销售人员--劳务合同范本

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销售人员劳务合同模板(8篇)

销售人员劳务合同模板(8篇)

销售人员劳务合同模板雇主:(以下简称甲方):_____住址:_____雇员(以下简称乙方):_____住址:_____根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则,就双方的职责协商一致,签订本合同,并承诺共同遵守。

一、合同类型和期限1、本合同的劳务期限采用固定期限,自____年____月____日起至____年____月____日止,共____个月。

2、其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止,共____个月。

3、乙方应在____年____月____日前到岗。

二、工作内容和工作地点1、根据甲方工作需要,乙方同意从事_____岗位工作,工作地点是_____,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。

2、乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假1、甲乙双方协商确定,乙方采用定时工作制,工作时间和休息休假由甲乙双方协商安排。

2、甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。

3、乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。

四、甲方权利义务1、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

2、甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

3、甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。

4、甲方应按照劳动法的规定,给乙方上社保。

5、甲方应按照合同的规定,按时、足额的向乙方支付报酬。

五、乙方权利义务1、乙方应按照合同的规定,按时到岗。

2、乙方应遵守甲方的规章制度,安全、高效的完成甲方安排的任务。

六、劳务费1、乙方的固定工资标准为____元/月,乙方在试用期期间的工资为____元,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。

销售人员劳务合同范本5篇

销售人员劳务合同范本5篇

销售人员劳务合同范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1销售人员劳务合同范本甲方(单位):地址:法定代表人:联系电话:乙方(个人):身份证号码:联系地址:联系电话:为明确双方的权利和义务,经甲、乙双方友好协商,特签订《销售人员劳务合同》(以下简称“本合同”),以资共同遵守:第一条劳动合同的签订甲方雇佣乙方为公司销售人员,乙方努力工作,为公司开展业务,双方本着合作共赢的原则签订本合同。

第二条工作内容与要求1. 乙方应认真负责地完成公司安排的销售任务,努力实现销售目标。

2. 乙方应积极了解产品及服务的信息,并能够准确向客户介绍。

3. 乙方应根据公司的工作安排,及时向上级领导汇报工作进展情况,并接受领导的指导和培训。

4. 乙方应遵守公司的各项规章制度,严守商业秘密,维护公司形象。

第三条工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周工作制,每天工作8小时,周末休息。

2. 工作地点为公司或协商一致的其他地点。

第四条劳动报酬1. 甲乙双方约定乙方的基本工资为XXXX元/月,具体工资将根据销售业绩进行奖励。

2. 乙方需按时提供完整的发票、销售记录等相关资料,以便公司核实销售业绩和发放相应奖金。

3. 乙方应遵守国家税法规定,按规定缴纳个人所得税。

第五条保密责任乙方应妥善保管公司资料及商业秘密,不得擅自泄露给第三方,一经发现将会受到公司的严厉处理。

第六条违约责任1. 如果乙方违反本合同规定,导致公司经济损失的,乙方应当赔偿相应的经济损失并承担相应的法律责任。

2. 如果乙方连续3个月销售业绩未达到公司规定的标准,公司有权解除劳动合同。

第七条变更和终止1. 本合同经双方协商一致可以变更或终止,变更或终止方式应书面通知对方。

2. 在合同期满前,乙方提出解除本合同,应提前30天书面通知公司,并经公司同意方可解除。

第八条其他约定1. 本合同未尽事宜,由双方协商确定。

2. 本合同一式两份,合同生效时双方各持一份,具有同等法律效力。

甲方(单位):乙方(个人):签字:签字:日期:日期:本劳务合同自双方签字盖章后生效,至双方完成本次销售任务及结算完毕方告终止。

销售人员劳务合同范本(精选10篇)

销售人员劳务合同范本(精选10篇)

销售人员劳务合同范本(精选10篇)销售人员劳务篇1甲方:乙方:根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、期限:第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)1、有固定期限劳动合同本合同于日生效,于日终止(如有试用期,则试用期从年月日到年月日)。

2、以完成一定的工作任务为期限的合同,本合同生效日期为年月日;以乙方完成工作任务为合同终止时间。

二、工作内容和要求:第二条甲方招用乙方在工程中担任岗位(工种)工作。

乙方的职业资格等级证或上岗证号码为。

第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作任务,达到规定的质量标准。

三、劳动保护和劳动条件:第四条甲方对乙方的工作时间安排必须执行国家规定的工时制度。

甲方由于生产经营需要,经乙方同意后,可安排乙方加班,但不得违反国家有关规定,且应合理安排职工补休或按照《劳动法》的有关规定依法支付加班、延长工作时间工资报酬。

第五条甲方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。

甲方应当对已取得电工、焊工、登高作业等特殊工种操作证书的乙方进行岗前培训(或书面交底)后,方可上岗作业。

第六条甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定,为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

第七条甲方根据国家有关法律法规,依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

四、工资保险待遇第八条乙方在试用期间的工资为每月元,试用期满后工资为每月元;按工作量计算工资的,每 (工作量单位)支付工资元。

双方约定的工资不得低于施工地行政区域内最低工资标准。

甲方应在每月15 日前计发乙方的工资(不得交由包工头代发),并由乙方签字确认。

甲方应在劳动合同终止、解除时一次性付清乙方的工资。

合同甲方如为分包方,工资支付发生违约情况由工程总承包单位负责支付。

甲乙双方对工资支付的其他约定,每月15号发上月整月工资,年底全部清帐。

销售人员劳务合同范本5篇

销售人员劳务合同范本5篇

销售人员劳务合同范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1销售人员劳务合同范本甲方:(公司名称)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)联系电话:(联系电话)乙方:(销售人员姓名)身份证号码:(身份证号码)电话号码:(电话号码)住址:(住址)鉴于甲方为了开拓市场,扩大销售业务,现与乙方就乙方受聘为甲方公司销售人员事宜达成如下协议:第一条乙方的工作内容:1.1 乙方应当遵守甲方的工作安排,完成一定的销售任务。

1.2 乙方应当积极开展市场推广,提高销售业绩。

1.3 乙方应当认真维护甲方的客户关系,建立良好的业务合作关系。

第二条工作时间和地点:2.1 乙方的工作时间为每周工作五天,每天工作8小时,具体上班时间由甲方安排。

2.2 工作地点为公司所在地办公室,如果需要出差或外勤工作,需提前报备并得到甲方同意。

第三条薪酬和福利待遇:3.1 乙方的薪酬由基本工资和提成组成,具体薪酬标准为(具体标准)。

3.2 甲方为乙方购买社会保险,包括养老保险、医疗保险等。

3.3 乙方享受国家规定的带薪年假和其他法定节假日。

第四条保密条款:4.1 乙方在任职期间接触到的甲方公司的商业秘密,包括销售策略、客户资料等,应当保密。

4.2 乙方离职后应当交还公司的资料和物品,不得擅自复制或带走。

第五条合同期限和解除:5.1 本合同自(日期)起生效,有效期为(具体期限)。

5.2 若乙方违反本合同规定,甲方有权解除合同,并有权追究乙方责任。

第六条其他约定:6.1 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签字生效。

甲方(盖章):乙方(签名):日期:日期:以上为销售人员劳务合同的范本,具体内容可根据实际情况进行调整。

希望双方遵守合同规定,共同努力,实现共赢。

篇2销售人员劳务合同范本甲方(公司):______________(以下简称“甲方”)地址:____________________________法定代表人(负责人):______________电话:________________乙方(销售人员):______________(以下简称“乙方”)身份证号码:___________________联系电话:_________________鉴于,甲方拟聘用乙方为销售人员,经双方友好协商,达成如下协议:第一条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,合同期满如甲乙双方有继续劳动关系的意愿,可协商续签,但续签一般不得少于一年。

销售劳务合同范本5篇

销售劳务合同范本5篇

销售劳务合同范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1销售劳务合同范本甲方(雇主):公司名称:_________地址:_________法定代表人:_________联系电话:_________注册资本:_________统一社会信用代码:_________乙方(雇员):姓名:_________身份证号:_________联系电话:_________户籍地址:_________鉴于甲方需要在销售业务方面招聘人员,乙方愿意加入到甲方的销售团队,经双方友好协商,达成以下协议:第一条服务内容1.1 乙方将按照甲方的相关规定,从事销售工作,完成销售任务。

1.2 乙方应本着诚实守信的原则,遵守甲方的有关管理制度和规定,认真履行工作职责,提高销售水平,保护甲方的利益。

第二条工作时间2.1 工作时间为每周工作五天,每天工作八小时。

2.2 对于需要加班的情况,乙方应遵守甲方的安排。

第三条报酬及福利3.1 乙方的基本工资为________元/月,根据销售业绩情况,还将享有相应的提成奖励。

3.2 甲方将为乙方购买社会保险,并享受国家规定的其他福利待遇。

第四条保密义务4.1 乙方需对甲方的商业机密、技术秘密等保密信息进行严格保密,不得随意泄露给他人。

第五条终止协议5.1 若乙方出现以下情况,甲方有权随时解除该协议:(1)违反劳动纪律,致使甲方经济损失;(2)违反国家法律法规,致使甲方受到处罚;(3)不能按时完成销售任务,且无有效理由。

5.2 乙方有权在提前一个月书面通知的情况下,解除该协议。

第六条其他事项6.1 本协议自双方签字后生效,有效期为一年。

期满后如乙方继续从事销售工作,将重新签订新的协议。

6.2 本协议一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等效力。

甲方(盖章):________________ 乙方(签名):_______________日期:_____________________ 日期:_______________在签署此份销售劳务合同之前,请双方仔细阅读所有条款,明确自己的权利和义务。

销售类劳务合同范本6篇

销售类劳务合同范本6篇

销售类劳务合同范本6篇全文共6篇示例,供读者参考篇1销售类劳务合同范本甲方(雇主):______________(以下简称“甲方”)乙方(员工):______________(以下简称“乙方”)鉴于甲方为开拓市场销售业务,乙方具备一定的销售经验和能力,经双方协商一致达成以下协议:第一条工作内容1.1 乙方作为甲方公司的销售人员,负责开拓市场、推广产品、寻找客户等销售相关工作;1.2 乙方应按照甲方的销售计划和业绩要求,完成销售任务,提升公司的销售业绩;1.3 乙方应积极开发新客户资源,维护老客户关系,提升客户满意度,增加公司销售额;1.4 乙方需遵守公司的销售政策和规定,维护公司形象,保护公司利益。

第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间由甲方安排;2.2 如有需要,乙方应加班完成工作任务,但不得超过法定工作时间;2.3 乙方在工作期间应保持手机畅通,以便及时沟通和处理工作事务。

第三条工资和福利3.1 乙方的基本工资为____元/月,具体工资待遇由双方协商确定;3.2 乙方如能达成销售目标,将获得相应的销售提成,提成比例为_____%;3.3 乙方享有公司规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、节假日福利等。

第四条保密条款4.1 乙方在工作期间了解到的公司商业秘密和客户信息,应保密不得外泄;4.2 乙方离开公司后应将相关的资料、文件交还公司并承诺不得泄露公司的商业机密。

第五条终止合同5.1 若乙方未按时完成工作任务或违反公司规定,经多次提醒无效,甲方有权解除合同;5.2 若乙方因疾病等原因无法履行合同,可向甲方提出解除合同请求,甲方应在合法范围内给予配合。

第六条其他约定6.1 本合同自双方签署之日起生效,有效期____年;6.2 本合同最终解释权归甲方所有;6.3 本合同如有争议,双方应友好协商解决,协商不成可向有关部门申请调解或仲裁。

甲方(盖章):______________ 乙方(签字):______________日期:______________以上为销售类劳务合同范本,特此签署。

销售人员劳务合同范本8篇

销售人员劳务合同范本8篇

销售人员劳务合同范本8篇第1篇示例:销售人员劳务合同范本甲方:(公司名称)乙方:(销售人员姓名)鉴于甲方为了推动销售业务的发展,乙方为了提高个人收入水平,双方经友好协商,就销售人员劳务合同的订立事宜达成一致,特订立本合同。

第一条劳务内容乙方作为甲方的销售人员,主要从事甲方销售业务的开拓、客户拜访、业务洽谈、销售合同的签订等工作。

第二条劳务期限本合同自(具体开始日期)起生效,至(具体结束日期)止。

如双方对此有异议,可协商确定具体的期限。

第三条工作时间乙方工作时间按照甲方的规定执行,如需加班工作,需经甲方同意。

乙方须按时参加公司的培训、例会等活动。

第四条劳务报酬甲方向乙方支付劳务报酬:底薪+提成。

具体的报酬按甲方的规定执行。

第五条保密条款乙方在履行本合同过程中知悉的甲方的商业秘密及其他保密信息,须承诺保密,不得泄露给外界。

第六条福利待遇甲方依法为乙方缴纳社会保险、住房公积金等福利待遇。

第七条绩效评定甲方对乙方的工作绩效进行定期考核,评定结果将作为乙方报酬调整和晋升的重要参考依据。

第八条工作规范乙方在履行本合同期间,应当服从甲方的管理,严格遵守公司的各项规章制度和工作纪律。

第九条解除合同经过双方友好协商,可以提前解除合同;如发生以下情形,甲方有权终止合同:1.乙方严重违反公司的各项规章制度和工作纪律;2.乙方擅自泄露公司商业秘密和其他保密信息;3.乙方擅自泄露公司商业秘密和其他保密信息;4.乙方严重影响公司的声誉和利益。

第十条其他本合同未尽事宜,依据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规的规定执行。

甲方(盖章):乙方(签字):签订日期:签订日期:此为一份标准的销售人员劳务合同范本,具体的内容和条款可根据实际情况进行调整和修改。

双方应在合同签订前仔细阅读,确保自己的权益不受损害。

在劳务合同有效期内,双方应本着合作共赢的原则,共同遵守合同规定,积极履行合同义务,确保合同的顺利执行。

希望本合同能够为甲方和乙方的合作打下良好的基础,实现共同发展和进步。

销售员劳务合同(精选9篇)

销售员劳务合同(精选9篇)

销售员劳务合同(精选9篇)销售员劳务合同篇1甲方:乙方:甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

第一条协议期限因公司业务所需,甲方同意安排乙方在超市促销岗位工作。

本协议有效期为两个月,于 20xx年9月1日生效,至20xx年10月31日终止。

第二条劳务报酬甲方将支付乙方劳务费人民币__1000_元/月,并依法代为扣缴个人所得税。

第三条社会保险甲方将不负责乙方相关社会保险金的交纳。

第四条乙方须遵守甲方的各项,并负有保守甲方商业秘密的义务。

第五条协议的终止发生下列情形之一,本协议终止:一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第六条协议的解除甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

第七条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

第八条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。

第九条依据本协议第六条、第七条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

第十条本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(公章) 乙方(签字) 身份证号码:日期:日期:销售员劳务合同篇2甲方:乙方:性别:___ _ 出生年月:______年___月___日身份证号码:________ 文化程度:户籍所在地:_____ 现在住址_______________ 联系电话:根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本。

一、合同期限第一条合同期限______年______月______日至______年______月______日为乙方在甲方的劳动合同期限,同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。

第二条合同生效日期______年______月______日,其中试用期从______年______月______日起至______年______月______日。

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劳动合同书
甲方:
法定代表人(主要负责人)或委托代理人:
经营地址:
乙方:性别:
居民身份证号码:
或者其他有效证件名称:证件号码:
在甲方工作起始时间年月日
家庭住址:邮政编码:
在临居住地址:邮政编码:
户口所在地:省(市) 区(县) 街道(乡镇)
签订日期:年月日
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、合法公平、诚实信用的原则,签订劳动合同,并承诺共同遵守:
第一条合同类型和期限
甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限:
(一)固定期限,自_____年_____月_____日起至_____年_____月____ _日止,共_____个月
(二)乙方应在年月日前到岗。

注:《劳动合同法》调整了《劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。

取消了劳动合同的约定终止,规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。

也就是说,劳动合同当事人不得约定劳动合同终止条件;即使约定了,该约定也无效。

规定到岗时间的理由在于:《劳动合同法》规定劳动关系的建立日为用工之日(一般情况以到岗为准),劳动者签订合同后一直不到岗,企业不能随便解除合同,法律风险和成本很高,应约定到岗时间,以便后面约定本合同的自动失效。

第二条工作内容和工作地点
(一)根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,根据甲方的工作需要,经甲乙双方协商同意,可以变更工作地点。

(二)乙方应按甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。

注:工作地点是《劳动合同法》新增的必备条款。

对于类似“因生产经营需要,劳动者愿意服从用人单位调整工作岗位”或“用人单位有权根据生产经营需要调整劳动者工作岗位”等条款,不再写入合同。

原因在于:调整工作岗位属于变更合同行为,按照《劳动合同法》规定,变更需采用书面形式,因此,此约定涉嫌剥夺劳动者的合同协商变更权,用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的条款无效。

第五条劳动报酬
(一)乙方的基本(固定)工资标准为元/月,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。

1、计时工资。

乙方的工资由基本(固定)工资和绩效工资组成。

基本(固定)工资为元/月,绩效工资根据乙方的业绩考核情况核定。

如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。

2、其他工资形式。

具体约定如下:
_______________________________________________________ (二)甲方(或甲方指定的单位)应以货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月__日。

若乙方提供了正常劳动,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。

注:本合同应注明劳动者的基本(固定)工资标准,绩效工资由业绩考核确定。

“甲方指定的单位”解决的是劳动合同所在单位和工资支付单位分离的情况,即“外派用工”的情形。

(三)合同期内,甲方应视乙方的工作表现情况,给予乙方提高工资待遇的机会。

第七条劳动合同的变更、解除、终止、续订
(一)有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同:
1.在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协商一致的;
2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,经与乙方协商一致的;
3.由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;
4.劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的;
5.法律、法规规定的其他情形。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
1.严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;
2.严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;
3.同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;
4.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
5.被依法追究刑事责任的。

注:依据《劳动合同法》第39条修订。

对员工欺诈的情形,也可依据第39条第5项解除劳动合同。

(三)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:
1.乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;
2.乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
3.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的;
(四)有下列情形之一的,乙方可以解除此合同:
1.甲方不能按时按量提供乙方合理报酬的;
2.甲方未能按时按量提供乙方保险福利的;
3.甲方不能提供乙方合理岗位和培训机会的;
4.甲方不能为乙方提供更好发展机会的;
注:依据《劳动合同法》第40条拟订,无变化。

八、其他约定条款
(1)凡由甲方出资培训乙方,双方另行签订《培训/教育协议》,因乙方原因而提前解除劳动合同,乙方应赔偿甲方的培训费用,具体赔偿标准执行《培训/教育协议》的约定。

(2)乙方在签订劳动合同之前,甲方有权了解乙方与劳动合同直接相关的基本情况,包括但不限于劳动者的学历、履历、资格或任职证书(明)以及以前劳动关系是否解除或终止等。

劳动者应当如实说明,并应书面承诺其真实性。

若因故意漏报、隐瞒前述基本情况,骗取甲方签订劳动合同的,经甲方查出或被原单位追诉的,视为乙方的欺诈行为并导致甲方的严重误解,甲方有权依法申请认定本合同自始无效,由此给甲方造成的损失,应由乙方全额承担。

(3)乙方未按照本合同第一条规定的到岗日到岗的,本合同自到岗日满后自动失效,但甲方认可的除外。

由此给甲方造成的损失,应由乙方全额承担。

(4)本合同的附件与本合同具有同等效力。

但如果本合同的条款与附件内容有任何冲突或不一致之处,则以附件中的内容为准。

(5)本合同履行过程中,若甲方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项,不影响本合同履行;若甲方发生合并或分立等情况,本合同继续有效,由承继单位继续履行。

(6)乙方在合同期内,属其岗位职务行为或主要利用甲方的物质技术条件所产生的所有专利、版权和其他知识产权归甲方所有,乙方无权进行商业性开发。

(7)双方签订本合同后,乙方不得在合同期内再受聘其他任何单位从事与甲方相同或类似或有竞争冲突的业务。

(8)乙方对在合同期间得到的有关甲方及其关联公司的情报、信息等商业秘密进行保密,不得将其泄露给任何第三者(亦包括无工作上需要的甲方雇员)。

乙方违反保密义务则被视为严重违反本合同,并认为有足够的理由被辞退。

此种保密义务在本合同终止或期满后的任何时间对乙方仍有约束力。

注:商业秘密和竞业限制、专项培训只在主合同中做原则约定,另行签订协议处理。

十、本合同未尽事宜,法律法规有规定的,按法律法规规定执行;法律法规没有规定的,由双方协商解决;双方协商一致,可以变更本合同。

若双方协商不成或者发生劳动争议,应当依法向调解机构申请调解,或者依法申请劳动争议仲裁、向人民法院起诉。

十一、本合同一式份,自双方签字盖章之日起生效;双方至少各执一份。

甲方应按规定建立职工名册备查,并向劳动部门办理备案手续。

甲方(盖章):乙方(签名):
法定代表人、负责人: 法定代表人、负责人:
委托代理人(签名): 委托代理人(签名):
年月日。

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