职责还需要根据公司和岗位以及具体行业需求进行调整。

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4、关键词投入产出比跟踪、统计每日的消费、流量,并优选关键词;
5、实时关注广告效果报告,根据相应的搜索引擎、同行竞价排名进行实时调价;
6、配合部门主管,制定科室竞价推广方案及执行工作。
4、配合,协调各部门工作项目,工作进度;
5、配合总监制定适合竞价部工作的流程及制度,做好招聘、培训、绩效考核、员工关系与绩效评鉴等工作;
6、依据竞价部人员架构,搭建合理的竞价部人员体系,促进良性的竞价工作激励机制。
7、与咨询部门做好沟通,了解咨询量来院,实时做好关键词、标题、创意等调整,提高咨询量的质量和转化率;
岗位职责:
使用表单或文档


职责表述:负责推广账户的管理,分析工作,有效提高账户的对话量,到诊量
《负责账户每日、每周分析报表》
《负责账户竞价消费表》
《每日工作结果统计表》
1、完成每天常规工作(添加关键词创意30个,调整有效关键词50个);
2、负责网站的推广、账户后台的管理和数据统计分析工作;
3、关键词的效果跟踪与统计分析,广告创意效果跟踪与竞价转换的统计;
《周,月、季账户分析报表》
《竞价部每日工作汇总表》
1根据科室整体战略目标和发展方向制定竞价投放方案,经总监批准后组织实施;
2 每天根据媒体数据分析表进行关键词质量度修改,调整工作,保证每日竞价账户的完成的工作进度);
4 月对比,周对比等常规数据报表分析工作;
5部门绩效考核数据的收集、整理、分析,根据部门绩效考核结果进行利益分配;
6、制定完善培训管理制度和流程,定期培训员工专业知识。
竞价专员岗位职责
岗位名称
竞价专员
所在部门
网络部
直接上级
竞价主管
职系
专员
本职工作:
1、根据科室竞价投放计划,完成部门主管分配的工作;
2、做好自身竞价账户的计划、单元、创意、链接、着陆页等;
2、完成自身负责账户的统计,分析工作,能对所负责的账户做出规划方向,合理建议等;
3、完成日常工作进度,做好每日、每周自身负责账户数据统计工作;
4、所负责账户的关键词搜集、整理,以及分析关键词的行业价值;
5、编写关键词广告标题,描述创意,以及广告的上架工作;
6、配合部门主管,制定科室竞价推广方案及执行工作。
8、监控每日的关键词排名、创意的撰写、着陆页链接等问题;
9、及时为外推人员、优化人员、编辑人员等提供有效关键词,配合做好基础工作;
10、完成医院、总监交办的其它事务。
岗位职责:
使用表单或文档


职责总述:整体竞价投放方向、数据分析、提高科室对话量、到诊量
《竞价部各岗位职责表》
《竞价岗位绩效考核表》
《竞价消费统计表》
竞价主管岗位职责
岗位名称
竞价主管
所在部门
网络部
直接上级
网络运营总监
职系
竞价管理
本职工作:
1、在院领导和总监带领下,依据公司网络运营目标,制定竞价投放策略;
2、负责把控竞价各个渠道的推广方向,根据各类推广渠道制定调整方案;
3、负责收集、分析周、月、季、年竞价数据报表,上报总监,并且根据报表数据做竞价推广方案;
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