供电所所长个人工作总结

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供电所所长个人总结及工作打算6篇

供电所所长个人总结及工作打算6篇

供电所所长个人总结及工作打算6篇篇1时光荏苒,转眼间已经到了XXXX年,回首过去的一年,内心不禁感慨万千。

从年初到年末,我作为供电所所长,始终坚持在工作中严格要求自己,尽心尽力地做好本职工作。

现将一年来的工作情况总结如下:一、年度工作回顾1. 强化内部管理,提升服务水平在过去的一年中,我始终把内部管理作为工作的重点,通过建立健全各项规章制度,加强员工培训和学习,不断提高员工的业务水平和服务能力。

同时,我还积极推行绩效考核制度,激励员工积极工作,形成了良好的工作氛围。

在服务方面,我始终坚持以客户为中心,积极倾听客户的需求和建议,不断改进服务流程和服务方式,提高了客户满意度。

2. 加强安全管理,确保供电安全安全是供电工作的重中之重。

在过去的一年中,我始终把安全管理作为工作的重中之重。

我严格执行国家安全标准和工作流程,加强设备维护和保养,确保设备处于良好状态。

同时,我还定期组织员工进行安全培训和演练,提高员工的安全意识和应急处理能力。

在全体员工的共同努力下,过去一年中未发生任何安全事故。

3. 推进创新实践,提高工作效率在过去的一年中,我始终鼓励员工积极创新,探索新的工作方法和思路。

通过不断尝试和实践,我们推出了一系列新的工作模式和技术手段,提高了工作效率和质量。

同时,我还注重员工的培训和学习,鼓励员工不断学习新知识、掌握新技能,为企业的可持续发展做出了贡献。

二、工作中的不足和反思虽然在过去的一年中取得了一定的成绩,但我也意识到自己还存在一些不足和需要改进的地方。

首先,在工作过程中有时会过于追求进度而忽视质量,导致一些工作细节没有做到位。

其次,在处理一些复杂问题时缺乏足够的耐心和细心,需要进一步加强自己的沟通能力和协调能力。

最后,在创新方面还需要更加大胆尝试新事物、敢于冒险,不断挑战自己。

三、工作打算和展望针对过去一年工作中存在的问题和不足,我制定了以下工作打算和展望:首先,我将继续加强内部管理并完善相关规章制度,确保各项工作有序进行。

2023年供电所所长个人总结范文8篇

2023年供电所所长个人总结范文8篇

2023年供电所所长个人总结范文8篇第1篇示例:2023年已经接近尾声,回首这一年的工作,作为供电所所长,我深感责任重大,使命光荣。

在过去的一年中,经过全体员工的努力和合作,我们取得了一定的成绩,也遇到了许多挑战和困难。

现在,我将对自己的工作进行总结,以期在未来的工作中取得更大的进步和成就。

我认为在2023年的工作中,我最大的收获是增强了自我管理能力和团队管理能力。

在日常工作中,我不断地提高自己的学习能力和适应能力,及时解决问题,保证供电所的正常运转。

在团队管理方面,我通过定期开展团队建设活动,激发了全体员工的工作热情,提高了团队的凝聚力和执行力。

在困难面前,我们能够团结一致,共克时艰,这对于工作的顺利开展起到了积极的推动作用。

在2023年的工作中,我更加注重了与上级单位和其他部门的沟通合作。

通过与相关部门的密切配合,我们共同解决了一些重大问题,确保了供电所的安全运行。

在今后的工作中,我将继续加强与各相关单位的沟通和合作,推动各项工作更顺利地进行。

在这一年的工作中,我也深刻认识到自身的不足之处。

在工作中,我有时会存在领导能力不足以及决策不够果断等问题,影响了工作效率和质量。

在未来的工作中,我将认真总结经验教训,不断提高自己的能力和水平,努力为供电所的发展贡献自己的力量。

2023年是个充满挑战和机遇的一年,是个收获与成长并重的一年。

回顾过去,感慨万千;展望未来,信心满怀。

我相信,在未来的工作中,我们将继续发扬团队合作的精神,不断创新、求实进取,为供电所的发展贡献自己的力量,谱写新的华章!【语段294字】2023年,对于每一位供电所所长来说都是具有挑战性和机遇性的一年,在这一年里,我也深感责任重大,使命光荣。

在这一年的工作中,我坚持以人为本,让员工在工作中得到尊重和关爱,不断激励他们提高工作效率,提高服务质量。

在处理日常工作事务时,我坚持认真负责,认真对待每一项工作,尽心尽力为所服务的人民群众提供更好的电力服务。

供电所所长述职报告范本(三篇)

供电所所长述职报告范本(三篇)

供电所所长述职报告范本尊敬的领导、各位同事:大家好!我是XX供电所的所长XX,首先感谢各位领导和同事对我工作的大力支持和帮助,在此,我向大家汇报一下我担任XX供电所所长期间的工作情况。

一、工作概述自我担任XX供电所所长以来,为了更好地履行职责,我积极主动地开展各项工作,并以有效的管理手段和措施,将供电所的工作稳定发展,取得了一些成果。

下面从以下几个方面来总结我所负责的一些工作。

二、提升供电质量1.强化员工培训,提升技能水平:我注重向员工传达国家电力公司的相关政策和要求,组织开展各类培训和考核,提高员工的专业知识和技能水平。

此外,我还定期召开员工座谈会,听取员工的工作建议,为他们创造良好的工作环境。

2.加强设备检修和维护:为了提高供电质量,我组织对供电设备定期进行维护和巡检,及时发现和排除隐患。

同时,我还加强对供电线路、变压器等设备的巡视监控,确保供电设备的正常运行。

3.完善供电服务:我组织建立健全用户服务中心,加强与用户的沟通和交流,及时解决用户遇到的问题。

我还组织开展抢修演练,并建立24小时抢修热线,实现24小时不间断服务,提高用户对供电的满意度。

三、加强安全生产管理1.制定安全生产责任制:我精心制定和完善安全生产责任制,明确各个岗位的安全责任和任务,同时制定了一系列安全生产制度和规范,确保安全生产工作的规范运行。

2.进行安全隐患排查和整改:我积极组织安全隐患排查和整改工作,及时发现和处理可能存在的安全隐患,加强安全防范措施,确保供电所的安全生产。

3.加强安全教育培训:我注重对员工进行安全教育培训,定期组织演练和培训活动,提高员工的安全意识和应急处理能力。

四、深化改革创新1.推进信息化建设:我组织了供电所的信息化建设工作,实现了对供电线路和设备的远程监控和管理,大大提高了供电所的工作效率和信息化水平。

2.着力推动业务创新和发展:我积极引进新技术、新设备,不断完善供电服务,拓展业务领域,为用户提供更加便捷和高效的供电服务。

供电所长年度总结(3篇)

供电所长年度总结(3篇)

第1篇2021年,在上级部门的正确领导和全体员工的共同努力下,我作为供电所长,带领供电所全体员工紧紧围绕安全生产、优质服务、电网建设等重点工作,全力以赴,攻坚克难,较好地完成了年度各项工作任务。

现将本年度工作总结如下:一、安全生产方面1. 强化安全管理:始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,严格执行安全生产责任制,定期开展安全生产大检查,及时发现和消除安全隐患。

2. 提高安全意识:加强员工安全教育培训,提高员工安全意识和操作技能,确保安全生产无事故。

3. 完善应急预案:结合实际,修订完善各类应急预案,定期开展应急演练,提高应对突发事件的能力。

二、优质服务方面1. 提升服务水平:以客户为中心,不断优化服务流程,提高服务效率,为客户提供优质、便捷、高效的供电服务。

2. 拓宽服务渠道:充分利用互联网、手机APP等线上平台,拓宽服务渠道,方便客户办理用电业务。

3. 加强沟通协调:积极与政府、客户沟通协调,及时解决用电问题,提高客户满意度。

三、电网建设方面1. 推进电网改造:按照年度计划,积极推进电网改造升级,提高电网供电能力和可靠性。

2. 加强工程建设管理:严格执行工程建设管理制度,确保工程质量、进度和安全。

3. 提高设备运行水平:加强设备维护保养,提高设备运行效率,降低故障率。

四、团队建设方面1. 加强员工培训:组织员工参加各类培训,提高员工业务水平和综合素质。

2. 关心员工生活:关心员工生活,解决员工实际困难,增强团队凝聚力。

3. 弘扬企业文化:加强企业文化建设,营造积极向上、团结协作的工作氛围。

五、存在问题及改进措施1. 存在问题:部分员工安全意识不强,服务质量有待提高,电网建设任务繁重。

2. 改进措施:加强安全教育培训,提高员工安全意识;优化服务流程,提高服务质量;加大电网建设投入,确保电网安全稳定运行。

总之,2021年供电所各项工作取得了显著成绩,但还存在一些不足。

在新的一年里,我将继续带领全体员工,以更加饱满的热情、更加务实的作风,为实现供电所高质量发展而努力奋斗。

供电所所长个人总结范文6篇

供电所所长个人总结范文6篇

供电所所长个人总结范文6篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!在过去的一年里,我作为供电所所长,带领全体员工共同努力,取得了一定的成绩。

下面,我将对过去一年的工作进行全面总结,希望能够得到大家的认可和指导。

一、工作背景与目标我们所管辖的供电所,肩负着为当地居民和企业提供稳定、安全电力的重要使命。

我们的工作目标是确保电力供应的稳定性和安全性,提升服务质量,满足用户需求。

二、主要工作与成果1. 电力供应稳定:通过加强设备维护和巡检,及时发现并解决潜在的安全隐患,确保了电力供应的稳定性。

在过去一年中,我们共完成了XX次设备巡检,发现并处理了XX处潜在故障,使得供电可靠性得到了显著提升。

2. 安全管理提升:我们始终坚持“安全第一”的原则,加强员工的安全教育培训,提高员工的安全意识。

同时,我们还建立了完善的安全管理制度和应急预案,确保在遇到突发事件时能够迅速、有效地应对。

3. 服务质量提升:我们通过开展客户满意度调查,了解了用户的需求和意见,并针对问题进行了改进。

在过去一年中,我们共收到了XX份客户满意度调查问卷,根据反馈意见,我们优化了服务流程,提升了服务质量。

4. 队伍建设加强:我们注重员工队伍的建设和发展,通过开展培训、交流和学习活动,提高了员工的业务水平和综合素质。

同时,我们还建立了激励机制,激发员工的工作积极性和创造力。

三、存在的问题与不足虽然我们在过去一年中取得了一定的成绩,但仍然存在一些问题需要改进:1. 设备老化问题:部分设备由于使用年限较长,存在老化现象,可能影响电力供应的稳定性和安全性。

我们需要加大设备更新力度,逐步淘汰老旧设备。

2. 人员素质参差不齐:虽然我们通过培训和学习活动提高了员工的业务水平,但仍然有个别员工存在业务素质不高、服务意识不强的问题。

我们需要进一步加强员工队伍建设,提高整体素质。

四、今后的工作计划针对存在的问题和不足,我们制定了以下工作计划:1. 加强设备更新和维护:我们将逐步淘汰老旧设备,更新换新设备,确保电力供应的稳定性和安全性。

供电所长述职报告(4篇)

供电所长述职报告(4篇)

供电所长述职报告尊敬的领导、各位同事:大家好!我是XX县供电所的所长XX,今天非常荣幸向大家汇报工作。

首先,我对过去一年的工作成绩感到非常满意,更重要的是,我也认识到自己的不足之处,希望在新的一年里能够更好地服务于公司和社会。

一、工作概述过去一年,XX县供电所高度重视各项工作,始终以保障供电质量和稳定性为中心,坚持以客户为导向,贯彻落实电力行业改革政策,积极推动新能源和智慧电网建设,取得了一定的成绩。

但仍面临一些问题和挑战,比如线路老化、设备维护不及时等,这些问题需要我们共同努力去解决。

二、工作亮点1. 供电质量提升:通过完善设备的维护和检修工作,加强线路巡检和隐患排查,共检修、清理和更新电缆400公里,大幅提高了供电质量和供电稳定性。

2. 新能源开发利用:积极推广和应用太阳能和风能发电技术,共安装并并网400台太阳能光伏电站和200个风力发电装置,为当地经济发展提供清洁能源。

3. 低碳智能电网建设:通过智能电表和电力传感器的安装,实现对用户能源消耗的实时监控和分析,提高用电效率,减少能源浪费。

三、存在问题1. 电缆老化问题:由于历史原因,很多电缆老化严重,需要及时更换,否则将会给供电质量带来不稳定因素。

2. 机械设备维护不及时:由于设备维修过程中存在一些困难,导致设备维护不及时,影响了工作效率和供电质量。

3. 社会责任落实不够:虽然我们做了一些工作,但在履行社会责任方面仍有不足,需要加强对弱势群体的援助和对环境保护的关注。

四、未来工作展望1. 提高供电质量:加大电缆老化替换的力度,同时注重进行设备维护和检修工作,提高供电质量和可靠性。

2. 推动新能源发展:积极推动新能源发电项目的开展,提高清洁能源比重,降低对传统能源的依赖。

3. 加强安全生产:进一步加强对供电设备的安全管理,建立健全安全管理制度,确保员工的生命财产安全。

4. 加强社会责任:继续加大对弱势群体的援助,积极参与环境保护工作,为社会和谐稳定发挥更大的作用。

供电所所长个人总结范文8篇

供电所所长个人总结范文8篇

供电所所长个人总结范文8篇篇1在过去的一年里,我作为供电所所长,全面负责供电所的管理和运营工作。

在上级领导的指导下,我带领全体员工,团结一心,攻坚克难,取得了显著的工作成绩。

现将我个人工作总结如下:一、工作目标与计划年初,我根据供电所的实际情况和上级领导的要求,制定了详细的工作目标和计划。

主要包括以下几个方面:一是确保供电所的安全稳定运行,二是提高供电服务质量,三是推进供电所的信息化建设,四是加强队伍建设,提高员工素质。

在制定计划的过程中,我充分考虑了各种因素,确保计划的可行性和科学性。

二、工作措施与实施为了实现上述目标,我采取了以下措施:一是加强设备维护和巡检,确保供电设备的安全稳定运行;二是优化服务流程,提高供电服务效率和质量;三是积极推进信息化建设,引入先进的信息管理系统和技术设备;四是加强员工培训和学习,提高员工的业务水平和综合素质。

同时,我注重与员工的沟通和协作,充分发挥员工的积极性和创造力,共同推进供电所的工作发展。

三、工作成效与亮点通过一年的努力,我取得了以下显著的工作成效和亮点:一是供电所的安全稳定运行得到了有力保障,未发生重大安全事故;二是供电服务质量得到了显著提升,客户满意度不断提高;三是信息化建设取得了重要进展,信息管理系统和技术设备为供电所的管理和运营提供了有力支持;四是员工队伍素质得到了进一步提高,形成了一支团结协作、勇于创新的优秀团队。

四、存在不足与改进在工作中,我也意识到了一些不足和需要改进的地方:一是创新意识有待进一步加强,需要不断探索新的管理方法和手段;二是服务质量仍有提升空间,需要进一步完善服务流程和规范;三是员工培训需要更加系统和全面,提高员工的实际操作能力和问题解决能力。

针对这些问题,我将在未来的工作中加大力度进行改进和提升。

五、未来展望与规划展望未来,我充满信心和期待。

我将继续带领全体员工,以更高的标准、更严的要求、更实的作风,推进供电所的管理和运营工作。

供电所所长个人工作总结9篇

供电所所长个人工作总结9篇

供电所所长个人工作总结9篇第1篇示例:供电所所长工作总结一、工作回顾过去一年,作为供电所所长,我认真履行职责,全力以赴做好各项工作。

在上级领导和公司同事的支持下,我们供电所取得了一定的成绩。

在这里,我将对过去一年的工作进行总结。

1. 督促全员执行各项工作任务。

作为供电所所长,我清楚了解到每个员工的工作内容,并根据各自的职责要求,督促全员认真履行职责,完成各项工作任务。

2. 加强供电设备维护保养。

电力设备是保障供电所正常运营的重要保障,我注重加强设备的维护保养工作,确保设备的正常运转,提高供电所的工作效率。

3. 推动智能化建设。

随着科技的不断发展,我积极推动供电所的智能化建设,引进先进的技术设备,提高供电所的管理水平和服务质量。

4. 加强安全生产工作。

安全生产是供电所工作的重中之重,我加强对员工的安全教育培训,建立健全安全管理制度,确保供电所的安全生产。

5. 提升客户满意度。

客户是供电所的重要组成部分,我注重提升客户满意度,积极解决客户遇到的问题,改善服务质量,赢得客户的信赖和支持。

二、工作展望未来一年,我将继续努力,与全体员工密切配合,共同为供电所的发展贡献力量。

具体工作展望如下:1. 继续加强团队建设。

团队是供电所工作的核心,我将继续加强团队建设,提高团队的凝聚力和战斗力,共同实现供电所的发展目标。

在未来的工作中,我将继续坚持精益求精的工作态度,不断学习进取,与全体员工一起努力,为供电所的发展贡献自己的力量。

感谢上级领导和全体员工对我的支持与配合,让我们携手并进,共同推动供电所事业的发展。

第2篇示例:供电所所长个人工作总结一、工作回顾时光荏苒,又一年的工作已经接近尾声。

作为供电所所长,我谨以此文总结自己的工作,反思过去,展望未来,为新的一年工作做好准备。

在过去的一年里,我始终坚持以人民群众为中心的发展思想,始终将为民、务实、清廉的工作作风贯穿于日常工作之中。

在供电所的管理中,我努力推进供电设施的升级改造,确保供电设施的安全稳定运行。

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供电所所长个人工作总结篇一:如何当好一名供电所所长如何当好一名供电所所长供电所,是电力企业直接服务于客户的窗口。

它担负着农村供电与安全管理工作,服务于地方经济的发展。

要真正树立省集团公司良好的形象,打造出‘陕西电网、双优电网’的服务品牌,全靠供电所在实际的工作去显现。

结合本人的工作体验,我认为作为一名基层供电所所长,必须具备较强的综合素质和职业道德,才能当好领头羊。

1、顺应改革形势,坚持与时俱进,是当好所长的重要前提。

首先要立场坚定,保持清醒的头脑,旗帜鲜明。

尤其是在切身利益接受考验时,应以大局为重,不计个人得失,只能以积极的态度拥护,参与和支持改革。

其次是强化创新意识。

供电所长要树立“奋发进取、管理创新”的工作思路。

不要总是因循守旧,要在上级下达的工作方针的大框架内,敢于发展、创新,敢于树立我为人先的超前意识。

主动围绕为什么创新、创新什么、如何创新等问题,深入思考,开拓进取。

这也是供电所作为企业层管理人员,必须具备且主动解决的实际问题。

所长要认真组织员工学习、领会县公司关于开展管理创新的有关文件精神,不能墨守成规,最大限度的集思广益,群策群力,以实践的方式不断破解农电管理的难题。

2、坚持认真学习,提高综合素质,是当好所长的必要条件保证。

(1)品行端正。

作为所长,思想品德至关重要,还需讲究自身形象。

主要体现在:为人正派、办事公道、谈吐从容、举止规范、以身作则、率先垂范。

只有如此,才能在供电所内部形成向心力、凝聚力、号召力。

(2)技术过硬。

作为所长、业务上必须过得硬。

工作中既当指挥官,又当战斗员。

遇到业务难题,会动嘴、懂技术、能动手。

3、熟悉掌握本所基本情况,这是所长必须具备的基本功。

唯有情况熟悉才有发言权,工作才能做到主动。

作为所长一是应该熟悉所辖供电范围内的基本情况、用电人口、供电面积等;二是掌握本所概况、员工的构成层次,对其工作进行合理布署和安排,做到各尽所能,充分发挥员工的潜能;三是管理特色:清楚本所在同行业中相对领先的管理措施和经验及存在的问题。

4、严格的管理。

作为所长,干工作抓管理必须做到:一要严、二要细、三要实。

所谓严,就是严格按照规程、制度和规定办事,努力克服感情因素,考核奖惩做到一视同仁;所谓细,就是考虑问题周到,小处着眼,大处着手。

在实施的全过程严格跟踪管理、安排工作有序。

计划措施、核查、总结合集二:供电所长专业技术工作总结合集小,三相负荷不对称而造成烧断零线,即而烧坏电器设备的故障,根据巡视中发现的薄弱环节、接头、接点缺陷,及时进行整改,更换大规格零线,铜铝接头处严格采用过渡措施等,从精细处入手开展配网供电设备的运行维护和故障抢修工作。

第四,认真建立和完善配电设备基础台帐,2008年在县公司各兄弟单位中,率先实行了利用数码相机现场拍照的一杆一卡线路台帐,在县公司专业互查和评比中,赢得了好评。

第五,结合社会主义新农村建设,以农村低压电网维修和改造为契机,对供电所供电半径长、导线细、电压低的台片实施改造,几年来,共整改低压线路38公里,新增变压器布点17台,彻底解决了用户反映的热点问题。

(三)、挥刀向线损要效益线损率是农电管理工作中的一项重要指标,它关系着企业的利益。

为了公司的利益,本人严把线损管理关,将线损按台区分解承包考核到人,定期召开线损专题分析会,找问题、找差距、找对策,使线损管理工作形成分工负责、齐抓共管、分级管理、责任到人的综合管理体系,线损指标也由原来的13%降到9%以下,确保了公司的利益不受损失。

与此同时多举措抓好电费回收率指标高,每月电费回收率100%,30号当月电费全部回收完成。

(四)、做好供电所电力设施的保护工作近年来,外力破坏、人为破坏等而引发的停电事故逐渐增多,组织配电运行人员利用一切机会,向社会、向用户宣传电力设施保护的重要意义,配合公安部门开展打击破坏电力设施的专项整治活动,不断完善了电力设施保护的组织措施和技术防范措施,规范了各类安全标示,警示标志,特别是对施工工地附近、交通道口和居民区等处的电力杆塔、拉线、配电箱等设施采取积极保护措施,一定程度上保证了配电网的安全运行。

(五)、抓服务、树形象面对新形势,电力企业如何开拓市场、占领市场、赢得效益最大化,服务是关键。

在供电营业厅硬件满足要求的情况下,进一步提高对软件的管理,完善了各种记录、台帐、办公设施,免费提供用电宣传手册、宣传画及茶水等。

并做到营业厅外标志齐全醒目,环境整洁;营业厅服务设施齐全,服务内容、业务流程、收费标准及承诺制度等样样齐全。

在营业厅的显要位置,公开办事程序、电力销售价格和业务收费标准,公布国家电网公司“三个十条”,公开监督电话,设立意见箱,增加工作的透明度。

在此基础上,该所创新服务理念,真心实意地为广大用电客户提供“零距离”、“个性化”的服务,积极帮助用电客户解难题。

总之,自己利用多年来所学的专业技术知识在生产实践中做了一些实际工作,具备了一定的技术工作能力,但仍存在着不足。

篇三:供电所长专业技术工作总结合集一:供电所长专业技术工作总结合集小,三相负荷不对称而造成烧断零线,即而烧坏电器设备的故障,根据巡视中发现的薄弱环节、接头、接点缺陷,及时进行整改,更换大规格零线,铜铝接头处严格采用过渡措施等,从精细处入手开展配网供电设备的运行维护和故障抢修工作。

第四,认真建立和完善配电设备基础台帐,2008年在县公司各兄弟单位中,率先实行了利用数码相机现场拍照的一杆一卡线路台帐,在县公司专业互查和评比中,赢得了好评。

第五,结合社会主义新农村建设,以农村低压电网维修和改造为契机,对供电所供电半径长、导线细、电压低的台片实施改造,几年来,共整改低压线路38公里,新增变压器布点17台,彻底解决了用户反映的热点问题。

(三)、挥刀向线损要效益线损率是农电管理工作中的一项重要指标,它关系着企业的利益。

为了公司的利益,本人严把线损管理关,将线损按台区分解承包考核到人,定期召开线损专题分析会,找问题、找差距、找对策,使线损管理工作形成分工负责、齐抓共管、分级管理、责任到人的综合管理体系,线损指标也由原来的13%降到9%以下,确保了公司的利益不受损失。

与此同时多举措抓好电费回收率指标高,每月电费回收率100%,30号当月电费全部回收完成。

(四)、做好供电所电力设施的保护工作近年来,外力破坏、人为破坏等而引发的停电事故逐渐增多,组织配电运行人员利用一切机会,向社会、向用户宣传电力设施保护的重要意义,配合公安部门开展打击破坏电力设施的专项整治活动,不断完善了电力设施保护的组织措施和技术防范措施,规范了各类安全标示,警示标志,特别是对施工工地附近、交通道口和居民区等处的篇二:供电所长年终总结合集三:2009年供电所所长工作总结2009年供电所所长工作总结(述职报告)2009年供电所所长工作总结(述职报告)××镇供电所负责14条10kv线路、240多个配电台区运行维护、安全管理等工作,同时承担着城区和永和乡13000多户客户的报装接电、抄表收费、营销管理等一系列工作,地位举足轻重,管理工作也要因地制宜,目前供电所工作仍以安全生产为重点,以拓展市场为主题,以优质服务为宗旨,以实现经营目标为中心。

结合供电所的工作实际,我拟定××供电所的管理方案,具体如下:一、以人为本,转变员工观念,使每位员工积极融入集体,尽快进入角色,适应工作岗位的需要,履行好各自职责。

公司人力资源优化配置工作结束后,我将调整自己的心态,以新的精神状态和工作作风,迎接新的挑战。

同时积极好供电所员工的收心工作,在员工形成“既来之,则安之,干一行,爱一行,精一行”的精神风貌。

努力成就一支“心往一处想,劲往一处使”团结协作,各司其职,又密切配合,关系融洽,合作愉快的集体,努力打造一支纪律严明、执行力强、组织能力、协作能力强,能打硬仗、敢打硬仗、打赢硬仗的团队。

二、加强配网的巡查、维护,做好防微杜渐,将安全隐患及时排除,确保配电网络的安全,为优质服务工作提供良好的基础。

按照责任到人的原则,将城区及永和乡的配网设备分配到人,做到责任到人,设备管理无空白;按照巡视要求,开展10kv及以下线路定期不定期巡视的巡查工作,保障供电的连续性、安全性、可靠性;同时根据轻重缓急的原则,采取不同的措施,及时处理电能质量存在突出问题台区的增容工作;认真做好10kv、400v配电设施的维护、消缺(主要认真开展月度计划性消缺、维护工作),保障供电质量;结合秋季安全检查工作对全供区的高、低压线路进行详细的巡查,,为迎峰度冬奠定基础。

二、加强安全教育,充分认识新形势下安全工作所面临的严峻局面和存在的问题,克服麻痹思想和盲目乐观情绪。

在员工中牢固树立“违章就是事故”、“安全第一,预防为主”的安全思想,让员工认识到认真对待安全是对自己、对公司负责;认真开展每周一次的班组安全日活动,重点学习上级文件、安全规程、事故通报等,从事故所暴露出的问题警醒、反思,制定有针对性的防范措施;我将加强员工安全知识的学习,开展务实多样的安全培训,特别是安规的学习,做到熟知熟会各项操作规程安全制度,提高员工自我保护能力,从源头遏止不安全因素的发生。

三、进一步落实责任,切实落实安全保证体系和监督体系,保证各种规章制度执行有力,确保安全管理工作到位。

提高各种规章制度执行力的当务之急是要转变员工的工作作风。

长期以来,大家对安全相关的规章制度置若罔闻,安全流于形式,违章指挥、违章作业和违反规章规程现象时有发生。

供电所要大张旗鼓地开展反对违章指挥、违章作业和违反规章制度的活动,把工作作风认真转变到“严、细、实、快、勤”的五字方针。

开展安全大检查,不放过一个安全的漏洞和死角,不放过一个人为疏忽的苗头,一切按规程办,一切按程序办,一切按制度办,消除和减少事故隐患,遏制安全事故的发生。

四、××供电所作为服务于广泛用户的,认真开展优质服务尤为重要,供电所将按照优质服务的要求,做好“四个服务”、“四个追求”、四“化”工作,不断提高服务质量和水平。

在员工中牢固树立“用户至上”的服务理念。

供电所是公司形象的窗口,是公司形象的代言人,服务质量至关重要。

按照规则意识,供电所将一如既往地严格履行服务承诺,按照公司的“十必须、十不准”、富源员工服务准则认真开展服务工作。

同时,供电所将根据《国家电网公司供电服务规范》的要求进一步保持两个营业窗口形象,继续发扬吃苦耐劳,甘于奉献的精神。

五、多措施,努力降低农村低压综合线损率一是管理到位。

相关的线损考核奖惩办法,将线损指标完成情况与线损考核奖惩挂钩,逐月考核、奖惩分明,通过考核提高供电台区管理人员的工作积极性。

二是责任到位。

综合线损理论计算及电网损耗实际,分解下达线损指标,把线损指标分解到每条线路、每个台区,明确相关人员的责任。

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