护士条例解读培训班
护士条例及相关法律解读PPT课件
医疗机构应当制定、实施本机构护士在职培训计 划，并保证护士接受培训;根据临床专科护理发展 和专科护理岗位的需要，开展对护士的专科护理 培训。
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培训是最好的福利
训不走的员工，值得培养，抗压强的员工，值 得重用 。 没能力，有脾气，说不得的员工，不堪 重用。管理，严是爱，松是害。 什么事都严格监
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护士的法定义务
护士执业，应当遵守法律、法规、规章和诊 疗技术规范的规定。
护士在执业活动中，发现患者病情危急，应 当立即通知医师；在紧急情况下为抢救垂危患者 生命，应当先行实施必要的紧急救护。
三护、士护的士法的定法义定务义务
护士发现医嘱违反法律、法规、规章或者诊 疗技术规范规定的，应当及时向开具医嘱的医师 提出；必要时，应当向该医师所在科室的负责人 或者医疗卫生机构负责医疗服务管理的人员报告 。
案例：
某厂矿医院的护士，在为厂里的职工体检过程中， 发现自己厂子里的某女同志甲有先天性的阴道闭锁。该护 士在下班回家的班车上，就将甲先天的生殖器官缺陷告知 了乙和周边的同志，结果很快这个消息就在厂区内播散开 了，后来甲就很害羞，最后一时没想开，就自杀了。请问： 该护士是否侵犯了该患者的权利？
又如癌症患者、艾滋病患者、不明身份人员来询问患者病 情时，护士该怎么做？
唯苦过，方知甜；用尽心机不如静心做事，相信 自己胜过依赖别人
——致所有为了美好生活而奋斗的我们
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4、享有获得履行职责相关的权利。 护士有获得疾病诊疗、护理相关信息的权利和
其他与履行护理职责相关的权利，可以对医疗卫 生机构和卫生主管部门的工作提出意见和建议。
护士条例解读
三、护士执业管理－护士执业记录
第十一条 县级以上地方人民政府卫生主管部门应当建立本行政区域的护士 执业良好记录和不良记录, 并将该记录记入护士执业系统。
护士执业良好记录 受到的表彰、奖励以及完成政府指令性任务的情况等内容。 护士执业不良记录 护士因违反本条例以及其他卫生管理法律、法规、规章或者诊疗技术规范的规 定受到行政处罚、处分的情况等内容。
护士的权利（条例第六条、第十二条、第十三条、第十四条、第十五条）
第六条 国务院有关部门对在护理工作中做出杰出贡献的护士, 应当授予全国卫生系统先进工作者荣誉称号
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或者颁发白求恩奖章, 受到表彰、奖励的护士享受省部级劳动模范、先进工作者待遇；对长期从事护理工 作的护士应当颁发荣誉证书。具体办法由国务院有关部门制定。
五、护士执业管理－衔接（第三十四条）
本条例施行前按照国家有关规定已经取得护士执业证书或者护理专业技术 职称、从事护理活动的人员, 经执业地省级卫生主管部门审核合格, 换领护士 执业证书。
本条例施行前, 尚未达到护士配备标准的医疗卫生机构, 应当按照卫生部 规定的实施步骤, 自本条例施行之日起3年内达到护士配备标准。 第三十五条 本条例自2008年5 月12日起施行
十三条）
提高护理水平 符合护士配备标准:医疗卫生机构配备护士的数量不得低于国务院卫生主管部
门规定发热护士配备标准（第二十条） 制定、实施本机构护士在职培训计划, 并保证护士接受培训（第二十四条）
医疗卫生机构的职责
加强护士管理 设置专门机构或者配备专（兼）职人员负责护理管理工作（第二十五条） 建立护理岗位责任制并进行监督检查, 调查处理投诉（第二十六条）
护士法律法规培训
护士法律法规培训一、引言护士是医疗团队中至关重要的一员，他们承担着保障患者安全、提供优质医疗服务的重要责任。
为了确保护理工作的顺利进行，护士需要充分了解和遵守相关的法律法规。
本文档旨在向护士提供相关的法律法规培训，以提高其法律意识和合规能力。
二、患者权益保护法律法规培训1.《中华人民共和国医疗法》- 法律适用范围及基本原则- 患者的权益与医务人员的职责- 医疗事故的处理及责任追究2.《医护人员行为规范》- 医务人员的职业道德- 医务人员的工作纪律和违规行为处理3.《保守医疗条例》- 未成年患者的医疗决策与护理要求- 患者信息保密与隐私保护三、护理操作法律法规培训1.《医疗机构护理管理规定》- 护理服务的科学性与人性化要求- 护理操作中的风险与安全措施2.《医疗机构感染管理办法》- 护士在预防和控制感染中的职责与义务 - 感染事件的报告与应急处理四、药品管理法律法规培训1.《药品管理法》- 药品的分类与规范使用- 护士合法用药的责任与义务2.《医疗器械管理条例》- 医疗器械的选择与使用- 医疗器械的维护与保养五、职业伦理法律法规培训1.《行医行为规范》- 医务人员的职业道德规范- 职业道德教育与责任追究2.《中华护理学会行为准则》- 护士职业行为的基本要求- 职业伦理的挑战与解决途径六、附件本文档涉及的附件包括相关法律法规的全文、政策文件、示例案例分析和培训教材等。
七、法律名词及注释1.患者权益：指患者在接受医疗服务过程中应享有的各项权利，包括知情权、自主权、隐私权等。
2.医务人员：包括医生、护士、技师等参与医疗活动的专业人员。
3.医疗事故：指医务人员在医疗过程中因过失、疏忽或错误行为导致的患者损害或意外事件。
4.护理操作：指护士在医疗工作中进行的各类护理技术与操作，包括输液、换药、翻身等。
5.保守医疗：指对于病情较轻或病情稳定的患者采取保守治疗方法而非手术治疗。
6.患者信息保密：指医务人员在工作中接触到的患者信息应予以保密，禁止泄露或滥用。
2024版护理法律法规知识培训
CATALOG DATE ANALYSIS SUMMARY 护理法律法规知识培训目录CONTENTS•法律法规基础知识•护理工作中法律法规应用•护理安全管理与法律法规•护士职业发展与法律法规•护理法律法规实践案例分析REPORT01法律法规基础知识国家法律法规体系概述国家法律法规体系的构成包括宪法、法律、行政法规、地方性法规、自治条例和单行条例等。
法律法规的效力等级不同层级的法律法规具有不同的效力等级，下位法必须服从上位法。
法律法规的制定与修订法律法规的制定和修订必须遵循法定程序，确保其科学性和民主性。
《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》该法规定了医疗卫生服务、医疗卫生机构和人员、药品供应保障、健康促进等方面的基本制度。
《中华人民共和国执业医师法》该法规定了执业医师的资格、执业规则、考核和培训、法律责任等内容。
《中华人民共和国药品管理法》该法规定了药品研制、生产、流通、使用等方面的管理制度，保障药品质量和安全。
该条例规定了护士的资格、执业规则、权利和义务、医疗卫生机构的职责等内容，是护理行业的基本法规。
《护士条例》包括护理操作规范、护理质量管理规范等，是护理行业必须遵循的技术标准和管理规范。
护理行业相关标准包括护理人才培养政策、护理服务体系建设政策等，为护理行业的发展提供了政策支持和保障。
护理行业相关政策法律责任与义务医疗卫生机构和人员的法律责任01医疗卫生机构和人员必须依法履行职责，违反法律法规将承担相应的法律责任。
护士的法律责任与义务02护士作为医疗卫生人员的重要组成部分，必须依法取得执业资格，遵守职业道德和护理操作规范，保障患者安全和健康。
同时，护士也享有相应的权利，如获得合理薪酬、参加专业培训等。
患者的权利与义务03患者在接受医疗卫生服务时享有知情同意权、隐私权等基本权利，同时也应履行配合治疗、遵守医疗秩序等义务。
REPORT02护理工作中法律法规应用包括生命权、健康权、隐私权、知情权、自主权等。
护理人员法律法规知识培训
护理人员法律法规知识培训护理人员在日常工作过程中，必须要掌握相关的法律法规知识，以保障自己的权益，确保工作的顺利进行。
以下是护理人员应该了解的一些重要法律法规知识。
一、《中华人民共和国护士法》《中华人民共和国护士法》是我国专门规定护理人员从业资格、行为规范的法律，要求护理人员必须持有国家承认的护士执业资格证书才能从事护理工作。
此外，护理人员还应当遵守职业道德规范，勇于奉献，关爱病患，维护病患的合法权益。
二、《传染病防治法》《传染病防治法》规定了传染病的预防与控制措施，护理人员在护理传染病患者时，必须要严格遵守相应的防护要求，防止传染病的传播。
同时，护理人员还应当依法向有关部门报告传染病病例，积极配合疾控部门进行防治工作。
三、《医疗事故处理条例》《医疗事故处理条例》明确了对医疗事故的认定、处理程序及相应的补偿规定。
护理人员在工作中，如发生医疗事故，应当按照规定及时向医疗机构上级部门和有关司法机构报告，并积极配合调查，以保护患者的权益，维护自身的合法权益。
四、《患者权益保护法》《患者权益保护法》规定了患者在就医过程中的权益和义务，要求医疗机构和医务人员应当尊重患者的人格尊严，提供高质量的医疗服务，保障患者的知情权、选择权、隐私权等基本权益。
护理人员在工作过程中，必须要尊重患者的权益，保护患者的隐私和安全。
五、《保健食品管理条例》《保健食品管理条例》对保健食品的生产、销售、广告等方面做出了详细规定，护理人员应当了解保健食品的相关知识，提醒患者在使用保健食品时要谨慎选择，避免上当受骗，同时也要警惕保健食品对健康可能造成的负面影响。
六、《个人信息保护法》《个人信息保护法》规定了个人信息的收集、使用、保存等方面的规定，护理人员在工作中接触到病患的个人信息时，应当严格遵守相关法律法规，保护病患的隐私，不得擅自泄露或利用患者的个人信息。
在护理人员法律法规知识培训中，以上提到的法律法规只是其中的一部分，护理人员需要不断学习、提升自己的法律法规素养，以保障自己的权益，维护患者的合法权益，为医疗卫生事业的发展贡献自己的力量。
护士法律法规培训
护士法律法规培训护士法律法规培训本文档旨在为护士提供关于法律法规的培训和指导。
护士是医疗团队中不可或缺的一员，他们承担着病人的护理和监护责任。
然而，在工作中，护士也面临着各种法律法规的约束和监管，因此，了解和遵守相关法规对护士的工作十分重要。
为了确保全面深入地给护士提供法律法规方面的培训，本文档将按照以下章节进行详细讲解：第一章：护士法律法规的基本概念和意义1.1 护士法律法规的定义和范围1.2 护士法律法规的作用和意义1.3 护士遵守法律法规的重要性第二章：护士执业注册和资格要求2.1 护士执业注册的背景和目的2.2 护士执业注册的程序和要求2.3 护士执业注册的注意事项第三章：护士工作中的法律责任和义务3.1 护士职业道德和行为规范3.2 护士在实践中的法律责任3.3 护士工作中的化验费用报销问题第四章：护士与患者之间的法律关系4.1 护士的隐私和保密责任4.2 护士在执行医疗指令时应注意的法律问题 4.3 护士在处理医疗事故时的法律要求第五章：护士违法行为的法律后果和处理措施5.1 护士违法行为的定义和分类5.2 护士违法行为的法律后果5.3 护士违法行为的处理程序和措施第六章：护士法律法规的实施和监管6.1 护士法律法规的实施机制6.2 护士法律法规的监管机构和职责6.3 护士法律法规的监督和处罚措施第七章：护士法律法规的培训和教育7.1 护士法律法规培训的必要性和目标7.2 护士法律法规培训的内容和方法7.3 护士法律法规培训的评估和反馈附件：本文档所涉及附件如下：附件一：护士执业注册申请表格附件二：护士法律法规案例分析法律名词及注释：1. 护士：指具备护理专业知识和技能，从事护理工作的人员。
2. 执业注册：指护士经过一定的培训和考核后，获得执业资格并注册为执业护士的过程。
3. 法律责任：指护士在执业过程中应当承担的法律义务和责任。
4. 违法行为：指护士在执业过程中违反法律法规的行为。
护士法律法规培训
护士法律法规培训一、引言护士是医疗机构中不可或缺的重要人才之一，其在医疗服务过程中承担着关键的角色。
作为医疗行业从业人员，护士需要了解和遵守相关的法律法规，以确保提供安全、合法和高质量的护理服务。
本文将介绍护士法律法规培训的重要性，并为护士提供一些实用的培训计划。
二、护士法律法规培训的重要性1. 法律法规保障患者权益护士作为医疗服务的直接提供者，在工作中需要与众多患者接触并提供护理服务。
了解和遵守相关的法律法规可以保障患者的权益，包括隐私保护、知情同意等。
只有护士具备相关的法律知识和意识，才能更好地维护患者的合法权益。
2. 防范法律风险在医疗服务中，护士可能面临各种法律风险，如医疗事故、纠纷、医疗责任等。
通过接受法律法规培训，护士可以了解自己的权利和责任，减少违法风险，提高自身的法律意识和素养。
三、护士法律法规培训计划1. 法律法规培训课程设计护士法律法规培训应当涵盖以下内容：•医疗法律法规概述：包括相关的法律法规文件和政策文件的介绍，如《医疗机构管理条例》、《护士法》等。
•患者权益保护：介绍患者的权利和义务，如隐私保护、知情同意等。
•医疗纠纷处理：患者投诉、纠纷解决的程序和注意事项。
•护士职业道德：介绍护士的职业道德规范和良好职业习惯的培养。
•医疗事故处理：医疗事故的认定、责任的界定和处理程序。
•法律风险防范：介绍护士在工作中可能遇到的法律风险和预防措施。
2. 培训方式和工具•线下培训：可以通过邀请专业人士组织专题讲座，为护士提供系统的法律法规培训。
•在线培训：通过搭建在线培训平台，为护士提供数字化的法律法规培训资源，包括课件、视频教学等。
•培训手册：撰写护士法律法规培训手册，包含相关的法律知识和案例分析，供护士自学和参考。
3. 培训效果评估为了确保培训的有效性，需要对培训效果进行评估。
可以通过以下方式进行评估：•问卷调查：向培训结束后的护士发放问卷，了解其对于培训内容和方式的评价。
•实操评估：通过模拟场景或案例分析，测试护士对于法律法规的理解和应用能力。
护士条例ppt课件
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护士的职业发展与培 训
护士的职业发展路径
专科护士
经过专业培训，具备某一特定 专科领域的知识和技能，如儿
科护士、老年科护士等。
主管护师
具备一定工作经验和管理能力 的护士，负责护理团队的日常 管理和质量控制。
副主任护师
具备较高的专业水平和丰富的 管理经验，参与医院护理管理 决策和教学工作。
主任护师
沟通能力
具备良好的沟通能力，能够与患者及 其家属、医生和其他医护人员有效沟 通，提供优质的护理服务。
护士的职业培训实施与评估
培训计划
根据护士的职业发展路径和个人 需求，制定个性化的培训计划， 包括理论学习、操作技能训练和
临床实践等。
培训方式
采用多种培训方式，如课堂教学、 模拟操作、临床带教等，使护士能 够全面掌握知识和技能。
04
遵守法律法规
护士有义务遵守国家法律法规 和职业道德规范，保证医疗过
程合法合规。
尊重患者隐私
护士必须尊重患者的隐私权， 不得泄露患者的个人信息和病
情。
持续学习与提高
护士有义务不断更新自己的知 识和技能，提高医疗护理水平 ，为患者提供更好的服务。
保持良好医患关系
护士应保持良好的医患关系， 关注患者的心理状态，提供必
护士条例的制定目的
规范护士执业行为， 提高护理服务质量。
推动护理事业发展， 提高全民健康水平。
保障护士合法权益， 维护患者就医安全。
护士条例的适用范围
适用于所有在中国境内从事护理 工作的机构和人员。
包括注册护士、助理护士、护理 员等各类从事护理工作的人员。
涵盖了医院、社区卫生服务中心 、养老院等各类提供护理服务的
参与决策
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第三章 权利和义务
第十四条 护士有按照国家有关规定获得与本人业务能力和学术水平相应的 专业技术职务、职称的权利；有参加专业培训、从事学术研究和交流、参加行 业协会和专业学术团体的权利。
护士条例解读培训班
第三章 权利和义务
第十五条 护士有获得疾病诊疗、护理相关信息的权利和其他与履行护理职 责相关的权利，可以对医疗卫生机构和卫生主管部门的工作提出意见和建 议。
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第一章 总则
第二条 明确本条例所称护士。
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第一章 总则
第三条 护士依法履行职责，受法律保护，全社会应当尊重护士。
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第一章 总则
第四条 对加强护士队伍建设，改善护士工作条件，保障护士待遇，促进护 理事业健康发展等列入政府职能范围。
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第三章 权利和义务
第十八条 护士应当尊重、关心、爱护患者，保护患者的隐私。
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第三章 权利和义务
第十九条 护士有义务参与公共卫生和疾病预防控制工作。发生自然灾害、 公共卫生事件等严重威胁公众生命健康的突发事件，护士应当服从县级以上人 民政府卫生主管部门或者所在医疗卫生机构的安排，参加医疗救护。
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第二章 执业注册 第八条 申请护士执业注册的，应当向拟执业地省、自治区、直辖市人民政府 卫生主管部门提出申请。收到申请的卫生主管部门应当自收到申请之日起20个工 作日内做出决定，对具备本条例规定条件的，准予注册，并发给护士执业证书； 对不具备本条例规定条件的，不予注册，并书面说明理由。 护士执业注册有效期为5年。
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第四章 医疗卫生机构的职责
第二十条 医疗卫生机构配备护士的数量不得低于国务院卫生主管部门规定 的护士配备标准。
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第四章 医疗卫生机构的职责
第二十一条 医疗卫生机构不得允许下列人员在本 机构从事诊疗技术规范规定的护理活动： （一）未取得护士执业证书的人员； （二）未依照本条例第九条的规定办理执业地点变更手 续的护士； （三）护士执业注册有效期届满未延续执业注册的护 士。 在教学、综合医院进行护理临床实习的人员应当在护士 指导下开展有关工作。
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✓2008年1月23日 国务院第206次常务会议通过了 《护士条例》。
✓2008年1月31日 由温家宝总理签署中华人民共 和国国务院令第517号公布。
✓自2008年5月12日起施行 。
护士条例解读培训班一、立法来自目的护理是一项涉及维护和促进人的健康的医疗活动，具有专业性，服务性的特 点，随着我国医疗卫生事业的发展，护理事业发展比较迅速，护理工作维护和 促进人民群众的健康发挥了积极作用，同时护理工作也存在一些不容忽视的问 题，主要表现在三个方面。
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第三章 权利和义务
第十三条 护士执业，有获得与其所从事的护理工作相适应的卫生防护、医 疗保健服务的权利。从事直接接触有毒有害物质、有感染传染病危险工作的护 士，有依照有关法律、行政法规的规定接受职业健康监护的权利；患职业病的， 有依照有关法律、行政法规的规定获得赔偿的权利。
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第三章 权利和义务
第十六条 护士执业，应当遵守法律、法规、规章和诊疗技术规范的规 定。
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第三章 权利和义务
第十七条 护士在执业活动中，发现患者病情危急， 应当立即通知医师；在紧急情况下为抢救垂危患者生命， 应当先行实施必要的紧急救护。
护士发现医嘱违反法律、法规、规章或者诊疗技术规 范规定的，应当及时向开具医嘱的医师提出；必要时， 应当向该医师所在科室的负责人或者医疗卫生机构负责 医疗服务管理的人员报告。
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第二章 执业注册
第十条 对护士执业及注册有效期满需延续执业作具体规定。
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第二章 执业注册
第十一条 建立护士执业良好记录与不良记录的管理工作，并将该记录记入 护士执业信息系统，同时明确了良好记录与不良好记录所包含的记录。
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第三章 权利和义务
第十二条 护士执业，有按照国家有关规定获取工资报酬、享受福利待遇、 参加社会保险的权利。任何单位或者个人不得克扣护士工资，降低或者取消护 士福利等待遇。
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三个方面：
✓护士的合法权益缺乏法律保障 ✓部分护士责任心不够 ✓医护比例严重失调
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二、立法思路
✓充分保障护士的合法权益 ✓严格规范护士的执业行为 ✓强化医疗卫生机构的职责
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《护士条例》共六章 共35条
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第一章 总则
第一条 为了维护护士的合法权益，规范护理行业，促进护理事业发展，保 障医疗安全和人体健康，制定本条例。
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第二章 执业注册
第九条 护士在其执业注册有效期内变更执业地点的，应当向拟执业地省、 自治区、直辖市人民政府卫生主管部门报告。收到报告的卫生主管部门应当自 收到报告之日起7个工作日内为其办理变更手续。护士跨省、自治区、直辖市 变更执业地点的，收到报告的卫生主管部门还应当向其原执业地省、自治区、 直辖市人民政府卫生主管部门通报。
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第四章 医疗卫生机构的职责
第二十二条 医疗卫生机构应当为护士提供卫生防护用品，并采取有效的 卫生防护措施和医疗保健措施。
第一章 总则
第五条 明确指出对全国护士的监督管理工作由国务院卫生主管部门负责。
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第一章 总则
第六条 对护士工作中做出杰出贡献 表彰、奖励、相应待遇的规定。
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第二章 执业注册
第七条 护士执业应当经执业注册取得护
士执业证书。
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第二章 执业注册
具有四个条件就可以申请护士执业注册： （一）具有完全民事行为能力； （二）在中等职业学校、高等学校完成国务院教育主管 部门和国务院卫生主管部门规定的普通全日制3年以上 的护理、助产专业课程学习，包括在教学、综合医院完 成8个月以上护理临床实习，并取得相应学历证书； （三）通过国务院卫生主管部门组织的护士执业资格考 试； （四）符合国务院卫生主管部门规定的健康标准。