广西师范大学漓江学院自管会2014年换届大会流程

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换届大会策划书活动流程3篇

换届大会策划书活动流程3篇

换届大会策划书活动流程3篇篇一换届大会策划书活动流程一、活动背景[组织名称]自成立以来,始终秉持着[宗旨]的理念,致力于[工作内容]。

为了进一步加强组织建设,推动各项工作的顺利开展,我们决定进行换届选举。

本次换届大会将选举产生新一届的领导团队,为组织的发展注入新的活力。

二、活动主题“汇聚青春力量,共谱组织新篇”三、活动目的1. 选举产生新一届的领导团队,为组织的发展注入新的活力。

2. 加强组织内部的沟通与交流,增强组织的凝聚力和向心力。

3. 展示组织的成果和风采,提高组织的知名度和影响力。

四、活动时间[换届大会具体时间]五、活动地点[换届大会具体地点]六、参与人员[组织名称]全体成员七、活动流程(一)前期准备1. 发布换届通知:在组织内部发布换届通知,明确换届的时间、地点、竞选职位、竞选要求等信息。

2. 筹备委员会组建:成立换届筹备委员会,负责换届大会的策划、组织、协调等工作。

3. 宣传工作:制作宣传海报、宣传单等,宣传换届大会的相关信息。

4. 候选人报名:发布竞选通知,接受候选人报名。

5. 候选人资格审查:对报名的候选人进行资格审查,确定符合条件的候选人名单。

6. 竞选材料准备:候选人准备竞选演讲稿、个人简历等材料。

7. 场地布置:提前布置好活动场地,确保场地整洁、美观、舒适。

(二)活动当天1. 签到入场:活动当天,工作人员在活动现场设置签到台,组织参与人员签到入场。

2. 开场致辞:主持人介绍活动的目的、流程和注意事项,邀请嘉宾致辞。

3. 竞选演讲:候选人按照抽签顺序进行竞选演讲,每人限时[X]分钟。

4. 现场问答:评委和观众对候选人进行提问,候选人进行现场回答。

5. 投票环节:参与人员进行现场投票,选举产生新一届的领导团队。

6. 公布结果:主持人公布投票结果,宣布新一届的领导团队成员名单。

7. 新任领导团队发言:新任领导团队成员发表就职演讲,表达对组织的信心和决心。

(三)后期工作1. 新一届领导团队召开第一次会议,明确分工和职责,制定工作计划和目标。

自管会章程

自管会章程

自管会章程目录第一章:总则 1 第一条社团名称 1 第二条社团性质 1 第三条社团目的 1 第四条社团宗旨 1 第五条社团原则 1 第六条社团职责 1 第二章:组织机构及职能2第一条组织机构 2 第二条协会职能 2 第三条会长部 2 第四条办公室 2 第五条检评部 6 第六条生活部 6第七条宣传部 7 第八条外联部 8 第九条策划小组 8 第三章:干部考核及评优制度9第四章:换届办法10第五章协会工作程序(SOP) 11 第六章申诉和监督体系13第一章:总则第一条社团名称:广西师范大学漓江学院学生公寓生活自律与自主管理协会(简称“自管会”)第二条社团性质:社团联挂名,学工处领导,学工处宿管办的直接管理下学生参与公寓民主管理、民主监督,协同宿管办加强对公寓日常管理的学生组织。

第三条社团目的:代表和维护住宿学生正当权益,配合各职能部门维持学生宿舍秩序、管理学生宿舍内务、加强文明宿舍建设,成为联系学校和学生之间的桥梁和纽带。

第四条社团宗旨:在日常生活与管理等方面为广大同学服务,并秉承着努力实现学生的“自我管理,自我约束,自我教育和自我服务”的理念和意识,代表广大同学的利益,反应广大同学的意愿和心声。

第五条社团原则:1、遵守《广西师范大学漓江学院学生公寓及住宿管理规定》2、坚持学生利益第一的原则,从学生中来,到学生中去。

3、在宿舍评比中严格遵守《漓江学院学生宿舍检查评分细则》做到公平公正。

第六条社团职责:1、负责组织学生参与公寓管理与生活服务等工作。

2、在全校开展公寓文化活动,以及其他响应学校号召的活动。

3、在学工处的指导下,查处学生违纪等问题,以及完成学校交与的其他任务。

第二章:组织机构及职能第一条组织机构自管会组织机构是由会长部、办公室、检评部、生活部、宣传部、外联部组成。

第二条协会职能1、协助学工处做好有利于学生的工作。

2、每位学生干部都要参与每月的文明宿舍检查活动。

3、宿舍范围内的一切事物协会成员都义务去关注、管理。

换届大会流程

换届大会流程

换届大会流程换届大会流程一、会前准备换届大会是一个组织中较为重要的活动,因此,对于换届大会的准备工作至关重要。

以下是一般换届大会的准备流程:1.设立筹备组:组织人员成立换届筹备组,负责整个换届大会的筹备工作,包括会议室预订、资料整理、会议物品采购等。

2.确定换届日期:根据组织章程的规定,确定换届日期,并在早期向所有会员通知。

3.选举委员会:选举委员会由筹备组成员组成,负责监督换届选举的公正和合法性。

选举委员会负责宣布选举时间安排、确认候选人资格、组织候选人演讲、公布选举结果等相关工作。

4.媒体宣传:提前启动换届大会的媒体宣传。

可以通过电视台、报纸、网络等途径吸引更多的会员参与,并增加宣传会议的文章,让会员了解换届大会的意义和目的。

5.选举公告:选举公告是换届大会的重要准备工作之一,通过选举公告可以向会员们征求候选人,并宣布选举时间、地点等细节。

二、大会流程1.开场致辞:换届大会正式开始前,组织领导人发表开场致辞,回顾过去届的工作成绩和经验,并对新一届的换届工作提出期待和指导。

2.报告会:由经验丰富的会员或领导人作报告,回顾上届工作成果,总结所取得的经验教训和不足之处,为新一届的工作提供启示。

3.选举程序:选举委员会发布选举规则和候选人名单,并向全体会员逐一介绍候选人的个人信息和竞选纲领。

每个候选人有一定的时间进行个人陈述,以向全体会员展示自己的能力和才华。

候选人陈述结束后,会员进行无记名投票,选举委员会负责统计票数。

最后,公布选举结果。

4.新一届成立:选举结果公布后,新一届的领导班子成立,并进行就职仪式。

新一届领导发表就职演讲,表达对组织的承诺和期望。

5.庆功宴/闭幕致辞:换届大会结束后,组织可以组织一场庆功宴,以表彰上届领导班子的付出和成绩,同时也是新一届领导班子和所有会员之间的交流与沟通的机会。

会议最后,由组织领导人发表闭幕致辞,对大会的顺利进行表示感谢,并对新一届领导班子和所有会员提出殷切希望。

2013-2014广西师大漓江学院上课表

2013-2014广西师大漓江学院上课表

星期三
数学分析 3 谢海斌 1308
大学英语 3 读写
A34 数学 宋卫华 1206 A35 数学 韦宇菊 1302
毛概 梁红秀
1315
心理学 张荣盛 副教授
1313
人数:41
星期四
星期五
高代 3 蒋晓云 教授 (1-11 周) 1308
毛概 梁红秀 1315
数学分析 3 谢海斌 1308
6

7
大学英语 3 听说
数学分析 3 谢海斌 1308
数学模型 谢国榕 副教授
1312(6-14 周)
高代 3 蒋晓云 教授 1312 (1-11 周)
课程性质
专必 专必 专必 专选
考试方式
考试 考试 考试 考查
注:1、2 节:8:20——9:40 3 节:9:50———10:30 4、5 节:10:40——12:00
6、7 节:14:20——15:40
讲师

8
理论+上机
计算机网络
上机(13-16 周)
2214
9
2215
单片机原理与设计 韦林 讲师 1204
单片机原理与设计 韦林 讲师
上机 2215
计算机专业英 语
曾威 高工 1204
10 年晚 自 11 习
12
备注:
课程名称
操作系统 系统开发 1
计算机专业英语 计算机网络
网络基础实验 数据库技术
课程性质
专必 专选 专必 专必
考试方式
考试 考查 考试 考试
注:1、2 节:8:20——9:40 3 节:9:50———10:30 4、5 节:10:40——12:00
6、7 节:14:20——15:40

换届大会流程_社团换届工作总结

换届大会流程_社团换届工作总结

换届大会流程_社团换届工作总结社团换届大会是每个学年末的一项重要活动,通过选举新的社团干部来管理和组织社团的日常事务。

本文对社团换届大会的流程和社团换届工作进行总结,以便今后的参考和改进。

社团换届大会的流程如下:1. 召开筹备会议:在换届大会前,召开筹备会议,确定大会召开的时间、地点和议程,明确各项工作的责任和分工。

2. 通知会员:向社团成员发送通知,告知他们社团换届大会的时间、地点和议程,并提醒他们参加会议。

要求会员提前准备竞选材料。

3. 提名竞选:大会前一段时间,会员可以通过书面提名或代表提名的方式推荐候选人。

被提名者需表示是否接受提名,并准备好竞选宣言和简历。

4. 宣传推广:社团在大会召开前要进行宣传推广,以增加会员参与换届大会和投票选举的热情。

可以通过社交媒体、海报和口头宣传等方式进行宣传。

5. 换届大会召开:按照事先确定的时间和地点召开换届大会。

大会分为开幕式、报告和选举几个环节。

开幕式通常由社团负责人主持,并对社团过去一年的工作进行总结。

6. 社团工作报告:由社团负责人或大会组织者向会员汇报社团的工作情况,总结过去一年的成绩和不足,为新一届的干部工作提供参考。

7. 竞选演讲:各位候选人逐个上台发表竞选演讲,向会员介绍自己的个人情况、理念和竞选计划。

演讲结束后,会员可以提问候选人,候选人需回答问题并解释观点。

8. 投票选举:根据社团章程规定的选举程序和要求,进行投票选举。

会员根据自己的判断和对候选人的了解进行投票,选举出新一届的社团干部。

9. 宣布结果:将选举结果进行汇总,确认获胜的候选人,并作出宣布。

10. 干部交接:新一届的干部和上一届的干部进行交接。

新任干部应了解社团的情况、规章制度和工作计划,并进行相应的培训。

接下来,对社团换届工作进行总结:1. 提前准备:社团换届工作要提前进行准备,包括确定换届时间、制定换届计划、通知会员等。

提前准备可以确保工作的顺利进行。

2. 民主公开:在社团换届过程中,要坚持民主和公开的原则,确保每位会员都有参与选举的机会。

大学换届组织实施方案模板

大学换届组织实施方案模板

大学换届组织实施方案模板一、背景分析。

随着学年的结束,大学各个学生组织的换届工作即将展开。

换届工作的顺利进行对于学生组织的稳定发展至关重要。

因此,需要制定一份科学合理的换届组织实施方案,以确保换届工作的顺利进行。

二、换届组织实施目标。

1. 确保换届工作的有序进行,避免出现混乱局面;2. 为新一届学生组织成员顺利接手工作提供保障;3. 促进学生组织的发展和稳定。

三、换届组织实施方案。

1. 组织换届筹备工作。

在换届前,学生组织应当成立换届筹备工作小组,明确换届工作的时间节点和具体任务分工,制定详细的换届计划,并逐步推进换届工作。

2. 开展换届宣传工作。

为了让更多的同学了解换届工作的重要性,学生组织应当积极开展换届宣传工作,包括制作宣传海报、开展换届候选人宣讲会等形式,让更多的同学参与到换届工作中来。

3. 组织换届选举。

学生组织应当依据相关章程和规定,组织换届选举工作。

在选举过程中,要保证公平公正,严格执行选举纪律,确保选举结果的公正性和合法性。

4. 进行交接工作。

新一届学生组织成员当选后,原任学生组织成员应当积极配合,进行工作交接,向新成员传授工作经验和业务知识,确保新一届成员能够顺利接手工作。

5. 组织换届培训。

针对新一届学生组织成员,学生组织应当组织换届培训,包括组织结构、工作职责、工作技巧等内容的培训,提高新一届成员的工作能力和素质。

6. 完善换届工作总结。

换届工作结束后,学生组织应当及时总结工作经验,发挥优点,改进不足,为下一届换届工作提供参考和借鉴。

四、实施方案的保障措施。

1. 加强组织协调。

学生组织应当加强内部协调,形成合力,共同推进换届工作。

2. 强化监督管理。

学校相关部门应当加强对换届工作的监督管理,确保换届工作的合规进行。

3. 提供资源支持。

学校应当为换届工作提供必要的场地、设备和经费支持,保障换届工作的顺利进行。

五、结语。

通过制定科学合理的大学换届组织实施方案,可以有效地促进学生组织的发展和稳定,为新一届学生组织成员的工作提供保障,为学校学生组织的蓬勃发展奠定坚实的基础。

高校换届流程

高校换届流程

高校换届流程
高校换届流程是指在高校中进行某个组织或机构的领导层或代
表层的选举和换届的过程。

一般情况下,高校换届流程包括以下步骤:第一步:确定选举委员会。

选举委员会是负责组织和监督选举的机构,通过公告或通知来宣传选举活动,招募投票人和候选人,并组织投票过程。

选举委员会的成员应该是中立的,没有对候选人或党派的偏见,以保证公正和透明的选举。

第二步:确定候选人名单。

候选人名单应该在选举委员会的指导下,由相应的组织或机构和代表提出,并经过公示和审核后确定。

候选人应该符合组织和机构的要求和标准,且必须为该组织或机构的成员。

第三步:进行宣传和辩论。

选举委员会应该组织各候选人进行宣传和辩论,以让投票人更好地了解候选人的政策和计划,从而作出明智的投票决定。

第四步:投票。

投票应该在选举委员会的指导下进行,以确保公正和透明,投票时应该保护投票人的隐私和自由,避免有人在投票过程中干扰或影响投票结果。

第五步:计票。

选举委员会应该监督和管理计票过程,确保计票过程的公正和透明。

计票结果应该在公开场合宣布和公示,以确保选举的合法性和公正性。

第六步:产生新领导层或代表层。

根据选举结果,新的领导层或代表层应该在选举委员会的监督下产生,以确保选举的合法性和公正
性,同时也要确保新的领导层或代表层能够合理、高效地完成组织和机构的使命和职责。

换届大会流程_社团换届工作总结

换届大会流程_社团换届工作总结

换届大会流程_社团换届工作总结一、换届大会流程1. 开场致辞:由社团指导老师或相关负责人致辞,指导大会的重要性和意义,鼓励新一届成员和领导班子。

2. 上届工作总结:上一届领导班子成员分别对社团的工作情况进行总结,包括工作过程中的成绩,团队合作情况,存在的问题及不足,以及对下一届工作的建议和期望。

3. 新一届工作计划:由新一届领导班子成员介绍新一届的工作计划和目标,包括社团的发展方向,具体的工作内容和时间安排等。

4. 推选新一届领导班子:进行选举程序,由指导老师或相关负责人主持选举程序,保证程序的公正和公平。

5. 新一届领导班子宣誓:新一届领导班子成员进行宣誓,表示要忠诚履行自己的职责,为社团的发展尽心尽力。

6. 交接仪式:上一届领导班子成员向新一届领导班子成员进行工作交接,包括资料的整理交接,工作经验的分享和交流等。

7. 合影留念:所有成员和指导老师或相关负责人共同合影留念,留下美好的回忆。

以上就是一个典型的换届大会流程,当然具体的流程还可以根据社团的实际情况进行适当调整和完善。

换届工作总结是社团换届大会的重要环节,也是对上一届工作的总结和对新一届工作的展望和规划。

下面我们就社团换届工作进行一下总结。

1. 工作成绩:在上一届的工作中,我们社团取得了丰硕的成果。

在各项活动中,我们积极探索,大胆创新,充分发挥每一位成员的才华和潜力,在社团的发展路径上不断突破自我,提升了社团的知名度和影响力。

2. 团队合作情况:在过去的工作中,大家紧密团结,相互协作,共同推进社团各项工作的开展。

每个成员都各自扮演着不同的角色和职责,我们之间建立了良好的合作关系,形成了一支具有强大凝聚力和战斗力的团队。

3. 存在的问题及不足:在工作中虽取得了较好的成绩,但我们也要客观地反思自身的不足。

组织和协调能力还需提高,活动策划、执行和宣传的全面性和深度还需加强,对社团成员的培养和引导还需加强等。

这些都是需要我们认真对待和努力解决的问题。

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广西师范大学漓江学院自管会2014年换届大会流程
一、宣读换届大会投票规则及纪律。

二、宣读选举委员会职能及成员名单。

三、参选人上台演讲、答辩。

四、投票。

五、宣读换届后续安排。

六、会议结束。

一、投票规则及纪律:
1、总会会长、副会长、会长助理由全自管(总会+分会)共同投票选举产生。

2、总会各部门部长、副部长及分会会长、副会长、分会各部门部长由全自管(总会+分会)2011级、2012级成员与所属单位(总会部门、分会)2013级共同投票选举产生。

3、本次选举采用一人一票制,参选人必须获得半数以上得票方可当选。

当得票最高者票数未过半数,由本届主席团与指导老师从得票前两名中投票选出(指导老师5票、会长3票、副会长(级)2票)。

3、任何参选者、投票者不得扰乱会场秩序,保持会场安静,不得玩手机。

二、宣读选举委员会职能及成员名单:
职能:
1、负责监督选举全过程。

2、负责选票统计
成员名单:
张鑫老师、曾小华、王业盛、韦浩洋、刘佳、陈礼颖、胡敏玲、黄华树、秦豫、上官民哲、黎继行
三、参选人上台演讲、答辩:
参选人:
韦凯文、井棋辉、吕沛鑫、庞溢嘉、廖君培、李福净、李论、苏冰婷、谢永、张玉美、罗晓慧、黄靖、钟雨珊、秦文娟、甘恒威、梁东晓、黄美勤、李月兰、范琦琦、甘秋园、徐诚聪、周永度、杜锦、吴静仪、关丽丽、韦琦、韦韵懿、郭佳提问者:
选举委员会成员
四、投票。

五、宣读换届大会后续安排。

1、台下公平、公正的统计选票。

2、对于没过半数的参选者进行高层(本届主席团与指导老师)投票。

3、对于空缺职位由选举委员会讨论产生。

4、于6月7日公示换届选举结果。

六、会议结束。

胜任力考察参考问题。

1.你对自管会做了哪些贡献?
2.你对你所做的部门做了哪些贡献?
3.你认为现在的自管会有什么不足?你认为怎么改革?
4.如果你担任了你所希望担任的职务你会怎么做好?。

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