湖南省2013年中级测量员考证评分记录表
测量员考证记录计算示例与考证评分标准

五等测量员考核技能一:五等水准观测记录表格及示例五等测量证水准测量考核标准(1)观测操作方法、顺序正确满分20分。
每错1处扣2分。
(2)观测时间满分30分。
总观测时间为10分钟,每超1分钟扣3分。
总时间不得超过20分钟。
(3)闭合差满分30分。
路线闭合差限差为40mm,闭合差15mm内得满分,16—30mm内得20分,31—40mm内得15分,闭合差超限的应予以重测。
(4)记录计算满分20分。
观测结束后,须在5分钟内完成闭合差计算。
超过1分钟扣5分。
高差及闭合差计算错误每处扣5分。
手簿记录每错一处扣2分。
连环涂改、就字改字、擦、刮的成绩为0分。
伪造成果的则取消考试资格。
(5)观测要求:四站,黑面一次读数,视距上下丝读数,视距差5米,视距累计差10米。
五等测量员技能考核二:J6级经纬仪水平角观测记录五等测量证经纬仪测量考核标准(1)安平对中满分10分。
5分钟内完成得满分,每超过1分钟扣1分。
超五分钟直接不及格。
(2)测操作方法、程序正确满分30分。
发生一次错误扣5分。
(3)观测时间满分20分。
15分钟之内(含对中安平)得满分,每超过1分钟扣2分。
总时间不得超过25分钟。
(4)半测回差满分20分。
半测回差限差40秒,15秒内得满分,16—30秒内得15分,30—40秒内得10分,超限的应予以重测。
(5)半测回超限,应予以重测(安平对中可不做),观测时间连续计算。
(6)记录计算满分20分。
观测结束后,须在5分钟内完成计算。
超过1分钟扣2分。
每错一处扣1分。
连环涂改、就字改字、擦、刮的成绩为0分。
测站观测超限未及时发现,造成返工的扣10分。
伪造成果的则取消考试资格。
(7)观测要求:三方向、一测回、不归零四等测量员考核技能一:四等水准观测记录表格及示例四等测量证水准测量考核标准1.观测操作方法、顺序正确满分20分。
每错一处扣2分。
2.观测时间满分30分。
总观测时间为15分钟,每超1分钟扣3分。
总观测3.测站限差满分为15分。
工程部测量员绩效考核表

对专业知识了解较为丰富,多数能够独立自主地解决问题,需要上级给予指 导,在上级指导下能学习补充专业知识,得3分;
对专业知识了解不能完全满足工作需求,大部分请况下不能够独立自主地解 决问题,时常需要上级给予指导,学习补充专业知识不够积极,得2分; 对专业知识了解存在严重不足,无法独立自主地解决问题,需要上级特别多 给予指导,从不学习补充专业知识,得1分。
偏差控制在厘米以内,不能及时的进行测量放线或水准测量工作,对现场施 工的拖延吋间不超过3小时,得2分;
偏差超出厘米,不能及时的进行测量放线或水准测莹工作,对现场施工的拖 延时间超过3小时,得1分。
测量仪器的管理工作
从未发现过测董仪器去失或者损坏的情况,对仪器非常爱护,坚持每日对仪 器进行保养并定期校准仪器准砌性,得5分:
1
从未发现过测董仪器去失或者损坏的情况,对仪器非常爱护,坚持对仪器进 行保养并定期校准仪器准确性,得4分:
从未发现过测董仪器去失或者损坏的情况,对仪器爱护,能对仪器进行保养 并定期校准仪器准确性,得3分:
从未发现过测董仪器去失,但有损坏情况发生,对仪器比较爱护,能对仪器 进行保养和校准仪器准确性,得2分;
各工艺的放线和水准测 量
偏差控制在厘米以內,能非常及时的进行测量放线或水准测量工作,从未对 施工产生不良影响,得5分;
偏差控制在厘米以內,能及时的进行测量放线或水准测量工作,从未对施工 产生不良影响,得4分;
倔差控制在厘米以内,能及时的进行测量放线或水准测量工作,对现场施工 的拖延时间不超过1小时,得3分;
$
出勒、参加部门会议、培训达到95幻得2分;
出勒、参加部门会议、培训达到90%以下,得1分。
执行公司安排的任务
公司安排的任务,很好完成,得5分;
湖南省2013年中级测量员考证操作

湖南省职业技能鉴定试卷
中级工程测量工操作技能考核试卷
姓名: 准考证号:
试题1:(分值:30分;时间:每人15分钟)
由考评员指定三个水准点构成一条闭合水准路线,三人一组(观测员、立尺员、记录员)分工合作,在三段不同的路线上(每段设2~3站)三人依次轮换角色完成水准测量。
试题2:(分值:70分;时间:每人25分钟)
由考评员预设已知点P、A,三人一组(观测员、跑位员、记录员)依次轮换角色完成闭合导线的测量及1、2、3等点的放样(要求每人至少完成一个点的测量与一个点放样)。
试卷编号:1801212291014 湖南省职业技能鉴定中心监制第1页共1页。
测量中级工考证表格汇总

(四 等 水 准 测 量)
姓名: 学校: 准考证号: 班级: 学号: 得分: 考核日期:
观测记录计算表
上丝 前 上丝 后 测 点 尺 下丝 尺 下丝 站 编 前 距(m) 号 后 距(m) 号 视距差d(m) Σ d(m) 方向 及 尺号 后 前 后-前 标 尺 读 数 黑 面 (m) 红 面 (m) K+黑 减 红 (mm) 平 均 高 差 (m) 观测者: 记录者:
后 前 后-前
成绩评定
精度分值 记录分值 计算分值 操作分值 完成时间 分值 其它 扣分
考评员签字:
考核项目评分标准说明
(1) 整个操作过程超过20分钟,或各项误差超过限差2倍以上,该项考核为0分。 (2) 测量精度分值25分(红、黑面中丝读数之差(误差1)>5mm或黑、红面所测高差之差(误差2)
>8mm,本项ห้องสมุดไป่ตู้0分)
误差1≤3mm、误差2≤5mm得25分,误差1或误差2每增加1mm,扣减5分; (3) 记录分值10分; (4) 计算分值15分; (5) 操作规范程度分值10分; (6) 完成观测、记录计算所用时间得分由下表决定(分值为40分) 时间t(分钟) 得分 ≤6 40 6<t≤10 35 10<t≤15 30 15<t≤20 20 t>20 0
工程测量员绩效考核评分表

姓名
Ll-J冈k
工程测量员
考核负责人
考核期现
年月日至年月日
考核项目
考核内容
分值
应得分
主管部门
项目经理
工作内容
是否认真熟悉设计施工图,施工过程中是否因管理失误造成其他返工
6
施工口志记录是否仔细、真实
6
预先是否根据施工要求设置可靠安全的坐标点、水准点
8
是否பைடு நூலகம்立定位放线图、控制
7
施工现场是否做到工作有安排、过程有管理、事后有检查、问题有整改
6
施工前是否对作业人员进行标高及控制线交底
6
各分部部分项工程施工前是否做好工程量计算
6
是否定期进行标高复核、沉降观测
6
是否做好施工过程中沉降观测资料及相关台账
5
是否完成领导交办的其它工作
5
职业素质
具有责任心,工作主动,遇事不推诿
3
工作勤奋,任劳任怨,竭力完成任务
3
具有相应的专业技能,能够完成自身职责
3
服务意识
对工作主动积极进取,服从工作调动
3
对本职工作尽职、尽责
4
对同志态度真诚热情
4
团结精神
积极配合其他部门和其他同事的工作
3
顾全大局,以公司利益为重
3
组织纪律
遵守公司及项目部的各项规章制度
3
遵守作息时间,遵守公司日常办公制度
3
上班时间不上网聊天,不玩游戏,不看电视
4
遵守相关法律法规,未经允许不得向外泄露公司机密
3
负责人评语
考核总分
IOO
项目测量管理考评计分表

每发现一次重要测量标志损坏的,扣1分,扣完为止。
8
测量仪器台帐建立,仪器保管符合规定,不发生仪器丢失事件。
10
未建立台帐扣2分,无专用仪器柜扣1分,仪器鉴定不及时扣2分;发生仪器丢失的扣10分,扣完为止。
9
测量仪器使用规范,仪器购置与报废按规定执行。
10
因使用不善引起的仪器大修,一次扣4分;仪器购置不按规定程序进行,一次扣2分,项目部自行处理报废仪器的一次扣3分;扣完为止。
项目测量管理考评计分表
序号
考核内容
基准分
计分标准
实得分
Hale Waihona Puke 扣分原因一管理基础
20
1
测量班组职责明确、责任到人,职责上墙。
2
职责不明确的或未要求上墙的,扣2分。
2
测量人员持证上岗,使用符合规定,不发生随意转岗。
8
测量主管无证上岗的,每人扣8分,测量员无证上岗的每人扣3分,不经公司批准随意转岗的,每人扣2分,扣完为止。
3
测量班组办公场所、办公设备、仪器配置满足需要。
5
每一项不满足要求的扣2分,扣完为止。
4
测量技术观摩、交流培训工作开展好,测量人员传帮带工作开展情况好,测量人员进步快、业务熟练程度提高成效明显。
5
公司测量人员岗位资格考核中,测量主管考核不合格,每人扣5分,测量员考核不合格的,每人扣2分;日常工作中测量人员业务素质明显不符合岗位需求的,扣2分;扣完为止
3
交接桩手续齐全,复测工作准时完成,复测报告及时报批。
5
未办理交接手续或手续不全扣2分,复测工作未按时完成扣2分,复测报告报批不及时扣1分。
4
日常测量放样满足施工需要,无拖拉或敷衍现象。测量原始记录填写规范,保存完好。测量资料上报及时。
评分标准及评价计分表

附件3. 一、评分标准及评价计分表
1、企业内部各项管理保障体系10分申报企业(盖章)
2、社会职责及信用体系10分申报企业(盖章)
3、建筑工程质量、安全生产管理及奖惩30分申报企业(盖章)
4、施工现场管理10分申报企业(盖章)
5、执行法律法规情况15分申报企业(盖章)
6、投标及合同履约20分申报企业(盖章)
7、教育培训5分申报企业(盖章)
8、附加分(1.5分)
过该栏目的分值;扣分栏的扣分基数为该栏目的分值,无扣分的计相应栏目分值,有扣分的,核减该栏目相应分数,最多扣完该栏的分值为止。
如3.12栏的获奖最多10分,最少计0分,如5.1栏,没有不良行为记录的计3分,不良行为记录扣分等于或超过3分的计0分。
同时具备总承包和专业承包资质的企业按总承包资质考核业绩、外拓、税收。
获奖证书标明参建单位的,参建单位按该奖项
计分标准的1/2计分。
8、其他应予直接认定情形
⑴直接认定AAA的内容申报企业(盖章)
⑵下列情形之一的,信用等级直接认定B ,申报企业(盖章)
⑶有下列情形之一的信用等级(仅动态考核用)直接降一级,申报企业(盖章)
二、建筑施工企业信用等级评定评分汇总表申报企业(盖章)
评委签名:
年月日
三、评审表申报企业(盖章)。
(完整版)测量员员工作绩效考核

考核时间:
考评对象 部门
考 核 内 容
记 分 细 则
记分
工作业绩(55分)
工作成果(20分)
定位测量及时、准确、得到监理认可记20分,若出现监理不认可、提出质量问题一次,扣10分。不及时测量,影响他人扣10分。此项不记负分,超过负分调查原因追究责任。
设备管理(20分)
测量设备、仪器使用合理、保养及时,时刻处于完好状态记20分.不正确使用设备,设备误差超出规定一次 ,扣5分。仪器运输使用不当一次扣5分。
分,测量记录不及时、不完整扣5分,测量项目不完整扣5分.
服从管理(30分)
制度执行
(15分)
项目部各项管理制度、员工岗位职责、材料日记、物品登记使用制度、材料管理档案、请销假与考勤等制度的执行、专业对口考核,无计划、规定扣5分;不按制度执行的扣5分。
团队建设
(15分)
员工之间团结互助、工作积极、作风正派、礼貌待人记10分;工作不主动、不认真。消极怠工,一次扣5分;工作时间无故外出扣5分;赌博影响扣5分,同事之间互相扯皮扣1分;此项不记负分.
形象建设(15分)
外部形象
(5分)
总体外部形象良好,得到各方面对工作的支持和好评记5分;与监理、各工长、组长配合不融洽,扣5分,受到监理单位的指责、工作不协调,严重影响项目部工作进展、外出肇事,夜不归宿扣5分。
内部形象
(5分)
按时上下班、工作场所清洁、有序、仪器管理仅仅有条、工友之间互敬互爱、奖勤罚懒、完成任务及时、工作生活氛围良好记5分,此项不记负分。
奖惩状况
(5分)
受到监理单位一项以上的表彰和项目生产负责人认可记5分。受业主或监理单位通报批评一次扣5分,受到任何处罚一次扣5分,此项可记负分.
合计记分
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2
测量
操作
(1)棱镜安置。
(2)测量菜单的选择。
(3)设置作业。
(4)设置测站。
(5)定向。
(6)照准目标。
(7)测距。
(8)记录。
16分
每违反一条酌情扣1~2分,扣完为止。
3
放样
操作
(1)放样菜单的选择。
(2)设置作业。
(3)设置测站。
(4)定向。
(5)放样点的输入。
5
安全文
明生产
(1)仪器、工具、量具的放置。
(2)正确使用仪器、量具。
(3)卫生、设备保养。
3分
每违反一条酌情扣1分,扣完为止
6
否定项
发生重大事故(人身和设备安全事故等)、严重违反工艺原则和情节严重的野蛮操作等,由考评员决定取消其实操考核资格。
考评员:
评分人:年月日核分人:年月日
全站仪测量与放样:(70分)
(6)全站仪的旋转。
(7)跑位员的指挥。
(8)放样点的标记。
16分
每违反一条酌情扣1~2分,扣完为止。
4
成果
与
计算
(1)记录规范、整洁,无涂改。
(2)计算正确、整洁。
(3)测量与放样精度满足要求。
9分
每违反一条酌情扣1~3分,扣完为止。
5
安全文
明生产
(1)仪器、工具、量具的放置。
(2)正确使用仪器、量具。
(3)卫生、设备保养。
5分
每违反一条酌情扣1~2分,扣完为止
6
否定项
发生重大事故(人身和设备安全事故等)、严重违反工艺原则和情节严重的野蛮操作等,由考评员决定取消其实操考核资格。
考评员:
评分人:年月日核分人:年月日
(4)仪器整平。
(5)迁站。
(6)卸仪器。
(7)仪器装箱。
(8)收三脚架。
8分
每违反一条酌情扣1分,扣完为止
3
观测
与
记录
(1)照准目标。
(2)立尺。
(3)读数。
(4)记录。
8分
每违反一条酌情扣1~2分,扣完为止。
4
成果
与
计算
(1)闭合差符合要求。
(2)计算正确、整洁。
8分
每违反一条酌情扣2~4分,扣完为止。
水准测量:(30分)
职业
工程测量工
姓名:
考核等级
总得分
准考证号:
序号
考核
项目
考核内容及要求
配分
评分标准
检测
结果
扣分
得分
1
测量
方案
解说测量过程
(1)仪器选用合理;
(2)精度要求;
(3)测站点与立尺点的选取与处理。
3分
每违反一条酌情扣1分,扣完为止
2
仪器
安置
(1)安置三脚架;
(2)开箱取仪器。
(3)仪器连接。
职业
工程测量工
姓名:
考核等级
总得分
准考证号:
序号
考核
项目
考核内容及要求
配分
评分标准
检测
结果
扣分
得分
1
全站仪与棱镜的安置
(1)安置三脚架;
(2)开箱取仪器。
(3)仪器连接。
(4)粗略整平。
(5)粗略对中。
(6)精确整平。
(7)精确对中。
(8)迁站。
(9)卸仪器。
(10)仪器装箱。
(11)收三脚架。
22分