2020残疾人劳动合同书(合同范本)
残疾人劳动合同正式版6篇
残疾人劳动合同正式版6篇篇1残疾人劳动合同第一条为了保障残疾人的劳动权益，加强对残疾人的保护和扶持，根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，制定本劳动合同。
第二条本合同为残疾人与用人单位之间签订的劳动合同，受到中华人民共和国法律的保护。
第三条本合同所称残疾人，是指符合中国残疾人保障法第二条规定的范围的人员。
第四条用人单位应当尊重残疾人的人格尊严，保护残疾人的合法权益，提供平等的工作机会，并根据残疾人的特点和能力合理安排工作内容和工作环境。
第五条用人单位应当根据残疾人的残疾程度以及能力，确定其工作岗位、工作内容和工作量，确保工作能够顺利进行；对于需要特殊关照或者辅助的残疾人，用人单位应当予以照顾和支持。
第六条残疾人与用人单位应当依法签订书面劳动合同，明确劳动关系、工资待遇、工作内容、工作时间等关键条款，确保各项权益受到法律保护。
第七条用人单位应当对残疾人进行工作技能培训，提升其工作能力和专业技能，确保其在工作岗位上胜任，并适应社会发展的要求。
第八条用人单位应当在每月规定日期向残疾人发放工资，并按照政府规定足额缴纳社会保险等福利待遇。
第九条残疾人在工作过程中，有权要求用人单位提供必要的劳动保护措施，确保工作安全和身体健康；有权拒绝超时工作和违法强制劳动。
第十条用人单位不得歧视残疾人，不得随意解除劳动合同，不得降低或者终止对残疾人的工资待遇及其他福利。
第十一条本合同自签署日起生效，至劳动合同约定期限届满时终止。
其中任何一方有违约行为的，另一方有权解除合同。
第十二条对于未尽事宜，双方可协商一致，并书面签署补充协议，作为劳动合同的附件。
用人单位（盖章）：残疾人（签字）：日期：以上是《残疾人劳动合同》的正式版，希望各用人单位和残疾人能够严格遵守劳动法律法规，共同维护残疾人的劳动权益，促进残疾人的就业和社会融合。
篇2残疾人劳动合同正式版第一条乙方雇用方甲方（以下简称“甲方”）：单位名称：地址：法定代表人：联系电话：统一社会信用代码：乙方（以下简称“乙方”）：姓名：性别：出生日期：身份证号码：联系地址：联系电话：第二条劳动合同期限本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止。
残疾人劳动合同模板3篇
残疾人劳动合同模板3篇篇1残疾人劳动合同模板甲方：（雇主姓名）乙方：（残疾人姓名）鉴于：1. 乙方为一名残疾人，愿意在甲方公司就业并履行相应的工作职责；2. 甲、乙双方均按照《劳动法》和相关法律法规的规定，就双方的权利和义务达成如下协议，以明确甲乙双方在劳动关系中的权益关系。
一、工作内容1. 乙方将根据甲方的安排和要求，担任（具体职位）工作，履行相关的工作职责。
2. 乙方应当按照公司的规章制度和工作安排，认真履行工作职责，完成工作任务。
二、工作时间1. 工作时间为每周（具体天数）天，每天工作时间为（具体时间）。
2. 如有特殊情况需要加班，甲乙双方可以另行协商确定加班补偿方案。
三、工资待遇1. 乙方的工资由甲方按照相关规定支付，支付方式为（具体支付方式）。
2. 工资将于每月的（具体日期）发放。
四、劳动保护1. 甲方应当提供适宜的工作环境和工具，确保乙方的工作和生活安全。
2. 如乙方在工作过程中受伤或患病，甲方将提供必要的医疗救助和工伤赔偿。
五、保密义务1. 乙方在工作期间可能接触到公司的商业秘密，乙方应当保守商业秘密，不得擅自泄露。
六、终止协议1. 协议期限为（具体期限），双方在协议期满前30天应当提前通知对方。
2. 若乙方违反公司规章制度或履行工作职责的情况下，甲方有权终止合同。
七、其他事项1. 本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：签订日期：篇2残疾人是社会的弱势群体，应该得到特殊的保护和关爱。
在劳动合同方面，残疾人也有自己应该遵守的规定和权利。
下面是一份关于残疾人劳动合同模板的文档，供参考。
残疾人劳动合同甲方（雇主）：____________乙方（劳动者）：____________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规，为明确双方的权利和义务，特订立本劳动合同。
一、工作岗位及工作内容1. 甲方将聘用乙方担任__________岗位，主要工作内容为____________。
残疾人劳动合同范本5篇
残疾人劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1残疾人劳动合同范本甲方：（单位名称）法定代表人：（姓名）地址：电话：统一社会信用代码：乙方：（姓名）性别：男/女出生年月：年月日身份证号码：户籍所在地：（地址）鉴于：甲方雇用乙方，乙方愿意为甲方工作，并在此基础上，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚信的原则，遵循国家和地方有关法律法规，经过友好协商，就乙方在甲方单位工作的具体事项达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方应按照甲方的要求，在规定的工作时间内，认真履行工作职责。
乙方应遵守甲方的规章制度，服从上级安排。
1.2 乙方的工作内容包括（具体列出工作内容）。
第二条工作时间和地点2.1 乙方应按照劳动法规定的工作时间，正常工作、学习。
在必要时，乙方应根据工作需要适量延长工作时间。
2.2 乙方的工作地点为甲方所在单位，如果需要调整工作地点，甲乙腹膜应提前协商并达成一致意见。
第三条工资和福利3.1 乙方的工资待遇为（具体规定）。
3.2 乙方在甲方工作期间，可享受甲方提供的相应福利待遇，具体包括（列举福利待遇）。
第四条保密义务4.1 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给未经授权的人员，不得用于个人或他人利益。
4.2 乙方在离开甲方单位后，应当归还所有与甲方工作相关的资料、器具等。
第五条绩效评估5.1 甲方会定期进行乙方的绩效评估，根据乙方的工作表现，进行奖惩。
5.2 乙方应认真对待绩效评估，提高工作质量，增进工作效率。
第六条劳动保护6.1 甲方应保障乙方的劳动权益，确保乙方的工作环境符合国家安全卫生标准。
6.2 乙方应遵守甲方的安全生产规定，严格遵守作业操作流程，确保人身和财产安全。
第七条特别约定7.1 本合同经签订后生效，有效期至（具体时间）年月日止，双方协商一致后可延期。
7.2 乙方离职时，应提前（具体时间）天向甲方单位提交书面辞职申请，不得擅自离职。
第八条违约责任8.1 若乙方违反本合同的规定，经甲方提出书面警告仍不改正的，甲方有权解除合同，并无需支付给乙方任何违约金。
残疾人劳动合同范本3篇
残疾人劳动合同范本3篇篇一残疾人劳动合同范本甲方（用人单位）：名称：______________________法定代表人：________________地址：____________________联系电话：________________乙方（残疾人职工）：姓名：____________________性别：____________________身份证号码：________________联系地址：________________联系电话：________________根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》和其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。
一、劳动合同期限1. 本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2. 工作地点：_______________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
2. 甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
2. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
六、劳动保护和工作条件1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
残疾人劳动合同正规版6篇
残疾人劳动合同正规版6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1残疾人劳动合同正规版第一章总则第一条为了依法保障残疾人员的合法权益，建立规范的劳动关系，制定本劳动合同。
第二条本合同适用于残疾人员与用人单位建立的劳动关系。
第三条残疾人员劳动合同应当遵循平等自愿、公平交易、诚实守信的原则，依法订立合同。
第四条本合同由残疾人员与用人单位按照平等协商的原则自行订立，不得违反法律、法规。
第五条用人单位应当遵循国家相关法律规定，优先招用残疾人员，并提供相应的工作环境和条件。
第六条本合同经双方签字盖章后生效，适用法律规定。
第二章合同期限第七条残疾人员与用人单位签订劳动合同的期限由双方约定，固定期限合同不得超过三年。
第八条合同期限届满，可续签，续签劳动合同应取得双方同意，适用法律规定。
第九条未定期合同的处理：（一）合同未约定期限的，视为未定期合同；（二）未定期合同期间，任何一方都可以提出解除合同；（三）解除合同需要提前七天书面通知对方。
第三章劳动报酬第十条用人单位应当按照国家规定支付残疾人员合理的劳动报酬。
第十一条残疾人员的劳动报酬应当不低于当地最低工资标准。
第四章工作时间和休假第十二条残疾人员的工作时间不得超过法定工作时间，加班工资按照国家规定支付。
第十三条残疾人员享有法定的休息日、节假日和年休假，休假期间工资照常支付。
第五章保险和福利第十四条用人单位应当依法为残疾人员购买劳动保险和工伤保险。
第十五条用人单位应当向残疾人员提供必要的福利，如社会保险、医疗待遇等。
第六章解决劳动争议第十六条残疾人员与用人单位发生劳动争议，应当协商解决；协商不成，可向劳动争议调解机构申请调解。
第十七条残疾人员与用人单位无法协商解决劳动争议的，可以向劳动争议仲裁机构申请仲裁。
第十八条对调解和仲裁结果不服的一方，可以向人民法院提起诉讼。
第七章附则第十九条本合同自XX年XX月XX日起施行。
第二十条本合同未约定事项，可参照国家有关法律、法规的规定。
残疾人劳动合同常规版5篇
残疾人劳动合同常规版5篇第1篇示例：残疾人劳动合同常规版第一条甲方（雇主）：单位名称：统一社会信用代码：法定代表人：地址：联系电话：第三条乙方工作内容：1. 乙方在甲方单位从事的岗位是：2. 工作内容：第四条工作时间：1. 乙方的工作时间为每周工作天数为__天，每天工作__小时。
2. 工作时间为__年__月__日至__年__月__日。
第五条工资支付：1. 乙方的工资待遇为每月薪资为人民币__元。
2. 工资支付方式为（线下、银行转账等）。
第七条福利待遇：1. 乙方享有的福利待遇包括____（如社会保险、工伤保险、医疗保险等）。
2. 其他福利待遇____（如年度旅游、节日福利等）。
第八条保密义务：1. 乙方在工作期间应保守工作单位的商业秘密，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方应妥善保管工作单位的资料、文件等，不得私自带出或丢失。
第九条终止合同：1. 合同期限届满，合同自动终止。
2. 乙方在试用期内被解雇，双方可以协商解决。
第十条违约责任：1. 乙方违反合同规定，甲方有权终止合同并要求赔偿经济损失。
2. 乙方提前解除合同，应提前通知甲方并支付相应的违约金。
第十一条其他事项：1. 本合同未尽事宜由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：____年____月____日日期：____年____月____日以上为残疾人劳动合同常规版，甲方和乙方双方应认真遵守合同约定，共同维护劳动关系的稳定与和谐。
希望双方在合作过程中相互理解、互相支持，共同创造美好的工作环境。
第2篇示例：残疾人劳动合同一、协议双方甲方：（雇主单位）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（残疾人劳动者）身份证号码：联系电话：住址：二、甲乙双方缔约目的甲方同意聘用乙方从事（工作岗位名称），乙方同意接受甲方的聘用，双方自愿签订本劳动合同，并按照合同规定履行各自的义务。
三、工作内容根据乙方的残疾情况，甲方安排乙方从事与其身体条件相适应的工作内容。
残疾人劳动合同正式版9篇
残疾人劳动合同正式版9篇第1篇示例：残疾人劳动合同正式版一、雇主：_______________（以下简称甲方）鉴于：1. 乙方具有残疾人员身份，甲方欣然聘用乙方进行工作，并双方就双方权利义务事项达成如下约定以资共同遵守；2. 乙方同意遵守该劳动合同和甲方的企业规章制度。
三、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期届满，甲乙双方协商延长，如不延长，双方自动结束劳动合同。
3. 乙方有权在合同期内以书面形式提前一个月通知解除合同。
四、工作内容1. 乙方应当按照甲方的工作安排，认真履行本合同约定的工作职责，服从甲方的管理并认真完成工作任务。
2. 乙方所履行的职责包括但不限于_____________________________________________。
五、劳动条件1. 甲方应根据乙方残疾情况合理安排工作内容，提供工作保障和相适应的工作环境。
2. 乙方在劳动过程中应严格遵守甲方的有关规章制度，不得在工作时间和工作岗位上私自处理私人事务或从事有损害甲方利益的活动。
3. 甲方应当支付乙方劳动报酬，并参与社会保险（如适用），在按规定时间发放薪酬。
六、劳动报酬1. 乙方的工资规定为每月________元。
2. 工资应当按月支付至乙方本人指定的银行账户中。
3. 工资应按照国家规定支付，并不能低于当地最低工资标准。
七、劳动时间1. 甲乙双方约定：乙方的工作时间为每周工作____天，每天工作____小时。
具体工作时间安排由甲方制定。
八、劳动保护1. 甲方应提供并保证乙方在劳动过程中的安全和健康，必要时提供劳动保护用品。
2. 乙方应积极遵守劳动安全卫生法规，并配合甲方做好职业健康检查与相关培训。
九、保密义务1. 乙方在工作中得知的有关甲方的商业机密及其他机密信息，应当保密，不得泄露给他人，包括离职后的保密责任。
十、违约责任1. 任何一方违约，应当承担违约责任。
2. 如乙方辞职，需提前一个月书面通知甲方，否则需支付违约金。
残疾人劳动合同模板3篇
残疾人劳动合同模板3篇篇1残疾人劳动合同模板甲方：（单位名称）证件号码：地址：电话：法定代表人：乙方：（残疾人姓名）证件号码：联系电话：地址：鉴于甲方需要聘请劳动力，乙方符合招聘条件，双方经友好协商，达成如下协议，共同遵守《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规。
第一条工作性质1.1 乙方接受甲方聘用，从事（工作内容）工作。
1.2 工作地点为甲方工作场所。
1.3 工作时间为每周（具体工作日数）工作日，每天工作（具体工作时间）小时。
1.4 乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度。
第二条薪酬待遇2.1 甲方按照国家规定，支付乙方相应的工资报酬。
2.2 乙方的工资标准为每月（具体金额），包括基本工资、加班工资等。
2.3 按月发放工资，发放日期为每月的（具体日期）。
第三条试用期3.1 乙方入职为试用期（具体时间），试用期内双方如有异议，任何一方均有权提前解除劳动合同。
3.2 试用期内，乙方享受与正式员工同等的薪酬待遇。
第四条劳动保护和待遇4.1 甲方应为乙方购买劳动保险，并按规定缴纳社会保险费。
4.2 甲方应提供必要的劳动工具和劳动保护用品，确保乙方的劳动安全。
4.3 如乙方因工作原因受伤或患病，甲方应按照法律规定支付相应的工伤或病假工资。
第五条劳动纪律5.1 乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排。
5.2 乙方不得私自泄露甲方的商业秘密，不得从事损害甲方利益的行为。
5.3 若乙方违反劳动纪律，甲方有权根据情节轻重给予批评、警告、罚款等处罚。
第六条劳动合同期限6.1 本劳动合同自签订之日起生效，期限为（具体期限）。
6.2 劳动期满前，甲、乙双方协商一致，可另行签订续约协议。
第七条劳动合同解除7.1 恶意违约一方造成劳动合同解除的，应向对方支付违约金。
7.2 乙方因故不能履行劳动合同的，应提前向甲方提出书面申请解除劳动合同，并经甲方同意后解除。
7.3 乙方通过劳动能力鉴定认定为劳动能力丧失的，本劳动合同解除。
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2020残疾人劳动合同书(合同范
本)
The purpose of signing a contract refers to what the parties to the contract ultimately expect to obtain or achieve through the conclusion and performance of the contract.
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2020残疾人劳动合同书(合同范本)备注：签订合同的目的是指合同双方（即甲乙双方）通过合同的订立和履行最终所期望得到的东西或者达到的状态。
可以下载修改后或直接打印使用（使用前请详细阅读内容是否合适）。
甲方(用人单位) 名称：___________________________________ _
地址：____________________________________
法定代表人(委托代表人)：_______________________
联系电话：________________________
乙方(残疾人)姓名：____________________________________ 性别：________________
出生年月：_______________________________ _
身份证号码：________________________________
家庭住址：_______________________________
联系电话：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动协议法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合作协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限和期限
第一条本协议期限：自_____年_____月_____日起至_____年
_____月_____日止。
其中试用期自____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止，期限为_____天。
二、工作内容和工作地点
第一条根据甲方工作需要，同时考虑到乙方身体残缺，经甲乙双方协商，乙方在甲方从事________ 岗位(工种)工作。
经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)。
第二条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假
第一条甲方实行标准工时工作制，甲方安排乙方每日工作时间为小时，每周工作天，每天不超过八小时，每周不超过四十小时。
第二条乙方在协议期内享受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。
四、劳动保护和劳动条件
第一条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保障法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第二条因乙方身体原因，甲方不得安排乙方从事其身体不应从事的岗位，在协议期内甲方应定期对乙方进行职业健康检查。
第三条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
五、劳动报酬
第一条乙方工资标准为_________元/月。
(试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者本协议第十三条约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准)。
第二条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月_______日，不得克扣或无故拖欠。
甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。
第三条乙方依法享受年休假、探亲假、丧假等期间，甲方应按国家和地方有关规定标准，或劳动协议约定的标准，支付乙方工资。
六、社会保险和福利待遇
甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资代扣代缴。
七、劳动协议的变更、解除、终止、续订
第一条订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。
第二条经甲乙双方协商一致，本协议可以解除。
第三条本协议期到期，劳动协议即行终止。
甲乙双方经协商同意，可以续订劳动协议。
八、其它约定
本合同一式两份，甲乙双方各持一份，经甲乙双方签章生效。
甲方(盖章) 乙方：(签名)
法定代表人：
(或委托代理人) ____ 年____月____日
____ 年____月____日
可在本位置填写公司名或地址
YOU CAN FILL IN THE COMPANY NAME OR ADDRESS IN THIS POSITION。