能源计量统计制度实用版

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能源计量统计管理制度范本

能源计量统计管理制度范本

内部管理制度系列能源计量统计管理制度(标准、完整、实用、可修改)编号:FS-QG-38245能源计量统计管理制度Energy measurement statistics management system说明:为规范化、制度化和统一化作业行为,使人员管理工作有章可循,提高工作效率和责任感、归属感,特此编写。

1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门,由企业的计量机构(企业计量主管部门)统一管理,企业通过能源计量管理,促进企业实行能源定量化管理,做到能耗有数据,制定生产工序和产品能耗定额有依据,考核用能状况有标准,为制订节能的操作制度创造条件,同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据,有利于采用新技术,提高监测、控制水平。

2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量,各种能源(包括一次能源、二次能源)和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中,按生产过程需要实行分别计量。

3、在企业的计量主管部门中,设置能源计量的机构,并配备适当的专业人员,负责完成能源计理的管理、检定、测试和维修工作。

4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要,按工艺流程路线,设计绘制本企业能源计量点网络图,编制企业能源计量器具配备规划。

5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理,必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度。

6、企业能源计量器具配备的范围应做到:⑴进出厂的一次能源(煤、石油、天然气等),二次能源(电、焦炭、成品油、煤气、蒸汽等)以及含能(或称载能)工质(压缩空气、氧、氮、水等)的计量;⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量;⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量;⑷生活和辅助部门(办公室、食堂、浴室、宿舍等)用能的计量;⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。

7、第6项所涉及的能源计量器具的配备率做到不少于95%的要求。

8、能源计量的检测率和计量器具的准确度都要达到《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求。

能源计量统计制度范文(二篇)

能源计量统计制度范文(二篇)

能源计量统计制度范文一、综述能源是社会经济发展的基础和动力,能源计量统计是实现能源管理和能源政策制定的重要手段。

为了准确、有效地收集和统计能源数据,促进能源统计工作的规范化和标准化发展,制定能源计量统计制度是必要的。

本文将针对能源计量统计制度的内容、流程、指标与要求进行详细的阐述和分析。

二、能源计量统计制度的内容(一)能源计量统计制度的基本原则1. 全面性原则:能源计量统计制度要求对所有能源消费和生产进行统计,包括传统能源和新能源。

2. 精确性原则:能源计量统计制度要求对能源数据的收集、统计和报告过程中的各环节都要保证数据的准确性和可靠性。

3. 及时性原则:能源计量统计制度要求能够及时收集和报告能源数据,为政府决策、企业经营和研究分析提供及时的数据支持。

(二)能源计量统计制度的重点领域1. 能源消费统计:包括各行业、各部门的能源消费情况统计,以及能源消费结构和能源使用效率的分析。

2. 能源生产统计:包括各能源生产企业和能源生产地区的能源生产情况统计,以及能源储备和调度情况的统计与评估。

3. 新能源统计:包括新能源发电量和消费量的统计,以及新能源技术和政策的研究与分析。

(三)能源计量统计制度的数据来源和采集方式1. 数据来源:能源计量统计制度的数据主要来自于政府部门的规定报表、企业的自主报告和第三方的抽样统计。

2. 采集方式:数据采集主要依赖于现代信息技术手段,包括网上填报、数据接口对接和数据传输等方式。

三、能源计量统计制度的流程能源计量统计制度的实施包括数据采集、数据报送、数据分析和数据应用四个流程。

(一)数据采集1. 数据收集:政府部门要设立能源统计部门,负责能源数据的收集、整理和管理工作。

2. 数据来源确认:能源统计部门要与相关部门和企业建立数据报送协调机制,明确各方的数据来源。

3. 数据采集工具:能源统计部门要根据数据采集的需求和实际情况,开发相应的数据采集工具,包括网上填报系统等。

(二)数据报送1. 报表制定:能源统计部门要制定相应的能源统计报表,明确要求和格式。

能源计量、统计管理制度模版

能源计量、统计管理制度模版

能源计量、统计管理制度模版第一章总则第一条为了规范能源计量统计管理工作,提高能源利用效率,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位内的能源计量统计管理活动。

第三条本制度的目的是确保能源计量与统计工作的准确性、及时性和有效性,指导和规范能源计量与统计工作的开展。

第四条本制度所称的能源包括电能、燃气、热力、水等各种能源。

第五条本制度所称的能源计量与统计管理,是指对单位内能源的计量与统计工作进行管理与监督。

第六条能源计量统计管理部门是本单位能源计量统计工作的管理机构。

第二章能源计量与统计管理机构第七条本单位设立能源计量统计管理部门,负责能源计量统计工作的组织、协调与监督。

第八条能源计量统计管理部门的主要职责包括:1. 资源能源计划的编制与实施;2. 能源计量与统计工作的组织与协调;3. 能源数据的汇总、统计与分析;4. 能源消费情况的监测与评估;5. 能源节约与管理措施的推广与实施。

第九条能源计量统计管理部门应当建立健全相关的管理制度和工作流程,确保能源计量统计工作的科学性和规范性。

第十条能源计量统计管理部门应当配备专业的技术人员,并提供相关的培训和学习机会,提高能源计量统计工作人员的专业素养和业务水平。

第三章能源计量与统计工作的组织与协调第十一条能源计量统计管理部门负责组织能源计量与统计工作的开展,包括制定计量与统计方案、确认计量方法与仪器设备、组织计量与统计工作的实施等。

第十二条各部门应当按照能源计量与统计管理部门制定的方案和要求,配合完成能源计量与统计工作,并提供必要的支持与协助。

第十三条能源计量与统计工作应当与本单位的生产经营活动相结合,确保计量与统计工作的准确性和及时性。

第十四条能源计量统计管理部门应当定期召开会议,对能源计量与统计工作进行总结与交流,提出改进意见和建议。

第四章能源数据的汇总、统计与分析第十五条各部门应当按照能源计量统计管理部门的要求,及时提供相关的能源数据,确保数据的准确性和完整性。

能源计量统计制度

能源计量统计制度

能源计量统计制度第一章总则第一条目的和依据为了规范企业内能源的计量统计工作,合理利用能源资源,提高能源使用效率,促进企业可连续发展,依据《中华人民共和国能源法》等相关法律法规的规定,订立本制度。

第二条适用范围本制度适用于企业内全部相关职能部门、相关工作人员。

第三条定义1.能源计量:指对企业内各种能源的使用情况进行实时记录、测量和统计。

2.可量化能源:指企业内通过肯定方式和手段可以进行测量的各种能源,如电力、燃气、水等。

3.非可量化能源:指企业内无法直接进行测量的能源,如石油、煤炭、自然气等。

4.能源计量设备:指用于测量能源使用情况的仪器、表具等设备。

第二章能源计量统计工作流程第四条能源计量设备管理1.企业应当建立能源计量设备管理台账,记录企业内各类能源计量设备的基本情况。

2.严格依照国家法律法规要求,进行能源计量设备的检修、维护和更换。

3.企业应当定期对能源计量设备进行检查和校准,确保其准确可靠。

4.对于存在故障或者不准确的能源计量设备,应当及时修理或更换。

第五条能源计量数据手记1.企业应当建立能源计量数据手记系统,实时监测和记录能源使用情况。

2.手记系统应当能够准确、可靠地记录能源的使用量和使用时间。

3.企业应当定期对手记系统进行检查和维护,确保其正常运行。

4.对于手记系统显现故障或者数据异常情况,应当及时修复和矫正,并进行相应记录。

第六条数据统计与分析1.企业应当定期对能源计量数据进行统计和分析,形成能源消耗的报表。

2.报表应当包含各类能源的使用量、使用时间以及能源消耗的趋势分析。

3.企业应当依据报表对能源的使用情况进行评估和优化,提出相应的改进措施。

4.报表应当及时报送给上级主管部门,并保存相关数据和报表备查。

第三章惩罚与嘉奖第七条惩罚1.对于未依照本制度要求进行能源计量统计工作的相关职能部门和工作人员,依据公司相关规定予以相应的惩罚。

2.假如企业发现人为窜改、造假或有意掩盖能源使用情况的行为,将依法追究相关责任人的法律责任。

能源计量、统计管理制度(5篇)

能源计量、统计管理制度(5篇)

能源计量、统计管理制度1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门,由企业的计量机构(企业计量主管部门)统一管理,企业通过能源计量管理,促进企业实行能源定量化管理,做到能耗有数据,制定生产工序和产品能耗定额有依据,考核用能状况有标准,为制订节能的操作制度创造条件,同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据,有利于采用新技术,提高监测、控制水平。

2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量,各种能源(包括一次能源、二次能源)和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中,按生产过程需要实行分别计量。

3、在企业的计量主管部门中,设置能源计量的机构,并配备适当的专业人员,负责完成能源计理的管理、检定、测试和维修工作。

4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要,按工艺流程路线,设计绘制本企业能源计量点网络图,编制企业能源计量器具配备规划。

5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理,必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度。

6、企业能源计量器具配备的范围应做到:⑴进出厂的一次能源(煤、石油、天然气等),二次能源(电、焦炭、成品油、煤气、蒸汽等)以及含能(或称载能)工质(压缩空气、氧、氮、水等)的计量;⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量;⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量;⑷生活和辅助部门(办公室、食堂、浴室、宿舍等)用能的计量;⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。

7、第____项所涉及的能源计量器具的配备率做到不少于____%的要求。

8、能源计量的检测率和计量器具的准确度都要达到《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的要求。

9、为保证使用计量器具的量值统一标准,根据本企业实际需要,对量大、面广的计量器具建立健全计量标准,严格计量监督、对使用量小,准确度要求高,而本企业又不能检定的能源计量器具,企业计量主管部门可以有计划地报请政府计量部门安排检定。

能源计量统计制度范本

能源计量统计制度范本

能源计量统计制度范本第一章总则第一条为了组织、开展能源计量工作,规范能源计量统计工作流程,提高能源计量统计数据质量,减少能源消耗,节约能源资源,制定本制度。

第二条本制度适用于所有单位(以下简称本单位)进行能源计量统计工作。

第三条本制度的编制、修改、解释和适用,由本单位能源管理部门负责。

第四条本单位各级能源计量统计工作组织要引导本单位员工遵守本制度。

第五条本单位不得以无法遵守本制度为由,逃避能源计量统计工作及其监督。

第二章能源计量统计工作的职责和分工第六条本单位能源管理部门是能源计量统计工作的主体,对本单位所有能源计量设备、系统进行管理,并负责能源计量统计工作的组织、实施、监督和考核。

第七条本单位能源计量统计工作的具体职责和分工如下:(一)能源管理部门负责制定本单位的能源计量统计制度、规范能源计量设备的采购、安装、验收等工作;组织能源计量设备的标定、检定和维修;对本单位的能源计量数据进行审核、分析和报告;开展能源计量管理的培训和技术支持。

(二)生产运营部门负责按照能源管理部门的要求,配合做好能源计量统计工作,并提供准确完整的生产运营数据。

(三)财务部门负责提供与能源计量统计相关的财务数据,并确保其准确、及时。

(四)监测部门负责对能源计量设备进行监控、检测,及时发现并处理设备故障和异常情况。

(五)员工负责按照能源计量管理部门的要求,遵守能源计量相关规定,提供准确、完整的工作和生活用能数据。

第三章能源计量统计工作的流程和要求第八条本单位能源计量统计工作的流程如下:(一)确定能源计量责任人:能源管理部门根据本单位的实际情况,确定能源计量的责任人,明确其职责和岗位权责。

(二)确定能源计量设备:能源管理部门根据生产运营和管理需要,确定需要进行能源计量的设备和系统。

(三)能源计量设备的采购和安装:能源管理部门负责制定能源计量设备的采购和安装方案,并按照相关法律法规和规范要求进行采购和安装。

(四)能源计量设备的标定和检定:能源管理部门按照国家和地方的计量法规,对能源计量设备进行定期的标定和检定。

能源计量、统计管理制度(通用版)

能源计量、统计管理制度(通用版)

( 安全管理 )单位:_________________________姓名:_________________________日期:_________________________精品文档 / Word文档 / 文字可改能源计量、统计管理制度(通用版)Safety management is an important part of production management. Safety and production are inthe implementation process能源计量、统计管理制度(通用版)1、能源计量是企业计量工作的一个重要组成部门,由企业的计量机构(企业计量主管部门)统一管理,企业通过能源计量管理,促进企业实行能源定量化管理,做到能耗有数据,制定生产工序和产品能耗定额有依据,考核用能状况有标准,为制订节能的操作制度创造条件,同时为合理开展节能技术改造提供可靠依据,有利于采用新技术,提高监测、控制水平。

2、企业计量主管部门应做到企业用能实行全面计量,各种能源(包括一次能源、二次能源)和含能工质在其分配、加工、转换、储运和消耗的全过程中,按生产过程需要实行分别计量。

3、在企业的计量主管部门中,设置能源计量的机构,并配备适当的专业人员,负责完成能源计理的管理、检定、测试和维修工作。

4、计量主管部门按生产工艺的具体情况和实际需要,按工艺流程路线,设计绘制本企业能源计量点网络图,编制企业能源计量器具配备规划。

5、计量主管部门为实施企业能源计量的统一管理,必须建立健全的有关能源计量的具体、管理制度。

6、企业能源计量器具配备的范围应做到:⑴进出厂的一次能源(煤、石油、天然气等),二次能源(电、焦炭、成品油、煤气、蒸汽等)以及含能(或称载能)工质(压缩空气、氧、氮、水等)的计量;⑵自产二次能源和含能工质及能源生产单位自用的一次能源的计量;⑶生产过程中能源和含能工质的分配、加工、转换、储运和消耗的计量;⑷生活和辅助部门(办公室、食堂、浴室、宿舍等)用能的计量;⑸为能源平衡测试所需要安排的计量。

能源计量、统计管理制度[1]

能源计量、统计管理制度[1]

能源计量、统计管理制度一、目的与范围为了加强企业能源管理,提高能源利用效率,降低能源消耗,制定本制度。

本制度适用于本企业内各类用能设备、项目和场所的能源计量、统计管理。

二、定义1.能源计量:指对能源消耗进行测量、记录和统计的过程。

2.能源统计:指根据能源计量数据,对能源消耗情况进行统计、分析和汇报的过程。

三、能源计量管理1. 设备管理1.所有用能设备必须安装合格的能源计量仪表,并进行准确校准。

2.所有用能设备的能源计量仪表必须定期检查和校验,保证测量数据的准确性。

3.若能源计量仪表发生故障或出现明显的数据异常,应及时进行修复或更换,并报告相关部门。

2. 数据管理1.能源计量数据的采集、记录和存储应符合相关法律法规的要求,并保证数据的真实、准确和完整。

2.能源计量数据应按照统一的格式进行记录,包括但不限于能源类型、计量日期、能源消耗量等信息。

3.能源计量数据的存储应定期备份,并保存至少5年,以备查阅和审核。

3. 数据分析与评估1.按照企业制定的统计周期,对能源计量数据进行分析和评估,发现问题及时采取措施进行改进。

2.根据能源计量数据,建立能源消耗的统计模型,并监控能源消耗情况,及时发现异常情况,制定相应的调整方案。

3.建立能源消耗的基准值,并对能源消耗进行实际运营的评估,与基准值进行比对,及时发现并解决能源消耗超标问题。

四、能源统计管理1. 统计报告1.指定负责人负责能源统计的汇总、分析和报告工作,确保报告的准确性和及时性。

2.每月、每季度和每年都应编制能源统计报告,详细表述能源消耗情况、能源费用等指标,并进行趋势分析和对比分析。

2. 数据监控与考核1.根据能源统计报告的数据,制定能源消耗考核指标,并对各部门进行能源消耗的考核评价。

2.能源消耗的考核指标应与实际生产、经营情况相结合,科学合理,并与员工的绩效考核相关联。

五、违规处理和奖惩制度1.对于故意篡改、伪造或隐瞒能源计量数据的行为,将依法予以追责,并视情况给予相应的纪律处分。

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YF-ED-J1167
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能源计量统计制度实用版
In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment.
(示范文稿)
二零XX年XX月XX日
能源计量统计制度实用版
提示:该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的,相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。

下载后可以对文件进行定制修改,请根据实际需要调整使用。

(1)、执行国家有关能源方针、政策、法
律、法规及统计要求,对本企业能源消耗和利
用状况作出综合评价和分析。

(2)、做好各类能源消耗统计台帐,各类日
报表、月报表等的汇总工作,上报有关部门。

(3)、准确及时全面系统地做好能源供应、
消耗等基本情况和资料统计。

(4)、提供能源供应、消耗、节约和储存等
计划方面的执行情况,特别是产品单耗、综合
能耗、产品、产量等相关内容,并加以分析说
明,提出节能工作的成绩和能源利用薄弱环
节,不断减少能源浪费,降低能源成本费用。

(5)、定期报送主管部门有关能源统计报表和资料,做到准确、及时并有分析、说明。

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