员工违纪处罚通知书3篇

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违纪违规处分通知书

违纪违规处分通知书

违纪违规处分通知书违纪违规处分通知书范文一员工姓名:xxx ,现任公司外联部专员,20XX年X月X日14时,经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严重违反了公司纪律。

为加强公司职业道德建设,严肃公司规范,根据公司制度及员工守则规定,将给予该名员工罚款处分,(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。

希望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,严格遵循公司规章制度,坚持良好的职业道德和工作作风,为公司的发展做出贡献。

特此通知xxxxxx信息技术有限公司20XX年X月X日违纪违规处分通知书范文二各部门、车间:关于201x年x月X日晚11:40左右车间员工赵xx、陈xx、司xx与郭xx在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下:一、事件调查201x年X月X日晚,员工郭xx未经行政部同意私自将外面朋友带进公司宿舍并喝酒,同楼层刘xx、薛xx等也在宿舍喝酒,约11:30分左右双方因言语产生纠纷,在外来人员的挑衅下,刘xx、薛xx等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员,郭xx维护外来人员进行帮架,后经人劝架拉开。

二、处理结果根据公司管理制度相关规定,对造事责任人处理如下如下:1.郭xx严重违反公司规定:晚上私自带外人进厂喝酒挑衅闹事是此事件的主要原因,给予罚款1200元,立即开除出厂,外来私自进厂人员交由派出所处置;2.刘xx、薛xx在宿舍喝酒闹事带头动手打人,严重违反公司规定,给予每人罚款1000元,留厂查看一个月后再处理。

3.刘xx、司xxx在宿舍喝酒后闹事协助打架,严重违反公司规定,给予每人罚款800元,留厂查看一个月后再处理。

4.当班保安刘xx未尽到岗位职责,遇事不能及时汇报处置,罚款200元,后勤主管杨立志对宿舍管理监管不力,罚款200元。

5.即日起,公司内不准卖酒、员工不准带酒进公司、宿舍内不允许任何人喝酒,一经发现给予罚款500元处罚。

6.即日起,凡私自带人进厂者,查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的处罚,同时将非厂人员以扰乱公司管理送派出所处置!希望全厂人员以此为戒,切实遵守公司相关规定,特此通报!行政部201x年X月X日违纪违规处分通知书范文三XX 部门员工 XXX,于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏,违反公司纪律规定。

处罚通知书(范本15份)

处罚通知书(范本15份)

处分通知书(范本15份)处分通知书(范本15份)处分通知书〔一〕:旷工处分通知兹有我厂职工...,男,现年xx岁,系xx车间xx工种。

该同志自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日连续旷工xx日,厂办屡次通知拒不到厂报到,其行为违反了我厂xx规定,属于严重的违纪行为,为严肃厂纪,从即日起给予xx同志xx处分。

特此通知!...厂办xx年xx月xx日处分通知书〔二〕:处分通知单的模板处分对象:________________处分时光:________________处分事由:_____________________________处分依据:_____________________________处分决定:_____________________________处分金额:_____________人民币大写:____________处分执行人〔签字〕:__________收款单位〔签字〕:_________理解单位〔签字〕:__________注:本处分通知单一式两份,被处分单位一份,开单部门存档一份。

假设开具罚款单,被罚单位〔个人〕拒不签字,开单部门将在相关押金中,双倍扣除罚款金额。

处分通知书〔三〕:关于对两起打架事件的处理决定3月20日上午和4月2日上午,公司先后发生两起员工打架事件,造成了极坏的影响。

据查,3月20日上午,供销科xx因加班费一事,与生产科xx发生争执,xx对xx骂出脏话,xx就动手打了xx一耳光,双方就地在供销科办公室扭打起来。

4月2日上午,总装车间员工肖国民因小推车领料一事,与胡秋莲发生争执,肖国民动手将胡秋莲就地打晕,造成胡秋莲受伤休息半天。

根据公司;平安生产、礼貌办公的精神,按照公司?加强内部治理假设干规定?的要求,员工在上班时光不准打架斗殴,肖国民等人无视上述治理规定,上班期间打架斗殴,造成极坏的影响。

为严肃公司纪律,标准员工治理,经研究决定,对打架事件作如下处理:扣打架事件当事人供销科xx四月份岗位工资100元,扣企管科xx四月份岗位工资50元,罚职责部门供销科100元;扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元,胡秋莲受伤休息半天,扣当日工资74。

处罚通知书优秀10篇

处罚通知书优秀10篇

处罚通知书优秀10篇部门:同事:根据《员工纪律办法》,如员工,将给予书面警告或记小过处分。

按照考勤统计,你于年月至年月期间,累计迟到已达次。

经研究,现向你发出书面警告。

遵章守纪是员工应恪守的基本行为准则,希望你纠正迟到行为,按时出勤,否则将会受到进一步的纪律处分。

人力资源部xx年xx月xx日合肥市义兴建筑安装工程有限责任公司:1、全额扣除报价保证金伍仟陆佰元整上缴合经区财政专户;2、禁止你公司自处罚通知书模板下达之日起一年内参加合肥经开区政府采购中心任何招标活动。

特此通知xxx经济技术开发区政府采购中心20xx年10月17日XX部门员工XXX,于XX年X月X日在上班时间内玩电脑游戏,违反公司纪律规定。

公司在多次纪律要求中,一向强调上班纪律、服装要求,但该员工一向无视公司规定,自身纪律散漫。

为杜绝此类现象的发生,根据公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,现暂对XX部门员工XXX的违纪行为予以通报批评并警告。

期望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定,如再发生类似现象,公司将给予从重处理!行政人事部XX年5月10日来有少数员工出现上班迟到现象,严重影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从xx月xx日起,凡员工迟到的,一律按公司xx管理制度进行考核,迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。

特此通知。

xx公司办公室xxxx年xx月xx日处罚通知单篇五xx市义兴建筑安装工程有限责任公司:你公司在参加“合经区消防大队营区维修(室内)工程施工(项目编号HJQCGZX[]G031号)”项目投标中:不愿缴纳低价风险保证金,放弃成交资格。

现针对你公司的上述行为,依据该项目询价文件及相关规定,对你公司作出以下处罚规定:1.全额扣除报价保证金伍仟陆佰元整上缴合经区财政专户;2.禁止你公司自处罚通知书下达之日起一年内参加经开区政府采购中心任何招标活动。

特此通知经济技术开发区政府采购中心x年10月17日公司全体员工:针对最近车间出现的随意旷工、怠工现象,公司在此作以下通报批评:车间员工x,于20xx年x月x日起连续旷工3天,严重耽误了工作,影响公司正常的`工作秩序,对此,将按公司规章制度予以每一天100元的处罚。

员工罚款通知书(4篇)

员工罚款通知书(4篇)

员工罚款通知书(4篇)员工罚款通知书篇一全体员工:XXX,于X月X日工作中发生XXX违纪(违规)事项,违反了单位XX规章制度,为警示本人,经研究,作出对该同志罚款XX元决定,期望全体员工以此为戒。

XXX公司部门名:XXXX日期:20XX年X月X日员工罚款通知书篇二3月16日,xx xx车间员工xx xx未到公司上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒!相关纪律及奖惩条例1、迟到5分钟内罚款3元/次,5-10分钟罚款5元/次,10-30分钟罚款10元/次,超过30分钟扣半天工资。

2、旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。

旷工5日以上作自动离职处理。

3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现,重罚;并对举报者给予奖励。

4、请假:必须写请假条,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。

请假1天以内(含一天),由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的,向组长请假并报上一级领导交总经理批准。

为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》,并严格执行!xxxxxx电子生产部20xx-3-19员工罚款通知书篇三日期:20xx年04月21日姓名:xxxxx所属部门:市场营销部所犯过失:中国国际医疗器械展览会期间,公司组织并要求员工于规定时间到场协助我司的参展商开展会展,并争取在会展过程中多学习多提高,为公司下一步会展计划积累经验。

但我司的员工xxxxxx 无视公司纪律,在没有得到公司领导的批准下,善自主张缺席会展一天,这种心无纪律、主观臆断的行为对公司造成很大的。

影响。

为严肃起见,根据本人认错态度公司行政部特别做出如下处罚。

处分:口头严重警告一次,并做书面检查。

通知书之公司对员工罚款通知

通知书之公司对员工罚款通知

公司对员工罚款通知【篇一:员工处罚通告】员工处罚通告员工xxxx由于上班时间从事与工作无关的违规事项,对其本人罚款100元,责令1500字书面检查一次,并处警告处分一次。

上级领导xxx处罚200元。

员工付蒙由于个人行为不当,对公司业务及形象造成不良影响,对其本人罚款100元,责令1500字书面检查一次,并处警告处分一次。

上级领导xxx处罚200元。

书面检查应于12月5日下班前交至相关公司领导处,请各位员工引以为戒。

xxx公司年月日【篇二:公司员工处罚通知书怎样写】公司员工处罚通知书怎样写?我司有一位员工经常迟到早退,我们给了几次机会他都不珍惜,所以我们决定给他按照公司制度来处罚,现在要写一份通知书,有没有人可以告诉我公司员工处罚通知书要怎样写?中顾网律师解答:公司员工处罚通知书编号:——————日期:——————姓名所属部门职位所犯过失:□擅自旷工□不按规定着装□代打考勤卡□个人工位区卫生不达标、物品放置不符合规定者□未佩戴统一制作的胸牌□工作时间内从事与工作无关的事□工作时打瞌睡□故意不服从上级或拒绝接受正当命令□故意不以适当方法工作□屡次逃避工作□工作时间内运行游戏□违反其它计算机及网络使用规定□串岗或聚集闲聊□公话私用□无故在接待区逗留嬉戏闲聊□未经批准,在非工作时间邀约非本公司人员进入公司□不检点行为:□其它不良行为:处分:□谴责(口头警告) □记小过处分□记大过处分□停职由年月日至年月日共____日□罚款:处罚依据:根据第条款。

处罚生效日期:________年____月___日检查人:罚单签署人:备注1、本罚单正联交由财务扣款;副联(复印件)由行政备案(记入员工档案)。

2、本罚单作为员工考评的依据之一。

员工处罚相关知识:企业员工行为规范及处罚条例第一章总则1. 目的:为进一步规范生产、管理行为,明确各级员工的劳动义务;维护公司正常的管理次序和生产次序,依据《中华人民共和国劳动法》及相关法规制定本办法。

公司员工违纪处罚公示通知【通用10篇】

公司员工违纪处罚公示通知【通用10篇】

公司员工违纪处罚公示通知【通用10篇】公司员工违纪处罚公示通知篇1兹有我厂职工__,男,现年x岁,系x车间x工种。

该同志自x年x月x日到x年x月x日连续旷工x日,厂办多次通知拒不到厂报到,其行为违反了我厂x规定,属于严重的违纪行为,为严肃厂纪,从即日起给予__处分。

特此通知!__厂办x年x月x日公司员工违纪处罚公示通知篇2各部门同事:20__年__月__日,公司__制造部发生蒸镀掉锅事故,造成严重的经济损失。

经查,此次事故系人为失误所导致。

为了规范员工生产行为,提高员工作业责任意识,根据公司《奖惩管理制度》,现决定对以下人员进行处罚,以赔偿公司所遭受的损失。

此次事故责任人及赔偿金额如下:1、事故直接责任人__,__元;2、事故间接责任人__、__,各__元;3、 __经理、__副经理对事故负有领导管理责任,各__元。

望各位同事引以为戒,特此通知。

__有限公司__年__月__日公司员工违纪处罚公示通知篇3公司全体员工:装配部员工__于20__年12月30日早上上班时,不服从主管生产安排,在车间言语顶撞主管,任意哄抢配件,违反公司车间管理制度,给予严重警告处分。

公司员工__于20__年12月30日,在车间不顾经理身份,大拍桌椅,言语恐吓主管。

虽事后向当事主管赔礼道歉,为消除其对公司不良影响,严肃厂规厂纪,给予记大过处分。

望全体员工引以为戒,遵守公司制度,严格要求自己,加强工作纪律,努力提升工作技能,争当优秀员工,争取公司嘉奖。

__厂办20__年__月__日公司员工违纪处罚公示通知篇4材料仓库值班员__:由于您在5月9日晚上喝酒后进入施工现场,并在值班的同时睡觉,因此在23:26被工程总监当场抓获,违反现场管理制度和值班制度的规定。

工资扣除50元。

特此通知签发人:__20__年__月__日公司员工违纪处罚公示通知篇5全体员工:__同事,于__月__日工作中发生__违纪(违规)事项,违反了单位__规章制度,为警示本人,经研究,作出对该同事罚款__元决定,希望全体员工以此为戒。

处罚通告的格式及范文

处罚通告的格式及范文

处罚通告的格式及范文内容导航:6违规处罚通告怎么写1、罚款通告格式范文一 xxxx9年*月*日,公司售后部员工***在从事售后服务工作时,因服务态度恶劣原因导致顾客投诉,经调查情况属实。

2、因此公司领导研究决定对该员工的违纪行为予以通报批评并警告,然后写希望全体同事以此为戒,严格遵守公司的管理规定,如再发生类似现象,公司将给予从重处理。

3、罚款通知书写范文:罚款通知因为***管理人工作态度不端正、工作不负责,玩忽职守,致使公司物品丢失情况严重,通报批评。

经研究对***部门负责人xxx除以xxx元罚款,并记xxx处分。

要求今后加强管理,杜绝类似事件发生。

4、根据相应规定,为此公司决定对xxx处以警告(或元罚款),以此告示,望以戒之。

公司员工失职处罚通告范文(三篇)1、员工失职处罚通告范文一XX部门员工XXX,于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏,违反公司纪律规定。

公司在多次纪律要求中,一直强调上班纪律、服装要求,但该员工一直无视公司规定,自身纪律散漫。

2、工作失职通报范文一公司各部室、司直各单位:【人名】同志身为司直公司财务人员,严重违反公司财务管理规定,泄露企业机密,给公司造成一定损失。

4、员工罚款处罚通告范文篇一员工姓名:黄xx ,现任公司外联部专员,20XX年X月X日14时,经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严重违反了公司纪律。

6、一篇 xxxx年xx月x日,公司xx制造部发生蒸镀掉锅事故,造成严重的经济损失。

经查,此次事故系人为失误所导致。

学校处罚通告怎么写1、学校处分通报范文一理化系xxxx级电子信息班陈xx、xxxx级环境检测班支鑫博在3月11日晚上出去喝酒,与历史系同学在寝室发生口角,影响极坏,严重违反了校规校纪。

经系内领导研究决定给予陈xx、支xx系内通报批评处分。

2、学校处分通知书范文一理化系xxxx级电子信息班陈xx、xxxx级环境检测班支xx在3月11日晚上出去喝酒,与历史系同学在寝室发生口角,影响极坏,严重违反了校规校纪。

公司员工警告信企业对员工的警告通知信模板(通用3篇)

公司员工警告信企业对员工的警告通知信模板(通用3篇)

公司员工警告信企业对员工的警告通知信模板(通用3篇)警告,作为一个名词,通常指对犯错误的人的惩罚。

作为动词或情态助词,它的意思是警告对方提高警惕,理解责任。

以下是为大家整理的关于公司员工警告信企业对员工的警告通知信模板的文章3篇 ,欢迎品鉴!篇一:员工轻微违纪警告信员工严重违纪警告信先生/女士:你自年月日至年月日已连续旷工天。

此犯罪行为已经轻微违背了公司的规章管理制度,恳请你在收到本通告日内至回到公司并作书面表述或销假,逾期未复岗,公司将按《劳动合同法》第三十九条第二款及公司员工管理制度并作自动辞职处置,中止劳动合同并留存追责索赔的权利。

特此通知!年月日篇二:员工警告信本警告书由narijapaneserestaurant(以下简称公司)与________________________(以下简称雇员)雇员因在_______年_______月______日,因______________,现公司给此员工作出第_____次书面警告。

若书面警告已超过三次,公司可以解雇此员工、而不须并作任何补偿。

forandonbehalfof雇主代表theemployee雇员mr.terry.cmr.date:_______________narijapancuisinedate:_______________________篇三:员工警告信(中英文版)date/日期warningno/警告号码.___employeename/雇员名字detailsofinfraction/违规详细信息:(shouldincludedateandtimeofinfractionandspecificdetails)(应包括日期和时间以及违规行为和具体细节)manager/经理:employee/雇员:________________________________________________篇四:20xx年员工警告书word20xx版本警告书□姓名:□职务:□部门:根据员工手册第条的规定,你的行为严重违反了公司的规章制度,现给予处分,处罚措施为。

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员工违纪处罚通知书3篇
根据公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,会对员工违纪行为予以处罚警告。

下面WTT小雅给大家带来员工违纪处罚通知书范文,供大家参考!
员工违纪处罚通知书范文一
XX 部门员工 XXX,于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏,违反公司纪律规定。

公司在多次纪律要求中,一直强调上班纪律、服装要求,但该员工一直无视公司规定,自身纪律散漫。

为杜绝此类现象的发生,根据公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,现暂对 XX 部门员工 XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。

希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定,如再发生类似现象,公司将给予从重处理! 特此通报!
行政人事部
20XX 年*月*日
员工违纪处罚通知书范文二
员工姓名:黄哲,现任公司外联部专员,20XX年X月X日14时,经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站,并在此网中做与公司业务无关之事,严重违反了公司纪律。

为加强公司职业道德建设,严肃公司规范,根据公司制度及员工守则规定,将给予该名员工罚款处分,(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。

希望全体员工能引以为戒,自觉遵守劳动纪律,严格遵循公司规章制度,坚持良好的职业道德和工作作风,为公司的发展做出贡献。

特此通知
北京药历网信息技术有限公司
20XX年X月X日
员工违纪处罚通知书范文三
公司各部门:
20xx年8月2日凌晨1:00左右,公司保安科组织对全厂下晚班员工所携带出厂物品进行突击检查,在检查过程中发现员工鲁小峰手提包有异常,要求其开包接受检查,其手提包内有公司产品且无任何出厂门凭证,属于个人偷盗行为。

为严格执行公司规章制度,经公司研究决定,对鲁小峰的偷盗行为作出如下处理:
一、给予鲁小峰开除的处分。

二、给予罚款400元的处罚,并在本人的工资中扣除。

特此通报!
湖南XXX有限公司
20xx年8月2日。

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