定向培养推荐就业协议书范本的范本
定向培养与定向就业协议书范本5篇
定向培养与定向就业协议书范本5篇篇1定向培养与定向就业协议书范本甲方（单位）：×××（以下简称甲方）法定代表人姓名：×××单位地址：×××电话：×××传真：×××乙方（个人）：×××（以下简称乙方）身份证号码：×××联系地址：×××电话：×××鉴于甲方为了发展自身实力及需要，与乙方就其参加定向培养工作，安排就业事宜，经友好协商并达成协议如下：一、培养目标1. 乙方参加定向培养的目的是为了提升自身能力和技能，为将来回报甲方提供更好的服务。
2. 乙方在培养期间应认真学习专业知识和技能，努力提高专业水平，并接受甲方的安排和督促。
二、培养期限1. 乙方参加定向培养的时间为××年，具体开始和结束时间为××年××月××日至××年××月××日。
2. 培养期间按照培养计划安排专业课程学习、实习等，具体安排由甲方负责制定。
三、培养内容1. 乙方将按照甲方的安排参加培训和学习，认真完成培养任务，达到规定的学习效果。
2. 乙方在培养期间应尊重师长和同事，积极主动参加各项活动，努力提高专业知识和技能。
四、就业安排1. 培养期满后，甲方将为乙方提供就业机会，并与乙方签订正式劳动合同，安排具体工作内容和薪酬待遇。
2. 乙方应认真履行工作职责，完成工作任务，并服从单位管理，维护单位利益。
五、协议解除1. 若乙方未能按照约定完成培养任务，经甲方提出书面通知后，乙方应立即退出培养，并承担因此造成的一切后果。
2. 若乙方在就业期间屡次失职、疏忽，经过甲方多次教育仍无改善，甲方有权解除与乙方的就业合同。
定向培养推荐就业协议书范本7篇
定向培养推荐就业协议书范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（培养方/学校）：____________________丙方（学生）：____________________身份证号：____________________联系方式：____________________紧急联系人及电话：____________________鉴于甲方有定向培养专业人才的需求，乙方具备培养高素质人才的资质和能力，丙方愿意按照甲方的需求进行相关专业学习和实践，并期望学成后被甲方录用。
根据中华人民共和国有关法律法规的规定，三方经友好协商，就甲方的定向培养推荐就业事宜达成如下协议：一、协议目的及原则甲方为满足企业发展的需要，决定进行人才定向培养，乙方愿意提供相关专业课程和培训服务，丙方愿意按照甲方的需求接受定向培养并服从甲方的就业安排。
本协议旨在明确各方的权益和义务，确保定向培养目标的实现。
二、培养内容与要求1. 乙方根据甲方的需求，开设相应的专业课程，制定培训计划，并通知丙方参加相关学习和实践。
2. 丙方应按照乙方的要求参加学习和实践，并努力达到规定的学业标准。
3. 甲方有权对乙方的培养内容和过程进行监督，并提出改进意见。
三、就业安排与承诺1. 甲方承诺在丙方完成学业并达到规定的标准后，优先录用丙方为其员工。
2. 乙方负责向甲方推荐丙方就业，并协助解决丙方在就业过程中的相关问题。
3. 甲方应在丙方毕业后的一定期限内给予明确的就业安排，并提供相应的岗位和待遇。
四、培养费用与支付方式1. 甲方需向乙方支付相应的培养费用，具体金额和支付方式由双方另行商定。
2. 培养费用应专款专用，用于丙方的学费、教材费、实践费等支出。
3. 甲方有权对培养费用的使用情况进行监督。
五、协议期限与终止条件1. 本协议自三方签字之日起生效，至丙方毕业后的一定期限止。
2. 协议终止条件包括：丙方未完成学业、甲方实现用人需求、三方协商一致解除协议等。
定向培养推荐就业协议书范本3篇
定向培养推荐就业协议书范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1定向培养推荐就业协议书范本甲方（学校）协议书编号：2021年第001号甲方：（学校）地址：XXX省XXX市XXX区XXX路XXX号联系人：XXX联系电话：（XXX）XXXXXXXXX乙方（公司）名称：XXX公司地址：XXX省XXX市XXX区XXX路XXX号联系人：XXX联系电话：（XXX）XXXXXXXXX鉴于甲方为乙方提供优秀的人才培养服务，为了促进校企合作深入开展，确保甲方学生顺利就业，特订立本协议：第一条协议目的为了更好地推动校企合作，促进学生顺利就业，乙方同意录用甲方推荐的毕业生，并提供优厚的薪资待遇及职业发展空间。
第二条协议期限本协议自双方盖章之日起生效，至甲方学生顺利就业为止。
第三条招聘要求1.乙方同意接受甲方推荐的优秀学生，录用后给予培训和帮助，使其能够胜任工作。
2.乙方同意为甲方推荐的学生提供与其专业相适应的工作岗位，并根据学生的实际情况制定薪资待遇。
3.乙方要求甲方推荐的学生具有较好的学习成绩和综合素质，并通过相应的面试及测试。
第四条保密义务双方保证有关本协议的一切商业或技术秘密，对于双方之间获知的商业或技术秘密，应保密，除非经对方同意，否则不得向其他方泄露。
第五条违约责任1.如果乙方违反本协议约定，未能提供给甲方推荐的学生相应的工作岗位或薪资待遇，将承担违约责任。
2.如果甲方推荐的学生在乙方单位工作期间出现违纪、失职等问题，甲方将积极配合乙方进行处理，并承担相应的责任。
第六条其他约定事项1.本协议经甲、乙双方签字盖章后生效。
2.本协议一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等效力。
甲方（学校）：乙方（公司）：签字：签字：日期：日期：以上为定向培养推荐就业协议书范本，希望双方能够遵守协议内容，实现共同发展。
愿双方在良好的校企合作基础上，共同努力，创造更加美好的未来。
篇2定向培养推荐就业协议书范本定向培养推荐就业协议书甲方：（单位名称）乙方：（学生姓名）甲乙双方，在平等自愿的基础上，就甲方对乙方进行定向培养并推荐就业一事达成如下协议：第一条甲方自愿为乙方提供定向培养和推荐就业服务，确保乙方顺利毕业并成功就业。
定向培养推荐就业协议书的样本6篇
定向培养推荐就业协议书的样本6篇篇1定向培养推荐就业协议书甲方（单位）单位名称：________地址：________法定代表人：________联系电话：________乙方（学生）姓名：________学号：________专业：________联系方式：________鉴于甲方是______领域一流企业，在人才培养方面具有丰富的经验和资源；乙方是___学校的优秀学生，具有较高的学术水平和专业技能。
为了充分发挥双方的优势，共同促进学生就业，特订立本协议。
一、培养目标1.1 乙方毕业后将被推荐至甲方工作，双方将共同努力，促进乙方的职业发展。
1.2 甲方将为乙方提供实习、实训和岗位培训等机会，以提升乙方的就业竞争力。
二、培养方式2.1 乙方在校期间，须听从学校及甲方安排的实习、实训等活动，并积极配合完成。
2.2 甲方负责指导乙方毕业后融入企业工作，提供必要的引导和帮助。
三、就业保障3.1 乙方毕业后将获得甲方的推荐，申请相关岗位。
3.2 甲方将根据乙方的学习及工作表现，给予相应的岗位和薪酬待遇。
四、协议变更4.1 双方协商一致，任何变更和补充均须以书面形式确认。
五、保密条款5.1 双方在合作过程中涉及公司机密资料，需严格保密，不得擅自泄露。
5.2 违反保密义务的一方将承担相应法律责任。
六、其他条款6.1 本协议自双方签字盖章后生效，有效期为______年。
6.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（单位）：________法定代表人（签字）：________日期：________乙方（学生）：________日期：________本协议自双方签字盖章后生效，如有争议，双方协商解决。
此协议有效期为______年，期满后可根据实际情况延长或终止。
愿双方携手共同努力，共创美好未来！篇2定向培养推荐就业协议书甲方：（学校名称）乙方：（单位名称）鉴于甲方为乙方提供优秀人才的培养和教育，为乙方输送了大量具有市场竞争力与实用价值的毕业生，现根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲、乙双方经友好协商，达成如下协议：第一条教育培训内容甲方保证对乙方提供的学生进行优质的教育培训，培养学生具备符合乙方所需专业技能、职业素养以及扎实的专业基础知识。
定向培养推荐就业协议书样本6篇
定向培养推荐就业协议书样本6篇篇1定向培养推荐就业协议书委托方：（学校名称）承接方：（用人单位名称）鉴于委托方为提高毕业生就业质量、加强与用人单位的合作，特根据国家法律法规和高校规章制度，参照相关管理政策，制定本协议。
一、目的为规范双方合作，加强毕业生就业指导和管理，建立定向培养推荐就业制度，提高毕业生就业质量，促进双方共同发展。
二、双方责任1. 委托方责任：（1）为用人单位提供符合要求的优秀毕业生；（2）加强对毕业生就业情况的跟踪与管理；（3）定期向用人单位反馈毕业生就业信息。
2. 承接方责任：（1）为所推荐的毕业生提供实习、培训和工作机会；（2）落实毕业生的培训计划，努力提高其职业素质；（3）给予毕业生合理的薪酬和福利待遇。
三、培养方案1. 委托方将按照用人单位的需求，确定合适的定向培养推荐就业专业，制定相应的培养计划。
2. 委托方将加强对所选定向培养专业的学生进行培养和引导，提高其专业技能和就业竞争力。
3. 承接方将为毕业生提供薪酬和福利待遇，并根据实际情况为其提供培训和指导。
四、合作期限本协议自双方盖章之日起生效，至毕业生成功就业之日止。
五、保密条款双方在履行协议过程中所知悉的对方机密信息，应予以保密，并不得向第三方透露。
六、争议解决双方因协议履行发生争议，应友好协商解决；协商不成，可向当地有关部门申请仲裁或提起诉讼解决。
七、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可根据需要协商修改。
2. 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
委托方（盖章）：日期：年月日承接方（盖章）：日期：年月日以上内容属实，并为【定向培养推荐就业协议书样本】的完整内容。
篇2定向培养推荐就业协议书样本定向培养推荐就业协议书甲方：（学校名称）乙方：（学生姓名）为了促进学生就业，学校和学生本着平等、自愿的原则，就乙方定向培养计划事宜达成如下协议：一、培养目标1.1 乙方作为甲方本科生，将在甲方规定的时间内完成学业，取得相应的毕业证书和学位证书。
定向培养推荐就业协议书范本5篇
定向培养推荐就业协议书范本5篇第1篇示例：定向培养推荐就业协议书范本为了更好地推动就业工作，加强高校学生就业服务工作，促进高校毕业生就业创业，校企双方倡导校企合作，开展定向培养推荐就业工作，特制定本协议。
甲方（高校）：_________（盖章）_________一、协议目的为了促进高校毕业生就业创业，加强高校毕业生就业服务工作，规范市场招聘秩序，落实用人单位社会责任，特制定本协议。
1. 甲方毕业生：_________（专业或类别）_________，拟定向培养推荐就业到乙方单位。
2. 就业数量：_________（具体人数）_________人。
三、推荐条件1. 甲方毕业生须符合乙方招聘条件，经过正式面试及体检。
面试和体检的具体时间和地点以乙方通知为准。
2. 甲方毕业生在校期间必须品学兼优，无违纪违法记录。
四、推荐程序1. 甲方将推荐名单及相关材料提供给乙方，乙方对甲方推荐的毕业生进行面试及体检。
2. 乙方面试及体检合格者，乙方将签订劳动合同，并向甲方反馈录用信息。
3. 甲方在得知乙方录用信息后，将帮助学生办理相关手续，并向乙方提供相关服务。
五、权利和义务六、保密条款甲乙双方将严格保守和维护已知悉对方的商业秘密、技术资料及其他非公开信息的机密性，未经对方书面许可，不得向任何第三方透露。
七、协议终止1. 协议期限为____年，自____年__月__日至____年__月__日。
2. 协议期限届满，双方协商一致可以续签；如不续签，则自动终止。
3. 协议期间如任何一方违反协议内容，另一方有权解除协议并要求对方承担违约责任。
八、争议解决甲、乙双方如就本协议的履行发生争议，应友好协商解决；如协商不成，可向当地人民法院起诉。
九、其他条款本协议自双方盖章且经公证机关公证后生效。
未尽事宜由双方协商解决，若经协商无法解决的，由双方提交所在地人民法院解决。
签署日期：____年__月__日签署日期：____年__月__日本协议一式两份，甲乙双方各持一份有效。
定向培养推荐就业协议书5篇
定向培养推荐就业协议书5篇篇1定向培养推荐就业协议书甲方：____________（具体单位名称）联系地址：_______________电话：_____________法定代表人（负责人）：_____________乙方：____________（具体个人姓名）性别：_____________身份证号码：_____________联系地址：_____________联系电话：_____________鉴于甲、乙双方为了实现共同的就业和发展目标，就乙方接受甲方定向培养推荐就业事宜达成如下协议：第一条乙方接受甲方资助并在其资助期内，从事_______（填写预定从事的工作或专业）工作。
受资助后，乙方应当按照预定就业的机构规定进行培训和学习，提高自身能力和素质。
第二条甲方为乙方提供职业能力培训、知识技能培训，并安排乙方学习相关课程。
在资助期间，乙方应当认真学习，提高专业技能水平，以便更好地适应工作需要。
第三条乙方应当服从甲方的安排，尊重甲方的管理，维护甲方的形象和利益。
乙方在工作中应当恪守公司规章制度，严格遵守职业操守，不得参与违法违规活动。
第四条乙方在资助期满后，须按时、按质、按量履行合同任务，不得提前离职或私自转换岗位。
必要时，乙方应当签署延长合同协议。
第五条乙方在资助期内不得私自辞职，应当履行甲方安排的工作任务。
如有特殊情况需要离职，需提前向甲方提出书面申请，经批准后方可解除合同。
第六条如乙方违反合同规定，无正当理由擅自离职，甲方有权要求乙方返还资助款项，并根据实际情况追究法律责任。
第七条本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
期满后，如乙方表现优秀，甲方可考虑提供转正机会。
第八条本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
本协议如有争议，应当协商解决。
如协商不成，应当向______（填写仲裁机构名称）申请仲裁。
甲方（单位盖章）：______ 乙方（个人签字）：______签署日期：______ 签署日期：______（附：本协议书一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
定向培养推荐就业协议书范本6篇
定向培养推荐就业协议书范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1定向培养推荐就业协议书范本甲方（学校）：_____________（盖章）乙方（单位）：_____________（盖章）为贯彻落实国家有关人才培养政策，加强高校与用人单位的合作，为学生提供更多就业机会，特订立本协议，共同遵守以下条款：一、培养定向推荐对象甲方为乙方推荐下列人员：（以下简称“学生”）姓名：_____________ 性别：_____________ 学号：_____________所在院系班级：_____________ 年级：_____________联系电话：_____________ 邮箱：_____________二、培养目标根据学生的专业特长和个人发展需求，乙方将为学生提供相关实习、培训和就业机会，努力培养学生成为该领域的专业人才。
三、学生权利和义务1. 学生应当认真学习专业知识，不断提升自身能力，积极参加实习和培训。
2. 学生应当维护学校和企业的形象，尊重师长和同事，遵守相关规章制度。
3. 学生应当主动与乙方联系，了解相关培养和就业信息，积极配合乙方安排的工作。
4. 学生应当按时参加乙方组织的实习和培训，并认真完成工作任务。
5. 学生需在规定期限内完成学业，有效履行培养推荐协议。
四、乙方权利和义务1. 乙方应当为学生提供良好的工作环境和发展机会，制定培养计划，指导学生学习和工作。
2. 乙方应当支付学生实习期间的工资，提供相应的培训和福利待遇。
3. 乙方应当加强对学生的管理和指导，及时反馈学生的学习和工作情况。
4. 乙方应当配合学校的相关工作，积极推动学生就业，提供就业支持和帮助。
五、协议变更和解除1. 本协议经双方签订后生效，任何变更均须经双方协商一致，并另行签订书面协议。
2. 若因特殊情况需终止或解除本协议，应提前书面通知对方，经双方协商一致后可解除本协议。
六、争议解决双方发生争议时，应友好协商解决；如协商不成，可向当地人民法院提起诉讼解决。
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定向培养推荐就业协议书范本的范本
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就业协议书
甲方:
乙方：电话：
家庭地址：邮政编码：
3G网络优化工程师是一个新兴的朝阳行业，对乙方的专业知识、专业技能、综合素质均有较高要求。
为了乙方能够顺利(实习)就业，经甲乙双方平等友好协商，达成以下协议：
一、总则
1.乙方愿意参加甲方组织、安排的3G网络优化工程师的岗前技能培训班;
2.乙方已经对甲方提供的课程、师资、教材、学习时间、学习形式、结业成果形式、收费、退费等有关事项进行详细咨询，并表示认可;甲方也了解乙方参加培训的目的和要求;
3.乙方缴费注册时，由甲、乙双方共同签订培训合同，作为双方今后解决争议纠纷的依据。
二、甲方的职责和义务：
1、甲方为乙方能顺利上岗就业，对乙方进行岗前基础技能培训，特组织、安排培训项目：TD-SCDMA网络优化工程师，教学课时：36个工作日，学习形式全日制，教学成果形式：
各科考试全部合格后，甲方负责推荐乙方就业，并提供具体教学计划作为合同附件;在乙方考试合格后，甲方定向推荐乙方到承诺的单位工作;不合格者由甲方安排继续学习、实训，待下次就业时再参加面试、考核。
2.甲方根据教学需要提供场地、设施设备、师资、教材等教学服务;
3.在不损害乙方合法权益的前提下，经与乙方商议后，甲方可以根据需要调整教学时间、地点及改进教学服务，但甲方应在变更事项决定后提前一周通知乙方;
4.认真执行教学计划，保证按时按量完成教学任务，并积极听取学生意见，努力提高管理水平和教学质量;
5.未经乙方同意，甲方不得将甲方转让给其他培训机构或者交由其他培训机构实施教学;6、甲方负责组织乙方参加用人单位的面试、考试以及就业(实习)期间的跟踪服务管理等工作。
7、甲方应维护乙方在就业(实习)期间的正当劳动合法权益不受侵犯，并对乙方实行跟踪服务管理一年(从签协议之日起)的义务。
8、甲方有协助乙方进行第二次合同续签的义务。
三、乙方的职责和义务：
1.自觉遵守学校规章制度，尊重学校教师和管理人员，对同学团结友爱，互相帮助;
2.根据课程安排按时认真参加培训，因故不能参加培训提前请假;
3.爱护学校物品，使用教学仪器设备应严格遵守操作规程;
4.未经甲方同意，乙方不得复制、传播甲方提供的自编教材、讲义等学习资料，也不得在授课过程中擅自使用任何录音、录影设备;
5、乙方在就业(实习)期间，须提供本人《身份证》、《毕业证》、《健康证》等用人单位所需的相关证件。
6、乙方在就业(实习)期间的工作应服从甲方和用人单位的安排和分配，遵守企业和甲方的各项规章制度。
合同一经依法签定，甲乙双方应认真自觉遵守，履行各自的权利和义务，不得擅自更改、终止合同，代理业务完成后本协议自动无效;
7、乙方在培训学习以及就业(实习)途中发生的意外及其他安全事故，由乙方自负。
在就业(实习)期间，工作时间内所发生的人身伤害事故，由用人单位按国家《劳动法》有关规定办理。
乙方在工作时间以外造成的意外伤害事故，由乙方自负。
毕业生要与用人单位认真核对就业协议书上的信息，单位名称、档案转寄单位名称、户口迁移地址等内容必须规范填写，以保证顺利办理毕业生就业的有关手续。
四、定向培养及安置乙方就业：
1、乙方培训期内享受元/月的补助，培训满考试合格后，由甲方择优安置上岗并签定劳动合同，用人单位根据乙方的工作能力和表现，给予不同的待遇和奖励，基本工资1----15元/月，结构工资不低于元/月。
2、用人单位按照国家《劳动法》相关规定与乙方签订《劳动合同》，合同为年一签，在合同期间，用人单位按其单位的相关规定给乙方办理社保并享受其他福利待遇。
五、违约责任：
甲方所介绍的情况严重失实，乙方可单方解除本协议并免责;乙方所提供的自荐材料内容严重失实，甲方可单方解除本协议并免责。
随着就业形势的变化，关于大学毕业生和用人单位在处理就业协议和劳动合同方面的纠纷数量不断攀升。
目前对高校毕业生就业协议法律性质的意见仍然不一，就业协议中违约金条款如何认定，就业协议与劳动合同如何区别与衔接，都是理论与实务亟待解决的问题。
乙方在甲方定向培养和预就业岗位(类别)为：，甲方安排为乙方实习期间的指导教师。
甲方若要变更乙方工作岗位，需经双方协商解决。
甲方原则上不能安排乙方到高危岗位、危险区域工作，如有必要需经丙方同意。
乙方享受甲方正式员工同等的劳动安全保障。
1、在培训过程中，未经乙方同意，甲方擅自改变培训内容、时间、方式等合同规定的内容，或甲方管理混乱、师资调换异常等严重影响教育教学，损害乙方权益的，乙方有权要求甲方改正，若甲方拒不改正的，乙方有权解除合同，甲方应全额退还乙方所交费用;
2、因乙方身体体检不合格而不能就业者，甲方退还乙方所交费用(体检费、培训费、培训补助不予退还)。
优先安排乙方进入甲方举办的应届毕业生供需见面会选拔优秀人才，并每个学年为乙方组织最少一个专场招聘宣讲会。
校企合作协议书充分做好实习生实习前思想教育、安全教育和准备工作，要求学生遵守法律法规和乙方规章制度，不得做损害乙方利益的事。
3、乙方有以下情况的，属乙方违约，甲方不退乙方已交的所有费用，责任由乙方自负：
⑴、乙方违反学校规章制度(旷课2天或迟到早退5次或请假3天以上者)，经劝告无效并造成恶劣影响的，甲方有权解除合同，勒令退学;
⑴、乙方证件不全或提供虚假证件导致不能安排实习或推荐就业的;
⑴、乙方在用人单位就业(实习)期间，有擅自中途辞工、放弃就业(实习)或自愿留在实习单位就业，以及自主就业、不服从分配等情况，均视乙方自动放弃安置就业(实习)，以及由此引起的乙方逗留未上岗期间发生安全事故等问题均由乙方承担;内容来自156t
⑴、乙方因酗酒、打架斗殴、盗窃或其他违法乱纪的行为被勒令退学、解聘时，甲方不再为其提二次培训及安排二次就业的服务。
4、乙方培训期满面试、考核合格一月内，甲方不能推荐乙方到承诺单位就业的，属甲方违约，甲方全额退还乙方所交费用，不再承担其他责任。
暂缓就业期限内，如乙方需要升学(出国留学除外)或报考公务员时，甲方负责为乙方出具与升学有关的和报考公务员有关的证明，乙方须持本协议书及毕业证到甲方办理;如乙方需办理《失业证》、《结婚证》、《计划生育证》或申请出国留学等手续，必须终止本协议，将档案、户口及其关系转回生源地毕业生就业主管部门，由生源地按相关规定办理相关手续。
3g网络优化工程师是一个新兴的朝阳行业，对乙方的专业知识、专业技能、综合素质均有较高要求。
为了乙方能够顺利(实习)就业，经甲乙双方平等友好协商，达成以下协议：
5、乙方在就业(实习)期间，如因用人单位政策性调整或遇不可抗拒事件影响及其他原因，导致乙方不能按时就业(实习)或推迟就业的，甲方退还乙方所交费用(体检费、培训费、培训补助不予退还)，则不属甲方违约。
六、附则
1.本合同未尽事宜，经双方协商达成一致意见，作为合同附件，与本合同具有同等法律效力;
2.本合同一式贰份，甲、乙双方各执壹份，自甲方缴费并签字后生效。
甲方：乙方：
甲方代表：乙方代表(家长签名)：
签字日期：年月日签字日期：年月日。