我国民营企业自主创新能力探讨
关于促进民营企业提高自主创新能力的提案
关于促进民营企业提高自主创新能力的提案提案：促进民营企业提高自主创新能力一、背景分析民营企业在中国经济中发挥着举足轻重的作用，是经济发展的重要支持力量。
然而，目前我国民营企业的自主创新能力相对较弱，创新活动主要集中在模仿、改良和技术引进上，缺乏自主创新的能力和动力。
因此，为了推动民营企业的持续健康发展，提高其自主创新能力势在必行。
二、问题分析1.公共服务平台不够完善：当前，我国的创新平台主要集中在国有企业和高校等单位，民营企业难以享受到公共服务资源的均等分配，进一步限制了其自主创新的能力。
2.产业创新链缺失：我国民营企业创新能力薄弱的一个重要原因在于其缺乏完整的产业创新链。
与国际先进企业相比，民营企业在科学研发、技术创新、产品设计和市场推广等环节上都存在较大的短板。
3.企业文化不利于创新：大部分民营企业在管理层思维、企业文化方面存在较多传统观念的束缚，缺乏鼓励员工创新的环境和激励机制，限制了自主创新的空间。
三、解决方案1.建设公共服务平台：政府应加大对民营企业创新的支持力度，通过建设公共创新服务平台，为民营企业提供具有竞争力的科技创新资源和服务，打破创新资源的垄断，促进民营企业的自主创新能力提升。
2.建立完善的产业创新链：政府应加大对产业创新链的扶持力度，引导民营企业进入高端技术产业和新兴行业，增加研发投入，培育高新技术企业。
同时，加强与高校、科研机构的合作，搭建企业与科研院所之间的桥梁，推动产学研合作，促进技术创新和转化。
3.建立创新型企业文化：企业应培养和构建鼓励创新的企业文化，形成尊重知识、尊重创新、尊重人才的价值观。
建立公平公正的激励机制，加大对创新人才的培养和引进。
同时，加强与科研院所、高等院校之间的沟通和交流，提升员工的创新能力和意识。
四、实施措施2.加强科技创新政策的宣传和推广，引导民营企业积极申请专利和知识产权保护，提高企业的自主创新能力。
3.发挥行业协会和商会的作用，组织企业间的合作与交流，促进技术创新和资源整合。
我国民营企业科技创新机制研究
我国民营企业科技创新机制研究近年来，我国民营企业在科技创新方面取得了显著的进展，成为我国经济发展的重要力量。
为进一步推动民营企业的科技创新，提高其创新能力和竞争力，需要研究我国民营企业的科技创新机制。
一、政策引导：政府应加大对民营企业科技创新的支持力度，提供科研资金、税收优惠、创新人才培养等方面的政策支持，为民营企业提供更好的创新环境与条件。
政府还应积极推动知识产权保护和控制不正当竞争，为民营企业的科技创新提供法律保障。
二、创新体制机制：民营企业在科技创新中应建立灵活且高效的创新管理机制，加强与高校、科研机构的合作，共享创新资源，提高创新能力。
民营企业还应建立完善的研发体系和科技创新人才培养体系，广纳人才，注重培养创新型人才，提高企业的自主创新能力。
三、市场机制：市场应提供公平竞争的环境，鼓励民营企业在科技创新方面有更大的发展空间。
政府和行业协会可以组织评选科技创新优秀企业，并给予相应的资金支持和政策倾斜，为民营企业提供更多的发展机会和资源。
四、资金支持：科技创新需要大量的资金投入，因此政府应加大对民营企业科技创新项目的扶持力度。
可以设立专门的科技创新基金，通过投资和融资的方式，帮助民营企业解决资金瓶颈，促进其科技创新活动的开展。
五、技术转移与转化：政府应推动民营企业与科研机构之间的技术转移和转化，帮助民营企业将科研成果转化为实际生产力。
可以通过建立技术合作平台，提供技术咨询和技术转让服务，加强科技创新与产业结合，推动创新成果的产业化。
为加强我国民营企业的科技创新，需要政府的政策引导和支持，民营企业的创新体制机制和市场机制的改革，以及资金支持和技术转移与转化的推动。
通过这些措施的实施，可以进一步提高我国民营企业的创新能力和竞争力，推动经济的创新发展。
民营企业提高自主创新能力的问题与对策
民营企业提高自主创新能力的问题与对策
民营企业提高自主创新能力面临的问题包括：资金不足、人才缺乏、技术壁垒高、市场竞争激烈等。
针对这些问题，可以采取以下对策来提高民营企业的自主创新能力：
1. 加强资金支持：加大对民营企业的财政扶持力度，提高贷款发放的便利性和比例，鼓励投资风险资本对创新项目进行投资。
2. 强化人才培养：加强对企业内部员工的培训和技能提升，同时积极引进高层次人才，建立创新团队和研发中心，提高创新人员的数量和质量。
3. 加强与高校、科研机构的合作：与高校、科研机构建立紧密的合作关系，共享资源和技术成果，通过技术转让、科研项目合作等方式，加速企业的自主创新能力提升。
4. 注重知识产权保护：加强知识产权的保护，积极申请专利、商标等知识产权，避免技术被侵权和盗用，增强企业创新的积极性和动力。
5. 加强市场营销能力：提升企业的市场竞争能力，通过市场调研、品牌建设、创新营销策略等手段，增加企业产品销量和市场份额。
6. 建立创新文化：营造积极的创新氛围，建立鼓励创新的激励
机制，培养员工的创新意识和团队合作精神。
7. 加强国际合作与交流：积极参与国际学术交流、技术合作等活动，吸引国际先进技术和经验，促进企业的技术创新和发展。
总之，提高民营企业的自主创新能力需要全方位的支持和措施，包括政府支持、资金支持、人才培养、市场营销等方面的努力。
只有这样，民营企业才能在激烈的市场竞争中不断创新，保持持续发展的动力。
民营企业自主创新与转型升级问题研究
民营企业自主创新与转型升级问题研究摘要：随着市场竞争的加剧和科技创新的不断推进，民营企业在自主创新与转型升级方面面临着越来越大的压力和挑战。
本文通过对相关文献的综述以及对一些成功的民营企业的实地调研，分析了民营企业在自主创新和转型升级过程中存在的问题与挑战，并提出了解决这些问题的具体措施和建议。
关键词：民营企业、自主创新、转型升级、问题、措施正文：一、问题与挑战1.1 人才短缺民营企业在自主创新和转型升级过程中，缺乏高水平、高素质的人才，尤其是科技人才的缺乏影响企业创新能力的提升和市场竞争力的增强。
1.2 技术落后大部分民营企业技术水平落后，缺乏研究开发能力和创新能力，不能满足市场需求，限制了企业的发展。
1.3 资金困境民营企业现金流短缺，缺乏研发资金和市场扩张所需的资本，也限制了企业自主创新和转型升级的步伐。
1.4 市场竞争压力由于市场竞争日益激烈，创新产品短周期、研发成本高，民营企业在竞争和变革面前，面临较大的压力和挑战。
二、解决方案和建议2.1 加强人才引进和培养民营企业应加大人才的引进和培养力度，鼓励员工学习、进修和培训，提高员工综合素质和创新能力，注重知识产权保护，促进人才流动和跨界创新。
2.2 提高技术创新能力民营企业应注重技术创新，加强技术研发，引进先进的生产技术、管理技术和市场营销策略，推动企业自主创新和转型升级。
2.3 优化企业资金结构民营企业应注重资金策略，优化资产结构，提高资金使用效率，寻找并利用各种资金来源，包括政府支持、银行贷款、股票发行等方式，解决企业现金流短缺问题。
2.4 提高市场竞争力民营企业应注重市场营销，加强品牌建设，寻找新市场和新机会，引入合资、合作等方式，推动产品创新与营销创新，提高企业竞争力。
综上所述，民营企业在自主创新与转型升级方面面临的问题和挑战很大，但也存在一些解决问题的有效的方案和建议。
只有积极解决这些问题，我们才能够更好地推动民营企业快速发展，迎接更大的挑战。
我国企业自主创新存在的问题及对策
我国企业自主创新存在的问题及对策湖北经济学院项投Q1142 刘玲摘要：目前，我国企业自主创新能力不断提升，表现出良好的发展趋势，但仍旧存在一些问题。
另外，我国企业自主创新能力与发达国家和新兴工业化国家及地区相比有很大差距。
因此，我国各行业需要思考并采取一些对策来进一步提高我国企业的自主创新能力。
关键词：企业自主创新问题对策一、我国企业自主创新能力的现状科技创新，企业是基础，我国企业自主创新能力严重不足。
我国发明专利授权中3/4为外国人所拥有；申请专利数量最多的10家电子信息企业，5年申请之和仅相当于美国IBM公司1年申请的专利数量。
由于缺少拥有自主知识产权的核心技术，我国不少行业存在产业技术空心化的危险。
我国虽然是DVD激光视盘机生产大国，但因不掌握核心技术，每出口一台价格40美元的DVD视盘机，就要向外国公司交纳专利使用费20美元。
我国已成为PC机生产和消费大国，但CPU芯片和操作系统这两大核心技术却掌握在Intel和微软手中。
在医药生物技术领域，几乎所有药物的专利均为发达国家拥有，他们赚取了高额利润，而中国的生产厂商利润极低。
企业自主创新能力薄弱，已成为制约我国经济社会发展的瓶颈。
二、我国企业自主创新存在的问题1.企业体制约束，动力不足企业是自主创新的主体，在市场经济中，企业创新无可替代，只有各个企业的自主创新能力得以提升，才能使国家整体的自主创新能力加强。
多年来，一些企业未能处理好技术引进与消化、吸收创新的关系，对引进技术和吸收创新能力方面的投入严重不足，以致出现无休止的“引进，引进，再引进”的模式，有的甚至陷入“引进，落伍，再引进，更落伍”的恶性循环。
鼓励科技自主创新的经济政策体系有待完善。
技术政策是经济政策的重要组成部分，但是在具体的实践中，在各部门的政策措施上还存在不少不明确、不协调、不配套的问题，使企业的创新行为无所适从。
2.企业缺乏创新的社会环境首先，我国缺少一部有关创新体系和企业自主创新的基本法，目前的科技进步法已经不能适应自主创新活动对法律的要求。
民营企业自主创新现状分析及对策研究
Sweeping over the Management管理纵横 | MODERN BUSINESS 现代商业147民营企业自主创新现状分析及对策研究武青青中共辽宁省委党校(辽宁行政学院、辽宁省社会主义学院) 辽宁沈阳 110004摘要:改革开放之后，我国的民营企业迅速发展，成为推动国家经济增长和发展战略的重要组成部分。
自主创新能力一方面可以看成是民营企业谋求更好发展的举动措施，而更深层次的意义则在于，提升我国经济竞争力和核心实力。
作为国家经济体系中的重要组成部分，民营企业提高自主创新能力具有深远影响和现实意义。
本文通过概述民营企业自主创新的内涵意义，分析民营企业自主创新的现状，针对性的提出对策方法，以期为我国的民营企业自主创新提供思路。
关键词:自主创新；创新意义；现状分析；对策研究在改革开放之后，伴随着国家经济的快速发展，民营企业的发展呈现蓬勃之势。
然而，随着新时代新形势的到来，随着国家产业结构的战略调整升级，随着市场改革的持续深入，民营企业到了需要调整的阶段，而自主创新成为了调整的重要方式方法，但是目前看来，我国的民营企业处于有自主创新的意愿与动力，但是相关方面依然存在缺陷，民营企业的自主创新之路处于探索阶段。
一、民营企业自主创新的内涵意义谈到自主创新，这一概念是由美国经济学家约瑟夫·熊皮特提出的“创新理论”延伸而来，从20世纪初期提出，到20世纪30年代末期完善，“创新理论”被约瑟夫·熊皮特概括为五个方面的内容：(1)生产一种新产品；(2)采用一种新方法；(3)开拓一片新市场；(4)控制原材料或半成品的新来源；(5)成立一种新的组织。
自主创新延伸于“创新理论”，更加符合中国特色与我国国情，是包括傅家骥、董必龙等我国著名经济学家、学者等的智慧结晶与理论成果，对于我国经济在各个阶段、各类形势、各种情况下的发展有着十分重要的指导意义。
结合约瑟夫·熊皮特的“创新理论”，总结自主创新的内涵，核心思想为掌握核心技术环节，实现关键技术突破，自主研发后续环节，控制核心技术成果，完成技术商业化转变，获取创新商业利益，而在《中共中央关于制定“十一五”规划的建议》中更加直接的指出，自主创新主要包括三个阶段，即原始创新，集成创新，引进消化吸收再创新。
民营企业自主创新的问题及对策研究
、
民营 企 业 自主创 新 的 内涵
二 、 国 民营 企Байду номын сангаас业 自主创 新面 临 的主 要 问题 我
我 国民营企业 自主创新虽 然取得 了较 大进 步 ， 但从总 体上 来看 ， 国民营企 业创新水 平仍然不 高 ， 论从创新 意识 、 我 无 创新 能力还 是从创 新投 入 、 创新 成果及 创新 效益来 看 ， 都处 于较 还 低 的水 平。研究 开发投入 、 科技人 员 比例等 指标 不仅远低 于发 达 国家 水 平 ， 低 于 国 内 大 型 企 业 的 水平 。归 纳 起 来 ， 成 民 营 也 造 企 业 自主创 新 动 力 不 足 能 力 低 下 的 原 因 主 要 有 以下 几 个 方 面 ： ｉ 新 意识 不很 强 ， 在 着 “ 富 即 安 ” 思 想 。 调 查 显 示 ， ． 创 存 小 的 有相 当数量 的民营企业家存 在急功近利 的思想 ，重 视厂房 、 设 备、 利润 这些有 形 的财 富 ， 忽视技 术专利 、 而 信誉 、 品牌等无 形 资源 。更 多是从事 短平快 的项 目， 对一些需要较 长时 间进行 开 发 的项 目兴趣不 高。 由于技 术创新存在着 巨大 的创 新风险 ， 在 能 够 获 得 现 实 利 益 的 情 况 下 ，他 们 更 愿 意 把 资 金 投 向 回报 高 、 周 期 短 的行 业 。保 守 的 心 态 导 致 企 业 “ 术 过 剩 ” 最 终 结 果 就 技 ， 是 自主 创 新 能力 不 断 衰 退 ， 心 竞 争 力 无 法 形 成 。 核 ２发 展 资金 缺 乏 ， 发 经 费不 足 。 金 短 缺 常 常 是 民营 企 业 ． 研 资 自主创新 的主要 障碍。 国家 规定 ， 一般企业 的研 发投入要 达到 当 年 销 售 收 入 的 １ ， 张 型 企 业 要 达 ２ ， 新 技 术 企 业 应 达 ％ 扩 ％ 高 ５ 以 上 。 我 国大 多 数 中小 民营 企 业 正处 于 起 步 和 成 长 阶段 ， ％ 而 缺少 自主创新 所需的资金 。 据抽样调查资料显示 ，８ ％的 民营 ３． ９ 企 业 反 映 资 金 缺 乏 成 为 制 约企 业 自主 创 新 的瓶 颈 问题 。以 浙 江 为 例 ， 为 孕 育 过 “ 州 模 式 ” 经 济 大 省 ，０ ４年 ， 江 中 小 作 温 的 ２０ 浙 企 业 研 究 开 发新 技 术 的费 用 占销 售 收 入 的 比重 不 到 ２ ，新 产 ％ 品 产 值 率 也 仅 有 ９５ 。 ．％
民营企业的技术创新能力研究——以华为集团为例
CHINACOLLECTIVEECONOMY HUAWEI以华为集团为例摘要：民营企业作为我国国民经济中不可缺少的一部分,数量庞大,拥有良好的灵活性和自主性。
在全球注重创新能力的背景下，民营企业的技术创新能力显得日趋重要。
文章运用单案例分析方法，以我国龙头企业一华为集团为例，分别从R&D能力,财务能力,营销能力、产出能力和组织管理能力五个角度对华为技术创新能力进行了较为全面的分析，并对比了近5-10年来华为集团技术创新能力的变化趋势，最后对华为集团未来进一步提升企业的技术创新能力提出建议。
关键词：民营企业；技术创新；华为近年来，全球研发支出的增长速度高于全球经济的增长速度。
科研经费投入的增加和本土企业创新能力的提升高度相关。
据2017年《中国企业创新能力百千万排行榜》显示,华为集团连续3年上榜并位居前十%对于企业创新能力的研究,大多集中在国有企业和上市公司，对民营企业的研究较少，关于对华为公司创新能力的研究，所研究的内容也较为散乱和零碎，没有对于公司整体的测度与评估。
本文使用单案例研，R&D能力，能力，营能力、产出能力和能力•角度更全面的分析了华为集团的技术创新能力。
希望其成功的经验能对其公司的技术创新能力发展起到借鉴作用。
一、R&D能力R&D经费支年度内企业用于研究、用研究和发的经费支出，企业技术创新能力的基本。
本文使用R&D、R.D 投入强度（R&D经费投入与企业收入的（和有华为的R&D能力。
体据1所示。
1，华为公司的R&D经费投入量逐年增长，2010〜2019年由176.53亿增长为1316，投入强度由9.7%增加为15.3%。
而中公司年的表$2010-2019年华为公司R&D能力分析表R&D投入强度R7D人员人数（万名）R&D人员占总体比例专利总数（件）专利数增长率2019年15.3%9.649%85,000（有效）-2018年14.1%8.0+45%87,80518.165% 2017年14.9%8.0+45%74,30718.888% 2016年14.6%8.0+45%62,5192015年15.1%7.945%2014年14.2%7.6545%2013年12.8% 6.7545%2012年13.5%--2011年11.6%--2010年9.7%--资料来源:华为公司历年的年度财务报表R&D投入也在增长，但2019年R&D费用仅为125.48%R&D投入度也仅在2019年突破了13%，大约处于华为2013年前的投入%R&D也在2019年提升至近50%，前本%在上，2019年公布的为有效的，数目较2018年有所少，2016〜2019年的据，增长本在18%，发的90%%二、组织管理能力能力面行评估%能力企业文和、企业的和责任心及企业的激励机制等等，良好的能力以激发的创新积极性和各部门之间协调配合的默契度％2001年7月，华为推行了《华为技术有限公司虚拟股票〔计划暂行办》％这华为最有颠覆性的创新%截2019年，华为始终是一家100%股的民营企业，股为104,572，占公司的表22010-2019年华为公司营销能力分析表2019年2018年2017年2016年2015年2014年2013年2012年2011年2010年销售费用（百万）80,58774,25865,42161,01743,96333,50727,48927,29423,83822,192销售费用增长率8.50%13.50%7.20%38.80%31.20%21.90%0.70%14.50%7.40%28.20%资料来源：华为公司历年的年度财务报表53.38%%在股激励面，华为一面用高昂的薪资和分红吸引大科技创新人才加入公司；另一方面将公司的长远发和的贡献有机地结合在一，形了长远的共同奋斗、分享机制％三、营销能力营能力也评估企业技术创新能力的一项非常重要的％有大的营能力可以提升企业产品的名度，开拓市场,增加消费者对于新产品的购买欲，促消费者接受新产品，使企业获得好的经济益，有的关注市场和拓宽市场的动力和意识，最现企业的技术创新%另外，营能力对能力也有很大的影响％华为2010〜2019年的销售费用及销售费用增长2所示％10年，华为费用动度较大，没有显的，在2014〜2016年有非显的增长，于%四、财务能力能力经济的度一企业的技术创新能力，用于评估企业的能力%—个企业较强的风承担能力和中国集体经济165科技创新融资能力一方面促进了技术创新的顺利实 施，另一方面也能提高技术创新的规模和档次！本文使用计算资产负债率和Z 计分 法模型两种方法评估华为的财务能力！（一"利用资产负债率由表3中可知，华为资产负债率始终保持在60%〜70%之间，是一个相对合适 的数值，说明企业有较好的融资能力，并O 财务风险适中！（二"利用#阿尔曼”的Z 计分法模型 （非上市公司）判断企业的破产可能性Z=0.717X 1+0.847X 2+3.107X 3+0.42X 4+0.998X 5其中：X 1 =营运资金/资产总额；，2二 留存收益/资产总额；x 3=息税前利/资 产总额；，4=和的 值总额/总负债；X 5= 收入/总资产！因为华为 中并未给出盈余公积的具体数值，以本文 法 的盈余公 积即净利*10%计算,得出当年最小Z 值！由 2019 和 2014 的分配利润，法计算Z 值，两年的数扌居！由阿尔曼提出的 可知，当Z 值 1.8时，企业破产的可能 良小；大于3 ，企业 财务风险的可能。
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在探 讨提 高我 国民营企业 自主创 新能力的有效途 径 ，以使我 国 民营企业通过 自主创新提 高 自身的核 心竞争 力 ， 企业得 到 可 使
持 续 的发 展 。 关 键 词 ： 营企 业 ； 自主 创 新 ；核 心 竞 争 力 ； 讨 民 探 中 图分 类 号 ：２０ 文献 标 识 码 ： Ｆ７ Ａ
企 业 管 理／ ４ ５
皱 国
摘
营 企 业 蜀 主
李 航
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
斩 邑 探 ４ － ）
要 ： 国 民 营企 业通 过 近 三 十 年 的 发 展 已成 为 自主 创 新 的 我
有企业 。在人 才激励方 面又不如 外企 和三资企 业 ， 因此对人 才 的吸引力 不强 ， 往往对 专业 人才引不进 、 留不住 ； 第二 、 目前我 国
加， 但是科技投入 的体 制还 是倾 向于科研院所和高等 院校 ， 入 投
企业 的很 少 ， 投入 到民营企 业的就更少 ； 三 、 第 资本市场不完善 ，
生产要素和生产条 件的“ 新组合 ” 引进 生产体 系中去 ， 以实 现对 生产要素或生产条件 的“ 新组 合 ” 在我 国 ， 新思 想逐渐 演变 ； 创
成为一种符合我 国国情 的新 概念——一 自主创新 。 自主创新主 要包括技术创新 、 管理创新 、 制度创新等 。 在知识经 济时代 ， 拥有 自主知 识产 权和高 新技术 产 品的企 业在市场 上 占有绝 对的主 导权 ， 日本 的汽车 、 如 电子 产业 ； 国 美
民营企业 由于信誉 差 、 没有 足够的担保能力和财产抵押能力 ， 加
上我 国金融机 构往 往注重 内部监控 ， 防范金融风险 ， 银行 一般 青
睐国有企业 和“ 三资企业 ” 致使 民营企业从 银行获 得贷款相 当 ，
困难 ， 目前 我 国的金融担保 机构数 量少 、 而 成本高 ， 以满 足企 难 业 的需要 ； 四、 第 我国证券市场起步较 晚 ， 还不完善 ， 而且 相当一 段时 间， 我国证券市场一直 定位为国企服务 ， 一直受国家政 策 使 制约 和资金 困扰的 民营企业 无法 通过上 市融 资 ， 管这两 年 国 尽 家政策有所改 变 ， 民营企 业上市的条件和 门槛依然很高 ， 但 能够
新 的重要性没有足 够的认 识。 国家知识 产权局 资料 表明 ： 截至
２０ ０ ５年底 ， 国内拥有 自主知识产权核心技 术 的企业仅 占大约万
我国民营企业在 自主创新 的管理上与 国外大型企业相 比存
在很 大的差距 ， 主要 表现 在以下几个 方面 ： 、 一 技术创新 的模式
分之三 ， ９ ％的企业没 有 申请 专利 ， ６ ％ 的企业 没有 自己 有 ９ 有 ０
过借壳 上市 ； 第五 、 按照 我 国现行税 制 ， 民营企业 在交纳企业 增 值税 和个人 所 得 税 方 面要 比国企 和三 资 企业 等 多交 不 少钱 。 “ 少给多缴” 至“ 给多缴 ” 甚 不 的政 策致使 民营企 业对 自主创 新
更加缺乏 信心 。
二 、 国 民营企 业 自主创 新存 在 的 问题 我
文章 编号 ：Ｎ ３—１ ２／ （０ ０）１— ４ ０ Ｃ４ ０ ７ Ｆ ２ １ ０ ０ ５— ２ 作 者 ： 南师 范大学商学院 ； 南， 沙，１０ １ 湖 湖 长 ４０ ８
一
、
引言
创新 最早 由美 籍奥 地利 经济 学家 约瑟 夫 ・熊彼特 提 出来 的。１ １ ， ９ ２年 他在 《 经济发展理论 》 一书 中提 出了著名的 “ 创新 理论 ” 熊彼 特认 为 ， 谓 创 新就 是 要 “ 立一 种 新 的 生产 函 ， 所 建 数”， 生产要 素的重新组合 ” 就是要把 一种从来 没有 的关于 即“ ，
业 中挖人 才 ， 甚至 整个 产品研发团队“ 一锅端 ” 。 （ ） 三 资金 匮乏制约 自主创新 。 技术研 发和科 研成 果 的产业 化 是 自主创新 的两个 重要 环 节， 而这两个环节都需要 大量的资金投入 ， 因此绝 大多数 民营企 业对 自主创新 方面都遭遇融资 的瓶颈 。造成 民营企 业资金匮乏 主要有这几个 因素 。第一 、目前我国大多数 民营企业资金来 自 股东 自筹 ， 规模较小 ， 统计 ， 国民营企业能够 获得来 自资本 据 我 市场 的资金的不到 ７ ； ％ 第二 、 政府尽 管在 科技 投入方面逐年增
的信息产业等 。我 国的民营企业 经过近 ３ 的发展 ， 我国经 Ｏ年 为
济发展做 出了重大 贡献 ， 但从全球市场来 看 ， 国民营企 业核心 我 竞争力较弱 ， 可持续发展能力差 ， 关键在于缺乏 自主知识 产权和
自主 创 新 。
上市 的民营企 业只是极个别 ， 计表 明 目前 我 国沪 深两市共 有 统 上市公 司约 １０ ６０家 ， 中民营企业不 到 １％ ， 部分还是 通 其 ５ 且
生力军 ，民营企业既有 其 自身的优 势 ， 面临 着诸 多的问题和 也
困惑。本 文通 过分析 民营企业 自主创新 的现状及 存在 问题 ，旨
对 民营企业的人才缺乏管理 和关 注 ， 术专 业人才 在职称评 定 技 和考核等个人 发展方面等不到 国家政策 的公平 待遇 ； 第三 、 才 人 流动不规 范 ， 由于政府 管理 的缺位和个人信用体系的缺失 ， 得 使 民营企业 员工无 序跳槽 ， 加企业技术流失的风险 ， 增 有的 企业 为 了缩 短研发周 期 ， 打击竞争对 手 ， 不惜高额 代价 ， 竞争对手 企 从
的商标 ； 我国申请 １０项专利 ， 中发 明仅 １ ０ 其 ８件 ，２ 的专利是 ８％
（ ）自主 创 新 意 识 落后 。 一
我 国大多数 民营企 业的第一次创业 主要是 依靠市场机遇和 粗放式 的管理 ，“ 求生 存 、不求 强 大 ；只 求稳 定 、 只 不求 风 险 ；
只求利润 、不求发展” 的小 农经营思想 比较普遍 ， 对企业 自主创
（ ） 四 自主创新管理缺 失。