拓展训练心得体会
拓展训练心得体会【10篇】

【导语】拓展训练是指通过专业的机构,针对企业团队现状,设计相应培训课程。
拓展训练通常利⽤崇⼭峻岭、翰海⼤川等⾃然环境,通过精⼼设计的活动达到“磨练意志、陶冶情操、完善⼈格、熔炼团队”,增加受训者快乐能量的培训⽬的。
今天为您倾⼒推荐了拓展训练⼼得体会【10篇】,希望您及时采纳。
1.拓展训练⼼得体会 成功团队重要表现就是团队成员之间互相信任,团队也因为信任⽽繁荣。
拓展项⽬“信任背摔”是⼀项培养团队合作⼒及团队成员信任⼒的活动,可以有效建⽴团队成员之间信任的基础;通过⾝体接触去打破⼈与⼈之间隔膜,让成员更好更快地融⼊到团队中去;学会换位思考,更好地与团队协调合作;挑战⾃我,突破⾃我,提⾼⼼理素质,战胜恐惧。
拓展项⽬“信任背摔”是⼀个团队合作性的项⽬,要求每位成员轮流站在1.5⽶左右⾼的背摔台上,背对着⼤家垂直往后倒下,其他成员在其⾝后⽤双⼿做保护,接住倒下的成员。
来到了1.5⽶⾼台时,按照交流的流程我先简介⾃我介绍,然后教练将我的双⼿绑起来了背对着⾃⼰的团队,⾝体绷直始终不敢往后倒下去,害怕团队接不住⾃⼰,不相信⾃⼰的团队。
⼀边是内⼼的恐惧,⼀边是团队对⾃⼰的信任,那⼀刻我内⼼在挣扎。
团队失败往往就是不信任所造成,不敢去承担责任,就在这⼀刻我突然恍然⼤悟,毫不犹豫的往后倒了下去。
当他们成功接住我的时候,那种关怀让我感觉到了家的味道,⽣活因为他们⽽更加美好,谢谢他们!团队建设从信任开始,团队之间相互⽀持、相互帮助,团队才能更好地发展 培养团队成员之间的信任感,⾸先领导要信任团队的成员,和团队成员打成⼀⽚,了解团队成员的实际情况;其次团队成员要相信⾃⼰的领导,努⼒完成团队的⽬标,在实际操作中有什么问题要及时跟领导汇报和讨论;最后团队之间要相互信任,各尽其职,配合好团队的⼯作。
2.拓展训练⼼得体会 ⾸先,感谢公司能给我⼀次参加拓展训练的机会。
原以为拓展训练就是⼀起去玩,参加后才知道,是以团队为基础,以团队的团结精神为灵魂。
拓展训练心得体会范文(精选6篇)

拓展训练心得体会范文(精选6篇)拓展训练心得体会120__年6月30日,我们参加了公司组织的拓展训练活动,在训练过程中,笑翻天乐园的教练教会我们在任何时候都不忽视鼓励和信任的作用,从而激发出每一个成员强烈的集体荣誉感,从气势上为成员鼓足勇气,并保证合作的顺利进行。
在这次训练中,以简单的游戏,阐述抽象的道理,让我找回了工作中被时间磨蚀掉却非常珍贵的东西:意志、果断、激情、勇敢、合作。
此次拓展训练将直接引深到我们实际工作中,做好自己份内的每一件事就是对自己对公司的回报!下面就这次拓展训练的体会简单的介绍一下:在“孤岛求生”这个不太起眼的项目中,我却有着极其深刻的体会。
这个项目我们队做得是比较成功的,配合默契,动作迅速。
但令我感触最深的还是教练的一席话。
教练分析了我们成功的原因,大家都没有以个人为中心,考虑的都是整体,因此能够及时发现问题,以最快速度找到解决的办法,并得到了大家的认同,才能使工作能够有条不紊地开展下去。
但同时也有不足之处,指挥者纵观全局,心里很明白却表达不清,与他人沟通不够;中间层虽有好的想法,却苦于自己所在的位置(哑人岛),因而难于得到其他人的理解;最底层只顾发表自己的见解,议论过多,没有注意听从指挥。
由此引申到我们的工作中,身处不同的职位,有着不同的角色,从个人的角度出发,总会有这样那样的矛盾。
要想使大家凝聚为一个整体,必须各守其职,各尽其责,及时沟通,排解矛盾,使大家有着统一的认识,共同朝着一个目标而努力,这样才会取得成功。
真有听君一席话,胜读十年书之感。
通过“穿越电”“冲出亚马逊”“毕业墙”协作项目比赛结束后给我的感悟是:其一,集体的协作精神非常重要,一个人的力量是有限的,个人要服从集体利益,只有大家齐心协力才能共渡难关。
其二,任何一个团队,都不能忽视领导的作用。
不管这个领导是否聪明、是否有能力,大家都应该围绕着这个领导核心,一起出谋划策共同开展工作。
其三,在做任何事情之前,要有个详细的策划,再加上领导最后的系统决策,才会避免做些无用功。
拓展训练心得体会(10篇)

拓展训练心得体会(10篇)拓展训练心得体会1拓展训练回来,每个人都有不同的感触,对于这次笑翻天乐园拓展之行,让我深深地体会到团队协作精神、全局意识的重要,我会将拓展体会、收获、乐趣,与组内的姐妹们一起分享!分享一:在大一期间,受到过的拓展训练甚少,大家都会在不知情况下去做一些游戏,在游戏中能看到自己是否争取机会,是否维护团队。
然而,这一切会出现两种情况:被动,意味自己没有放开。
主动,更决定自己的目标。
所以,在没有踏入工作的时候,有必要多锻炼自己的不足,让才能在实践中展示。
分享二:有些人总认为小事情的心灵触动是比较渺小的,其实放到了那就是人生和生活,包括在笑翻天拓展乐园,如果你体会不了每个小的事情和生活的点点滴滴,你就抓不住人生的机会和机遇。
分享三:合理分配整个团队的资源,充分做到人适其职,物尽其用。
只有如此,整个团队才会保持高度的发展态势,从优秀走向卓越。
拓展训练是短暂的但是它对我的影响确实是深远的。
分享四:经过笑翻天乐园的教练的悉心指导,提高了我们系同学寻找问题、把握问题、剖析问题,确立问题的能力,充分体会到,个人的力量是有限的,团队的潜能是巨大的。
拓展训练心得体会210月6号,是我值得深刻铭记的日子。
因为这天是我第一次参加“团队建设”的拓展训练。
虽然只有短短的两天时光,拓展训练所给予我的启发和经验却是一笔永久的财富。
无论我身在何种岗位,只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。
在这两天的训练中我们共有八项资料:背摔,空中云梯,电网,孤岛求生,七色板,空中断桥,盲人摆绳,求生墙,让我感受最深的有以下几个方面:“背摔”这项运动看起来似乎很平常,其实它验证了人与人之间心灵的交流和可信度,只有充分的相信自我,相信自我的队友,才能毫无顾忌的摔下去。
在工作中,我们也要相信自我,相信团队的每一个成员,做事情成功的机会就会越大。
“空中云梯”这项运动是对我们体力和毅力的考验,也是对我们团队在困难中能否团结互助,相互鼓励最终完成任务的一次考验,都说男女搭配,干活不累,我比较幸运的和一位女同事分到一组。
拓展训练心得体会(优秀7篇)

拓展训练心得体会(优秀7篇)拓展训练心得篇一为帮助新员工尽快融入新集体,公司近期组织新入职员工年进行了户外拓展训练。
队员们通过分组协作、团队配合,完成了相应的训练任务,既增强了相互协作的意识,又培养了挑战自我的勇气。
锻炼队员吃苦耐劳、顽强不屈的意志;智力、合作等环节的拓展,实现了“磨练意志、陶冶情操、完善自我、融炼团队”的训练宗旨。
今天拓展训练的时候,有个高空断桥的项目,当我从断桥的一段迈步跨到另一端,在对面我向下大喊一声:"龙门镖局,镖镖必达!"此时突然整个器械就抖起来了,吓死我了。
本来很悠哉地坐在下面看别人爬上去跳下来,看了几个之后我心里痒痒地,换了鞋子也噌噌地爬了上去,爬上去地时候心里还有点慌,到了上面本来预备发表下演讲,但是深知成功的秘诀就是一鼓作气,只好又猛地甩开柱子噌噌往前走越过断桥往下跳,后来玩嗨了,又试了高空V走,说实话,这个是真的累!穿越电网第一名,不过我过去的时候当时好惊险,接的同伴一个人接不太住,我差点摔下去,还好我急中生智,一把挽住队友的脖子才顺利着地,有点小惊赞自己的临危反应,队员们愈加明白“团队”的含义,更多的是团队协作大家明白了在团队中,是需要相互支持和鼓励的,“穿越电网”训练带给大家的不仅仅是胜利的喜悦,更是让大家明天了团队的真正的含义。
当最后一位队员翻过毕业墙的那一刻,我禁不住泪流满面。
一张张汗如雨下的脸,一声声因承受不住重量、为自己积蓄体力的呐喊,流血了、力没了,还依然将一个个同伴拖上来的双手,让我明白什么叫真正的无私奉献,什么叫团队合作,90后的新人们,我想说我们是可以托起明天的一代,翻越也是超越了!今天和伙伴们从陌生到熟悉,到一起翻越4米的毕业墙,点点滴滴。
也许多年以后,我不会记得他们每个人的名字,但我一定记得今日流泪的冲动。
我们第一期的乐园户外拓展训练圆满完成,参训队员们深深理解到要想成功必须要付出怎样的努力方可站在至高点,胜利的喜悦是无数次的跌倒与反省凝聚而成的。
拓展训练心得体会(10篇)

拓展训练心得体会(精选10篇)拓展训练心得体会(精选10篇)某些事情让我们心里有了一些心得后,就很有必要写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。
应该怎么写才适宜呢?下面是为大家的拓展训练心得体会(精选10篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
在短短的一天里,我通过参加金坛热电这个大家庭组织的户外拓展训练,深深体会到如何激发自己的潜能,认识自我、挑战自我、超越自我,最重要的是认识到了团队协作的重要性。
在今天上午的训练中最让我印象深刻的工程是:站军姿。
因为这是我一生都挥之不去的梦魇,想当年在高中以及大学军训时由于站军姿这工程我不知被教官骂过多少次、罚过多少次,以至于现在一提起站军姿我的心中便不由的一颤。
但是人生不就是处处充满挑战的吗?如果遇到挑战就只会一味地退缩那么你的人生还有什么意思,过去的遗憾只有通过如今的汗水与努力才能去弥补。
于是我放下心理包袱坚决一个信念:坚持、坚持、再坚持,任它烈日当头、任它汗水流过脊梁我亦如那石崖上的青松岿然不动。
世上没有过不去的坎,只有自己转不过的弯,人最大的敌人还是自己。
当你面对困难时,是选择挑战,还是退缩,关键在于自己的态度,只要相信自己,走出第一步,我相信许多事情都会有完美的结局。
参加完今天公司组织的户外拓展训练后,我感受颇多。
整个过程把妙趣横生的游戏同工作、生活、学习有机的结合在一起,不仅给我们带来了无穷的乐趣、信心和勇气,而且给我的启发和经历却是一笔永久的财富!在这里,每个工程都离不开团队的支持和鼓励,从一开始设计自己团队的队名、logo、队训、对歌,以及之后的“神笔马良”、“一穿到底”的活动都告诉我们只有通过团队协作才能实现合作与共赢,所有的活动都离不开团队的智慧与力量。
一天的拓展训练完毕了,但对我的影响却是永恒的。
训练的时间虽短,收获却很大。
回忆在训练中受的挑战和磨练,感受颇深。
这次训练,是一次身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴做好各项工作的动力,它不仅仅是一种简单的训练,而是一种文化、一种精神、一种理念;同时一种思维、一种考验、一种气概。
拓展训练的心得体会(精选25篇)

拓展训练的心得体会(精选25篇)拓展训练的心得体会篇1今天去了笑翻天乐园,玩得挺开心的,为了自己的团体而努力,在竞争中取胜的感觉很不错的。
我们是野狼队,至于为什么起这样一个名字,纯粹是无奈。
不管怎样,我们还是叫野狼队了,口号是野狼,野狼,再创辉煌!还是说说今天的活动吧。
首先我们开始了解锁。
就是一队人围成一圈,每个人交叉自己的双手,左手在下,右手在上,再与旁边的人接上,然后要打开这个结,不能放手。
我们思考了半天,还是看了别人组的做法,我们才解开了我们的锁,还兴奋得一连解了三遍,感觉像回到了童年时代。
第二项就是过天罗地网。
在一个小山谷的之上搭建了一个天罗地网,每队人都要从天罗地网中过去,然后从一个圆木桥上回来。
我们还算顺利,这个项目几乎没有什么难度。
第三项是过一些悬在空中的木桩和独木桥。
这个就要讲究合作了,我们的做法是一个接着一个,不要让木桩空悬在空中。
但我们不是最快的,有两个队比我们快。
第四个项目是过曲桥。
它是弯曲度非常大的木条悬在水上,几乎没有什么难度。
第五个项目是过s桥。
这个比较有难度,有好几个人掉入水中,不过都是女生。
这是由木板订成的木桥,悬在水上,扭曲了一下。
很难描述出它的样子,其实就是要求走s线,不然就会因为惯性掉入水中。
我很幸运,没有掉入水中,顺利通过了。
只要能一直保持速度和线路的稳定,就可以通过。
第六项和第七项的挑战性最大,也是在这里很多人湿身了!也就是在水上架上一些障碍,但难度很大,没有团队恐怕是完不成的,一定要有些人牺牲自己,帮助其他人来完成整个过程。
如果真的去的话,我觉得多体验一下水上的活动比较有趣。
拓展训练的心得体会篇211月30日,早上公司所有人员都在准备团建所需要的东西,这次外出活动对我比较特殊,做为公司的新员工,这是我第一次参加公司的集体活动,对公司的小伙伴都不是特别熟悉,所以通过这次的活动,可以充分的融入这个大家庭。
怀着高兴和期待的心情,我们一点钟准时从公司出发前往目的地。
拓展训练总结心得体会(精选5篇)

最新拓展训练总结心得体会(精选5篇)拓展训练总结心得体会(精选5篇)当我们受到启发,对生活有了新的感悟时,可以寻思将其写进心得体会中,这样我们就可以提高对思维的训练.那么写心得体会要注意的内容有什么呢?下面是小编精心整理的拓展训练总结心得体会(精选5篇),欢迎大家分享.拓展训练总结心得体会1通过参加了公司人力资源部为生产一线管理人员组织的拓展训练,使我感悟很多.拓展训练以简单的游戏,揭示了抽象的深刻的道理,让我找回了工作中被时间磨蚀掉却非常珍贵的东西:意志、激情、责任、信任和感恩.这使我更深刻地意识到,其实我们每个人都是很坚强的,每个人在平时工作和生活中都有潜在的能力未曾发挥出来,那是因为长期的安逸环境、习惯的生活方式、不思进取的态度,因此只要有足够的责任感、有信心、有勇气去面对, 就没有解决不了的难题.当走进拓展训练基地,穿上迷彩作训服,全队在一起高呼队名、队伍口号,高唱队歌的那一刹那,我的心灵被震撼,这时感觉到,我就是一名战士,我必须为全队的胜利、荣誉而战!在教官的介绍下,我们都逐渐了解到“拓展训练”的含义,我了解到“拓展训练”具有“磨练意志、完善自我、团队磨合”内涵,是一项来源于挑战极限的训练活动,旨在激励人的斗志,激发潜在能力,创造性的发挥人的团队能力•在训练场上,我们忘记了年龄,忘记了工作的身份,忘记了生活的环境,我们抛开一切,全身心的投入到训练中.我们的团队有着一个阳光而响亮的名字——劲霸,我们高唱队歌“咱们工人有力量,嘿;咱们工人有力量,嘿嘿嘿”,开始了一天极具挑战的训练.由于时间的关系,参加的项U不是很多,但是每一个项曰以及培训师的教诲,都给予我很多的感受,影响最深的是“穿龙锁”、“过沼泽地”和“空中抓杠”.“穿龙索”,我们39人手拉着手围成一圈,以一人为起点,开始穿过用绳子围成的圆,不允许用手接触绳子.教练给我们讲了规则和要求,问我们要用多长时间可以完成,我们有说二十分钟、10分钟等,探讨一直继续,教官及时告诉我们军人最快的是1分30秒,我们听了这个,想着我们今天穿的是军装,我们也是军人,我们最终确定是2分钟,挑战1分钟30秒.练让我们的一个队友公布了时间,3分30秒,一片叹息的声音,这时教练的批评及时到达,叫我们要分析、总结做事的步骤和方法.教练的一声声:你们有没有信心、能不能超越•我们集体回答了:“能,能,没有问题•我们有信心,我们一定能够完成既定H标•”可以变成了可以,我们xxxxx是不是一支能战斗的团队、是不是一支团结的团队、是不是一支具有高度凝聚了的团队、是不是一支??当全体队友大声的回应者: 是!是!!是!!!的时候,我的心灵再一次被强烈的震撼,这就是xxxx人,这就是xxxx的精神,这就是xxxx 的文化!一天的时间很快就过去了,回头看看,我心理装着的是一份沉甸甸的收获•拓展培训没有个人和团队之分,所有的科LI都是大家去完成的•这里面包括了责任、协作、细致、耐心、认真、创新、信心、信任、团结、勇敢等等优秀的品质,而这些优秀的品质无论是属于个人还是属于团队都是不可战胜的.我为自己的优秀感到骄傲,我为我优秀的团队感到自豪!我们是最优秀的,我们无往而不胜!在今后,把真正在拓展中的精神运用到工作生活中去,把得到的启示运用到学习中去,多创业绩,回报公司,回报社会.拓展训练总结心得体会2公司为了使我们的团队工作中更团结、更坚强、更具有竞争力,能够更好地适应无限变化的市场环境,特地在九龙潭组织了此次训练,我们这次训练开展的项忖有高空断桥、高空走钢丝、信任背摔、电网、决胜墙等,通过此次训练,我深深理解到要想成功必须要付出怎样的努力方可站在至高点上,那胜利的喜悦是无数次的跌倒与反省凝聚而成的.在高强度的训练中,汗水、痛苦与欢笑交织在一起,使我们都极为深刻的体验到一个团队是要经过千百万次的锤炼才会变的坚不可摧.这次活动给我带来的感受颇深:高空断桥给我的体会是自信、相信自己、困难都是纸老虎.当我们走上断桥后,心里都很恐慌,很害怕,突然感觉困难是那么的强大,每个人都跟自己做斗争,但是我们必须战胜它,战胜自己的恐惧,相信自己没问题,桥下的战友们一直在鼓励我们,最终我们成功了!走高空钢丝不但要自信而且必须和自己的拍档默契的合作,不管你能力再强, 当你站在钢丝上时,你都会觉的很无助,你必须和你拍档默契的合作,互相配合, 这样才能战胜最后的困难!每个人从出生以来无时无刻不是在团队中成长,上学是,工作也是.通过这次野外团队拓展训练活动,让我对团队的意识和个人在团队中的作用感悟至深.一个优秀的团队必须有明确的目标•只有设定明确的忖标才能使一个团队产生共同的行动方向和行动力,这一点无论是个人或团队在工作中必须要确立的.一个完美的团队都会以团结为核心思想.在面对各种困难和挑战时,团队的凝聚力、相互关心、激励、包容、建议无形中使团队更加团结.一个成功的团队必须要有素质过硬的决策者,决策者代表了团队的方向与大局.决策者需要具备良好的分析能力、判断能力、决策能力、大局意识与团队意识•面对II标团队每个成员都会产生自己的方案,这就需要一个领导出来,对大家的方案做决策,以确认最好的解决方案.如若不然,大家在争吵中浪费时间,在各自为政中浪费精力,到最后,可能团队口标没有完成,还是乱成一团.计划性是一个团队取得成功不可忽视因素.比如在过电网游戏中,谁先过,谁后过,哪个队友最后过的问题,如何过的问题都必须在事先有一个整体的构思,只有这样才会起到事半功倍的效果;相反,很有可能做无用工,浪费时间,重复工作,事倍功半•我们在工作中也是如此,行动之前必须先制定计划,以避免工作的随意性,影响工作的效率.作为团队的一员,我们首先必须有责任心,明确每个人的责任,明确领导者的责任,明确整个团队的责任.每个人都拥有了强烈的责任心才会将团队或公司的工作作为自己成长的一部分去用心对待;信任团队更重要.一个人无论做什么事,往往能力不是决定因素,更重要的是你具不具有强烈的成功愿望,有没有锲而不舍的意志,有没有勇往直前的勇气,有没有与你共同拼搏的战友. 由此,拓展到一个组织,整个社会,它不仅需要优秀的人才,更需要这些人才的优势互补、密切合作,只有这样才能走向成功,才能达到1+1大于2的结果.通过训练,我的体会如下:1、要加强企业文化建设,增强企业的向心力和凝聚力.人心齐泰山移,团结就是力量.2、无论干什么事都要有明确的目标.没有明确的H标,就没有明确的方向,不仅会浪费时间,更会一事无成.3、关键时刻,要沉着冷静,要用积极的态度去面对工作,面对人生,不断征服它.4、要上下沟通,拓展沟通渠道,确保信息畅通,使整个活动始终处于有效的控制状态,以做出正确的判断和决策,否则就会贻误战机.5、态度决定一切.态度决定性格,性格决定行动,行动决定习惯,习惯最终决定一切•当我们面临困难和压力的时候,我们最大的敌人不是前方的艰难险阻,而是我们自己,我们最难战胜的敌人就是我们自己.所以我们在做任何事惜时,都要保持积极、乐观的态度和勇往直前的斗志.最后我想说承信加油,号角队加油!我们永远是最棒的!拓展训练总结心得体会3 4月11-13 B,XXXX公司与计财部共同组织部分员工进行了三天的'户外拓展训练,虽然天公不作美,但同事们仍是热情高涨,斗志昂扬,尽情地享受着来自同事的关爱和鼓励,充分地体会来自团队的力量!虽然只有短短的三天拓展训练时间,但给予我们的启发和经验却是一笔永久的精神财富,无论我们身处何种工作岗位,只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟.在这里,让我感受最深的有以下三个方面:一、目标一致、团结协作.训练从一开始的“高空单杠”、“攀岩”、“智力电网”、“八仙过海”、“抢新娘”、“五人同行”、“胜利墙”、“快乐传真”、“一块五”“萝卜蹲” 等;儿乎所有的项LI,我们每个成员都在积极的出谋划策、都在为完成一致的口标而努力.大家没有任何的隔阂和个人主义,而是相互帮助与协作.就如游戏中过“胜利墙” 一样,4米2笔直的木板墙,近三个人高,没有任何工具,当时我就想着怎么过得去?肯定有人要拖后腿;不可思议的是,在全体队员的密切配合下,肩并着肩、手握着手,下面的撑起,上面的拉住,众志成城,所有队员都成功翻越.只用我们的身体,无任何工具!这就是我们的潜能吧!这个项U给我最大启发是:没有完美的个体,只有完美的集体,只要大家团结一致、齐心协力迎难而上就一定能克服所有困难•如果我们在实际工作中都能像过“胜利墙” 一样,那我们必将成为一支攻无不克、战无不胜具有强大竞争力的优秀团队.二、树立合作意识,合理分配资源.“智力电网”我想策划者的!_!的主要是强化人的合作意识和合理分配资源的能力,任何一个人让他站在一堵和自己一样高的电网面前,网中有很多个大小不规则的洞,而且看上去都不足够大.对个人来说看似不可能的事,在团队面前就能转化为可能•当看到一双双关注和相互鼓励着队员眼睛的时候,看到一双双有力地双手正托着每一个队员的身体通过适合自己体形的电网的时候,让我意识到个体和集体的差别,让我深深体会到人与人帮助与支持是多么的重要.在困难面前一个人的力量是多么的眇小,集体的力量是多么的壮大.面对困难我们必须冷静、理智地分析,全面、系统地看待问题,做出正确的规划,同时注意人力资源优劣互补,这样我们才能少走弯路,充分发挥个人特长,高效地解决问题,圆满的完成我们共有的任务.三、突破创新、迎难而上.在训练中有一个很好安排就是,在项LI完成的时候每个人做出的总结与感想, 鼓励大家积极发言,认识到自己的优势与不足之处.同时为自己和集体做出的突出表现给予肯定.在我们的生命旅程上都需要不断突破创新,我们在工作也需要不断的突破创新,才能挖掘出自己最大的潜力.平时,大家都在不同的岗位工作,而且工作都很忙,交流和沟通的机会太少了,这次的拓展训练为此提供了一个很好的机会.在这三天里,大家共同攻破一个乂一个的困难,增强了对彼此的了解与信任.树立了在工作中必须相互配合、互相支持的团队精神和整体意识.我相信每一个人都从拓展中得到了或多或少的启发,让我们在工作中体悟,在体悟中受益,在受益后带入工作中.这次拓展训练对我来说是一次终身难忘的经历,她给了我一笔宝贵的精神财富!蕴涵了许多富有教育意义的工作理念和人生观!拓展训练总结心得体会4这两天,公司组织我们到北京西点训练营进行新员工军事拓展训练•对于这种两天一夜的军营拓展训练活动,在这个团队当中除少数人参加过类似的培训活动之外,绝大部分人都还是第一次.因此,对他们来说训练活动既是体验吃苦和耐劳,更是人生的一次历练和考验.我相信每个人都能从中或多或少地得到收获和感悟.下面我略谈一些个人的心得体会:1、在训练当中,所有参训人员,在团队中大家一律平等,积极参加训练和每一个项U的活动•虽然有个别女孩子掉眼泪,但谁都没有偷懒、叫苦、叫累或搞特殊, 都在积极参与.最终没有一个人掉队,全部完满回归.2、生产部门的员工虽然文化水平和综合素质比不上其它部门,但由于平时我们很注重对员工的行为规范、世界观和政治思想教育,因此在活动中他们不仅没有落后,也不甘落后;而且在积极主动、听从指挥、后勤劳动、遵守纪律等方面都更有明显地表现.3、尽管每个人的人生经历和能力水平各有差异,但大家都在积极参与;面对困难大家群策群力,体现出优秀团队良好的合作精神•有一个科U没有通过,但大家没有轻言放弃.一直在用各种办法进行尝试;前前后后用了六、七个小时,后来由于体力和时间的问题;经大家讨论一致同意接受体罚代替.在人生道路上没有只有成功而没有失败的人,每个人都会经历和面临各式各样的挑战、磨难、失败和教训.只有经历磨练和失败的考验才能达到更高的境界;正可谓是”千锤白炼”方能成钢,不经风雨怎能见彩虹!因此,失败不可怕,关键是已经全力以赶就扪心无愧:而且放弃以后要总结经验教训,防止犯同样的错误;同时积聚力量迎接更大的挑战•这才是干大事人的魄力和水平所在.4、对于每一项任务,首先是要明确目标和方向,选好”领头羊”,并且制定出切实可行的行动方案以及让每一个参与者都明口自己的职责、方向和LI标,然后迅速行动起来•面对出现的困难和问题,要快速反应,调整战术,在最短的时间内以最小的代价获取最大的效果•这样才能得到事半功倍的结果.反而,未有U标计划先行动,表面上象是早起的鸟儿能多吃虫子,但实际上是欲速则不达•多走弯路, 浪费时间,增加成本:结果是事倍功半.其次是遇到困难或问题时内部闹矛盾,起内哄;而领头的犹豫不决、当断不断,有如吃鸡肋一样吃之无味弃之可惜.结果是浪费时间,错失良机,影响军心•第三是切忌夸夸其谈,只会吹牛不干实事;对积极上进的人冷嘲热讽、”围攻”、甚至”枪打出头鸟”.另外,作为一个有水平的” 领头羊”,既要倾听口家之言,更要有自己的决断力•要知道在紧要关头往往是” 真理掌握在少数派手里”,如果这时有人敢于挺身而出,力排众议,那么一定要重视他的意见;忠言都是逆耳,良药都是苦口的.切不可人云亦云,大多数人说好就是好•有问题很正常,也不可怕;可怕的是谁都想当局外人,谁都想做老好人,谁都不想得罪人,对问题视而不见或不敢揭露,经常是”你好我好大家都好”,”油瓶倒了没人扶”,这才是最可怕的;其结局一定是一败涂地.唐朝李世民之所以能开创”开元盛世”,就是因为有象魏征、房贤龄这样敢于谏言的忠臣们.5、对于一个优秀的团队,齐心协力是必备的要素.但是,大家都知道,木桶的装水量是山短板决定的.要想增加容量,就必须下决心更换短板.如果不尝试改变,那么不仅不能增加容量,而且长期下去还会让长板也退化,最终整个木桶都腐烂掉.因此,团队内部的团结是很有必要的,但提前是每个细胞都是健康和有活力的. 否则,如果象癌细胞一样,还会影响到其它健康的肌体.6、每一位管理者都明口,不同的管理对象要采用不同的管理模式.国家不能用企业的模式管理,企业不能用部队的模式管理.军队是强调绝对服从和无条件执行,但企业是突出以人为本、人性化管理.如果按照教官的说法,不要把下属当人看,要狠些,那么很有可能产生反效果.部队的士兵不能随意离开,当逃兵更会面临军事法庭的审判.但企业的员工是双向选择;如果太苛刻,那会留不住员工的. 到U前为止,我还没听到世界上有哪一家成功的知名企业因为是军事拓展训练成功的案例.因此,培训的知识可以学习和借鉴,但不能生搬硬套;否则会适得其反.拓展训练总结心得体会5转折点转眼间来公司工作已经八个月了,这八个月的时间给我最大的感受就是一个“情”字.是的,领导对员工的悉心照顾,同事之间互帮互助的浓浓之情,无不令我印象深刻.这八个月的时间里是我从学生到职业人转变的一个时期,期间我收获良多,感悟良多.本次拓展训练中我们主要进行了“取水、取瓶”、“高空云梯”、“信任背摔”、“卓越圈”、“扎筏渡河”等拓展项目.每一个项目都给我留下了深刻的印象,这些拓展项目已经不仅仅是一个游戏,我们从中更多的可以学到很多人生道理.勇敢,主动!在破冰之前•,我对于拓展的认识还很模糊,想当然的认为拓展和军训类似,只不过是体力上的训练,但是随着教练的讲解才渐渐有所了解,认识到这一天半的拓展更重要的是对于一个人团队合作意识的训练,对于队长决策和执行力的训练. 我们40多个人共分为三个小队,我很荣幸的被分到了三队,在选择组长时我主动承担了队长这个职务,这对于我来说将是一个挑战,这是我第一次主动承担“领导”的角色,这或许会成为我人生的一个重要转折点吧,起码我勇敢的做出了尝试.时间,一定要有时间观念!接下来的任务我们是要在三十分钟内确定队名、队训、队歌、队旗等.除了对歌外其它的三项我们都迅速的确定了下来,但是对于没有任何音乐细胞的我来说无疑是一个巨大的难题,不过最后大家群策群力,还是想出来了一个很不错的队歌•最后因为超出规定时间3分钟,作为队长我接受了70个俯卧撑的"惩罚”,经过这件事儿使我们每一个人都有一个一个很强的时间观念,作为队长,更是在后面的拓展中严格控制时间,通过这件事儿我学会了以后无论在工作中还是生活中都要赶早不赶晚,要把握好时间.注重沟通!第二个项目是“取水、取瓶”(不清楚这个项目的具体名称,暂时用这个名字表示吧),大概内容是,每个队分为两个小组,每个小分队从教练处取得任务书,到指定地点完成任务,期间这两个小组之间最多沟通10分钟(可以分为3次使用),教练宣布任务开始后我们组两个小分队就开始研读计划书,并且想当然的认为我们的任务书是相同的,我们只不过是商量选择一个最优路径,直到在开始后的20 分钟我们进行了第一次沟通•结果是出人意料的一一两个小组的任务是不同的, 一个是取瓶,一个是取水.通过这个游戏我们对与信息沟通的重要性有了一个全新的认识,对于这个游戏而言,我们失去了最开始的“黄金沟通三分钟”,在工作中则表现为,当领导下发任务后一定要确保自己对任务理解的正确性,在开发过程中,和网管、硬件的沟通,是否符合需求等,否则,一旦不一致,则前面的努力都是白费.团结协作!"高空云梯”这个项LI是对我们体力和毅力的考验,也是团队在困难中团结互助,相互鼓励最终完成任务的一次考验.在这个项U中,需要两个人为一组,通过两个人相互协作最后趴到最高处得横木才算成功.在所有组中,韦添一和王美静这一组最艰难,他们是第一组,我们大家都没有经验,看到他们在横木上筋疲力尽我们在下面为之着急,但是他们从来没有说过要放弃,他们的坚强和勇敢鼓舞了我们后面的每一组.当他们爬上了最后一根横木后,这不仅仅是他们二人的成功,更是整个团队成功•在后面各组的训练中我们逐渐掌握了窍门一一在必要时防护队员配合攀爬的队员适当“给力”,这样横木上的队员便可以感受到身后整个团队的支持•这要非常感谢我们队体重二白•多斤的王泽民,正是他凭借着身体优势一次次的帮助队友攀爬上了横木的最高端.。
拓展训练的心得体会优秀5篇

拓展训练的心得体会优秀5篇拓展训练的心得体会篇1这学期终于有机会选上体育课,心里又激动又有些迟疑。
激动是因为能有一个在秋冬之际定期锻炼身体、放松身心的机会,要想研一时选上体育课实在太难;迟疑是觉得不知是否该选素拓,怀疑自己动手能力差、缺乏勇气,难以完成素质拓展课的任务。
转念一想,这课不正能给自己克服这些心理障碍、个人短板的机会吗,成绩高低、在众人面前表现又有何妨,男子汉就应该勇于尝试、敢于挑战。
于是下定决心参与到这门好奇而又充满期待的体育课中。
一学期下来,上了十几节课,我感觉当初的选择无疑是对的。
这门课不同于一般的体育课,不只是活动一下筋骨,它还充满了乐趣,充斥着智慧,蕴含着勇气与哲理。
生活中的真理就隐含在各个活动中,在团队合作的欢声笑语中、在个人挑战的亲身体验中深入浅出地渗透出来。
每堂课最后的回顾总结,给自己一个反思表现、领悟精髓的机会,同时也锻炼了自己快速组织语言、在众人面前发表意见、敞开胸怀的能力。
的确,每一堂课都有不同的内容,特别的活动吸引着你,引发着你对之前活动的思考和对之后的猜想。
一堂堂课像一道道关卡,考验着自己,考验着整个团队。
无论成功与否,它都让每一个参与者深刻体会到素质拓展课的更深层次的内涵,它教给我们与人沟通协作的技巧、团队合作的组织和纪律、自我挑战的勇气、细节决定成败的意义、在困难面前沉着冷静、果敢与坚毅……第一节课过去三个多月了,至今印象深刻。
在短短的时间内大家自我介绍、互相熟悉并迅速形成了队伍,八仙过海,各展所长,绘制了队旗,创造了队歌和队训,促使我们自我评价、自我展现并凝聚成了一个集体——黄蜂队。
在信任背摔中,当站在1米多高的台上时心情多少有些忐忑不安,因为自己要悬空落体了,自然而然地担心摔倒或有什么意外,而在老师严格指导如何做保护以及队友一次次高亢的加油声中,终于微笑着上台、勇敢地落下来。
其中感触最深的就是要勇于尝试,其实好奇能给人战胜未知的困难的勇气,我们不知道从台子上跳下来会是怎样的感觉,正是因为不知道,我们才要去体验去尝试。
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拓展训练心得体会
为期二天的拓展训练结束了,但内心的激动却久久不能平息。
回顾在训练中受的挑战和磨练,感受颇深。
这次训练,是一次身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。
它不仅仅是一种简单的训练,而是一种文化、一种精神、一种理念;同时也是一种思维、一种考验、一种气概。
在训练场上,我们忘记了年龄,忘记了工作的身份,忘记了生活的环境,我们抛开一切,全身心的投入到训练中。
我们小队的名字叫“AA”,“AA,AA,AA”是我们的队呼,怀着不服输气概的我们在队长的带领下,在教练的指导下拉开了极具挑战的训练。
整个训练主要包括六大项目:目标市场,盲阵,飞鸽传书,高空断桥,信任背摔,翻越“毕业墙”。
每个项目都有不一样的体验,每每遇到困难和挑战,大家始终不离不弃,最终我们团队的每一名成员都顺利地通过了层层考验。
拓展训练的第一个项目“目标市场”,是从地面上依序拾取写有1-24数字的卡片,这些卡片是用A4纸按照一定的方式排成了一个中心为空的正方形,一次只能两只手出现在正方形上方,卡片开始是摆在我们看不到的一个位置。
共分两个小组,限时40分,每个小队两次行动机会。
开始时我们在并不清楚卡片具体情况的前提下,一直在讨论要怎么拿卡片,怎么拿才不会违反规则,完全靠各自的主观猜测,讨论耗时近20分钟。
直到小队第一次进入观看之后才发现从一开始我们工作重心就错了,重心应该放在这24个数字是用什么方法表示
的。
直到游戏结束,两小队都未完成。
也就是说开始我们就没弄明白目标是什么,就开始盲目地行动了(制订怎么拿卡片的计划),换句话说我们没有先去实地调察一次,就去探讨方法。
另外如果两个小队从一开始就共同作战,先牺牲一次、二次或者三次机会进去实地调察(记录数字表示方法),总该能有一队能够完成任务。
结果两小队第一次根本没有交流合作,白白浪费各自一次机会,第三次时另一队--B 队作了牺牲,但出来后还是没能把卡片上数字记完全,这又反映出一个团队如果没有大量的知识储备或者专业技术人才作支撑,也很难有一个好的结果。
最后教练员评议:市场调察为先,团队作战为上,知识提升为本,每日精进为赢,可谓句句点到实处!
第一天的下午第二个项目盲阵,之前曾经接触过这个项目,这次给我印象较为深刻的一方面的就是:作为团队的一个领导者,你必须让全员都知道我们共同的目标,让大家都参于进来,劲儿往一处使,增强团队凝聚力。
为了达成某个目标,4步走:谋,贵众,积思广议;虑,贵详,防患得未然;断,贵独,决策果断;行,贵力,执行力。
还有交流方面,提建议,化否定进入为肯定进入,先给予肯定评价再否定,使人容易接受,更容易交流。
第一天下午还有个项目,飞鸽传书,主要觉得人的思维模式的转变能得到很多方法,这些方法都能达到目的。
社会信息量越来越大,规则也越来越多,看似事情越来越难做,但我们能否将方法细分,找出相似或者更高一筹的都能够去解决问题。
方法是死的,人是活的!
第二天上午高空断桥,8.5米高的断桥,下面看上去桥间间距很
大,本来胆子也不小,看到桥上有同事犹豫不决,心里面也有些许胆怯了,但听到同事们高喊“加油!你能行的!”,“嗖”的一下桥上的同事就过去了,不禁心里给自个儿鼓劲儿:我一定行!自己要上去了,爬的过程中没感觉到什么,因为眼是往上看的。
可是到了上面,张开双臂,手里突然没有依靠,脑袋有点空白,感觉到桥在微微地颤,但听到呐喊声,我需要勇气,一跃,过去了。
人是由信念来支撑的,团队给了我力量!
接着是信任背摔,我相信我们小队,我相信他们能接着我,我相信我能完成任务。
随后教练员也帮我们分析了下,信任是建立在一定的基础之上的,如:人格信任,之间熟悉、认识;有能力;有专业水评等。
当然还有个人对情绪的掌控能力,当我在2米平台上高喊:同志们,你们准备好了么?听到下面同事们高声回应:我们准备好了。
不假思索,果断倒下。
想要控制好别人的情绪,就先要控制好自己的情绪。
最后一个项目是集体翻越“毕业墙”,要求集体翻越一堵高 4.5米且垂直的墙,不能运用任何工具,所有的人都要爬上毕业墙,才能最后毕业。
全队61个人团结一心,互相帮助,目标一致,勇于奉献自己。
我被团队体现出来的集体荣誉感和精诚合作的精神所感动。
当我看到大家搭起人梯做好支撑,让队友们踩着自己的身体翻越障碍时,当我听到项目完成后我们发自内心的欢呼时,我为能身处这样的团队而骄傲,一种强烈的集体归属感深深影响着我。
换一个角度考虑,一项工作任务的完成,如果没有众人的支持配合,鼎力相助,也许自己
根本无法完成。
鲜花和掌声的背后是集体智慧的结晶,是众人的臂膀和齐心协力完成任务的决心。
团队精神,不仅是我们工作中必须发扬和应用的精神,也是一个单位发展壮大的根本。
通过这次拓展训练,感触良多,尚需在今后的工作中去更加深刻地体会。
拓展训练不仅拓展了我们的体能和智力,更重要的是它改变了我们的某些思维模式和理念,激发了我们早已沉睡的一些潜能。
它把深奥的理论溶入一个个看似简单的活动中,让我们自己去思考,自己去领悟,自己去提炼。