职场励志故事集锦.doc
职场工作励志故事
职场工作励志故事故事一：他们的煎熬，你知道吗有一天，朴树的妈妈非常为难地问他，你要不要去饭店端个盘子?朴树才忽然发现，自己已经在家里白吃白喝很久了。
俞敏洪连续考了三年大学，不干农活不打工赚钱，村里人谁见了都笑话，并且最关键的是，他在第三次努力的时候，仍然不知道自己能否考得上。
那一年，郭德纲饿得实在没招了，用BB机换了两个馒头吃。
当韩寒去办公室办理退学手续的时候，老师们问他，你不念书了，将来靠什么生活，年少的韩寒天真地说，靠我的稿费啊。
老师们全都笑了。
马云去肯德基应聘，他落选了。
马云跟大老板们讲了讲什么叫电子商务，大老板们得出一个结论，这是个骗子。
谢霆锋十五岁的时候，父母离了婚，他独自一人去日本学习音乐，只有一把吉他，有时候上晚课回住的地方晚了，就抱着吉他在街上睡。
身高只有一米八三的艾弗森第一次走进职业篮球场的时候，那些人告诉他，你最终的目标就是每场得10分和5次助攻，因为你太矮了，永远不可能主宰这里。
北京，张国立带着邓婕在地下室睡门板床的时候，两个人都觉得，北漂时能有个伴，真是莫大的幸福。
余华把小说投遍了全国各个大小刊物，紧接着，接到了来自全国各地的退稿信。
但他没有放弃，他继续写，继续投，紧接着，他接二连三地接到了来自全国各地的退稿信。
瘦弱的施瓦辛格在贫民窟里，过着暗无天日的生活。
有人对年轻的李宗盛说，你这么丑，也没什么天赋，怎么能唱歌呢?林书豪在NBA四处流浪，连续被几家俱乐部横扫出门。
崔永元第一次主持节目的时候，过了一会儿，身后传来一个声音，这孙子是谁?自从吴宗宪给了一个工作机会后，周杰伦终于不用再去餐厅里刷盘子了，于是他写了一些歌，但是竟然没有一个歌手肯唱他的那些破歌。
柳传志拿着二十万开公司，一上来就被骗了十四万，火得整宿睡不着觉。
中国香港，繁重的体力活让空调安装员郭富城活得非常累。
新加坡人阿杜在建筑工地的日子，也好不到哪儿去。
岩井俊二的女朋友问他，你有多少钱?岩井俊二说我没有钱，于是他被甩了。
职场励志小故事(通用10则)
职场励志小故事（通用10则）职场励志小故事篇1一只鸽子老是不断地搬家，想去掉自己身上的气味!它觉得，每次新窝住了没多久，就有一种浓烈的怪味，让它喘不上气来，不得已只好一直搬家。
它觉得很困扰，就把烦恼跟一只经验丰富的老鸽子诉苦。
老鸽子说：“你搬了这么多次家根本没有用啊，因为那种让你困扰的怪味并不是从窝里面发出来的，而是你自己身上的味道啊。
”职场励志小故事篇2小东非常想去一家大型文化公司上班，她进行了诸多打探，大家对这家公司赞不绝口的就是这里工作氛围非常好，工作时间安排得非常科学，公司也从来没有加班的情况发生，而且文化公司的特点是接触人员素质比较高，没有一些复杂的斗争。
小东甚至对自己说，只要能够进这家公司，哪怕让我在里面做个打杂的我也愿意。
每当有那家公司的招聘信息，小东总是特别留意。
一旦有适合自己的职位空缺出现，甚至是自己与职位要求有偏差，她都会精心准备，然后混进浩浩荡荡的求职大军。
遗憾的是小东总不能如愿，总会由于一些原因被那家公司拒之“门”外。
尤其是第一次被拒绝的时候，她还大哭了一场，那一次，她精心准备的问题没有一个派得上用场，因为她没工作经验，主考官简短的几句结束语就让小东无言以对，他说：“公司目前的发展阶段是扩张，因此更多的情况是使用现成的人才，你没有经验，我们可能没有时间等待你成为一个成手。
”还有人甚至直截了当地说：“小姑娘，说实话，想进大公司可不是那么容易的，我们这个行业没有必要的知识积累，面试一百次也没用。
”可是痛定思痛，小东心想，问题不单单出现在经验不足，还出现在自己的知识储备上，正因为知识储备的匮乏，才缺乏迅速成长的可能性。
小东依旧不死心，不绝望，在待业的日子里也没闲着，不断充电提升自己，以期在未来的面试中获得先机。
过了一段时间，小东第十一次去那家公司面试，不过结局和前十次不一样，她被录用了。
事后，小东问已成为同事的面试主考官为什么第十一次给他机会。
同事实话实说：“并不是因为认识你才给你机会，而是因为了解你才给你机会，想想你在被拒绝的时候没有放弃，而且还不忘适时充电和调整，我确信你这种精神能够给公司带来效益，当然，你在同一个地方跌倒了十次，仍然能勇敢地面对，这实在令我赞赏和钦佩。
唤醒职场正能量的小故事（精选17篇）
唤醒职场正能量的小故事（精选17篇）唤醒职场正能量的小故事篇1一只火鸡和一头牛闲聊，火鸡说：我希望能飞到树顶，可我没有勇气。
牛说：为什么不吃一点我的牛粪呢，他们很有营养。
火鸡吃了一点牛粪，发现它确实给了它足够的力量飞到第一根树枝，第二天，火鸡又吃了更多的牛粪，飞到第二根树枝，两个星期后，火鸡骄傲的飞到了树顶，但不久，一个农夫看到了它，迅速的把它从树上射了下来。
启示：牛屎运让你达到顶峰，但不能让你留在那里。
唤醒职场正能量的小故事篇2有两个人相约到山上去寻找精美的石头，甲背了满满的一筐，乙的筐里只有一个他认为是最精美的石头。
甲就笑乙：“你为什么只挑一个啊?”乙说：“漂亮的石头虽然多，但我只选一个最精美的就够了。
”甲笑而不语，下山的路上，甲感到负担越来越重，最后不得已不断地从一筐的石头中挑一个最差的扔下，到下山的时候他的筐里结果只剩下一个石头!职场正能量：10个最经典的职场寓言小故事文章职场正能量：10个最经典的职场励志寓言小故事出自启示：人生中会有许多的东西，值得留恋，有的时候你应该学会去放弃。
唤醒职场正能量的小故事篇3乌鸦站在树上，整天无所事事，兔子看见乌鸦，就问：我能像你一样，整天什么事都不用干吗?乌鸦说：当然，有什么不可以呢?于是，兔子在树下的空地上开始休息，忽然，一只狐狸出现了，它跳起来抓住兔子，把它吞了下去。
启示：如果你想站着什么事都不做，那你必须站的很高，非常高。
唤醒职场正能量的小故事篇4有一家牙膏厂，产品优良，包装精美，受到顾客的喜爱，营业额连续20xx年递增，每年的增长率在10%～20%。
可到了第20xx年，业绩停滞下来，以后两年也如此。
公司经理召开高级会议，商讨对策。
会议中，公司总裁许诺说：谁能想出解决问题的办法，让公司的业绩增长，重奖10万元。
有位年轻经理站起来，递给总裁一张纸条，总裁看完后，马上签了一张10万元的支票给了这位经理。
那张纸条上写着：将现在牙膏开口扩大1毫米。
消费者每天早晨挤出同样长度的牙膏，开口扩大了l毫米，每个消费者就多用1毫米宽的牙膏，每天的消费量将多出多少呢!公司立即更改包装。
职场励志哲理小故事20篇
职场励志哲理小故事20篇故事1：付出大于得到A对B说：“我要离开这个公司。
我恨这个公司!”B建议道：“我举双手赞成你报复!!破公司一定要给它点颜色看看。
不过你现在离开，还不是的时机。
” A问：为什么?B说：“如果你现在走，公司的损失并不大。
你应该趁着在公司的机会，拼命去为自己拉一些客户，成为公司独挡一面的人物，然后带着这些客户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。
”A觉得B说的非常在理。
于是努力工作，事遂所愿，半年多的努力工作后，他有了很多的忠实客户。
再见面时B 问A：“现在是时机了，要跳赶快行动哦!”A淡然笑道：“老总跟我长谈过，准备升我做总经理助理，我暂时没有离开的打算了。
”职场智囊：一个人的工作，只有付出大于得到，让老板真正看到你的水平大于位置，才会给你更多的机会替他创造更多利润。
故事2：如何分配有七个人以前住在一起，每天分一大桶粥。
要命的是，粥每天都是不够的。
一开始，他们抓阄决定谁来分粥，每天轮一个。
于是乎每周下来，他们只有一天是饱的，就是自己分粥的那一天。
后来他们开始推选出一个道德高尚的人出来分粥。
强权就会产生腐败，大家开始挖空心思去讨好他，贿赂他，搞得整个小团体乌烟障气。
然后大家开始组成三人的分粥委员会及四人的评选委员会，但他们常常互相攻击，扯皮下来，粥吃到嘴里全是凉的。
最后想出来一个方法：轮流分粥，但分粥的人要等其它人都挑完后拿剩下的最后一碗。
为了不让自己吃到最少的，每人都尽量分得平均，就算不平，也只能认了。
大家快快乐乐，和和气气，日子越过越好。
同样是七个人，不同的分配制度，就会有不同的风气。
职场智囊：一个单位如果有不好的工作习气，一定是机制问题，一定是没有完全公平公正公开，没有严格的奖勤罚懒。
如何制订这样一个制度，是每个领导需要考虑的问题。
故事3：你的心态三个工人在建筑工地上砌墙。
有人问他们在做什么。
第一个工人悻悻地说：“没看到吗?我在砌墙。
”第二个人认真地回答：“我在建大楼”。
正能量职场励志小故事5篇
正能量职场励志小故事5篇故事一：累死的翠波鸟曾经，南美洲原始森林里生存着一种鸟类，这种鸟全身翠绿，并带有一圈圈灰色纹理，就像一圈圈波浪，因此得名翠波鸟。
这种鸟虽然美丽，但它每天忙忙碌碌都在筑巢，因而显得无精打采，很是疲惫。
翠波鸟巢穴唯一特点是巨大，一个个架在树上，场面甚为壮观。
但这些巨大的巢穴也不禁让人疑惑，翠波鸟是一种小鸟，体长不过五六厘米，可它们建造的巢穴为什么比自己身体大几倍，甚至是十几倍呢?为了解开这个谜，一名动物学者做了一个实验。
他制作了一个巨大的笼子，并捉来一只翠波鸟观察它筑巢过程。
可令他没想到的是，这只翠波鸟只建了一个能容下自己身体大小的巢，然后就停工了。
这引起了学者极大兴趣，他又捉来一只翠波鸟放在笼子里，想看看它建房情况。
可这一次情况却发生了突变，这只鸟被放进笼子里后，没过多久便开始大力建巢，而原本停止建造的那只也开始疯狂地扩建巢穴，两个巢穴越建越大。
几天过后，两只鸟明显疲惫不堪，建造速度放慢。
又过了几天，原先送进来的那一只竟然死了，而且这只鸟死后，另外一只立刻停止了筑巢，这些现象真让人百思不解。
学者随即又捉来一只翠波鸟放在笼子里，还如前面发生的情况一样。
学者陷入深思，突然明白过来，原来令翠波鸟忙碌不停原因竟是攀比。
这种鸟攀比心理太强，容不得别人巢穴比自己大，一旦发现别的鸟新建“房子”，它便忙碌不停地扩建巢穴…实验中两只鸟其实都是累死的。
其实，人生也正如翠波鸟筑巢，要想真正获得快乐，活得轻松自在，就不能总拿别人为参照，许多时候自己满意就好。
任何人，任何事，尽力就好，努力就够。
不必让身体太过辛苦，更不必让心灵装满难过。
总盯着别人的生活，会看不到自己的幸福。
人不争，一身轻松;事不比，一路畅通;心不求，一生平静。
愿你做一个知足常乐之人，让家庭安安稳稳，对朋友真真诚诚，让心情高高兴兴，对生活充满激情。
故事二：忠诚的狗小狗汤姆到处找工作，忙碌了好多天，却毫无所获。
他垂头丧气地向妈妈诉苦说：“我真是个一无是处的废物，没有一家公司肯要我。
职场励志正能量故事5篇
职场励志正能量故事5篇1、心情有点灰，就向阳光多处走2006年秋天，儿子3岁，离开职场4年后，28岁的我再度走进职场。
几经周折，我进入一家广告制作公司做业务。
但上班没几天，我就郁闷了起来：某某比我早进公司一个月不到，底薪竟然比我高了一倍多;某某的工作时间是自由的，可以不用打卡;某某享有特别的报销权……这些信息，都是同事陈雨告诉我的，她说这些话的时候，是愤愤不平的，她认为公司应该给大家提供一个公平竞争的舞台，而不是个别人独舞……我认为她说得很有道理，并慢慢地被这种情绪感染了，再入职的快乐很快消失了，我活在不公正的待遇所带来的仇恨里。
就在这时候，公司重组，把我分到了许萌一个组里，许萌是公司工作了两年多的老员工了，比我小三岁。
她不是业务部业绩最好的，却是最快乐的。
她问我：“记得你刚来的时候，总是微笑，但是后来，却总看到你不经意间的面无表情，这是为什么啊?”我故作深沉地告诉许萌，在刚入职时，对公司这个平台非常看好，也相信自己的实力，但随着时间的推移，发现这个公司并不能给自己提供公平竞争的机会，所以黯然……我把陈雨说给我的那些不公正的待遇告诉许萌，许萌哈哈大笑，说：“你这几年的职业家庭主妇把你弄得与社会脱钩了，这些情况任何一家公司都会有。
那个底薪比你高的，她是中山大学的博士生，她来这里做业务时，带着上百个客户，而且她入职当月就有20%开始合作……那个上班不用打卡的，她是公司一个大客户的亲戚，在这边上班的同时，还要帮大客户接送孩子上学……”许萌把我的那些所谓的不公平一一剖析之后，她说：“遇到问题时，我们不妨往好的一面想，往阳光多处走，才能越走越亮堂……”往阳光多处走!许萌的话让我的心里猛地一怔，是啊，我不快乐就是因为我没有走进阳光里!以后，我开始有意回避和陈雨的共处，她再说公司的一些小道消息时，也不会再影响我的心情。
陈雨看到了我的变化，渐渐觉得无趣，也就慢慢地远离我了。
随着和许萌交往的深入，她的聪明和开朗，还有偶尔小小的狡猾，都让我看到了工作上的多姿多彩，我找到了往阳光多处走的快感。
职场励志故事10篇
职场励志故事10篇生活在职场中需要我们方方面面俱到，为人处世更要圆润！下面是我为大家细心整理的职场励志故事(精选10篇)，欢迎大家借鉴与参考，盼望对大家有所关心(励志故事一)有一位表演大师上场前，他的弟子告知他鞋带松了。
大师点头致谢，蹲下来认真系好。
等到弟子转身后，又蹲下来将鞋带解松。
有个旁观者看到了这一切，不解地问：“大师，您为什么又要将鞋带解松呢?”大师回答道：“由于我扮演的是一位劳累的旅者，长途跋涉让他的鞋带松开，可以通过这个详情表现他的劳累憔悴.”“那你为什么不直接告知你的弟子呢?”“他能细心地发觉我的鞋带松了，并且热心地告知我，我肯定要爱护他这种热忱的主动性，准时地给他鼓舞，至于为什么要将鞋带解开，将来会有更多的机会教他表演，可以下一次再说啊。
”人一个时间只能做一件事，懂抓重点，才是真正的人才。
(励志故事二)曾经有个小国到中国来，进贡了三个一模一样的金人，金壁辉煌，把皇帝兴奋坏了。
可是这小国不厚道，同时出一道题目：这三个金人哪个最有价值?皇帝想了很多的方法，请来珠宝匠检查，称重量，看做工，都是一模一样的。
怎么办?使者还等着回去汇报呢。
泱泱大国，不会连这个小事都不懂吧?最终，有一位退位的老大臣说他有方法。
皇帝将使者请到大殿，老臣胸有成足地拿着三根稻草，插入第一个金人的耳朵里，这稻草从另一边耳朵出来了。
其次个金人的稻草从嘴巴里直接掉出来，而第三个金人，稻草进去后掉进了肚子，什么响动也没有。
老臣说：第三个金人最有价值!使者悄悄无语，答案正确。
这个故事告知我们，最有价值的人，不肯定是最能说的人的人。
老天给我们两只耳朵一个嘴巴，原来就是让我们多听少说的。
擅长倾听，才是成熟的人最基本的素养。
(励志故事三)陈阿土是台湾的农夫，从来没有出过远门。
攒了半辈子的钱，最终参与一个旅游团出了国。
国外的一切都是特别新奇的，关键是，陈阿土参与的是豪华团，一个人住一个标准间。
这让他新颖不已。
早晨，服务生来敲门送早餐时大声说道：“goodmorning sir!”陈阿土愣住了。
职场励志小故事精选8篇
职场励志小故事精选8篇职场励志小故事篇1有一位表演大师上场前，他的弟子告诉他鞋带松了。
大师点头致谢，蹲下来仔细系好。
等到弟子转身后，又蹲下来将鞋带解松。
有个旁观者看到了这一切，不解地问：“大师，您为什么又要将鞋带解松呢?”大师回答道：“因为我饰演的是一位劳累的旅者，长途跋涉让他的鞋带松开，可以通过这个细节表现他的劳累憔悴。
”“那你为什么不直接告诉你的弟子呢?”“他能细心地发现我的鞋带松了，并且热心地告诉我，我一定要保护他这种热情的积极性，及时地给他鼓励，至于为什么要将鞋带解开，将来会有更多的机会教他表演，可以下一次再说啊。
”职场励志小故事篇2A对B说：“我要离开这个公司。
我恨这个公司!”B建议道：“我举双手赞成你报复!破公司一定要给它点颜色看看。
不过你现在离开，还不是最好的时机。
”A问：为什么?B说：“如果你现在走，公司的损失并不大。
你应该趁着在公司的机会，拼命去为自己拉一些客户，成为公司独挡一面的人物，然后带着这些客户突然离开公司，公司才会受到重大损失，非常被动。
”A觉得B说的非常在理。
于是努力工作，事遂所愿，半年多的努力工作后，他有了许多的忠实客户。
再见面时B问A：“现在是时机了，要跳赶快行动哦!”A淡然笑道：“老总跟我长谈过，准备升我做总经理助理，我暂时没有离开的打算了。
”其实这也正是B的初衷。
一个人的工作，只有付出大于得到，让老板真正看到你的能力大于位置，才会给你更多的机会替他创造更多利润。
职场励志小故事篇3对于一只盲目航行的船而言，所有方向的风都是逆风，职场幽默励志小故事大道理。
有个人一心一意想升官发财，可是从年轻熬到白发，却还只是个小公务员。
这个人为此极不快乐，每次想起来就掉泪，有一天竟然号陶大哭了。
办公室有个新来的年轻人觉得很奇怪，便问他到底因为什么难过。
他说：“我怎么不难过?年轻的时候，我的上司爱好文学，我便学着作诗写文章，想不到刚觉得有点小成绩了，却又换了一位爱好科学的上司。
我赶紧又改学数学、研究物理，不料上司嫌我学历太浅，不够老成，还是不重用我。
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职场励志故事集锦在职场中，建议有空的时候找点关于职场的故事来看一下，下面是给大家整理的职场励志故事，供大家参阅!职场励志故事:成功没有方程式李嘉诚先生的一句流传甚广：建立个人和企业的良好信誉，这是资产负债表之中见不到、但却是无限的资产。
正如一千个读者心中有一千个哈姆雷特。
对于李嘉诚这句话，不同的人也有不同的理解。
我们到底该从李嘉诚身上汲取什么呢?《李嘉诚商业演讲录》系统地阐述了李嘉诚独到的商业思想与，给了我们深刻有益的启迪。
人们总是抱怨市场环境不好，机会太少。
甚至认为李嘉诚能够成功是垄断市场、是人脉资源使然。
李嘉诚用事实告诉我们：我刚起步时，除了个人赤手空拳，我没有比其他竞争对手更优越的条件，一点也没有，这包括资金、人脉、市场等等。
许多人错误地理解为只要抓住时机，就能成为行业翘楚。
李嘉诚则告诉大家：抓住时机固然重要，勤练内功懂得怎样发力才是根本。
时机不会从天而降，机会总是青睐有准备的头脑。
在我策划蒙牛中国航天员专用牛奶事件营销过程中，外界认为是蒙牛幸运地抓住了神五这一稀缺的垄断资源。
其实，蒙牛早在神五飞天前一年就开始深入准备，详细策划。
因此神五成功登陆那一刻起，蒙牛的品牌传播就全方位展开。
2005年火爆全国的蒙牛酸酸乳超级女声也是如此。
不是机会青睐蒙牛，而是蒙牛完善、灵活的品牌运作机制在起作用，更是蒙牛长期注重品牌竞争力提升的结果。
成功没有方程式，都有定律。
减低一切的因素就是成功的基础。
从老二变成老大，从跟随者成为领跑者同样没有诀窍，只有勤练内功。
这或许是李嘉诚本篇演讲揭示的真正奥秘所在。
老二如何变第一长江实业和记黄埔董事长李嘉诚我每次出门，在机场都看到有关于我的书籍，不知道为什么其中最多人感兴趣的题目，总是离不开我如何，既然那么多人有兴趣，我今天便选定了这题目。
首先，让我回顾一下我和长和系的发展里程碑;1940年，因战乱随家人从内地去港;1943年，因贫病失救去世，负起重担;1950年，创立长江塑胶厂;1971年，成立长江地产有限公司;1972年，长江实业集团上市;1979年，从汇丰银行收购英资和记黄埔集团22.4%。
我个人和公司都是在竞争中，我刚起步时，除了个人赤手空拳，我没有比其他竞争对手更优越的条件，一点也没有，这包括资金、人脉、市场等等。
很多人常常有一个误解，以为我们公司快速扩展是和垄断市场有关，其实我个人和公司跟一般小公司一样，都要在不断的竞争中。
当我整理公司发展资料时，最明显的是我们参与不同行业的时候，市场内已有很强和具实力的竞争对手担当主导角色，究竟老二如何变第一?或者更正确地说：老三老四老五如何变第一第二。
我们今天可以探讨一下。
竞争和市场环境紧密相连，已有很多书籍探讨这题目，我不再多谈。
很多关于我的报道都说我懂得抓紧时机，所以我今天想谈谈时机背后是什么? 能否抓住时机和企业发展的步伐有重大关联，要抓住时机，要先掌握准确资料和最新资讯，能否抓住时机是看你平常的步伐是否可以在适当的时候发力，走在竞争对手之前。
抓住时机的重要因素是什么呢?一是知己知彼。
做任何决定之前，我们要先知道自己的条件，然后才知道自己有什么选择。
在企业的层次，要知道自己的优点和缺点，更要看对手的长处，掌握准确、充足资料做出正确的决定。
二是磨砺眼光。
知识最大作用是可以磨砺眼光，增强判断力，有人凭直觉行事，但直觉并不是可靠的方向仪。
时代不断进步，我们不但要紧贴转变，最好还要走前几步。
要有国际视野，掌握和判断最快、最准的资讯。
不愿的人只能等待运气，懂得掌握时机的人便能创造机会;幸运只会降临有世界观、胆大心细、敢于接受挑战但能谨慎行事的人身上。
三是设定坐标。
我们身处一个多元年代，面临四方八面挑战，以和黄为例，集团业务遍布41个国家，公司的架构及企业文化必须兼顾全球来自不同地方同事的期望与顾虑。
我在1979年收购和黄的时候，首先思考的是如何在中国人流畅的和西方管理科学两大范畴内，找出一些适合公司发展跟管理的坐标，然后再建立一套灵活的架构，发挥企业精神，确保今日的扩展不会变成明天的包袱。
灵活架构为集团输送动力，不同业务的管理层自我发展力，互相竞争，不断寻找最佳发展机会，带给公司最大利益。
完善治理守则和清晰指引可确保创意空间。
企业越大，单一指令行为越不可行，因为最终不能将管理层的不同专业和管理经验发挥。
毅力坚持。
市场逆转情况，由太多因素引发，成功没有绝对方程式，但都有定律：减低一切的因素就是成功的基础。
以下四点可以增强克服困难的决心和承担风险的能力：①谨守法律及企业守则;②严守足够流动资金;③维持溢利;④重视人才的凝聚和。
结语现今世界经济严峻，成功没有魔法，也没有点金术，人文精神永远是创意的泉源。
企业必须具有国际视野，能全景，有长远眼光、务实创新，掌握最新、最准确的资料，做出正确的决策，迅速行动、全力以赴。
建立个人和企业良好信誉,这是资产负债表之中见不到、但却是无限的资产。
职场励志故事: 井底之蛙的新启示井底之蛙的新启示坐井观天的成语故事家喻户晓，通常用来比喻某人的见识有限，眼光短浅;但是我认为这则故事在强调现在人们应该开阔、眼界放开的同时，却忽视了其他值得关注的因素和信息，当再对这则寓言故事分析后，我，对企业和企业管理人员将不乏更深刻和实际的启示。
下面我们一边来看看这个故事的过程，一边来进行分析：一只青蛙坐在井里，一只小鸟飞来，落在井沿上。
青蛙问小鸟：你从哪儿飞来呀? (分析：青蛙问候小鸟，礼貌相迎，没有把自己井里的水占为己有、也没把小鸟赶跑，这种资源共享、和谐发展的意识是非常好的)小鸟回答说：我从远处飞来。
我在天空中飞了一百多里，口渴了，下来找点水喝。
青蛙说：，別说大话了!天不过井口那么大，还用飞那么远吗? (分析：青蛙将自己对一个事物的理解与别人对同一个事物的理解所存在差异，拿出来讨论，这是一种很好的交流、姿态)小鸟说：你弄错了，天无边无际，大得很哪!青蛙笑了，说：，我天天坐在井里，一抬头就看見天。
我不会弄错的。
(分析：限于环境的因素，青蛙只能看到井口那么大的天;其实天有多大，与青蛙的生存联系并不紧密，与青蛙生存有直接关系的是青蛙能找到和享有水的环境或潮湿的环境，如湖泊或水井，只要地里有水，有没有天、天有多大等并不是青蛙应该知道的第一位的问题)小鸟也笑了，說：，你是弄错了。
不，你跳出井口来看一看吧。
(分析：青蛙的礼貌相迎、与鸟为善，友好，为小鸟乐意提供信息和建议打下了良好基础，另外，我们需要明确青蛙是怎么来到这口井的，一种可能是：出生的时候就在这口井里，从没出去过;另一种可能是这个青蛙在不知道什么是天的情况下，凭本能、自然力量来到这口井的，但从青蛙没见过天的情形，前者的可能性大，在这种情况下，青蛙不知道天有多大，并不是弄错了，而是不知道，弄错了和不知道是两个概念)接着这个寓言来分析，青蛙该不该跳出来看呢?答案是它应该出来看看。
但为什么要跳出来呢?就为了看看天有多大吗?青蛙跳出来看看的目的不该是看天有多大，而是要知道无边无际的天底下，肯定还有很多井、甚至比自己现在所在的井还要好的井;应该了解自己所在的井是不是会有哪一天会没水、要有感;应该在跳出来后，在明白井外有井、井外有湖的情况下，在确保能维持自己生命情况下的活动距离范围里、再去寻找有没有比这口井更好的湖泊或水井，进一步去发现并栖身于水源比这口井的水源更充足、水质也更适合青蛙生存和繁衍的水源地，或湖泊或水井。
但是在决定是否马上跳出来的时候，它也要考虑跳跃能力、环境条件等问题，如果井中的环境和它的跳跃能力都不可能让它跳跃出来，它没必要现在马上跳，否则跳的越高，受伤的可能性就越大，应该要等到井里水多、能够跳出来的时候跳，如果能有锻炼身体的作用，可以边锻炼边试跳，否则那只会是无味的浪费和消耗。
青蛙跳出来后，如果没找到比这口井适合自己生存和繁衍的环境，它应该在欣赏了自然界的美妙、知道了天有多大的信息后，再回到这口井里去、维持它的生命、繁衍后代、完成它的使命。
每一个动物都是具有其独特的自然功能并在自然界的生物链中发挥作用的，每个动物要在生物链中发挥作用，前提是要形成和具备本动物群种的生命、繁衍能力，青蛙的使命也应该是繁衍生命的、成为自然界生物链中不可断的一个链，那么它的生命中是不能没有水的，而井是较能积蓄、保存水，是比较适合青蛙生存的地方，对于青蛙来讲，它要关心的是水以及能盛满水的湖泊或水井，只有有了这样的水资源和水环境，它才能生存、实现自己繁衍生命的使命，现在，青蛙选择和占据了一个比陆地、沙漠等环境里水源相对多的环境里生存，不乏是一个暂时的明智选择。
每个企业也是有使命的，是在社会里要承担或扮演特定的经济身份或角色的，作为企业以及企业人从这则寓言里，不仅仅是要得到见识有限，眼光短浅的启示，更重要的启示应该有：1、和谐发展，与人为善，善于，只有这样才会有人愿意帮助自己。
2、要向井底之蛙那样始终明确和不忘自己的使命，找到并占据一个适合自己生存、可持续性发展、能实现使命的环境。
3、要有正确的跳出来的意识和方法：不能为了跳出来而跳出来，有些人跳出来了，还跳到国外考察了、洋书也念了不少了，天有多大也知道了，但只能把看到的天大的风景当作身份、地位的资本或象征来炫耀;另外，一个企业如果不具备适应的观念、实力、能力、潜力等，盲目跳出来、跳跃发展、多元扩张，与自己的特质、本领不相符的产业，选择不适合自己发展的环境的话，那只会凶多吉少;适宜的跳出来应该要以感、可持续发展、科学发展为跳出来的动力，选择正确的跳出来的方向、时机和方法，并把跳出来后知道的信息运用在科学发展的上，从而实现持续性的跳出来，科学发展、和谐发展、优化发展。
职场励志故事:过去不等于未来1920年，美国田纳西州一个小镇上，有个小姑娘出生了。
她的妈妈只给她取了个小名，叫小芳。
小芳渐渐懂事后，她是私生子。
人们明显地歧视她，小伙伴都不跟她玩。
她不知道为什么。
她虽然是无辜的，但世俗却是严酷的。
我们每一个人，一生可以做出多种选择，但不能选择。
而小芳甚至不知道自己的爸爸是谁。
她跟妈妈一起生活。
上学后，歧视并未减少，老师和同学仍以那种冰冷、鄙夷的眼光看她：这是一个没有的孩子，没有教养的孩子，一个不好的的孽种。
于是，她变得越来越懦弱，开始封闭自我，逃避现实，不与人接触。
小芳最害怕的事，就是跟妈妈一起到镇上的集市。
她总能感到人们在背后指指戳戳，窃窃私语：就是她，那个没有，没有教养的孩子!小芳13岁那年，镇上来了个牧师，从此她的一生便了。
小芳听大人说，这个牧师非常好，她非常羡慕别的孩子一到礼天，便跟着自己的双亲，手牵手地走进教学。
她曾经多少次躲在远处。
看着镇上的人们兴高采烈地从教堂里出来。
她只能通过教学庄严神圣的钟声和人们面部的神情，想象教堂里是什么样，以及人们在里面干什么。
有一天，她终于鼓起勇气，待人们进入教堂后，偷偷溜进去，躲在后排倾听牧师正讲：过去不等于未来。