面试资料
面试前必须知道的资料有哪些

面试前必须知道的资料有哪些面试前必须知道的资料:面试是求职过程中非常重要的一环,准备充分并了解面试前必须知道的资料可以增强自信并提高成功率。
下面将介绍一些面试前必须知道的资料。
1. 公司背景和文化:在面试前,了解所应聘公司的背景信息是非常重要的。
了解公司的创始人、成立时间、发展历程、核心价值观等。
此外,了解公司的文化以及公司在业界的声誉也是必要的。
这些信息可以通过公司的网站、新闻报道、社交媒体等渠道获取。
2. 职位描述和要求:在面试前,仔细阅读并理解所应聘职位的描述和要求,确保自己符合职位的要求,并在面试时强调自己的相关经验和技能。
了解职位的具体工作内容,对于面试中的问题回答和展示自己的能力非常有帮助。
3. 行业动态和趋势:了解所应聘行业的最新动态和趋势可以让你在面试中表现得更加专业和积极。
了解行业的发展现状、竞争对手以及行业的挑战和机遇等信息可以帮助你回答与行业相关的问题,展示你对行业的了解和兴趣。
4. 自己的简历和项目经历:在面试中,很多问题都与你的简历和项目经历相关,因此复习和准备相关的信息是非常重要的。
回顾自己的简历,准备具体的例子和案例,以便在面试中展示你的技能和成就。
5. 面试官信息:在面试前,了解面试官的背景和职责可以帮助你在面试中更好地与面试官互动。
通过LinkedIn、公司网站等渠道,寻找面试官的信息,了解他们的职位、工作经验和专业背景等信息。
6. 常见面试问题和答案:在面试前,预先准备一些常见的面试问题和针对性的答案是非常有帮助的。
例如,“你为什么选择应聘本公司?”、“请举例说明你在以往工作中遇到的挑战以及你是如何解决的?”等问题。
可以通过网上的面试问题集、专业书籍和其他资源来寻找常见问题和参考答案。
7. 社交媒体的个人资料:在现代社会,面试官们通常会通过社交媒体来了解求职者。
因此,在面试前,需要仔细审查和更新个人的社交媒体资料,确保其与自己所展示的形象和品牌一致。
8. 面试流程和注意事项:提前了解面试的流程和注意事项可以帮助你做好准备,减少紧张感。
公司面试模板(推荐16篇)

公司面试模板(推荐16篇)公司面试模板第1篇_______先生 /女士:一、欢迎您应聘本公司职位,您的学识、经历给我们留下了良好的印象。
为了彼此进一步的了解,请您____月____日____点前来本公司参加正式面试。
二、携带个人身份证及复印件、学历证书及复印件、职称证书及复印件,个人一寸免冠彩色照片张三、如您时间上不方便,请事先以电话与____先生 (女士)联系,电话:0573-828_____,公司地址:浙江省嘉兴市__路__号人力资源部_年_月_日公司面试模板第2篇本人于xx大学毕业,获得硕士研究生学位,毕业后从事过技术管理、教育。
一次偶然的机会接触到xx,才真正认识到保险的真实,认识到工作的价值。
于是我毅然辞去之前的教育工作,全身心投入保险事业,以便为更多的人与家庭带来保障送去平安! 保险营销是一份传递爱心的事业,科技越发达风险事故发生的概率就越高,正所谓意外无处不在,但我们可以将这样的风险有效地转移给保险公司,让自己有个保障,同时对身边的亲人也是责任心的体现。
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我为人很真诚,非常乐意帮助别人,必定会为我的每一位客户提供最优质、最专业的服务,看到自己的客户因我的帮助而露出笑容,说声谢谢的那一刻,自己那份快乐是无法用言语来表达的,那也是对我工作与服务的最好的回报。
公司面试模板第3篇_______先生/女士:一、欢迎您应聘本公司________________职位,您的学识、经历给我们留下了良好的印象。
为了彼此进一步了解,请您于______月______日______时_____分前来本公司参加面试。
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面试题集锦(公共部分)

1、简述你的工作经历和工作业绩?答:我是1985年9月至1989年7月在省新闻出版印刷学校学习。
我的工作经历是一部“三部曲〞。
第一部:1989年7月至1992年7月在宜春市资料印刷厂工作,担任激光照排车间负责人。
主要工作业绩是:为该厂引进了一套先进的激光排版工艺,并成功地运用到生产中,提高了该厂排版工作效率,这项工作具有一定的创新性。
第二部:1992年7月至1995年10月在新余报社印刷厂工作,担任激光照排车间主任、厂团支部书记。
主要工作业绩是:在人员少、任务重的情况下,团结大家一道,较好完成了各项工作任务,所在车间连续被评为“先进车间〞。
第三步:1995年10月至现在,在市委组织部干部科从事微机操作、干部统计等工作。
先后担任副科级、正科级组织员。
主要工作业绩是:较好地完成了各项工作,多年被评为“优秀公务员〞。
2、在你以往从事的工作中,你最喜欢哪项工作,为什么?最讨厌哪项工作,为什么?答:对于我以往从事的工作,我谈不上哪项最喜欢,哪项最讨厌。
无论哪项工作,总的来说我都是比拟喜欢,但一个人的心理不可能没有波动,我有时也会产生一时的急躁心理,但我总是熊够克服这种急躁心理。
我始终这样认为,工作是一个人的立身之本,一个连工作都做不好的人,其他任何想法都是空中楼阁。
理想固然重要,但更重要的是脚踏实地。
因此,我总是尽心尽力做好本职工作。
3、你在以往的工作中遇到过什么困难?最后是怎么解决的?答:工作中要想一帆风顺、事事如意是不可能,常常会碰到各种困难。
比方说:时间方面的困难,业务方面的问题,人、财、物方面的问题。
碰到这些困难,我首先立足于自己独立解决。
比方说工作上发生冲突,一件工作没有做完,又要做另一件工作,那么,在分清轻重缓急的情况下,延长一点工作时间。
其次,向专家、行家请教。
比方,业务方面的问题,不懂的地方,向行家请教。
再者,需要领导出面解决的,我会向领导汇报,并提出解决的建议,请领导亲自出面解决。
比方人、财、物方面的问题。
面试必问的27个经典问题 管理资料

面试必问的27个经典问题管理资料有的面试只有这么一个问题,2、你认为自己最大的弱点是什么?绝对不要自作聪明地答复“我最大的缺点是过于追求”,有的人以为这样答复会显得自己比拟出色,但事实上,他已经岌芨可危了。
3、你最喜欢的课程是什么??说和你要应聘的职位相关的课程吧,表现一下自己的热诚没有什么害处。
4、你最不喜欢的大学课程是什么??“我不得不说是我们大学的主修课程,虽然我知道他们只是例行一下公事,但课堂上死气沉沉,老师和学生都只不过想熬完这个学期”。
5、你在大学期间最喜欢的老师是谁?我一向的答复都是(事实上也确实是):教我们营销的教授,他能使课堂充满生气。
通过实例让学生把知识和现实紧密结合,而不是死读书本,我想我从他身上得到的最多。
6、你能为我们公司带来什么呢?假设你可以的话,试着告诉他们你可以减低他们的费用——“我已经接受过MicrosoftAess和Word的培训,立刻就可以上岗工作”(他们在那边可能想:Aess培训要花$540Word要花$445,这小子能为我们省下$1000的培训费用呢。
7、最能概括你自己的三个词是什么?我经常用的三个词是:适应能力强,有责任心和做事有始终,结合具体例子向主考官解释,使他们觉得你具有开展潜力。
8、你来应聘这份工作?“我来应聘是因为我相信自己能为公司作出奉献,我在这个领域的经验很少人比得上,而且我的适应能力使我确信我能把职责带上一个新的台阶”。
9、你对加班有什么看法?尽量老实——如果你说了“是”而实际上却不想,那么你会被人一直盯住。
10、你对我们公司有什么认识?说几件你知道的事,其中至少有一样是“销售额为多少多少”之类。
11、你是怎么知道我们这个职位的呢?如果你是从公司内部某人处打听回来的,记得提及他的名字,公司不说偏袒内部关系不代表它不存在。
12、除了工资,还有什么福利最吸引你?尽可能老实,如果你做足了功课,你就知道他们会提供什么,答复尽可能和他们提供的相配。
面试需要准备什么资料

面试需要准备什么资料面试需要准备什么资料准备个人材料:凡是正规的单位都需要你个人的书面材料,一份好的个人材料应该包括;第一页是求职信(贴上个人一寸彩照);第二页是个人简历;第三页是毕业生推荐表复印件(包含学习成绩);第四页是身份证复印件;第五页是学历证书复印件;第六页是学位证书复印件;简历不一定要非常精美,但确实要注意很多细节。
这是对用人单位的最起码尊重。
面试时怎么谈论薪资1、充分利用估计数隐式表达是一个不错的选择,但如果面试官必须让你说一下预期工资的数额,你最好用一个估计数来回答,这不仅可以表达你的大致工资要求,而且也不会因为要求太过分而引起对考官的不满。
2、巧妙地留后路在谈论薪酬时,你可能会遇到面试官不能接受的情况。
如果我们在谈薪时能给自己留下一个后路,那么不仅可以在面试官允许的最大限度内提出工资要求,而且也不会失去工作机会,比较完美。
对于一些面试者较关心的问题,*也为您做了详细的回答:1、在“几面”时谈薪最合适?至于在几次面试谈论薪水比较合适,这取决于公司的有说话权的人,而求职者和有权决定的人谈论薪资是最有效的。
一般来说,正规公司有更严格的薪酬制度,每个职位都有自己相应的薪资范围,超出这个范围有一定的难度。
不过如果你很符合公司的要求,领导对你很满意,那么在薪资上也是可以谈的,如果面试官是招聘部门的高层领导,你可以试着与他沟通,表达你对薪水的看法,看看是否能达到自己的要求。
2、哪些薪水是可以有的?正规公司有整套的薪酬制度,包括职位的薪酬范围、绩效考核方式、福利待遇等。
一般来说,除了基本工资,你可以要求其他待遇,但不要抱太大希望,觉得公司会为你改变其薪酬制度。
3、公司不讨厌什么样的"讨价还价"?在很多情况下,应聘者经常听到,工资不能达到自己的要求,此时取决于面试官和应聘者的对决。
应聘者应该知道自己的工作类型和工作技能是否相对缺少稀有。
从人才市场的现状来看,高层次人才在技术、市场和管理等方面都有很强的发言权。
面试资料模板

面试资料模板面试是每个求职者都会经历的重要环节,而面试资料的准备也是至关重要的。
一个好的面试资料模板可以帮助你系统地准备面试所需的材料,让你在面试中更加自信、得体。
下面,我将为大家介绍一份面试资料模板,希望能对大家有所帮助。
一、个人信息。
1. 姓名,(填写自己的姓名)。
2. 性别,(填写自己的性别)。
3. 年龄,(填写自己的年龄)。
4. 联系方式,(填写自己的电话号码和邮箱地址)。
5. 求职岗位,(填写自己所申请的岗位)。
二、个人简历。
1. 教育背景。
(填写自己的教育经历,包括毕业院校、专业、学位等)。
2. 工作经历。
(填写自己的工作经历,包括公司名称、工作岗位、工作内容等)。
3. 项目经历。
(如有项目经历,可以填写项目名称、担任角色、项目内容等)。
4. 个人技能。
(填写自己的专业技能、语言能力、IT技能等)。
5. 自我评价。
(可以简单描述一下自己的性格特点、职业目标、求职动机等)。
三、证书资质。
1. 职业资格证书。
(如有相关的职业资格证书,可以列出证书名称、获得时间等)。
2. 荣誉奖项。
(如有获得过荣誉奖项,可以列出奖项名称、颁发机构、获奖时间等)。
3. 其他证书。
(如有其他相关证书,也可以列出证书名称、获得时间等)。
四、求职信/自荐信。
1. 求职信/自荐信模板。
(提供一份通用的求职信/自荐信模板,供求职者参考)。
五、面试技巧。
1. 面试前的准备。
(包括面试前的形象打扮、资料准备、路线规划等)。
2. 面试中的表现。
(包括面试时的姿态、语言表达、沟通技巧等)。
3. 面试后的跟进。
(包括面试后的感谢信发送、跟进沟通等)。
以上就是一份面试资料模板的内容,希望能帮助大家准备好面试所需的材料。
在面试前,认真准备好面试资料,相信你会在面试中表现出色,成功获得心仪的工作机会。
祝大家面试顺利,早日实现求职目标!。
面试50题 公务员考试资料

1,针对大学生打工,学校要如何引导?答:我觉得这需要学校具体情况具体对待。
1)学校应该先大致调查了解一下打工学生的具体情况,包括专业,年级,在校表现,家庭情况,工作内容,报酬水平等。
2)针对不同情况采取不同方法的引导:家庭困难者学校要鼓励与帮助并举,支持鼓励健康有益的兼职工作,加强打工学生自我保护的法律意识,不鼓励因打工偏废学业的行为。
(可以就具体各种情况的对策展开一点)2,串詞:兴奋、树林、河流、成功、努力答:一位冒险者在树林里前行,他刚刚顺利渡过一条十分湍急的河流,再走不远,他就能成功穿越这片很大的树林了,想到胜利后的喜悦,他真的很兴奋。
不想,他却被一块不大的石头拌倒在地,这一跤对他来说又算得了什么呢,他完全可以不费太多力气的站起来。
可是,他无意中看了一眼这块小石头,突然发现它的一面长满了藓苔,于是他有所警示地朝前方仔细望去,这时他才发现,他的眼前是一片很大的沼泽地,隐约可见几根白骨。
如果他没有发现这块石头的异常,他必将葬身于此。
这个故事不是告诉我们——跌倒不可怕,哪里跌倒就在哪里爬起来,而是——跌倒之后不要急着爬起来,也许更大的危险在后头。
在失败的时候懂的反省,不让自己之前的努力白白付出。
3,当考官问你:有的人说,报公务员的一般都不会是学生的“精英班”,而是求四平八稳,没有上进心的“二流学生”,对此,你有什么看法?答:1,做一名合格的国家公务员是我一直以来的理想,而且公务员受社会认可度高,具有其他职业所没有的社会地位。
这个职业之所以吸引我,最主要原因在于,它与我的兴趣是吻合的,我的专业与我所报考的职位也是匹配的。
我相信,只要把兴趣与专业结合起来,就一定能有所发展。
2,公务员的职业特点是按章办事,依法行政,还要不厌其烦的做不少琐碎的工作,这就需要我们有足够的耐心和默默无闻的工作态度。
这绝不是说做公务员就没有上进心,求的是四平八稳,相反,在处理不同问题时学会新的工作方法,在面对多变的情况下采取适时的对策,在实践中不断创新,这无论对谁而言,都不是简简单单就能办到的。
面试需要准备什么材料

面试需要准备什么材料面试是每个求职者都会经历的一个环节,而准备充分的材料是成功面试的关键之一。
在面试前,你需要准备以下材料:1. 简历。
简历是面试的敲门砖,是你向招聘者展示自己的第一步。
在准备简历时,要确保简洁明了、内容真实可靠、格式整洁美观。
简历中应包括个人基本信息、教育背景、工作经历、专业技能、项目经验等内容,以及与应聘职位相关的特长和优势。
2. 自我介绍。
在面试中,自我介绍是展示自己的机会。
在准备自我介绍时,要突出自己的优势和特长,同时要简洁明了地介绍自己的基本情况和求职意向。
自我介绍要言之有物,不要夸大其词,更不要出现模棱两可的表述,要让招聘者对你有一个清晰的认识。
3. 证件。
在面试时,你需要携带有效的身份证件和相关学历证书、职业资格证书等。
这些证件可以证明你的身份和学历,也是招聘者对你进行核实的重要依据。
4. 作品集。
如果你是从事与创意或设计相关的职业,那么作品集就显得尤为重要。
在面试前,要准备好自己的作品集,包括最具代表性的作品和项目,以便在面试时展示给招聘者。
5. 面试笔记。
在面试前,你可以准备一些面试笔记,包括对应聘公司的了解、自己的优势和不足、对于职位的理解和期望等。
这些面试笔记可以帮助你在面试中更加自信地回答问题。
6. 问题准备。
在面试中,招聘者往往会问一些与职位相关的问题,以了解你的专业知识和能力。
在面试前,你需要准备一些针对性的问题,以便更好地回答招聘者的提问。
总之,面试需要准备的材料包括简历、自我介绍、证件、作品集、面试笔记和问题准备。
准备充分的材料可以帮助你在面试中更好地展现自己,提高成功面试的机会。
希望以上内容能对你有所帮助,祝你面试顺利!。
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我面试的时候用的资料,不过提醒你哦,几乎是不会出现原题的。
1.问题:当在你上课时,一个学生在传纸条,你怎么办?1、用眼神暗示他,引起他的注意,让他聚精会神的听课。
2、边讲课边走到他的课桌边,用手敲打他的书桌,提示他,让他聚精会神的听课。
3、课后把他叫到办公室,给他讲清楚,传纸条的危害,让他今后注意上课认真听讲。
2.问题:学生早恋怎么办?你支持学生早恋吗?“不支持,但也不生硬地反对。
先了解学生情况,分析早恋的原因。
通过在班上开展讨论,让学生明白青春的可贵,爱情的神圣——很多人只是因为空虚,寂寞,贪玩而随便、不负责任地把爱情当游戏……有必要的话,可以找学生单独谈话,动之以情,晓之以理。
”讨论:我会和他/她讨论如何对待这种“爱慕”,而不能叫爱情。
我比较喜欢私下沟通,上升到班级讨论会不会让孩子难为情呢?这也是人生一道彩虹!3.问题:你对工资和福利有什么期望?我对工资没有硬性要求。
我相信贵公司有一个薪酬标准,在处理我的问题上会友善合理。
我注重的是找对工作机会,所以只要条件公平,我则不会计较太多。
4.问题:“为什么要选择教师这个行业”、“你是怎么看教师这个工作的”?回答:我读的就是师范类的专业,做教师符合自己的专业,而且现在公司之类的工作不够稳定,教师稳定性比较高,现在好的学校对教师的培养很好,也能为教师提供很大的发展空间等。
对孩子的爱心、耐心和责任心,更多了一份成熟和自信。
教师这个职业是神圣而伟大的,他要求教师不仅要有丰富的知识,还要有高尚的情操。
因此,在读师范时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,做到除擅长绘画和书法外,还能会唱、会说、会讲。
“学高仅能为师,身正方能为范”,在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德,没有不良嗜好和行为。
我想这些都是一名教育工作者应该具备的最起码的素养。
5.问题:教师要耐得住寂寞、清贫、教师要守住这片净土,你为什么选择教师这个行业?参加教师招考进行教师队伍你的动机是什么?你觉得做教师的伟大之处在哪里?回答:做一名光荣的人民教师一直以来是我的梦想,也是我最真实的理想,虽然我从教已经有十几年了,但我还没有成为真正意义上的教师,所以我要报考教师这个职业,并不是因为听了“教师是太阳底下最光辉的职业”这句话,而是因为我非常了解这个职业,也非常热爱这个写满奉献、充满挑战的职业,因为在这里有着可爱的孩子,令人敬佩的同事们,他们都已成为人生路上不可磨灭的一笔。
教师在精神上是富裕的,是其它行业所不能比拟的,因为我们从事的是伟大的事业,是令人尊敬的事业,至少我们的灵魂是幸福的。
如果上天要我选择财富的富有和灵魂的幸福,我想我会毫不犹豫地选择后者,这可能就是我选择教师这个职业的根本原因吧!6.问题:做班主任吃亏吗?根据我十多年的教学经历来说,我觉得做班主任还是比较合算的。
我的想法有以下几点:(一)、能吸取先进的教育理念,提高自己的教学管理水平。
班主任既要完成学科教学任务,又要做好管家,大事小情都要做到有的放矢。
从直观上来说可能学习的时间相对较少。
但是从另一方面,为了能经常吸取先进的教育理念,我经常收看、收集与教育有关的信息,在潜移默化中提高了自己的管理水平。
(二)、交流经验,加快自己的成长步伐。
班主任工作纷繁复杂,为了取得较好的管理效果,我经常和其他班主任互相交流自己的育人经验,有失误的败笔,也有成功的喜悦。
大家在互相交谈中多了几份留意和思考,多了几份关注和细心。
同行间的交流与思考似一道强劲的催化剂,加快了我成长的步伐。
(三)、增强了反思精神。
学一学,听一听是班主任积累经验的过程,现代信息条件下的网络技术为班主任发展提供了平台,我写教育札记、教育日记,写同孩子们相处的成长故事,并粘贴在网络上进行交流,后来干脆建立了自己的教育博客,成立了自己的家园。
写一写,让我品尝到了交流带来的成功和快乐,班主任工作极大的炼就了我的反思精神。
所以说,做班主任虽然辛苦,但对我快速成长为一名优秀的教师却有些不可估量的作用。
7.问答:谈谈你的缺点常规思路:①不宜说自己没缺点;②不宜把那些明显的优点说成缺点;③不宜说出严重影响所应聘职位的缺点;④不宜说出令人不放心、不舒服的缺点;⑤可以说出一些对于所应聘职位“无关紧要”的缺点,甚至是一些表面上看似“缺点”,从工作的角度看却是优点的“缺点”。
点评:这个问题上是各种教人面试技巧中,最“害人”的。
考官问这个问题,是想测试一个人的成熟度、对自己的判断、和学习改进能力。
说出自己有什么缺点,其实一点都不重要。
这里重点测评的是面试者是不是真正的对自己有一个正确的评价,而且一般在问这类问题的时候,我喜欢让面试者举出一两件具体事例,这样更具有真实性。
尤其是用上面的思路5来回答,纯粹是把面试官当成XXX,难道他们听不出来吗?,如果这样回答,应聘者在面试官心中一定减分不少。
8.问答:请你自我介绍一下常规思路:①介绍内容要与个人简历相一致;②表述方式上尽量口语化;③要切中要害,不谈无关、无用的内容;④条理要清晰,层次要分明;⑤事先最好以文字的形式写好背熟。
点评:我个人在面试中一般喜欢用这个作开场白,这个问题其实已经心里有数,只是作开场白而已,然后对阅读简历中发现的问题,在开场白的时候找机会了解。
在回答这个问题的时候一定要想好细节,考官在这个时候一般都会追问几个细节。
一般编造的简历和经历在这个过程中都会“穿帮”。
9.问答:你有什么业余爱好?常规思路:①业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位提问的主要原因;②最好不要说自己没有业余爱好;③不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好;④最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻;⑤最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。
10.问答:谈谈你的家庭情况常规思路:①对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用,这是招聘公司提问的主要原因;②简单地罗列家庭人口;③宜强调温馨和睦的家庭氛围;④宜强调父母对自己教育的重视;⑤宜强调各位家庭成员的良好状况;⑥宜强调家庭成员对自己工作的支持;⑦宜强调自己对家庭的责任感。
点评:这个问题一般很少问,因为毕竟牵涉到个人隐私。
国企和部分民营喜欢问,主要是了解社会关系。
而不是上述的回答。
11.问答:你的座右铭是什么?常规思路:①座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因;②不宜说那些医引起不好联想的座右铭;③不宜说那些太抽象的座右铭;④不宜说太长的座右铭;⑤座右铭最好能反映出自己某种优秀品质;⑥参考答案——“只为成功找方法,不为失败找借口”。
点评:这个也最多使面试应届生时候的问题,对经验人士从来不用,否则会显得考官比较傻。
12.问题:为什么要选择当山区教师?1、山区也需要教育。
孩子都是祖国的希望,而山区的孩子们更是大山能够崛起的希望。
少年强则国家强,西部富则国家富。
所以,我愿意为祖国山区的教育事业尽自己的绵薄之力。
2、我人生理想的实现。
孟子说“得天下英才而教育之”是人生三大乐事之一,那作为一名普通的人民教师,我的希望就是能教育所有渴望学习,热爱学习的孩子们。
所以,不管他们是在大都市还是在小山村,我都愿意用自己的学识和爱心,点亮他们前进的明灯。
3、个人喜好。
山区的生活条件是很艰苦,但同时那里却有都市所没有的清新的环境和纯净的民风。
在山区我可以静下心来,不考虑俗世名利,涤净心扉,踏实教学。
13.问答:为什么要选择教师这个行业?“为什么要选择教师这个行业”、“你是怎么看教师这个工作的”等涉及到教育观的这类问题被问到的几率最大。
金陵中学丁强校长告诉记者,这是来面试的考生必须要回答的问题。
每年仅是因回答这两个问题不当而被淘汰的考生就有很多。
参考意见:回答问题一定要实事求是,不要故弄玄虚,比如这样回答就不错:读的就是师范类的专业,做教师符合自己的专业,而且现在公司之类的工作不够稳定,教师稳定性比较高,现在好的学校对教师的培养很好,也能为教师提供很大的发展空间等。
14.在面试时如何应对学校即兴提出的问题在面试时,学校会根据考生的履历提出一些即兴的问题,主要是考察考生的应变能力。
参考意见:考生在写履历表时就要有被提问的意识,可以根据自己的特点和“强项”多做点准备,这样不至于强项变弱项。
他说,有个考生在履历表上写到他曾经发表过一篇文章,校长马上就追问考生写这篇文章的目的,以及对这篇文章观点的一些探讨。
结果这个考生说的稀里糊涂,很显然没做准备。
15.小学教师面试:课上得怎么样?小学教师面试第一个环节也是最重要的环节,就是对考生课堂教学的考察,通过上一节课看考生的专业水平和教学能力到底怎么样,比如对教材的了解、板书,对学生活动的组织以及对课堂的控制等。
区教育局会组织教师听课并给考生打分,根据分数确定是否留用。
而学校没有录用权。
参考意见:平时在学校学习期间,就应该增加课堂教学实战训练,结合自己学到的知识,多实践,锻炼自己的教学水平,增加实战经验,平时还要多研究案例教学法,这样就不会在真正的课堂教学中紧张。
一些师范学校也应多给学生安排实战训练课,熟练掌握案例教学方法。
16. 为什么要选择教师这个行业?【参考答案】:我读的是师范类的专业,当一名优秀的老师是我最大的愿望。
现在公司之类的工作不够稳定,教师稳定性比较高,尤其是好的学校很重视对教师的培养,所以未来会有很大的发展空间。
17.你最尊敬的教育家是谁,为什么?【参考答案】:我最崇拜的教育家是素有英语教育界泰斗之称的——张道真。
我之所以崇拜他,原因有三。
第一高尚的人格魅力。
76岁高龄的张道真教授,在国内外英语教育界享有盛誉。
他把毕生的经历都献身于教育并研究教育,正是他带领着我们走着英语教育改革的每一个步伐!第二科学、实用的英语教学方法。
他提出了一系列的方法来改变这种状态。
而这些行之有效的方法被广泛应用到实际教学中。
第三严谨治学的思想前瞻性。
张教授提倡考试要改革,听说与读写,二者并举, 甚至听说占有更重要的地位。
思想深邃的张道真教授,以其独特的人格魅力,科学的工作态度,严谨的治学思想,征服了我,我要秉承他老人家的思想和态度,在未来的英语教学之路上,默默奋斗,勇敢向前,创造英语教学的辉煌,是我学习的榜样!18.你最赞赏的教学方法是什么?【参考答案】:以学生为主体,激发学生学习兴趣,使课堂生动活跃的教学法是我赞赏的教学方法。
教学过程中,用一些平常生活中最常见的例子来跟学生解释,容易吸引学生的注意力,提高学生的学习兴趣。
我想每一种教学方法都有它的独特之处,如果用得好了,用得恰当可以使课堂变得丰富多彩!19.为什么学生会偏科?【参考答案】:学生偏科有很多因素,我着重从以下三点来分析,第一兴趣,第二环境,第三老师。