福建省上杭县人民法院引导基层法庭在创先争优中打造“司法品牌
司法品牌创建工程实施方案
司法品牌创建工程实施方案一、背景介绍随着社会的发展和进步，司法品牌的创建工程逐渐成为了司法改革的重要内容之一。
司法品牌建设是增强司法公信力、提高司法服务水平、营造公正、高效、廉洁的司法环境的一项长期性、系统性、全局性工程。
司法品牌建设是司法公信力、司法服务水平、司法形象和司法管理水平的集中体现，对司法机关全面加强自身建设、提高专业素质和履职水平、增进公众信任、提高维权效力有着重要意义。
司法品牌建设，是以公正司法、阳光司法、智慧司法、廉洁司法、便民司法为目标，通过提高服务意识和服务能力，加强司法规范和司法责任，深化司法便民利民和信息化建设，推动司法管理创新和高效司法，通过深刻挖掘和整合司法资源，创新司法服务体系，提高司法绩效，不断增强司法公信力和服务水平。
二、目标与意义1. 目标（1）树立司法公信力，建设具有强大吸引力和示范带动效应的品牌形象。
（2）建设阳光、廉洁、服务，权威高效的良好司法品牌形象。
（3）依法司法，以民为本，实现人民群众对司法公正、公平、公开、公认、公信、敢信的高度认可。
（4）努力建设家喻户晓、民心所向的完备、现代、高效、和谐司法品牌。
2. 意义（1）全面提升司法机关的服务水平和公信力。
（2）增强司法机关的社会形象，提高人民群众对司法工作的满意度和信任度。
（3）推动司法机关向规范化、现代化、智慧化转型发展。
（4）促进司法机关向阳光、廉洁、高效的目标迈进。
三、品牌创建工程实施内容1. 建立司法品牌创建工程实施机构根据品牌创建工程的实施需要，设立司法品牌创建工程领导小组，负责品牌创建工程整体规划、组织实施、协调推动和督导检查工作。
为了保证司法品牌创建工程能够顺利推进，建议由最高法院或者最高检察院作为牵头单位，设立司法品牌创建工程办公室。
办公室由资深法官、检察官、行政管理、宣传部门等专业人士组成，具备较强的组织协调、宣传推广和监督检查能力。
2. 制定司法品牌创建实施方案和工作计划（1）制定司法品牌创建实施方案，明确工作目标、任务分工、工作流程和时间节点等内容。
全国法院系统2021年度优秀案例
全国法院系统2021年度优秀案例近年来，我国法院系统在推动司法改革、保护人民权益和维护社会公平正义方面取得了显著成绩。
作为法院系统的重要组成部分，全国各级法院在审理案件中坚持以法治思维为指导，不断提升司法公正和效率。
在2021年度，全国法院系统涌现出了一批具有标志性意义的优秀案例，为社会提供了宝贵的司法经验和参考。
本文将围绕全国法院系统2021年度优秀案例展开深入探讨，并对其中的典型案例进行剖析，以期能够更好地理解我国法院系统的司法实践和理念。
一、2021年度优秀案例概述在全国范围内，2021年度涌现出了大量涉及民事、刑事、行政等各个领域的优秀案例。
这些案例在涉及人民群众切身利益、社会公平正义等方面具有重要意义，并成为法院工作的亮丽窗口。
其中，涉及合同纠纷、侵权责任、婚姻家庭、刑事犯罪等多个领域的案件被评为优秀案例，展现了全国法院系统全面推进依法治国、保护人民合法权益的坚定决心和积极作为。
在这些案例中，不乏有一些富有代表性和标志性的案件。
某地法院成功审理了一起因合同纠纷引发的民事案件，在审理过程中，法院充分发挥了调解和审判两种方式的优势，最终达成了当事人双赢的解决方案，成为了2021年度优秀案例之一。
在刑事案件中，某高等法院成功审理了一起涉及网络诈骗的案件，依法惩处了犯罪嫌疑人，并为受害人维护了合法权益，彰显了法院对打击犯罪、保护人民财产的坚定决心。
二、典型案例剖析在全国法院系统2021年度优秀案例中，涉及人民群众切身利益和社会公平正义的案件备受关注。
其中，某省高级法院审理的一起重大侵权责任纠纷案引起了广泛关注。
该案件中，原告是一位因医疗事故遭受重大伤害的患者，通过法院起诉医院医生侵权行为，要求赔偿巨额损失。
经过法院多次审理和调解，最终医院医生达成了赔偿协议，为原告维护了合法权益，成为了2021年度优秀案例之一。
该案的审理过程中，法院充分发挥了审判和调解的双重作用，在维护人民合法权益的同时也注重了医患双方的合法利益。
法院评先树优方案
法院评先树优方案高效、公正、公开是法院工作的基本要求，评先树优是提高法院工作水平和服务质量的重要手段。
为此，本文将着重探讨法院评先树优的方案，并提出相应的具体措施。
一、优化评先指标体系评先树优的第一步是建立科学合理的评先指标体系。
在制定指标体系时，可以考虑以下几个方面：案件审理效率、司法公正性、服务满意度等。
其中，案件审理效率可以通过衡量平均案件办理时间、结案数量等指标来评估；司法公正性可以通过衡量公正判决的比例、申诉率等指标来评估；服务满意度可以通过衡量用户满意答复率、调解成功率等指标来评估。
在建立指标体系时，要做到科学、客观、可操作。
同时，要重视群众的需求和意见，充分调研市民的感受和反馈，保证评先指标体系的针对性和实用性。
二、建立公正准确的评定机制评先树优的第二步是建立公正准确的评定机制。
在评定机制中，应当明确评选的程序和标准，确保评选的公正性和公开性。
评定机制需要充分考虑到各项评定指标的权重，避免过分依赖某一指标而忽略其他重要因素。
此外，评定机制还应当明确评选对象的范围和条件，明确评选的周期和频率。
评定机制的建立不仅需要法院内部的专业和技术支持，还需要公众监督和参与，保证评定结果的客观性和公信力。
三、加强人才培养与激励机制优秀的法官和工作人员是法院评先树优的关键因素。
因此，要加强人才培养与激励机制。
一方面，要提高人才选拔的公开性和透明度，确保选拔过程的公正性和公平性；另一方面，要加强人才培训，提高法官和工作人员的专业素质和业务能力。
同时，要建立激励机制，给予表现优异的法官和工作人员公开表彰和奖励，激发其工作积极性和创造性。
四、加强信息化建设与公众参与在评先树优中，信息化建设和公众参与起到了重要作用。
一方面，要加强法院的信息化建设，提高案件管理和信息共享的效率。
通过建设电子档案系统、在线诉讼平台等，实现数据的统一管理和共享，提高工作效率和质量；另一方面，要加强公众参与，借助互联网等媒介，及时向公众公布评先结果和评定过程，接受公众的监督和意见，保证评先树优的透明度和公开性。
让矛盾止步于诉前 把纠纷化解在基层
法治十堰FAZHI SHIYAN让矛盾止步于诉前把纠纷化解在基层◎谢让波吴竞近年来，竹溪县深入分析经济发展新态势，准确把握矛盾纠纷的趋势特点，创新工作思路及方法，推行诉调对接多元化解工作机制，对于从源头上化解矛盾纠纷、维护社会稳定产生了明显效果。
打造工作平台推动矛盾化解端口向前移一是设立诉前调解委员会。
县法院成立由院长担任主任的诉前调解委员会下设办公室（与立案庭合署办公），指导业务部门开展诉前调解工作。
该办公室配备2名专职调解员，从具有丰富调解经验的人民陪审员、离退休干部、行政机关、社会团体、相关调解组织、基层组织，以及人大代表、政协委员等人员中选聘兼职人民调解员或者特邀调解员。
二是设立诉前调解中心。
在县委县政府的支持下，全县整合便民服务中心功能,依托县综治中心建设，建立16个诉前调解中心，将各乡镇综治办、网格办、派出所、司法所、法庭、信访办、卫计、土地等有关综治维稳工作的多个部门进行整合，由乡镇党委副书记任办公室主任，负责日常工作。
在296个村和4个社区建立了300个调解中心工作站，实行一套班子,两块牌子，由村党支部书记兼任中心主任。
三是打造“一村一警一法律顾问”工作站。
全面推行乡村驻村警察、法律顾问制度。
明确驻村联系警察，选派118名律师、基层法律服务T.作者到村担任法律顾问，并在各个村委会、司法所公开挂牌公开联系电话及工作职责，提供法律咨询等公益法律服务。
四是推进人民调解规范化建设。
全县各级调委会已达314个，专兼职调解员达988人;行业调委会7个，调解人员42人，全县人民调解组织网络基本健全。
强化机制衔接实瞬合调处如大提升一是县委政法委牵头抓总。
县委政法委协调政法机关、村诉前调解中心、驻村警察、法律顾问，充分发挥各职能部门作用，以形成矛盾化解合力为目标.健全司法调解与行政调解、人民调解有机衔接的“大调解”工作格局，主动适应经济发展新常态，为当事人提供形式多样、内容丰富、便捷高效的纠纷解决渠道。
法院特色品牌工作创建方案
法院特色品牌工作创建方案一、背景分析法院特色品牌工作的目的是通过品牌建设，提升法院形象和知名度，增加公众对法院的信任和认可度，同时为法院的发展和司法公正起到推动作用。
特色品牌工作是一个系统化的工程，需要全员参与和配合。
二、目标确定1. 提升法院形象和知名度，增加公众对法院的信任和认可度；2. 推动法院的发展和司法公正；3. 建立法院特色品牌，赋予法院独特的竞争优势。
三、品牌建设策略1. 定位策略：确定法院的定位为公正、高效、权威的司法机构。
2. 核心价值观：明确法院的核心价值观，如公正、公平、廉洁等，以此作为品牌建设的基础。
3. 品牌形象：设计法院的品牌形象，包括标志、口号、标语等，以此来传达法院的形象和价值观。
4. 建立法院宣传平台：通过建立官方网站、微博、微信公众号等宣传平台，及时发布法院的最新消息和典型案例。
5. 建立法院品牌文化：通过组织一系列的文化活动和品牌宣传活动，塑造法院特有的文化氛围和品牌形象。
6. 培训和教育：对法院工作人员进行品牌意识和服务意识的培训，使其成为法院品牌建设的参与者和推动者。
四、品牌管理1. 建立品牌管理体系：制定品牌管理的组织结构、职责分工和工作流程，确保品牌建设工作的顺利推进。
2. 品牌价值管理：通过市场调研和品牌价值评估，不断提升品牌的价值和知名度。
3. 监测和评估：建立品牌监测和评估机制，对品牌形象、知名度进行定期评估和调研，及时发现问题并进行调整。
4. 品牌保护：建立品牌保护机制，加强对品牌的知识产权保护和商标注册，防止盗用和侵权行为。
五、组织推进1. 领导重视：法院领导要高度重视品牌建设工作，亲自参与并推动工作的开展。
2. 组建品牌建设工作小组：由法院领导亲自组建品牌建设工作小组，明确工作目标和任务，负责品牌建设工作的推进和协调。
3. 全员参与：法院全体员工都应意识到品牌建设的重要性，并积极参与和推动工作的开展。
六、推广与落地1. 多渠道宣传：通过电视、报纸、广播等传统媒体，以及网络媒体、社交媒体等新兴媒体，多渠道宣传法院的品牌形象和服务理念。
法庭品牌建设方案
法庭品牌建设方案01实现基础设施标准化不断增加资金投入，建成高标准数字化审判庭，做到法庭与院机关标准同一、服务同质、结果同效。
设置专门的调解工作室，通过悬挂调解标语等各类环境布局，确保案件当事人在调解室中充分感受到温馨，从而拉近双方当事人的距离，为案件成功调解奠定良好的基础。
制作调解工作流程图，积极引入行业调解、人民调解、律师调解等入驻调解室，主动邀请调解员参与案件诉前调解，依法开展司法确认工作，为矛盾纠纷提供多元化纠纷解决方式。
02实现社会治理多样化将法庭工作置于党委政府大治理格局当中，建立与其他社会治理主体的常态化联动机制。
依托法院的审判管理力量，定期为党政机关、社会组织提供相关案例指导和最新法律法规，为化解矛盾纠纷提供法治样本和导向指引。
深入调研近年来辖区内的案件态势，汇总分析审判工作中发现的普遍性问题和易发性矛盾，有针对性地向司法部门、乡镇党委政府、乡村自治组织等相关单位、部门提出司法建议，落实矛盾纠纷的预警、排查等工作，将问题化解在萌芽状态。
03实现源头化解高效化20名员额法官分别包联遍访全县273个乡村，在全县设立7个“法官工作站”，驻村法官与所驻村范围内的基层干部、网格员、人民调解员、乡贤组建工作群，加强沟通；定期开展巡回立案、就地开庭、公开宣判、速裁调解、现场执行，扩大办案社会效果与法律效果，让群众不出村居，在家门口、田间地头享受到法院司法惠民服务。
04实现法庭队伍专业化坚持从优秀高校毕业生中录取人民法庭审判岗位人员，确保基层法院新增人员首先充实到人民法庭，确保人民法庭的审判力量与其业务量相互匹配。
积极组织开展相关培训及业务学习，着力培养解纷能力较强、资历经验丰富、知识储备充足的法庭队伍。
同时加强与当地人事机关的沟通，促进合同制司法辅助人员制度的落实，配齐配强人民法庭的审判团队。
司法局创先争优活动第一阶段总结
司法局创先争优活动第一阶段总结今年以来，我局坚持以科学发展观总揽全局，全面贯彻党的十七大和十七届三中四中全会精神，认真落实中央省市经济工作会议，全国政法工作电视电话会议和全省司法局长会议、全县负责干部会议精神，坚持围绕中心服务大局，紧紧围绕“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作，进一步强化法制宣传、法律服务、法律保障职能，强化基层基础建设，社会矛盾纠纷化解、安置帮教、社区矫正等各项工作，以“更高标准，更严管理，更具公信力”为指导，扎实开展创先争优活动，加强司法队伍建设、干部作风养成，在县委政府的正确领导下，在上级司法行政机关和县委政法委的具体指导下，取得了较好的成绩。
一、强化基层基础建设，推动社会矛盾化解今年年初，局党组把基层基础建设纳入重要议事日程，工作重心下移，全力维护稳定。
一是建立了局党组联系司法所制度。
一名党组成员负责1-2个乡镇，定人、定位、定责任，切实加强了对司法所规范化建设、人民调解队伍建设、调解网络组织建设，实现“两个维护、化解矛盾纠纷”专项攻坚活动的组织领导。
二是选派两名同志参与顺天集团、芙蓉北路拓宽重点工程建设。
两名党组成员分别在指挥部的具体指导下，发挥职能优势，各尽其才，共为文星镇、袁家铺镇、玉华乡等7个乡镇上征地拆迁政策法规课10堂，回复政府公众网县长信箱群众来信6封，现场解答拆迁户政策法律咨询200余件，会同沿线乡镇及工程指挥部解决矛盾纠纷40余起，制上征地拆迁过程中打架斗殴事件1起，在各自的岗位上发挥了行政工作的重要作用。
三是调整充实了基层司法所队伍。
针对玉华乡、界头铺镇、长康镇、三塘镇等乡镇司法所所长提拔后缺位的情况，及时与乡镇党委衔接，在全县范围内挑选了四名优秀的同志担任司法所长，并对文星镇等重点地区配备了三名副所长，通过人员的调整，优化了队伍结构，基层司法队伍都有一种工作的紧迫感、危机感，形成了创先争优的良好氛围。
四是狠抓了基层阵地建设。
县局对玉华、白湖、新泉三个乡镇投资近18万元，建起了规范化的司法所。
法院特色品牌工作创建方案
法院特色品牌工作创建方案一、背景分析法院是国家司法机关的一部分，具有独立行使审判权的职能。
在当前社会环境下，法院形象和品牌的建设越来越重要。
法院特色品牌工作创建方案的目的是突出法院独特的形象和优势，提升公众对法院的认知和信任度。
二、品牌定位1. 法治形象：突出法院作为法治的守护者和维护者，加强公众对法治的认同感。
2. 公正公平：强调法院在审判过程中以公正公平为原则，建立起法院的公信力和权威性。
3. 服务社会：强调法院服务社会的宗旨，提供更加优质、高效和便捷的司法服务。
三、品牌价值观1. 客观中立：法院始终保持客观中立的立场，坚决贯彻公正、公平、公开的原则。
2. 服务至上：用户至上，服务至上，为当事人提供全方位、高质量的司法服务。
3. 诚信正直：法院始终保持诚信正直的原则，力争成为社会公信力的象征。
四、品牌推广策略1. 加强宣传推广：通过媒体宣传、专题活动等方式，积极宣传法院的特色品牌和形象，提升公众对法院的认知度和信任度。
2. 搭建互动平台：建立法院官方网站和社交媒体账号，与公众进行即时互动，解答法律问题，提供法律信息和知识等，增强与公众的沟通和互动。
3. 健全服务体系：优化司法服务流程，提高办案效率和质量，确保当事人便捷、高效的受理和审判。
4. 建立品牌合作：与相关机构、企业等建立品牌合作，通过合作活动、联合宣传等形式，增强法院品牌的影响力和覆盖面。
五、品牌维护与提升1. 加强内部教育：加强法官、工作人员的法治意识和服务意识培养，确保法院队伍的专业化、规范化。
2. 提升司法透明度：加强司法信息公开工作，向社会公示裁判文书和开庭公告等信息，增加司法透明度，减少封闭性形象。
3. 定期品牌评估：定期对法院品牌进行评估和调研，了解公众对法院的认知和满意度，及时调整和改进品牌工作。
4. 社会责任履行：积极参与社会公益活动，投身社会责任，展现法院作为公共机构的社会担当和贡献。
以上是一份法院特色品牌工作创建方案，通过品牌定位、推广策略和维护提升，希望能够增强法院在公众心目中的形象和信任度，提升法院的品牌价值和影响力，更好地为社会提供司法服务。
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深入开展创先争优活动简报
第557期
中央创先争优活动领导小组办公室2010年11月23日【机关单位创先争优专刊】
福建省上杭县人民法院引导基层法庭
在创先争优中打造“司法品牌”
福建省上杭县人民法院以“和谐司法、为民司法、公正司法”为主题，把“让人民群众满意”作为创先争优活动的出发点和落脚点，引导党组织和党员干警打造基层法庭“司法品牌”。
支部建在庭上，明确审判工作方向。
坚持以党建带队建、以队建促审判，为经济社会发展提供司法保障。
根据基层法庭管辖范围、服务对象不同等情况，把支部建在庭上，合理调整党员分布，确保每个基层法庭都能建立一个党支部、每个关键岗位都有一名党员。
目前，古田、才溪、临城3个基层法庭全部建立了党支部，庭长和党支部书记全部实行“一岗双责”。
针对基层法庭主要审理婚姻家庭、邻里纠纷、人身损害赔偿和土地承包纠纷等案件的实际，提出了“把法庭工作变成化解矛盾、协调关系、实现公正、服务发展的有效途径，把审理案件的过程变成做好群众工作、实现群众利益的过程”的案件审理思路，与辖区乡政府、司法所、村委会建立了人民调解、行政调解、司法调解三位一体、诉调对接的化解社会矛盾纠纷平台，并建立收结案台账、判后回访等制度，有效化解矛盾纠纷，维护人民群众合法权益。
今年以来，共调解案件231件、增长110%，回访当事人212人次，督促当事人自觉履行裁判文书确定的义务62项，涉及金额达135万元。
党员争当先锋，提供公正高效服务。
深入开展以党员亮身份、亮承诺、亮形象，创岗位先锋、创满意窗口、创服务品牌为主要内容的“三亮三创”主题实践活动，设立“党员先锋岗”，在每个党员办公桌上摆放“共产
党员先锋岗”小桌牌，制作《党员业绩竞赛卡》，记载每个党员办案进度和办结案件情况，专题交流办案心得，形成比学赶超浓厚氛围。
党员干警集体公开“把当事人当作亲人，热情接待，方便诉讼”、“创新工作方式，减轻当事人诉累，确保公正高效”等服务承诺，转变作风、忠于职守、创先争优。
民间借贷纠纷案原告老赵送来三份诉状，书记员许可前后不到10分钟就填写好立案材料。
今年初，临城法庭受理一起案件，因两被告不知踪迹无法开庭。
庭长刘五连、书记员林建才多方努力，打听到被告周某福州住址、丘某深圳住址，立即兵分两路奔赴两地传唤被告，并派车到南平市顺昌县接原告。
当依法判决被告支付丧葬费等近30万元时，原告黄某抱着儿子扑通一声跪在刘庭长面前：“感谢党和法院，感谢法官为民做主！”今年来，3个基层法庭的服判率均达到97%以上，无一起重大改判、发回重审案件。
传承优良作风，树立基层法官形象。
在思想政治建设上，利用红色资源，把古田会议旧址作为理想信念教育的“第一课堂”，作为激发创先争优意识的“精神之源”，组织党员干警开展以“看一次展览、听一次党课、学一次党章、重温一次入党誓词、接受一次党性教育”
为主要内容的“五个一”主题活动，培育法官良好职业道德，规范干警司法行为。
在服务群众上，根据当事人的不同情况，推行预约立案、电话立案、巡回上门立案；对生活困难无力交缴诉讼费的群众依法实行诉讼费缓、减、免；开辟农民工维权绿色通道，对农民工追薪一律免交或缓交诉讼费，实行立案、审理、执行“三优先”，积极维护农民工权益。
在廉洁自律上，严格执行最高人民法院“五个严禁”规定，要求法庭干警下乡办案自备工作餐或在乡政府食堂用餐。
才溪法庭副庭长吴燕春深有感触：“夏天自带的工作餐容易变味，但吃得安心。
吃苦耐劳是保持廉洁的前提，只有这样，才能树立党和政府的形象，才能赢得群众的信任。
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