美团骑手劳动合同样本
美团员工劳动合同8篇
美团员工劳动合同8篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]联系电话：[甲方公司联系电话]乙方：[乙方员工姓名]身份证号码：[乙方员工身份证号码]住址：[乙方员工住址]联系电话：[乙方员工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，达成如下协议：一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事美团公司岗位工作。
乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。
第三条乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方业务关联地点，因公司业务需要调整工作地点的，应当经双方协商一致确认。
三、工作时间和休息休假第四条甲方根据工作需要，安排乙方执行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。
因工作需要加班的，须经乙方同意，并按国家有关规定支付加班费用。
第五条乙方享有法定的节假日和婚假、产假等休假权利。
具体休假事项按照甲方有关规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇第六条甲方的工资发放日为次月的XX日左右。
工资支付以人民币形式支付并严格遵守当地的最低工资保障制度。
乙方试用期的工资报酬不低于本地最低工资保障标准。
第七条甲方的薪酬体系遵循绩效导向的原则并根据市场薪酬水平及时调整。
乙方的薪资收入由基本工资和绩效组成，薪资标准为_____元/月（试用期薪资相应调整）。
另外根据工作表现及公司效益还有可能获得相应的奖金和福利。
第八条根据工作需要或工作表现突出的员工可获得公司调薪的机会。
第九条甲方根据国家有关规定为员工购买社会保险等福利保障措施。
乙方应在签订劳动合同前提供相关证件证明。
美团外卖骑手合同协议书(一)
美团外卖骑手合同协议书(一) 合同编号：_______美团外卖骑手合同协议书(一)甲方（雇主）：美团外卖地址：_______乙方（骑手）：_______身份证号：_______鉴于甲方是一家提供在线外卖订餐服务的公司，乙方愿意为甲方提供外卖配送服务，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，经充分协商，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，共计_______个月。
2. 合同期满后，如双方愿意续约，应提前一个月书面通知对方，并签订新的合同。
二、工作内容1. 乙方负责在甲方指定的区域内进行外卖配送服务。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时将外卖送达到顾客手中。
3. 乙方应遵守甲方的相关规定和操作流程，保证配送服务的质量和效率。
三、工作时间1. 乙方的工作时间由甲方根据业务需求进行安排，乙方应服从甲方的安排。
2. 乙方有权根据自己的实际情况提出调整工作时间的请求，甲方应予以考虑。
四、薪资待遇1. 乙方的薪资由基本工资和绩效奖金两部分组成。
2. 基本工资为每月_______元，按月支付。
3. 绩效奖金根据乙方的配送量、顾客评价等因素进行计算，具体标准由甲方制定并告知乙方。
4. 乙方应按照国家规定缴纳个人所得税。
五、劳动保护1. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品。
2. 乙方在配送过程中应遵守交通规则，确保自身和他人的安全。
六、保密条款1. 乙方在合同期间及合同终止后，应对甲方的商业秘密和客户信息保密，不得泄露给任何第三方。
七、违约责任1. 双方应严格履行本合同的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 乙方在合同期间违反甲方的规定，甲方有权解除本合同。
八、争议解决1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。
2. 如协商无果，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
美团骑手的合同范本怎么写(推荐5篇)
美团骑手的合同范本怎么写(推荐5篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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美团外卖2024年配送工作人员劳动协议范本版B版
20XX 专业合同封面COUNTRACT COVER甲方：XXX乙方：XXX美团外卖2024年配送工作人员劳动协议范本版B版本合同目录一览1. 协议范围与定义1.1 协议双方1.2 配送工作人员1.3 服务范围2. 工作时间与报酬2.1 工作时间2.2 报酬结构2.3 报酬发放3. 工作条件与保障3.1 工作条件3.2 安全保障3.3 社会保险4. 管理与培训4.1 管理规范4.2 培训计划4.3 考核制度5. 合同期限5.1 起始日期5.2 终止日期5.3 续约条款6. 保密协议6.1 保密内容6.2 保密期限6.3 违反保密协议的后果7. 违约责任7.1 配送工作人员的违约7.2 美团外卖的违约8. 争议解决8.1 协商解决8.2 调解程序8.3 法律途径9. 法律适用与管辖9.1 法律适用9.2 管辖法院10. 其他条款10.1 通知与送达10.2 合同修改与补充10.3 合同解除11. 附件11.1 配送工作人员职责说明11.2 配送工作人员行为规范11.3 配送工作人员培训资料12. 签字页12.1 配送工作人员签字12.2 美团外卖签字13. 附录13.1 配送路线图13.2 配送区域划分13.3 联系方式14. 合同生效条件14.1 合同签署14.2 双方确认14.3 开始工作第一部分：合同如下：第一条协议范围与定义1.1 协议双方1.2 配送工作人员乙方是指在甲方平台上注册，并根据甲方要求提供配送服务的个人。
1.3 服务范围乙方同意根据甲方的安排，为甲方提供外卖配送服务，服务范围包括但不限于城市内的商业区、居民区、学校等。
第二条工作时间与报酬2.1 工作时间乙方应根据甲方制定的配送工作计划提供服务。
具体工作时间由甲方根据实际业务需要进行调整，并提前通知乙方。
2.2 报酬结构乙方的报酬由基本工资和按配送单量计算的提成组成。
具体报酬结构及标准详见附件。
2.3 报酬发放乙方完成配送任务后，甲方将在约定时间内通过银行转账等方式支付乙方报酬。
美团骑手劳动合同样本
美团骑手劳动合同样本-CAL-FENGHAI-(2020YEAR-YICAI)_JINGBIAN美团骑手劳动合同样本劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
接下来本人为你带来美团骑手劳动合同样本，希望对你有帮助。
甲方名称：___________________法定代表人：__________________________乙方姓名：___________________性别：________________________________出生年月日：__________________________民族：________________________________文化程度：____________________________居民身份证号码：______________________家庭住址：____________________________邮政编码：____________________________电话：________________________________根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：一、聘用合同期限。
按下列第________款确定：本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从________年________月________日至________年________月________日止。
其中试用期从________年________月________日至________年________月________日止。
本合同为无固定期限的聘用合同。
合同期从________年________月________日起至法定或约定的解除合同的条件出现为止。
其中试用期从________年________月________日起至________年________月________日止。
本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。
美团专送签订劳务合同
一、合同双方甲方：[有限公司名称]乙方：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方从事美团专送工作事宜，特订立本劳务合同，共同遵守。
二、合同期限1. 本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[合同期限，例如：一年]。
2. 合同期满后，如甲乙双方同意，可以续签合同。
三、工作内容1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任美团专送骑手岗位工作。
2. 乙方在合同期限内，需遵守甲方的工作安排，完成甲方分配的送餐任务。
四、工作时间及休息1. 乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 甲方可根据业务需求，安排乙方加班。
加班时间需符合国家相关规定，并支付加班费。
3. 乙方有权依法享受国家规定的节假日、婚假、产假、病假等休假待遇。
五、劳动报酬1. 乙方工资标准为：[具体工资数额及支付方式，例如：底薪+提成]。
2. 甲方每月[具体日期]前支付乙方上月工资。
3. 乙方在合同期限内，如因工作原因导致的误工，甲方将按照国家相关规定给予赔偿。
六、社会保险及福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方根据国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。
七、合同解除与终止1. 乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。
2. 甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）乙方严重违反甲方规章制度，或被依法追究刑事责任的；（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；（3）乙方被认定为不符合录用条件的；（4）甲方因经营需要，经与乙方协商一致解除合同的。
3. 合同解除或终止后，甲方应依法向乙方支付经济补偿。
八、争议解决1. 甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决。
2. 协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
九、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
美团骑手合同范本
美团骑手合同范本甲方（雇主）：美团外卖地址：_______乙方（骑手）：_______身份证号：_______地址：_______鉴于甲方是一家专业的外卖配送服务提供商，乙方愿意作为骑手为甲方提供外卖配送服务，双方本着平等自愿的原则，就乙方的劳务合作事宜，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2. 试用期_______个月，自合同生效之日起计算。
二、工作内容1. 乙方同意在甲方指定的区域内，按照甲方的要求，从事美团外卖的配送工作。
2. 乙方需自行准备符合甲方要求的交通工具（如电动车、摩托车等）。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间由甲方根据业务需求安排，乙方应服从甲方的调度。
2. 乙方有权享受国家法定节假日和休息日，甲方应按照国家规定支付加班费。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方劳务费，标准为_______元/月。
2. 甲方根据乙方的配送业绩，给予相应的奖金和提成。
3. 甲方有权根据业务需要调整乙方的劳务费标准。
五、保密条款1. 乙方在合同期间及合同终止后_______年内，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
2. 乙方违反本条款的，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。
六、合同解除和终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方在试用期内不符合甲方要求的，甲方有权解除本合同。
3. 乙方严重违反甲方规章制度的，甲方有权立即解除本合同。
七、争议解决1. 双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。
2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
八、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：美团外卖乙方（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日。
美团员工劳动合同5篇
美团员工劳动合同5篇篇1甲方（用人单位）：美团公司乙方（员工）：__________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，甲乙双方达成如下协议：一、劳动合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的安排下，担任________岗位工作。
2. 乙方的工作地点为__________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作八小时制，每周工作五天的工作制度。
2. 乙方享有国家法定的节假日、年假、婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为_______元/月。
2. 甲方将根据乙方的工作表现、绩效考核结果等因素，对乙方进行奖金、津贴、补贴等形式的激励。
3. 甲方每月以货币形式向乙方支付工资，支付日期为每月的____日。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件。
2. 甲方对乙方进行安全生产教育和培训，确保乙方具备必要的安全生产知识。
3. 乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。
4. 甲方对可能产生职业病的岗位，应当向乙方履行告知义务，并提供必要的防护措施。
六、社会保险及其他福利待遇1. 甲乙双方应按国家和当地的规定参加社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的各项福利待遇。
3. 其他约定：____________________________________________。
七、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应遵守国家的法律、法规和政策。
2. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
3. 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方可根据情节轻重，给予相应的处理。
八、劳动合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。
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美团骑手劳动合同样本
劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
接下来本人为你带来美团骑手劳动合同样本，希望对你有帮助。
甲方名称：___________________
法定代表人：__________________________
乙方姓名：___________________
性别：________________________________
出生年月日：__________________________
民族：________________________________
文化程度：____________________________
居民身份证号码：______________________
家庭住址：____________________________
邮政编码：____________________________
电话：________________________________
根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：
一、聘用合同期限。
按下列第________款确定：
本合同为有固定期限的聘用合同。
合同期从________年________月________日至________年________月________日止。
其中试用期从
________年________月________日至________年________月________日止。
本合同为无固定期限的聘用合同。
合同期从________年________月________日起至法定或约定的解除合同的条件出现为止。
其中试用期从________年________月________日起至________年________月________日止。
本合同为以完成一定工作为期限的聘用合同。
合同期从
___________之日起至___________之日止
二、工作性质和考核指标
乙方同意按甲方工作需要，在________岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。
考核指标每月为________________________________________
三、劳动保护和劳动条件
四、劳动报酬
乙方在聘用期间的基本工资为月________________元，奖金见甲方的奖金发放制度。
五、甲方的权利和义务
甲方的权利
1.依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。
2.合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。
3.具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制：
在试用期内发现乙方不符合聘用条件的；
乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的；
乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
乙方被依法追究刑事责任的；
乙方连续________个月考核被确定为不称职的；
不胜任现职工作，又不接受其它安排的。
4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前三
十天以书面形式通知乙方：
乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作
也不能从事甲方另行安排的工作的；
乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工
作的；
聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合
同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；
甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。
5.乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损
失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。
甲方的义务
1.遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造
有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。
2.负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。
3.乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第款第项的，甲方不得解除劳动合同：
乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的；
患病或者负伤，在规定的医疗期内的；
乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的；
法律、法规规定的其他情形。
六、乙方的权利和义务
乙方的权利
1.在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得政治荣誉和物质鼓励的权利。
2.有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。
3.因疾病治疗需要，有申请延长医疗期的权利。
4.有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同：
在试用期内；
甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的；
甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。
乙方的义务
1.必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标，并接受甲方的考核。
2.自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行。
3.必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。
4.乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，并承担相应法律责任。
七、劳动保险和福利待遇
甲、乙双方依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代办扣缴。
八、违约责任
1.本合同一经签订，双方必须严格执行，如遇违约时，违约方应承担违约责任，支付给对方违约金________元；给对方造成损失的，应根据后果及责任大小予以赔偿。
2.乙方在职期间，由甲方出资进行职业技术培训或乙方属甲方有偿引进的人才，当乙方未满约定服务年限解除本合同时，甲方可以按照实际支付的培训费或有偿引进费计收赔偿金，其标准为每服务一年递减支付的培训费或引进费总额的20%.
3.违反和解除聘用合同的经济赔偿金和经济补偿金，按国家现行有关规定执行。
在双方终止劳动合同时，由甲方一次性付给乙方。
4.因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担违约责任。
九、解除劳动合同的程序
双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。
1.提出书面通知；
2.填写《员工离职通知书》。
归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、交通工具等甲方财产。
如有遗失、损坏应予赔偿。
3.交接工作；
4.支付违约金和赔偿金；
5.甲方出具终止或解除劳动合同证明；
6.办理户口、档案和社会保险转移。
自乙方提出书面通知之日起的第三十一日，双方劳动合同关系解除。
但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的，则办理时间可以顺延，由此造成的损失乙方自负。
但如这种延误系甲方原因，则甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方损失。
十、本合同未尽事宜，按法律、法规、规章、政策执行。
甲方________________ 代表：________________________
________年________月________日
乙方________________ ________年________月________日。