2014年姑苏创新创业领军人才计划拟滚动支持项目清单
苏州市科学技术局关于组织申报姑苏创新创业领军人才计划的通知-
苏州市科学技术局关于组织申报姑苏创新创业领军人才计划的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 苏州市科学技术局关于组织申报姑苏创新创业领军人才计划的通知各市、区科技局：为进一步优化人才创新创业环境，完善人才创新创业机制，大力吸引与集聚海内外高科技领军人才来苏创新创业，切实提高我市自主创新能力，加快创新型城市建设步伐。
今年，市政府、市人才办分别出台了《姑苏创新创业领军人才计划的意见》（苏府办[2007]37号）及《实施细则》（苏人才办[2007]4号）。
现将有关申报工作通知如下：一、支持对象：面向海内外，不分国籍、不分地域。
领军人才一般应具有硕士研究生以上学历或学位。
二、支持条件：（一）创业领军人才1、拥有独立知识产权和发明专利权，且其技术成果国际先进，能够填补国内空白、具有较好市场潜力和产业化前景的领军人才。
2、在国际某一学科、技术领域内的带头人，能够引领产业发展走在国际前沿的领军人才。
3、在本市重点产业领域中带技术、带项目、带资金的领军人才。
4、2007年1月1日后到苏州市创办科技型企业，本人为企业的法人代表或主要参股人。
5、正在洽谈，拟今年在苏州注册的科技型公司。
（二）创新领军人才1、在本市创业成功并在苏州大学、中科院苏州纳米研究所等在苏高校和科研院所中建立从事国际前沿技术研发实验室的人员。
2、时间为2007年1月1日起。
三、申报材料：1、创业人才填写《创业计划书》，创新人才填写《项目申报书》，一式六份。
请在苏州市科技局网站下载。
2、相关资格、业绩、科研成果等证明材料复印件一份。
3、有效身份证件。
4、主要辅助材料：（1）技术成果为发明专利，需提交相应机构颁发的专利证书（复印件1份）以及被授予专利权后各年所缴纳的年费发票（复印件1 份）。
姑苏创新创业领军人才创新领军人才
五、重点项目讲解
（一）姑苏创新创业领军人才
创新领军人才：
1.拥有博士学历或学位，年龄一般不超过 55 周岁； 2.具有国内外知名企业、高校、科研单位关键岗位 5 年以上相关 研发工作经历； 3.2012 年 1 月 1 日后引进到企业工作，2013 年 6 月 30 日前完成 引进相关手续，引进后能全职连续为企业服务 3 年以上； 4.引才企业为建有省级以上重大研发机构、重点实验室、工程技 术研究中心、公共技术服务平台的规模型科技企业或苏州市创新先锋 企业。
A、科技支撑计划（农业部分）、技术与成果转化 专项（纳米技术专项、医疗器械与新医药专项、 重大科技创新成果转化项目）以及姑苏领军人才 计划，实行市与县级市科技经费联动支持；
B、其它科技计划对涉及四个县级市项目只安排指 导性计划，由县级市酌情安排科技经费；
企业研发机构建设专项
应用基础研究计划
六个基本计划 科技支撑计划
科技基础设施建设计划 科技服务业计划 国际科技合作计划 软科学研究计划
纳米技术专项
医疗器械与新医药专项
科技成果转化专项
工业部分 农业部分 医疗卫生部分 工业部分 农业部分 社会发展部分
二、苏州市科技项目申报要求
占销售收入比重原则上不低于2%（以2012年度统计数据 为准）。
二、苏州市科技项目申报要求
1、申报项目的基本要求：
A、申报项目须符合指南支持的领域或方向；
B、实施内容相同或相近的同一项目不能同时申报两个或多 个不同计划；
C、申报项目内容具体，目标明确并可考核，能形成专利、 软件著作权、自主专有技术等自主知识产权，实施周期 一般不超过三年。
（一）姑苏创新创业领军人才 创业领军人才：
姑苏创新创业领军人才创业计划书
苏州高新区科技领军人才申报书（创新领军人才）人才姓名：企业名称：地址：邮编：单位地址：联系人：电话：手机：电子邮件：申报日期：苏州国家高新技术产业开发区科技局二Ο一六年制一、领军人才基本情况1.1 以往所从事工作的经历和业绩（主要介绍创新人才以往作为主要完成人承担有关研发任务的情况，包括在其中发挥的作用、所取得的成果的技术水平和经济效益，限1500字）1.2引进人才的作用和贡献（实施创新的项目名称，成果水平、知识产权情况及本人近三年的设想与愿景,限1200字）二、引进人才企业基本情况三、企业对引进人才提供支持情况附件一：创新计划书格式要求一、事业描述。
描述所要进入的行业，从事什么产品(或服务)，主要客户，所属产业的生命周期与公司形态。
二、产品/服务。
介绍企业特有关键技术的特点、水平和优势，主导产品相对于市场同类竞争产品在质量、性能、功能等方面的特点和优势。
三、阶段目标。
介绍创新创业的短期目标、中期目标与长期目标。
四、营销策略。
介绍目标市场定位，上市、促销、定价等策略。
五、竞争与风险分析。
主要介绍企业目前的市场竞争表现，可能存在的风险等。
六、管理。
介绍项目相关运作管理制度。
七、团队技能与人事需求。
介绍现有团队情况与人事需求，需要引进哪些专业技人才、所需人事成本等。
八、财务需求与运用。
包括融资款项的运用、营运资金周转等，并预测未来3年的损益表、资产负债表和现金流量表。
九、成长与发展。
企业目前正在研发的项目及未来产品、技术发展方向，企业目前的经济效益及对今后一段时期的预测等。
姑苏企业服务公司-创新创业领军人才计划申请奖励-400万元扶持资金
企业申请姑苏创新创业领军人才计划项目到底能拿多少奖励呢？立项的团队、人才可按照规定享受相关扶持政策，接下来智多星为大家将奖励政策整理如下：
一、对立项的重大创新团队，三年内给予1000-5000万元的项目资助经费，团队成员享受姑苏创新创业领军人才相关政策。
二、对立项的创业领军人才，给予100-400万元的项目资助经费和100-250万元的安家补贴。
三、加强对人才项目的滚动支持。
项目承担期结束后，根据项目验收评估意见，对项目完成情况好，技术先进、发展潜力大，销售额超过3000万元的，择优给予最高100万元的滚动支持。
立项后六年内入选苏州市高成长创新型培育企业库、瞪羚企业库的，再给予100万元项目资助经费。
四、享受苏州市高层次人才相关生活待遇。
教育部办公厅关于公布2014年教育部 “创新团队发展计划”滚动支持名单的通知
教育部办公厅关于公布2014年教育部“创新团队发展计划”滚动支持名单的通知
文章属性
•【制定机关】教育部
•【公布日期】2014.10.28
•【文号】教技厅函[2014]76号
•【施行日期】2014.10.28
•【效力等级】部门规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】高等教育,教师队伍建设
正文
教育部办公厅
关于公布2014年教育部“创新团队发展计划”滚动支持
名单的通知
教技厅函[2014]76号有关省、自治区、直辖市教育厅（教委），有关部门（单位）教育司局，部属有关高等学校：
为进一步支持优秀创新团队，持续提升创新能力，孕育重大标志性成果，经有关高校推荐，专家评审，我部决定对刘建军等58个建设效果显著、发展潜力大的教育部创新团队给予滚动支持，现将有关事项通知如下：
一、滚动支持团队的资助期限为2015年1月至2017年12月，资助经费自然科学领域300万元，哲学社会科学领域150万元，由所在高校自筹经费支持。
二、有关高校应按照我部《“长江学者和创新团队发展计划”创新团队支持办法》（教人〔2004〕4号）的规定，创造条件支持团队发展，规范过程管理，于
2015年6月前组织建设论证，资助期满及时组织结题验收。
三、获滚动支持的团队应从团队工作积累和特色优势出发，围绕科学前沿和国家重大需求，科学规划研究目标和人才培养机制，加强中青年拔尖创新人才的培养和引进，进一步强化科教结合，努力营造自由宽松、求真务实的学术氛围。
附件：2014年教育部“创新团队发展计划”滚动支持名单。
教育部办公厅
2014年10月28日附件。
2014年苏州市科技创新政策性资助项目拟立项公示名单
东南大学苏州研究院
39
面向有毒环境下的对靶喷洒机器人研究开发与应用
863计划
苏州博田自动化技术有限公司
40
自支撑AlN衬底材料及AlN/蓝宝石复合衬底材料的制备
973计划
中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所
41
新型高性能纳米界面材料的设计合成与可控制备
973计划
中国科学院苏州纳米技术与纳米仿生研究所
973计划
苏州大学
104
高性能溢油吸附材料及回收利用技术
国家科技支撑计划
苏州大学
105
多平台高节拍汽车车身柔性焊装自动化生产线
国家科技支撑计划
苏州大学
106
结核分枝杆菌潜伏感染的免疫学特征及特异性防治策略（潜伏感染创新性疫苗）的临床前研究
国家科技重大专项
苏州大学
107
Ф1500大尺寸超精密非球面车磨复合加工机床及应用工艺
国家科技支撑计划
中国科学院苏州生物医学工程技术研究所
24
江苏省高性能工业球阀工程技术研究中心
省工程技术研究中心
苏州工业园区思达德阀门有限公司
25
江苏省屏障设施空调系统节能工程技术研究中心
省工程技术研究中心
苏州苏净安发空调有限公司
26
江苏省自动化药房工程技术研究中心
省工程技术研究中心
苏州艾隆科技有限公司
江苏精冲模具设计制造工程技术研究中心
省工程技术研究中心
苏州天烨机械工程有限公司
123
江苏省电磁冶金技术及装备工程技术研究中心
省工程技术研究中心
苏州振吴电炉有限公司
124
江苏省集成电路专用精细化学品工程技术研究中心
姑苏创新创业领军人才计划实施细则
姑苏创新创业领军人才计划实施细则一、引言随着经济的快速发展和科技的迅猛进步，创新创业已成为推动社会进步的重要驱动力。
为了加强姑苏地区创新创业领军人才队伍的建设，姑苏创新创业领军人才计划正式实施。
本实施细则旨在明确计划的具体内容和要求，为姑苏地区创新创业领军人才的选拔与培养提供指导。
二、计划目标姑苏创新创业领军人才计划旨在培养具备创新创业精神和能力的高层次领军人才，推动科技创新与产业发展的深度融合，推进姑苏地区经济转型和可持续发展。
三、计划内容与要求1. 选拔范围与条件(1) 本计划适用于在姑苏地区注册的企事业单位、科研院所、高等学校的在职专业技术人员、创业者及创新团队的领军人才。
(2) 选拔对象要求具备较高的专业技术水平，有突出的创新创业能力和成果，具备良好的团队协作能力和领导才能。
2. 选拔程序与方式(1) 申报阶段：根据计划要求，符合条件的人员和团队需按规定时间提交申报材料，并按规定形式填写申请表。
(2) 初审阶段：由专家评委组成的初审小组对申报材料进行评审，初步筛选出符合条件的候选人和团队。
(3) 面试阶段：对初审通过的候选人和团队进行面试，评估其创新创业能力、领导才能和团队协作能力。
(4) 终审阶段：由专家评委组成的终审小组根据初审和面试结果，综合评估确定入选人员和团队。
3. 培养与资助(1) 入选人员和团队将获得一定的培养计划和资助支持，包括科研经费、创业扶持、人才津贴等。
(2) 培养计划根据个人和团队的实际需求，提供专业培训、导师指导、创业孵化等支持，全面提升创新创业能力。
(3) 资助支持将根据项目的实际情况和进展，给予适当的经费和资源保障，确保项目的顺利进行。
4. 成果评估与奖励(1) 入选人员和团队需按照计划要求完成创新创业项目，并定期进行成果和进展的报告和评估。
(2) 经过评估认定，优秀成果和项目将得到奖励和表彰，包括荣誉称号、资金奖励等。
四、组织机构与管理1. 管理机构姑苏创新创业领军人才计划由姑苏人力资源和社会保障局牵头，成立管理机构负责计划的组织、实施和管理。
2014年第一批姑苏创新创业领军人才计划拟立项候选项目
硕士
70
曹曙光
苏州安安新材料有限公司
美国
博士
中国
博士
49
姚亦明
苏州融析生物科技有限公司
中国
硕士
50
龚霄雁
苏州英络医疗器械有限公司
美国
博士
51
马振坤
丹诺医药（苏州）有限公司
美国
博士
52
崔占峰
奥凯（苏州）生物技术有限公司
英国
博士
53
应 峰
思瑞浦微电子科技（苏州）有限公司
美国
博士
54
刘晓雷
科升无线（苏州）有限公司
中国
硕士
55
刘非
苏州昕健医疗技术有限公司
博士
42
李力南
苏州宽温电子科技有限公司
中国
博士
43
张弢
苏州爱瑞德医疗科技有限公司
中国
博士
44
李励
苏州长风药业有限公司
美国
博士
45
张健
江苏天行健汽车科技有限公司
美国
硕士
46
杨军
苏州上声无线音频传输系统研究院有限公司
中国
博士
47
郭天鹏
苏州市清泽环境技术有限公司
中国
博士
48
白仲虎
拜明（苏州）生物技术有限公司
63
虞留明
苏州博源医疗科技有限公司
美国
硕士
64
王谦
苏州沃伦韦尔高新技术股份有限公司
中国
硕士
65
鲁永泉
苏州蓝海彤翔系统科技有限公司
中国
博士
66
杨刚
苏州威士达信息科技有限公司
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9
刘敬印
苏州快维科技有限公司
移动化集成供应链运营平台产业化运用
2014年姑苏创新创业领军人才计划拟滚动支持项目清单
序号
人才姓名
创办（领办）企业名称
项目名称
1
魏星光
苏州富淼科技股份有限公司
高效节能型水处理新材料的产业化
2
朱化星
吴江近岸蛋白质科技有限公司
重组蛋白质定制开发与产业化
3
徐建德
苏州新阳升电气有限公司
海洋船舶无线电通信设备研发与产业化
4
袁海骥
科纳技术（苏州）有限公司
智能化可重构光网络关键技术研究及产业化
5
罗超稳定激光模块的研发与产业化
6
沈伟生
苏州汉德森医药科技有限公司
吉西他滨及其呋喃核糖类衍生物产业化和新型靶向抗肿瘤药HD-199的开发与产业化
7
刘泽江
苏州泛普纳米科技有限公司
纳米成像触控膜的研发与产业化
8
陈 力
银杏树药业（苏州）有限公司