实习生入科通知书

儿科实习生入科宣教

• 3）特殊用药如 • 1.雾化药，一定要核对用法，以前有实
习同学把雾化药当成静脉用药给病人，差点酿成严重的后果；
• 2.还有阿奇霉素注射液滴注时一定要慢，因为它的胃肠道反应很厉害，速度太快，容易引起恶心、呕吐等症状；
• 3.还有儿科腹泻患儿多，输液时一定注意，补钾的原则：掌握补钾四不宜，不宜过浓，不宜过多，不宜过快，见尿补钾。还要掌握补液原则：先浓后淡，先快后慢，先晶体后胶体，见尿补钾。
• 4）按照护理级别按时巡视病房，
及时发现病情变化。
五、带教老师安排、护理查房安排
• 入院接诊流程：
• 1）介绍病区环境：开水间、打开水的时间、病房环境、床栏的使用。
• 2）生活作息、洗澡时间、是否订餐、探陪视、请假制度、安全制度。
• 安全：1.强调防止走失、抱走
•
2. 防跌倒、坠床
•
3. 防烫伤
射针剂浓度高，而婴幼儿的用药量极少 (成人剂量的1/14—1/18)，占每个安瓿的百分之几，所以mg→ml的换算存在一定的难度，
• 特别是使用强心甙、氨茶碱、肾上腺素类等药物，因治疗量与中毒量很接近，换算与配药过程中稍有疏漏易引起中毒、或达不到有效血药浓度，后果不堪设想，一定
掌握换算公式，不能马虎。强调洗手的重要性。
四、安全问题
• 1）患儿安全强调查对，“查对制度是保证病人安全，防止差错事故发生的一项重要措施，因此，护士在工作中必须严肃认真一丝不苟，严格执行 “三查八对”，才能保证病人的安全和护理工作的正常进行。让家属自己讲名字，必要时看一遍自己的名字。不熟悉的事情不做，疑惑的事情问清再做。
• 2）用药安全，不单独配水，严格查对，儿科用药安全性的问题是国内现有的注

企业实习生录用通知书

企业实习生录用通知书【篇一：实习生录用通知书】实习生录用通知书一般是被录用的公司寄来的，通知已被录用，介绍一些公司福利情况以及去公司报到的准备的材料。

以下这篇来自资料下载网整理的实习生录用通知书范文。

实习生录用通知书：尊敬的xx同学：您好！祝贺您在201x年xx公司校园招聘中被xx录用！即将成为xx公司的一员，同时，也很高兴您选择吉利作为您事业发展的起点，您的加入将为xx未来的发展起到重要作用。

下面是录用条款。

请您在确认前，认真阅读每一条款以确保您真正理解条款的含义。

具体录用条款如下：一、录用公司：工作地点：二、薪资福利201x届应届大学生签约年限统一为 3 年，其中试用期为 3 个月试用期工资总额（税前）为元/月转正薪酬预估总额（税前）为元/月（含绩效工资）午餐补贴元/月、住房补贴元/月（如公司上调福利按照新标准执行）按照国家规定缴纳医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险公司按照国家法律规定实行带薪年假制度三、报到时间、地点时间： 2011 年 7 月 1 日（以电话通知为准，请保持手机畅通）地点：四、报到资料4.1 一寸彩色免冠近照八张、身份证原件及其复印件三份五、就业协议书请将您本人的就业协议书个人信息填写完整，签名并加盖学校公章，于年月日前邮寄至：收件地址：收件人：注意：1. 请您按照规定时间邮寄就业协议，过期则视为放弃，以当地邮戳为准2. 因为协议书的重要性，我们建议您使用ems的方式邮寄六、回复确认如果您已经确认并接受以上条款，请邮件回复email：，或回复电话：。

七、其他事项（一）学生党员党组织关系转移事项：1、介绍信抬头：省内：；省外：注：介绍信可报到时一起带到公司2、档案转寄单位及地址：由我公司在就业协议书相应位置填写（二）关于实习公司欢迎各位同学提前到公司实习，实习时间可提前电话或邮件与我们联系确定后安排实习，在实习期间，公司给予实习生一定的生活补贴。

【篇二：实习生录用通知书】报到当日请您携带如下证件或材料:1.2.3.4.健康证原件及复印件一张，身份证原件及复印件1张(正反面)。

【优质文档】实习offer,通知书-范文word版 (3页)

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==实习offer,通知书篇一：实习生录用通知书实习生录用通知书一般是被录用的公司寄来的，通知已被录用，介绍一些公司福利情况以及去公司报到的准备的材料。

以下这篇来自资料下载网整理的实习生录用通知书范文。

实习生录用通知书：尊敬的xx同学：您好！祝贺您在201x年xx公司校园招聘中被xx录用！即将成为xx公司的一员，同时，也很高兴您选择吉利作为您事业发展的起点，您的加入将为xx未来的发展起到重要作用。

下面是录用条款。

请您在确认前，认真阅读每一条款以确保您真正理解条款的含义。

具体录用条款如下：一、录用公司：工作地点：二、薪资福利201x届应届大学生签约年限统一为 3 年，其中试用期为 3 个月试用期工资总额（税前）为元/月转正薪酬预估总额（税前）为元/月（含绩效工资）午餐补贴元/月、住房补贴元/月（如公司上调福利按照新标准执行）按照国家规定缴纳医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险公司按照国家法律规定实行带薪年假制度三、报到时间、地点时间： 201X 年 7 月 1 日（以电话通知为准，请保持手机畅通）地点：四、报到资料4.1 一寸彩色免冠近照八张、身份证原件及其复印件三份4.2 毕业证、学历证书及其他重要相关证件原件及复印件一份五、就业协议书请将您本人的就业协议书个人信息填写完整，签名并加盖学校公章，于年月日前邮寄至：收件地址：收件人：注意：1. 请您按照规定时间邮寄就业协议，过期则视为放弃，以当地邮戳为准2. 因为协议书的重要性，我们建议您使用ems的方式邮寄六、回复确认如果您已经确认并接受以上条款，请邮件回复email：，或回复电话：。

七、其他事项（一）学生党员党组织关系转移事项：1、介绍信抬头：省内：；省外：注：介绍信可报到时一起带到公司2、档案转寄单位及地址：由我公司在就业协议书相应位置填写（二）关于实习公司欢迎各位同学提前到公司实习，实习时间可提前电话或邮件与我们联系确定后安排实习，在实习期间，公司给予实习生一定的生活补贴。

入科宣教具体事宜

实习生入科宣教
一、环境介绍
1.介绍科室环境，如抢救室、治疗室、换药室、护士站、病房、库
房等。

2.熟悉药品、器械、设备的摆放
二、人员介绍
1介绍科室主任、护士长、总带教及各带教老师。

三、各班职责
1、介绍A班、电脑2班、P班、N班各班上班时间及职责。

四、各项制度及科室安全教育
1、遵守医院的各项规章制度、尊敬老师、团结同学、尊重病人、
保护隐私。

2、严格执行无菌操作规程，所有操作必须在带教老师的指导下进
行，不得单独操作。

3、严格执行请假制度，有事请假需报告护士长，超过3天报告护
理部。

4、注意上下班的人身安全。

实习生入科教育制度

实习生入科教育制度一、实习生按轮转表进入科室实习。

二、入科教育由带教老师负责完成，也可由科室组织集中进行。

三、入科教育内容：1、介绍科室概况。

包括科室人员，收治病种特点，病区工作环境，床位分组，安排带教老师。

2、医德医风教育。

教育实习生全心全意为病员效劳、救死扶伤、文明效劳、廉洁行医、不收红包、不利用职权谋私利。

3、科室工作时间安排。

介绍本科手术时间安排、主任查房、主治医师教学查房等时间安排，以及科室工作程序安排。

4、做好本科实习工作。

教育学生工作要虚心好学、勤奋刻苦、主动踏实，要介绍本科工作的特点和对实习生工作的要求。

5、规章制度教育。

教育实习生遵守医院及科室的规章制度，遵守劳动纪律，不迟到早退，不串岗脱岗。

6、医疗平安教育。

严格遵守操作标准，在带教老师指导下进行各种操作，不擅自操作及处理，杜绝医疗过失事故的发生。

7、根底知识、根本理论及根本操作技能训练要求。

四、实习生上岗必须佩戴实习证。

血液科实习生入科教育内容一、实习生按轮转表进入科室实习。

入科教育由带教老师负责完成。

二、入科教育内容（1）科室概况：科主任：谢晓宝；科副主任：顾伟英科室成员：主任医师7名副主任医师5名主治医师5名住院医师2名主要收治病种：白血病，淋巴瘤，多发性骨髓瘤，再障床位分组：第一组：1-14床第二组：15-25床第三组：26-35床第四组：36-45床第五组：46-55床第六组：56-69床医德教育：实习生应不辞辛苦，忠于职守，有一定的献身精神，平等待患，一视同仁，热情真挚，极端负责，钻研技术，精益求精，廉洁奉公，不谋私利，举止端庄，文明礼貌，慎言守秘，严谨求实，尊重同行，团结协作。

（2）劳动纪律：实习生要自觉遵守医院及科室的规章制度，遵守劳动纪律，时间安排：1、遵照实习生教学方案，积极参加科室小讲座、教学查房及疑难病例讨论〔至少每2周1次〕。

2、每周二下午必须参加科室专业讲座。

本科医师及其他科室可作为主讲者，独立进行小讲课，介绍血液科及相关疾病的新进展。

社区实习生入科教育

实习生入科教育一、规章制度工作时间：周一至周五 8:30—18:00 （实习生午休时间：12:00—14:00）。

每组实习生分为2批，怡好园社区卫生服务站和民生社区服务站实习各一周。

考勤制度：要求按时到岗，不迟到早退，本社区只能准假一天，超过一天者请提前到医院学生科请假，并将正规假条返回至社区，否则视为旷工。

实习生出科成绩中，考勤占10%组织纪律分，各科室务必认真打考勤，并根据考勤为实习生打出科成绩。

遵守怡好园社区卫生服务站各项规章制度。

服从带教老师的工作安排，实习内容。

二、实习内容1、熟悉社区环境、社区工作内容、工作范畴、工作特点熟悉。

带领学生熟悉社区环境，给学生介绍各科室职能，各人员工作内容。

向学生讲授社区工作内容，工作范畴，全科医生工作的特点。

以生物-心理-社会医学模式为基础，个人-家庭-社区一体化，预防-医疗-康复整体性。

开展医疗预防保健服务，建立和完善家庭、个人健康档案。

2、掌握建立健康档案，熟悉城乡居民健康档案管理系统运用。

熟练掌握如何建立辖区内居民健康档案，就档案建立过程中出现的相关问题，及时纠正指正。

能独立操作该系统，掌握居民健康档案资料来源。

3、高血压、糖尿病的社区管理，糖尿病的社区管理，高血压的社区管理。

熟练掌握高血压病、糖尿病、老年人特殊人群的管理，随访形式。

了解计划免疫工作，认真贯彻《传染病防治法》及其《实施办法》，严格执行计划免疫管理制度，准确、及时地掌握接种对象，督促其按时到指定地点接种，对慢性病人进行家庭治疗与护理。

完成地方病防治任务。

4、健康教育，掌握健康教育的概念、重要性、对象任务以及内容。

开展多种形式的卫生科学知识普及教育，宣传生理、心理、社会等与健康密切相关的知识，倡导科学的生活方式，提高群众的自我保健能力。

由实习生制作健康宣传栏。

5、孕产妇保健，由带教老师带领，就孕产妇行入户访视，掌握如何为孕妇及新生儿进行简单体检，包括新生儿身高、体重检查。

通过体格检查，判断孕妇恢复状况及新生儿是否出现黄疸等病理状况，脐带是否脱落，观察新生儿粪便是否正常，向孕妇进行产褥期知识宣教，及新生儿接种疫苗的相关知识。

护理实习生入科宣教

护理实习生入科宣教当你们踏入护理科室的那一刻，意味着一段全新且充满挑战的学习之旅即将开启。

在这里，你们将有机会把在学校学到的理论知识转化为实际的护理技能，亲身体验护理工作的酸甜苦辣。

为了让大家能更快地适应科室环境，更好地开展实习工作，下面将为大家进行详细的入科宣教。

一、科室环境与布局首先，了解科室的环境和布局是至关重要的。

我们所在的科室通常分为不同的区域，包括病房区、治疗室、护士站、医生办公室等。

病房区是患者接受治疗和休养的地方，一般会根据患者的病情和护理需求进行划分，比如重症病房、普通病房等。

治疗室则是进行各种治疗操作的场所，里面配备了各种医疗器械和药品。

护士站是我们工作的核心区域，负责接收和传达医嘱、处理患者的咨询和需求等。

医生办公室是医生们讨论病情和制定治疗方案的地方。

熟悉这些区域的位置和功能，能够帮助大家在工作中更加高效地行动，迅速找到所需的物品和设备，为患者提供及时的护理服务。

二、科室规章制度无规矩不成方圆，遵守科室的规章制度是保证实习顺利进行和医疗护理安全的关键。

1、考勤制度必须严格遵守科室的考勤时间，按时上下班，不得迟到早退。

如有特殊情况需要请假，应提前向带教老师和护士长请假，并按照规定办理请假手续。

2、着装要求工作期间要穿着整洁、规范的护士服，佩戴好护士帽和胸牌。

头发要梳理整齐，不得留奇异发型。

保持良好的个人卫生，做到仪表端庄。

3、保密制度对于患者的病情、个人信息等要严格保密，不得随意泄露。

这不仅是职业道德的要求，也是法律的规定。

4、操作规范在进行任何护理操作时，必须严格按照操作规程进行，不得擅自简化或更改流程。

如果对某项操作不熟悉，应及时向带教老师请教，切勿盲目操作。

5、团队协作要积极与科室的医护人员协作配合，共同为患者提供优质的医疗服务。

遇到问题要及时沟通，不得推诿责任。

三、护理工作流程了解护理工作流程是开展实习工作的基础。

1、交接班每天早上会进行交接班，包括患者的病情、治疗情况、护理重点等。