2018年赣州公务员面试中笔试低分考生如何逆袭

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与每一名相差7分,看我公务员面试如何翻盘?经验分享

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2018年七月一日上午十二点十分,江西理工大学,经过漫长的十五分钟,我终于等到了我的第四名竞争对手答题完毕,走出考场。

我迅速向前询问她的面试分数,在我告诉她我的面试分的时候,我注意到她的眼睛似乎蒙上了一层阴霾,那一刻,我的心里也同时阴云消散……时间倒流一个月,那时我正焦虑地等待着笔试成绩的公布,而人事网的系统却不出意料的崩溃了,直至中午才看到入围名单。

入了!这是我的第一反应,但再细看,却排在最末,招2排6希望可以说是十分渺茫了。

但是相对去年的省考和国考都是差一分进面,好歹在被挤下独木桥的时候,我抓住了对手的脚后跟,那我就不能放弃,放弃了才是真的一点机会都没有了。

鉴于自己对于面试完全是一名小白,对于面试完全不知道怎么下手,我选择了华图红领决胜班,希望通过培训能掌握面试技巧。

培训的日子当然是难熬的,日复一日,从早到晚的听课练习让人疲惫不堪。

所幸,对于各类题型的“套路”掌握得很快,大概一周后,我就觉得对于大多数题都能用上“套路“,各类题型俯拾可套,这样下去面试肯定就不会吃亏,我开始有些沾沾自喜了。

而这时我的一名“好事”的朋友自作主张帮我查到了我竞争对手的分数。

原本我是不打算查的,因为我觉得这会给我徒增压力。

但是,当我朋友告诉我分数的时候给了我一记当头棒喝,第二名就比我多4.78分了,第一名更是多出我7分。

如此大的分差让我心态有些崩了,更让我意识到,我的面试不是要不比人差,而是需要比别人好很多!光靠“套路”对我来说是不够的,因为面试很多人都会选择培训,那就意味着大家可能学到的东西也会类似,只靠“套路”是不可能拉开差距的,也就不可能成功逆袭。

于是,我开始思考,怎样才能找到适合自己的路。

我翻了许多真题解析,也询问过老师,也向成功上岸的朋友们请教。

最后,我总结出了以下几点:第一,答题要有代入感,我们常说当局者迷旁观者清,而面试是相反的,当局者才能看得更清更细更全。

不把答题当答题,而是把自己代入其中,用题中的身份来思考问题,才能想的更加周全才能更有说服力。

公务员面试翻盘成功经验

公务员面试翻盘成功经验

公务员面试翻盘成功经验面试准备3天,请高人做了一些很关键的指导。

最后得分88.2分,考官与我眼神交流很愉快,给分也很坚定。

22个人面试成绩第三,就最后两个女生比我分数略高。

成功从笔试倒数第一递补进面试到翻盘成功。

将答题情况分享,希望能帮助到大家,以下是我的答题经过:1、某省事业单位公开招聘的200多岗位中,70%要求硕士以上学历。

谈看法2、关于沟通,人们的等级不对等,怎样交流?你在生活中是怎么与人交流的?3、有人说,世界上有三种人。

第一种,有先知先觉,能够创造机会;第二种,善于抓住机会;第三种,既不能创造机会也不能把握机会。

问你是哪种人?下面开始答题:首先来回答第一个问题。

马克思在辩证唯物主义中讲到,任何事物都是一个矛盾的统一体,都具有其有利和不利的方面。

这件事情我们应该一分为二的来看:1、它具有积极的意义。

对学历的要求会对社会形成导向作用,指引人们追求知识、充实自己,对提高国民素质、中国国际竞争力和中华民族的世界地位有着极为积极的意义。

2、同时他也有不利的方面。

譬如人才的浪费,某些档案管理员之类的职位依然要求研究生学历就是大材小用。

同样,还有些能力强的低学历人才也会被埋没。

总之,学历限制应该灵活运用。

具体问题具体分析,每个具体的职位都要根据其工作性质和难度选择合适的学历限制,才能达到人尽其责,物尽其力的效果。

下面是第二道问题。

聊天是一种人与人交流的方式。

能促进人们交流感情、互相学习,并且提高合作效率,更好的生活和开展工作。

我在平时聊天时,对不同的人有不同的方式和方法。

1、对待长辈,领导时,我会保持尊敬、认真聆听,毕竟长辈和领导有着比我们更丰富的社会经验和工作经验,对我们的教训和指导都是有理论基础的,也是值得我们学习的,认真思考和领会,才能更好的与长辈和领导交流。

2、对待平辈的朋友、同事时,我会本着尊重、平等、有爱、谦虚的原则进行谈话。

这样大家才能够互相尊重,更好的交流、合作,提高工作效率和促进友情。

公务员考试笔试分差过大,面试如何逆袭

公务员考试笔试分差过大,面试如何逆袭

公务员考试笔试分差过大面试如何逆袭?第一,要心存希望。

很多人知道自己是压线分之后,难免会“悲喜交加”,情绪一直处于忐忑、焦虑的状态。

但这只会消耗自己的精力,有些考生甚至会出现一种逃避式的自我宽慰,认为反正成功的几率也不高,就当参与尝试一下就好。

殊不知这样的心态是完全错误的,对于考生而言,每一次进面机会都非常宝贵,如果抱着尝试的心态去和抱着背水一战心态的高分考生相比较,无疑会让双方的差距更大,最终逆袭失败。

因此,对于逆袭的小伙伴来说,首要的就是心存希望,将面试当作一场攻坚战,打起百分之一百二十的精神去战斗突破。

第二,要科学备考。

想要成功逆袭,不仅需要运气,更需要能力。

对于各位小伙伴来说,科学备考、快人一步是关键。

针对国考面试,首先,要合理规划时间,可以结合报考部门常考题型特点以及个人知识储备等情况,第一时间制定个人学习方案。

其次,要抓住备考重点,既要学习各考查要素的作答原则及高分技巧,还要注重时政热点知识的积累,主动学习政治素养相关知识,培养大局意识,丰富作答素材,真正做到“手中有粮,心中不慌”。

最后,要掌握灵活作答的方法和技巧,因为当前面试特别强调差异化、反套路,只有灵活运用作答方法和技巧,实现个性化作答,才能从众多“模板化”答题中脱颖而出。

第三,要调适状态。

逆袭成败与否,最终要通过考场来检验,因此,一定要充分地进行实战模拟练习,将自己的面试状态调整到最佳。

除了答好题目以外,还要特别注意两个方面:一是要注重外在,通过恰当的服饰、妆容、行为举止等,展现出良好的气质形象;二是要调整心态,忘掉之前的成绩差距,相信自己的成长与进步,以饱满自信、大方从容的姿态在考场上释放能量。

逆袭是一场逆行的征程,虽然艰难,但只要勇于挑战,不懈奋斗,就一定可以收获进步、收获成长。

各位小伙伴,中公教育会陪着大家走过公考的每一段历程,也由衷希望各位小伙伴都能在公考的道路上实现梦想!。

如何在公务员面试中成功逆袭

如何在公务员面试中成功逆袭

如何在公务员面试中成功逆袭下面是由小编精心为您整理的如何在公务员面试中成功逆袭,希望能帮到您!各地省考面试成绩相继出炉,面试准备工作也如火如荼的展开。

成功入围面试的考生们,也在焦灼的等待着下一场征途。

很多地区的入围名单公布的同时,笔试成绩也是一同公布的,考生们能够非常清楚地了解对手状况。

知己知彼的同时,必然会带来其他影响,特别是对排名靠后的考生们,会使得他们认为成功几率小,因此备考过程中不积极。

然而,事实并不是如此。

对于考生来说,真正的对手并不是报考同一岗位入面的竞争者,而是坐在考生对面评判考生的考官。

因此,调整好心态很重要。

下面针对考生备考中常担心的几个问题进行讲解,供各位参考。

一、“笔试排名这么靠后,我估计没戏”众所周知,不管是国考还是省考,公务员考试都是难度相对比较大的。

能够顺利杀进面试本来就是一件值得庆祝的事情,然而有的考生却因为成绩排名靠后高兴不起来,并怀疑自己。

不断产生“哎呀,没机会的”“我就抱着试试看的心态去考吧”“别人都那么高,我怎么可能赶得上”等消极的念头。

小编在这里要告诫各位:“打消这种不良念头!”面试和笔试最大的不同,就在于面试重点考查的是应试者的情商,而非智商。

面试真题没有固定答案,只有考官的评分参考要素,这意味面试的主观性要比笔试大。

其次,各个省份的考试一般是笔试成绩与面试成绩的总和,并且所占比例不一。

例如浙江省考除公安机关执法勤务类的面试与笔试各占50%,其他则总成绩=笔试/4+面试/2,这意味着面试成绩所占比例要大于笔试。

所以,考生如果真的如上那么消极的思考问题,那么一定会影响到面试的表现,一定会产生不良后果。

有鉴于此,保持积极向上的心态很重要。

换种思考方式,会带来意想不到的惊喜。

在压力剧增的面试备考中,你要不断暗示自己能进入面试已经是考试大军中的姣姣者,你的面试只要分数提高就是在进步,离岗位更近一步等。

二、“面试时我会不会手足无措?”很多考生都会担心考试的过程中,手不知道怎么放,眼睛不知道看哪里,等各种拘谨与局促感。

【2018-2019】公务员面试中成功逆袭的方法word版本 (4页)

【2018-2019】公务员面试中成功逆袭的方法word版本 (4页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==公务员面试中成功逆袭的方法面试是公务员录用考试的关键环节,其重要性和特殊性,受考生和社会各界的关注,考生要多了解公务员面试方法才能在考试中取得好成绩,以下是小编精心整理的公务员面试成功逆袭的方法,希望能帮到大家!公务员面试成功逆袭的方法考生想要在面试中成功逆袭归根结底靠的还是实力。

第一,考生要了解面试方式及综合成绩的计算方法,分析自己的优劣势,知道自己与强者的差距有多大。

已知面试方式主要分为结构化面试和无领导小组讨论面试。

综合成绩的计算方法为:公共科目笔试总成绩(非通用语职位和特殊专业职位笔试合成成绩)占50%,面试成绩和专业科目考试成绩共占50%(公共科目笔试、面试、专业科目考试成绩均按百分制折算)。

个别参加面试人数与录用计划数比例低于3:1的职位,报考人员面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分或者招录机关在面试公告中确定的面试合格分数线,方可进入体检和考察。

第二,考生要明确提升哪些面试实力。

面试实力可分为软实力与硬实力。

软实力是指考生表象的东西,简言之就是第一印象。

如考生的穿着打扮、肢体语言、面部表情等等。

很多考生在面试之前做了大量的备考复习,也经常参加模拟面试练习答题,但到考试时仍然紧张、怯场,导致面试时语言严重口语化,甚至说话声音都在发抖,这就犯了面试的大忌。

在漫长的候考的时间里,考生没必要一直看书复习,这样可能会导致越来越紧张,建议考生可以适当休息一下或者和其他考友聊聊天,转移紧张情绪。

硬实力是指考生所具备的知识功底。

面试考试实质上就是考查考生的临场应变能力。

在规定的时间内考生能否流畅答完面试问题,并且答出自己的特色,除了临场发挥更在于考生自己的知识储备,只有考生自身真正具备法检所需的特质,在法检面试中必能脱颖而出。

公务员事业单位面试,考生应该按照什么计划使自己的面试水平升级提高?

公务员事业单位面试,考生应该按照什么计划使自己的面试水平升级提高?

公务员事业单位面试,考生应该按照什么计划使自己的面试水平升级提高?本人一共考了三次,从70多分考到了89分,可以说是一步步地从傻乎乎的面试小白摸索过来的,这个过程确实很难熬,也很难坚持。

但是看到自己的成绩单,还是相当地兴奋!和面试死扛了三次,第一次被逆袭,第二次逆袭失败,第三次守擂成功。

现在说出来好像是一句话概括完了,但是这个过程真的是太难受了,长达近一年的自我怀疑和重新振作,中间有段时间抑郁到瘦了十几斤。

下面进入正题,文章有点长,但请答应我,咬牙读完,腰挺直认真看,一定可以帮你有所突破。

我把面试备考过程分为三个阶段Part1(从0-75分)大多数人备考面试都是从零开始的,而且我在备考之初对面试是完全没有了解的,所以在一开始我选择了报培训机构,这对我来说是最快的渠道了。

(一)快速提分第一阶段:熟练掌握每一个题型的解题思路。

回答问题的前提就是对所有的题型有一个大概的了解,不至于看到题不知道问的是什么。

我们面试的题型大致分为综合分析类、哲理思辨类、组织活动类、人际关系类、情境处理类、言语表达类及一些特殊的题型。

1、综合分析类这类题目通常是给出一个社会现象让我们来进行分析,这类现象很多时候是最近的社会热点问题,考察我们看问题的角度和分析问题、解决问题的能力,这类题最后可以上升一下高度。

2、哲理思辨类问题哲理思辨类问题是以名人名言、哲理故事、生活哲理等为命题素材考察我们的联想分析能力。

这种问题最致命的点就是没读懂题目或者分析的过于浅显。

3、组织活动类问题这类问题直接考查我们的解决问题的能力,包括统筹安排工作的能力、组织调配人财物的能力、协调利益主体间关系的能力等。

4、情境处理类问题情境处理类问题主要是通过设置各种情境,给予我们一个特定的身份,要求其妥善处理突然发生或是情况复杂的各种问题和矛盾。

5、人际处理类问题我们在进入体制内难免会面临各种各样的人际关系,和领导的关系、同事的关系或者是和亲友的关系。

这类题就是考察我们处理这种关系的能力。

关于面试压线进面考生如何逆袭

关于面试压线进面考生如何逆袭

关于面试压线进面考生如何逆袭关于面试压线进面考生如何逆袭假如说我们胜利进入了国家公务员考试面试阶段,但是相对于上一名的笔试分数自己低了将近非常,那么能否依靠面试阶段胜利逆袭上岸呢?下面我为大家带来面试压线进面考生如何逆袭,盼望对您有所关心!面试压线进面考生如何逆袭1不要消极备考不少考生进面时都是压线进面的,甚至可能自己的笔试分数就是进面分数线的状况存在。

对于这类考生无形之中面试的备考压力就比其他进面考生要大许多,甚至许多考生本身在面对这种状况时,会变得特别消极,有一些可能转头开头预备省考,其实国考面试逆袭的状况普遍存在,由于面试的分数更加珍贵。

2面试的分数比笔试更宝贵面试分数的计算方式和笔试分数的计算方式是不同的,国考的笔试总分满分在两百分,而面试的考试分数满分是一百分,而国考公告给出的最终成果计算方式是根据笔试和面试各一半相加来计算的,也就是说笔试分数需要分科目除以二,200分除以二再除以而就是50分,而面试分数除以二也是50分,也就是说面试成果中的一分等于笔试成果中的两分,且面试考试中的分数差距会拉开的比较大,最高可能达到20分到30分,也就是说国考面试中只要发挥的好是很简单拉开分差的。

公务员面试考什么国家公务员考试的面试环节一般实行结构化面试、无领导小组争论等形式,均为考生现场获知题目,现场答题,通过考生对问题的分析来评判考生的推断力量、决断力量以及规律思维的严谨性如何。

而考官一般由7或9人组成,组长为主考官,考官分别由组织人数部门、专家学者或招考单位人员担当,不同部门和省份的数量不尽相同,一般不少于5人,不多余10人,多为7到9人。

国考面试最主要的就是考查考生的临场心理素养,这些主要都是靠平常的积累,只有基本功扎实了,才能答好面试,有的时候可能靠死记硬背,光是懂学问点的东西可能还达不到,这也就是为什么面试更能考察考生的综合力量怎么样。

许多考生一进入考场就紧急,当场就蒙圈,但是又要开口打招呼,就“你”、“您”乱用一气,自己都不记得自己说的什么。

2018江西公务员面试应变能力难题高分技巧

2018江西公务员面试应变能力难题高分技巧

2018江西公务员面试应变能力难题高分技巧说到应变能力,相信很多考生都不会陌生。

在公职考试面试当中,应变能力作为九大测评要素当中最常考的要素之一,在很多考区的面试考场上频繁出现。

而这部分题目在回答的时候很多考生往往会发现同一个问题,就是都有思路,但是成绩还不高,导致其成为面试失败的主因。

究竟如何来克服这个难题,今天中公教育专家就跟大家来详细讲一讲这个问题该怎么应对。

第一、反应迅速应变能力顾名思义是考察考生处理突发问题的能力,在考官手中的题本当中,对于应变能力是这样定义的:在有压力的情境下,思考、解决问题时能够迅速而灵活的转换角度、随机应变、触类旁通,做出正确的判断和处理。

我们会发现,在定义中第一个出现的有效信息就是迅速。

所以考生在回答这类题目的过程中,首要体现的就是要快。

那么如何体现“快”?我们注意以下两个方面:一方面是思考时间,思考时间的长短,直接体现的就是考生的反应速度,那么为了体现我们对于问题的解决比较高效,胸有成竹,首先思考时间越快越好,建议时间二十秒为佳;另一方面就是在答题内容中要适当的运用“及时”、“迅速”、“第一时间”、“与此同时”等词语,来展示我们解决问题的迅速。

第二、考虑全面反应迅速是回答应变题目的前提,而对于问题的处理全面是回答应变能力题目的关键,而且随着题目难度的逐渐增加,往往在一道题中会出现多个问题需要考生进行解决,如果考生在处理的时候出现丢三落四的现象,直接就会导致考官质疑考生处理问题的能力,进而成绩会受到很大的影响。

所以考生在回答题目的时候,要对于题干当中存在的直接或者建议的问题要有一个清晰的认识。

尤其是对于那些表问题的常见词语:如“激动”、“谣言”、“热议”、“投诉”、“质疑”等,当然还有一些是题干当中隐藏的问题,如学校中孩子出事,家长情绪肯定会有些波动。

公路上出现的事件,周围群众围观的现象也是比较普遍的现象。

考生只要能够将所有的问题都能够把握到位,至少对于题目的回答不会出现不完整的情况。

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2018年赣州公务员面试中笔试低分考生如何逆袭公务员考试笔试成绩一出,往往几家欢喜几家愁,高分考生忍不住狂喜,低分考生则是心有戚戚。

但是低分考生是否全无获胜希望呢?当然不是,只要准备得当,找准方向,足够努力,都有获胜希望。

关键是在于如何准备呢?低分考生如何才能顺利逆袭,从此走上人生巅峰?在此进行详细分析。

一、对面试有百分百的了解。

这是获胜的基础。

面试如何考?什么形式?关键是怎么考?出什么问题?考官是什么样的评分标准?只有明白这些,你的准备才是有针对性的。

否则的话就会南辕北辙,吃力不讨好,最终也只能事与愿违。

这就要求考生考前一定要做充分准备,最好能够找到专业机构去了解一下。

很多考生会从往年考上的同学口中打听消息,这固然是没有错,但是更多时候往年考生只是了解他参加考试那一年的情况,却无法了解整个的趋势和变化。

所以找到专业人士做了解更加靠谱。

二、个性化答题。

这一点非常关键。

考生若在面试中表现平平无奇,那么分数也一定是平平无奇。

尤其是低分考生,就更无获胜把握。

因此低分考生就不能只是追求把题目答出来,更要追求答出自己的特色,让考官对自己印象深刻。

那么如何答出自己的个性化?我们所说的个性化不是为了求新而求新,而是对题目有不一样的理解,比如在综合分析题目的理解上,方向比别人把握的更正确,站位比别人更高,具有政府思维,看问题比别人全面深刻,提出对策比别人更具现实性和可操作性。

而计划组织题目则能比别人想的更周到,形式更新,效果更优。

而人际处理类的题目则比别人更妥帖,能够显示出考生的做人和做事。

等等。

只有这样才会得高分。

那这就要求考生必须要注重积累和思考。

一是需要更多的了解社会热点,政府政策和政府活动,关注很多主流媒体的评论,积累更多答题素材,二则是要求考生认真分析题干,学会个性化思考问题,要把握住题干中的个性化关键词,在把握重点的同时能打造一些亮点。

三、语言简明流畅。

这一点也很重要,这是考官想听考生说话的第一前提。

考场上时间有限,如何在很短时间内把握题目重点,并且用简洁明了的语言说出来,这很关键。

这极其考验考生的思维、逻辑以及语言的概括能力等。

但是这却恰是很多考生的硬伤。

很多考生说话啰嗦,没有重点,说话不连贯不流畅老是停顿,语调平平像是诵经,直想把考官说睡着了。

甚至是很多考生会有词语搭配不当等各种低级的表达错误,更别提语言表达的规范化了。

这样的考生肯定不能得到考官的青睐。

那么要如何才能有更好的语言表达呢?一是先要熟悉自己的语言缺陷,然后是在此基础上不断练习,针对有问题的地方逐步改正,当然如果有外力的帮助则是更好。

另外则是需要考生对题目有清晰的思路和框架,这样在表达的时候才不会出现断层。

另外考生可以多读一读一些时政热评,了解一下规范化的表达是一种什么感觉,并不断去强化。

四、要有自然的外在状态。

面试进行到今天已然比较成熟,在考场上考官也更青睐于看到自然、成熟、不虚假不做作的考生,希望考生能够呈现的是一种自然状态。

因此在考场上套路化答题、背诵已有的语言却用的很不恰当、表情僵硬、声音颤抖、语气机械等都是非常不好的。

这让考官觉得他看到的考生是“化过妆”的。

不是自然状态,而且给人感觉很别扭,这就说明这个考生很不成熟,幼稚青涩,无培养空间和价值等。

那么要如何才能让自己在这种高压力状态下还能表现的非常自然呢?这就要求考生一是要调整好心态,尽量放松,同时还得注意自己说话时的语气、表情、眼神等,这确实不是一件轻松的事,尤其是很多的应届毕业生很难做到这一点,这是需要注意练习的。

五、要锤炼自己强大的内心。

从笔试成绩出来到面试,不管中间是多久,对考生来说都是漫长的。

这中间大家会经过很多的心路历程,会偶尔自信偶尔自我否定和迷茫。

考试之前会焦虑,考试当天会紧张。

这样的情绪都会影响到考生的复习效果和考试现场的发挥。

这需要考生耐得住,也想得开。

总之,下得真功夫,才能求得真学问。

任何幸福都是奋斗来的,面试成功同样也是如此。

低分的考生注定要比别人付出更多的努力,也更要找对适合自己的方法。

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