企业安全工作会议讲话稿4篇
2024年安全生产工作会议领导讲话稿模版(4篇)
2024年安全生产工作会议领导讲话稿模版尊敬的各位领导、各位同事：大家好！安全生产一直以来都是公司工作中的重中之重和至关重要的一项任务。
为了进一步提高安全生产工作的质量和效果，确保员工的生命安全和财产安全，特召开这次安全生产工作会议。
今天，我作为公司的领导，向大家发表一次讲话，就安全生产方面的工作进行深入的分析和部署。
首先，我要对大家在过去一段时间里在安全生产工作中的付出表示诚挚的感谢和崇高的敬意。
大家都知道，安全生产工作对于一家公司来说，无论是对企业还是对员工都具有至关重要的意义。
过去一段时间以来，我们在安全生产工作方面取得了一些成绩，公司的安全生产事故率有所下降，但同时我们也要看到，安全生产工作中仍然存在一些问题和不足。
比如，部分员工安全意识不强，安全管理措施不到位，安全培训不够充分。
这些问题的存在，给公司的工作和生产带来了一定的风险和隐患，我们必须高度重视起来，采取有效的措施来加以解决。
其次，我要强调的是安全生产工作需要形成全员参与的工作机制。
安全责任是每个员工都要承担的，公司的安全生产工作要做好，不能依靠个别人的努力，而是需要大家的共同参与和努力。
因此，我要求各部门、各员工要加强对安全生产工作的认识，增强安全意识，深入贯彻落实公司的安全方针和工作要求。
同时，我要求各级领导要加强对安全生产工作的领导，做好安全工作的组织、协调和推动工作，将安全工作纳入公司的各项工作中去，形成全员参与的工作机制。
第三，我们要加强安全生产工作的管理和监督。
公司对安全生产工作要进行全面、系统的管理，重点关注安全隐患的排查、整改和督促落实。
各个部门要建立健全安全生产工作机制，制定行之有效的安全管理制度和工作流程，做到有章可循、条理清晰。
同时，公司领导要加强对安全生产工作的监督，及时发现和解决存在的问题，确保安全生产工作有序进行。
最后，我们要加强安全生产培训，提升员工的安全意识和安全技能。
安全知识的普及和技能的培训是公司安全生产工作的基础和重要环节。
企业安全生产会议领导讲话稿
企业安全生产会议领导讲话稿各位领导、各位同事：大家好！今天，我们召开企业安全生产会议，目的是为了加强企业安全生产工作，确保员工的人身安全和财产安全。
首先，我要感谢大家对企业安全生产工作的重视和支持。
安全生产是企业的生命线，也是员工的保障。
企业作为一个整体，只有安全生产得到有效保障，才能够稳定地发展。
因此，我们每个人都要时刻保持对安全的高度警惕，切实履行好自己的安全责任。
近年来，我公司取得了一定的发展成果，但在安全生产管理方面还存在一些薄弱环节和不足之处。
这次会议的目的就是要全面检讨过去的工作，总结经验教训，找出问题所在，并制定具体的改进措施，以提高我公司的安全生产管理水平。
首先，我要提醒大家，安全是一个动态的过程，不能有丝毫的懈怠和松懈。
我们必须时刻保持高度的警惕，及时发现和解决存在的安全隐患。
明确责任，强化监管，确保各种安全操作规程的执行和落实。
只有将安全工作上升到重要的高度，才能够防患于未然，确保员工的人身安全和财产安全。
其次，我们要建立健全安全管理体系，形成科学合理的安全生产管理制度。
要制定相应的安全生产规章制度，并严格执行。
要定期进行安全培训，提高员工的安全意识和技能。
要加强对危险化学品、机械设备等高风险岗位的管理和控制，确保相关设备的正常运行，减少事故的发生。
再次，我们要注重安全生产工作的监督检查机制。
要建立健全安全生产责任制，明确相关岗位的工作职责和责任。
要加强安全生产的日常巡查和检验工作，严防各类事故的发生。
对于安全生产工作中的不合格行为，要及时进行整改和处理，以起到警示作用。
最后，我希望大家每个人都能以身作则，自觉遵守企业的相关规定和制度，做到言行一致，以身作则。
同时，我公司要加强与有关部门的沟通和联系，及时掌握国家和地方安全生产政策，确保我公司的安全生产工作符合相关要求。
同志们，安全生产是企业的责任，也是每个人的责任。
企业的发展需要每个员工的安全参与和支持。
让我们紧密团结，共同努力，全面推进企业安全生产工作，为企业的发展保驾护航，为员工的安全生产提供坚实保障。
2024年安全生产工作会议领导讲话稿样本(4篇)
2024年安全生产工作会议领导讲话稿样本尊敬的各位领导、同事们：大家好！今天，我们在这里召开安全生产工作会议，旨在总结过去一年的安全工作，分析存在的问题，制定明年的工作计划。
首先，我代表全体领导，感谢大家在过去一年里对安全工作的付出和努力。
安全生产是企业发展的根本，也是我们对员工负责的表现。
过去一年，我们始终坚持以人为本的原则，把员工的生命安全和身体健康放在首要位置，加强了安全教育培训，提升了安全意识。
同时，我们加强了安全设施的建设，全面落实了安全制度和规章制度，严格执行了安全生产责任制和安全生产考核评价制度。
正是由于大家的共同努力，过去一年我们取得了一些阶段性成果。
事故件数大幅下降，员工伤亡率有所降低，整体安全生产形势保持了稳定。
这充分展示了我们在安全生产方面的坚持和成果。
在此，我向全体员工表示衷心的感谢和诚挚的敬意！但是，我们也不能忽视目前存在的问题和挑战。
安全生产工作永远不会完成，每一次事故都是对我们工作不力的提醒。
过去一年，我们仍然发生了一些事故，虽然没有造成重大人员伤亡，但是我们不能因此掉以轻心。
挑战在继续，我们必须时刻保持高度警惕，进一步加强安全工作。
首先，我们必须加强安全管理。
安全管理是安全生产的基石，需要我们做到以下几点：加强安全制度建设，健全完善各项规章制度；严格执行安全责任制，明确各级领导的责任和义务；加强安全培训，提高员工的专业素质和安全意识；加强安全巡查和隐患排查，及时发现和解决安全隐患。
其次，我们要加强安全宣传和教育。
安全宣传教育是全员参与的工作，需要我们做到以下几点：加强安全知识的普及，提高员工的安全意识和技能；举办各类安全培训和演练，增强员工应急处理能力；利用各种渠道和媒体宣传安全工作，形成浓厚的安全生产氛围。
再次，我们要加强安全设施的建设。
现代化的安全设施是保障员工生命安全的重要保障，需要我们做到以下几点：加强安全设备的维护和更新，确保其正常运行；不断改善生产环境，减少危险因素；加强安全技术措施的研究和应用，提高安全管理水平。
安全生产工作会议领导发言稿 安全生产大会领导发言稿五篇
安全生产工作会议领导发言稿安全生产大会领导发言稿五篇篇一：安全生产大会领导发言稿尊敬的各位领导、各位同事：大家下午好，我叫***，来自**公司**部门**岗位，作为一名基层员工，最让我对安全生产认识深刻的是在今年五月份公司组织观看的一个安全生产教育视频，视频的名字叫《安全从心开始》。
《安全从心开始》这部视频是一个化工企业在不告知员工及家属的情况下，模拟安全事故发生后员工及家属的反应，手忙脚乱的同事、情绪激动的父母、伤心哭泣的子女，这一幕幕都感人至深。
特别是视频最后那几句话发人深省，"那些机器设备不像我们，即使为它付出生命，当第二天太阳升起时，它依然会照常运转'、"安全离你还远吗？不安全的代价，你能承受得了吗？'"高高兴兴上班，平平安安回家'是每个人包括家属最简单最质朴的心声，90%以上事故都是责任人心存侥幸，安全措施未做到位而造成的。
血的教训告诉我们，只有我们从心里重视安全，将安全放在"心'中，才能克服麻痹大意、三心二意、盲目蛮干、心存侥幸的思想。
经常听到事故发生后的假设，假设当时多走几步、假设当时佩戴安全带、假设多看3秒钟安全标示牌、假设当时认真戴好安全帽，事故就不会发生，然而生命没有彩排、安全没有重来，一时的疏忽大意酿成的后果往往是不能承受的。
公司最好的安全措施也顶不上我们将安全放在心中，安全生产并不难，关键在于有没有责任心。
只要每个人多留点心，杜绝习惯性违章，对工作有个认真负责的态度，安全就会时刻伴随着你我。
最后愿我们每个人的心中都充满着爱，爱自己，爱亲人，爱同事。
让大家一起关爱生命，关注安全，从心开始，安全生产，确保我们每一个职工都有一个平安幸福的家庭！谢谢大家！篇二：安全生产大会领导发言稿全县广大干部群众、电视机前的观众朋友们：大家晚上好！今年6月是全国第十二个"安全生产月'，活动的主题是"强化安全基础，推动安全发展'。
公司安全生产工作领导讲话稿5篇
公司安全生产工作领导讲话稿5篇公司安全生产工作领导讲话稿篇1同志们：就创新安全生产工作模式、措施提出建议和要求：一是要对安全工作有深刻的认识和考虑，安全工作关系民生，关系到群众的切身利益，要坚持以人民为中心，牢固树立安全发展观念，强化“为官一任、造福一方”的使命担当，始终以认真、严肃、严格的态度抓好安全生产工作。
二是创新安全生产宣传教育模式，以“黑龙潭文化艺术节”为载体，设置安全生产文艺表演专场，设置安全生产宣传咨询台开展安全生产知识科普教育，邀请区级部门、专家联合社区、学校、生产经营单位组织“五级治理”人员、社区、生产经营单位等开展法律法规、应知应会安全常识等内容进行培训讲解，通过3D安全益智游戏、VR体验、触电体验、微电影、动画片、公益广告等多种新型形式开展安全知识体验式学习。
三是结合茨坝辖区特点，打造安全生产常态化示范教育基地，以立欣洲小区为试点，在小区与昆明植物园分界处建立安全生产示范教育基地。
四是以“一岗双责”为抓手，利用“五级治理”推动安全生产工作，与社会事务科联合加强对“五级治理”人员安全生产培训，整合力量，对辖区区企事业单位进行分区域分层级检查，并由街道及“五级治理”督促其整改。
对于主体责任不落实，不参加培训拒不整改的，进入执法检查程序。
五是针对城中村、出租房存在的消防安全隐患一方面要多次“吹哨”，多部门联合整治，另一方面按照茨坝街道网格包保划分，加大对城中村、出租房消防安全隐患整改力度，对排查发现的火灾隐患和违法行为，下发消防隐患整改通知书，要督促城中村居民住户和出租房出租方、租住人员落实整改方案，整改责任、整改措施、整改时间，设置城中村、出租房规范示范区，以点带面，推动城中村、出租房消防安全隐患整治工作。
公司安全生产工作领导讲话稿篇2各位同志们：你们好！这次安全生产会议，是一次非常重要的会议。
刚才，副市长江文玉对去年全市安全生产工作进行了通报，对今年安全生产工作进行了安排部署。
公司领导安全会议讲话稿5篇
公司领导安全会议讲话稿5篇在撰写讲话稿时，要考虑到听众的需求和兴趣，做到言之有物，经过精心设计的讲话稿可以提升演讲效果和影响力，下面是本店铺为您分享的公司领导安全会议讲话稿5篇，感谢您的参阅。
公司领导安全会议讲话稿篇1尊敬的各位领导、各位同事：大家好！在人生的长河中，十年说长不长，说短不短，而我，在XX公司工作已有十年了。
在过去的10年里，我见证了XX公司从小到大、从弱到强；亲身经历了农网改造以来的巨变和员工综合素质的逐步提高。
今天抛开这一切不谈，我着重要与大家探讨的是――安全责任。
说到安全责任，势必要牵扯到安全事故。
大家可以仔细地想一想，不管是发生在外单位的或是我们XX公司内部的安全事故，诱发这些事故的主要原因是什么呢对，就是违章，而违章的根源则是安全意识淡薄，安全责任不到位。
记得刚到供电所工作的那两年，在线路上处理故障或是检修，很少办理工作票，去验电、挂接地线，大多时候就是派人骑摩托车去把油开关或是分支保险拉开，然后回来一说，电停了，这边的人就爬到杆子上干去了。
脑子里没有太多的安全意识，更谈不上安全责任的落实了，反正停了电把活干了就行了。
当时，象这样的情况并不是单单在一个所存在。
前事不忘，后事之师。
XX人身触电死亡事故大家一定还记得吧这件事虽过去XX个年头了，但有时想想就像发生在昨天。
也许有的人不这样想，甚至已经遗忘了，那是因为事故没发生在你身边，倒下的不是你朝夕相处的同事。
如果我们的所领导在平时的工作中切切实实的抓了两票、三制，认真签发了工作票，可能就不会发生这样的悲剧；如果我们的班组长或是工作负责人认真的做了安全的组织和技术措施，一条年轻的生命也许就不会消失；如果我们的员工安全意识强，心中牢记我要安全，那安全事故可能就不会发生在你的身上；如果我们大家都多一点安全意识，多一点安全责任，那就不会有XX、XX等这样特殊的日子了。
安全没有如果，等到我们说如果的时候，一切都晚了，留给我们的是追悔莫及和警钟长鸣，留给亲人的是悲痛万分和永失我爱。
集团董事长在安全生产会议上的讲话稿
集团董事长在安全生产会议上的讲话稿第一篇: 集团董事长在安全生产会议上的讲话稿 xxx：刚才我们简要回顾了第一季度安全生产工作情况，下面安排部署一下第二季度安全生产重点工作：一是要扎实做好汛前各项准备工作，确保防汛安全要高标准高质量完成8处中央特大防汛补助资金应急整治项目，确保汛前脱险；对堤外无滩、临河陡险、主泓贴岸等33处存在安全度汛隐患的险工险段，要密切关注，适时观测，发现险情，及时上报，妥善处置。
二是要倒排工期扎实苦干，确保在建工程安全。
五一前，7座在建或整治涵闸要下闸挡水，特别是拆除重建的五座涵闸，还要做好破堤复口工作；要组织精干人员，高质量编制在建工程度汛方案，并做好各项度汛准备工作，特别是赤膊堤挡水措施，要求尽量细化，做到宁可备而无汛，不可汛而不备。
三是要明确责任真抓实干，确保单位内部安全。
要本着管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全和谁主管谁负责的原则，着重抓好重点部位的安全生产工作，特别是人员密集区的宾馆酒店、加油站以及各单位的办公及住宿区等；要经常性的、不间断的、全覆盖的开展隐患排查治理，做好安全风险管控。
针对排查出的安全隐患，要树立隐患就是事故思想，切实做好隐患的整改和信息上报工作。
四是要持之以恒抓标准化建设，确保年底前完成达标任务。
四个闸管分局要组织精干人员，对前期编制完成的安全评价报告可能存在的漏项、评价深度不够等提出意见和建议，以便修改、完善；要对照年初下发的《20xx年度安全生产工作清单》和新修订的《水利工程管理单位安全生产标准化评审标准》，认真做好日常各项安全生产工作和达标创建工作。
五是要提前谋划安全生产月活动，确保取得预期效果。
局安全生产科要提前着手拟定安全生产月活动方案，开展除知识网络竞赛外的如安全知识培训、消防安全演练、征文等活动；各直属单位也要结合自身际，制定切实可行的活动方案，并组织开展形式多样、内容丰富的安全生产宣传培训教育和检查活动，形成人人关心、支持、参与安全生产工作的浓厚氛围。
2024年安全生产工作会议讲话稿(4篇)
2024年安全生产工作会议讲话稿尊敬的各位领导、各位同事：大家上午好！今天，我们召开这次重要的安全生产工作会议，是为了总结过去一年的工作，分析当前的形势，部署明年的任务，进一步加强和改进安全生产工作。
在座的每一位都是公司安全生产工作的参与者和管理者，各自承担着不同的责任和角色，我们要齐心协力，共同推动安全生产工作再上新台阶。
过去一年，我们公司在安全生产工作上取得了一定的成绩，但同时也暴露出了一些问题和不足。
首先，我们在安全培训和意识不断提高，员工对安全的重视程度有所增加，各项安全指标总体上保持了平稳增长。
其次，我们加强了对重点区域和岗位的监管和管理，有效地降低了事故率。
同时，我们加强了对外来人员的管理和安全教育，有效地控制了安全风险。
然而，我们也要清楚地看到，在安全生产工作中还存在一些问题和隐患。
首先，思想认识上存在一定的不足，有的员工对安全工作的重要性和紧迫性的认识不够，对安全规章制度的遵守不够自觉。
其次，我们在安全管理上还存在一些漏洞和薄弱环节，有的领导偏重于敷衍和表面工作，对安全工作的指导和监督不到位。
最后，公司在安全设施和环境方面还需要进一步完善，有的设备老化严重，存在一定的安全隐患。
为了进一步加强和改进安全生产工作，我们要从以下几个方面入手。
首先，我们要加强安全宣传教育，提高员工安全意识。
要利用各种媒体和渠道，向员工宣传公司的安全法规、安全生产知识和安全事故案例，提醒他们时刻保持警惕，增强安全的自觉性和主动性。
同时，要针对不同的岗位和工作任务，开展不同形式的安全培训，提高员工的安全技能和应变能力。
其次，我们要加强安全管理，落实责任制。
各级领导要牢固树立安全意识，把安全工作摆在重要位置，担负起对安全工作的领导责任。
要制定详细的安全管理制度和标准，加强对各岗位的安全监督和管理，落实安全责任到位。
同时，要加强对安全检查和隐患排查的力度，及时发现和解决存在的安全隐患，确保安全生产的有序进行。
最后，我们要加强设备和环境的改善。
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企业安全工作会议讲话稿4篇1 在紧急安全会上的讲话稿4篇集团老总在紧急安全视频会上的讲话刚才xx同志传达了上级的批示和文件，xx总、xx副总和晋豫副总也作了讲话，我觉得非常符合东航目前的实际。
我相信通过我们的共同努力，就能够做好安全工作。
这次河南航空发生的事故也是我们央企的一个事故，因为河南航空隶属于深航，深航又是国航的子公司，从这点上我们要考虑怎么吸取教训。
作为从事航空业的人员，这次航空事故是我们最不愿意看到的，也感觉到无比的悲痛。
我们向那些遇难旅客和机组人员表示哀悼，向那些受伤、遇难旅客和机组人员的亲属表示慰问。
航空业是存在一定风险的，但是从目前掌握的情况来看，这次事故是不应该发生的，如果都按照有关规定来执行，我相信这次事故是完全可以避免的。
这次事故突破了所有的安全屏障形成了事故链，最后导致飞行事故，这应该引起我们东航所有干部员工的高度重视。
以下我从六个方面提出要求：1、我特别同意xx总讲的“连锁反应”。
大家知道，今年国际上航空事故频发，国内的各种自然灾害频发，人为事故也是频发；前段时间陆地上发生了很多事情，海洋上也发生了油船在大连卸油时漏油爆炸，现在空中又发生了事故。
海、陆、空全部发生了事故，这往往容易引起连锁反应。
所以在这个时候、这段时间，尤其要高度重视和注意安全。
我也同意须伦同志提出的“我们的管理人员、管理干部一定要到岗”。
我们要采取各种有效措施，拿出硬措施来解决安全问题。
这些措施要非常具体，比如前段时间飞行部制定的“在复杂天气情况下，机长亲自操作飞机”、“在没有盲降的时候，机长要亲自操作飞机”，这就是硬措施；机务维修的最低放行清单规定哪些能放行，哪些不能放行，这就是硬措施，管用的措施。
希望通过我们的努力，不发生事故，不发生不安全事件。
2、要特别关注队伍的思想动态和稳定情况。
在民航历史上，每一次飞行事故发生之后，都有一部分员工对航空产生一些畏惧、畏难情绪，都有一些人不愿意再飞行，特别是对刚参加工作不久的乘务员，对这些事情还比较害怕。
所以这个时候，各单位特别是飞行部、客舱部、保卫部的领导要掌握好员工的思想动态，积极疏导，甚至采取心理引导的办法，让大家科学地认识航空安全。
只要按规章执行，航空安全是完全有能力、有信心保证的。
3、要做好旅客的解释工作。
这次事故会成为近期旅客的一个热点和重点的讨论话题，旅客在这个期间也会对航空器的安全格外关注和敏感，关注和敏感的结果，就可能对我们的服务和航班正常产生影响，所以在这个方面也必须要有思想准备。
我们的值机、售票、地面服务、空中服务等接触旅客的部门在和旅客打交道的过程中，要按照有关要求，做好解释工作。
4、各级领导干部要深入一线，了解情况，确确实实做到“严格管理，严格要求，不要怕得罪人”。
有时候我们得罪一个人、两个人，但保证了安全，这就是造福；如果因为不想得罪人，最后发生了飞行事故，那就是造孽，送人情就是送人命。
管理人员，管理干部要严格管理，严格要求，绝对不能盲目蛮干。
前不久股份公司对飞行部极个别的、一些缺少个人品德的飞行员采取了处理措施，我觉得非常正确。
对于飞行队的管理，不能纵容“骄、娇”二气，不能因为怕飞行员跳槽，就不敢管了。
我觉得只要保证了安全，跳槽一、两个也是可以的。
一定要加强飞行员的职业道德教育和个人品德教育，在这方面上，绝大多数人员是值得肯定的，但少数极个别的人员走样了，所以说各级领导干部要做好此项工作。
同时在这段时间，飞行领导干部、包括乘务队的领导在内，既要做好安全检查，也要带头飞行。
5、加强“四项建设”(作风建设，技术建设，道德建设，思想文化建设)。
职业飞行员、职业机务维修人员、地面保障人员和安全相关人员，这些队伍都应该加强这四个方面的建设，如果在这方面松了，就有可能危及航空安全。
现在河南航空出了问题，如果我们不抓，我们就有可能出现问题。
前不久股份公司抓安全，抓苗头，抓趋势，是非常正确的。
兄弟单位发生了事故，我们要认真吸取血的教训，把队伍从作风，到技术，到道德，到思想文化建设抓上来，才能保证公司的长治久安。
上周五我去山西检查工作，讲的第一点，就是强调安全工作。
我们搞航空安全的人，要对本单位的人员做到心中有数：我们放出的飞机是否安全，放行机务要心中有数；我们放出的机长能不能圆满完成任务，大队长、中队长要做到心中有数；我们放出去的人员能不能在岗位上正确的工作，地面保障的干部要做到心中有数。
不然的话放出去人员总感觉心里不踏实，这就是问题。
安全是科学的，是可以量化的，航空公司只要按照标准运行，按照规章来运行，就不会发生事故征候，也不会发生飞行事故。
从民航事故史上看，没有人为原因的飞行事故是少之又少的。
60-70%的飞行事故是人为原因造成的，在这60-70%中又有60-70%是由于机组原因造成的。
这次事故我们内部分析判断，在没有盲降，能见度300米，飞机撞在跑到头1.5公里，这是一起可控飞行撞地。
飞机是可控的，但是却撞地了，就是因为违反了有关规定，我们内部初步分析90%是由于人为原因造成的。
我们要加强队伍建设，要对人员、飞机、设备要进行评估，绝对不能在任何方面出现残次品，有残次品立即下岗，机器不合格机器下岗，人员不合格人员下岗，这方面不能有任何送人情的情况存在，不能有任何的凑合着过的现象存在。
xx总刚才表态了，基础设施设备的建设我们要做好投入。
各单位要关心自己的员工，防止疲劳作业，这都是需要我们xx上做到的。
我们这次的安全大检查，要有所创新，不要只够听汇报，一定要沉下去，到现场去发现问题。
6、从东航的长期可持续性发展角度来思考问题，把我们的长期可持续发展和安全工作紧密结合，根据我们的能力，根据公司自身的资产状况、管理能力等来思考我们自己的规模和发展的速度。
不是发展速度越快就越好，要发展的速度和发展的质量有机地结合起来。
昨天的“8.24”事故和这些方面都有关系，盲目扩张，拼命发展。
包括我们收购一些公司、联合重组，要有选择的进行，不能一味的因为要做大，放弃了很多原则性的问题。
这些方面在我们以后的工作中要认真进行思考，结合“十二·五”规划，思考公司的可持续发展；眼前要把安全检查做好。
另外，“世博”期间我们尤其需要重视安全工作。
今天我借机传达一下胡总书记的批示：“上海世博会开幕三个多月来，各项工作扎实有效，园区运行平稳良好，取得了重大阶段性成果，谨向你们表示热烈的祝贺，希望你们再接再厉，继续努力，出色完成后一阶段的举办任务，把上海世博会办成一届成功、精彩、难忘的世博会”,这是总书记的专门批示。
所以说安全工作对于我们东航来讲，永远是头等大事，永远不能麻痹。
公司其他方面刚刚好一点，如果安全上出了问题，那所有的努力都会付之东流。
我相信通过大家的共同努力，东航就能够保证飞行安全，出色地完成上级交给我们的各项任务。
谢谢大家。
副总在股份公司紧急安全视频会上的讲话刚才传达了民航局的明传电报，传达了张德江副总理的批示。
这次河南航空公司发生的事故，教训非常沉痛。
刚才赵晋豫同志也结合股份公司的情况，就下一阶段得安全工作进行了部署，作为集团公司，我们都同意。
早上，刘总召集集团安委会和有关单位的主要负责同志，也传达了民航局的电报，传达了张副总理的指示，并就下一阶段安全工作进行了研究，今天这个会，也就是根据集团会议精神定下来、马总提议召开的，所以这次紧急会议非常重要。
因为下面马总和刘总还要做指示，我简单提几点意见：一、要进一步加强对安全工作的组织领导。
各级领导首先要有危机感，要有安全意识，一定要有紧迫感。
我们现在的安全状况，从下半年以来，不太理想。
上半年安全状况不错，刘总在中期会议上特别对股份公司进行表扬，看来这个安全工作还不能表扬，要警钟长鸣。
我们连续发生的几起事件，有的性质相当严重，一定要引起我们各级领导的高度重视。
安全工作不是小事，是企业发展的基础，是关系到国家、人民财产安全的问题。
所以安全的组织领导问题，希望各个单位，特别是各级党委要特别重视。
二、加强安全管理。
安全管理一定要发挥各级干部的积极性，特别是主要领导要亲自抓安全，按照我们过去讲的，主要领导、分管领导、其他领导应该按什么职责进行安全管理工作？很多事情的发生是因为安全管理不到位，当然除了一些个别人员的思想问题，或者麻痹、技术、作风等方面，但是作为领导干部，管理到位不到位也非常关键。
希望我们各级领导一定要认真履行职责，就是刘总经常强调的：要在状态。
要深入到一线，亲自抓安全工作，要发动大家。
安全工作都要从我做起，一点一滴积累起来。
三、严格各项规章制度，严格按规章制度办事。
此次事故中，机场的标准能见度，网上公布是300米，至少是天气不符合标准，飞行人员、指挥人员安全意识到哪里去了？事故的发生是很多事情的巧合组织在一起，严格按执行规章制度非常重要，特别是飞行员驾驶舱的资源管理问题，要很好地进行研究。
另外还有一点要强调下，上个月开始股份公司在进行全面的安全整顿，要持续两个月时间。
这次通过安委会研究后，针对这次事故发生，也根据公司的情况要进行安全大检查，要布置下去。
问题发生比较多的单位要很好的自查一下，这次是集团和股份联合进行检查，给大家通报一下。
在股份公司紧急安全视频会上的讲话河南航空公司的安全事故给我们敲响了警钟。
东航从进入下半年以来，安全形势十分严峻，为此，股份公司决定开展为期两个月的安全整顿。
这次河南航空公司的安全事故，更能显示出公司安全整顿的重要性。
所以针对这次事故，针对东航当前安全形势严峻的情况，我们要拿出办法来。
刚才海鞠副总裁、晋豫副总都对当前的安全工作提出了明确的要求，我再强调几点：一、要结合这次事故，搞好安全大检查。
从集团和股份层面，要组成专门的检查小组，要有具体的检查方案，检查内容要细化、要落实。
另外，各单位不要等集团、股份的联合检查组，今天会后，各单位就要先着手自行开展检查。
要结合这次事故，深化、细化安全整顿，不留死角，不留空挡。
特别是针对运行中已经发现的问题以及集团、股份上次安全检查过程中发现的问题，要一一列出清单，逐项加以研究解决。
对以前安全检查查出的问题，要回头看看解决了没有？二、在确保安全的情况下，组织好近期的生产。
所有的安全管理干部，立即取消休假；有休假在外的，要马上回到岗位，越是困难的时候，干部越要在岗。
还有，要防止忙乱、防止连锁反应，因为民航事故发生以后，最可怕的就是连锁反应。
发生事故以后，飞行、机务人员心理有可能会发生变化，心理发生变化就有可能出现忙乱，就容易造成操作动作走形。
所以这个时候一定要防止发生连锁反应，要求我们的干部到一线去，把近期的安全生产组织好。
还有发生这次事故以后，一段时期内旅客心理会很紧张，要加强客舱管理方面的工作，做好旅客的解释、安抚工作。
在这种情况下，要加强对客舱安全的重点监控，尤其是加强起飞、降落前的检查。