基于寻租经济学视角的盈余管理分析
浅析盈余管理的手段及对策
浅析盈余管理的手段及对策1000字盈余管理是企业管理中的一个重要环节，该环节在近些年来备受关注。
盈余管理是指以合法的方法通过财务手段来增加企业的盈余，从而达到增加企业财务实力的目的。
盈余管理常常被用于策略实施、财务报告和分配利润等方面。
盈余管理手段及对策1、收益管理收益管理是一种以营收为主要目的的盈余管理手段。
它通过调整买卖价格和销售渠道等方式，促进公司营业收入的增加。
收益管理可以利用折扣、推销奖励、促销等方式来刺激客户消费，并且提高企业的口碑和销售额。
2、成本管理成本管理是制定和维护适当的成本水平，从而最大化盈余的管理手段。
成本管理的目标是在提供有竞争力的价格的同时确保产品质量。
其中，材料控制、劳动力管理以及制造计划与仓库控制都是成本管理的重要组成部分。
3、预算管理预算管理是一种定期制定和监控的管理手段，可以帮助企业控制支出，从而在保持生产效率的同时实现盈余的增长。
预算管理通常通过制订预算计划、分配资金、控制支出以及制订预算调整计划等方式来实施。
4、节约成本节约成本是通过管理手段控制或降低企业的开支，从而实现盈余的增长。
企业可以通过制定合理的职业消费政策、优化运营系统等方式来实现。
此外，企业可以通过再生资源的利用来节约成本，例如以废旧设备或材料制造相同的产品。
5、风险控制风险控制是为了防止或降低企业盈利能力受到损害而设计的管理手段。
企业可以采取保险、合作风险控制、以及制定系统政策等方式来实现风险控制，从而保证企业的发展和盈余增长。
总结不同于企业经营过程其他环节，盈余管理往往是比较特殊和敏感的一环。
为了保证盈余管理的合法性和可持续性，企业应该同时考虑管理手段和对策的综合性与实效性。
企业需要在实践中探索，结合实际情况根据不同时期的需要制定不同的策略，以达到实际利益最大化的目的。
盈余管理案例分析
盈余管理案例分析盈余管理是指企业在确定和分配利润时所进行的一系列决策和行为。
盈余管理的合理与否直接关系到企业的经营效益和股东利益。
在实际生产经营中，盈余管理的合理性对企业的发展起着至关重要的作用。
下面我们通过一个实际案例来进行盈余管理的分析。
某公司在年末盈余分配时，由于公司业绩较好，盈余较多，因此在盈余分配时面临着一些选择。
首先，公司可以选择将盈余全部留存，用于未来的发展和投资，这样可以增强公司的资金实力，为未来的发展打下坚实的基础。
其次，公司也可以选择将一部分盈余以股利的形式分配给股东，以回报股东对公司的支持与投资。
最后，公司还可以选择将一部分盈余用于员工的奖励和激励，以激发员工的工作积极性和创造力。
在这个案例中，公司面临着如何合理分配盈余的问题。
首先，公司需要考虑到未来的发展规划和资金需求，如果公司有较多的投资计划和扩张计划，留存一部分盈余是非常必要的。
其次，公司需要考虑到股东的利益，如果公司一直不分红，可能会导致股东的不满和抱怨，影响公司的股价和声誉。
最后，公司也需要考虑到员工的激励问题，适当的奖励和激励可以激发员工的工作热情，提高员工的工作效率和质量。
综上所述，盈余管理是一个复杂而又重要的问题。
在实际操作中，公司需要综合考虑未来发展规划、股东利益和员工激励等多方面因素，做出合理的决策。
只有在这样的综合考虑下，公司的盈余管理才能更好地为公司和股东创造价值，推动公司的可持续发展。
在盈余管理中，公司需要做到科学决策、合理分配、公平公正，才能更好地实现企业的长期发展目标。
同时，公司还需要建立健全的内部控制机制，加强对盈余管理的监督和审计，确保盈余管理的合规性和透明度。
只有这样，公司才能更好地实现盈余管理的目标，为公司的可持续发展保驾护航。
总之，盈余管理是企业管理中的一项重要工作，对企业的发展和股东的利益都有着重要的影响。
公司需要在盈余管理中做出科学决策，合理分配盈余，做到公平公正，才能更好地实现企业的长期发展目标。
企业寻租如何影响盈余管理
企业寻租如何影响盈余管理企业寻租（rent-seeking）是指企业通过寻求政府特权或其他非市场手段来获得额外收益的行为。
这种行为在市场经济体制下普遍存在，尤其是在存在政府管制或存在信息不对称的行业中。
企业寻租行为对盈余管理有着重要的影响。
盈余管理是指企业通过调整会计政策、会计估计和财务报告来改变盈余水平和质量的行为。
盈余管理不仅影响企业的财务状况和经营绩效评估，还与投资者的决策和市场的信任度息息相关。
首先，企业寻租行为会导致盈余管理的出现。
企业追求额外收益的欲望促使它们寻找各种手段来提高盈余水平，以便获得更多的利益。
这可能包括虚增收入、减少成本、推迟费用等操作，旨在使企业的盈余看起来更好，以进一步获得其他利益。
企业寻租行为往往与盈余管理行为紧密相连，二者相互促进、相互影响。
其次，企业寻租行为会破坏盈余质量。
寻租行为通常会追求短期利益最大化，这可能导致企业为了满足外界的预期或获得政府补贴而进行不合理的盈余管理。
这种虚报盈余的行为会对企业的财务状况产生误导作用，削弱了财务信息的可靠性和透明度，损害了投资者的利益和市场的信任度。
同时，这也会对企业的长期发展产生负面影响，因为企业无法在真实情况下做出合理的决策和规划。
另外，企业寻租行为还可能引发道德风险，进一步影响盈余管理。
企业在寻求政府特权或其他非市场手段时，可能需要与政府官员、监管机构等有关人员进行勾结，进行非法交易或行贿行为。
这种道德风险的存在，使得企业在盈余管理过程中更加倾向于追求私利，而非真实地反映企业的经营情况。
这种违背道德的盈余管理行为进一步削弱了财务报告的可信度和可靠性，加剧了市场的不安定性和不确定性。
然而，需要指出的是，企业寻租并不意味着所有企业都参与盈余管理或进行不当行为。
很多企业依然遵循合规原则，讲求诚信经营，以良好的商业道德为基础进行业务活动。
对于这些企业来说，积极进行盈余管理，提高盈余质量，与投资者建立信任关系是长期发展的重要基础。
研究盈余管理的总结
研究盈余管理的总结研究盈余管理的总结引言：盈余管理是指企业通过会计手段对财务报表进行调整，以达到对外展示企业财务状况的目的。
这种做法虽然在一定程度上可以提高企业形象，但也存在着一些问题。
本文将从盈余管理的定义、原因、影响及应对措施等方面进行探讨。
一、盈余管理的定义1.1 盈余管理的概念盈余管理是指企业通过会计手段对财务报表进行调整，以达到对外展示企业财务状况的目的。
它是指企业在编制财务报表时，采用各种合法和非法手段来控制或影响其财务报表中某些项目或数据，以使其符合市场预期或达到特定利益目标。
1.2 盈余管理的方式（1）计提减值准备：通过增加坏账准备等预计损失项目来降低当期收入。
（2）调整资产价值：通过改变资产价值来影响当期收入。
（3）暂缓确认费用：将当期应该确认为费用的项目暂时不予确认，以提高当期利润。
（4）非经常性损益：将正常业务收入或支出归为非经常性损益，以提高当期利润。
二、盈余管理的原因2.1 外部压力（1）市场预期：市场对企业的业绩有一定的预期，企业为了满足市场预期，会通过盈余管理来调整财务报表。
（2）股东利益：股东是企业的投资者，他们关心企业的股价和分红。
如果企业的股价下跌或分红不足，股东会失去信心，影响企业未来的融资和发展。
2.2 内部因素（1）绩效考核：企业内部对员工绩效进行考核时，往往以财务报表数据为依据。
如果员工无法达到预期目标，则可能通过盈余管理来调整数据。
（2）贪污腐败：一些不良企业为了追求利润最大化，会采用非法手段进行财务造假。
三、盈余管理的影响3.1 对内部经营决策的影响（1）误导决策者：由于财务报表数据被调整过度，导致决策者对公司真实情况产生误解，做出错误决策。
（2）损害企业利益：盈余管理会导致企业内部资源分配不合理，影响企业长期利益。
3.2 对外部投资者的影响（1）误导投资者：盈余管理会让投资者对企业的财务状况产生误解，进而影响他们的投资决策。
（2）损害投资者利益：如果投资者被误导，可能会导致他们的投资失败，损失惨重。
盈余管理案例分析
盈余管理案例分析盈余管理是指企业对收入和费用的管理，目的是确保企业实现盈余最大化。
合理的盈余管理能够提高企业的财务状况，增加企业的市值，并对投资者和管理层都能带来好处。
本文通过分析某企业的盈余管理案例来探讨盈余管理的重要性和影响。
某企业在过去几年里面临着激烈的市场竞争，市场份额逐渐被其他竞争对手蚕食，企业的销售额和盈利能力逐渐下滑。
为了保住市场份额，企业采取了一些盈余管理的手段。
首先，企业通过降低成本来提高盈余。
企业聘请了专业的成本管理团队，对企业内部的各项费用进行了全面的审查和分析。
他们发现企业在某些方面的成本支出过高，没有高效地利用资源。
通过取消一些不必要的费用支出，调整生产流程，并与供应商进行协商，企业成功地降低了成本。
这种盈余管理手段有效地提高了企业的盈余，并增加了企业的竞争力。
其次，企业通过提高销售额来增加盈余。
企业采取了一系列市场营销策略，包括加大品牌推广力度，加强与经销商的合作，以及推出新产品。
这些策略有效地提高了企业的销售额，带来了更多的收入。
企业还通过定期的市场调研和分析，及时调整产品价格和销售策略，以适应市场需求的变化。
盈余管理的目的是确保企业的销售额能够持续增长，为企业带来更高的盈余。
最后，企业通过提高生产效率来增加盈余。
企业认识到生产效率的重要性，加大了对设备和技术的研发投入。
通过引进更先进的生产设备和技术，企业在生产过程中能够更加高效地利用资源，降低生产成本，并提高产品质量。
这种盈余管理手段不仅提高了企业的盈余，还为企业提供了更大的市场空间和竞争优势。
通过以上案例分析，我们可以看到盈余管理对企业的重要性和影响。
合理的盈余管理可以帮助企业降低成本，提高销售额，增加生产效率，从而提高企业的盈余。
盈余管理不仅能够增加企业的财富创造能力，还能够提高企业的市场价值，并为投资者和管理层带来更大的回报。
因此，企业应该重视盈余管理，制定明确的盈余管理策略，并将其贯穿于企业的日常经营管理中。
盈余管理寻租及其治理建议
盈余管理寻租及其治理建议盈余管理指企业通过调整会计利润等手段，在经营利润稳定的情况下，提高财务报表上的净利润和每股收益等指标，以达到管理层私利的一种行为。
盈余管理可以为企业带来短期的效益，但一旦被资本市场发现和惩罚，将会对企业形象和长期发展产生不利影响。
因此，如何控制盈余管理，防止利益寻租是每一家企业都需要重视的问题。
本文将从盈余管理的原因、治理建议等方面进行分析。
一、盈余管理的原因分析1.激励机制引发盈余管理一些企业在制定薪酬激励计划时，将股票期权，绩效奖金和年底分红等奖励的对象都定位于会计利润水平较高的部门或个人，使得这些人为了追求高额的利润目标，进行了盈余管理行为。
这种行为偏离了企业经营原则，引发雇员薪酬激励与盈余管理之间的关系。
2.股东诉求促发盈余管理大股东对企业的经营指导，投资意愿和期望带有明显的个人能动性，存在着操纵股价的风险。
一些大股东或高管，为了追求高股价和短期收益，采用盈余管理的方法，通过宽松的会计政策和操作，提高净利润和每股收益等指标，满足股东的需求。
3.市场诉求驱使盈余管理市场的规定往往使得企业必须要达到某些要求，如要求上市公司必须有连续三年的盈利历史、要求净利润不少于某一水平等，企业为了满足市场诉求，往往会采用盈余管理的方式获得符合市场要求的财务报表数据。
二、盈余管理的治理建议1.建立健全的内部控制制度内部控制制度包括企业制度、规划、管理和监督等内部环节，旨在保障企业正常运作、优化业务结构、缓解过渡期困境、促进长期经济效益。
企业需要建立规范的内部审计机制，加强内部信息沟通，严格执行运营管理规范和相关法律制度，减少人为干扰和损失。
2.强化团队管理和绩效评估团队管理和绩效评估是有效管理和防止盈余管理的重要手段。
企业应根据实际情况，制定合理的评估指标体系，对关键岗位员工进行精准评估，确保目标实现的合理性和稳定性。
同时，企业还应该注重建立团队管理机制，加强团队文化的建设和遵循国际会计准则，提高信息披露质量，增强企业透明度。
企业寻租如何影响盈余管理
企业寻租如何影响盈余管理一、引言企业寻租是指企业通过非正常的手段得到利益或获得特权的行为。
在市场经济中，企业寻租现象普遍存在，其可能对盈余管理产生重要影响。
本文将探讨企业寻租对盈余管理的影响，分析企业寻租行为的原因以及对企业和经济的潜在风险。
二、企业寻租对盈余管理的影响1. 盈余操纵企业寻租可能会导致盈余操纵，即通过改变财务数据来误导投资者和其他利益相关方。
企业为了得到特权或利益，可能会通过虚报收入、缩减费用或调整资产负债表等方式来提高自身的盈余水平。
盈余操纵对于股东和投资者可能会带来严峻的损失，破坏市场的公平性。
2. 资金调配企业寻租可能导致不合理的资金调配，使企业资源无法最优化利用。
当企业通过寻租行为得到到特权或利益时，可能将大量资金投入到与核心业务无关的项目中，而轻忽了真正具有价值的投资机会。
这种不合理的资金调配可能导致企业长期盈利能力下降，甚至影响企业的生存和进步。
3. 投资风险企业寻租行为可能会增加企业的投资风险。
企业为了得到特权或利益，可能会进行高风险的投资活动，追求高回报。
然而，这些高风险投资往往存在市场不确定性，一旦出现不利的市场变化，企业可能面临重大的损失。
盲目追求高风险高回报的企业寻租行为对于企业的长期进步存在较大的风险。
三、企业寻租行为的原因1. 市场竞争压力市场竞争压力会推动企业寻租行为的发生。
在激烈的市场竞争环境中，企业为了保卫自身利益和竞争优势，可能会实行非正常的手段得到特权或利益。
企业寻租行为作为一种应对市场竞争压力的手段，在一定程度上可以援助企业得到利益，但也容易带来负面影响。
2. 政府干预政府干预是企业寻租的重要原因之一。
政府在市场经济中发挥重要的监管和调控作用，企业可能通过与政府官员建立干系、行贿或以其他方式来得到特权或利益。
政府的不公平行为或官僚主义现象容易诱发企业寻租，进一步加剧了市场经济中的不公平竞争现象。
3. 不完善的制度和法律环境不完善的制度和法律环境也是企业寻租的重要原因。
盈余管理研究综述
盈余管理研究综述盈余管理是公司管理中一项重要的活动，指的是在财务报表编制中对盈余的管理和调控，以达到管理者的目标。
盈余管理不仅会影响公司的财务状况，也会对公司的经营决策产生重要影响。
对盈余管理的研究一直是财务管理领域的一个重要课题。
本文将对盈余管理的研究进行综述，包括盈余管理的定义、盈余管理的动机、盈余管理与公司绩效的关系以及盈余管理对公司价值的影响等方面进行梳理，以期对该领域的研究有所启发。
一、盈余管理的定义盈余管理是指公司管理层为实现特定目标而对公司盈余进行操纵或调整的一种行为。
盈余管理可以通过各种会计手段来实现，例如改变会计估计、会计政策选择、虚构收入、资产减值调整等。
盈余管理的目的主要是为了影响公司的盈余水平，以达到管理者的特定目标，例如实现市场预期、满足股东需求、实现年度奖励等。
二、盈余管理的动机盈余管理的动机主要包括激励合同、套利、避税、满足市场预期等。
在激励合同方面，公司管理层可能会通过盈余管理来实现自身的激励目标，例如完成业绩指标、获得奖金激励等。
在套利方面，公司可能会通过盈余管理来获得股价提升的机会，例如通过虚构收入、资产减值调整等手段来实现。
在避税方面，公司可能通过盈余管理来避免税务负担，例如选择不同的会计政策来达到减税的目的。
在满足市场预期方面，公司可能会通过盈余管理来调整盈余水平，从而满足市场的预期，避免股价波动。
三、盈余管理与公司绩效的关系盈余管理与公司绩效之间存在着复杂的关系。
一方面，盈余管理可能会对公司的绩效产生积极影响，例如公司可能通过盈余管理来实现自身的激励目标，进而提升员工的积极性，改善公司的经营绩效。
盈余管理也可能会对公司的绩效产生负面影响，例如盈余管理可能会导致公司财务报表失真，降低投资者对公司的信任，从而影响公司的融资能力、股价水平和企业价值。
公司在进行盈余管理时，需要综合考虑盈余管理与公司绩效之间的关系，从而实现盈余管理与公司绩效的双赢。
四、盈余管理对公司价值的影响盈余管理对公司价值的影响主要表现在两个方面：一是盈余质量的影响，二是盈余透明度的影响。
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刘崇 明 （ ９ ６ ， ， １６ 一） 男 湖北竹 溪人 ， 华北电力大学工商管理学 院副教授
９ １
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李
涛 刘崇明： 基于 寻 租 经 济 学 视 角 的盈 余 管 理 分 析
ｘ ——非效率是指独家垄断下企业经营 目标偏 向于守成而非进取 ，从而造成效率低下 。
Ｐ ２
Ｐｌ
费者剩余减少 到面积为 Ａ Ｐ 的区域 ， 同时生产者剩余则增加到 Ｂ Ｐ ２ Ｂ２ 而 Ｅ － 的区域。 Ｐ 如果将 消费者剩余和生产 者剩余的总和在垄 断市场和竞争市场之 间加 以 比较 ， 可以看出 Ｂ ＰＰ Ｅ， ２ Ｑ ： Ｑ 的部分从消费者剩余 转化成 了生产者 剩余 ， 以就社会整体而言 ， 所 这部分剩余并无损失 ， 图 １ 只是改变 了所 有者而已 。 但是 ， 垄断后消费者剩余减少的 Ｂ Ｅ部分 ， 因垄断而产生的 Ｃ 却是 净损失 ， 谁也没法得 到。 济学上称 Ｂ Ｅ这部 分面积为垄断的社会福利净损失 ， 经 Ｃ 或按最早估算垄断 的社会成本 的学者 的名字称此为
值 的额外收益 。马歇尔发展 了租金 的概念 ， 他将短期 内缺乏供给弹性 的生产要素 （ 如建筑物 、 、 机器 工具等资本品 ） 所得之报酬称之
为“ 准租金” 。现在一般的理论教科书对租金解释为： 支付给资源所有者的款项中超过那些资源在任何可替代的用途中所得到的款 项 中的那一部分 。 也即超过 机会 成本 的收入。 从某种意义上讲 ， 这是不需要吸引资源用于特定用途 的一种分配上不必要的支付 款项 。
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Ａ
商品 的需求 曲线 ， 反映消费者对应每一供 给量所愿意支付 的价格 。假设 供给方的边际成 本不 随产量变化 。 边际成本等于平均成本 ， 给曲线 Ｐ 即为一水平线 。当该商 品市场 其供 － Ｓ 处 于完全竞争状况 时 ，市场成交 的价格和数量 由供给曲线和需求 曲线 的相交处决 定 ： 完 全竞争 的价格 为 Ｐ， － 成交额为 Ｑ。这时 ， － 生产厂商 的边际成本与市场价格相等 。 谓消费 所 者剩余是整个需求线高于成交价 的部 分 ， 即面积为 Ａ Ｐ 的三角形 区域 。 Ｃ－ 生产者剩余是整 个成 交价格水平高于供 给曲线 （ 边际成本 ） 的部分 ， 在完全竞争状态 ， 成交价等于 厂商平 均成本 ， 以生产者剩余为零 。当市场被独家垄断时 ， 所 垄断企业 的定价原则是将价格定在 使其 边际收入 和边 际成 本相等 的水 平 ，在图 中就 是根据边 际收入 Ｍ Ｒ线 和边际成本 线 ＰＳ相交处走 出垄 断产 量 Ｑ ， 。 ：并从 相应 的需 求线找出垄断价格 Ｐ。由于从 Ｐ 升高到 Ｐ， ： － ２消
０
“ 哈伯格 （ ａ ｅｇｒ三角区” 然而 哈伯格等 学者 据此 理论对现实中垄断的社会成本所作的估算结果却难 以令人满意 Ｈｒ ｒ ） ｂ ｅ 。 据这些学者 对第二次世界 大战后美 国经 济资料 的计算 ， 断所造成 的社会 福利损失仅 占国民生产总值 的 ０ ％一％， 垄 ． １ 这一结果过于 低估了这一 １ 社会 经济 问题 的严重 性 。１６ ９ ６年 ， 宾斯坦 （ ｅｂｎｔｉ ） 出 ｘ 李 Ｌｉｅ ｓ ｎ 提 ｅ —— 非效率 的概念 ， 并用 之于解 释垄 断的社会 成本 之谜 。所谓 作者简介 ： 李 涛 （９ １ ， ， １６ －） 男 山西阳泉人 ， 华北电力大学工商管理学 院教授
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财务 通风 ・ 学术 ２０ 年第５期 ０８
基于寻租经济学视角的盈余管理分析
李 涛 刘 崇明
北京 １ ２ ０ ０ ２ ６） （ 华北 电力大学工商管理学 院
摘要 ： 本文认为 ， 从寻租经济学的 角度看 ， 盈余管理可以分为寻利性盈余管理和寻租性盈余管理 两大类。 寻利性盈余管理是 正的管理 行为 ， 会激发管理 者的生产 性寻利行 为 ； 寻租性 的盈余 管理 行为零的盈余管理行 为具有会计后果 ； 而利润操 纵则是一种纯粹的寻租行为 ， 一种对社会 资源的 负和管理行 为。 是 关键词 ： 寻租理论 寻利性盈余管理 寻租性盈余 管理 利润操 纵
一
、
寻 租 经 济 学 观 点
（ ） 一 租及寻租的定义 “ 经济租金” 一个重要 的政治经济学范畴 。 在经济学的发展历史 中其外延是逐步扩大的过程 ， 在传统的
李嘉 图学派 的经济租金概念 中 。 租金是永 远没有供给弹性 的生产要素 （ 如土地 ） 的报酬 ， 是诱使这种生产 要素进入市场所必需最小