事务所治理的理论分析与现实意义

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提高队伍素质加强事务所内部治理

提高队伍素质加强事务所内部治理

会计师事务所内部治理情况汇报“治理”是进行管理、控制所形成的一整套的制度安排。

这些安排决定了企业的目标和行为,决定了企业在众多的利益相关者中由谁来控制企业、怎样控制企业以及风险收益如何在不同主体之间分配等内容。

“治理”的制度安排越科学、越健全,企业的预算约束就越硬化,效率也就越高。

会计师事务所是独立经营、自负盈亏的企业,而不是“合资”企业,是智力密集型、知识密集型企业,其内部管理是围绕着对人的管理而进行的。

因此,会计师事务所的内部治理是指以市场定位为基础,以事务所章程或协议为核心,以建立、健全各项内部管理制度为有效补充和扩展而形成的一整套管理体制。

一、充分认识事务所内部治理的紧迫性、必要性。

经济鉴证类社会中介机构,是市场机制的重要组成部分,是市场经济良性运行和发展的重要保障。

我国经济鉴证类社会中介机构是在八十年代初期,为服务于改革开放的需要,恢复和逐步建立起来的。

随着我国建立社会主义市场经济体制目标的确立和现代化建设进程的加快,经济鉴证类社会中介机构的作用越来越重要,得到了国家的高度重视。

党的十四大、十五大把大力发展社会中介组织作为完善市场机制的重要内容,为其发展提供了有力的政策保障和发展空间。

因此,近几年来,经济鉴证类社会中介行业发展迅猛,服务领域涉及经济活动的各个层面,已成为社会主义市场经济条件下,沟通政府、企业和社会公众的桥梁和纽带,发挥着“服务、沟通、公证、协调和监督”的重要作用,被喻为企业经营管理行为的评价者、企业财务状况的鉴证者、投资人权益的维护者、资本流动的引导者和社会经济活动的监督者。

经过20多年的发展,经济鉴证类社会中介机构的服务领域,已经渗透到经济活动的各个层面,成为国家维护经济秩序的重要手段之一。

其执业行为规范与否,直接关系到国家经济信息的质量和市场机制运行的效率,关系到正常的经济秩序的建立和市场机制的完善。

但是,由于我国正处在新旧体制和矛盾交错时期,加之中介服务市场规则和法制不健全,管理弱化等因素,中介机构乱执业的问题比较突出,严重影响到了中介机构的服务效率和经济秩序的有效运行,由此带来了一系列深层次的社会问题和经济问题:一是一些行政权力介入中介行业,把行政职能转化为“有偿服务”,滋生了腐败现象,败坏了社会风气;二是中介服务市场的资格认定、行业管理、市场准入的部门立“法”,相互冲突、相互排斥,造成中介服务市场的管理混乱;三是各类中介机构的重复“服务”,增加了企业的负担;四是以经济利益为主要目的的业务分割,造成中介机构服务与监督作用不到位,经济信息质量难以保证。

我国会计师事务所内部治理研究

我国会计师事务所内部治理研究

我国会计师事务所内部治理研究一、内容简述随着我国市场经济的发展和会计事务的日益复杂,会计师事务所内部治理成为了提升会计师事务所质量、保障财务信息质量和维护市场经济秩序的关键。

本文将对我国会计师事务所内部治理的研究背景、现状、问题及对策进行探讨,旨在为我国会计师事务所内部治理提供理论支持和实践指导。

1. 研究背景与意义随着全球经济的不断发展,企业规模越来越大,业务越来越复杂,财务问题日益严重。

企业的财务管理与会计核算显得尤为重要,而作为财务信息质量的重要把关者,会计师事务所的内部治理直接关系到财务信息的质量和企业的健康发展。

目前我国会计师事务所内部治理存在诸多亟待解决的问题,如内部治理结构不完善、审计质量不高、风险导向机制不健全等,这些问题严重制约了注册会计师行业的发展,影响了审计质量和企业财务报表的可靠性。

加强我国会计师事务所的内部治理研究,解决其内部治理中存在的问题,提高审计质量和企业财务报表的可靠性,对于提高注册会计师行业的整体质量、促进行业健康发展具有重要意义。

本研究立足于我国会计师事务所内部治理的现状和存在的问题,通过理论分析和实证研究相结合的方法,旨在构建适合我国国情的会计师事务所内部治理框架,提出改进对策和建议,以推动我国会计师事务所内部治理的健康发展。

本研究也为相关领域的研究者提供了参考和借鉴。

2. 研究目的与问题在现代企业制度下,会计师事务所作为资本市场的重要参与者,其内部治理状况直接关系到企业审计质量、内部控制有效性和财务信息真实性。

当前我国会计师事务所内部治理存在诸多亟待解决的问题,这些问题不仅制约了会计师事务所的健康长远发展,也降低了财务信息的质量,进而影响到了整个资本市场的反应和信任。

本研究旨在深入剖析我国会计师事务所内部治理的现状和存在的问题,探讨其产生的原因,并提出针对性的改进建议,以期提升我国会计师事务所的内部治理水平,保障审计质量和财务信息真实性,促进资本市场的健康发展。

对注册会计师事务所内部治理的探索

对注册会计师事务所内部治理的探索

对注册会计师事务所内部治理的探索在当今复杂多变的经济环境中,注册会计师事务所扮演着至关重要的角色,为企业提供审计、验资、咨询等专业服务,其工作的质量和独立性直接影响着资本市场的健康运行和社会公众的利益。

然而,要确保注册会计师事务所能够持续、稳定地提供高质量的服务,内部治理至关重要。

一、注册会计师事务所内部治理的重要性良好的内部治理是注册会计师事务所实现可持续发展的基础。

它有助于提高事务所的运营效率和决策质量,降低经营风险,增强市场竞争力。

首先,有效的内部治理能够保障审计质量。

审计质量是注册会计师事务所的生命线,关乎着公众对资本市场的信任。

通过建立健全的内部治理机制,如完善的质量控制体系、严谨的审计流程和独立的复核制度,可以确保审计工作的准确性和可靠性。

其次,内部治理有助于吸引和留住优秀人才。

一个拥有良好治理结构的事务所,能够为员工提供公平的晋升机会、合理的薪酬待遇和良好的工作环境,从而激发员工的积极性和创造力,吸引行业内的精英人才加入。

再者,良好的内部治理能够提升事务所的声誉和品牌形象。

在市场竞争激烈的环境下,声誉是事务所赢得客户和市场份额的重要资本。

只有通过规范的内部治理,秉持诚信、公正、专业的原则,才能树立起良好的口碑。

二、注册会计师事务所内部治理的关键要素(一)股权结构与组织架构合理的股权结构是事务所稳定发展的基石。

股权过于集中可能导致决策的独断性,而过于分散则可能影响决策效率。

因此,需要在集中与分散之间找到平衡,确保股东的利益与事务所的长期发展目标相一致。

同时,清晰合理的组织架构也是必不可少的。

应明确各部门和岗位的职责权限,形成相互制衡、相互协作的工作机制,提高工作效率和协同效果。

(二)人力资源管理人才是注册会计师事务所最宝贵的资产。

在招聘环节,要严格筛选,选拔具备专业知识和职业道德的人才。

在培训方面,要定期组织内部培训和外部进修,不断提升员工的业务水平和综合素质。

此外,还应建立科学的绩效考核体系和激励机制,奖励优秀员工,鞭策落后员工,激发员工的工作热情和创造力。

关于会计师事务所自身管理的研究综述

关于会计师事务所自身管理的研究综述

关于会计师事务所自身管理的研究综述1. 引言1.1 研究背景会计师事务所自身管理是会计师事务所发展中至关重要的一环。

随着经济全球化的加剧和市场竞争的不断升级,会计师事务所在管理方面面临着越来越多的挑战和机遇。

研究会计师事务所自身管理的背景主要包括以下几个方面:会计师事务所作为专业服务机构,其管理质量直接影响着服务质量和客户满意度。

一个高效的管理体系能够提高会计师事务所的业务水平和服务水平,从而赢得更多客户和市场份额。

随着会计师事务所规模的不断扩大和业务范围的不断增加,如何有效管理人力资源、财务资源、市场资源和信息技术资源成为了亟待解决的问题。

只有通过科学合理的管理,会计师事务所才能实现良性发展。

随着信息技术的不断发展和普及,会计师事务所的管理模式也在不断进行转变和升级。

如何利用信息技术手段提升管理效率和管理水平,成为了会计师事务所管理面临的新挑战。

研究会计师事务所自身管理,既是对会计师事务所管理实践的总结和提升,也是对会计师事务所未来发展的规划和引领。

【字数:243】1.2 研究目的会计师事务所自身管理的研究旨在深入探讨该领域的管理实践、挑战和发展趋势,以提高会计师事务所的管理水平和运营效率。

本研究旨在分析不同会计师事务所在组织结构、人力资源、财务、市场营销和信息技术等方面的管理特点,总结管理中的成功经验和不足之处,探讨如何进一步优化管理模式和提升管理效果。

通过对会计师事务所的管理进行深入研究,可以为相关管理者提供指导和建议,促使会计师事务所在激烈的市场竞争中保持竞争优势,实现可持续发展。

研究目的旨在全面了解会计师事务所自身管理的现状和问题,探索未来发展的方向和策略,为行业发展提供理论支撑和实践指导。

1.3 研究意义研究意义是指对于会计师事务所自身管理的深入探讨和分析,能够帮助这些机构更好地规划和实施管理策略,提高运营效率和服务质量。

通过研究会计师事务所的组织结构管理,人力资源管理,财务管理,市场营销管理和信息技术管理等方面的内容,可以为相关机构提供实用的管理经验和建议,促进其持续发展和成长。

会计师事务所治理的涵义

会计师事务所治理的涵义

会计师事务所治理的涵义会计师事务所治理是指对会计师事务所内部和外部管理体系的规范和监督,旨在确保会计师事务所的运作符合相关法律法规和职业伦理要求,保障其提供高质量的审计、鉴证和咨询服务。

有效的会计师事务所治理有助于提升行业形象,增强投资者信心,促进经济的健康发展。

一、会计师事务所治理的内部会计师事务所治理的内部主要包括组织结构、内部控制和人员管理等方面。

首先,一个良好的组织结构是会计师事务所治理的基础。

合理的组织结构应该包括明确的权责分工和职责制度,确保各级管理者和从业人员的责任和权限清晰明确。

其次,内部控制是保障会计师事务所运作正常的关键。

内部控制包括风险管理、信息系统和审计等方面,通过建立科学合理的内部控制制度,有效地防范和控制各类风险,提高会计师事务所的运作效率和质量。

最后,人员管理是会计师事务所治理的重要环节。

会计师事务所应该建立完善的人员管理制度,包括招聘、培训、考核和激励等方面,吸引和留住高素质的从业人员,提高整体业务水平和竞争力。

二、会计师事务所治理的外部会计师事务所治理的外部主要包括监管机构、行业协会和投资者等多个方面。

监管机构是会计师事务所治理的核心,其主要职责是制定和监督会计师事务所的规范和标准,确保其合规经营。

监管机构应当建立健全的监管体系,加强对会计师事务所的监督和检查,及时发现和纠正问题,提升行业整体的治理水平。

行业协会是会计师事务所治理的重要参与者,其职责是促进行业自律和规范。

行业协会应当加强对会计师事务所的培训和指导,推动行业的良性发展。

投资者是会计师事务所治理的重要对象,其权益和利益应得到充分保护。

会计师事务所应当加强与投资者的沟通和互动,及时披露信息,提高透明度和信任度。

三、会计师事务所治理的重要意义会计师事务所治理的重要意义在于保护公众利益、维护市场秩序和提升行业形象。

首先,会计师事务所作为服务公众的重要机构,其治理不仅关系到自身的发展,更关系到公众的利益。

一个良好的治理体系能够保证会计师事务所提供的服务质量和真实可靠性,有效维护公众利益。

关于我国会计师事务所内部治理的研究

关于我国会计师事务所内部治理的研究

关于我国会计师事务所内部治理的研究作者:廖昌祥来源:《金融经济·学术版》2012年第04期摘要:完善内部治理机制建设是我国会计师事务所做大做强的必由之路,它是提升事务所执业质量和信誉的保障。

本文首先通过阐述会计师事务所内部治理涵义和发展变迁,然后分析了内部治理存在的一些问题,最后针对国内事务所内部治理问题提出了一些对策和建议,为加快我国会计师事务所健康持续发展提供参考。

关键词:会计师事务所内部治理有限责任合伙制注册会计师行业作为市场经济中重要的中介行业,能有效地规范市场行为,其审计业务已成为维护市场经济秩序的重要手段。

会计师事务所建立一个良好的内部治理机制,并能有效地保证其执行,则能够有效地限制管理者权力,以防止他们滥用管理权,从而确保他们为事务所的最大利益服务,提高审计服务的规范性和审计质量;同时在事务所取得了一定的利益回报的时候,在事务所里能够得到公平、合理的分配,使相关利益主体都能够合理分享事务所赢利的好处,有利于调动各方面积极性,增强管理者信心,增加事务所信誉,赢得业务机会。

因此,探索完善我国会计师事务所发展的内部治理机制,对我国会计师事务所的健康持续发展和做大做强有着较为重大而深远的意义。

一、会计师事务所内部治理的概述(一)会计师事务所内部治理的涵义我国的会计师事务所有普通合伙和有限责任制两种组织形式,另外《合伙企业法》又新增加了“特殊的普通合伙”。

其中有限责任形式下的会计师事务所是法人,普通合伙制下的会计师事务所是非法人。

在中注协发布的《会计师事务所内部治理指南》中指出:事务所内部治理应当以法律法规为依据,形成以章程为核心的、完善的内部决策和管理制度体系,以及尊重制度、执行制度的管理氛围,主要包括事务所股权结构与分配关系,人力资源管理制度,绩效考核与激励机制,合伙文化建设制度等。

事务所内部存在股东大会与董事会、董事会与所长、所长与高级经理(部门经理)、高级经理与员工四个层次的关系。

会计师事务所公司治理模式研究

会计师事务所公司治理模式研究会计师事务所是负责提供独立审计服务和咨询服务的机构,其公司治理模式对于保护利益相关方的权益、提高企业财务报告的透明度和可靠性至关重要。

本文将对会计师事务所公司治理模式进行研究。

一、公司治理对于会计师事务所的重要性公司治理是指公司内外部各利益相关方之间的权力关系和利益分配关系的制度安排。

对于会计师事务所而言,良好的公司治理可以确保其独立性和客观性,提高执业质量,维护市场信誉。

1.1 独立性和客观性的保障会计师事务所需要保持独立性和客观性,不受任何利益相关方的控制和干扰,以便为客户提供真实、可靠的审计意见和咨询建议。

公司治理机制需要确保会计师事务所独立自主地完成工作,减少利益冲突和利益分歧。

1.2 执业质量的提升会计师事务所的执业质量直接关系到市场对其信任度和声誉的认可。

公司治理可以为会计师事务所提供有效的内部控制和监督机制,以确保合规性和职业道德的遵守,从而提高执业质量。

二、会计师事务所公司治理模式的特点会计师事务所公司治理模式的特点主要表现在其内外部治理结构和运作机制上。

2.1 内部治理结构会计师事务所的内部治理结构包括董事会、执行管理层和内部控制系统等,其目的是确保决策的合理性和执行的有效性。

董事会负责制定公司战略和政策,执行管理层负责具体的业务决策和实施,内部控制系统则负责监督和评估公司的风险管理和内部控制情况。

2.2 外部监督机制会计师事务所的外部监督机制包括审计监管机构、行业协会和市场监管机构等。

这些机构负责对会计师事务所的审计质量和职业行为进行监督和检查,确保其执业符合相关法律法规和职业准则。

三、国际会计师事务所公司治理模式的比较在国际范围内,会计师事务所的公司治理模式也存在一定的差异。

下面将通过比较知名的四大会计师事务所的治理模式,分析其异同。

3.1 安永安永采用全球合伙人制度的公司治理模式,合伙人对公司治理具有决策权和控制权。

安永的合伙人由各个合伙事务所的合伙人组成,实行民主选举制度。

会计事务所中的公司治理实践

会计事务所中的公司治理实践在当今商业环境中,公司治理是确保公司正常运作和保护股东权益的重要组成部分。

作为会计事务所,其在公司治理方面扮演着重要角色。

本文将探讨会计事务所中的公司治理实践,并分析其重要性及对业务的影响。

一、内部控制和风险管理会计事务所作为财务报表的编制者和审计师,应确保客户公司建立有效的内部控制体系,并提供相关建议。

内部控制是指为达到公司目标,管理层为了合理获取和使用相关资源,保护公司资产、防止和发现事故和经济犯罪,编制的、执行的、维持的一种过程。

会计事务所需监督公司对内部控制的落实情况,并及时发现并重视潜在风险。

二、财务报告的透明度和准确性会计事务所负责审计客户公司的财务报表,以确保其准确性和透明度。

会计事务所应根据国际会计准则和相关法规,对财务报表进行详细审计,并向股东和利益相关者提供准确的财务信息。

准确的财务报告对于决策和投资者的信心至关重要。

三、独立性和诚信会计事务所要求其审计师和财务顾问保持独立性和诚信。

独立性是指审计师在履行职责时不受利益相关方的影响。

会计事务所需要建立严格的审计流程和道德准则,以确保独立性的维护。

诚信是指会计事务所及其员工要诚实守信,遵循职业道德,不得参与任何不当行为。

四、信息技术与数据安全随着信息时代的到来,信息技术在公司治理中发挥着重要作用。

会计事务所应确保客户公司的信息技术系统安全可靠,并提供相关咨询和建议。

数据安全是保护公司财务和客户隐私的关键要素,会计事务所需要采取措施来保护数据的完整性和保密性。

五、职业素养与专业发展会计事务所中的公司治理实践需要重视员工的职业素养和专业发展。

会计事务所应提供培训和发展机会,以提高员工的专业水平和素质。

员工应遵循专业准则和道德规范,保持职业操守,并及时更新自身专业知识以适应快速变化的商业环境。

六、社会责任和可持续发展作为一家负责任的会计事务所,其社会责任和可持续发展也是公司治理实践中的重要方面。

会计事务所应遵循道德、社会和环境责任,推动绿色发展和可持续性。

会计师事务所对企业治理的作用分析

会计师事务所对企业治理的作用分析在当今市场经济的背景下,企业治理的重要性日益凸显。

作为企业治理的重要组成部分,会计师事务所在其中发挥着重要作用。

本文将对会计师事务所对企业治理的作用进行详细分析和探讨。

一、会计师事务所提供的审计服务企业治理目标之一是确保财务报告的透明度和准确性。

会计师事务所作为独立第三方,为企业提供审计服务,是确保财务报告精确性的关键环节。

通过会计师事务所的审计工作,企业能够及时发现并纠正会计错误、欺诈行为和违规操作,确保财务报告的公正性和可靠性。

审计意见的发布也为投资者提供了权威的财务信息,促进了市场的有效运作和投资者的信心。

二、会计师事务所提供的鉴证服务会计师事务所还提供鉴证服务,增强了企业治理的可靠性。

鉴证服务是对特定信息的核实和审查,如财务报告的真实性、合规性等。

通过鉴证服务,企业能够获得独立专业的意见和建议,帮助企业高效管理和控制风险,提高治理层的决策质量和透明度。

同时,鉴证服务也为投资者、债权人等相关方提供了一个客观公正的评估依据,提高了企业的信誉度和声誉。

三、会计师事务所提供的咨询服务会计师事务所还通过提供咨询服务,为企业提供治理建议和战略规划。

会计师事务所具有全面的财务知识、行业洞察力和专业的分析能力,能够为企业提供独立客观的意见和建议。

通过对企业财务状况的评估和分析,会计师事务所帮助企业发现潜在的风险和问题,并提供解决方案和优化策略。

咨询服务的提供有助于企业在经营决策和治理上做出正确的选择,进一步提高企业治理的有效性和效率。

四、会计师事务所提供的培训服务为了提升企业内部的治理能力和认知水平,会计师事务所也提供相关培训服务。

通过培训,企业管理层和员工可以了解和学习财务报告的基本知识和理解企业治理的重要性。

同时,培训还可以帮助企业建立健全的内部控制机制、加强风险管理和合规性,提高企业治理的整体素质和水平。

会计师事务所的培训服务为企业提供了学习和发展的机会,有助于构建一个更加透明和高效的企业治理框架。

会计事务所与企业治理的关系

会计事务所与企业治理的关系在现代企业管理中,会计事务所扮演着不可或缺的角色。

会计事务所作为独立的第三方机构,对企业的财务状况和经营活动进行审计和监督,发挥着促进企业治理的重要作用。

本文将探讨会计事务所与企业治理之间的紧密联系,以及它对企业的影响和意义。

第一部分:会计事务所的角色与职责会计事务所是依法设立的独立机构,其主要职责是对企业的财务状况进行审计和监督。

它的核心任务是核查企业的财务报表和财务数据的真实性、准确性和合规性。

具体职责包括:1. 审计财务报表:会计事务所对企业的财务报表进行全面审查,确定其是否符合会计准则和相关法律法规的要求。

2. 内部控制评估:会计事务所评估企业的内部控制制度,提出改进建议,帮助企业提高财务管理水平。

3. 税务咨询与规划:会计事务所为企业提供税务咨询和规划服务,帮助企业合法减少税负,提高经营效益。

4. 商业咨询:除了财务审计外,会计事务所还可以提供其他商业咨询服务,如风险管理、投资评估等。

第二部分:会计事务所对企业治理的作用1. 提高信息透明度:会计事务所的审计工作可以增加企业财务信息的透明度,减少信息不对称,维护投资者的权益。

2. 保障投资者利益:通过对企业财务报表的审计,会计事务所可以发现企业的潜在风险和问题,及时向投资者提供有关信息,保证他们的权益。

3. 保持经营诚信:会计事务所对企业的财务活动进行审计和监督,起到了有效监管的作用,防止企业从事不正当的经营行为,保障市场秩序。

4. 提升企业形象:拥有会计事务所的审计报告,可以提升企业的声誉和形象,增加投资者和合作伙伴的信任,有利于企业在市场中获取更多机会。

第三部分:企业治理对会计事务所的要求1. 独立性与公正性:独立性是会计事务所的核心价值,必须保持独立、客观、公正的原则,不受任何利益关系的干扰。

2. 专业素养与诚信度:会计事务所的从业人员应具备专业素养和职业道德,遵守相关法律法规,保证工作质量和诚信度。

3. 建立良好的合作关系:会计事务所需要与企业建立良好的合作伙伴关系,加强信息沟通和协调,共同推进企业治理工作。

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章 鼍旨
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理 论分 析 口 与现实 意 义 到 里



●: 1 3
一 杨 君

在 C A 行 业 ,团 队 合 作 型事 务 所 总 是 面 P 临 两 个 问 题 :一 是 合 伙 人 选 择 ,二 是 剩 余 分 配 。合 伙 人 选 择 是 事 务 所 治 理 的 首 要 问 题 , 只 有真 正具 备合 伙人 素质 的 C A才 可能做 好 、 P 做 大 、 强 事 务 所 ; 合 伙 人 选 择 并 不 是 事 务 做 但 所 成 功 的 充 分 条 件 ,除 非 解 决 了事 务 所 剩 余 分 配 的 问 题 。 一 家 成 功 的 事 务 所 总 能 较 好 地 解 决 这 两 个 问题 。


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C ont em por r i a F nance & Accountng y i
豳 畸 代 财含
可 能 具 备 合 伙 人 素 质 但 没 有 个 人 财 富 ,但 是 对 于 社 会 公 众 来 说 ,从 承 担 责 任 财 产 的 多 寡 看合伙 人 的素质是 理性 的 , 他 们 的跟里 , 在 合 伙 人 首 先 应 该 从 那 些 愿 意 拿 出 大 量 财 富 承 担 责 任 的人 中 挑 选 , 就 是 选 择 第 一 类 C A。第 也 P 二 类 C A 尽 管 具 备 合 伙 人 素 质 ,然 而 识 别 其 P 是 否 真 正 具 备 合 伙 人 素 质 的 成 本 太 高 , 因此 社 会 公 众 只 能 假 定 这 过 其 他 方 式 传 递 合 伙 人 素 质 的信 号 , 者 等 到 他 积 累 一 定 财 富后 。 或 第 三 类 C A 也 不 可 能 成 为 合 伙 人 ,因 为 合 伙 P 人并 不是 那么好 做的 , 要 冒极大 的风 险 , 需 做 的不 好 , 可能 倾 家 荡 产 。事 实 上 他 也 会 心 甘 情 愿地 做 个普 通 成 员 , 在 其 位 , 谋 其 职 , 不 不 不 冒其 险 。从 承 担 责 任 的 财 产 来 看 合 伙 人 的 素 质有 利 于事务 所成员 能够 心安 理得地 从事 自 身 的 工 作 , 免 内斗 地 消耗 。 避 二 、 余 分 配 : 心 问 题 剩 核 团 队 合 作 型 事 务 所 剩 余 分 配 涉 及 到 合 伙 人 与 合 伙 人 之 间 的分 配 以 及 合 伙 人 与 普 通 成 员 之 间 的 分 配 , 有 理 顺 了这 两 种 分 配 , 会 只 才
合 伙 人选 择 : 要 问题 首 信 用 是 事 务 所 的 灵 魂 ,信 用 体 现 在 审 计 报 告 质 量 上 , 而 审 计 报 告 质 量 的 决 定 性 因 素 在 于 合 伙 人 , 因 为 合 伙 人 的 主要 工 作 是 决 策 性 活 动 , 决 定 做 什 么 以及 怎 么 做 ” 决 定 接 受 “ , 什 么 审 计 业 务 , 用 什 么 审 计 程 序 , 承 担 了 运 并 事 务 所 的 主 要 风 险 ,相 对 应 的 也 获 得 了大 部 分 剩 余 , 们 是 事 务 所 的 “ 王 ” 拥 有 相 当 大 他 国 , 的权 威 ,不 同 的 C A做 合 伙 人 会 带 来 迥 然 不 P 同 的 效 果 。但 并 不 是 所 有 的 C A 都 适 合 做 合 P 伙 人 , 只有 那 些 具 备 合 伙 人 素 质 的 C A 才应 P 该 成 为 合 伙 人 。 因此 用 什 么 样 的 机 制 选 出合 格 的 合 伙 人 是 事 务 所 治 理 首 先 要 解 决 的 问 题 。我 们 发 现 从 承 担 责 任 的 财 产 来 判 断 合 伙 人 素质 是 一 种 有 效 的安 排 。 C A 可 以 分 为 三 类 :1 P ()具 备 合 伙 人 素 质 又 愿 意 提 供 大 量 承 担 责 任 的 财 产 ; )具 备 合 ( 2 伙 人 素 质 愿 意 提 供 承 担 责 任 的 财 产 但 暂 时 没 有 个 人 财 富 ;3不 愿 意 提 供 承 担 责 任 的 财 产 。 () 谁 成 为 合伙 人 取 决 于 合 伙 人 素 质 ,但 并 不 一 定 具 备合 伙 人素 质 就 一 定能够 成 为 合伙 人 。 合 伙人选择 还依 赖于 社会公 众 , 为他们 “ 因 生 产 ” 审计报 告需要 得 到社会 公众 的认 可 , 的 只 有 得 到 社 会 公 众 认 可 才能 成 为 合 伙 人 。这 样 , 社 会 公 众 就 需 要 获 取 有 关 合 伙 人 素 质 方 面 的 私 人 信 息 。 传 递 这 一 信 息 的最 可 靠 、 经 济 的 最 信 号 就 是 合 伙 人 用 于 承 担 责 任 的 财 产 。 在 社 会 公 众 看 来 ,一 个 敢 于 拿 出 大 量 个 人 财 产 承 担 责 任 的 C A 具 有 合 伙 人 素 质 ,应 该 成 为 合 P 伙 人 ;那 些 不 愿 意 拿 出个 人 财 产 承 担 责 任 的 人 不 具 备 合 伙 人 素 质 , 能 成 为 普 通 成 员 。因 只 为 有 大 量 财 产 承 担 责 任 , 旦 出现 差 错 , 但 一 不 得 不 到 回报 , 将 赔 掉 自 己 的 个 人 财 产 , 他 还 会 更 加 小 心 谨 慎 ;然 而那 些 不 愿 拿 出 自己 财 产 承 担 责 任 的 人 , 使 出 现 差 错 被 发 现 , 也 即 他 无 所 谓 , 为 他 没 有 财 产 承 担 责 任 , 果 他 犯 因 结 下 的 错 误 责 任 只 能 由别 人 承 担 ,相 反 要 是 没 有 被 发 现 , 可 以获 得 更 多 的 收 益 , 他 因此 他 敢 于 去 碰 一 碰 运 气 。 尽 管 合 伙 人 素 质 也 许 独 立 于 C A 的 承 担 责 任 的 财 产 ,也 就 是 说 一 个 人 P
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