保洁服务合同(模板)

保洁服务承包合同甲方：中检普泰检验检测有限公司地址：甘肃省白银市白银区兰包路333号乙方：地址：经甲乙双方友好协商，根据平等互利原则，就乙方承包甲方公司内保洁服务工作特签订本协议：一、服务期限及费用：1、服务期限：年月日起至年月日。

2、保洁服务费:3、保洁费及其他项目支付方式：结算方式为月结，并在甲方验收当月工作合格后方能结算。

乙方次月5日前提供上月服务费增值税专用给甲方后，甲方在收到乙方发票后35日内付款给乙方。

乙方账户信息：户名：帐号：开户行：4、保洁人员要求：4.1保洁员年龄应在18——45岁、身体健康。

4.2必须持食品卫生行业健康证（有效期：年月日起至年月日），乙方提供食品行业健康证件复印件给甲方留存。

进入甲方公司内必须身穿乙方工作服作业（标注乙方公司名称）。

乙方应当保证进入甲方作业场所的人员拥有健康证，并在证件有效期满前1个月内将最新证件提供甲方，复印件甲方留存，否则甲方有权解除合同。

4.3乙方应当为其保洁人员投保每人不低于80万元的人身意外商业保险费用（保险时间：年月日起至年月日）,投保保单留甲方留存备案，如乙方未依要求投保，所产生的后果一律由乙方承担，且甲方有权拒绝支付保洁费。

二、保洁服务标准：1、保洁形式为日常保洁，保洁时间为：每周一到每周六上午：07 :30——11:30下午13:00——17:00，每天保洁时间为8小时（在8小时工作时间内甲方有权调整8小时具体保洁时间）。

2、服务地点：甲方规定区域，办公楼所有露天路面、厕所、行政办公区、洗手间等。

3、保洁标准按甲方规定要求执行。

三、甲乙双方的权利和义务：1、甲方的权利和义务：（1）甲方对乙方保洁情况进行监督、检查。

如发现有不符合标准之处，有权责令乙方保洁人员随时进行整改。

若不及时整改，甲方有权要求乙方更换保洁人员，给甲方造成损失的乙方应当承担赔偿责任。

若乙方提供的保洁服务严重不符合甲方规定，甲方有权解除合同。

（2）甲方无偿为乙方保洁人员提供必要的用水、用电、提供保洁工存放地点具和乙方保洁人员更换工作服所需场所。

2、乙方的权利和义务：（1）乙方应严格完成所承包的甲方各项保洁工作，并对乙方人员在工作过程中所发生的任何事故承担全部责任。

（2）对进入甲方公司内工作的乙方保洁人员，要求其遵守甲方相关规定。

（3）乙方为完成保洁服务而提供的保洁人员是乙方的工作人员，乙方工作人员的各项工资、保险福利待遇由乙方自行支付其员工。

乙方工作人员与乙方发生的劳动纠纷由乙方自行解决，与甲方无关。

（4）乙方在提供服务期间，除因甲方过错导致外，发生的任何意外事件均由乙方自行解决，与甲方无关。

（5）乙方必须遵守《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，保障其人员合理的休假、社会保险及劳保福利等。

四、违约责任：1、若乙方未与其员工签订合同及缴纳保险，则所产生的风险由乙方承担，且甲方有权单方解除合同并要求乙方支付甲方发现该事由当月承包费用20%的违约金。

2、甲方每日对乙方的工作进行监督、检查，在正常环境或合理情况下，如果乙方的工作不符合合同规定的要求，乙方在收到通知后的次日内仍未改善的，甲方有权扣除乙方当月承包费用的1%。

如果乙方在收到通知后的3天内仍不加理会或不做出改善的，甲方有权单方解除合同，已产生的承包费用由甲方按合同规定支付乙方。

3、若因乙方保洁人员没有遵守甲方公司内的各项规定而给甲方造成的损失，由乙方承担赔偿责任。

4、乙方应于本合同签订前7日内向甲方缴纳合同履约保证金 5000元（大写：伍仟元），乙方存在违约行为的，甲方有权选择直接在履约保证金中予以扣除或在当月服务费中扣除。

其中履约保证金扣除后乙方应及时补足；合同期满后，乙方无违约行为的，甲方无息退还乙方。

5、乙方无正当理由不得无故提前终止和解除合同，否则应向甲方支付违约金。

（违约方承担当月保洁服务费用总额的100%赔偿责任）。

6、甲方不得无故拒绝或拖延支付乙方服务费用，迟延支付的，乙方有权要求甲方支付按照银行同期贷款利率产生的利息。

五、合同争议解决方式：本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决，协商不成，可起诉到甲方所在地法院解决。

六、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

七、本协议一式3份，甲方执2份、乙方执1份，自甲乙双方加盖公章后生效。

八、本合同附件共计2份。

合同附件与合同具同等法律效力，合同附件明细如下：附件1：保洁岗位职责附件2：卫生清洁检查表甲方（公章）：乙方（公章）：签约代表：签约代表：日期：日期：附件一：保洁岗位职责人数：为完成合同约定的保洁服务，乙方安排保洁服务员（女性）工作人数量：2人（可依甲方根据实际工作需要增减保洁员人数，乙方应当执行）。

目的：保证公司内各保洁工作区域整洁干净，保洁管理有序一、工作区域划分：1、外围：7:30前完成清扫，工作时间内保持干净整洁，做到区域内地面无杂物、纸屑等卫生死角。

2、办公楼：7:30前完成清扫，工作时间内保持干净整洁，做到办公楼地面无杂物、纸屑。

天花板干净整洁，卫生间地面和洗手池台面、洁具无污垢。

及时开关工作区域内电灯、排风扇，做到下班后无水电能源浪费。

4、绿化：3-11月从保洁员岗位人员负责维护公司所有绿化区域，做到草坪、树木生长旺盛，按时修剪，浇水，施肥维护。

二、领班岗位职责：1、监督执行公司各项规章制度，检查保洁员仪容仪表、到岗情况，考核评估记录，负责工作的分配，发现问题及时处理。

2、随时检查所属员工的工作状况，及时调整各种工具、人力的配置，编制人员安排，清洁用品供应计划，减少损耗、控制开支，指导员工工作，关心员工生活，增强凝聚力。

3、协助处理涉内外纠纷、投诉，每日完成工作记录的填写及交接班工作。

4、完成甲方交办的其他任务。

三、保洁员岗位职责：1、接受管理，服从领导指挥，按规定保质保量完成日常工作，遵守甲方规章制度。

2、工作时间精神振作、举止端庄，工作态度不卑不亢。

不倚墙靠物，不袖手、背手、插手。

3、不迟到、不早退、遇到风雨天气，提前15分钟到岗。

4、清扫甲方任何区域、办公室清洁不得私自传带文件。

5、服从甲方总务人员安排，对有争议的安排先服从后申报，不得擅自离岗。

6、上班不准吸烟、酗酒、会客、聊天。

7、拾捡物品，按规定上交，不得私自占用。

8、工服整齐、不吃异味食品、不用有怪味的化妆品。

9、有礼貌，热情帮助有需要的甲方员工和甲方来访客人。

10、对甲方内部地形、管理方式、客户电话、名称不外传。

12、遇突发事件，不慌不乱、注意安全、保证自身安全和客户安全后按程序处理。

四、保洁物品领用、使用制度1、所有保洁工具及易耗品由乙方提供，自行管控。

2、洗手间纸巾由甲方提供，乙方保洁人员每周一至办公室领取。

五、保洁员考勤制度1、严格执行作息时间表（7:30—11:30 13:00—17:00），甲方可以调整保洁工作时间。

2、保洁员上下班进行门禁刷指纹卡。

3、按规定上下班，不得无故迟到、早退，如有迟到早退将均按有关规定进行处罚。

六、安全操作规程1、树立“安全第一”的思想，确保安全操作。

2、在超过2米高处操作时，必须双脚踏在梯子上，不得单脚踏在梯子上，以免摔伤。

3、使用电气设备不得用湿手接触电源插座，以免触电。

不会使用的机器设备，不得私自开动机器，以免发生以外事故。

4、不得私自拨动甲方任何机器设备开关，以免发生故障。

5、应严格遵守防火制度，不得在甲方公司内内动用明火，以免发生火灾。

6、在工作与安全发生矛盾时，应先服从安全，以安全为重，同时向领班及甲方办公室人员报告。

7、室外人员在推垃圾车、上垃圾时，应小心操作，以免伤及身体及行人。

七、异常事件（天气）处理方法1、下雨或下雪时，保洁员应在大厅出入口放置踏垫，防止过往人员滑倒，每周定期对踏垫清洗晾干。

2、雨停（雪停、大风天）后及时清扫公司内外围的积水（积雪），保证地面不得有垃圾、积水（积雪）等杂物、公司内内地面及时拖洗，不留有脚印、货物搬运痕迹。

3、如公司内有突发事件发生，保洁人员勿慌勿乱，在部门主管的领导下，及时有效的做好公司内清洁，保证厂内整洁干净。

八、保洁员仪表仪容标准1、头发要整洁，不准留奇异发式、染黑色以外的头发。

不准戴多余首饰（结婚戒指除外）。

2、服装常换、保持干净整洁。

不准纹身，不留长指甲，不染指甲。

3、皮鞋干净光亮，常上油，不准在上班时间吃食品，4、上岗必须按规定着工装，保持整齐。

上衣扣子扣好，不挽袖，胸牌端正，脚穿黑色布鞋或皮鞋。

5、在环境较差的场所工作，不许裸露（不许裸露四肢）。

6、礼貌用语：（1）与人交谈先说“您好”。

（2）要求对方时应先说“请”，结束问话时说“谢谢”失误时一定要说“对不起”。

（3）给对方添麻烦时说“对不起”。

（4）对本公司领导在每天第一次见面城“您早、您好”前面加上xxx总经理或。

7、遇到总经理时身边有客人不要招呼，停留原地、等领导过去后，再干自己的工作。

8、工作中的“五个一样”：（1）在公司内上岗与下岗一样；（2）平时工作与假日工作一样；（3）检查与不检查一样（4）白班与加班一样（5）领导在与不在一样9、乙方工作职责：遵守甲方管理规章制度，节约甲方提供的清洁用品（包括水电）。

甲方有权检查保洁用品使用情况，若有浪费及私自扣留现象，甲方有权要求乙方承担赔偿责任，赔偿标准依甲方规定。

附件二：公司卫生日检查表检查日期：年月日1、每日09：00检查，下午15：00复查，合格以“√”表示。