离退休工作心得体会
离退休管理工作心得体会
离退休管理工作心得体会离退休管理工作是一项关系到离退休人员切身利益的工作，也是社会稳定和和谐发展的一个重要方面。
多年来，我一直从事着离退休管理工作，积累了一些心得体会，下面我将结合个人实际经验，谈一谈离退休管理工作的心得体会。
首先，离退休管理工作要注重细节。
离退休人员的生活和工作充满了许多细节，我们要做好离退休人员相关事宜的安排和组织。
比如，定期组织离退休人员开展文体活动，组织离退休人员走访慰问等等。
这些活动看似小事情，但却直接关系到离退休人员的生活质量和精神状态。
只有注重细节，才能让离退休人员感受到管理工作的温暖和关怀。
其次，离退休管理工作要注重人情味。
离退休管理工作不仅仅是一种行政管理工作，更是一个服务工作。
离退休人员离开了原来的工作岗位，对社会和组织做出了巨大贡献，他们应该得到更多的关心和尊重。
在离退休管理工作中，我们要注重与离退休人员的沟通和交流，及时解决他们的困难和问题。
同时，我们还应该尊重离退休人员的个人需求和意愿，帮助他们找到适合自己的生活方式和充实自己的方式。
只有注重人情味，才能真正做到以人为本，改善离退休人员的生活品质。
再次，离退休管理工作要注重制度建设。
离退休管理工作必须依靠有效的制度和规章来保证其顺利进行。
制度可以规范工作和行为，提供一种有序和公正的管理方式。
离退休管理工作职责繁多，如果没有明确的制度和规章，工作将无从下手，甚至会出现混乱和错误。
因此，我们要注重离退休管理制度的建设，制定科学合理的管理规范，加强制度执行，保证离退休管理工作的顺利进行。
最后，离退休管理工作要注重团队建设。
离退休管理工作涉及到多个部门和人员的协调合作，需要形成一个高效的工作团队。
只有团结一心，齐心协力，才能更好地完成离退休管理工作的各项任务。
在团队建设过程中，我们要加强沟通交流，增强团队凝聚力和向心力。
同时，要重视员工队伍的培养和教育，提高他们的专业素养和服务意识，从而推动离退休管理工作的不断发展和提高。
2024外出学习离退休干部工作经验心得体会
2024外出学习离退休干部工作经验心得体会作为一名退休干部，我在2024年外出学习期间，参观了许多企事业单位，参加了各种培训与交流活动。
通过这次外出学习，我收获了许多宝贵的经验和体会。
下面我将从工作经验、心得体会两个方面，详细展开阐述。
首先，回顾自己的工作经验，我发现一个重要的问题是在工作中保持积极向上的心态。
作为一名离退休干部，我多年来一直积极主动地参与各项工作，兢兢业业，认真负责。
参观企事业单位，我发现了许多年轻干部的积极进取和朝气蓬勃的精神，这让我深受启发。
年轻人面对工作的激情和对未来的向往，给我注入了新的活力。
我意识到，无论年龄大小，只要我们能够保持积极的心态和进取的精神，就能不断学习、进步，为社会做出更大的贡献。
其次，我发现在工作中要注重团队合作。
参观了一些具有先进管理经验的企事业单位后，我清楚地认识到，团队合作是实现工作目标的重要因素。
一个优秀的团队，能够充分发挥成员的专长，善于合作共赢，事半功倍。
在平时的工作中，我们要树立团队意识，积极与他人沟通合作，摒弃个人主义和独立思考的习惯。
只有大家齐心协力，才能将工作做得更好，取得更好的成绩。
另外，我认识到在工作中要注重学习与创新。
随着时代的发展和科技的进步，工作的内容和方式也在不断改变。
作为一名退休干部，如果固守旧有的思维和方法，就会与时代脱节，不能适应新形势的工作需求。
通过外出学习，我了解到一些先进的工作模式和新技术，这些都激发了我学习和创新的能力。
我认识到，只有不断学习，才能保持竞争优势；只有不断创新，才能应对工作中的新挑战。
因此，我决定以此为契机，加强自身的学习和创新能力，为自己的工作带来更多的可能性和机会。
最后，我认为要将对外出学习的心得体会转化为行动。
学习归来后，我将结合自身的实际情况，将所学所思融入到具体的工作当中。
我会通过培训等形式，将所学内容与身边的人分享，以提高他们对工作的认识和理解。
同时，我会注重团队的建设，积极参与工作中的团队活动，促进团队成员之间的交流与合作。
2024年离退休管理工作心得体会(2篇)
2024年离退休管理工作心得体会随着人们寿命的延长和社会的发展，离退休管理工作也变得越来越重要。
作为一名离退休管理工作人员，在过去的几年中，我有幸参与并见证了离退休管理工作的变迁和进步。
在这个过程中，我积累了一些心得和体会，希望能够与大家分享。
首先，离退休管理工作要以人为本。
离退休人员是社会的宝贵财富，他们曾为国家和社会做出了重要贡献。
在离退休管理工作中，我们要尊重离退休人员的权益和尊严，关心他们的精神和身体健康。
我们要创建良好的服务机制，提供全方位的服务，满足离退休人员的需求和期望。
同时，我们还要留意离退休人员的心理健康，关注他们的情感需求，帮助他们建立积极的生活态度，享受幸福的晚年生活。
其次，离退休管理工作要积极与社会各界合作。
离退休工作不仅仅是一个行政管理工作，更是一个社会问题。
离退休人员的需求和问题需要全社会的共同努力来解决。
在过去的几年中，我们积极与政府、企事业单位、社区组织以及志愿者机构等合作，共同为离退休人员提供服务和支持。
通过建立多元化的社会资源网络，我们能够更好地满足离退休人员的各种需求，并帮助他们更好地融入社会。
同时，离退休管理工作要充分利用信息化技术。
随着科技的快速发展，信息化技术已经深入到我们日常生活的方方面面。
离退休管理工作也可以借助信息化技术来提高效率和服务质量。
通过建立离退休人员信息系统，我们可以更加方便地管理离退休人员的个人档案和健康档案，及时提供相关信息和服务。
同时，我们还可以利用互联网和移动应用来扩大服务范围，提供在线咨询、教育培训、医疗保健等服务，让离退休人员享受到现代科技的便捷和好处。
此外，离退休管理工作还要不断创新和改进。
离退休管理是一个复杂而细致的工作，需要我们不断寻找创新的方式和方法。
在过去的几年中，我们积极推行“政府引导，全社会共同参与”的离退休管理模式，鼓励社会各界积极参与离退休工作，并提供优质的服务和支持。
通过建立离退休人员交流和互助平台，我们提供了一个团结、和谐的社区环境，让离退休人员享受到更多的关怀和支持。
离退休干部心得体会
离退休干部心得体会离退休，对于每一个人而言，都是人生中一个重要的转折点。
这个阶段，是干部们辞去公职，告别工作岗位，进入新的人生阶段的时期。
我作为一名离退休干部，回顾自己的工作历程，深感收获颇丰。
在这里，我愿意与大家分享一些离退休干部的心得体会。
一、延续使命，传承红色基因离退休干部是党和人民培养多年的优秀干部，他们具有丰富的工作经验和宝贵的知识储备。
离退休干部具有党性坚定、纪律严明的优良品质，他们身上流淌着红色血液，具有深厚的革命传统和优良的品德风范。
退休之后，我们要时刻保持对党和人民事业的忠诚，继续把我们的革命精神传承下去，在新的岗位上发挥余热，为党和人民做出更多的贡献。
二、精神充实，持续学习退休不意味着生活的终结，而是意味着人生的新开始。
作为离退休干部，我们要不断充实自己的精神世界，提高自身的素质水平。
可以选择参加各类培训班、研讨会，增长知识，提高思维能力；也可以广泛阅读各类书籍，开阔视野，增长见识。
通过学习，我们能够不断提高自身的综合素质，更好地适应社会的发展变化。
三、关心社会，奉献社会作为离退休干部，我们应当关心社会、奉献社会。
可以参与社区志愿服务，为社区居民提供帮助，传递正能量；可以参与公益活动，积极捐款捐物，关爱弱势群体；还可以利用自己的经验和人脉资源，为社会发展提供智力支持和咨询建议。
通过关心社会、奉献社会，我们能够充分发挥自身的作用，为社会和谐稳定做出贡献。
四、合理安排，享受生活离退休干部应当合理安排自己的生活，充分享受退休后的美好时光。
可以与家人多相聚，增进亲情；可以结交朋友，拓宽人际关系；可以参加各类社交活动，充实自己的生活。
同时，也要注重身体健康，保持良好的生活习惯，保持积极乐观的心态，享受幸福的晚年生活。
五、团结协作，传承军队文化离退休干部是军队的优秀传统和宝贵财富，他们具有丰富的军队经验和优良的军事素养。
我们应当团结协作，时刻保持对军队事业的热爱和关注，传承军队文化。
可以参与退休干部组织的各种活动，加强与老同志的联系和交流，共同激发壮志豪情，传承并发扬军队的光荣传统。
做好离退休老干部工作的心得体会范文 (2)
做好离退休老干部工作的心得体会范文离退休老干部工作是我多年来一直从事的工作，通过这些年的实践与积累，我总结出了以下几点心得体会：首先，要充分尊重老干部的尊严和价值。
老干部是党和人民的宝贵财富，他们为国家和社会作出了巨大的贡献，应该得到我们的尊重和关爱。
在处理老干部事务时，我们要注重个体差异，尊重老干部的意见和需求，充分发掘他们的潜力与特长，给予他们更多的参与和发挥空间，让他们充分感受到自己的价值和作用。
其次，要注重老干部的思想政治教育。
离退休老干部是我们党的先进化建设的重要力量，他们久经沙场，有丰富的实践经验和思想智慧。
我们要通过举办各种形式的学习讲座、座谈会等，及时宣传党的方针政策，增强老干部的政治觉悟和思想认同，引导他们在离退休生活中发挥表率作用，为党和人民事业作出更多贡献。
再次，要关心照顾老干部的生活和健康。
老干部是党和国家的优秀代表，他们经历了风雨历程，为了社会主义事业付出了极大牺牲。
我们要关注老干部的物质和精神需求，确保他们的基本生活条件和医疗保障。
同时，还要加强对老干部的关怀和慰问，开展文艺演出、体育活动等，让他们过上健康、快乐的晚年生活。
最后，要加强党建工作，发挥老干部的组织动员作用。
老干部是党的亲历者、见证者，他们对党和国家的认同感和归属感很强。
我们要加强老干部的组织联系，开展党建教育和组织活动，引导他们积极参与党的各项工作，发挥自己的经验和本领，为党和人民的事业贡献力量。
总之，对于离退休老干部工作，我们要始终坚持以人为本的原则，关心照顾好老干部的生活和精神需求，充分发掘和利用他们的潜力和特长，让他们充分展示自己的价值和作用。
只有这样，我们才能更好地做好离退休老干部工作，推动党和国家事业的发展。
个人退休工作总结5篇
个人退休工作总结5篇篇1在职业生涯的长河中，时光荏苒，转眼间即将迎来我的退休时刻。
回顾过去的工作岁月，既有拼搏和收获，也有磨砺和成长。
在此，我将对自己几十年来的工作进行一次全面、严谨、细致的个人退休工作总结。
一、个人背景简介自XXXX年参加工作以来，我在XX单位从事XX职业，见证了行业的发展与变迁。
在这一过程中，我始终坚守岗位，尽职尽责，努力为单位的发展贡献自己的力量。
二、工作经历概述1. 初入职场：刚步入单位时，我面临诸多挑战，如熟悉工作环境、掌握业务知识等。
通过不懈的努力，我逐渐适应了工作环境，并掌握了业务技能。
2. 职业发展：随着工作经验的积累，我逐渐从基础岗位晋升至管理岗位。
在担任中层领导期间，我注重团队建设，积极引进先进管理理念，提升部门工作效率。
3. 项目管理：在多年的工作中，我参与了多个重要项目的管理。
通过团队协作和有效沟通，我成功带领团队完成了多个项目，为单位创造了显著的业绩。
4. 成果与荣誉：在我的职业生涯中，我荣获了多项荣誉，如优秀员工、先进个人等。
同时，我所参与的项目多次获得行业奖项。
三、具体工作内容及成果1. 业务工作：在业务方面，我始终秉持敬业精神，努力提高业务水平。
通过不断学习和实践，我掌握了多项业务技能，为单位的业务发展做出了贡献。
2. 团队建设：在担任领导期间，我注重团队建设，通过制定明确的团队目标、组织培训和团队活动等方式，提升团队凝聚力和工作效率。
3. 项目管理：在项目管理方面，我注重项目规划和执行。
通过制定详细的项目计划、监控项目进度等方式，确保项目的顺利完成。
4. 创新与改进：在工作中，我注重创新和改进。
针对工作中遇到的问题，我积极寻求解决方案，并推动实施多项改进措施，提高了工作效率和单位的经济效益。
四、工作收获与心得体会1. 严谨的工作态度：多年的工作经历使我认识到，严谨的工作态度是做好工作的基础。
只有保持严谨的态度，才能确保工作的质量和效率。
2. 团队协作的重要性：在团队合作中，我学会了如何与同事沟通、协作，共同完成任务。
做好离退休老干部工作的心得体会范文3篇
做好离退休老干部工作的心得体会范文做好离退休老干部工作的心得体会范文精选3篇（一）离退休老干部工作是一项重要、细致、复杂的工作，需要我们充分理解和尊重老干部的特殊身份和需求，关心关爱他们，为他们提供优质的服务。
经过多年的实践，我总结了一些做好离退休老干部工作的心得体会。
首先，要积极倾听和关注老干部的需求。
我们要主动与他们交流互动，了解他们的生活状况和需求，在工作中多提问、多沟通、多征求意见。
同时，要与老干部建立信任和亲近的关系，让他们愿意与我们沟通交流，主动反映问题和需求。
其次，要提供全方位的服务。
离退休老干部的需求包括生活、医疗、文化娱乐等方面，我们要为他们提供全面、多样化的服务。
比如，可以组织丰富多彩的文体活动，开展健康养生讲座，举办培训班和培训讲座，为他们提供各类社会福利和救助，帮助他们解决生活中的问题。
再次，要尊重老干部的意愿和决策权。
在处理老干部的事务时，我们要听取他们的意见和建议，尊重他们的选择和决定。
在帮助老干部解决问题时，要以老干部的意愿为主导，充分尊重他们的自主权和自由意志。
同时，要做好政策宣传工作，让老干部了解自己的权益和受益范围。
最后，要注重细节，提高工作质量。
在工作中，我们要注重细节，做到事无巨细，真正把老干部的问题当成自己的问题来处理。
要主动关心老干部的身体状况、心理状态等，及时为他们解决生活中的困难和问题。
同时，要提高工作质量，提高工作效率，提供高质量、高效率的服务。
总之，做好离退休老干部工作需要我们关心关爱老干部、倾听他们的需求、提供全方位的服务，尊重他们的意愿和决策权，注重细节，提高工作质量。
只有这样，才能让离退休老干部感受到党和政府的关怀和关爱，让他们的晚年生活过得幸福和美满。
做好离退休老干部工作的心得体会范文精选3篇（二）统计工作是一项重要而复杂的任务，需要严谨的方法和耐心细致的精神。
在我做好统计工作的过程中，我积累了一些心得体会。
首先，准备工作非常重要。
在进行统计之前，我们需要搜集相关的数据和资料，并对其进行整理和筛选。
离退休干部心得体会
离退休干部心得体会作为一名离退休干部，我有幸走过了许多年的工作生涯，积累了一些经验和体会。
我觉得这些经验和体会对于广大的年轻人来说也是有启示意义的。
首先，我认为一个人的工作态度是非常重要的。
在我的工作生涯中，我一直抱着认真负责的态度对待每一项工作。
即使是最简单的任务，我也会尽心尽责地完成。
这种态度不仅能够让我获得同事和领导的信任，还能够不断提高自己的工作能力和技能。
其次，一个人的职业道德也是至关重要的。
做事不论大小，都必须遵守职业道德规范，在工作中时刻保持公正、清廉、诚实的态度。
干部一旦失去职业道德，就会失去组织和人民的信任，从而导致职业生涯的失败。
另外，我认为一个人必须具备良好的团队合作能力。
在团队中，我们需要时刻强调“团结就是力量”的理念，搭建良好的合作平台，一起承担工作压力和责任。
只有在一个良好的团队环境中，一个人才有可能取得更高的工作成就。
同时，一个人还需要持续地学习和探索。
只有不断地充实自己，才能够不断提升自己的工作能力和技能。
在我工作期间，我始终保持学习的热情，注重培训和自我提升，并不断地更新知识和技能。
最后，我认为一个人必须具备正确的人生观和价值观。
要牢记“人民对尽职尽责的公务员的要求极其高要求，我们必须始终保持清正廉洁，做到深受群众信赖”的原则，以此为自己找准工作方向和奋斗目标。
总之，经过多年的工作生涯，我深深地认识到，工作中的态度、职业道德、团队合作、学习和人生观等方面都是至关重要的。
只有在这些方面不断地提高自己，才能更好地为人民和国家服务，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
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离退休工作心得体会【篇一：关于做好离退休职工工作的几点体会】关于做好离退休职工工作的几点体会随着油田的科学发展、和谐发展，油田职工群众生活得到显著改善，离退休职工作为油田改革发展进程中的特殊群体，目前已进入高龄期、高发病期，其生活水准和待遇要与油田发展水平相适应，以丰厚的生活待遇和物质保证，让他们安度晚年，颐养天年。
随着时间的推移，退休职工越来越多。
就我们油田而言，许多单位离退职工人数已接近甚至超过在职职工。
所以，做好离退职工管理工作对于构建和谐社会的重要性日显突出。
为此，我们要把让离退休职工共享油田改革发展成果，贯穿于新时期离退休职工工作全过程，牢牢抓在手上，始终落实在行动中。
下面，我结合自己多年工作的实践，谈谈做好离退休职工工作的几点体会。
一、必须做好离退休职工的思想政治工作人到了退休年龄以及因各种原因处于离退休状态的人们，事实上他们就处于弱势时期。
这一时期是体能下降期，困难多发期，生命的中后期，这一时期的人们往往思想多虑、情绪脆弱，特别需要社会关心、组织照顾、他人帮助。
只有这样，他们才能精神愉快，健康生活，并尽可能地为社会发挥余热。
二、必须与离退休职工共享改革发展的成果公平正义是人类社会的美好追求，稳定和谐更是全休公民的共同愿望。
改革开放以来，我国经济持续快速发展，人民收入日益增多。
尽管这样，我们物质文化需求与社会资源和供给仍然存在很大矛盾，而且这种矛盾还将长期存在下去。
针对这一基本国情，不论是国家还是企事业单位，在制定政策、经营管理、利益分配等方面，都必须高度关注职工包括离退职工的承受能力和正当权益。
按照公平正义原则，使离退人员与在职人员一样，共同享受改革发展成果，对于构建和谐社会，建设和谐矿区，具有重要意义。
过去是今天的历史，今天是历史的延续。
人类文明的物质和精神成果，是由一代一代人接力赛般地不懈努力共同创造的。
我们油田、我们党校能有今天繁荣发展的大好局面，与在职职工和一茬又一茬的离退职工的共同努力是分不开的。
因此，离退职工理应与在岗职工共同享有改革发展成果。
多年来，我校在每年几大传统节日如春节、端午节、中秋节、国庆节，以及老年节，都对离退职工跟在职职工同样对待，发放慰问金或慰问品。
三、必须认真解决离退休职工的实际困难如果说领导就是服务，那么各管理部门工作的本质就是为管理的对象服好务。
做好离退职工管理工作，就要切实解决好离退职工的实际困难，做到热情关心，贴近服务。
离退职工管理部门的人员应当具备较高的思想业务素质，最起码应当对这项【篇二：一年离退休工作的体会与思考】一年离退休工作的体会与思考离退休工作处葛树林我校离退休干部的基本情况：学校现有离退休人员2167人，西区1185人，东区982人；男1171人，女996人；离休人员182人，退休人员1985人。
离休老干部182人，其中男133人，女49人；党员138人，民主党派5人；正部级2人，副部级1人，局级55人，处级102人；教授35人，副教授15人；红军时期5人，抗战时期29人；90岁以上10名，80--89岁84名，73—79岁88名。
退休人员中有党员746人，民主党派69人；局级17人，处级109人；教授305人，副教授364人；90岁以上6人，80--89岁83人，70—79岁716人。
一、对工作岗位的认识：一是要做好离退休老同志的管理和服务工作，主要是服务工作，并组织协调建立老同志管理和服务体系与机制。
工作中的体会，只要是老同志的事，都应是我的工作职责，都应帮助老同志去做，解决不了的事要做好解释工作。
二是组织落实离退休老同志的各项管理和服务措施，丰富离退休老同志的文化体育生活，加强老干部活动中心的管理和建设，协助落实离退休老同志的各项生活待遇。
三是组织宣传离退休政策，努力做好离退休老同志的思想政治工作，协助落实离退休老同志的政治待遇。
四是组织制定和实施学校离退休工作的规章制度。
做好老同志的工作，关键在领导，关键在认识，只有学校各级领导对老同志工作的重要意义有了充分认识，老同志工作才能真正做好。
要做好老同志工作，首先要解决好认识问题，只有充分认识到老同志为学校建设和发展所做出的历史贡献，才能加深对老同志的感情；只有充分认识老同志工作的意义，才能增强做好老同志工作的自觉性；只有清醒地认识新时期新形势下老同志工作的艰巨性和复杂性，正确了解老同志工作面临的新情况、新问题，才能切实加强对老同志工作的领导，推动离退休老同志工作的开展。
我一年多是边工作边提高认识，到今天我的认识还是没有符合老同志的实际情况。
要胜任离退休工作处长的岗位是有一定难度的！离退休工作处处长应具有的素质和能力我的理解和认识是：1、有比较高的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平，要认真实践“三个代表”的重要思想，坚持学习，不断提高理论水平，按政策办事，公平合理，经得起工作的考验。
2、具有共产主义远大理想和建设中国特色社会主义坚定信念，坚决执行党的基本路线和各项方针、政策，忠诚党的教育事业，在工作中艰苦奋斗，不断创新。
3、坚持解放思想，实事求是，与时俱进，认真调查研究，要能把党的方针、政策和学校实际相结合，富有成效地开展工作，讲实话，办实事，求实效，要努力解决老同志的各种困难和实际问题。
4、有强烈的革命事业心和政治责任感，有一定的组织协调能力和沟通能力，有胜任领导工作的组织能力。
5、具有正确的权力观，依法办事，清正廉洁，勤政为民，以身作则，艰苦朴素，密切联系老同志，自觉接受党和群众的批评和监督，做到自重、自省、自警、自励，反对主观主义，反对滥用职权。
6、坚持和维护党的民主集中制，坚持民主作风，有全局观念，善于集中正确意见，善于团结同志，包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。
我自己的能力和胜任程度：我1961年9月21日出生于黑龙江，工学院1985年本科毕业。
我热情、认真、公道，乐于助人，喜欢运动，能学习掌握政策，但总体上属不爱学习，不善于写作。
我工作一年自认为比较努力，也比较投入，但不够胜任。
作为管理和服务老同志的处长应该掌握老干部政策，了解老同志情况，帮助老同志反映意见和建议，帮助和协助解决老同志各种困难和问题。
应代表和维护老同志的利益。
同时我是学校任命的离退休工作处的负责人，有责任帮助学校做工作，化解矛盾，现实工作中这一对矛盾比较难以双方满意。
我尽力去做好工作。
我工作中有几个压力：一是有少数十几位、几十位老同志反映诸如离休待遇、职务职称待遇、房子待遇等问题，较长时间解决不了，也没能很好做通老同志工作，影响老同志的心情，影响老同志的晚年生活，影响老同志的身心健康。
二是有上百位、几百位老同志体弱、多病，身边无子女照顾，我们照顾也不很周到，老同志生活有一定困难。
这涉及国情和养老体制，我国是未富先老，传统家庭养老，现正在发展居家养老，社区的作用会越来越大。
三是少数家庭有矛盾，不容易调解，影响老同志的生活和身心健康。
四是有部分老同志对学校有意见，我工作不力，老同志和学校可能都不太满意，影响老同志心情、影响健康，影响和谐。
五是有相当多老同志，在自己安度晚年，很少找处里，我们对这部分老同志关心照顾不够，觉得心里有愧。
二、任职一年多开展工作情况来到离退休处工作，深感学校党委和领导对离退休工作的重视和支持，这体现了学校落实中央和国家的老干部政策，体现了学校领导对老同志的感情，也体现了学校改革、发展、稳定的关系。
学校要发展必须改革，而稳定是改革发展的基础。
一年主要完成的几项工作：一是我兼任离退休分党委书记，抓离退休党支部建设工作，2006年11月底进行了离退休党支部调整和换届工作。
西校区因为绿苑和紫苑相距比较远，有些老同志搬了家，就按照驻地和离退休前工作单位调整了支部。
东西校区所有离退休47个党支部换届选举产生了新一届支部书记、副书记，加强了离退休党支部的组织生活，支持鼓励老同志开展适合自己特点的支部生活和活动，收到一定效果。
二是支持离退休协会活动，鼓励老同志老有所为、老有所乐，促进老同志身心健康。
离退休现有16个协会，合唱团三个，约130人；台球协会约70人；门球协会约50人；钓鱼协会32人；乒乓球协会约60人；舞蹈协会约100人；书画协会约70人；晨练协会约100人；京剧协会10人；气功协会约200人；沙狐球协会30人；太极拳协会约100人；篮球协会12人；摄影协会50人；还有老教授协会、退休科技协会。
还有老年大学和关心下一代工作委员会。
我们大力支持各个协会和老年大学、关心下一代工作委员会开展活动，组织各个协会参加北京市各种比赛。
三是热情接待老同志，帮助老同志反映、解决各种问题，解决不了的问题耐心解释，尽量让老同志心情舒畅。
一年多的工作，接待了多次老同志反映问题，对学校工作提出意见和建议，反映自己没有解决的希望和要求。
不管是哪位老同志的什么问题，我都会耐心听、认真记，然后向学校有关部门反映，争取解决，解决不了的好好向老同志解释。
四是慰问关心老同志，帮助年老、体弱老同志，看望生病老同志。
我们每周固定了解一次老同志住院情况，加上各支部的信息，及时去医院和家里看望慰问老同志，祝愿老同志早日康复。
五是耐心做老同志的思想工作，有些老同志对过去的不愉快难以忘掉，时常引起内心的不愉快，我尽自己的全力帮助老同志尽量解脱自己，忘掉过去不愉快的事情、忘掉疾病，快乐生活。
六是来到离退休处后首先是学习老干部政策，了解熟悉老同志情况，尤其是西校区老同志的情况，到今天为止我对西校区老同志的情况了解还很不够，还要下大力气去了解熟悉老同志的情况。
七是团结调动处内一班人，共同做好老同志的服务工作，首先是班子三个人团结协作，努力工作；其次是【篇三：优秀离退休干部党员心得体会】优秀离退休干部党员心得体会**年12月26日，是我终身难忘的日子，那一天，我光荣地加入了中国共产党。
我清晰地记得，12月26日是毛主席的生日，支部会就选择在那天晚上召开。
桐乡市屠甸中学办公室里点着一支蜡烛，屠甸中小学联合支部的六位正式党员在此开会，审查我的入党志愿书。
支部书记宣布开会，说由桐乡县委组织部顾兴源同志和屠甸镇委书记章志萍同志考察、推荐，认为朱其坤同志入党条件已经成熟，今天支部会履行入党手续。
接着我宣读了入党志愿书，介绍人介绍了我的家庭历史、社会关系和主要优缺点，然后与会党员一个个发言，肯定我的优点，也指出我的缺点，还重点审查了我的社会关系，最后支部会表决一致同意我入党。
入党40年来，我在党的教育下迅速成长，挑起了工作重担。
入党第二年初我就担任了屠甸中学革委会副主任兼教革组长，主持学校的日常工作。
在屠甸中学工作十年后，到石门中学任校长、书记十四年，再到桐乡二职担任正校级调研员，七年后正式退休。
工作期间，我多次被评为桐乡市先进教育工作者、桐乡市优秀党员、嘉兴市先进教育工作者。