【最新】单位违规组织外出培训检查书-实用word文档 (4页)
培训期间违规外出检讨书
您好！首先，我对此事表示深深的歉意。
在参加公司举办的培训期间，我因个人原因违规外出，严重违反了培训纪律和公司规定。
在此，我谨以此检讨书，对自己的错误行为进行深刻的反省和诚挚的道歉。
一、违规事实1. 在培训期间，我因家中突发紧急情况，未能及时向培训负责人请假，私自离开培训地点。
2. 在离开培训地点后，我未按照公司规定，将个人情况及时告知家人和同事，导致家人和同事对我行踪不明，增加了他们的担忧。
3. 我在违规外出期间，未关注培训课程安排，错过了部分重要内容的学习，对自身业务能力的提升产生了不利影响。
二、错误原因分析1. 对公司规定和培训纪律认识不足。
我在参加培训前，对相关纪律和规定了解不够深入，导致在遇到突发情况时，未能及时按照规定处理。
2. 缺乏自律意识。
在培训期间，我未能严格要求自己，对个人行为缺乏自律，导致违规外出。
3. 思想观念问题。
我未能充分认识到培训的重要性，认为培训只是形式，对自身业务能力的提升没有给予足够的重视。
三、整改措施1. 深刻反省，提高认识。
我将认真反思自己的错误行为，深刻认识到违规外出的严重性，提高对公司规定和培训纪律的认识。
2. 加强学习，提高业务能力。
我将利用业余时间，加强对业务知识的学习，提高自身综合素质，以弥补因违规外出而错过的课程内容。
3. 严守纪律，树立良好形象。
在今后的工作中，我将严格遵守公司规定和培训纪律，树立良好的员工形象。
4. 增强自律意识，培养良好习惯。
我将从自身做起，加强自律，养成良好的工作、生活和学习习惯，为公司的发展贡献自己的力量。
四、对公司的建议1. 建议公司加强对培训纪律的宣传和教育，提高员工对培训重要性的认识。
2. 建议公司完善培训管理制度，明确培训纪律和违规处理办法，确保培训效果。
3. 建议公司定期举办各类培训活动，提高员工的专业技能和综合素质。
五、总结总之，我深知自己的错误给公司和同事带来了不良影响，对此表示诚挚的歉意。
在今后的工作中，我将以此次事件为鉴，严格要求自己，努力提高自身素质，为公司的发展贡献自己的力量。
违规参加外出学习检讨书
您好！在此，我深感愧疚地向您呈上这封违规参加外出学习的检讨书。
近期，我因个人原因，未经组织批准，擅自参加了某次外出学习活动，严重违反了单位的纪律规定。
对此，我深感懊悔，特此向您表示诚挚的歉意。
回顾这次违规参加外出学习的过程，我深刻反思了自己的错误行为，现将检讨如下：一、认识错误，深刻反思1. 对党纪国法和单位规章制度的重要性认识不足。
我深知，作为一名党员干部，必须严格遵守党的纪律和国家法律法规，自觉维护党的形象。
然而，在这次事件中，我未能深刻认识到这一点，导致违规参加外出学习。
2. 缺乏组织观念。
作为一名党员，我应始终牢记自己的身份和职责，严守组织纪律。
然而，在这次事件中，我未能自觉遵守组织纪律，擅自参加外出学习，给组织造成了不良影响。
3. 缺乏自律意识。
我深知，个人的行为举止直接关系到党的形象和组织的声誉。
然而，在这次事件中，我未能严格要求自己，自律意识淡薄，导致违规行为的发生。
二、剖析原因，吸取教训1. 对党的纪律和单位规章制度学习不够。
我认识到，自己在平时工作中对党的纪律和单位规章制度的学习不够深入，导致对相关规定的理解不够透彻，进而导致违规行为的发生。
2. 思想认识存在偏差。
在这次事件中，我过于注重个人利益，忽视了党的利益和组织的利益，导致违规行为的发生。
3. 工作作风不严谨。
在处理事务时，我未能严谨细致，导致在审批外出学习过程中出现疏漏，违规参加了外出学习。
三、改正措施，确保不再犯类似错误1. 加强学习，提高认识。
我将认真学习党的纪律和单位规章制度，深刻领会其精神实质，提高自己的思想觉悟，确保不再犯类似错误。
2. 增强组织观念，严守纪律。
我将自觉遵守党的纪律和单位规章制度，严守组织纪律，时刻保持清醒的头脑，维护党的形象和组织的声誉。
3. 严谨工作作风，提高工作效率。
我将严格要求自己，严谨细致地处理各项工作，提高工作效率，确保不再出现类似错误。
4. 加强自我监督，自觉接受组织监督。
我将自觉接受组织的监督，加强自我监督，时刻提醒自己，防止违规行为再次发生。
单位外出培训没过的检讨书
您好！首先，我衷心地向您表示诚挚的歉意。
在近期单位组织的外出培训中，我未能通过考核，这对我来说是一次深刻的教训。
在此，我写下这篇检讨书，以表达我的悔过之意，并深刻反思自己的不足，以便在今后的工作中不断改进，提升自我。
一、检讨原因1. 学习态度不端正在此次外出培训中，我未能认真对待，对培训内容存在侥幸心理，认为只要参加培训就能通过考核。
因此，在培训过程中，我并未全力以赴，对培训内容的吸收和掌握程度不够，导致在考核中表现不佳。
2. 学习方法不当在培训过程中，我未能结合自身实际情况，制定科学合理的学习计划。
在听课、做笔记、复习等方面，缺乏系统性和针对性，导致学习效果不佳。
3. 缺乏时间观念在培训期间，我未能充分利用时间，合理安排工作和学习。
有时因为个人原因，耽误了培训时间，影响了整体学习效果。
4. 缺乏团队协作精神在培训过程中，我未能积极参与团队讨论，与同事分享学习心得。
在遇到问题时，没有主动寻求帮助，导致问题无法得到及时解决。
二、反思与改进措施1. 提高学习态度今后，我将端正学习态度，树立终身学习的理念。
在参加培训时，我会全力以赴，珍惜学习机会，确保学有所获。
2. 改进学习方法针对自身情况，我会制定科学合理的学习计划，合理安排时间。
在听课、做笔记、复习等方面，注重系统性和针对性，提高学习效果。
3. 强化时间观念我会时刻保持时间观念，合理安排工作和学习。
在培训期间，确保充分利用时间，提高学习效率。
4. 增强团队协作精神在培训过程中，我会积极参与团队讨论，与同事分享学习心得。
在遇到问题时，主动寻求帮助，共同解决问题。
5. 提升自身素质我会不断学习，提升自己的综合素质。
在今后的工作中，以更高的标准要求自己，努力成为一名优秀的员工。
三、整改措施及期限1. 在接下来的一个月内，我将针对培训内容进行系统复习，确保对所学知识有更深入的理解和掌握。
2. 在工作中，我会主动请教同事和领导，提高自己的业务能力。
3. 每周至少参加一次业务培训，不断提升自己的专业素养。
违反单位规定外出的检讨书
您好！在此，我怀着沉重的心情，就近期违反单位规定外出一事，向您表示诚挚的歉意，并写下这份检讨书，以表达我对自己行为的深刻反省和悔过。
一、违反单位规定外出的事实近期，由于个人原因，我在未经单位领导批准的情况下，擅自离开工作岗位，外出进行私人事务。
具体时间为2023年X月X日至X月X日，共计X天。
在此期间，我未能按照单位规定履行工作职责，给单位带来了不良影响。
二、违反规定的原因分析1. 缺乏纪律观念。
我在思想上对单位规定的重要性认识不足，没有将遵守纪律作为自己的基本要求，导致在关键时刻放松了对自己的约束。
2. 个人主义思想作祟。
在处理个人与单位的关系时，我过分强调个人利益，忽视了集体利益，导致在关键时刻做出违反规定的行为。
3. 工作态度不端正。
我对工作缺乏责任心，没有充分认识到自己的职责所在，导致在关键时刻无法坚守岗位。
4. 缺乏自我约束能力。
我在面对诱惑时，没有做到自律，没有克服自己的弱点，导致在关键时刻做出错误的选择。
三、违反规定造成的后果1. 影响了单位形象。
我的行为给单位带来了负面影响，损害了单位的形象。
2. 影响了团队士气。
我的行为让同事们感到失望，影响了团队士气。
3. 影响了工作进度。
我在外出期间，未能履行工作职责，导致工作进度受到影响。
4. 给单位带来经济损失。
我在外出期间，单位需要承担相应的费用，给单位带来了经济损失。
四、整改措施及今后努力方向1. 严格遵守单位规定。
在今后的工作中，我将严格遵守单位各项规章制度，自觉接受组织的监督和管理。
2. 加强纪律观念。
我将以此次事件为鉴，深刻反思自己的错误，时刻保持清醒的头脑，增强纪律观念。
3. 端正工作态度。
我将端正工作态度，树立正确的价值观，全心全意为单位服务。
4. 提高自我约束能力。
在今后的工作和生活中，我将加强自我约束，克服自己的弱点，做到自律。
5. 加强与同事的沟通。
我将主动与同事沟通交流，取长补短，共同提高。
6. 做好本职工作。
我将认真履行工作职责，提高工作效率，为单位的发展贡献自己的力量。
违规参加培训学习的检讨书
您好！在此，我怀着沉重的心情向您递交这份检讨书，对自己违规参加培训学习的行为表示深深的懊悔和反省。
以下是我对此次违规行为的详细反思及整改措施，恳请您予以批评指正。
一、违规行为及原因近日，我在参加单位组织的培训学习过程中，因个人原因，违反了相关规定，擅自参加了其他单位组织的培训。
具体表现为：未经单位领导批准，未履行请假手续，擅自离开工作岗位，参加其他单位举办的培训活动。
这一行为严重违反了单位的规章制度，给单位造成了不良影响。
造成此次违规行为的原因有以下几点：1. 思想认识不到位。
我对单位的规章制度和纪律要求重视程度不够，认为参加其他单位组织的培训有助于提高自身业务能力，从而忽视了单位的规定。
2. 缺乏自律意识。
在培训期间，我未能严格要求自己，没有遵守单位的纪律要求，给单位带来了负面影响。
3. 缺乏沟通。
在参加其他单位培训前，我没有主动向单位领导汇报，也没有征求领导的意见，导致违规行为发生。
二、反思与认识1. 严重违反了单位的规章制度。
我的行为不仅损害了单位的形象，也破坏了单位的纪律，给单位带来了不良影响。
2. 影响了单位的正常工作秩序。
我在培训期间擅自离开工作岗位，导致工作任务未能按时完成，影响了单位的正常工作秩序。
3. 给同事带来了负面影响。
我的违规行为给同事传递了错误的信息，不利于单位形成良好的工作氛围。
三、整改措施1. 提高思想认识。
深刻认识到自己的错误，加强学习单位的规章制度，树立正确的纪律观念，严格遵守单位的规定。
2. 增强自律意识。
在今后的工作中，严格要求自己，自觉遵守单位的纪律要求，做到言行一致。
3. 加强沟通。
在参加培训前，主动向单位领导汇报，征求领导的意见，确保自己的行为符合单位的要求。
4. 调整心态。
以此次违规行为为鉴，正确对待工作与培训的关系，将培训学习与工作实际相结合，提高自身业务能力。
5. 主动承担责任。
对因我的违规行为给单位带来的不良影响，表示诚挚的歉意，并承诺在今后的工作中，以更加严谨的态度对待工作，为单位的发展贡献自己的力量。
违反外出培训纪律检讨书
您好！我因近期参加外出培训期间违反纪律，给单位、团队和个人都带来了不良影响，特此向您递交这份违反外出培训纪律的检讨书，以表达我对此事的深刻反省和诚挚的歉意。
一、违反纪律的事实1. 旷课现象在本次外出培训期间，我因个人原因多次旷课，未按时参加培训课程。
这不仅浪费了单位的培训资源，也影响了其他同事的学习进度。
在旷课期间，我未能及时了解培训内容，导致对业务知识的掌握不够扎实。
2. 缺乏沟通在培训过程中，我未能主动与同事、讲师沟通交流，导致自己在业务知识方面存在很多盲点。
同时，我也没有及时向领导汇报培训情况，使领导对我培训效果产生质疑。
3. 行为不端在培训期间，我偶尔迟到、早退，甚至在课间休息时间与同事大声喧哗，影响了培训环境的和谐。
此外，我还曾私自离开培训地点，参加与培训无关的活动，严重违反了培训纪律。
二、违反纪律的原因1. 思想认识不到位我对培训的重要性认识不足，没有充分认识到参加培训对于个人成长和单位发展的重要意义。
因此，在培训过程中，我缺乏积极的学习态度，导致违反纪律现象的发生。
2. 自律意识不强在培训期间，我未能严格要求自己，没有做到自律。
面对诱惑，我没能抵制住，导致违反纪律的行为不断发生。
3. 团队协作意识淡薄在培训过程中，我没有充分发挥团队协作精神，未能与同事共同进步。
这不仅影响了培训效果，也影响了团队的整体形象。
三、改进措施1. 提高思想认识我深刻认识到违反培训纪律的错误性质，今后将不断提高思想认识，充分认识到培训的重要性，以积极的态度参加各类培训。
2. 增强自律意识我将严格要求自己，遵守培训纪律，做到按时参加培训课程，认真听讲，积极发言。
同时，我将加强自我管理，抵制诱惑，确保不再出现违反纪律的行为。
3. 提升团队协作意识在培训过程中，我将加强与同事的沟通交流，共同学习、共同进步。
同时，我将积极参与团队活动，为团队的整体形象和发展贡献力量。
4. 主动汇报培训情况我将及时向领导汇报培训情况，确保领导了解我的培训进展。
培训期间外出被抓检讨书
您好！在此，我深感愧疚地向您提交我的检讨书。
近日，在参加公司组织的培训期间，我因个人原因外出被抓，严重违反了公司纪律，给公司和同事带来了不良影响。
为此，我深感懊悔，特此向您表示诚挚的歉意，并郑重地进行深刻反省。
一、事件经过1. 培训背景为了提高员工综合素质，公司于近日组织了一次为期三天的培训活动。
我作为一名员工，积极响应公司号召，报名参加了此次培训。
2. 外出被抓在培训的第一天下午，我因家中突然有急事需要处理，未能按时参加培训。
在请假过程中，由于对请假流程不熟悉，我未能按照规定办理请假手续。
在离开公司时，被公司保安人员拦下，经核实，我并未办理请假手续，属于擅自离岗。
3. 检讨与反思事后，我深感愧疚，认识到自己违反了公司纪律，给公司和同事带来了不良影响。
我深刻反思了自己的错误，认识到以下几点：（1）对公司的规章制度重视程度不够，未能严格遵守公司纪律。
（2）对请假流程不熟悉，导致请假手续办理不及时。
（3）缺乏时间观念，未能合理安排个人与公司工作之间的关系。
二、错误原因分析1. 思想认识不足我对公司纪律的认识不够深刻，未能将遵守纪律视为自身的基本素质。
在培训期间，我过于关注个人事务，忽视了公司的规章制度。
2. 工作态度不端正在请假过程中，我未能积极主动地与相关部门沟通，办理请假手续。
这反映出我在工作中缺乏责任心和敬业精神。
3. 时间观念不强我未能合理安排个人与公司工作之间的关系，导致在紧急情况下无法及时处理公司事务。
这反映出我在时间管理方面存在严重问题。
三、改正措施1. 加强学习，提高思想认识我将认真学习公司规章制度，深刻领会公司对员工纪律的要求，树立正确的价值观，自觉遵守公司纪律。
2. 改进工作态度，增强责任心我将端正工作态度，以高度的责任心投入到工作中，确保各项工作任务按时完成。
3. 提高时间观念，合理安排工作与生活我将合理安排个人与公司工作之间的关系，确保在紧急情况下能够及时处理公司事务。
4. 加强与同事的沟通与合作我将加强与同事的沟通与合作，共同为公司的发展贡献力量。
单位私自外出活动检讨书
您好！在此，我谨以此检讨书，对近期单位私自外出活动的错误行为进行深刻的反省和自我批评。
我深知此次事件给单位形象、工作秩序以及团队凝聚力造成了不良影响，特此向您表示诚挚的歉意。
以下是我对此次事件的详细检讨：一、事件背景近期，我单位部分员工在未经领导批准的情况下，私自组织了一次外出活动。
此次活动未经领导同意，未按照单位相关规定进行报备，也未按照单位财务管理制度进行经费审批。
此次活动严重违反了单位的规章制度，给单位带来了诸多负面影响。
二、事件原因分析1. 纪律观念淡薄：部分员工对单位规章制度缺乏足够的认识，纪律观念淡薄，导致私自组织外出活动。
2. 领导管理不到位：作为单位领导，我未能及时发现并制止员工的违规行为，对员工的教育和管理存在不足。
3. 缺乏有效的监督机制：单位内部监督机制不健全，导致私自组织外出活动的行为得以发生。
4. 团队凝聚力不足：部分员工对单位缺乏认同感，团队凝聚力不足，导致私自组织外出活动。
三、事件影响1. 影响了单位形象：私自组织外出活动违反了单位规定，损害了单位形象，降低了外界对单位的信任度。
2. 影响了工作秩序：员工私自外出活动，导致部分工作任务无法按时完成，影响了单位整体工作进度。
3. 损害了团队凝聚力：私自组织外出活动容易引发员工之间的矛盾，损害团队凝聚力。
4. 增加了单位财务负担：未经审批的经费支出，增加了单位的财务负担。
四、整改措施1. 加强纪律教育：对全体员工进行纪律教育，提高员工的纪律观念，确保员工遵守单位规章制度。
2. 完善管理制度：修订和完善单位各项管理制度，特别是外出活动的审批流程，确保活动合规合法。
3. 强化领导责任：作为单位领导，我要加强自身管理，及时发现并制止员工的违规行为，确保单位各项工作有序进行。
4. 建立健全监督机制：设立专门的监督机构，对单位各项制度执行情况进行监督检查，确保制度落实到位。
5. 提升团队凝聚力：通过开展团队建设活动，增强员工对单位的认同感，提升团队凝聚力。
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单位违规组织外出培训检查书
篇一：关于擅自组织员工外出旅游的检讨
关于擅自组织员工外出旅游的检讨尊敬的XX领导：
首先，我怀着愧疚和懊悔的心情郑重地向的领导说声：对不起！这几天，通过领导的批评教育和深刻的自我反省，我对自己领导下的XXXXX擅自外出旅游有了清醒的认识，使得自己历年来勤勤勉勉的工作态度出现了污点，让关心XXXXX发展的领导操心担忧和牵挂。
对此，我深感愧疚和悔恨，对自己的政治意识的疏忽和不严密做出深刻检讨，并深层次上分析原因，明确今后的努力和方向。
下面，就错误发生的根源、具体表现，造成的影响等方面做一次深刻的检讨。
一、事情的发生及经过
近期以来，XXXXX团队努力进取，XXOO各项业务在稳健、有序、健康地发展。
为了丰富员工的生活，激励和提高员工的工作热情和士气，XXOO办公室在X月X日呈上一份关于外出旅游的方案。
因为早在之前的几年里，XXOO员工在会议中或者私下里多次提出渴望外出旅游的期盼。
考虑XXOO全体员工近年来立足岗位兢兢业业、任劳任怨，为XXOO的发展作出了积极而富有成效的贡献，同时也考虑到旅游能让辛勤工作的每位员工在外出游行中寻找快乐、增长见识，放松紧张的神经，增强XXOO的凝聚力和员工间的团队精神，我在欠缺考虑的
情况下便签字同意了。
然而，在未经得同意和报备的情况下，XXXXX便根据办公室的方案日程安排于X 月X日和X月X日分两批前往福建旅行，并分别在X月X日和X月X日相继归来上班。
二、犯下的错误及影响
1、欠缺考虑，缺乏纪律意识。
作为XXOO的负责人，没有对整个该事件进行细致和全盘考虑，没有从全局观念出发考虑问题，只单纯地从员工私心来考虑。
更为严重的是，组织纪律意识淡薄，在外出旅游之前没有认真贯彻落实的《外
出管理制度》，没有严格履行外出请假和报备手续，是我组织纪律观念淡薄的
体现。
有可能造成的后果就是其他部门的效仿，对LLLLL的《外出管理制度》
是一种破坏。
而一个企业和团队能够长久生存，其最重要的维系力就是制度和
纪律。
制度是企业运营的保障，没有好制度的组织和团队，就像是一支没有纪
律的军队，是没有战斗力。
作为XXOO负责人，身上更加肩负着制度化建设的责任，更应该带头去遵守下发的外出纪律管理要求。
2、心肠太软，缺乏竞争意识。
有人说，“软心肠”能释出善意，传出爱心，奏出和谐。
作为XXOO负责人，本意是想通过此次集体旅游得到员工的尊重和拥戴，能够激发、影响员工的潜能和热情，“点醒”沉睡中的员工，最大限度地发挥
他们的积极性和创造性。
但是我忽略了我们的各项管理
制度和手段都应以规章为前提。
3、粗心大意，缺乏及时上报意识。
尊重领导，服务客户，团结集体，这是每一个单位能够又好又快发展的基础。
XXOO是一艘船，行长是船长，遵规守纪才能
让这艘船在风浪中平稳快速地航行。
在没有及时向上报旅行方案的前提下就擅
自外出，这种态度是不负责任的做法，也是非常严重的错误行为，给不良之风
起了头，这是对领导不尊重也是对XXOO员工不负责任的的行为，这更是我要检讨和反省的地方。
4、想法单纯，缺乏危机感。
由于此次旅游出行考虑时过于单纯，对擅自出行所造成的后果考虑的不全面，不充分，没有及时向申请和报备，让领导为我们担
忧和牵挂，对此我表示万分歉意和愧疚。
三、上述错误的分析和反省
通过领导的批评教育，我对自己的思想意识，工作方法等方面进行了系统梳理
并认真反省，主要有一下几点认识：
1、认识到自己处理问题上考虑过于简单。
今后做任何决定都要从大局出发，在考虑和处理事情上要做到全面和细致，周详考虑不再轻易为之。
2、认识到自己在工作上对规章制度的遵守有待进一步提高。
此次擅自外出旅行，造成了不良之风的起头，今后要以这件事为教训，吸取经验教训，做好“有事
先报告”，从
而提高自我的思想意思，强化责任意识。
四、今后的努力方向
这次，我犯了擅自组织外出旅游的错误，我深深懊悔不已，我会将此次事件作
为一面镜子时时检点自己、批评自己、教育自己，自觉接受的监督。
我要知羞
而警醒，知羞而奋进，化羞耻为动力，努力工作，加强自律。
对于一次错误，我还将进一步深入总结，深刻反省，以诚恳的态度承认自己的错误，积极改正，并在以后的工作中加强学习和改进。
不断提高领导工作业务能力；不断提高自己处理复杂问题的能力；不断改进工作方式方法，以此推进XXOO各项业务稳步、快速增长。
最后，我愿意接受领导给我的任何教育和批评，并在此恳请领导的原谅、帮助和教育，使我改正错误，为XXXXX增长效益、拓宽业务上新台阶做出自己应尽的贡献！此致
敬礼
检讨人：
篇二：遵守外出学习考察培训纪律承诺书
遵守外出学习考察培训纪律承诺书
按照中央八项规定以及上级有关要求，本人就遵守外出学习考察培训纪律作出如下承诺：
1、培训期间严格遵守国家法律法规，不做违反国家法律法规的事情。
不私议国策政事，不散布和传播谣言。
2、在培训期间自觉约束自己，严格遵守培训单位各项规章制度、安全保障制度等，培训期间不干私事，按时到达培训地点，不擅自离开培训地点,不做有损于培训单位和本单位形象的事情。
3、严格遵守学习纪律和生活纪律。
学习考察期间一律不出入网吧、歌舞厅、夜总会、酒吧、游戏厅、赌博场所等。
4、严格遵守廉政纪律，自觉树立良好形象。
培训学习期间，不擅自改变线路，延长日程，增加地点，用公款到风景名胜区游览或相互吃请。
不组织和参与学员之间、教员与学员之间以及其他形式的聚餐、宴请、娱乐和旅游等活动，不做违犯党纪国法和有损形象的事。
5、不弄虚作假、变相处理宴请和旅游支出票据。
6、学习活动结束后按时返回。
确保个人人身安全和财物安全和旅途平安。
我恪守以上承诺，如有违反，愿意接受组织给予相应处理。
学校为本承诺的执行主体，校长是第一责任人,带队负责人为直接责任人。
培训时间：年月日至月
承诺人
校长（签字） : 参训人（签字）:
年月日
篇三：遵守外出学习培训纪律承诺书
遵守外出学习培训（考察）纪律承诺书
按照中央八项规定以及有关要求，本人就遵守外出学习培训（考察）纪律作出
如下承诺：
1、培训期间严格遵守国家法律法规，不做违反国家法律法规的事情。
不私议国策政事，不散布和传播谣言。
2、在培训期间自觉约束自己，严格遵守培训单位各项规章制度、安全保障制度等，按时到达培训地点，不擅自离开培训地点,不做有损于培训单位和本单位形象的事情。
3、严格遵守学习纪律和生活纪律。
学习期间一律不出入网吧、歌舞厅、夜总会、酒吧、游戏厅、赌博场所等。
4、严格遵守廉政纪律，自觉树立良好形象。
培训学习期间，不擅自改变线路，延长日程，增加地点，用公款到风景名胜区游览或相互吃请。
不组织和参与学
员之间、教员与学员之间以及其他形式的聚餐、宴请、娱乐和旅游等活动，不
做违犯党纪国法和有损形象的事。
5、不弄虚作假、变相处理宴请和旅游支出票据。
6、学习活动结束后按时返回。
确保个人人身安全和财物安全和旅途平安。
我恪守以上承诺，如有违反，愿意接受组织处理。
培训时间：年月日至年月日
承诺人
年月日。