安全管理规章制度培训试题带答案
安全管理制度试题加答案

1. 以下哪项不属于企业安全生产管理制度的内容?()A. 安全生产责任制B. 安全教育培训制度C. 安全生产监督检查制度D. 生产经营单位主要负责人安全资格管理制度答案:D解析:生产经营单位主要负责人安全资格管理制度属于安全生产法律、法规、规章及标准,不属于企业安全生产管理制度。
2. 以下哪种行为属于违反安全生产管理制度的行为?()A. 佩戴安全帽B. 定期进行安全教育培训C. 不按照操作规程进行作业D. 配备必要的安全防护用品答案:C解析:不按照操作规程进行作业属于违反安全生产管理制度的行为。
3. 安全生产责任制是企业安全生产管理的核心,以下哪个部门不负责安全生产责任制?()A. 生产经营单位B. 安全生产监管部门C. 劳动保障部门D. 工会答案:C解析:劳动保障部门主要负责劳动保障和职业健康,不属于安全生产责任制的负责部门。
4. 以下哪种情况不属于安全事故隐患?()A. 工作场所存在高空坠落隐患B. 电气线路老化C. 员工未接受安全教育培训D. 机械设备存在故障答案:C解析:员工未接受安全教育培训不属于安全事故隐患,但属于安全生产管理制度的不足。
5. 以下哪种行为不属于安全检查的主要内容?()A. 工作场所的安全设施设备B. 电气线路及设备C. 人员安全教育培训D. 环境卫生答案:D解析:环境卫生虽然对员工的工作环境有一定影响,但不属于安全检查的主要内容。
二、多项选择题1. 安全生产管理制度主要包括以下哪些内容?()A. 安全生产责任制B. 安全教育培训制度C. 安全生产监督检查制度D. 安全生产事故报告和处理制度E. 安全生产应急救援预案答案:ABCDE解析:安全生产管理制度主要包括以上五个方面。
2. 安全生产责任制主要包括以下哪些内容?()A. 生产经营单位安全生产责任制B. 部门安全生产责任制C. 生产经营单位主要负责人安全生产责任制D. 生产经营单位分管负责人安全生产责任制E. 员工安全生产责任制答案:ABCDE解析:安全生产责任制主要包括以上五个方面。
安全管理制度试题带答案

一、选择题1. 下列哪项不属于安全生产责任制的基本原则?A. 安全生产,人人有责B. 逐级负责,责任到人C. 主管领导负责制D. 安全生产,先生产后安全答案:D解析:安全生产责任制的基本原则是安全生产,人人有责;逐级负责,责任到人;主管领导负责制。
选项D表述错误。
2. 以下哪项不属于企业安全生产的“三同时”原则?A. 设计B. 施工C. 使用D. 维护答案:D解析:企业安全生产的“三同时”原则是指设计、施工、使用三个阶段必须同时考虑安全生产。
选项D不属于“三同时”原则。
3. 以下哪项不属于企业安全生产的“五要素”?A. 人B. 机C. 料D. 法答案:D解析:企业安全生产的“五要素”包括人、机、料、法、环。
选项D不属于“五要素”。
4. 以下哪项不属于《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产违法行为?A. 生产经营单位未对从业人员进行安全生产教育和培训B. 生产经营单位未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员C. 生产经营单位未按照规定对从业人员进行安全技能培训D. 生产经营单位未按照规定对危险作业进行辨识和评估答案:C解析:《中华人民共和国安全生产法》规定的安全生产违法行为包括未对从业人员进行安全生产教育和培训、未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、未按照规定对危险作业进行辨识和评估等。
选项C不属于安全生产违法行为。
5. 以下哪项不属于事故隐患排查治理的原则?A. 预防为主B. 防治结合C. 安全第一D. 效率优先答案:D解析:事故隐患排查治理的原则包括预防为主、防治结合、安全第一。
选项D不属于事故隐患排查治理的原则。
二、填空题1. 生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
答案:全面解析:生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责,确保安全生产法律法规的贯彻执行。
2. 安全生产教育培训应当有计划、有记录、有考核。
答案:有计划、有记录、有考核解析:安全生产教育培训是提高从业人员安全意识、技能的重要手段,应当有计划、有记录、有考核。
安全生产管理制度试题带答案

一、选择题1. 根据《中华人民共和国安全生产法》,下列哪项不属于安全生产责任制度的内容?A. 生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责B. 建立安全生产教育和培训制度C. 建立安全生产应急救援预案D. 定期进行安全生产检查答案:D2. 以下哪种情况不需要进行安全评估?A. 新建、改建、扩建工程项目B. 重大危险源C. 生产经营场所的重大变更D. 日常生产过程中的设备维修答案:D3. 下列关于安全生产教育培训的说法,正确的是:A. 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识和技能B. 安全生产教育培训可以由生产经营单位自行组织,无需外部机构审核C. 安全生产教育培训的内容仅限于安全生产法律、法规和标准D. 安全生产教育培训的记录可以不保存,无需存档备查答案:A4. 以下哪种行为属于违章作业?A. 佩戴安全帽B. 按照操作规程进行作业C. 未经培训上岗作业D. 在安全通道行走答案:C5. 下列关于事故隐患排查的说法,正确的是:A. 事故隐患排查应由生产经营单位自行组织,无需外部机构参与B. 事故隐患排查应定期进行,及时发现并消除事故隐患C. 事故隐患排查只需关注生产过程中的隐患,无需关注管理层面的隐患D. 事故隐患排查的记录可以不保存,无需存档备查答案:B二、填空题6. 《中华人民共和国安全生产法》规定,生产经营单位必须建立健全(),改善安全生产条件,推进安全生产标准化建设。
答案:安全生产责任制度和安全生产规章制度7. 生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的()、技能和安全操作规程。
答案:安全生产知识8. 生产经营单位应当建立健全(),并定期进行安全生产检查,及时消除事故隐患。
答案:安全生产应急救援预案9. 生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作(),对本单位的安全生产工作全面负责。
答案:全面负责10. 事故隐患排查与治理以()为原则,逐级落实隐患排查与治理主体责任。
安全管理制度及操作规程培训测试题

安全管理制度及操作规程培训测试题
一、选择题
1.安全管理制度的目的是? A. 提高生产效率 B. 保障员工健康和生命安全 C. 提升企业竞争力 D. 减少成本
2.安全管理规程中的“责任人”是指? A. 公司领导 B. 安全员 C. 所有员工
D. 安全部门负责人
3.安全生产管理工作的基本原则是? A. 随意性 B. 依法合规 C. 违章作业
D. 成本至上
二、判断题
4.安全管理制度的内容应包括安全目标、安全责任、安全纪律等。
(正确/错误)
5.安全事故发生后,应立即进行事故原因分析和整改措施。
(正确/错误)
6.安全培训是一次性的,员工参加过培训就不需要再次进行。
(正确/错误)
三、简答题
7.请简要说明安全管理制度和安全操作规程的区别。
8.企业安全管理中哪些因素可能导致事故发生?如何避免?
9.安全生产培训的内容应该包括哪些方面?为什么这些方面是重要的?
四、综合题
10.请针对企业的具体情况,设计一份完整的安全管理制度和操作规程,并阐述为什么这些措施对企业的安全生产至关重要。
以上是针对安全管理制度及操作规程的培训测试题,希望参加测试的同学能够认真思考并填写答案。
祝各位顺利通过测试,做好企业安全管理工作,确保工作场所安全。
安全管理制度责任制培训试题及答案

安全管理制度责任制培训试题姓名:日期:分数:一、选择题(每题5分,共计35分)1、三级教育为哪三级( BCD )A管理级 B厂级 C车间级 D班组级2、四不放过原则是: ( ABCD )A事故原因分析不清不放过; B事故责任者没受到处罚不放过;C群众没有受到教育不放过; D没有防范措施不放过;3、报告事故应当包括哪些内容: ( ABCDE )A事故发生单位;B事故发生的时间、地点以及事故现场情况:C事故的简要经过;D事故已经造成或者可能造成的伤亡人数:E其它应当报告的情况;4、发生火灾应拨打什么号码? : ( A )A119 B110 C120 D1225、属于职业性耳鼻喉疾病( AB )A噪声聋 B铬鼻病 C遗传性支气管咽炎 D大脖子病6、氯气引起的职业中毒有两个特点是( AB )。
A刺激性 B严重性 C及时性有效地降低 D灵活性7、很多种食物可以预防职业病,比如多饮些绿茶有利于( A )A加快体内放射性物质的排泄 B补充因放射线损害引起的蛋白质的分解C帮助消化纤维类物质 D补充脑力消耗、增智健脑二、判断题,对的打“√”,错的打“X”(每题5分,共35分)1、生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。
( V )2、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。
( V )3、生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。
( V )4、危险物品,是指易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。
( V )5、危险化学品的生产、储存、使用单位,应当在生产、储存和使用场所设置通讯、报警装置,并保证在任何情况下处于正常适用状态。
( V )6、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。
安全管理培训试题及答案

安全管理培训试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 安全管理的首要任务是什么?A. 制定安全规章制度B. 预防事故的发生C. 进行安全教育D. 组织安全检查2. 以下哪项不是安全管理的基本原则?A. 预防为主B. 以人为本C. 经济优先D. 科学管理3. 根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负什么责任?A. 直接责任B. 间接责任C. 监督责任D. 领导责任4. 安全生产事故的“四不放过”原则是什么?A. 不查清原因不放过、不处理责任人不放过、不整改措施不落实不放过、不吸取教训不放过B. 不查清原因不放过、不处理责任人不放过、不整改措施不落实不放过、不进行处罚不放过C. 不查清原因不放过、不处理责任人不放过、不进行处罚不放过、不吸取教训不放过D. 不进行处罚不放过、不整改措施不落实不放过、不吸取教训不放过、不查清原因不放过5. 安全生产“三同时”制度是指什么?A. 同时设计、同时施工、同时投入生产和使用B. 同时规划、同时设计、同时施工C. 同时规划、同时施工、同时投入生产和使用D. 同时设计、同时投入生产和使用、同时施工二、判断题(每题1分,共10分)6. 安全生产责任制是安全生产管理的核心。
()7. 安全生产事故的调查处理可以由任何单位或个人进行。
()8. 安全生产事故的报告应当及时、准确、完整。
()9. 安全生产教育培训是提高员工安全意识和操作技能的重要手段。
()10. 安全生产检查可以不定期进行。
()三、简答题(每题5分,共20分)11. 简述安全生产事故的预防措施。
12. 阐述安全生产教育培训的重要性。
13. 描述安全生产事故应急处理的基本原则。
14. 解释安全生产中的“五同时”制度。
四、案例分析题(每题15分,共30分)15. 某工厂发生火灾事故,造成重大财产损失和人员伤亡。
请分析事故发生的可能原因,并提出预防措施。
16. 某企业在进行安全检查时发现多处安全隐患,但未及时整改。
安全管理制度培训试题及答案大全

安全管理制度培训试题及答案大全一、单选题1. 安全管理制度的主要目的是什么?A. 提高员工工作效率B. 确保员工和财产安全C. 降低企业运营成本D. 提升企业形象答案:B2. 安全管理制度中,哪个环节是预防事故的关键?A. 事故处理B. 安全培训C. 安全检查D. 事故报告答案:B3. 以下哪项不是安全管理制度的组成部分?A. 安全操作规程B. 安全教育培训C. 安全设备维护D. 员工绩效考核答案:D4. 安全管理制度的制定应遵循以下哪个原则?A. 灵活性原则B. 预防为主原则C. 形式主义原则D. 惩罚为主原则答案:B5. 安全管理制度的执行应由谁来负责?A. 企业高层B. 安全管理部门C. 所有员工D. 外部安全顾问答案:B二、多选题6. 安全管理制度的建立需要考虑以下哪些因素?A. 企业规模B. 行业特点C. 法律法规要求D. 员工意见答案:ABCD7. 安全管理制度中应包含哪些内容?A. 安全操作规程B. 应急预案C. 安全教育培训计划D. 安全检查和隐患排查机制答案:ABCD8. 安全管理制度的培训对象包括哪些人员?A. 企业高层管理人员B. 安全管理人员C. 一线操作员工D. 临时工和实习生答案:ABCD三、判断题9. 安全管理制度是一成不变的,不需要根据实际情况进行调整。
(对/错)答案:错10. 安全管理制度的培训是一次性的,不需要定期进行。
(对/错)答案:错四、简答题11. 请简述安全管理制度培训的重要性。
答案:安全管理制度培训对于提高员工的安全意识、掌握安全操作技能、预防和减少事故发生具有重要意义。
通过培训,员工能够了解安全法规、企业安全政策和操作规程,从而在实际工作中遵守安全规定,保障自身和他人的安全。
12. 如何确保安全管理制度的有效执行?答案:确保安全管理制度的有效执行需要多方面的努力:首先,企业应制定明确、可操作的安全管理规定;其次,定期对员工进行安全培训,确保他们了解并掌握安全知识;再次,建立监督和考核机制,对违反安全规定的行为进行处罚;最后,鼓励员工参与安全管理,提出改进建议,形成全员参与的安全文化。
安全生产管理制度培训题测试题库含答案

安全生产管理制度培训题测试题库含答案题目一:根据《安全生产管理制度》,以下哪种情况不属于重大安全事故的范畴?A. 致使10人以上死亡的特别重大安全事故B. 造成500万元以上直接经济损失的重大安全事故C. 危及2个以上行业或地区安全的特别重大安全事故D. 造成30人以上重伤的重大安全事故答案:C题目二:《安全生产管理制度》对企业的安全生产责任有明确规定,请判断以下说法是否正确:"企业的安全生产责任由企业法人负责,不涉及其他相关责任人。
"A. 正确B. 错误答案:B题目三:根据《安全生产管理制度》的规定,以下哪项工作不属于企业的安全生产主体责任?A. 制定并执行安全生产管理制度B. 组织安全生产培训和考核C. 落实岗位安全责任制D. 监督执法部门的安全检查工作答案:D题目四:根据《安全生产管理制度》,以下哪种情况不属于重大危险源管理的范畴?A. 储存和使用易燃易爆危险化学品的工作场所B. 使用大型机械设备进行生产作业的工作场所C. 进行高空作业或井下作业的工作场所D. 食品加工厂的生产车间答案:D题目五:《安全生产管理制度》要求企业建立健全的安全管理体系,以下哪项不是安全管理体系的基本要素?A. 安全生产责任B. 安全生产培训C. 安全生产监督D. 安全生产资金答案:D题目六:根据《安全生产管理制度》的规定,对违反安全生产管理制度的人员,企业应当进行哪种处理?A. 给予奖励B. 进行批评教育C. 给予警告D. 终止劳动合同答案:B题目七:根据《安全生产管理制度》的要求,每位员工都有安全生产的权利和义务,以下哪项不属于员工的安全生产义务?A. 遵守安全操作规程和操作程序B. 提供违法违规线索C. 参加安全教育培训D. 负责安全生产督促检查答案:D题目八:《安全生产管理制度》明确规定,以下哪项工作应纳入企业的安全生产投入?A. 设备维护和修理B. 员工福利待遇C. 职工培训和技能提升D. 竞争市场营销费用答案:A题目九:根据《安全生产管理制度》的规定,以下哪种事故不属于安全生产事故的分类?A. 火灾事故B. 交通事故C. 特种设备事故D. 电气事故答案:B题目十:根据《安全生产管理制度》的规定,企业应当进行安全生产监督检查,以下哪项不属于安全生产监督检查的内容?A. 组织安全生产培训和教育B. 检查特种设备的使用情况C. 监督工作场所的卫生环境D. 执行安全生产管理制度的情况答案:C。
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安全考试题
姓名:所在部门:成绩:
一、填空题:(每空2分,共20分。
把正确答案填在括号内。
)
(1)安全是指生产系统中人员免遭不可承受(危险)的伤害。
(2)安全生产方针是(安全第一),(预防为主),(综合治理)。
(3)高处作业是指凡在坠落高度基准面(2米)以上,有可能坠落的高处进行的作业。
(4)无视规章制度,明知故犯的行为,往往都是导致事故发生的(人为因素)。
(5)“机构带病运转”,“使用安全装置失灵”,往往都是导致事故发生的(物的因素)。
(6)生产经营单位的厂规厂纪是保证安全生产的(重要措施)。
(7)室内空气中二氧化碳含量达到(10%)时,就能使人不省人事、呼吸停止甚至死亡。
(8)检修设备时,应该挂(有人工作,禁止合闸)的安全标志牌,以提醒人们注意。
二、判断题(每小题2分,共50分。
在正确的括号内打“√”,在错误的括号内打“×”)
(对)1、安全生产是指在劳动生产过程中消除可能导致人员伤亡、职业危害或设备、财产损失的因素,保障人身安全、健康和资产安全。
(对)2、生产经营单位发生的生产安全事故的原因是:人的不安全行为,物的不安全状态,管理上的缺陷。
(对)3、“三不伤害”就是:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。
(错)4、车间内的电气设备发生故障,应立即请安全生产管理人员来检修。
(对)5、根据分析,造成事故的“人为因素”主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。
(错)6、生产经营单位里发生的生产安全事故的原因是多方面的,但主要是“物的因素”
(对)7、在生产过程中,穿拖鞋、凉鞋、高跟鞋、系围巾以及留长发辫而又不将其放入工作帽内的行为属于违章行为。
(错)8、在生产过程中,发现安全防护装置对操作带来不方便,可以不用或者拆除。
(对)9、为了保证安全生产,在生产现场和设备上要做到:“有轴必有套,有轮必有罩、有台必有栏、有洞必有盖,有特危必有联锁”
(错)10、两人或两人以上在一处工作时,只要自己注意安全就可以了,其他人的事不要去管。
(错)11、根据国家规定,安全色为红、黄、蓝、绿四种颜色。
其中黄色引人注目,主要用于指令必须遵守的规定标志。
(对)13、对地电压在250伏以上者为高压电,对地电压在250伏以下者为低压,对地电压低于40伏,则为安全电压。
我国通常采用36伏、24伏和12伏为安全电压。
(错)14、电闸箱内可以放置水杯、手套等其它杂物。
(对)15、严禁任何人攀登吊运中的物体以及在吊钩下通过和停留。
()16、使用手持电动工具必须绝缘可靠,有良好的接地或接零措施,并应戴好绝缘手套进行操作。
(对)17.员工在工作过程中有正确佩戴和使用劳动保护用品的义务。
(对)18.搬动风扇、照明灯和移动电焊机等电气设备时,应首先切断电源。
(错)19.穿脚趾及脚跟外露的凉鞋、拖鞋,可以进入作业场所。
(错)20.可以站在旋转工件或可能飞出物体部位的正前方进行操作、检查、清扫设备。
(对)21.运转的设备,不准跨越、横跨运转部位传递物件。
(错)22.需要移动照明灯、电焊机等固定安装的电气设备时,在不切断电源的情况下移动。
(错)23.在车间内用天车吊运物体时,可以从人员的头顶通过。
(对)24.漏电保护器发生掉闸时不能强行合闸,应由电工查明原因,排除故障后,才能继续使用。
(对)25.车间内的安全通道应保持畅通,任何情况下都不允许阻塞。
三、单项选择题:(共10题,每题1分)
1、机床、钳台局部照明电压不得超过的电压是:(A)
2、离心机或悬辊机在运转中,操作者应站在钢模的:(A)
A.两端
B.两侧
3、5吨天车可以起吊多重物体:(B.)
吨吨
4、.任何电气设备在未验明无电之前,一律认为(A.)
A.有电
B..无电
C.可能有电
D.也可能无电
5、风力大于几级,龙门吊车停止使用。
(A)
级级
6、钢丝蝇压扁变形及表面起毛刺严重者应:(A)
A.换新
B.继续使用
7、氧气瓶与明火的距离应是:(A)
米米
8、我国交流电的频率是(A)
..
9、下列情形中属于工伤范围的是(D)
A.因醉酒导致伤亡的情形
B.自残或者自杀的情形
C.因犯罪或者违反治安管理伤亡的情形
D.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的收尾性工作受到事故伤害的
10、在劳动生产过程中违反生产经营单位制定的各种规章制度,包括违反工艺技术、安全管理等方面的规定,均属于(B.)
A违反劳动纪律、B.违章操作C.违反法律法规
四、简答题:(共1题,共10分)
1、《安全生产法》、《劳动法》等法律法规赋予了职工安全生产的权利和必须履行的义务。
请简述职工安全生产的五项义务?
答:
(1)遵守安全生产规章制度和操作规程的义务;
(2)服从管理的义务;
(3)正确佩戴和使用劳动防护用品的义务;
(4)发现事故隐患及时报告的义务;
(5)接受安全生产培训教育的义务。